湖北公務(wù)員考試通過(guò)率(湖北省考公務(wù)員考試通過(guò)率多少)


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湖北公務(wù)員考試通過(guò)率(湖北省考公務(wù)員考試通過(guò)率多少)

本文目錄

湖北公務(wù)員考試通過(guò)率(湖北省考公務(wù)員考試通過(guò)率多少)

  1. 湖北省考難不難2023
  2. 武漢市考公務(wù)員通過(guò)率是多少
  3. 請(qǐng)問(wèn)湖北省公務(wù)員考試難不難
  4. 湖北省考公務(wù)員考試通過(guò)率多少
  5. 湖北公務(wù)員考試一般多少分進(jìn)面試

湖北省考難不難2023

第一從客觀因素來(lái)看,湖北公務(wù)員考試相比于最熱門的一線城市來(lái)說(shuō),考試難度要稍微低一些,這主要是從競(jìng)爭(zhēng)壓力方面來(lái)說(shuō)。

湖北公務(wù)員考試通過(guò)率(湖北省考公務(wù)員考試通過(guò)率多少)

報(bào)考的人員數(shù)量多少,算是競(jìng)爭(zhēng)壓力的大小,報(bào)考的人員數(shù)量越多,考試難度越大;報(bào)考的人員數(shù)量越少,考試難度越小。所以湖北相比于北上廣深等熱門城市來(lái)說(shuō),吸引的考生會(huì)少一些,因?yàn)檫@個(gè)因素競(jìng)爭(zhēng)壓力也會(huì)小一些。

但是這仍然不會(huì)算是湖北公務(wù)員考試很簡(jiǎn)單。不管哪個(gè)省市的公務(wù)員考試都是是一場(chǎng)大型考試,都要選拔最優(yōu)秀的公務(wù)員人才,所以考試對(duì)考生的素質(zhì)要求會(huì)很高,考試考查的主要內(nèi)容也會(huì)比較全面和困難。而且公務(wù)員考試沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)的教材,需考生自己備考,所以想要掌握并熟悉并熟悉考試內(nèi)容有一定的難度。

其次從主觀因素來(lái)看,考試究竟難不難還是考生自己的努力程度來(lái)決定,假設(shè)三天打魚兩天曬網(wǎng),考試難度當(dāng)然會(huì)很大;但是假設(shè)認(rèn)真?zhèn)淇?,做好充分的?zhǔn)備,相信不管考試有多難都可以夠迎刃而解。

所以針對(duì)湖北公務(wù)員考試難嗎這個(gè)問(wèn)題,不可以給出一個(gè)確切的答案,因?yàn)獒槍?duì)每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是不一樣的。但是不管考試的難度如何,考生們都要勇往直前,不試試就永遠(yuǎn)都不知道自己的能力在什么地方。

公務(wù)員考試不存在難與不難,個(gè)人認(rèn)為“五分運(yùn)氣、五分實(shí)力”。有的人認(rèn)為剛畢業(yè)的占優(yōu)勢(shì),其實(shí)不盡然。公務(wù)員考試大多數(shù)情況下考兩科,行政能力測(cè)試和申論,考公安的還加公安基礎(chǔ)知識(shí)。

行政能力測(cè)試上百分之95的考試試卷初中畢業(yè)的學(xué)生都會(huì)做,也有既然,如此那,幾道題估計(jì)大學(xué)畢業(yè)的也要費(fèi)些時(shí)間。但是在120分鐘內(nèi)要進(jìn)行130個(gè)考試試卷,有的只是小學(xué)水平的整數(shù)混合四則應(yīng)算,有的僅僅考試試卷加就100多字,你根本沒(méi)時(shí)間去演算和推理,很多考試試卷都是憑感覺(jué)做出選擇的。

