其實(shí)公務(wù)員考試國(guó)企面試視頻的問(wèn)題并不復(fù)雜，但是又很多的朋友都不太了解國(guó)家公務(wù)員考試是怎么面試的，因此呢，今天小編就來(lái)為大家分享公務(wù)員考試國(guó)企面試視頻的一些知識(shí)，希望可以幫助到大家，下面我們一起來(lái)看看這個(gè)問(wèn)題的分析吧！
本文目錄
- 公務(wù)員、事業(yè)單位、國(guó)企單位三種編制有什么區(qū)別
- 公務(wù)員考試包括哪些內(nèi)容
- 當(dāng)公務(wù)員好還是進(jìn)國(guó)企好
- 事業(yè)單位和公務(wù)員考試,哪個(gè)好考一些
- 國(guó)家公務(wù)員考試是怎么面試的
公務(wù)員、事業(yè)單位、國(guó)企單位三種編制有什么區(qū)別
1、三種編制的區(qū)別：
（1）經(jīng)費(fèi)來(lái)源不一樣
公務(wù)員，國(guó)家財(cái)政全額負(fù)擔(dān)；事業(yè)單位按不同的種類，由國(guó)家財(cái)政或全部或部分或一點(diǎn)不負(fù)擔(dān)；國(guó)企單位理論上與國(guó)家財(cái)政無(wú)關(guān)。
（2）待遇、地位不一樣
一般來(lái)說(shuō)，在體制內(nèi)的行政或事業(yè)單位中，公務(wù)員地位最高、待遇最好，這里所說(shuō)的待遇包括工資、福利、升遷機(jī)會(huì)。其次是事業(yè)單位，最后是國(guó)企單位。
（3）職能職責(zé)不同
公務(wù)員是依法行政的；而事業(yè)單位是全稱是公益性事業(yè)單位，部分事業(yè)單位也有公共服務(wù)、行政的職能，部分其實(shí)是企業(yè)行政的；企業(yè)編制算是體制外的。
公務(wù)員考試包括哪些內(nèi)容
下面就是考試的內(nèi)容需要根據(jù)考試內(nèi)容準(zhǔn)備，就考下面這兩科
1.《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》：下面有這個(gè)類型的資源
行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)包括資料分析、判斷推理以及言語(yǔ)表達(dá)等方面。
2.《申論》：下面有這個(gè)類型的資源
申論考察的是從事機(jī)關(guān)單位所具備的基本能力。
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當(dāng)公務(wù)員好還是進(jìn)國(guó)企好
【重慶國(guó)企招聘】你還在為考公務(wù)員擠破頭皮?公務(wù)員考試堪稱考試界的“戰(zhàn)斗士”，你怕了嗎?每年競(jìng)爭(zhēng)都很激烈。其實(shí)我們報(bào)考公務(wù)員的目的，很多都是為了一份穩(wěn)定體面的工作。好的福利待遇。那么今天小編給大家推薦十個(gè)國(guó)企，不僅福利待遇好，競(jìng)爭(zhēng)壓力也比公務(wù)員小很多。
煙草公司
煙草公司的待遇是非常穩(wěn)定的鐵飯碗，煙草公司作為國(guó)家財(cái)政收入的大頭，每年的稅收達(dá)到萬(wàn)億元，正式員工的待遇好、收入高、各種福利待遇多，煙草公司的待遇一般可以說(shuō)是公務(wù)員工資的兩倍，跟當(dāng)?shù)厮诘臒煵菥质找嬗嘘P(guān)，收益好一年的獎(jiǎng)金都是好幾萬(wàn)甚至更高，年薪10萬(wàn)以上沒(méi)什么問(wèn)題，五險(xiǎn)二金，還有雙休和法定節(jié)假日。作為保證國(guó)家財(cái)政收入的重要部門(mén)，薪酬待遇分地域和職位，差別很大。據(jù)說(shuō)煙草的工資福利待遇特別高，好像是公務(wù)員的兩倍，甚至比外資國(guó)企還高。
國(guó)家電網(wǎng)
