這篇文章給大家聊聊關(guān)于興義市公務(wù)員考試，以及貴州興義5.7號(hào)報(bào)考人數(shù)對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站哦。
本文目錄
- 貴州興義5.7號(hào)報(bào)考人數(shù)
- 畢節(jié)公務(wù)員考試地點(diǎn)
- 2014年貴州興義市中等職業(yè)學(xué)校招聘公告
- 公務(wù)員貴州省考沿河考試地點(diǎn)
- 興義社保局在哪里
貴州興義5.7號(hào)報(bào)考人數(shù)
據(jù)官方數(shù)據(jù)顯示，2022年貴州興義5月7日的報(bào)考人數(shù)為3.3萬(wàn)人。這一數(shù)字顯示出貴州省對(duì)于公務(wù)員崗位的競(jìng)爭(zhēng)非常激烈?？紤]到疫情的影響，報(bào)考人數(shù)并沒(méi)有像往年一樣出現(xiàn)爆滿的情況。但是，這一數(shù)字依然顯示出了公務(wù)員職位的吸引力，以及對(duì)于穩(wěn)定就業(yè)的渴求?？忌鷤冃枰ㄟ^(guò)嚴(yán)格的選拔程序，才能夠成功進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍。這一過(guò)程需要充分準(zhǔn)備和努力，希望考生們能夠抓住機(jī)遇，取得優(yōu)異的成績(jī)。
畢節(jié)公務(wù)員考試地點(diǎn)
畢節(jié)考區(qū)：畢節(jié)市人力資源開(kāi)發(fā)中心人事考試服務(wù)科(畢節(jié)市麻園路社保大樓七樓)7.黔西南考區(qū)：興義市建設(shè)路22號(hào)(州人社局七樓考試院辦公室) 8.黔東南考區(qū)：貴州省凱里市永樂(lè)路黔東南州人事考試中心(凱里市永樂(lè)路七小旁)。
1.貴陽(yáng)市考區(qū)：貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)凱里路235號(hào)市人社公共服務(wù)中心13樓貴陽(yáng)市考試指導(dǎo)中心1308室
2.六盤水考區(qū)：六盤水市人事考試院考務(wù)二科(2304室)(六盤水市鐘山區(qū)鐘山中路58號(hào))
3.遵義考區(qū)：遵義市匯川區(qū)廣州路253號(hào)社保大樓609室
4.銅仁考區(qū)：銅仁市碧江區(qū)西環(huán)大道10號(hào)(銅仁市人力資源和社會(huì)保障局六樓考試指導(dǎo)中心)
5.安順考區(qū)：安順市西秀區(qū)市府路17號(hào)安順市人力資源和社會(huì)保障局203考試中心
6.畢節(jié)考區(qū)：畢節(jié)市人力資源開(kāi)發(fā)中心人事考試服務(wù)科(畢節(jié)市麻園路社保大樓七樓)
7.黔西南考區(qū)：興義市建設(shè)路22號(hào)(州人社局七樓考試院辦公室)
8.黔東南考區(qū)：貴州省凱里市永樂(lè)路黔東南州人事考試中心(凱里市永樂(lè)路七小旁)
9.黔南考區(qū)：貴州省都勻市大坪鎮(zhèn)勻都國(guó)際B棟503室
10.省直考區(qū)：貴州廣播電視大學(xué)終身教育服務(wù)中心(貴州省貴陽(yáng)市云巖區(qū)八鴿巖路138號(hào))
2014年貴州興義市中等職業(yè)學(xué)校招聘公告
為加強(qiáng)我市中等職業(yè)學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法》、《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法(試行)》文件精神，經(jīng)市委、市政府研究同意，興義市中等職業(yè)學(xué)校2014年通過(guò)公開(kāi)招聘方式新增急需緊缺教師20名。為確保招聘工作順利實(shí)施，特制定本工作實(shí)施方案。
一、工作原則及程序
招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、實(shí)際操作能力測(cè)試、考察、體檢、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。
二、招聘計(jì)劃及職位
興義市中等職業(yè)學(xué)校2014年公開(kāi)招聘急需緊缺教師共計(jì)20名。
詳見(jiàn)《興義市中等職業(yè)學(xué)校2014年公開(kāi)招聘急需緊缺教師職位表》(附件一)，以下簡(jiǎn)稱《招聘職位表》。
三、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
(一)招聘對(duì)象
戶籍不限，國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷大專及以上畢業(yè)生，具體要求詳見(jiàn)《招聘職位表》。
(二)報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的品行。
2、具有應(yīng)聘職位所需的專業(yè)知識(shí)和實(shí)際工作能力。
3、具有正常履行職責(zé)的身體條件，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的有關(guān)規(guī)定。
4、年齡在18周歲以上(1996年9月1日以前出生)，35周歲以下(1979年9月1日以后出生)。報(bào)考1101興義市中等職業(yè)學(xué)校06臨床醫(yī)學(xué)教師職位并具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證的年齡可放寬到40周歲(1974年9月1日以后出生)。
5、具備報(bào)考職位所需的其他資格條件(詳見(jiàn)《興義市中等職業(yè)學(xué)校2014年公開(kāi)招聘急需緊缺教師職位表》附件一)。
