各位老鐵們，大家好，今天由我來為大家分享重慶石柱公務(wù)員考試，以及公務(wù)員考試重慶及周邊地區(qū)哪個地方相對好考一些的相關(guān)問題知識，希望對大家有所幫助。如果可以幫助到大家，還望關(guān)注收藏下本站，您的支持是我們最大的動力，謝謝大家了哈，下面我們開始吧！
本文目錄
- 2022年重慶市石柱縣事業(yè)單位三季度公開招聘工作人員公告
- 重慶公務(wù)員在區(qū)縣報名的在哪兒考試
- 重慶省考一般多少分能上岸
- 2023年重慶市石柱縣衛(wèi)生事業(yè)單位赴外公開招聘工作人員公告
- 公務(wù)員考試重慶及周邊地區(qū)哪個地方相對好考一些
2022年重慶市石柱縣事業(yè)單位三季度公開招聘工作人員公告
【#事業(yè)單位#導(dǎo)語】2022年重慶市石柱縣事業(yè)單位三季度公開招聘工作人員公告已發(fā)布。本次公開招聘采取網(wǎng)上報名，任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核?？季W(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號）、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案，現(xiàn)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)方針和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘單位及人數(shù)
本次面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員36名，具體招聘單位及崗位詳見《石柱縣事業(yè)單位2022年三季度公開招聘工作人員崗位情況一覽表》（以下簡稱“附件1”）。
三、招聘范圍和對象
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.符合崗位所需的其他條件；
6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件；
7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。
（二）以下人員不納入本次招聘范圍
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。
現(xiàn)役軍人；在讀的非2022屆高校畢業(yè)生；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員（含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期）；市內(nèi)未滿機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告中或雙方簽訂的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成考察的擬聘用人員；我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或本簡章發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生。
法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
（三）工作經(jīng)歷
本次招聘各崗位所要求的工作經(jīng)歷計算截止時間為2022年6月，按照“對年對月”計算。黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織及其他各類經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等工作的經(jīng)歷，對參加大學(xué)生村官、農(nóng)村教師特崗計劃、“三支一扶”計劃、志愿服務(wù)西部計劃等基層服務(wù)項(xiàng)目時被招募到基層服務(wù)的經(jīng)歷，在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役經(jīng)歷，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地參加實(shí)習(xí)見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，均視為工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。具體認(rèn)定結(jié)合社保繳納、勞動（聘用）合同、工作經(jīng)歷證明、銀行卡工資流水等憑據(jù)。
（四）年齡計算
本簡章所要求的年齡計算截止時間為2022年7月12日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1986年7月13日及以后出生，依次類推，其中符合招聘條件的退役軍人報考，年齡可放寬3歲。
（五）畢業(yè)（學(xué)位）證書及專業(yè)
報考人員憑已取得的畢業(yè)（學(xué)位）證書報考。在境內(nèi)（外）高校畢業(yè)的報考人員，須在現(xiàn)場資格審查時提交學(xué)歷（學(xué)位）證書或教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證；其中境內(nèi)高校2022屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學(xué)位）證書的，可提供就業(yè)推薦表、成績單及其他應(yīng)聘佐證材料，且須在2022年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)（學(xué)位）證書，否則不予聘用；境外高校2022屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學(xué)位）證書的，可提供入學(xué)證明、各學(xué)年成績單及相應(yīng)正規(guī)翻譯資料等佐證材料，且須在2022年7月31日前獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證，否則不予聘用。
專業(yè)資格審查參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件2）、《高等職業(yè)教育專業(yè)目錄（2021年）》（附件3）（以下簡稱《專業(yè)參考目錄》）進(jìn)行。因不同學(xué)歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的，視為符合專業(yè)要求。
