成都華德福學(xué)校的辦學(xué)理念


精選答案

我們將堅(jiān)持華德福頭、心、手全面健康發(fā)展的教育原則,同時(shí)與中國文化相結(jié)合。老師在遵循孩子發(fā)展的天性和規(guī)律的基礎(chǔ)上,通過獨(dú)特的方法和渠道,深入體驗(yàn)和審視自我,深刻細(xì)致地對每個(gè)學(xué)生的生命和個(gè)體本質(zhì)進(jìn)行全面的觀察和研究,以建立幫助學(xué)生身體、心靈和思想意識全面發(fā)展的教育,傳承歷史文化,面向生活,朝向未來。
·我們的團(tuán)隊(duì)成都華德福學(xué)校最初是由3位留學(xué)英國和美國的回國學(xué)者發(fā)起創(chuàng)辦,參與者包括了國內(nèi)外的熱心人士和國外資深專家和教師。目前在華德福學(xué)校工作的教職工,普遍具有廣泛的社會和工作經(jīng)驗(yàn),其中有編輯、大學(xué)老師、企業(yè)主管、政府公務(wù)員、科學(xué)研究員、個(gè)體商人等,有留學(xué)歸國的學(xué)者和大學(xué)畢業(yè)生,還有外國志愿者。大家以熱愛華德福教育為動力而來到學(xué)校,積極地接受各種學(xué)習(xí)和培訓(xùn),自我逐步成長,對學(xué)生和學(xué)校有愛和熱情,以及較強(qiáng)的實(shí)踐意志,是一個(gè)充滿活力和創(chuàng)造力的年青團(tuán)隊(duì)。

成都華德福學(xué)校的辦學(xué)理念

目前,在校服務(wù)的老師有三十二位,來自世界各地,有四位在國外完成了兩年以上全職的華德福師資培訓(xùn),并具有一定的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),其余的老師都接受了在職培訓(xùn),并幾乎所有老師都到國外成型的華德福機(jī)構(gòu)和學(xué)校接受過短期培訓(xùn)。
·學(xué)校的主要定期指導(dǎo)教師:
Hans Mudlle 亞太地區(qū)人智學(xué)協(xié)會主席,是學(xué)校人智學(xué)研討工作的指導(dǎo)老師。
Thanh Cherry來自澳大利亞,從事華德福教育幼兒教育工作25年,是亞太地區(qū)華德福幼兒教育發(fā)展的主導(dǎo)人和督導(dǎo)者,是本校幼兒教育工作的指導(dǎo)專家。
Ben Cherry來自澳大利亞,從事華德福教育師資培訓(xùn)工作25年,是亞太地區(qū)華德福教育發(fā)展的主導(dǎo)人和督導(dǎo)者,是本校成人和中小學(xué)教育的指導(dǎo)專家。
Susan Haward 國際華德福幼兒教育協(xié)會主席,是是學(xué)校幼兒教育工作的指導(dǎo)專家。
Kalthleen Young 來自美國資深的華德福老師,是學(xué)校的管理和教師成長評估工作的指導(dǎo)老師。
成都華德福學(xué)校的辦學(xué)理念

Nana Gable 德國華德福幼兒協(xié)會主席,是學(xué)校財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)管理方面的指導(dǎo)專家。
·學(xué)校主要創(chuàng)辦人介紹:
黃曉星,留學(xué)英國和美國,獲得華德福教育碩士學(xué)位,在紐約的魯?shù)婪?史代納同胞社區(qū)(Rudolf Steiner Fellowship Community)從事華德福教育和環(huán)境教育項(xiàng)目數(shù)年,并擔(dān)任行政和管理工作。他所著的《邁向個(gè)性的教育》是國內(nèi)第一本中文介紹華德福教育的書籍,目前在成都華德福學(xué)校負(fù)責(zé)發(fā)展外聯(lián)和師資培訓(xùn)工作。。
張俐,曾在美國接受華德福教育培訓(xùn),并在紐約的魯?shù)婪?史代納同胞社區(qū)(Rudolf Steiner Fellowship Community)從事華德福幼兒教育和課外教育項(xiàng)目數(shù)年。曾被《父母》雜志評為2005年全國十大最有影響力的母親。目前在成都華德福學(xué)校負(fù)責(zé)幼兒教育和學(xué)校行政財(cái)務(wù)工作。
李澤武, 具有十幾年的國內(nèi)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),并在英國接受華德福教師培訓(xùn)。所著的《我在英格蘭讀師范》得到教育界的廣泛關(guān)注,并翻譯和出版了華德福教育書籍《自由地學(xué)習(xí)》。目前在學(xué)校負(fù)責(zé)小學(xué)教育和行政管理工作。
成都華德福學(xué)校的辦學(xué)理念

我們的·機(jī)構(gòu)組織成都華德福學(xué)校是一所教師自治學(xué)校,是一所非營利機(jī)構(gòu),即創(chuàng)辦人或核心人員不分紅,盈余部分用以提高教職工待遇和教育再投入。
教師委員會是學(xué)校教育教學(xué)和日常事務(wù)的決策中心,教師委員會由資深教師志愿參與,并長期承諾。所有的行政人員以支持和協(xié)助教師為工作核心。由具有豐富經(jīng)驗(yàn)的教師和專家進(jìn)行教育教學(xué)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督工作,以保證教育教學(xué)的質(zhì)量。
學(xué)校董事會由家長、教師和社會熱心人士義務(wù)組成,不拿報(bào)酬,為學(xué)校的法律、經(jīng)濟(jì)、發(fā)展提供協(xié)助和監(jiān)督。但是不干涉教師的教育教學(xué)工作?;趯W(xué)校的現(xiàn)實(shí),目前董事會更多的是以學(xué)校顧問小組的形式存在。
學(xué)校的財(cái)務(wù)以非營利為原則,通過捐贈籌資和教育收費(fèi)為收入來源。學(xué)校財(cái)務(wù)公開透明,切實(shí)做到學(xué)校為公益事業(yè),而不是投資者謀求私人利益。
家長委員會以家長志愿義務(wù)參與為原則,負(fù)責(zé)家校協(xié)調(diào)、家長教育以及協(xié)助學(xué)校的節(jié)日慶典和籌款活動。
·班級情境與校園生態(tài)環(huán)境教育如水無處不在。華德福教育非常重視學(xué)校規(guī)劃與每一個(gè)角落空間的布置,環(huán)境與人際之間散發(fā)出無形的整體氣氛和力量會深刻地影響著孩子內(nèi)在感官。在教室中,主班老師運(yùn)用季節(jié)性的自然植物布置環(huán)境,季節(jié)桌、游戲角落是孩子感受自然與自身融合之處。在校園景觀工程中,目前學(xué)校正積極營造一個(gè)生機(jī)循環(huán)、豐富、溫暖、柔和與安全的校園環(huán)境。

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