6、以下人員不得報(bào)考：
①截止到2014年9月1日前仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員;
②定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;
③現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
④曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職或被辭退未滿5年的人員;
⑤任職(工作)或服兵役期間發(fā)生重大責(zé)任事件，曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不合格的;
⑥報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系職位的人員;
⑦不符合招聘職位所需資格條件的;
⑧違反國(guó)家計(jì)劃生育政策的人員;
⑨有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。
四、報(bào)名、資格審查及加分政策
(一)報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)
報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。每名報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)職位。報(bào)名結(jié)束后，通過(guò)資格復(fù)審將各職位報(bào)名資格審查合格人數(shù)、加分人數(shù)情況在筆試前面向社會(huì)進(jìn)行公示。
當(dāng)天報(bào)名結(jié)束后的報(bào)名人數(shù)在“興義市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”和現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行公示。
報(bào)名時(shí)間：2014年9月3日至5日上午9:00-11:30
下午2:30-5:30
報(bào)名地點(diǎn)：興義市中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校(興義市木賈街道辦事處西南植物園背后，從州農(nóng)科所大門進(jìn)入?？沙伺d義公交4路、11路車到農(nóng)科所站下)
報(bào)名費(fèi)：100.00元/人。
(二)資格審查
1、報(bào)名時(shí)須持畢業(yè)證書原件和復(fù)印件各1份，一寸同底免冠近期照片3張。
2、在職在編的公務(wù)員(含選調(diào)生)、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)的工作人員、事業(yè)單位工作人員(含試用期人員)、企業(yè)工作人員報(bào)考須經(jīng)所在工作單位同意并且出具單位同意報(bào)考證明。
3、二代有效《居民身份證》原件及復(fù)印件。
4、留學(xué)回國(guó)人員憑本人二代有效《居民身份證》、我國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國(guó)人員證明，教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等。
5、報(bào)考職位要求的專業(yè)技能等級(jí)證書原件和復(fù)印件各1份。
6、報(bào)考職位要求提供的其他證明材料。
7、報(bào)考人員填寫《興義市中等職業(yè)學(xué)校2014年公開(kāi)招聘急需緊缺教師報(bào)名表》(附件二)。填寫的《報(bào)名表》信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員填報(bào)或提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消相應(yīng)資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定予以處理。由他人代報(bào)的，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同考生本人填寫，比照上述規(guī)定執(zhí)行。
筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)：考生憑二代有效《居民身份證》，于2014年9月17日至18日到興義市中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校(興義市木賈街道辦事處西南植物園背后，從州農(nóng)科所大門進(jìn)入?？沙伺d義公交4路、11路車到農(nóng)科所站下)領(lǐng)取。
(三)加分政策
對(duì)符合下列條件的報(bào)考人員在筆試成績(jī)中給予加分，同時(shí)符合兩項(xiàng)及以上加分條件的，不累計(jì)加分。具體條件如下：
1、革命烈士、因公犧牲、見(jiàn)義勇為死亡受縣級(jí)以上表彰的公民子女，見(jiàn)義勇為受縣級(jí)以上表彰者，加2分;
2、少數(shù)民族考生，加2分。
3、農(nóng)村計(jì)生“兩戶”(獨(dú)生子女戶、二女絕育戶)家庭子女加5分。
4、興義戶籍退役士兵考生加10分。
(四)加分確認(rèn)
符合上述加分條件的考生，報(bào)名時(shí)須同時(shí)提交以下證明材料：
1、革命烈士、因公犧牲的公民的子女，須提供父(母)親原所在單位和所在地縣級(jí)以上民政部門出具的書面證明、戶籍所在地公安派出所出具的父(母)子(女)關(guān)系證明及革命烈士、因公犧牲相關(guān)證書原件及復(fù)印件等相關(guān)證明材料;受縣級(jí)以上表彰的見(jiàn)義勇為者和見(jiàn)義勇為死亡的公民子女，須提供相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件，戶籍所在地公安派出所出具的父(母)子(女)關(guān)系證明。
