本篇文章給大家談談江西公務員遴選考試，以及江西省直遴選什么時候考試對應的知識點，文章可能有點長，但是希望大家可以閱讀完，增長自己的知識，最重要的是希望對各位有所幫助，可以解決了您的問題，不要忘了收藏本站喔。
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遴選考試很難嗎
難，也不難，我參加過兩次省直遴選，均是筆試碾壓式第一，但是最后兩次我都未能如愿上岸，我覺得，遴選考試，難的不是考試本身，而是背后的各種利益關系，你的運氣成分，真的要占很大關系。
先說筆試，我認為筆試難度一般。這幾年的省直遴選考試一般都是以材料為主，有的是三段分開的材料，有的是只有一道題，材料很少，要你寫出2000字以上的策論文。我感覺，這真的跟你平時工作積累有很大關系，文筆是一方面，但絕不是決定生死的關鍵，文章的結構，邏輯，和對策才是關鍵。說到底，不管怎么出題，考察的仍然是你作為公務員的工作思維能力，而絕非寫材料的能力。有的小伙伴在黨委序列擔任材料大牛，但在遴選考試寫文章的時候卻遇到瓶頸，我覺得這里面的原因也是在工作思維上，黨委序列和政府序列的工作開展有些不同，我個人認為，黨委序列更偏重于意識形態(tài)方面的工作，政府序列由于平時業(yè)務開展，更側重于提對策，而在政府序列中，經(jīng)濟部門掌握的理論知識可能會更宏觀一點，尤其是發(fā)改部門。如果遴選考試材料偏重于考察寫黨建，黨風廉政之類的文章，黨委序列的大牛會比較有優(yōu)勢，但是這幾年的遴選考試寫的文章都比較實在，要求有切實的干貨的策論文的話，我覺得，一直在黨委序列工作的材料大牛可能不如政府部門的一線工作人員。并不是說文筆不如人家，而是工作思維的方式，不得不說，我工作六年多來，不管是文件材料，平時開會，或者部門對接，都能明顯感覺到黨委和政府思維的不同。政府作為具體執(zhí)行人，工作經(jīng)驗決定了他能從更多角度和深度提出對策形成文章。當然我這樣說不代表都是這樣，也有黨委序列的大神可以hold住任何材料的，但是講真不是很多。
當然以上內(nèi)容的基礎是仍然是你平時的工作積累，平時收到其他部門文件的時候，除了掌握自己的工作任務外，多看看別人的材料結構、視覺角度、文章邏輯，試想一下如果由你來寫這樣的文件你會怎么寫，有哪些差距，別人有哪些借鑒之處。自己平時在工作中，就可以把借鑒到的東西，或者自己思考的東西，嘗試加以運用。這里的運用不單指寫材料上，還有工作實際開展上，因為材料是寫在紙上的，而遴選中要你寫出來的東西是要有可操作性的，你在工作實際開展中嘗試了，才會知道還有哪些風險可以規(guī)避，措施有沒有什么漏洞，有沒有思考不周的地方。久而久之，形成這樣的工作思維，對于你以后無論是參加遴選考試，寫材料，還是工作開展，絕對是有益無害的。而且不管它遴選考試題型怎么變換，你都會手到擒來，因為你已經(jīng)具備了這種工作思維。
遴選考試難的地方，就是不像公考那樣，每個題型都有套路有模板，不是憑著你幾天的備考，成績就有明顯提升，這是一個量的過程，需要你平時工作就要認真努力，多想多看多學多用。
所以如果你平時工作積累了很多，其實遴選也并不是那么難。
然后回到考試上來，崗位報考尤其注意，謹慎蘿卜坑。我兩次筆試第一卻未能如愿，這里面原因有很多說不清道不明的關系，水也比較深，這個就真的，靠運氣了。對于我來說，這才是真正讓我覺得很難的地方，一個偏遠基層的沒有關系背景的小科員，想要考到省廳，除了苦行僧一樣的工作積累，運氣不好的話臨了可能就不一定是工作能力的角力了。從這個角度上來說，可能公考會更單純一點。
當時兩次沒有走成，當?shù)囟贾?，怕被人認出來，匿了。
江西遴選公務員考試有哪些硬性要求
報考資格條件
1.具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實績突出，群眾公認。
2.全日制大學本科及以上文化程度。
3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷、2年以上公務員法實施機關或參照公務員法管理機關(單位)工作經(jīng)歷。
除應符合在本級機關或現(xiàn)工作單位的最低工作年限要求外，還須在現(xiàn)工作單位連續(xù)工作1年以上。
4.除遴選職位對年齡有特殊要求外，現(xiàn)任正科級或一級二級主任科員的，年齡為35周歲及以下;現(xiàn)任副科級或三級主任科員及以下的，年齡為32周歲及以下。
曾任(含現(xiàn)任)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)領導班子正職或縣直單位正職或具有全日制碩士研究生學歷的，年齡放寬到38周歲及以下;具有博士研究生學歷的，年齡放寬到40周歲及以下。
