17年安徽公務員考試(2017安徽省公務員考試多少分進面試)


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17年安徽公務員考試(2017安徽省公務員考試多少分進面試)

本文目錄

17年安徽公務員考試(2017安徽省公務員考試多少分進面試)

  1. 2017年安徽公務員考試多少分可以進面試
  2. 安徽公務員考試時間
  3. 安徽省公務員考試時間
  4. 2017安徽省公務員考試多少分進面試
  5. 安徽省公務員考試要考哪些內容

2017年安徽公務員考試多少分可以進面試

考生可登錄安徽人事考試網查詢2017安徽公務員考試成績及排名。

17年安徽公務員考試(2017安徽省公務員考試多少分進面試)

根據《安徽省2017年考試錄用公務員工作實施方案》規(guī)定,安徽省2017年考試錄用公務員筆試最低合格分數(shù)線和達到最低合格分數(shù)線人員成績如下。

在保證新錄用公務員基本素質的前提下,按照“確保大多數(shù)職位都有合適的競爭人選;體現(xiàn)省、市、縣、鄉(xiāng)以及特殊職位對能力的不同要求;適當降低基層一線職位進入門檻”的原則,參照往年做法,確定最低合格分數(shù)線如下:

省本級機關:公共科目筆試成績不低于110分,且《行政職業(yè)能力測試》成績不低于55分。

2.市級機關:公共科目筆試成績不低于105分,且《行政職業(yè)能力測試》成績不低于45分。

3.省派出(主要是省屬監(jiān)獄戒毒機關、省檢察院派駐、省經信委屬市級無線電管理處、省林業(yè)廳揚子鱷國家級自然保護區(qū)管理局、省水文局市局等職位):公共科目筆試成績不低于100分,且《行政職業(yè)能力測試》成績不低于45分。

4.縣級機關:公共科目筆試成績不低于95分,且《行政職業(yè)能力測試》成績不低于40分。

5.鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關:公共科目筆試成績不低于90分,且《行政職業(yè)能力測試》成績不低于40分。

6.人民特殊專業(yè)技能職位:公共科目筆試成績不低于80分,且《行政職業(yè)能力測試》成績不低于40分。

安徽公務員考試時間

2022年安徽公務員考試公告現(xiàn)已發(fā)布,全省共計劃招錄公務員6719名。報名時間為2022年2月28日9:00至3月6日23:00,筆試時間為2022年3月26日、27日。公共科目筆試包括《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》兩科。

·公務員報考要求

1、具有中華人民共和國國籍;

2、18周歲以上、35周歲以下,應屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生年齡可放寬到40周歲以下;

3、擁護中華人民共和國憲法;

4、具有良好的品行;

5、具有正常履行職責的身體條件;

6、具有符合職位要求的工作能力;

7、具有大專以上文化程度;

8、具備中央公務員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。

·當公務員的好處

1.工作時間規(guī)律

公務員的工作一般都是朝九晚五的,沒有什么加班的情況。人性化的工作方式讓公務員們工作時間非常規(guī)律,周末也有時間進行自我提升。在現(xiàn)代社會中,勞動者職業(yè)能力的不斷提升比短期的薪水增長更加重要。

2.公務員的工資較高

公務員的薪資水平目前在我國處于中等偏上,其勞動強度不算太高。目前社會就業(yè)市場上常常以高勞動來換取高工資,所以就公務員這個行業(yè)來看還是較為輕松的。

3.公務員的工作穩(wěn)定

俗話說“公務員就是鐵飯碗”。進入了公務員系統(tǒng)后,只要愛國敬業(yè),不違反國家法律,不犯嚴重的錯誤,基本不用擔心會被裁員下崗這類問題。

4.公務員有公費醫(yī)療

公務員即使是感冒發(fā)燒這類的小病也是可以報銷的,相較于醫(yī)保只有重大疾病才可以報銷,公務員明顯福利待遇就好很多,這樣就省去了我們在醫(yī)療上的支出。

安徽省公務員考試時間

安徽省公務員考試時間如下:

2023安徽公務員考試筆試公共科目為《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》兩科,所有報考者均需參加公共科目筆試。