換句話說(shuō),要是一份試題用4個(gè)小時(shí)來(lái)完成,初中生和大學(xué)生的成績(jī)估計(jì)不會(huì)相差太大。

而申論是需考生對(duì)社會(huì)上的一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題做出分析并提出處理的辦法,這個(gè)就要平時(shí)間間多看新聞及評(píng)論,同時(shí)訓(xùn)練一下寫作,做到條理有序。

除開(kāi)這點(diǎn),運(yùn)氣還反映在崗位方面,比如說(shuō)你報(bào)的是A崗位,招一個(gè)人,你的成績(jī)是180分,但是你的另外兩個(gè)對(duì)手成績(jī)比你高,你就近不了面試,但是與A崗位報(bào)考條件一樣的B崗位同樣只是招一個(gè)人,進(jìn)面試兩個(gè)人的成績(jī)都沒(méi)有到180,或者是只有一個(gè)到180分,你完全就能夠覺(jué)得你運(yùn)氣太差了,為什么同樣的成績(jī)?cè)谝粋€(gè)崗位能進(jìn)面試,而另外一個(gè)崗位就沒(méi)有機(jī)會(huì)。

省考和國(guó)考的區(qū)別

1、組織單位不同

省考與國(guó)考的根本區(qū)別是由考試組織部門、招錄單位和地域范圍決定的。

我們首先要從概念上進(jìn)行區(qū)分,國(guó)考的全稱是中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)招錄公務(wù)員考試,是由中共中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家公務(wù)員局組織,為中央、國(guó)家機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)招錄公務(wù)員,招考人員是面向全國(guó)的。

而省考是以各省為單位,由省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳以及省公務(wù)員局組織的招錄考試,為省、市、縣、鄉(xiāng)四級(jí)機(jī)關(guān)招錄公務(wù)員,招考范圍是在本省。

2、考錄機(jī)關(guān)不同

按照考錄機(jī)關(guān)的層級(jí)、隸屬關(guān)系,公務(wù)員考錄的職位可以分為中央和地方兩大序列。

簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),考錄機(jī)關(guān)就是錄用公務(wù)員的單位,也就是公務(wù)員考試的需求方。而按照考錄機(jī)關(guān)的層級(jí)、隸屬關(guān)系,公務(wù)員考錄的職位可以分為中央和地方兩大序列,國(guó)考即中央序列職位的考試,省考即地方序列職位的考試。

而按照機(jī)構(gòu)的性質(zhì)和職能,中央和地方兩大公務(wù)員考錄序列,又可以分為多種類別:

國(guó)考是中央公務(wù)員考錄序列,可以分為中央黨群機(jī)關(guān)、中央國(guó)家行政機(jī)關(guān)、中央國(guó)家行政機(jī)關(guān)直屬機(jī)構(gòu)和派出機(jī)構(gòu)、國(guó)務(wù)院系統(tǒng)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位四個(gè)系統(tǒng)。

省考是各省的公務(wù)員考錄序列,機(jī)構(gòu)和職位分類在實(shí)際上與中央四大系統(tǒng)有著對(duì)應(yīng)的關(guān)系,也可以分為黨群機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)直屬機(jī)構(gòu)和派出機(jī)構(gòu),在總體上是參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位四個(gè)系統(tǒng);在層級(jí)方面,省考時(shí)按照我國(guó)的行政區(qū)域進(jìn)行劃分的,可以分為省、市、縣、鄉(xiāng)四個(gè)層級(jí)。

3、國(guó)考與省考的招考對(duì)象范圍不同

國(guó)考和省考的招考對(duì)象均為符合各項(xiàng)條件的我國(guó)公民,但是國(guó)考和省考的具體招考對(duì)象是不同的。國(guó)考招考具有全國(guó)性,基本上是沒(méi)有戶籍限制的;而省考的招考范圍則相對(duì)小了一些,招考范圍是在本省,一部分省區(qū)、部分職位會(huì)有戶籍上的限制。

4、筆試科目相同但細(xì)節(jié)有所不同

省考和國(guó)考在考試時(shí)間、考試內(nèi)容、考試地點(diǎn)和考試難度方面都存在或多或少的差異。兩者都包括筆試和面試,但就題型和考試難度而言還是有所不同的。