5.現(xiàn)任職務職級符合報考職位的職務職級層次要求。
6.公務員年度考核均為稱職以上等次，試用期考核合格的視為稱職等次。
7.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)。
8.具有遴選職位要求的相關工作經(jīng)歷。
9.符合遴選職位要求的其他資格條件。
10.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
江西省高院遴選條件
一在職本科學歷可以參加江西省遴選嗎
在職本科只要能在學信網(wǎng)查證就可以參加公務員的遴選。
“遴選公務員”或“公專務員選調(diào)屬”一般是指黨政群機關（含參照公務員法管理的機關單位）根據(jù)相關政策的規(guī)定，結合實際情況，從已經(jīng)具備公務員身份的人員中選出符合組織或相關部門要求的普通工作人員（主任科員以下），一般面向本級和下級機關（基層）選調(diào)，是黨政機關選拔人才的重要途徑和方法。
遴選需要的條件：
（一）政治素質(zhì)良好，品行端正；
（二）勤奮敬業(yè)，工作能力強；
（三）具有公務員身份（含參公身份）
（四）大學?？埔陨衔幕潭龋ㄊ〖壊块T要求本科以上文化程度）；
（五）規(guī)定的年限以來公務員年度考核均為稱職以上等次；
（六）具有正常履行職責的身體條件；
（七）符合擬遴選職位要求的其他資格條件，如政治面貌、性別、工齡、編制性質(zhì)、年齡、民族、特長等。
具有下列情形之一的，不得參加公開遴選：尚在試用期內(nèi)的；受處分期間或者未滿影響期限的；正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。
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三 2020江西考試錄用公務員計劃及市直單位公開遴選公務員計劃申報通知
江西人事考試網(wǎng)提醒您南昌公務員考試***意為大家準備了2020江西考試錄用公務員計劃及市直單位公開遴選公務員計劃申報通知!更多公務員招考信息請關注江西公務員考試網(wǎng)。
原標題：關于申報2020年度考試錄用公務員計劃及市直單位公開遴選公務員計劃的通知
洪組通〔2020〕4號
關于申報2020年度考試錄用公務員計劃及
市直單位公開遴選公務員計劃的通知
各縣(區(qū))委組織部，各開發(fā)區(qū)(新區(qū))工委組織部(黨群部)，市委各部門、市直各單位、各人民團體組織人事部門：
現(xiàn)將申報2020年度考試錄用公務員計劃及市直單位公開遴選公務員計劃的有關事項通知如下：
一、申報2020年度考試錄用公務員計劃有關要求
(一)申報范圍
全市各級經(jīng)批準列入公務員法實施范圍的機關和經(jīng)批準列入?yún)⒄展珓諉T法管理的機關(單位)。
參照公務員法管理的事業(yè)單位可以先申報錄用計劃，錄用計劃的組織實施將視事業(yè)單位改革進展情況作相應調(diào)整。
法檢兩院的招錄工作納入四級聯(lián)考一并進行，不再單獨組織實施。
(二)資格條件設置要求
資格條件的設置應依法、科學、規(guī)范，不得設置不符合法律法規(guī)或與職位要求無關的報考資格條件。具體要求如下：
1.學歷條件。一般應設置大專以上學歷。不得對非全日制普通高校學歷加以限制。
2.專業(yè)條件。專業(yè)條件應根據(jù)職位的工作需要設置，一般設置“專業(yè)不限”或專業(yè)大類(專業(yè)條件設置指導目錄見附件4)。專業(yè)性較強的職位，確需設置小專業(yè)條件的，招錄機關應說明理由并經(jīng)省級公務員主管部門同意。
3.年齡條件。根據(jù)有關規(guī)定，年齡條件按以下類別設置。
1.報考年齡一般為35周歲以下，2020年應屆碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下。
2.公安機關人民警察職位的報考年齡條件一般為30周歲以下，法醫(yī)職位一般為35周歲以下，特警職位一般為25周歲以下。
3.司法行政部門監(jiān)獄、強戒所一線干警職位報考年齡一般為30周歲以下，獄醫(yī)、心理矯正等特殊職位一般為35周歲以下。
年齡計算截止時間，由省級公務員主管部門在招考公告中予以明確。
4.性別條件。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關在近幾年招錄中性別比例不平衡，基層反應強烈的，可按男女各占一半的性別比例分設職位。人民警察職位應按一定的性別比例分設職位，其中女性可報考職位比例不少于15%。其他招考職位原則上不能設置性別條件。確屬法律法規(guī)對從業(yè)人員性別有規(guī)定或特殊要求的，從其規(guī)定。
