大家好，今天來為大家解答公務(wù)員考試筆試經(jīng)驗這個問題的一些問題點，包括公務(wù)員考試,筆試更難還是面試更難也一樣很多人還不知道，因此呢，今天就來為大家分析分析，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！如果解決了您的問題，還望您關(guān)注下本站哦，謝謝~
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國考公務(wù)員考試筆試難嗎
難，只要認真?zhèn)淇?，就可輕松進面
大部分人都將考公作為備胎或是逐大流，很多都沒怎么準備，而臨近考前面對巨大的競爭壓力，滋生了放棄的念頭。錯過了國考還有省考、國家選調(diào)生，三支一扶，事業(yè)單位等形式考試可選。
最后提醒考生，棄考的人數(shù)多了，也就意味著競爭減少了，入面的機會更大了，相關(guān)數(shù)據(jù)顯示：2019年國考的過審人數(shù)與錄用計劃之比為95:1，意味著有95個人爭奪一個錄取名額。而筆試結(jié)束后，這一比例變成了63:1。
另外，小編也提醒一下那些棄考的考生：不要輕易棄考，一則減少不必要的時間和精力損耗，二則根據(jù)我國公務(wù)員考試的相關(guān)規(guī)定，在進行面試資格確認之后無故缺考是要列入誠信檔案黑名單，影響今后職業(yè)選擇的機會。因此“公考有成敗，棄考需謹慎!”
最后希望大家都考試順利，成功上岸，收獲理想的工作崗位。
公務(wù)員考試怎么復(fù)習(xí),應(yīng)該怎么做
公考考生心聲：公考兩年，去年進面總成績差0.25分，今年順利上岸，行測76，申論70，好多人來問我如何備考，為了免去重復(fù)重復(fù)再重復(fù)的一些話，在此寫下自己的一些感悟，供各位奮斗在公考路上的童鞋參考……
關(guān)于行測
(一)刷題
題海戰(zhàn)術(shù)雖然已經(jīng)被說爛，但依然不能否認它在接觸多類型題目、攻克薄弱環(huán)節(jié)、增強做題熟練度、縮短答題時長方面的巨大作用，對于行測而言，刷題更是一個提高分數(shù)、縮短答題時間的利器。就拿我自己來說，刷的題不下1000道，行測不算很高，但也到了76分。在刷題過程中，我覺得要注意以下兩點：
一是不要特意花費時間和精力研究別人的解法。當然我們認為買一本好的教材是非常有用的，比如這里推薦《2017年國家公務(wù)員考試一本通》。但是很多同學(xué)會說：“很多類型的題目我都不會做，得先看講解才會做題”，并不提倡大家在準備階段花費大量時間去研究各類型題目的講解，并不是說他們給出的解體思路不好，而是這些思路不一定適合你的思維方式，即使你花時間來死記硬背它的公式或思路，在真正解題時也不一定能夠得心應(yīng)手地應(yīng)用。就拿我來說，數(shù)量關(guān)系里面有個“牛吃草”的題目，其實教材給出的解法很簡單，就只需要將各個數(shù)帶到一個算式，簡單計算就可以得出結(jié)果，但我就是轉(zhuǎn)不過來彎兒，一到將數(shù)字對號入座這步就發(fā)蒙，所以一直采用的就是最直接的設(shè)未知數(shù)，雖然看著麻煩點，但這樣思路很清晰，而且做題熟了之后也就四十幾秒的時間。其實在大量練習(xí)，比如的過程中，自己就會對各類型的題目有一個自己的解體思路和小竅門，也許講解書里也有，但這時候才真正變成自己的。那什么時候需要參考講解呢?一種是遇到真的不會的題型，完全沒有思路(比如一些數(shù)量關(guān)系題)，這個時候就可以參考題目的講解，讓它填補你做題范圍的空白，另一種是在解某個題時花費時間太長，自己的思路過于死板(比如一些資料分析題)，那么也應(yīng)該參考一下答案講解中的小竅門。
二是各類型的題目要穿插練習(xí)。，不要在一段時間里只做一種類型或做完一本再做下一本，這樣會很容易產(chǎn)生厭倦情緒，并且做題的狀態(tài)難以保持，你很可能在做邏輯推理的時候就把先前做的數(shù)量關(guān)系忘光了。所以我的建議是穿插練習(xí)，可以以兩天為一周期，第一天半天數(shù)量關(guān)系、半天言語理解，第二天半天資料分析、半天邏輯判斷，也可以兩三個小時換一種類型，依自己的實際情況而定。
