這篇文章給大家聊聊關(guān)于湖北公務(wù)員考試視頻，以及湖北省公務(wù)員考試需要哪些條件對應(yīng)的知識點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站哦。
本文目錄
公務(wù)員考試可以跨省嗎
可以，國家公務(wù)員沒有戶籍限制的,各省市考生都可以報考。
各個省的地方公務(wù)員個別職位有戶籍限制。根據(jù)各省市的招考職位,會相應(yīng)的列出招考條件及戶籍限制。若限制本市或本省的則不可以報名。沒有戶籍限制，登錄所報考省份的公務(wù)員考試網(wǎng)，在網(wǎng)上報名，根據(jù)該省的要求進(jìn)行報考。
擴(kuò)展資料：
公務(wù)員招考公告一般選擇知名度高、讀者面廣、權(quán)威性嚴(yán)肅性強(qiáng)的報紙發(fā)布，同時要考慮到地域性。例如，國務(wù)院各部門如面向全國招考公務(wù)員，則應(yīng)在《人民日報》上發(fā)布招考公告；
如只限在北京地區(qū)招考，則可在《北京日報》或《北京晚報》上發(fā)布招考公告。各省、自治區(qū)、直轄市政府如面向全省（全自治區(qū)）招考公務(wù)員，則應(yīng)在省級報紙發(fā)布招考公告；如只限在省、自治區(qū)駐地市內(nèi)招考，則可在駐地市報紙上發(fā)布招考公告。
各個地方的考試科目都是地方自定的，一般都有筆試和面試。筆試科目各有不同，北京、山東、浙江、上海和廣東等省的筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》。
要報地方公務(wù)員考試的同學(xué)要注意查閱當(dāng)?shù)卣嫉恼锌己喺拢员阌嗅槍π缘剡M(jìn)行復(fù)習(xí)。當(dāng)下就公務(wù)員考試改革的趨勢來看，傾向于向考《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》兩科靠攏。
參考資料：百度百科—公務(wù)員考試
湖北公務(wù)員考試網(wǎng)的時間安排
2012年3月20日，省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)員局召開湖北省2012年遴選選調(diào)生和考試錄用公務(wù)員工作視頻部署暨新聞發(fā)布會。會議由省公務(wù)員局副局長張小鳴主持，省人社廳黨組副書記、副廳長、省公務(wù)員黨組書記溫興生介紹2012年湖北省公考的基本情況和政策調(diào)整有關(guān)情況，并對做好2012年湖北省公考工作進(jìn)行了部署和安排；省委組織部副部長、省人社廳黨組書記、省公務(wù)員局局長翟天山出席會議并講話。省編辦、省人事考試院有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席會議。省直招錄機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)和人事處長、各市州、直管市、神農(nóng)架林區(qū)公務(wù)員主管部門和招錄機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)分別參加了主會場和分會場的會議。
湖北公務(wù)員考試網(wǎng)了解到：2012年，全省各級機(jī)關(guān)2012年計劃遴選選調(diào)生和考試錄用公務(wù)員(含參照管理工作人員)5539名，其中，省直機(jī)關(guān)招錄82人，省直政法部門招錄302人，省直參公單位78人；地稅、工商、質(zhì)監(jiān)等省以下垂直部門招錄602人，市州級機(jī)關(guān)696人，縣直機(jī)關(guān)1530人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)2249人。總體招錄人數(shù)比2011年增加近400人，主要充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級機(jī)關(guān)?？忌趶?fù)習(xí)時可參考2012年湖北公務(wù)員考試綜合教材。 2012年3月20日發(fā)布招考公告及有關(guān)政策；
3月23日—3月29日進(jìn)行網(wǎng)上報名；
4月3日—4月9日進(jìn)行網(wǎng)上確認(rèn)；
4月14日—4月20日考生網(wǎng)上下載打印準(zhǔn)考證；
4月21日，在武漢集中舉行全省公務(wù)員考試公共科目筆試；
5月下旬，公布筆試成績及最低合格分?jǐn)?shù)線；
6月上旬，組織職位公開調(diào)劑；
6月中下旬，全省統(tǒng)一組織面試；
