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公務員如何辦理退休
公務員達到退休條件后,除一部分暫緩退休需報請國務院批準外,一般由其所在機關按照管理權限報任免機關決定。
1.退休的程序因退休方式不同而異
符合強制退休條件的,無需本人申請,由所在單位和任免機關為其辦理退休手續(xù)。符合自愿退休條件的,由達到條件的公務員本人主動申請辦理退休手續(xù),經(jīng)人事部門審查后,報任免機關批準,再通知本人。
2.公務員退休的審批
審批由任免機關進行,其按照國家有關規(guī)定核準公務員退休事宜。任免機關在審批時要審查退休條件和退休理由,并在一定期限內予以答復。對批準退休者,要確定其待遇,頒發(fā)退休證書和落實安置地點。
3.退休公務員依法辦理有關手續(xù)
在達到退休條件的前1個月,公務員將被通知;退休手續(xù)在達到退休條件后隨時可以辦理,并應在1個月內按照規(guī)定辦理完相關手續(xù)。
公務員退休,是指公務員達到規(guī)定的退休年齡,為國家服務到一定的工作年限,或因病殘喪失了工作能力,離開了工作崗位,依法辦理退休手續(xù),由國家給予生活保障,并給予妥善安置和管理。這是公務員管理的一個重要環(huán)節(jié),也是保持公務員隊伍充滿生機和活力的重要措施。公務員退休制度是指由國家制定并頒布實行的關于公務員的退休條件、待遇、安置、管理等方面的法律法規(guī)體系的總稱。
我國公務員退休制度繼承和發(fā)揚了黨和國家干部退休工作的優(yōu)良傳統(tǒng),總結吸收了干部退休制度改革的經(jīng)驗,同時也借鑒了國外公務員退休制度和社會保障制度中一些有益的做法。
1.嚴格堅持到齡即退,實現(xiàn)公務員退休的制度化、規(guī)范化、法制化。公務員達到規(guī)定的最高任職年齡,規(guī)定“應當”退休,并在具備退休條件的當月辦理退休手續(xù)。每個公務員必須自覺遵守,依法退休。同時,還規(guī)定了不到最高任職年齡的,本人提出,經(jīng)組織批準,也可以提前退休。
2.公務員退休金計發(fā)辦法和標準,突出了公務員的特點,符合分類管理的原則。退休金計發(fā)辦法根據(jù)公務員工作性質和工資結構特點確定,與企事業(yè)單位區(qū)別開來,可減少互相攀比,有利于公務員保障體系的建立。
3.與養(yǎng)老保險制度相銜接。公務員退休制度注意與養(yǎng)老保險制度的有機結合,明確公務員退休后享受國家規(guī)定的養(yǎng)老保險金的基本原則,為下一步建立適合公務員特點的養(yǎng)老保險制度打下了基礎。
4.重視對退休公務員的管理。堅持退休養(yǎng)老保險費用管理與人員管理統(tǒng)籌考慮,有利于減輕原單位的負擔,為向社區(qū)化管理過渡創(chuàng)造條件。
退休不同于離休。離休是指新中國成立以前參加革命工作的老干部,達到國家規(guī)定的年齡,或者雖未達到規(guī)定的年齡但因身體健康不能堅持正常工作,本人要求離休,經(jīng)組織審查并確定離休的待遇,批準離職長期休養(yǎng),并給離休榮譽證,落實安置地點的制度。離休是我國實行的一種特殊的退休制度。離休干部的基本政治待遇不變,生活待遇還要略為從優(yōu)。離休制度是服務于我國干部隊伍革命化、知識化、年輕化、專業(yè)化這一戰(zhàn)略目標的,僅為一種過渡性措施。
退休也不同于退職。退職是我國曾經(jīng)實行的一種特殊的退休制度。它具體是指干部達到了退休年齡但未達到退休的工作年限,或者非因公喪失工作能力,而離開工作崗位,享受低于退休待遇的一種特殊的退休方式。建國以后,我國一直實行干部退職制度。隨著公務員制度的建立和推行,公務員將實行養(yǎng)老保險金制度,按照公務員的工作年限等情況確定不同的養(yǎng)老保險金,因此不需要再分為退休、退職兩種制度。從現(xiàn)在的實際情況看,一般也不會出現(xiàn)參加工作幾年就到退休年齡的情況,突然喪失工作能力的現(xiàn)象也只是極少數(shù)。因此,退職作為單獨制度存在已失去了其實際意義。