2、少數(shù)民族報(bào)考人員須提供能證明少數(shù)民族身份的本人二代有效《居民身份證》。
3、屬于農(nóng)村計(jì)生“兩戶”(獨(dú)生子女戶、二女絕育戶)家庭子女的考生報(bào)名須提供《農(nóng)村獨(dú)生子女證》或《農(nóng)村二女絕育證》及《戶口薄》原件和復(fù)印件各1份，并由戶籍所在地市(縣)計(jì)生局審核，在復(fù)印件上簽字蓋章確認(rèn)。
4、興義戶籍退役士兵考生須提供《退伍證》原件和復(fù)印件各1份，并由鄉(xiāng)鎮(zhèn)武裝部審核，在復(fù)印件上簽字蓋章確認(rèn)后，再由市武裝部審核蓋章確認(rèn)。
申請(qǐng)加分的考生須填寫統(tǒng)一格式的《興義市中等職業(yè)學(xué)校2014年公開(kāi)招聘急需緊缺教師加分申請(qǐng)表》(附件三)，市招聘辦審核后符合加分條件的，在筆試以前統(tǒng)一由市招聘辦面向社會(huì)進(jìn)行公示。公示結(jié)果無(wú)異議的，予以加分。
五、考試
(一)考試方式
考試采取筆試、實(shí)際操作能力測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
(二)筆試
筆試為閉卷考試，在市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由市招聘辦負(fù)責(zé)組織，統(tǒng)一進(jìn)行。筆試均不指定參考用書。不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》
筆試時(shí)間：2014年9月20日上午9：00—11：30
筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。考生必須同時(shí)持二代有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。
筆試成績(jī)計(jì)算：小數(shù)部分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一職位考生筆試成績(jī)(含加分)名次出現(xiàn)末位并列的，同時(shí)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(三)實(shí)際操作能力測(cè)試
由市教育局負(fù)責(zé)制定實(shí)際操作能力測(cè)試方案報(bào)市招聘辦審定后，由興義市教育局按方案組織實(shí)施。實(shí)際操作能力測(cè)試(100分)成績(jī)按百分制計(jì)算。
根據(jù)筆試成績(jī)(含加分)由高到低按各職位招聘計(jì)劃1:2比例確定實(shí)際操作能力測(cè)試人員;進(jìn)入實(shí)際操作能力測(cè)試的末位考生出現(xiàn)筆試成績(jī)(含加分)并列的，同時(shí)進(jìn)入實(shí)際操作能力測(cè)試;如其中某職位進(jìn)入實(shí)際操作能力測(cè)試人員達(dá)不到1:2比例的，該職位人員全部進(jìn)入實(shí)際操作能力測(cè)試，并且實(shí)際操作能力測(cè)試成績(jī)須達(dá)60分以上方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
未按時(shí)參加或自動(dòng)放棄實(shí)際操作能力測(cè)試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
實(shí)際操作能力測(cè)試具體時(shí)間、地點(diǎn)和辦法在興義市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、貴州興義黨建網(wǎng)上進(jìn)行公示。
(四)綜合成績(jī)計(jì)算
按成績(jī)折算為百分制后筆試占60%、實(shí)際操作能力測(cè)試占40%計(jì)算。
所有成績(jī)小數(shù)部份按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一職位考生綜合成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，同時(shí)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(五)成績(jī)查詢
考試成績(jī)?cè)谑腥肆Y源和社會(huì)保障網(wǎng)、貴州興義黨建網(wǎng)上公示。試卷查詢按《貴州省人事考試查卷(卡)暫行規(guī)定》執(zhí)行。
六、考察
根據(jù)綜合成績(jī)分?jǐn)?shù)，按招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分依次確定考察政審對(duì)象。
考察政審工作由興義市人力資源和社會(huì)保障局組織用人單位主管部門負(fù)責(zé)組織考察?？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，查閱檔案，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。考察由兩人以上組成考察組。考察組應(yīng)當(dāng)廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考察材料，做出考察結(jié)論，提出聘用建議意見(jiàn)。
考察內(nèi)容主要包括“德、能、勤、績(jī)、廉”五個(gè)方面，重點(diǎn)審查考生的學(xué)籍檔案和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，了解其在校期間、待業(yè)期間或工作期間的綜合表現(xiàn)情況。