1、報考省市級機關單位職位(不含行政執(zhí)法類職位)的,時間和科目為:2月25日9:00—11:00行政職業(yè)能力測驗,14:00—16:30,申論A卷。

2、報考縣鄉(xiāng)級機關單位職位(不含行政執(zhí)法類職位)的,時間和科目為:2月25日9:00—11:00行政職業(yè)能力測驗,14:00—16:30,申論B卷。

3、報考行政執(zhí)法類職位的,時間和科目為:2月25日9:00—11:00,行政職業(yè)能力測驗,14:00—16:30,申論C卷。

4、職位有專業(yè)測試要求的,報考者除參加公共科目筆試外,還須對應參加計算機、法律、財會、外語、公安、軍事知識等相關專業(yè)知識科目筆試,筆試時間為2023年2月26日9:00—11:00。

5、省直考點設在合肥市,各市職位報考者的考點設在所報考市廣德市、宿松縣職位的報考者,分別在宣城、安慶市考點考試,具體見筆試準考證。

2017安徽省公務員考試多少分進面試

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根據《安徽省2017年考試錄用公務員工作實施方案》規(guī)定,安徽省2017年考試錄用公務員筆試最低合格分數(shù)線和達到最低合格分數(shù)線人員成績如下。

在保證新錄用公務員基本素質的前提下,按照“確保大多數(shù)職位都有合適的競爭人選;體現(xiàn)省、市、縣、鄉(xiāng)以及特殊職位對能力的不同要求;適當降低基層一線職位進入門檻”的原則,參照往年做法,確定最低合格分數(shù)線如下:

1.省本級機關:公共科目筆試成績不低于110分,且《行政職業(yè)能力測試》成績不低于55分。

2.市級機關:公共科目筆試成績不低于105分,且《行政職業(yè)能力測試》成績不低于45分。

3.省派出機構(主要是省屬監(jiān)獄戒毒機關、省檢察院派駐機構、省經信委屬市級無線電管理處、省林業(yè)廳揚子鱷國家級自然保護區(qū)管理局、省水文局市局等職位):公共科目筆試成績不低于100分,且《行政職業(yè)能力測試》成績不低于45分。

4.縣級機關:公共科目筆試成績不低于95分,且《行政職業(yè)能力測試》成績不低于40分。

5.鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關:公共科目筆試成績不低于90分,且《行政職業(yè)能力測試》成績不低于40分。

6.人民警察特殊專業(yè)技能職位:公共科目筆試成績不低于80分,且《行政職業(yè)能力測試》成績不低于40分。

安徽省公務員考試要考哪些內容

安徽省公務員考試與國家公務員考試一樣的內容,分別如下:

行政職業(yè)能力測驗為客觀性試題,考試時限120分鐘,滿分100分。

申論為主觀性試題,考試時限180分鐘,滿分100分。

行政職業(yè)能力測驗介紹

(一)測試內容

行政職業(yè)能力測驗主要測查與公務員職業(yè)密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素,包括言語理解與表達、數(shù)量關系、判斷推理、資料分析和常識判斷等部分。

言語理解與表達主要測查報考者運用語言文字進行思考和交流、迅速準確地理解和把握文字材料內涵的能力,包括根據材料查找主要信息及重要細節(jié);正確理解閱讀材料中指定詞語、語句的含義;概括歸納閱讀材料的中心、主旨;判斷新組成的語句與閱讀材料原意是否一致;根據上下文內容合理推斷閱讀材料中的隱含信息;判斷作者的態(tài)度、意圖、傾向、目的;準確、得體地遣詞用字等。常見的題型有:閱讀理解、邏輯填空、語句表達等。

數(shù)量關系主要測查報考者理解、把握事物間量化關系和解決數(shù)量關系問題的能力,主要涉及數(shù)據關系的分析、推理、判斷、運算等。常見的題型有:數(shù)字推理、數(shù)學運算等。

判斷推理主要測查報考者對各種事物關系的分析推理能力,涉及對圖形、語詞概念、事物關系和文字材料的理解、比較、組合、演繹和歸納等。常見的題型有:圖形推理、定義判斷、類比推理、邏輯判斷等。