專業(yè)資格審核以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。報考人員報名時應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。
專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致的，經(jīng)負(fù)責(zé)專業(yè)資格審核的單位認(rèn)定，可視為符合專業(yè)要求。
（六）特別說明
本簡章所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數(shù)），如35周歲以下，均含35周歲；3年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿3年；如專技12級以上或以下，均含專技12級，以此類推。
本簡章所涉及的時間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外，均以本簡章發(fā)布之日計算。
本簡章要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)，除明確規(guī)定外，須在資格審查時提供。
對經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，學(xué)歷學(xué)位可與對應(yīng)的臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。
本簡章所指2022屆高校畢業(yè)生，是指國家統(tǒng)一招生的普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生（須經(jīng)省級招辦批準(zhǔn)錄取，入學(xué)時將人事及學(xué)籍檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移到就讀高校），以及在國（境）外高校就讀且在2021年8月1日—2022年7月31日之間畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位、完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)歸國人員。
根據(jù)疫情防控需要，本次公開招聘各環(huán)節(jié)時間、地點(diǎn)安排有調(diào)整的，將通過石柱縣人民政府網(wǎng)（http://cqszx.gov.cn/）“事業(yè)單位公開招聘”欄進(jìn)行公告，請報考人員關(guān)注。
四、報名及資格初審
本次公開招聘采取網(wǎng)上報名，任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。
報考面向優(yōu)秀村（社區(qū)）干部公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位人員，需先將《石柱縣2022年面向優(yōu)秀村（社區(qū)）干部和本土人才公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位工作人員報名表》（附件7）到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、街道黨工委，縣委組織部及縣民政局審核蓋章后，再進(jìn)行網(wǎng)上報名并上傳蓋章后的掃描件。
（一）提交報考申請。報考人員在2022年7月13日9:00至2022年7月17日18:00期間，登錄重慶市石柱縣人事考試網(wǎng)絡(luò)平臺（網(wǎng)址：http://183.230.145.181:8081/wsbm/index.html#/index）進(jìn)入報名系統(tǒng)，提交報考申請。報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進(jìn)行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員應(yīng)仔細(xì)對照招聘崗位要求，誠信、準(zhǔn)確填寫報考信息，并上傳電子材料（含照片，照片要求為110x150像素，50kb以下，JPG或JPEG格式文件）。
本次網(wǎng)上報名實(shí)行誠信報考制度，報考人員應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)確填報各項(xiàng)報名信息，招聘單位不對網(wǎng)上填報信息進(jìn)行資格審查，只審核報考人員上傳的電子照片是否符合報考要求，照片審核通過即視為報名通過。用人單位（或主管部門）將在后續(xù)資格復(fù)審環(huán)節(jié)進(jìn)行審查，凡經(jīng)審查不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
（二）網(wǎng)上繳費(fèi)。報考人員須在2022年7月19日12:00前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)（按市政、物價部門批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)50元/科收取），確認(rèn)參考。報考者只能選擇一個崗位進(jìn)行報名確認(rèn)。網(wǎng)絡(luò)報名后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者，視為自動放棄。確認(rèn)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。
（三）未達(dá)到開考比例人員的處理。實(shí)際報名人數(shù)與擬招聘崗位名額數(shù)比例須達(dá)到3:1。達(dá)不到3:1的，最低降為2:1，達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消招聘崗位；其中衛(wèi)生事業(yè)單位招聘屬急需緊缺崗位的，有關(guān)情況經(jīng)市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后，可進(jìn)一步降低開考比例。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報考人員，由石柱縣人力社保局向該崗位已繳費(fèi)的報考人員退還其報名考務(wù)費(fèi)。