9月底前，完成體檢、考察及錄用審批工作。 2012年3月23日開始，報考人員可登陸湖北省2012年度遴選選調(diào)生和考試錄用公務(wù)員專題網(wǎng)站(以下簡稱考錄專題網(wǎng)站)查詢報考職位。
也可以通過下列網(wǎng)站查詢職位信息：
湖北公務(wù)員考試網(wǎng)
湖北組工網(wǎng)
湖北省人力資源和社會保障廳網(wǎng)
湖北省公務(wù)員局網(wǎng)
湖北人事考試網(wǎng)更加注重從基層和生產(chǎn)一線選撥優(yōu)秀人才充實黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)，不斷優(yōu)化公務(wù)員隊伍來源和經(jīng)歷結(jié)構(gòu)；進(jìn)一步加大向基層傾斜力度，引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到基層建功立業(yè)，鼓勵年輕干部到基層工作，建立來自基層一線黨政領(lǐng)導(dǎo)干部培養(yǎng)選拔鏈；堅持依法考錄、科學(xué)考錄、公平考錄；努力滿足招錄機(jī)關(guān)用人需求，促進(jìn)人崗相配，實現(xiàn)公平正義；堅持以人為本的理念，不斷提高考錄工作服務(wù)水平。
(一)高度重視充實鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層公務(wù)員隊伍，繼續(xù)堅持面向基層和一線的政策導(dǎo)向。
貫徹落實中央關(guān)于干部隊伍建設(shè)的總要求，努力打造來自基層一線的黨政干部培養(yǎng)選拔鏈，形成人才到基層去、干部從基層來的人才培養(yǎng)鍛煉選拔的工作格局。
一是根據(jù)中央公務(wù)員主管部門有關(guān)要求，省直機(jī)關(guān)除特殊職位外，均從具有兩年及以上基層工作經(jīng)歷的人員中考試錄用。這是我省從2008年以來就一直實行的政策。
二是實施省委干部培養(yǎng)選拔“2111工作計劃”，專門拿出2200余名編制和職位，面向省內(nèi)服務(wù)期滿的大學(xué)生村官、三支一扶高校畢業(yè)生(含國家特崗計劃支教生)、西部志愿者、退役大學(xué)生士兵和村主職干部定向招錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員。其他人員，以及服務(wù)期未滿、或考核不合格的“四項目”人員，不得報考。這一政策體現(xiàn)了省委對鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層公務(wù)員隊伍建設(shè)的高度重視，也是對服務(wù)基層的大學(xué)生的政策傾斜。
三是根據(jù)省政府《關(guān)于進(jìn)一步做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(鄂政發(fā)〔2011〕84號)要求，放寬了市州一級機(jī)關(guān)招錄范圍，全省市州一級機(jī)關(guān)，既可以招收具有兩年及以上基層工作經(jīng)歷的考生，也可以招收近兩年從學(xué)校畢業(yè)的考生，包括應(yīng)屆高校畢業(yè)生。
(二)圍繞省委、省政府工作大局，積極采取措施，解決基層邊遠(yuǎn)地區(qū)招人難、留人難問題。2012年，武陵山試驗區(qū)、大別山試驗區(qū)內(nèi)所屬縣(市)，以及國貧、省貧縣(市)拿出部分職位面向本地和相鄰縣(市)戶籍和生源招錄，其中，屬于少數(shù)民族自治區(qū)域的縣(市)還可明確部分職位面向本地自治的少數(shù)民族招錄；定向的招錄職位原則上不限定專業(yè)，考生錄用后，應(yīng)與招錄機(jī)關(guān)簽訂不低于5年的服務(wù)協(xié)議，并在縣(市)公務(wù)員主管部門備案。這些措施，緊緊圍繞省委、省政府關(guān)于“兩圈”建設(shè)、民族工作和扶貧攻堅工作的總體布局，既對招錄和穩(wěn)定本地人才實行一定的政策傾斜和保護(hù)，又保持公務(wù)員招錄工作總體的開放性，有利于人才引進(jìn)和交流。
(三)以公務(wù)員能力席位標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，科學(xué)合理設(shè)置招考職位的資格條件。在公務(wù)員考錄中，全省各級機(jī)關(guān)在設(shè)置公務(wù)員招錄職位時，認(rèn)真按照公務(wù)員崗位職責(zé)規(guī)范和能力席位標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行職位分析，合理設(shè)置招考職位資格條件，堅決杜絕設(shè)置與履行崗位職責(zé)無關(guān)的限制性條件。省公務(wù)員局專門下發(fā)了《湖北省2012年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，作為職位設(shè)置和資格審查的參照，堅決杜絕網(wǎng)絡(luò)上所謂“蘿卜招考”現(xiàn)象在我省的發(fā)生。