5、錄用待遇不同

因地域范圍、部門(行業(yè))類別及單位層級(jí)不同,薪酬及晉升空間會(huì)有所差異。

6、考試時(shí)間不同

國(guó)考報(bào)名時(shí)間一般在每年10月中下旬,考試時(shí)間一般在每年11月的第四個(gè)周末或在每年12月的第一個(gè)周末。省考時(shí)間差異較大,大部分省份集中在3~5月,也有一部分省份會(huì)在下半年單獨(dú)舉行公務(wù)員考試,比如北京、江蘇、上海等。少數(shù)省份比如四川會(huì)有春、秋季兩次考試。

7、考題難度有差別

從總體上來(lái)說(shuō),國(guó)考相對(duì)于省考難度會(huì)更大一些,國(guó)考題量較大,申論方面國(guó)考試卷分副省級(jí)和地市級(jí)兩種,對(duì)于考生的答題要求也是不一樣的,對(duì)于字?jǐn)?shù)的要求也會(huì)更高一些。

8、競(jìng)爭(zhēng)激烈程度不同

國(guó)考招錄人數(shù)較少,其報(bào)名條件限制較多,面向全國(guó)招錄,競(jìng)爭(zhēng)比高居不下。而省考招錄人數(shù)較多,每個(gè)省份競(jìng)爭(zhēng)程度不同,報(bào)名條件比較寬松,大專以上學(xué)歷均有機(jī)會(huì)報(bào)考。

武漢市考公務(wù)員通過(guò)率是多少

3%。

湖北的公務(wù)員考試一般的通過(guò)率在1.28-5%左右,比如截至2022年4月13日下午14點(diǎn)30,武漢報(bào)名人數(shù)達(dá)到8w人,預(yù)計(jì)最終會(huì)突破10w,這么算下來(lái)上岸率僅3%。

公務(wù)員面試通過(guò)率是百分之三十,進(jìn)面比是1:3。至于好不好過(guò),要看對(duì)手,如果競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手很厲害,就沒(méi)有希望,如果一般,還是機(jī)會(huì)大的?,F(xiàn)在公務(wù)員考試都是各種報(bào)班的,不過(guò)只要你筆試有足夠大的優(yōu)勢(shì),上岸還是比較容易。

請(qǐng)問(wèn)湖北省公務(wù)員考試難不難

2023湖北省考行測(cè)難度增加,但是也不至于很難。

2023年公務(wù)員225省考《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》科目結(jié)束了,試卷整體難度中等,題型、題量、考點(diǎn)變化不大。本次考試判斷推理所考查的依然為四大模塊,包括:圖形推理、定義判斷、類比推理及邏輯判斷。

圖形推理的題量為5道或10道??键c(diǎn)涉及規(guī)律類和立體類,其中1道創(chuàng)新類題目涉及規(guī)律和立體的結(jié)合考查??键c(diǎn)非常全面,最大的變化是其中1道折紙盒的題目為六面體和四棱錐的結(jié)合圖形。

定義判斷的題量為10道題。包括單定義和多定義,單定義、選是題的考查居多。多定義考查3道題,比去年多考查1道,選非題考查2道題,比去年少考查1道。考查的學(xué)科知識(shí)較為常規(guī)。

省考行測(cè)介紹:

行測(cè)是國(guó)家公務(wù)員考試的一個(gè)部分,包括言語(yǔ)理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析、常識(shí)判斷五個(gè)部分。

行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)(Administrative Aptitude Test,簡(jiǎn)稱AAT)是專門用于測(cè)查考生在行政職業(yè)上取得成功的可能性的標(biāo)準(zhǔn)化考試,是一種心理潛能測(cè)驗(yàn)。