（四）打印準(zhǔn)考證。報名并繳納了考務(wù)費(fèi)的，于2022年7月21日10:00至2022年7月30日8:00登錄重慶市石柱縣人事考試網(wǎng)絡(luò)平臺打印本人準(zhǔn)考證（使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰），并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加考試。因逾期打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，由應(yīng)聘人員自負(fù)。
五、考試
本次公開招聘的崗位均需筆試和面試，筆試科目包括公共科目筆試、專業(yè)科目筆試；面試項(xiàng)目為綜合面試，各崗位具體考試科目詳見《石柱縣事業(yè)單位2022年三季度公開招聘工作人員崗位情況一覽表》（附件1）。
（一）筆試
1.筆試時間初定于2022年7月23日（星期六），筆試具體時間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》。筆試時間若有調(diào)整，將通過石柱縣人民政府網(wǎng)（http://cqszx.gov.cn/）“事業(yè)單位公開招聘”欄進(jìn)行公告，請報考人員關(guān)注。
2.筆試大綱參照《2022年上半年重慶市屬事業(yè)單位公開招聘公共科目和職員崗位專業(yè)科目考試大綱》（2022年4月12日重慶市人力資源和社會保障局發(fā)布）執(zhí)行?？荚嚳颇堪ü部颇亢蛯I(yè)科目，分值各為100分，考試時間為90分鐘，具體考試科目詳見附件1。
3.筆試后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)規(guī)則：
（1）在筆試中有任一科缺考的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)；
（2）進(jìn)入面試的人選，按照與招聘崗位名額3:1比例，根據(jù)筆試總成績從高到低依次確定。
（3）若最后一名進(jìn)入面試人選成績相同，則并列進(jìn)入。若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的，最低可按2:1競爭比例開展面試；競爭比例達(dá)不到2:1的，除衛(wèi)生事業(yè)單位招聘急需緊缺崗位外，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘。
（4）筆試成績請登錄報名系統(tǒng)自行查詢（具體查詢時間詳見《準(zhǔn)考證》）。進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)人選名單及資格審查時間等事項(xiàng)將在重慶市石柱縣人民政府網(wǎng)（網(wǎng)址:http://cqszx.gov.cn/）“事業(yè)單位公開招聘”欄進(jìn)行公布，請考生及時關(guān)注。
（二）現(xiàn)場資格審查
資格復(fù)審在筆試后、面試前進(jìn)行?，F(xiàn)場資格審查由縣人力社保局會同招聘單位主管部門共同組織。
進(jìn)入資格復(fù)審的人員按照通知的時間、地點(diǎn)、資格審查所需材料（附件4）參加資格審查，由招聘方現(xiàn)場確認(rèn)應(yīng)聘人員提供的報名材料與報考資格的相符性。
資格復(fù)審合格者，參加面試；資格復(fù)審不合格或經(jīng)確認(rèn)主動放棄面試的，其缺額按報考該崗位應(yīng)聘人員的筆試總成績從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)由招聘方研究確定。若遞補(bǔ)人選筆試總成績相同，則并列進(jìn)入面試，資格復(fù)審不合格的，向應(yīng)聘人員說明原因。
若遞補(bǔ)進(jìn)行后，后續(xù)環(huán)節(jié)競爭比例仍達(dá)不到預(yù)定比例的，最低可按2:1競爭比例開展面試；競爭比例達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘；其中，報考崗位屬急需緊缺崗位的，經(jīng)石柱縣人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定，可進(jìn)一步降低比例開考。
應(yīng)聘人員屬市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，須在面試前的資格復(fù)審時向招聘方出具《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘》（附件5）。不能按期提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的，取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。
未在規(guī)定時間內(nèi)到場進(jìn)行資格復(fù)審的人員，視為自動放棄，由此帶來的后果由考生承擔(dān)。
（三）面試
進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選名單及時間、地點(diǎn)等事項(xiàng)將在重慶市石柱縣人民政府網(wǎng)（網(wǎng)址:http://cqszx.gov.cn/）“事業(yè)單位公開招聘”欄公布，請考生及時關(guān)注。
面試分值為100分各崗位開展面試項(xiàng)目內(nèi)容詳見《崗位情況一覽表》（附件1），面試項(xiàng)目為綜合面試，采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要對應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量，面試時間不少于12分鐘。
組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行，面試成績當(dāng)場公布并由考生確認(rèn)簽字。未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加面試的，取消面試資格。未能形成有效競爭的崗位考生面試成績未達(dá)到70分者，不得確定為體檢人選。
面試當(dāng)天，若原確定進(jìn)入面試的部分人員主動放棄，導(dǎo)致競爭比例達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額至最低競爭比，招聘名額無法遞減的，正常參加面試的人員仍可繼續(xù)參加面試，但其面試成績不得低于70分，方可進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
（四）考試總成績計算
考試總成績=公共科目筆試成績×30%+專業(yè)科目筆試成績×30%+綜合面試成績×40%
考試總成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