在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，經(jīng)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定，確定為考察不合格，取消聘用資格。
1、截止到2014年9月1日前仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員;
2、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;
3、現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
4、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職或被辭退未滿5年的人員;
5、任職(工作)或服兵役期間發(fā)生重大責(zé)任事件，曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不合格的;
6、報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系職位的人員;
7、在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招聘中近5年來(lái)被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員;
8、在考察工作規(guī)定的時(shí)間內(nèi)沒(méi)有按時(shí)提供考核依據(jù)(檔案)或報(bào)名時(shí)填報(bào)提供不實(shí)信息或虛假證明材料的;
9、不符合招聘職位所需資格條件的;
10、違反國(guó)家計(jì)劃生育政策的人員;
11、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形;
12、經(jīng)市公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的其他情況。
考察合格人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃或自動(dòng)放棄考察政審資格的，按該職位報(bào)考人員綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)考察政審對(duì)象。
七、體檢
經(jīng)考察政審合格的人員確定為體檢對(duì)象。
體檢統(tǒng)一由市招聘辦負(fù)責(zé)組織，由市招聘辦指定在縣及縣以上綜合性醫(yī)院、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的，市招聘辦依據(jù)職責(zé)權(quán)限經(jīng)研究后可進(jìn)行復(fù)查。
體檢結(jié)束后，考生體檢結(jié)果未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)需復(fù)檢的，考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知規(guī)定時(shí)間內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)市招聘辦同意后統(tǒng)一組織復(fù)檢。
未按時(shí)參加體檢、自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格的人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，不再遞補(bǔ)體檢人員。
體檢時(shí)間及體檢相關(guān)事宜在興義市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、貴州興義黨建網(wǎng)上進(jìn)行公示。
八、聘用審批及待遇
(一)經(jīng)筆試、實(shí)際操作能力測(cè)試、考察、體檢合格的人員，確定為擬聘用人員，并進(jìn)行公示。經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，報(bào)州人社部門審批后，由市人才交流服務(wù)中心辦理聘用手續(xù)。對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)又難以查實(shí)的暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
(二)凡經(jīng)市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定聘用的人員，按照《貴州省事業(yè)單位聘用制試行辦法》的規(guī)定，由用人單位與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同書》，實(shí)行聘用制管理。
(三)擬聘用人員必須服從組織安排,超過(guò)規(guī)定報(bào)到時(shí)間不到聘用單位報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。
(四)新聘用人員試用期一年，最低服務(wù)年限三年(含試用期)，期間不予調(diào)整聘用崗位。
(五)經(jīng)招聘的人員，按照國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定享受事業(yè)單位人員工資福利待遇。
九、紀(jì)律監(jiān)督
(一)招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。