(二)調(diào)整做題順序
其實行測的水平是很穩(wěn)定的，到最后階段模擬時，每個類型錯題的數(shù)量基本是不變的，但你需要在考場上迅速進入做題狀態(tài)才能保持水平。大家都知道要得高分，資料分析題就應(yīng)該盡可能少錯甚至不錯，很多人都說資料分析應(yīng)該最先做，因為最開始的思路最清晰，但我在最后幾天模擬的時候發(fā)現(xiàn)，先做資料分析的話，花費時間長(平時是20道題25分鐘，這時到了30分鐘)、正確率還不高(平時一般錯一道，這時能錯5道左右，有些還是一看就不該錯的)，原因就是做題狀態(tài)。小學(xué)數(shù)學(xué)老師告訴過我，在數(shù)學(xué)考試前做點題目，簡單題都行，但要保持做題狀態(tài)。在考試剛開始時，我們會有題目接收慢、思路調(diào)不出來、反應(yīng)不夠快速的情況，這就是沒進入做題狀態(tài)的表現(xiàn)，此時做大分值的資料分析題只會“發(fā)揮失常”。通過幾次試驗，我把常識判斷題放到最前面，不要多想，平均7、8秒一道，這部分本來就不容易提分，分值又比較低，把它作為進入做題狀態(tài)的踏板最合適;第二個做比較簡單的詞語填空或類比推理，通過題目的閱讀來穩(wěn)固做題的狀態(tài);第三個就做資料分析啦，這時候做題就已經(jīng)比較順利了;接下來就可以按順序做邏輯推理、言語理解啥的;因為我的數(shù)量關(guān)系實在不好，也就是簡單題能拿分，放到最后，簡單的題快速計算選上答案，難的題就看哪個順眼選哪個(這里有個小竅門，數(shù)量關(guān)系里一般都會有個鐘表題，可以把那道題留到最后，然后用自己的手表按題目要求轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn))。一定要留出15分鐘涂卡，一到最后15分鐘，就扔下沒算完的題馬上開始涂卡，題目做得再好，卡沒涂就是白做!
公務(wù)員考試難不難
我參加過好幾次公務(wù)員考試，最終是考上了，考不上的時候感覺挺難的，考上了還是覺得有思路的，不會覺得很難了。總體上來說，公務(wù)員考試屬于是高考之后、研究生之后的第三大考，所以難度肯定是有的，而且一般大部分崗位都是招錄1個人，從今年開始各省份的公考招錄人數(shù)也縮水了，比如廣西招錄人數(shù)縮小一般，所以難度更上增加了。
公務(wù)員考試不是在抽獎，而是在競爭，只要訓(xùn)練的當，踏實學(xué)習(xí)，考上公務(wù)員并非難于上青天。公務(wù)員考試行測要求2個小時內(nèi)要做完100多道題目，市(地)以下職位試卷是130題選擇題，省級以上(含副省級)職位試卷是135道題。相信時間不夠的問題困擾著大部分考生。申論考試，考的是材料寫作題，還有一篇1000字+的大作文題，申而論之，有理有據(jù)。國家公務(wù)員考試分為筆試+面試，你要過關(guān)斬將才能脫穎而出。公務(wù)員考試就像千軍萬馬過獨木橋，例如2019國家公務(wù)員考試，僅招錄14537人，卻有137.93萬人通過了用人單位的資格審查，通過資格審查人數(shù)與錄用計劃數(shù)之比為95:1，可想而知，百人一崗，千人一崗已經(jīng)不是那么稀奇的事了。
但是考試再難，也會有套路，下面分享一點經(jīng)驗
關(guān)于備考行測，下面提供一點經(jīng)驗：第一：先作答資料分析模塊第二：著手判斷推理中圖形推理、定義判斷、類比推理部分。第三：數(shù)量關(guān)系；第四：言語理解與表達第五：常識判斷；第六：解決邏輯推理和難度系數(shù)較高的數(shù)量關(guān)系；對文科學(xué)生來說，如果數(shù)量關(guān)系部分和資料分析部分是自己的薄弱環(huán)節(jié)，那可以按照：一：常識判斷。二：判斷推理；三：言語理解與表達；四：資料分析；五：數(shù)量關(guān)系?？傮w原則：先易后難！