(四)實行分級分類設(shè)考，增強(qiáng)考試錄用工作的針對性和科學(xué)性。
一是繼續(xù)實行省市、和縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)分層設(shè)考。根據(jù)省、市(州)機(jī)關(guān)職位和縣、鄉(xiāng)職位不同的特點(diǎn)、不同層級初任公務(wù)員能力素質(zhì)的不同要求，通過深入細(xì)致的職位需求調(diào)研，實行分級設(shè)考，以增強(qiáng)面試的針對性。
二是針對特定招錄對象的特點(diǎn)，實行單獨(dú)命題。2012年，在定向從優(yōu)秀村主職干部招錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員工作中，專門單獨(dú)命制《綜合知識》測試筆試題，以增強(qiáng)考試針對性。
三是針對一些行業(yè)和職位的特點(diǎn)，增加專業(yè)科目測試。對報考公安警察和森林公安警察的考生，加試《公安基礎(chǔ)知識》筆試；對于一些專業(yè)性強(qiáng)的職位，經(jīng)省公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)，還可增加專業(yè)科目考試環(huán)節(jié)，增強(qiáng)職位適應(yīng)性。
四是對于經(jīng)省級公務(wù)員主管部門認(rèn)定的特殊職位，可以根據(jù)職位特點(diǎn)和用人需要，采取特殊職位的考試錄用辦法，滿足單位用人需求。
(五)實行網(wǎng)上資格審查。為努力營造和諧考錄的工作氛圍和條件，2012年一方面繼續(xù)要求考生公平設(shè)考、誠信報考，另一方面進(jìn)一步加強(qiáng)職位設(shè)置和專業(yè)資格條件設(shè)置工作的指導(dǎo)和規(guī)范，恢復(fù)考生網(wǎng)上報名后的網(wǎng)上資格審查環(huán)節(jié)。報考者提供的涉及報考資格的申請材料或信息不實的，由招錄機(jī)關(guān)或者公務(wù)員主管部門取消其本次報考資格；報考者惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，給予其取消本次報考資格且五年內(nèi)不得報考公務(wù)員的處理。
(六)進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)員錄用體檢和考察工作。2012年，在公務(wù)員錄用體檢中，建立定點(diǎn)醫(yī)院體檢制度，全省準(zhǔn)備指定并發(fā)布一批公務(wù)員考錄體檢定點(diǎn)醫(yī)院，在省直和各市州建立重大和疑難體檢問題的會商會診制度。同時，加強(qiáng)體檢工作的政策業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，對體檢醫(yī)生和體檢組織者進(jìn)行全面培訓(xùn)，明確體檢操作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程、紀(jì)律要求，增強(qiáng)法律意識，嚴(yán)防體檢中的作弊等違法違規(guī)行為。
湖北省2012年度遴選選調(diào)生和考試錄用公務(wù)員
公務(wù)員聯(lián)考和省考有區(qū)別嗎
多省聯(lián)考就是兩個或者兩個以上的省(直轄市、自治區(qū))考試時間在同一天舉行的公務(wù)員“聯(lián)合考試”。例如：2017多省聯(lián)考時間為2017年4月22日，2016多省聯(lián)考時間為2016年4月23日，2015年多省聯(lián)考時間為2015年4月25日，2014年多省聯(lián)考時間為2014年4月12日，由此來看，近幾年聯(lián)考時間均固定在4月份。
雖然多省考試時間一樣，可錄用考試是由各省公務(wù)員局自主組織的,所以，聯(lián)考其實就是省考。值得注意的是，多個省份在同一時間進(jìn)行筆試，但是由各省公務(wù)員局自主組織的公務(wù)員錄用考試。除了考試時間一致以外，其他均不同。報名時間不一致、組織單位不同，考試內(nèi)容和真題各省份也有不同。