公務員退休條件,是指公務員獲得享受退休待遇的權利應該達到的基本要求。退休條件主要包括年齡因素和工作年限(工齡)兩方面。其他條件如身體欠佳、勞動環(huán)境惡劣等,可以通過降低最高退休年齡的方式使其提前獲得享受退休待遇的權利。
新中國成立后,在幾次頒布的退休規(guī)定中,所確定的退休年齡條件與工齡條件差異較大,充分體現(xiàn)了適合當時需要的特點。隨著社會的發(fā)展,對其進行適當?shù)男薷氖潜匾摹?/p>
我國公務員制度規(guī)定公務員應當退休的條件有兩種:一是年齡條件,即男年滿60周歲,女年滿55周歲;二是身體條件,即喪失工作能力的。凡是符合這兩種條件之一的公務員,都必須退休,并享受規(guī)定的退休待遇。
我國公務員制度規(guī)定公務員自愿退休的
條件為:①男年滿55周歲,女年滿50周歲,且工作年限滿20年的;②工作年限滿30年的,本人提出要求,經(jīng)任免機關批準,可以退休。這項規(guī)定明確指出,
具備了上述條件就已經(jīng)獲得了享受退休待遇的權利,而是否立即行使這一權利,則必須充分尊重本人的意愿。但是否能夠實現(xiàn)退休,最終還要經(jīng)任免機關的批準。
公務員退休條件
公務員退休的條件如下:由于公務員退休的種類不同,其退休的條件也不同。1、強制退休的條件,國家規(guī)定有兩個:一是年齡條件。凡達到國家規(guī)定的退休年齡的都必須退休;二是工作能力條件,即完全喪失工作能力者也必須退休。2、自愿退休的條件有三個:一是工作年限滿30年的;二是距國家規(guī)定的退休年齡不足5年,且工作年限滿20年的;三是符合國家規(guī)定的可以提前退休的其他情形的。三個條件中符合任何一個,公務員本人自愿提出申請,經(jīng)任免機關批準的,都可以提前退休。以上就是對公務員法定退休條件是什么的解答,謝謝
什么是公務員?
公務員是行使國家行政權力、執(zhí)行國家公務的人員。是依法履行公職、納入國家行政編制的工作人員,主要做的是統(tǒng)籌管理經(jīng)濟社會秩序和國家公共資源,維護國家法律規(guī)定。
公務員,全稱為國家公務員,是各國負責統(tǒng)籌管理經(jīng)濟社會秩序和國家公共資源,維護國家法律規(guī)定,貫徹執(zhí)行相關義務的公職人員。在中國,公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。
公務員職位按職位的性質、特點和管理需要,劃分為綜合管理類、專業(yè)技術類和行政執(zhí)法類等類別。國務院根據(jù)《中華人民共和國公務員法》,對于其職位特殊性,需單獨管理的,可增設其他職位類別。
公務員的基本素質:
智力是公務員的基本素質之一,智力水平的高低直接影響到公務員對于問題的觀察、理解和思考。智力包括觀察力、記憶力、思考力和想象力。普通人智商大體相當,只是不同的人對于智力的各個方面稍有側重,有人長于抽象邏輯思維,有人長于形象思維,有人長于觀察,有人敏于反應。
同時公務員的知識分兩部分:專業(yè)知識和相關知識。專業(yè)知識包括本專業(yè)的基本概念、基礎理論、基本框架和基本常識以及本專業(yè)的來龍去脈和前后動態(tài)。相關知識即指相近或交叉專業(yè)的有關知識,這些知識的了解有助于本職專業(yè)知識的深化和提高。
綜上所述,凡達到國家規(guī)定的退休年齡的都必須退休或者自愿退休,但是自愿退休有一定的條件。
法律依據(jù):《國家公務員暫行條例》(已于2006年1月1日起廢止)規(guī)定的退休條件為:
(1)男年滿60周歲,女年滿55周歲;
(2)喪失工作能力的。
公務員退休辦理流程
公務員辦理退休手續(xù)的流程如下:
1、申報人準備好身份證、戶口本、照片及申報退休的相關材料;
2、申請人向所在單位、申報,企業(yè)存在的去企業(yè)、失業(yè)人員去轄區(qū)就業(yè)局申報;
3、企業(yè)、就業(yè)局向當?shù)厝松绮块T申報;
4、合格后、檔案轉入當?shù)厣绫>帧⑸绫>重撠熀硕ù觯?/p>
5、等待社保局通知。