國(guó)家電網(wǎng)的工資組成：根據(jù)網(wǎng)絡(luò)調(diào)查，收集了988名在職員工的薪資待遇，平均薪資6323元，公司好評(píng)率達(dá)到76%?；竟べY+月度績(jī)效工資+年度績(jī)效工資+輔助工資+年終獎(jiǎng)。不同單位給予員工的福利也會(huì)不同。當(dāng)然除基本工資之外還會(huì)有各種補(bǔ)貼，例如高溫補(bǔ)貼等等，工資構(gòu)成中，補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金視工作能力而定，在工資的整體構(gòu)成中占比較大。
中石化
中石化是世界500強(qiáng)企業(yè)，每年都會(huì)招人，據(jù)爆料員工最低收入6000以上，年薪加各項(xiàng)福利10幾萬(wàn)，其中年終獎(jiǎng)就接近2萬(wàn)，公積金社保全部都有，還有節(jié)假日福利，待遇整體不錯(cuò)。你心動(dòng)了嗎？
銀行
中國(guó)銀行、中國(guó)建設(shè)銀行、工商銀行、交通銀行、農(nóng)業(yè)銀行是五大國(guó)企銀行，薪資待遇不低于其它外企，各項(xiàng)福利齊全，據(jù)說(shuō)薪資最少7000，還有租房補(bǔ)貼。最重要的是每年都會(huì)漲工資。
中國(guó)郵政集團(tuán)
中國(guó)郵政集團(tuán)公司有三大業(yè)務(wù)，分別是郵政業(yè)務(wù)、寄遞業(yè)務(wù)、金融業(yè)務(wù)。不同城市和業(yè)務(wù)線差距還是很大的，營(yíng)銷(xiāo)崗、技術(shù)崗、管理崗等，同一崗位薪資也有差異，保險(xiǎn)和公積金還是齊全的，會(huì)有交通補(bǔ)貼等，節(jié)假日也有福利，年終獎(jiǎng)在1萬(wàn)以上，另外要注意的是，要看進(jìn)的是郵政儲(chǔ)蓄銀行還是郵政集團(tuán)公司，兩者薪資也有差異。
中國(guó)鐵路
據(jù)悉，中國(guó)鐵路總公司剛?cè)肼殕T工最低底薪2500元/月，轉(zhuǎn)正之后工資6000多元，公司給配工服，住單身公寓，包吃住。雖然過(guò)節(jié)要加班但是每年過(guò)節(jié)都有豐厚的福利?；镜纳绫＿€有各項(xiàng)福利都是有的。
通訊
以中國(guó)移動(dòng)為例，薪資待遇方面，新人轉(zhuǎn)正稅后15-20萬(wàn)。保險(xiǎn)、公積金、年終獎(jiǎng)齊全，據(jù)悉5年以上的員工年終獎(jiǎng)不低于1萬(wàn)5，中秋春節(jié)端午都差不多是1000元的購(gòu)物卡，每年給員工交醫(yī)保3000元等。
據(jù)悉，公司薪資待遇從普通員工5六千元到高管年收入幾十萬(wàn)都有，還有年終獎(jiǎng)各項(xiàng)福利，社保齊全，節(jié)假日以及年假等都是有的，是中國(guó)待遇好的十大國(guó)企之一。
航天科技
世界500強(qiáng)企業(yè)，是我國(guó)航天科技工業(yè)的主導(dǎo)力量。員工福利待遇也相當(dāng)不錯(cuò)，除了基本的社保還有企業(yè)年終獎(jiǎng)以及帶薪年假，每個(gè)崗位的工資不一樣，年收入4.5萬(wàn)-30萬(wàn)之間，總經(jīng)理年薪在30到60萬(wàn)之間，根據(jù)個(gè)人能力和獎(jiǎng)金來(lái)發(fā)的，最底層員工4千到6千左右的待遇。
中國(guó)船舶工業(yè)集團(tuán)
中國(guó)船舶工業(yè)集團(tuán)公司在北京，主要是修船造船等設(shè)計(jì)各種船只，員工年收入最低4萬(wàn)5，最高收入15至30萬(wàn)左右，每個(gè)崗位的薪資待遇不一樣，公司辦理基本的五險(xiǎn)一金，其他各種福利待遇都有，過(guò)節(jié)還有現(xiàn)金補(bǔ)助，做的時(shí)間越久待遇越好。
這十大國(guó)企，和公務(wù)員福利待遇基本持平，競(jìng)爭(zhēng)壓力卻比公務(wù)員小很多，你心動(dòng)了嗎?
6月重慶有大量的國(guó)企發(fā)布招聘公告，你準(zhǔn)備好了嗎?同學(xué)們要把握好時(shí)機(jī)，好好備考哦。
關(guān)于這十大國(guó)企還有疑問(wèn)的朋友可以在評(píng)論區(qū)留言討論哦!