5.戶籍條件。獲得研究生學歷或“985”高校畢業(yè)的考生，戶籍不限;其他報考人員限江西戶籍或生源。另外，根據(jù)***江西省委組織部、江西省人力資源和社會保障廳、江西省公務員局《關于做好艱苦邊遠地區(qū)基層公務員考試錄用工作的實施意見》(贛人社發(fā)〔2015〕8號)精神，各縣可拿出1/3的縣鄉(xiāng)職位，面向本縣戶籍或生源招考。
6.工作經(jīng)歷條件?？h鄉(xiāng)基層公務員職位不設工作經(jīng)歷條件。
7.專業(yè)科目考試。除全省統(tǒng)一組織的專業(yè)科目考試外，各招錄職位一般不另設專業(yè)科目考試。如因工作性質(zhì)特殊，確需進行專業(yè)科目考試的，由招錄機關提出，經(jīng)設區(qū)市公務員主管部門審核后，報省級公務員主管部門批準。經(jīng)批準同意設置專業(yè)科目考試的，要在職位表中注明專業(yè)考試科目，并編寫專業(yè)科目考試大綱，與招考公告一并向社會公布。公告要求進行專業(yè)科目考試的必須進行專業(yè)科目考試，未公告進行專業(yè)科目考試的不得進行專業(yè)科目考試。
(三)有關事項
1.全市要拿出12%--15%的計劃定向招錄我省基層項目服務期滿人員(含在外省基層項目服務期滿的江西籍人員)：其中市直機關招錄計劃多的單位要拿出考錄計劃的10%，縣區(qū)直機關要拿出考錄計劃的10%，鄉(xiāng)鎮(zhèn)要拿出考錄計劃的20%以上。在軍隊服役5年(含)以上的大學生退役士兵也可以報考定向招錄“服務基層項目”人員職位。此類職位須在“備注”中注明“限軍隊服役5年(含)以上的大學生退役士兵或本省基層項目(大學生村官、三支一扶人員、西部志愿者或農(nóng)村特崗教師)服務期滿人員報考(含在外省基層項目服務期滿的江西籍人員)”，條件統(tǒng)一設置為“大專以上，專業(yè)不限”。
2.各縣(區(qū))、開發(fā)區(qū)(新區(qū))要拿出鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位一定比例(不超過10%)的計劃，定向招錄本縣(區(qū))、開發(fā)區(qū)(新區(qū))鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員。招錄條件統(tǒng)一為“專業(yè)不限、中專(高中)以上、40周歲以下、在本縣(市、區(qū))鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作5年以上”。此類計劃應包含在限本地戶籍職位比例之內(nèi)。
3.各縣(區(qū))、開發(fā)區(qū)(新區(qū))在制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層公務員招錄計劃時，應以具體鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位進行招考，崗位明確到具體鄉(xiāng)鎮(zhèn)。確需實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位捆綁招考的，須在職位中注明各鄉(xiāng)鎮(zhèn)具體計劃數(shù)及選崗辦法。嚴禁變相以鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關名義為縣(區(qū))直機關考錄工作人員。
4.根據(jù)***江西省委組織部等7部門《關于促進殘疾人按比例就業(yè)的實施意見》(贛殘聯(lián)發(fā)〔2014〕2號)精神，鼓勵用人單位特別是各級殘工委成員單位及殘聯(lián)組織設置殘疾人招錄崗位。對專設的殘疾人招錄崗位，采取適當放寬開考比例等傾斜政策。同時，要切實維護殘疾人平等報考公務員的權利，除特殊崗位外，不得額外設置限制殘疾人報考的條件。在招錄公務員時，要結合實際，采取適當措施，努力為殘疾人考生創(chuàng)造良好的考試環(huán)境。
5.根據(jù)省委辦公廳、省***辦公廳印發(fā)《關于進一步做好軍隊退役人員有關工作的若干意見》的通知(贛辦字〔2017〕22號)文件精神，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民***、街道辦事處配備專職人民武裝干部時，應當主要從大學生退役士兵中招錄。