一、辦理退休所需材料如下:
1、退休請求書(A4白紙手寫,并在姓名處按手?。?;
2、申報人身份證復印件一份(原件驗訖),如屬代理還需代理人身份證復印件一份(原件驗訖);
3、申報人戶口復印件一份(原件驗訖);(包含戶主頁面和自己信息頁);
4、申報人在當?shù)貒秀y行(中國銀行、工商銀行、建設銀行、農(nóng)業(yè)銀行)或交通銀行、郵政儲蓄開立的個人存折(不受理銀行卡)的原件及復印件;
5、一張近期一寸免冠證件相片(用于處理享用基本養(yǎng)老保險待遇資格證);
6、養(yǎng)老保險手冊(如屬一次性在我中心補繳完養(yǎng)老保險的可不必);
7、養(yǎng)老保險需交至申報退休的當月;
8、活動人員人事關系(檔案)處理手冊;
9、申報人填寫《員工退休核準(批閱)表》。(在人才大廈一樓社保窗口收取);
10、有副高級其以上職稱的退休人員,需供給職稱證書及批文的原件及復印件。
11、軍轉干部需供給轉業(yè)證明及轉業(yè)批閱表原件及復印件。
二、退休后福利待遇如下:
1、退休金。從退休的第二個月起停發(fā)工資,每月按規(guī)定標準發(fā)給退休金,直至去世為止;
2、醫(yī)療待遇和死亡待遇與在職職工相同;
3、其他待遇。如易地安家補助費、易地安置車旅費、住房補貼、冬季取暖補貼,均按規(guī)定的標準執(zhí)行;
4、離休待遇,實行“基本政治待遇不變、生活待遇略為從優(yōu)”的原則,其水平高于退休待遇。
綜上所述,社保局會通知辦卡,按手印。手續(xù)都辦好以后,次月領取待遇。
【法律依據(jù)】:
《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》第一條
全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休。
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的。
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的。
本項規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
(四)因工致殘,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
公務員退休后考什么證書
公務員退休后考老年人基礎職業(yè)培訓證書。老年人基礎職業(yè)培訓證書是最基礎的證書,通過幾天至幾周的職業(yè)培訓就可以獲得,還包括一定的生活技能培訓??梢詭椭诵萑藛T提高身體機能和改變工作思維模式,但沒有明確的職業(yè)資格。
公務員退休手續(xù)如何辦理
法律主觀:
公務員退休年齡是:男年滿60周歲,女年滿55周歲?!秶夜珓諉T暫行例》規(guī)定的退休條件為:(1)男年滿60周歲,女年滿55周歲。(2)喪失工作能力的。
法律客觀:《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》
第一條
全民所有制企事業(yè)單位、機關群眾團體工人符合下列條件之一的,應該退休:
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的;
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的,也適用于工作條件與工人相同的基層干部;
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的,由醫(yī)院證明,并經(jīng)過勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的;
(四)因工致殘,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力。
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