(二)考試報(bào)名工作人員要嚴(yán)格按照《招聘簡(jiǎn)章》規(guī)定的報(bào)考條件進(jìn)行資格審查，嚴(yán)禁擅自放寬報(bào)考條件和標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。
(三)從事聘用工作的人員凡有公務(wù)回避情形的，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)提出回避。
(四)工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
(五)對(duì)于報(bào)名時(shí)提供不實(shí)信息的報(bào)考者，無(wú)論進(jìn)入招聘的哪項(xiàng)程序，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí)，將立即取消其報(bào)考、聘用資格。
(六)對(duì)違反聘用紀(jì)律的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育，取消考試、體檢和考察資格，不予聘用或取消聘用等處理。構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
咨詢電話：0859—3915263
0859—3811805
受理監(jiān)督單位：興義市紀(jì)委監(jiān)察局
監(jiān)督舉報(bào)電話：0859—12388
0859—3236600
(七)考生查詢《招聘簡(jiǎn)章》請(qǐng)登陸“興義市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”、“貴州興義黨建網(wǎng)”。在招聘考試過(guò)程中，本次招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)布的各項(xiàng)招聘信息都將在以上2個(gè)網(wǎng)站上進(jìn)行公布，請(qǐng)考生密切注意。上述2個(gè)網(wǎng)站公布的招聘信息，因考生未閱而引起的后果由考生自負(fù)。
(八)本次招聘工作未盡事宜，由興義市事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
原標(biāo)題：興義市中等職業(yè)學(xué)校2014年公開(kāi)招聘急需緊缺教師簡(jiǎn)章(20人)
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2014年興義市中等職業(yè)學(xué)校招聘急需緊缺教師職位表
2014年興義市中等職業(yè)學(xué)校招聘急需緊缺教師報(bào)名表
2014年興義市中等職業(yè)學(xué)校招聘急需緊缺教師加分申請(qǐng)表
興義市事業(yè)單位公開(kāi)招考聘用領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2014年8月22日
公務(wù)員貴州省考沿河考試地點(diǎn)
主要看你報(bào)考哪里的職位一般來(lái)說(shuō)貴州公務(wù)員考試地點(diǎn)在哪里，除貴州公務(wù)員考試地點(diǎn)在哪里了部分直屬機(jī)關(guān)在省會(huì)城市考試外，報(bào)考該縣崗位的考試地點(diǎn)都在該縣公務(wù)員省考考試地點(diǎn)會(huì)在準(zhǔn)考證上確定公布時(shí)間應(yīng)該關(guān)注自己的當(dāng)?shù)氐墓珓?wù)員考試網(wǎng)站。
2、陽(yáng)光小學(xué)坪東小學(xué)酒金中學(xué)等地公務(wù)員考試具體內(nèi)容有主要考行測(cè)與申論行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)，主要測(cè)查與公務(wù)員職業(yè)密切相關(guān)的適合通過(guò)客觀化紙筆測(cè)驗(yàn)方式進(jìn)行考查的基本素質(zhì)和能力要素，包括言語(yǔ)理解言語(yǔ)理解與表達(dá)。
貴州公務(wù)員考試地點(diǎn)在哪里(貴州公務(wù)員考試地點(diǎn)在哪里選擇)
3、2013年國(guó)家公務(wù)員考試是可以選擇考試地點(diǎn)的，貴州考區(qū)考點(diǎn)是在貴陽(yáng)市追問(wèn)貴州公務(wù)員考試地點(diǎn)在哪里我是想問(wèn)在貴陽(yáng)市具體的位置回答貴州省貴陽(yáng)市中華北路242號(hào)省人民政府大院5號(hào)樓11樓補(bǔ)充電話咨詢貴州省公務(wù)員局。
4、您好，中公教育為您服務(wù)2013年貴州公務(wù)員考試有九大考區(qū)，九大考區(qū)的考場(chǎng)分別安排在遵義市，六盤水市，興義市，畢節(jié)市，凱里市，安順，都勻，銅仁，貴陽(yáng)具體還是要看報(bào)考哪兒，報(bào)考貴陽(yáng)公務(wù)員和省直的在貴陽(yáng)考試，其他都是在。
5、您可以自己選擇想要報(bào)名的崗位，但是考試地點(diǎn)都是有招考單位統(tǒng)一指定的考試地點(diǎn)和你報(bào)考的崗位相關(guān)，如果報(bào)考的是省直的崗位，通常都在省會(huì)城市考試，如果報(bào)考的是地級(jí)市，或者縣直崗位，鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員崗位，通常都在市區(qū)進(jìn)行考試。
6、您好，中公教育為您服務(wù)省直選調(diào)的考試點(diǎn)在貴陽(yáng)，地市所轄的職位在各個(gè)地州市具體考場(chǎng)只能到打印準(zhǔn)考證才知道準(zhǔn)考證打印時(shí)間4月7日10日更多招考信息，你可以到貴州人事考試網(wǎng)查看招考信息，包括其他事業(yè)單位。