6.根據(jù)省委《關于全面推進法治江西建設的意見》(贛發(fā)〔2014〕24號)精神和有關要求，縣及縣以下基層司法部門要在編制范圍內(nèi)，加大基層司法人員招錄力度，做好錄用計劃申報工作。
7.為便于組織面試等工作，每個職位錄用計劃數(shù)一般不超過12人。
二、申報2020年度市直單位公開遴選公務員計劃有關要求
(一)申報范圍
經(jīng)批準列入公務員法實施范圍的市直機關和經(jīng)批準列入?yún)⒄展珓諉T法管理的市直群團機關(單位)。
(二)遴選職位設置
1.綜合管理崗。指在機關履行綜合管理以及機關內(nèi)部管理等職責的職位。
2.通用性專業(yè)技術崗。指在機關專門從事財務會計、計算機管理等專業(yè)性要求較強，為服務機關工作開展提供專業(yè)技術支持的職位。
3.非通用性專業(yè)技術崗。指在具體專業(yè)職能部門從事專業(yè)技術工作，履行專業(yè)技術職責，為實施公共管理提供專業(yè)技術支持和技術手段保障的職位。
(三)遴選對象
1.經(jīng)省級以上公務員主管部門考試錄用、符合遴選資格條件，南昌市范圍內(nèi)縣(區(qū))及以下實施公務員法機關中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員。
2.經(jīng)省級以上公務員主管部門考試錄用、符合遴選資格條件，南昌市范圍內(nèi)縣(區(qū))及以下參照公務員法管理單位中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員。
3.經(jīng)省級以上公務員主管部門考試錄用、符合遴選資格條件，南昌市外縣(區(qū))及以下實施公務員法機關(參照公務員法管理單位)中，本人為南昌戶籍或配偶在南昌市轄區(qū)內(nèi)機關(事業(yè))單位(含省直和駐昌單位)在編在崗工作，符合上述條件的也可報考(注：“985”或“211”高校畢業(yè)的考生不限戶籍)。
(四)資格條件設置要求
資格條件的設置應依法、科學、規(guī)范，不得設置不符合法律法規(guī)或與職位要求無關的報考資格條件。具體要求如下：
1.專業(yè)條件。綜合管理崗職位一般不作專業(yè)限制。專業(yè)技術崗職位一般設置專業(yè)大類(專業(yè)條件設置指導目錄見附件4)。專業(yè)性較強的職位，確需設置小專業(yè)條件的，遴選機關應說明理由并經(jīng)市級公務員主管部門同意。
2.學歷條件。應設置大學本科以上學歷。
3.年齡條件。年齡一般設置為35周歲以下。
年齡計算截止時間，由市級公務員主管部門在遴選公告中予以明確。
4.性別條件。遴選職位原則上不應設置性別條件。確屬法律法規(guī)對從業(yè)人員性別有規(guī)定或限制的，可以按法律法規(guī)的規(guī)定提出性別條件。
5.專業(yè)科目考試。各遴選職位一般不另設專業(yè)科目考試。如因工作性質(zhì)特殊，確需進行專業(yè)科目考試的，由遴選機關提出，經(jīng)市級公務員主管部門同意。經(jīng)批準同意設置專業(yè)科目考試的，要在職位表中注明專業(yè)考試科目，并制定方案，與遴選公告一并向社會公布。公告要求進行專業(yè)科目考試的必須進行專業(yè)科目考試，未公告進行專業(yè)科目考試的不得進行專業(yè)科目考試。
三、計劃申報程序
各招錄(遴選)機關(單位)在編制限額內(nèi)，根據(jù)工作需要確定招考(遴選)人數(shù)和報考資格條件，分別填寫《江西省2020年度考試錄用公務員計劃申報表》(見附件1)、《縣(區(qū))2020年度考試錄用公務員申報計劃匯總表》(見附件2)和《南昌市2020年度市直單位公開遴選公務員(參照管理單位工作人員)計劃申報表》(見附件3)，經(jīng)同級機構編制部門核編后，報同級公務員主管部門審核。
縣(區(qū))、開發(fā)區(qū)(新區(qū))的四級聯(lián)考錄用計劃，由各縣(區(qū))、開發(fā)區(qū)(新區(qū))公務員主管部門審核匯總后報市級公務員主管部門。
四、有關要求
1.市直機關(單位)、開發(fā)區(qū)(新區(qū))申報截止時間為2020年2月12日，縣(區(qū))申報截止時間為2020年2月19日。
2.市直機關(單位)要合理用好申報計劃數(shù)，并適當留有空編。不申報公開遴選計劃的市直機關(單位)原則上不得申報四級聯(lián)考計劃。