它不同于一般的智力測(cè)驗(yàn),也不同于公共基礎(chǔ)知識(shí)或具體專業(yè)知識(shí)技能的測(cè)驗(yàn)。這種考試測(cè)驗(yàn)的是一個(gè)人在多年生活、學(xué)習(xí)和實(shí)踐中通過(guò)積累而形成的能力,其性質(zhì)是一種基本潛在能力的考試。

湖北省考公務(wù)員考試通過(guò)率多少

根據(jù)2023年湖北公務(wù)員招錄相關(guān)數(shù)據(jù),本年度湖北省考計(jì)劃招錄11268人,截至報(bào)名最后一天,報(bào)名人數(shù)已超過(guò)16萬(wàn)人,粗略估計(jì)本年度湖北省考公務(wù)員通過(guò)率大概7%左右。

1、近幾年湖北省考公務(wù)員招錄人數(shù)

2023年湖北省考共招11268人,6230個(gè)職位,2016-2018年,湖北公務(wù)員招錄規(guī)模在7500人左右,2019年招錄規(guī)模同比2018年下降23%。2022年,湖北省招9545人,同比2021年增長(zhǎng)近54%。今年,湖北省招錄人數(shù)持續(xù)上漲,超過(guò)了1.1萬(wàn)人,同比2022年增長(zhǎng)18%。

2、超98%的職位無(wú)戶籍限制

2023年湖北公務(wù)員招錄戶籍要求較為寬松,超98%的職位無(wú)戶籍限制,雖然絕大部分職位不限戶籍,但湖北參加聯(lián)考,更多考生還是會(huì)選擇本地參考,所以不限戶籍對(duì)整場(chǎng)考試的競(jìng)爭(zhēng)程度而言不會(huì)有過(guò)大的影響。

3、近70%的職位有專業(yè)限制

2023年湖北省考30.14%的職位無(wú)專業(yè)要求限制,近70%的職位有專業(yè)限制,對(duì)于報(bào)考有專業(yè)限制的這部分考生來(lái)說(shuō)競(jìng)爭(zhēng)可能會(huì)相對(duì)小一點(diǎn),報(bào)考無(wú)專業(yè)限制職位的考生相對(duì)來(lái)說(shuō)競(jìng)爭(zhēng)會(huì)較激烈,大家報(bào)名時(shí)需要根據(jù)自身情況合理選職。

以上就是關(guān)于湖北省考公務(wù)員考試通過(guò)率多少的全部解答。

湖北公務(wù)員考試一般多少分進(jìn)面試

湖北公務(wù)員考試的面試是根據(jù)相同的崗位成績(jī)排名來(lái)決定的,比如有的崗位招聘1人,面試比例為1:3,然后筆試成績(jī)前3名即可進(jìn)入面試。

一、湖北公務(wù)員考試進(jìn)面分?jǐn)?shù)是多少?

以2022湖北公務(wù)員考試為例,從本年度武漢公務(wù)員資格復(fù)審名單中我們可以看出,今年武漢公務(wù)員進(jìn)面分?jǐn)?shù)整體水平還是比較高的。

比如在武漢市經(jīng)濟(jì)與信息化局的6名進(jìn)面考生中,排在最后一名進(jìn)面的考生,其行測(cè)+申論的總分都達(dá)到了161.6分,這意味著不管是行測(cè)還是申論,其分?jǐn)?shù)都是比較高的。最后一名尚且如此,第一名進(jìn)面的分?jǐn)?shù)就更高了。

二、湖北公務(wù)員考試好考嗎?

中部省份的公務(wù)員相對(duì)來(lái)說(shuō)會(huì)好考一點(diǎn),報(bào)名門檻、考試內(nèi)容都比較中規(guī)中矩,省考基本上都參加聯(lián)考,難度適中,好不好考全看當(dāng)?shù)貓?bào)名人數(shù)。像河南、湖北這些省份就是比較有代表性的,題目雖然沒(méi)有那么難,但考試的人實(shí)在是太多了。

以上是“湖北公務(wù)員考試一般多少分進(jìn)面試”的全部解答。

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