7、2015貴州公務(wù)員考試考試地點(diǎn)會(huì)在第一時(shí)間公布，建議考生參考2014貴州公務(wù)員考試考試地信息筆試地點(diǎn)見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證考生須同時(shí)持本人有效居民身份證和筆試準(zhǔn)考證方能參加筆試筆試為閉卷。
8、您好，中公教育為您服務(wù)2014年貴州省公務(wù)員考試全省設(shè)9個(gè)面試考區(qū)省直及垂管系統(tǒng)面試考區(qū)設(shè)在貴陽(yáng)市市州面試考區(qū)設(shè)在本市州政府所在地城市面試具體時(shí)間和地點(diǎn)由省市州公務(wù)員主管部門另行通知請(qǐng)及時(shí)。
9、如果您報(bào)的是國(guó)考，國(guó)考考試在全國(guó)各省會(huì)城市自治區(qū)首府直轄市和個(gè)別較大城市設(shè)置考點(diǎn)您在報(bào)名確認(rèn)的時(shí)候，根據(jù)個(gè)人情況，就近選擇考點(diǎn)，可以選在貴州，也可以選在浙江如果是公務(wù)員省考，一般是在該省各地市設(shè)置考點(diǎn)。
10、如果你所報(bào)的崗位屬于省直的，那么都是在貴陽(yáng)考試，非省直的都是根據(jù)報(bào)考的崗位是哪個(gè)地方的就是在哪考試，4月18日開(kāi)始可以打印準(zhǔn)考的時(shí)候就會(huì)知道在哪考試了。
11、您好，中公教育為您服務(wù)按照歷年的考試情況，國(guó)家公務(wù)員考試在貴州只有貴陽(yáng)一個(gè)考點(diǎn)，地市暫不設(shè)考點(diǎn)更多招考信息，你可以到貴州人事考試信息網(wǎng)查看，包括其他事業(yè)單位，政法干警等公職類考試的發(fā)布時(shí)間，備考技巧等詳細(xì)的資料。
興義社保局在哪里
一，興義市人力資源和社會(huì)保障局：
1，地址：市府路一號(hào)；
2，地圖：
二，興義市人力資源和社會(huì)保障局工作職責(zé)：
（一）貫徹執(zhí)行國(guó)家及省、州人力資源和社會(huì)保障工作的方針、政策、法律、法規(guī)；編制全市人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃，并組織實(shí)施。
（二）建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場(chǎng)，促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)、有效配置。
（三）負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作，擬定統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，建立健全公共就業(yè)服務(wù)體系，落實(shí)就業(yè)援助制度；完善職業(yè)資格制度，統(tǒng)籌實(shí)施面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的職業(yè)培訓(xùn)；牽頭擬定高校畢業(yè)生就業(yè)政策；會(huì)同有關(guān)部門擬定高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才的培養(yǎng)和激勵(lì)政策。
（四）統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會(huì)保障體系。組織實(shí)施城鄉(xiāng)社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)的相關(guān)政策和標(biāo)準(zhǔn)；落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)政策，實(shí)施機(jī)關(guān)企事業(yè)單位和其他社會(huì)組織、社會(huì)成員的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)；實(shí)施新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)；對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金的收繳、發(fā)放、管理和運(yùn)營(yíng)實(shí)施行政監(jiān)督；組織編制全市社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案；按規(guī)定做好社會(huì)保險(xiǎn)基金保值增值的監(jiān)督管理工作。
（五）負(fù)責(zé)就業(yè)、失業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)測(cè)預(yù)警和信息引導(dǎo)，實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制，保持就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定和社會(huì)保險(xiǎn)基金總體收支平衡。
（六）貫徹執(zhí)行機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位人員工資收入分配制度相關(guān)政策，落實(shí)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位人員工資正常增長(zhǎng)和支付保障機(jī)制；貫徹落實(shí)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位人員福利和離退休政策；組織實(shí)施企業(yè)工資制度改革方案、工資指導(dǎo)線的有關(guān)政策、行業(yè)工資收入調(diào)節(jié)政策、最低工資標(biāo)準(zhǔn)政策和經(jīng)營(yíng)者收入分配政策；承辦機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員病退鑒定；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員、離退休（職）人員死亡有關(guān)福利待遇審批工作；協(xié)調(diào)組織機(jī)關(guān)事業(yè)單位工人技術(shù)等級(jí)考評(píng)發(fā)證工作。