3.根據(jù)《***南昌市委組織部關于進一步加強和改進選調(diào)生工作的實施辦法》(洪組發(fā)〔2019〕32號)精神，在編制有空缺、選調(diào)生專業(yè)匹配等情況下，拒絕接收安置定向選調(diào)生的市直單位3年內(nèi)不允許通過省考、遴選、調(diào)入等方式進入公務員(參照管理單位工作人員);拒絕接收安置選調(diào)生的縣(區(qū))、開發(fā)區(qū)(新區(qū))減少通過省考、遴選、調(diào)入等方式進入公務員(參照管理單位工作人員)的數(shù)量。
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四 2017年江西省直遴選是考什么今年怎么考
縱觀江西省直遴選2013-2017年筆試真題總結以下規(guī)律：
①題型固定：全部為主觀題內(nèi)，主要老師分容析歸納、解決問題的能力，側重考突發(fā)事件的處理。
②題量偏大：近幾年的題量在5道題左右，要求寫作字數(shù)在2500字左右。
③全套試題與當前社會熱點時政熱點結合緊密，結合江西具體省情進行了改編，需要結合江西省情進行答題。
④愛考各類法定公文，包括紀要、通知、意見、通告等。
⑤大作文一般是1200字左右的主題作文，側重寫對策建議。
這個是詳細考情分析，可以參考下。需要更多資料可以在公選王官網(wǎng)學習
五請問江西省遴選公務員考什么樣的內(nèi)容，最好有例題，謝謝
江西是第一次省級的遴選考試，什么內(nèi)容不詳，你可以到網(wǎng)絡文庫、公務員遴選網(wǎng)找找此前江西部門遴選的真題來了解，大致可以猜測出其命題思路和出題方向。
六 2017江西遴選考試招多少人
2017年江西省省直單位公開遴選179人公告
報考人員應仔細閱讀職位資格條件,選報符合自身條件的職位，如因不符合條件被取消遴選資格，后果由報考人員自己承擔。遴選人員在遴選考試中弄虛作假或者面試資格審查通過后因個人原因放棄遴選的，由遴選單位報省級公務員主管部門備案，記入遴選人員失信記錄庫，3年內(nèi)不得再次參加省直單位公開遴選。
(一)職位查詢
報考人員如需咨詢所報職位的有關事項，可按附件1中公布的電話直接與遴選單位聯(lián)系。
(二)報名
本次遴選采取個人自薦和組織推薦相結合的方式。報名時間為：2017年10月30日9：00至11月3日17：00。具體步驟如下：2017年江西省省直單位遴選公務員考試報名入口
1.報考人員登錄江西公務員熱線、江西人事考試網(wǎng)，點擊“2017年江西省省直單位公開遴選公務員專題”，進入報名登陸系統(tǒng)，進行網(wǎng)上注冊，誠信簽名。
(三)打印準考證
2017年11月15日9:00至11月17日17:00期間，報考人員登錄報名網(wǎng)站，自行下載打印準考證。準考證打?。?017年江西省省直單位遴選公務員考試準考證打印
四、考試
考試分為筆試和面試。筆試成績、面試成績各為100分，合計總分200分。
筆試開考比例一般不低于1：10。達不到規(guī)定比例的，經(jīng)遴選單位與省級公務員主管部門協(xié)商，可降低比例，但最低不得低于1:5。低于1:5的，相應調(diào)減職位計劃數(shù)或取消該職位。
根據(jù)筆試成績從高分到低分按比例確定各職位面試人員名單。同一職位遴選人數(shù)1-2人的，面試比例為1:5;同一職位遴選人數(shù)3人以上的，面試比例為1:4。降低筆試開考比例職位的面試比例統(tǒng)一為1:3。末位同分者一并進入面試，低于上述比例的，相應調(diào)減職位計劃數(shù)或取消該職位。
七鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員滿3年可以報考2014江西省公務員遴選么
您好，中公教育為您服務。
2014年江西省公務員遴選考試的報考條件為：
（一）報考范圍
1.江西省范圍內(nèi)（含中央駐贛單位）市級及以下機關中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員。
2.江西省范圍內(nèi)（含中央駐贛單位）市級及以下參照公務員法管理機關（單位）中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員（符合贛組發(fā)〔2008〕6號文規(guī)定可交流進機關的可報考機關職位或參照公務員法管理單位的職位，不符合上述規(guī)定的只能報考參照公務員法管理事業(yè)單位的職位）。
3.外省的市級及以下實施公務員法機關和參照公務員法管理的機關（單位）中江西籍公務員符合上述條件的也可報考。
4.全國各級實施公務員法機關和參照公務員法管理的機關（單位）符合公務員轉任、調(diào)任規(guī)定的均可報考江西省***金融辦公室職位。
（二）報考資格條件