考試總成績以及進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單于考試環(huán)節(jié)結(jié)束后2-3個工作日內(nèi)在重慶市石柱縣人民政府網(wǎng)（網(wǎng)址:http://cqszx.gov.cn/）“事業(yè)單位公開招聘”欄予以公布。
六、體檢和考察
根據(jù)考試總成績從高到低1:1等額確定體檢人選。若考試總成績出現(xiàn)并列時，則依次按符合崗位資格條件的學(xué)歷、專業(yè)科目筆試成績、公共科目筆試成績、技能測試成績、綜合面試成績優(yōu)先確定進(jìn)入體檢人選。如仍相同，則組織加試，以加試成績高者優(yōu)先。
體檢由石柱縣人力社保局會同招聘單位組織實(shí)施。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未按時到指定地點(diǎn)參加體檢者，不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢合格者，由主管部門會同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號），對擬聘人員進(jìn)行全面考察，包括對其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)做出考察結(jié)論?？疾烊藛T結(jié)論確定后，應(yīng)當(dāng)及時通知考察對象本人。
考察應(yīng)堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”，考察小組要按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則，嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，確認(rèn)擬聘人員提供的報名材料及有關(guān)報考資格的各類信息材料是否屬實(shí)。注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢【中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://chsi.com.cn）查詢學(xué)歷、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)（http://www.cdgdc.edu.cn/）查詢學(xué)位、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（http://zxgk.court.gov.cn）查詢?nèi)嗣穹ㄔ汗嫉氖疟粓?zhí)行人、“信用中國”網(wǎng)站（http://www.creditchina.gov.cn）查詢國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進(jìn)行查證?？疾旖Y(jié)論為不合格的，考察小組應(yīng)向考察對象本人說明原因。
凡發(fā)現(xiàn)檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核實(shí)前，一律暫停聘用；發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，一律不予聘用，人員信息由招聘單位報事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。
對事業(yè)單位招聘崗位報考資格的審查貫穿于公開招聘全過程，凡查實(shí)報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中，在面試組織實(shí)施前查實(shí)報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，其缺額可按規(guī)則遞補(bǔ)；在面試組織實(shí)施后，查實(shí)報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，其缺額不再遞補(bǔ)。
若體檢、考察不合格或在體檢、考察前經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格，其缺額按報考該崗位考生總成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)的次數(shù)由事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定。擬聘人員名單公示后，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。
七、公示
考試、體檢、考察等有關(guān)事宜，在重慶市石柱縣人民政府網(wǎng)（http://cqszx.gov.cn/）“事業(yè)單位公開招聘”欄發(fā)布，請考生及時關(guān)注。
擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局（http://rlsbj.cq.gov.cn/）網(wǎng)站上公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、考試總成績以及崗位招聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)?？忌丛诒竟嬉?guī)定期限內(nèi)取得報考崗位條件要求的畢業(yè)證書、資格證書等證書的，取消公示及聘用資格。
八、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議，或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位新進(jìn)人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門審核后，報事業(yè)單位人事綜合管理部門審批。
經(jīng)審批同意聘用的人員，招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。具體聘用崗位類別結(jié)合實(shí)際崗位空缺確定。
公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期滿考核不合格，解除聘用資格。
本次所有公開招聘的人員若未在簡章規(guī)定時間內(nèi)取得簡章要求的相應(yīng)資格證書，解除聘用。
聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時崗位條件要求的，依法解除聘用合同。