資料分析主要測查報考者對各種形式的文字、圖表等資料的綜合理解與分析加工能力,這部分內容通常由統(tǒng)計性的圖表、數(shù)字及文字材料構成。

常識判斷主要測查報考者應知應會的基本知識以及運用這些知識分析判斷的基本能力,重點測查對國情社情的了解程度、綜合管理基本素質等,涉及政治、經濟、法律、歷史、文化、地理、環(huán)境、自然、科技等方面。

(二)題型介紹

行政職業(yè)能力測驗涉及多種題目類型,試題將根據考試目的、報考群體情況,在題型、數(shù)量、難度等方面進行組合。以下是部分常用題型介紹。

1.言語理解與表達

2.數(shù)量關系

第一種題型:數(shù)字推理。每道題給出一個數(shù)列,但其中缺少一項,要求報考者仔細觀察這個數(shù)列

第二種題型:數(shù)學運算。每道題給出一個算術式子或者表達數(shù)量關系的一段文字,要求報考者熟練運用加、減、乘、除等基本運算法則,并利用其他基本數(shù)學知識,準確迅速地計算或推出結果。

第二種題型:定義判斷。每道題先給出一個概念的定義,然后分別列出四種情況,要求報考者嚴格依據定義選出一個最符合或最不符合該定義的答案。

第三種題型:類比推理。給出一組相關的詞,要求通過觀察分析,在備選答案中找出一組與之在邏輯關系上最為貼近或相似的詞。

第四種題型:邏輯判斷。每道題給出一段陳述,這段陳述被假設是正確的,不容置疑的。要求報考者根據這段陳述,運用一定的邏輯推論,選擇一個最恰當?shù)拇鸢浮?/p>

4.資料分析

針對一段資料一般有1~5個問題,報考者需要根據資料所提供的信息進行分析、比較、推測和計算,從四個備選答案中選出符合題意的答案。

5.常識判斷

常識判斷主要測查報考者對有關國情社情的了解程度、綜合管理的基本素質等,涉及政治、經濟、法律、歷史、文化、地理、環(huán)境、自然、科技等方面的基本知識及其運用,要求報考者通過分析、判斷和推理,選出最符合要求的一項。

申論介紹

申論是測查從事機關工作應當具備的基本能力的考試科目。申論試卷由注意事項、給定資料和作答要求三部分組成。申論考試按照省級以上(含副省級)綜合管理類、市(地)以下綜合管理類和行政執(zhí)法類職位的不同要求,設置兩類試卷。

省級以上(含副省級)綜合管理類職位申論考試主要測查報考者的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力、文字表達能力。

閱讀理解能力——要求全面把握給定資料的內容,準確理解給定資料的含義,準確提煉事實所包含的觀點,并揭示所反映的本質問題。

綜合分析能力——要求對給定資料的全部或部分的內容、觀點或問題進行分析和歸納,多角度地思考資料內容,作出合理的推斷或評價。

提出和解決問題能力——要求借助自身的實踐經驗或生活體驗,在對給定資料理解分析的基礎上,發(fā)現(xiàn)和界定問題,作出評估或權衡,提出解決問題的方案或措施。

文字表達能力——要求熟練使用指定的語種,運用說明、陳述、議論等方式,準確規(guī)范、簡明暢達地表述思想觀點。

市(地)以下綜合管理類和行政執(zhí)法類職位申論考試主要測查報考者的閱讀理解能力、貫徹執(zhí)行能力、解決問題能力和文字表達能力。

閱讀理解能力——要求能夠理解給定資料的主要內容,把握給定資料各部分之間的關系,對給定資料所涉及的觀點、事實作出恰當?shù)慕忉尅?/p>

貫徹執(zhí)行能力——要求能夠準確理解工作目標和組織意圖,遵循依法行政的原則,根據客觀實際情況,及時有效地完成任務。

解決問題能力——要求運用自身已有的知識經驗,對具體問題作出正確的分析判斷,提出切實可行的措施或辦法。

文字表達能力——要求熟練使用指定的語種,對事件、觀點進行準確合理的說明、陳述或闡釋。

關于17年安徽公務員考試到此分享完畢,希望能幫助到您。

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