至于面試，公務(wù)員面試基本都是結(jié)構(gòu)化面試，不管你報考哪個部門，都是統(tǒng)一一套試題。公務(wù)員面試主要是考核六大方面的內(nèi)容，分別是綜合分析能力，信息獲取能力、主動性表現(xiàn)、溝通能力、語言表達能力、舉止儀表等等。如果沒有參加過面試，可以報個培訓(xùn)班。如果參加過了培訓(xùn)班或者是有面試經(jīng)歷，可以自己錄音、或者是對著鏡子練習(xí)，提高自己。你可以參考一下考核內(nèi)容，做針對性的復(fù)習(xí)。你需要特別注意鍛煉自己的綜合分析能力，比如一道題，你要能夠分析提煉出足夠多、足夠新的觀點，并能用簡潔的語言流暢的表達出來，分數(shù)就比較高了。
覺得可以通過兩種方式來鍛煉提高語言表達能力。
第一就是錄音。自己拿著試題，寫出參考答案，然后朗讀記憶，再融合自己的特點來練習(xí)，練習(xí)的時候，自己念題目，然后自己作答，作答的過程中錄音，一定要認真練習(xí)，就當做是考試，錄音后回放，把自己認為有缺點和改進的地方重新修改，重新錄音，直到你自己覺得活著是朋友覺得滿意為止。
公務(wù)員考試有什么訣竅
公務(wù)員考試沒有什么訣竅可言！但是掌握一定的復(fù)習(xí)技巧還是很有必要的！
首先是筆試
由于公務(wù)員考試重在考查考生的邏輯思維能力、計劃組織能力、信息捕捉與應(yīng)用能力等，也就是重在應(yīng)用，基本上不涉及理論方面的單獨考查。復(fù)習(xí)的重點應(yīng)該是申論，因為行測大家的得分都差不多，只要申論考好了，你必定能脫穎而出。對于申論的復(fù)習(xí)，個人的經(jīng)驗是先看看歷年的真題，對考題的形式有一個宏觀的了解，然后再結(jié)合相應(yīng)的答案（其實也并非標準答案），初步掌握答題的方法和方式。做好這些后，就可以系統(tǒng)的把手頭復(fù)習(xí)資料上的題目排著聯(lián)系聯(lián)系，這個過程中要善于總結(jié)答題的要領(lǐng)，這一點非常重要，也是最能提供你申論應(yīng)考能力的方法。過一段時間后，你要再自己從網(wǎng)上找些題目來自己練習(xí)，一定要動筆寫，掐著時間，然后跟人家提供的答案范例比對，看看有哪些不足。這種練習(xí)不必苛求量，差不多就可以了。
對于行政職業(yè)能力測驗的復(fù)習(xí)，沒有什么技巧可言，如果你平時的積累夠豐富，比如，你從現(xiàn)在開始有針對性的積累相關(guān)知識，到時候不用復(fù)習(xí)也完全可以考及格，但是保險起見，適當?shù)淖鲂┨渍骖}是很有必要的，如果覺得某些類型的題目比較生疏可以做些針對性的練習(xí)（網(wǎng)上的考題資料很多），但是有一點要記住，行測考試題目分值的分配是前輕后重，前面的題目有的一個只有0.5，有的一個1分（但這些題目其實并不容易得分），后面的分析題一般都是2分（這些題目都很容易得分），建議在考試的時候，先完成后面的題目，再做前面的題目。
其次是面試
公務(wù)員面試基本都采用結(jié)構(gòu)化面試，面試過程一般都是從抽簽決定入場次序開始，考試過程中的題目一般都是固定的4—5道，考試時間總共10分鐘左右（考前考官會明確告訴你），回答超時要被扣分，每位考生都一樣?？脊倌铑}（含在考試時間內(nèi)），你聽題，可以用事先給你準備好的紙筆做簡要記錄，作答前允許有思考時間（都計算在你的答題時間里）。根據(jù)個人面試的經(jīng)驗，應(yīng)當把握以下幾個原則：
第一，禮貌原則，當你進入考場，自信的走到答題席前，先向考官們鞠躬問好，然后再坐下，回答問題的過程中，一定要把目光掃過每一位考官的眼睛（至少有一遍），哪怕是坐在最旁邊的記分員，最后為了緩解你緊張情緒，可以把目光定在坐正中間的1-2位考官身上，答完每道題目要說“回答完畢”，全部題目答完后，要起身向考官們再次鞠躬表達謝意，然后走出考場，這個環(huán)節(jié)看似與考試無關(guān)，但與你的分數(shù)有密切關(guān)系，這叫印象分。
第二，答題要有層次性，要用“首先-其次-再次-最后”或“第一=第二-第三-綜上所述”的句式，這樣給人的感覺你的思路很清晰，條理很明確（其實這個時候你回答的具體內(nèi)容就不是很重要了），具備做公務(wù)員的基本潛質(zhì)，這一點你又可以拿到高分了。