事業(yè)單位和公務(wù)員考試,哪個(gè)好考一些
事業(yè)單位好考一些
整體上講，公務(wù)員考試比事業(yè)單位考試的題量更大、難度更高。兩種考試都考《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》，且題型基本相同，只不過(guò)公務(wù)員考試的難度稍大些，并且各部分的題目數(shù)量略有所不同；
但大致相同，幅度不會(huì)太大，所以只要無(wú)論考什么，都要進(jìn)行專項(xiàng)練習(xí)，然后臨近考試的時(shí)候再綜合做題，并且題目不要貪多，而要保質(zhì)保量。
公共基礎(chǔ)知識(shí)要至少提前三個(gè)月開(kāi)始復(fù)習(xí)，因?yàn)橛写罅恐R(shí)點(diǎn)需要去記憶，所以公考資訊網(wǎng)提醒考生最好不要臨時(shí)抱佛腳，并且注意近期國(guó)家大事和當(dāng)?shù)氐臅r(shí)間，政策的頒布等等。
公務(wù)員考試主要是考《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》，對(duì)于專業(yè)性較強(qiáng)的崗位會(huì)舍棄《申論》考《專業(yè)知識(shí)》，諸如警察的《公安基礎(chǔ)》等。事業(yè)單位考試主要是考《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》或《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》。因?yàn)槭聵I(yè)單位目前招考最多的工作人員主要是技術(shù)性的，《申論》涉及到的不多。
事業(yè)單位和公務(wù)員考試說(shuō)明：
但從整體來(lái)看，兩種考試的考察范圍大同小異，特別是《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》之間的知識(shí)考察范圍有所交叉。
《行測(cè)》不外乎就是“數(shù)量關(guān)系、圖形(演繹)推理、資料分析、常識(shí)判斷”等;《公共基礎(chǔ)知識(shí)》也有“數(shù)量關(guān)系、資料分析、常識(shí)判斷”；
唯一一點(diǎn)不同點(diǎn)的是，《公共基礎(chǔ)知識(shí)》有時(shí)候會(huì)涉及到“計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、英語(yǔ)、寫(xiě)作”等，《專業(yè)知識(shí)》的考試更側(cè)重于與本崗位有關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)，不會(huì)太難，但是很全面，一般情況下試卷的最后一道題為論述題。
當(dāng)然也有不同之處，公務(wù)員考試的題型基本是確定的，但事業(yè)單位考試會(huì)不定時(shí)進(jìn)行調(diào)整，比如部分地區(qū)會(huì)考文章閱讀和事件排序。所以大家先了解當(dāng)?shù)氐臍v年真題，有針對(duì)性的復(fù)習(xí)。
國(guó)家公務(wù)員考試是怎么面試的
國(guó)考按照招生人數(shù)1:3或1:5進(jìn)入面試，面試的形式主要有三種，即結(jié)構(gòu)化，無(wú)領(lǐng)導(dǎo)和半結(jié)構(gòu)化。
一、結(jié)構(gòu)化：這是最廣泛的面試考察形式?？疾祛}型包括：人際關(guān)系，應(yīng)急應(yīng)變，綜合分析，計(jì)劃組織協(xié)調(diào)等。
二、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)：一般中央機(jī)機(jī)關(guān)，“國(guó)字頭部門(mén)”考察無(wú)領(lǐng)導(dǎo)題型的較多，如國(guó)家稅務(wù)總局。題型主要有排序類，開(kāi)放類等。
三、半結(jié)構(gòu)化：一般外交部考察較多，這種屬于在結(jié)構(gòu)化答題之后加入了追問(wèn)的面試方式。
另外，國(guó)考面試的題量和時(shí)長(zhǎng)一般為：考試時(shí)間15-25分鐘，題量3-5題。
而面試比例一般來(lái)說(shuō)面試比例是3:1，就是從參加面試的3個(gè)考生中錄取一個(gè)，但部分崗位面試比例5:1，加大了面試環(huán)節(jié)的競(jìng)爭(zhēng)程度，比如，中央黨群機(jī)關(guān)崗位，以及交通運(yùn)輸部、外交部、教育部等國(guó)務(wù)院重要部門(mén)崗位面試比例均為5:1。
2020國(guó)家公務(wù)員考試招錄專題
國(guó)考信息匯總http://weifang.offcn.com/html/2019/08/85684.html，專題頁(yè)面將及時(shí)更新2020國(guó)考招考公告、職位表、公告解讀、報(bào)名人數(shù)、筆試備考、面試備考等重要考試信息
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