在每年的多省公務(wù)員考試中，分為上半年春季多省公務(wù)員考試和下半年公務(wù)員考試。下半年公務(wù)員考試近年只有3年出現(xiàn)過，例如:2011年9月17日多省聯(lián)考參加省市為福建(秋)、河南、重慶、新疆(兵團(tuán))、甘肅等5省，公務(wù)員考試題庫中的福建、河南、重慶、甘肅試題大部分一致，但也有不同。2012年9月15日多省聯(lián)考參加省市為遼寧(僅森林公安職位)、河南、重慶、寧夏、福建、新疆、青海，省份題目有重，但不完全一致。2014年9月27日多省聯(lián)考省市為河南、甘肅、四川(下半年)。但絕大多數(shù)省參加的是4月份的多省公務(wù)員考試。
湖北省公務(wù)員考試需要哪些條件
湖北省公務(wù)員考試需要符合年齡、學(xué)歷等方面的條件，具體為：
(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；
(二)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義；
(三)遵紀(jì)守法，品行端正，具有為人民服務(wù)的精神；
(四)報考省、地、市國家行政機(jī)關(guān)的一般應(yīng)具有大專以上文化程度；報考縣(市)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))國家行政機(jī)關(guān)的一般應(yīng)具有高中以上文化程度。某些特殊職位或邊遠(yuǎn)山區(qū)、少數(shù)民族地區(qū)，經(jīng)市(地)級以上政府人事部門批準(zhǔn)也可適當(dāng)調(diào)整；
(五)身體健康，年齡一般在35周歲以下，經(jīng)市(地)級以上政府人事部門批準(zhǔn)也可適當(dāng)放寬年齡界限；
(六)報考省政府各工作部門的一般應(yīng)有兩年以上基層工作經(jīng)歷。國家有特殊規(guī)定的除外；
(七)具有錄用審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)的其他條件。
關(guān)于湖北省公務(wù)員的其他規(guī)定。
《湖北省國家公務(wù)員錄用實施辦法》第二十三條筆試分公共科目考試和專業(yè)科目考試。公共科目由國務(wù)院人事部門統(tǒng)一確定；專業(yè)科目由市(地)級以上政府人事部門會同用人部門確定。
第二十四條全省錄用國家公務(wù)員公共科目筆試由省人事廳統(tǒng)一部署，地、市、州人事局組織實施；專業(yè)科目筆試可連同公共科目考試一起組織，也可單獨(dú)組織。
以上內(nèi)容參考宜昌市人社局——湖北省國家公務(wù)員錄用實施辦法
公務(wù)員考試 一般都在什么時候
公務(wù)員考試一般分為國考和省考，國考一般在11月份左右考試，省考在每年的3月份左右發(fā)布招考公告。
公務(wù)員考試是公務(wù)員主管部門組織的擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員的錄用考試。
《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定錄用擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員，采取公開考試、嚴(yán)格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。民族自治地方依照前款規(guī)定錄用公務(wù)員時，依照法律和有關(guān)規(guī)定對少數(shù)民族報考者予以適當(dāng)照顧。
中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)公務(wù)員的錄用，由中央公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織。地方各級機(jī)關(guān)公務(wù)員的錄用，由省級公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織，必要時省級公務(wù)員主管部門可以授權(quán)設(shè)區(qū)的市級公務(wù)員主管部門組織。
拓展資料：公務(wù)員考試報名條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）18周歲以上、35周歲以下，應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲以下；
（三）擁護(hù)中華人民共和國憲法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（六）具有符合職位要求的工作能力；
（七）具有大專以上文化程度；
（八）具備中央公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
參考資料：人民網(wǎng)：國家公務(wù)員考試招考公告新鮮出爐
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