第三，表達底氣要足，聲音要足夠洪亮、鎮(zhèn)定，這是檢驗?zāi)闶欠裼鍪虑訄?，是否具備駕控大局的素質(zhì)，尤其是在遇到比較生僻題目時，在考場固有緊張的氣氛中，你會不由自主的膽怯，出現(xiàn)聲音小、顫抖、卡殼兒，這個時候你只需要稍微做以停頓，深呼吸，讓心跳慢下來，變相回答問題，結(jié)合題目你能想到什么就說什么，記住務(wù)必列出一二三，千萬不用去顧及自己說的對與錯，要知道應(yīng)變能力的考察往往就是從這些細節(jié)顯示出來的，如果你能夠做到這一點，哪怕你所答的與題干偏離較遠，也不至于會是太多分，甚至還會有加分呢。
第四，合理安排答題時間，不要被超時扣分，更不要回答問題時間太短草草離場。
第五，準確判斷所出題目的類型，是考察組織能力的？（給定條件讓你組織某種活動）計劃能力的？（給定條件下擬定一個方案）協(xié)調(diào)能力的？（比如，上級領(lǐng)導(dǎo)來視察，主管領(lǐng)導(dǎo)不在，你是副手，你該怎么安排）還是邏輯思維能力的？還是應(yīng)變能力的？還是綜合考察各種能力？只有明確了題目類型，才能有效的作答。
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公務(wù)員考試,筆試更難還是面試更難
公務(wù)員考試作為各種求職考試中含金量相對較高的“鐵飯碗”考試之一，一直非常熱門。大家都知道，一般情況下，不管是中央國家機關(guān)公務(wù)員考試，還是各省市區(qū)公務(wù)員考試，都會經(jīng)歷筆試和面試這兩個環(huán)節(jié)。筆試和面試究竟哪個更難？對于這個問題，小編曾和多個“過來人”探討過，他們都有自己的理解和見識，剖析這些理解和見識背后的原因，對于考生在公務(wù)員考試中順利上岸也有極大的好處。
認為筆試更難的考生，都是基于什么樣的考慮？
我們來看認為公務(wù)員筆試更難的考生，他們做出這樣的判斷是基于什么樣的一個考慮。首先，從需要準備的時間上來說，筆試當然比面試更難。很多考生為了準備公務(wù)員考試筆試階段的復(fù)習(xí)，也許需要花上三個月，但是，在面試階段的復(fù)習(xí)，也許只需要花十天半月就夠了。因此，從時間準備成本上來說，當然是筆試更難。其次，從考試時間來說，也是筆試更難一點。畢竟，筆試需要考4到5個小時，面試時間往往就幾分鐘。這樣看來，當然是筆試更辛苦。
與此同時，我們必須考慮一個因素，一部分考生覺得筆試難，是因為他們的口語能力相對更強。有一些考生顯得更靦腆，有一些考生顯得更開朗，后者更容易在公務(wù)員面試中對答如流，而前者在公務(wù)員面試中往往顯得唯唯諾諾，非常緊張。對于那些更開朗、更善于口語交流的考生，面試才是他們的天下，筆試則是他們的攔路虎。
認為面試更難的考生，又是基于什么樣的？
認為面試更難的考生，往往會基于這兩種考慮。一部分考生本身口語表達水平不行。大家都知道，口語和書面語的表達是不一樣的。很多人寫作文寫得非常好，比如，有人認為韓寒的寫作能力非常強，但是韓寒的口語表達能力，相對而言就沒有他的書面寫作能力好。對于這部分考生而言，更習(xí)慣書面語表達，而不習(xí)慣口語表達，在面試環(huán)節(jié)就容易吃虧。
與此同時，還有一部分考生認為，面試更難，是因為面試并沒有筆試那樣純粹和公平。在面試階段，用人單位其實已經(jīng)提前熟知了考生的學(xué)歷、身份背景等，這對于考生而言，可能并不是好事。比如，如果一個用人單位有資格選派考官進入面試環(huán)節(jié)，而這個用人單位又傾向于在面試環(huán)節(jié)錄取一名女生，那么進入面試的其他男生可能就會吃虧。
因此，對于筆試難還是面試難這個問題，不可一概而論。感覺筆試更難的考生，可能在公務(wù)員考試前期備考中要下苦功夫。感覺面試更難的考生，可能更需要加強從書面語表達向口語表達的過度訓(xùn)練。
文章到此結(jié)束，如果本次分享的公務(wù)員考試筆試經(jīng)驗和公務(wù)員考試,筆試更難還是面試更難的問題解決了您的問題，那么我們由衷的感到高興！