1.具有良好的政治、業(yè)務素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認；
2.大學本科以上文化程度；
3.具有3年（含試用期）及以上公務員工作經(jīng)歷，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員應在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關以公務員身份工作滿5年（含試用期）（計算時間截止到2014年9月30日）；
4.年齡在40周歲以下（1973年9月29日以后出生）；
5.公務員年度考核均為稱職以上等次，試用期考核合格的視為稱職等次；
6.身體健康；
7.符合遴選職位要求的其他資格條件；
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
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如有疑問，歡迎向中公教育企業(yè)知道提問。
八其他省公務員，戶口在江西，可以參加江西省公務員遴選嗎
多半是不行的，我們這邊的報考范圍是本省的基層公務員。剛幫你看了江西的遴選范圍，也是限于江西本省的公務員，所以...
請問江西省鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員可以參加遴選嗎
可以的哈。
可以參考19年公告：
報考范圍和條件
(一)報考范圍
1.江西省范圍內(nèi)(含中央駐贛單位)市級及以下機關中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員。
2.江西省范圍內(nèi)(含中央駐贛單位)市級及以下參照公務員法管理機關(單位)中符合贛組發(fā)〔2008〕6號文中規(guī)定的可以交流至機關,且已進行參照登記備案且在編在崗的“四類人員”。
3.外省地市級及以下實施公務員法機關和參照公務員法管理的機關(單位)中，本人為江西籍或配偶在江西工作1年以上，符合上述條件的也可報考。
(二)報考資格條件
1.具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實績突出，群眾公認。
2.大學本科及以上文化程度。
3.在現(xiàn)單位有連續(xù)2年及以上公務員或參照公務員法管理機關(單位)工作經(jīng)歷(計算時間截止到2019年10月31日，含新錄用公務員試用期);在不同鄉(xiāng)鎮(zhèn)連續(xù)工作的，視為同一單位。
4.除遴選職位對年齡有特殊要求外，現(xiàn)任正科級或一級二級主任科員的，年齡為40周歲及以下(1978年11月8日以后出生);現(xiàn)任副科級或三級主任科員及以下的，年齡為35周歲及以下(1983年11月8日以后出生)。
5.現(xiàn)任職務職級符合報考職位的職務職級層次要求。
6.公務員年度考核均為稱職以上等次，試用期考核合格的視為稱職等次。
7.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)。
8.具有遴選職位要求的相關工作經(jīng)歷。
9.符合遴選職位要求的其他資格條件。
10.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(三)具有下列情形之一的，不得報考:
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
3.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的。
4.受處分期間或者未滿影響期限的。
5.按照國家有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限的，如2014年2月18日后新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關未滿5年最低服務年限(含試用期);對轉任有其他限制性規(guī)定的，如尚在新錄用公務員試用期和任職試用期。
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
希望我的回答能幫助到你，望采納。
江西省直遴選什么時候考試
2022年江西省省直單位公開遴選178名公務員
報名時間為：2022年10月26日9：00至31日17：00
筆試時間為2022年11月13日（星期日）上午9:00-12:00
面試工作于2022年11月底前完成
關于江西公務員遴選考試的內(nèi)容到此結束，希望對大家有所幫助。