今天給各位分享公務員考試改革了嗎的知識，其中也會對公務員考試取消了嗎進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關注本站，現(xiàn)在開始吧！
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公務員考試取消了嗎
取消國家公務員考試大概率不會的。原因有以下幾個方面。
一、事關社會穩(wěn)定
因為每年的畢業(yè)生都會有很多人，那么很多人都會通過考國家公務員來就業(yè)，而且各個崗位都還是很缺人的。如果這些待業(yè)人員的就業(yè)問題不解決，會給社會帶來很多不穩(wěn)定的因素。
二、考試，是當今極為公平的競選機制，取消是不可能的。
如果這個被取消掉了，那也代表底層人民的上升通道，斷層了。這是一個極為可怕的事情，非常容易造成社會的一個動蕩。所以，公務員考試是不可能被取消的。
當然，如果未來出現(xiàn)了更加公平的競選方式，考試被取代這倒是有很大可能的。
三、政府等事業(yè)單位的崗位需求
隨著國家和社會的發(fā)展，各個崗位都需要大量的工作人員，來維護社會秩序。特別是扶貧、抗疫等工作，如果沒有一定數量的工作人員，也是很難開展的。再加上，隨著國家經濟的發(fā)展，不管是政府還是事業(yè)單位，內部的機構都進行了改革，特別是城市化的進一步發(fā)展，需要開設很多新的社區(qū)和辦事處，來管理城市的穩(wěn)定運行，因此，也空出了很多崗位。如果公務員考試取消，會導致很多政府工作滯后，得不償失。
公務員考試會取消嗎
考公務員不會成為未來主要的就業(yè)趨勢，但是進入到財政供養(yǎng)體系中，可以算作一個主要的就業(yè)趨勢。
先說后者，大家理解的財政供養(yǎng)人員，很多人會將其歸為狹義的公務員。但事實上，財政供養(yǎng)人員的范圍很廣。從行政的定義來說，財政供養(yǎng)人員指由機構編制管理機關核定機構和編制、人力資源社會保障部門核定人員工資福利、財政部門列入政府預算范圍并核撥經費的機關和事業(yè)單位工作人員。
實際上，這里面既包括機關、事業(yè)單位的在編公務員、事業(yè)編制人員，也包括一些離退休人員和按規(guī)定臨時聘用的人員，還包括由公共財政支付工資福利的人員。這個范圍很廣，說句通俗的話，只要是靠財政發(fā)工資的人員，基本都是財政供養(yǎng)人員。這里面既有我們理解的公職人員，也有公立醫(yī)院的醫(yī)生、公立學校的老師，還包括分散在各個部門、各個層次的各類公益性崗位，比如公益崗性質的環(huán)衛(wèi)工人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)公益崗等等。
這也就造成了財政供養(yǎng)人員的規(guī)模不一，有一些自媒體鼓吹財政供養(yǎng)人員超過8000萬，實際上就是把所有工資由財政負責的人員都算進去了。如果要是精確到一些固定的崗位，這個數字大約在5100萬左右，既總量保持在710萬左右的公務員，參公、黨群、工會婦聯(lián)工作人員等1300萬，以及事業(yè)編制3100萬，占勞動人口的6%左右。
當然，財政供養(yǎng)人員的比例，近年來隨著機構和編制改革，目前已經保持了財政供養(yǎng)人員總量只減不增的狀態(tài)。近年來財政供養(yǎng)人員的招錄，形式也有很多，比如國考、各地省考、各地事業(yè)單位考試、各地人才引進考試、各地教師考試、社區(qū)工作者考試、各地輔警考試等等，這些最后匯聚到財政供養(yǎng)人員這個序列中，只是其中有一部分是公務員，一部分是事業(yè)編，還有一部分是屬于臨時聘用的合同制財政供養(yǎng)人員。如果從這個角度來說，確實，財政供養(yǎng)人員已經成為了就業(yè)的一個主要去向。
國家公務員考試最新改革規(guī)定是什么
今年公務員考試政策改革的目標是完善中央機關的人員結構，重點是提高公務員解決實際問題的能力。今年公務員招錄政策的改變“似小實大”，很有深意。1、中央機關及其省級直屬機關招錄具有兩年以上基層工作經歷人員的比例從70%上升到85%分析：選拔應屆畢業(yè)生去基層鍛煉，再定向招考，體現(xiàn)了國家對基層經歷的重視，對大學生的引導。大學應屆畢業(yè)生流動性較大，相比之下，有基層工作經歷的滿意率和穩(wěn)定性都要高?；鶎咏洑v將越來越受重視，預計到2012年，除少數職位外，這些機關會要求全部職位具有兩年以上基層工作經歷。2、常識判斷模塊增加了對社情、民情的考察，言語模塊增加了語句表達，數量關系模塊也從側重技巧轉向側重能力等。分析：該調整體現(xiàn)了以人為本的政策導向。希望學生們注重現(xiàn)實經歷，靈活掌握。其次，應屆碩士畢業(yè)生和博士畢業(yè)生報考年齡放寬至40周歲，而且報名時直接與招錄機關聯(lián)系，增加了考生筆試之前與機關的接觸機會，有利于國家更大范圍地去選才。3、規(guī)范管理，打破“學而優(yōu)則仕”的傳統(tǒng)。分析：今年政策出臺前，有關村官加分各個省的政策是不一樣的，現(xiàn)在各省都取消加分，就體現(xiàn)出規(guī)范管理了。
公務員考試內容會改革嗎
會。
根據國家公務員考試網查詢顯示，公務員考試在考試內容方面每年都要做部分細微的調整改動，包括難易程度、考試范圍等。
國家公務員考試，指中央、國家機關公務員考試，時間相對比較固定，一般集中在10-11月份，簡稱國考。
國家公務員考試會取消嗎
取消國家公務員考試大概率不會的。原因有以下幾個方面。
一、事關社會穩(wěn)定
因為每年的畢業(yè)生都會有很多人，那么很多人都會通過考國家公務員來就業(yè)，而且各個崗位都還是很缺人的。如果這些待業(yè)人員的就業(yè)問題不解決，會給社會帶來很多不穩(wěn)定的因素。
二、考試，是當今極為公平的競選機制，取消是不可能的。
如果這個被取消掉了，那也代表底層人民的上升通道，斷層了。這是一個極為可怕的事情，非常容易造成社會的一個動蕩。所以，公務員考試是不可能被取消的。
當然，如果未來出現(xiàn)了更加公平的競選方式，考試被取代這倒是有很大可能的。
三、政府等事業(yè)單位的崗位需求
隨著國家和社會的發(fā)展，各個崗位都需要大量的工作人員，來維護社會秩序。特別是扶貧、抗疫等工作，如果沒有一定數量的工作人員，也是很難開展的。再加上，隨著國家經濟的發(fā)展，不管是政府還是事業(yè)單位，內部的機構都進行了改革，特別是城市化的進一步發(fā)展，需要開設很多新的社區(qū)和辦事處，來管理城市的穩(wěn)定運行，因此，也空出了很多崗位。如果公務員考試取消，會導致很多政府工作滯后，得不償失。
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