本次公開招聘所有人員一經(jīng)聘用，在石柱縣服務(wù)年限不低于5年，未滿服務(wù)期的，不得向縣外交流調(diào)動，提出解除人事關(guān)系者，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
報考人員如在體檢、考察、公示期間及公示后無正當(dāng)理由逾期不報到或放棄者，3年內(nèi)不得報考我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位各類公開招聘（錄）考試。
九、紀(jì)律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進(jìn)行。各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號），認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界的監(jiān)督，若有違紀(jì)違規(guī)行為，按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。
公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)報考人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核實(shí)前，暫停聘用；發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料、信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用。報考人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷（學(xué)位）、職（執(zhí)）業(yè)資格等材料的，一經(jīng)查實(shí)，視為品行不端及不誠信行為，由區(qū)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并計入個人誠信檔案，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。
十、其他
1.本簡章由重慶市石柱縣人力社保局負(fù)責(zé)解釋。網(wǎng)上報名、現(xiàn)場資格審查、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題，請咨詢所報考的單位或部門。
招聘政策咨詢電話：023-73332853（人社局）、023-73337951（縣衛(wèi)健委）
考試考務(wù)咨詢電話：023-73339515（人社局）
重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接受簡歷）。
2.請考生在招聘期間保持所提供通訊方式暢通，如因考生原因未獲知相關(guān)信息或考生通訊不暢未接收到相關(guān)考試信息而影響考試或聘用的，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。
3.根據(jù)疫情防控需要，本次公開招聘各環(huán)節(jié)時間安排有調(diào)整的，將通過報名網(wǎng)站、石柱縣人民政府網(wǎng)（http://cqszx.gov.cn/）“事業(yè)單位公開招聘”欄等及時公告，請應(yīng)聘人員關(guān)注。
4.本次公開招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以公開招聘考試命題組、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次公開招聘無關(guān)。
1.石柱縣事業(yè)單位2022年三季度公開招聘工作人員崗位情況一覽表
2.重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）
3.高等職業(yè)教育專業(yè)目錄（2021年）
4．資格審查所需材料
5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘
6.石柱縣事業(yè)單位2022年三季度公開招聘工作人員資格審查表
7.石柱縣2022年面向優(yōu)秀村（社區(qū)）干部和本土人才公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位工作人員報名表
重慶公務(wù)員在區(qū)縣報名的在哪兒考試
2008年下半年面向社會公開考試錄用公務(wù)員
考區(qū)選擇說明
為方便考生就近參考，我市公招公務(wù)員考點(diǎn)設(shè)置按照相對集中、有效管理的原則安排考點(diǎn)，考生可根據(jù)自己情況選擇考區(qū)，考區(qū)選擇后不能修改。
特別說明：重慶市人事考試中心在本次考試報名結(jié)束后，根據(jù)考生所選擇考區(qū)的情況，在所選擇考區(qū)內(nèi)的區(qū)縣確定考點(diǎn)。
附：區(qū)縣考點(diǎn)所屬范圍
一、主城片區(qū)考區(qū)：包括渝中區(qū)、大渡口區(qū)、江北區(qū)、沙坪壩區(qū)、九龍坡區(qū)、南岸區(qū)、北碚區(qū)、渝北區(qū)、巴南區(qū)等9個區(qū)的考點(diǎn)；
二、萬州片區(qū)考區(qū)：包括萬州區(qū)、梁平縣、城口縣、忠縣、開縣、云陽縣、奉節(jié)縣、巫山縣、巫溪縣等9個區(qū)縣的考點(diǎn)；
三、黔江片區(qū)考區(qū)：包括黔江區(qū)、秀山縣、酉陽縣、彭水縣等4個區(qū)縣的考點(diǎn)；
四、涪陵片區(qū)考區(qū)：包括涪陵區(qū)、長壽區(qū)、墊江縣、豐都縣、武隆縣、石柱縣等6個區(qū)縣的考點(diǎn)；
五、永川片區(qū)考區(qū)：包括雙橋區(qū)、永川區(qū)、江津區(qū)、大足縣、榮昌縣、璧山縣等6個區(qū)縣的考點(diǎn)；
六、南川片區(qū)考區(qū)：包括萬盛區(qū)、南川區(qū)、綦江縣等3個區(qū)縣的考點(diǎn)；
七、合川片區(qū)考區(qū)：包括合川區(qū)、潼南縣、銅梁縣等3個區(qū)縣的考點(diǎn)。
此區(qū)縣考點(diǎn)所屬范圍僅用于本次招考設(shè)置考點(diǎn)所用。
重慶省考一般多少分能上岸
重慶省考一般125分以上能上岸。
2022年共計有38個區(qū)縣招錄，其中最高進(jìn)面分達(dá)163分（江津），最低進(jìn)面分為潼南58.5分，平均進(jìn)面分穩(wěn)定在125分以上（巫溪、梁平除外）。
2021年共計有37個區(qū)縣招錄，其中最高進(jìn)面分達(dá)183.9分（合川），最低進(jìn)面分為秀山47.23分，平均進(jìn)面分均在110分以上。