（七）指導(dǎo)全市事業(yè)單位人事制度改革；參與人才管理工作，組織實(shí)施專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育；牽頭推進(jìn)深化職稱制度改革工作，負(fù)責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔的推薦工作。
（八）承辦計(jì)劃分配轉(zhuǎn)業(yè)軍官的接收、安置及培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好轉(zhuǎn)業(yè)軍官隨軍調(diào)（遷）家屬的安置工作；貫徹執(zhí)行企業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部解困和穩(wěn)定政策；承擔(dān)自主擇業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)工作；協(xié)同有關(guān)部門做好城鎮(zhèn)退役士官、士兵安置工作。
（九）負(fù)責(zé)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員）、事業(yè)單位工作人員的綜合管理；負(fù)責(zé)政府獎(jiǎng)勵(lì)、表彰工作；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員的考核、獎(jiǎng)懲、辭職、辭退的綜合管理工作。
（十）按干部管理權(quán)限，承辦機(jī)關(guān)、事業(yè)單位干部任免、退休工作。
（十一）貫徹落實(shí)國(guó)家勞動(dòng)關(guān)系政策，推動(dòng)農(nóng)民工相關(guān)政策的落實(shí)；監(jiān)督執(zhí)行勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)；協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。
（十二）貫徹國(guó)家人才交流的政策、法規(guī)，做好人才聘用、交流及人事代理服務(wù)，建立健全人才流動(dòng)的社會(huì)調(diào)節(jié)機(jī)制。負(fù)責(zé)全市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展急需人才的統(tǒng)一管理和培訓(xùn)（十三）綜合管理和指導(dǎo)勞動(dòng)保障監(jiān)察工作，負(fù)責(zé)市屬用人單位及經(jīng)市工商行政管理機(jī)關(guān)登記注冊(cè)的用人單位的勞動(dòng)保障工作。
（十四）承擔(dān)全市人力資源和社會(huì)保障的統(tǒng)計(jì)和信息工作，組建人力資源和社會(huì)保障信息網(wǎng)絡(luò)。
（十五）負(fù)責(zé)全市行政機(jī)關(guān)公務(wù)員錄用及事業(yè)單位招聘等人事考試工作。承辦有關(guān)國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位委托的各類社會(huì)化考試。
（十六）貫徹執(zhí)行國(guó)家和省有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議、人事?tīng)?zhēng)議仲裁的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策；完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制；督促落實(shí)消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)政策；組織實(shí)施勞動(dòng)監(jiān)察，協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作，依法查處重大案件。
（十七）貫徹落實(shí)基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)支付標(biāo)準(zhǔn)、診療項(xiàng)目、用藥及服務(wù)設(shè)施范圍、定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)與定點(diǎn)藥店費(fèi)用結(jié)算審核管理辦法，負(fù)責(zé)基本醫(yī)療保險(xiǎn)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療就醫(yī)管理和監(jiān)督工作。
（十八）受理涉及人力資源和社會(huì)保障的信訪事項(xiàng)，會(huì)同有關(guān)部門協(xié)調(diào)處理有關(guān)人力資源和社會(huì)保障方面的重大信訪事件和突發(fā)事件。
（十九）指導(dǎo)和承辦企業(yè)退休和內(nèi)退人員的托管業(yè)務(wù)，建立健全企業(yè)托管人員的管理制度和服務(wù)辦法，并組織實(shí)施。
（二十）承辦市人民政府、上級(jí)人力資源和社會(huì)保障行政部門交辦的其他事項(xiàng)。
好了，本文到此結(jié)束，如果可以幫助到大家，還望關(guān)注本站哦！