而對比2021-2022年各區(qū)縣平均進(jìn)面分?jǐn)?shù)可知：2022年同地招錄的平均進(jìn)面分比2021年略高1~3分（如石柱、潼南、黔江等地），并且2022年的平均進(jìn)面分相對穩(wěn)定在125分以上，而2021年則是以125分為分界，110~125分和125分以上均有涉及，占比相當(dāng)。
影響進(jìn)面分的因素：
競爭比與進(jìn)面分不呈絕對正比關(guān)系。除了競爭比，崗位的進(jìn)面分還受地區(qū)、專業(yè)、性別、考試難度等著幾大因素的影響。
根據(jù)以往的進(jìn)面情況來看，首先主城區(qū)和一小時經(jīng)濟(jì)圈，部分崗位熱度不高，但整體來看分?jǐn)?shù)并不會很低；其次渝東南和渝東北，部分崗位的熱度很高，但進(jìn)面分并不會特別高。因此，競爭并不會與進(jìn)面分呈絕對正比的關(guān)系。
行測分?jǐn)?shù)60左右為一般，65較好，而行測達(dá)到75以上的比較少，因此75及以上比較穩(wěn)妥。
2023年重慶市石柱縣衛(wèi)生事業(yè)單位赴外公開招聘工作人員公告
為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案，現(xiàn)赴外面向社會公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘單位及人數(shù)
本次赴外面向社會公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員24名，具體招聘單位及崗位詳見附件1。
三、招聘范圍和對象
(一)基本條件。
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.符合崗位所需的其他條件;
6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件;
7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。
(二)以下人員不納入本次招聘范圍。
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。
現(xiàn)役軍人;在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員(含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期);市內(nèi)未滿機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告中或聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的工作人員;參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成考察的擬聘用人員;我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生。
法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
(三)工作經(jīng)歷。
本公告所要求的工作經(jīng)歷計算截止時間為2023年2月，按照“對年對月”計算。
黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等工作的經(jīng)歷，大學(xué)生村官、“三支一扶”人員、西部志愿者和“特崗教師”等被招募到基層服務(wù)的經(jīng)歷，在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役經(jīng)歷，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為工作經(jīng)歷。
高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。
具體認(rèn)定可結(jié)合社保繳納、勞動(聘用)合同、工作經(jīng)歷證明、銀行卡工資流水等憑據(jù)。
(四)年齡計算。
本公告所要求的年齡計算截止時間為2023年3月2日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1987年3月3日及以后出生，以此類推。
(五)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)。
應(yīng)聘人員憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)及專業(yè)報考。
在境內(nèi)高校畢業(yè)的報考人員，須在報考資格審查時提交學(xué)歷(學(xué)位)證書;在國(境)外高校畢業(yè)的報考人員，須在報考資格審查時出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。
境內(nèi)高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)(學(xué)位)證書的，可提供就業(yè)推薦表、各學(xué)期成績單及其他應(yīng)聘佐證材料，并最遲于2023年7月31日之前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證明;境外高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)(學(xué)位)證書的，可提供入學(xué)證明、各學(xué)期成績單及相應(yīng)正規(guī)翻譯資料等佐證材料，并最遲于2023年7月31日之前獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。
如未在規(guī)定時間內(nèi)取得相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書，將取消其聘用資格。
技工院校全日制中級工班、高級工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)學(xué)歷可分別按照全日制中專、大專、本科學(xué)歷(學(xué)位)對待。
專業(yè)資格審查參照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2022年)》(附件2)、《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》(附件3)、《職業(yè)教育專業(yè)目錄(2023年)》(附件4)、《全國技工院校專業(yè)目錄(2018年修訂)》(附件5)進(jìn)行。
專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書，但包含第二學(xué)士學(xué)位證書)載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員報名時應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。
所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員，可由負(fù)責(zé)資格審查的單位根據(jù)應(yīng)聘人員所學(xué)課程及專業(yè)培養(yǎng)目的等情況等進(jìn)行資格審查。
(六)特別說明。
本公告中所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數(shù))，如35周歲以下，均含35周歲;2年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿2年;如專技12級以上，均含專技12級，以此類推。
本公告所涉及的時間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外，均以本公告發(fā)布之日計算。
本公告要求各類職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格條件，以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)，除明確規(guī)定外，須在資格審查時提供。
本公告正文和附件所指應(yīng)屆高校畢業(yè)生，是指參加國家統(tǒng)一招生的普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生(須經(jīng)省級招辦批準(zhǔn)錄取，就讀時將人事及學(xué)籍檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移到就讀高校)以及2022年8月1日至2023年7月31日取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員。
招聘各環(huán)節(jié)時間、地點(diǎn)等事項(xiàng)若有調(diào)整，將通過重慶市石柱土家族自治縣人民政府公眾信息網(wǎng)“事業(yè)單位公開招聘”專欄(zwgk_260/zfxxgkml_2/syryzkly/index.html)及時公告，請考生關(guān)注。
四、報名及資格審查
本次公開招聘采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名相結(jié)合的方式，報考人員應(yīng)仔細(xì)對照招聘崗位要求，誠信、準(zhǔn)確填寫報考信息。
任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。
資格審查由衛(wèi)生主管部門會同用人單位負(fù)責(zé)，報考人員須仔細(xì)閱讀《公告》要求的“招聘范圍和條件”，以及《崗位一覽表》(附件1)中各個招聘崗位的要求，結(jié)合本人實(shí)際情況選擇本次招聘中符合自己條件的一個崗位報考(不得同時報考多個崗位)。
報名時需提交的材料詳見附件7。
報名結(jié)束后，用人單位根據(jù)應(yīng)聘人員提交的材料等情況進(jìn)行資格審查，符合報考條件的確定為參加考試考核人員。
(一)網(wǎng)上報名時間及方式。
1.網(wǎng)上報名時間：2023年3月3日8:30—3月9日18:00。
2.網(wǎng)上報名方式：報考人員將填寫完整的《報名登記表》(附件6)和附件7所需材料電子掃描件，投遞至以下報名郵箱。
報考石柱縣人民醫(yī)院各崗位郵箱：360069199@qq.com
報考石柱縣中醫(yī)院各崗位郵箱：420072516@qq.com
報考石柱縣疾控中心崗位郵箱：971340508@qq.com
網(wǎng)上報名人員均須參加3月10日的現(xiàn)場資格審查。
(二)現(xiàn)場報名及資格審查。
1.現(xiàn)場報名及資格審查時間：2023年3月3日(星期五)8:30—12:00。
現(xiàn)場報名及資格審查地點(diǎn)：重慶醫(yī)科大學(xué)袁家崗校區(qū)籃球場(重慶市渝中區(qū)醫(yī)學(xué)院路1號)。
2.現(xiàn)場報名及資格審查時間：2023年3月10日(星期五)8:30—12:00。
現(xiàn)場報名及資格審查地點(diǎn)：重慶陳家坪展覽中心(重慶市高新區(qū)科園四路269號)。
資格審查通過人員現(xiàn)場領(lǐng)取筆試《準(zhǔn)考證》。
(三)未達(dá)到開考比例情形的處理
招聘崗位實(shí)際報名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達(dá)到3:1，達(dá)不到開考比例的，最低降為2:1，達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額;招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘;其中屬急需緊缺崗位的，經(jīng)用人單位同意，由石柱縣事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意后，可進(jìn)一步放寬開考比例。
五、考試
本次公開招聘考試考核包括筆試和面試。
(一)筆試。
1.公共科目筆試包含《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》(滿分150分)和《綜合應(yīng)用能力》(滿分150分)兩科。
筆試大綱參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2022年版)(附件8)。
公共科目筆試采用閉卷筆答方式，筆試內(nèi)容詳見崗位一覽表(附件1)。
2.筆試時間初定于2023年3月11日(星期六)，筆試具體時間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》。
考生應(yīng)按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加考試。
參加考試時，必須攜帶本人準(zhǔn)考證和身份證。
正式開考后30分鐘未到考場視為棄權(quán)。
請考生提前熟悉考場交通路線，以免誤考。
3.筆試后進(jìn)入面試的規(guī)則：
(1)筆試任一科缺考的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
(2)筆試崗位進(jìn)入面試人員按照與擬招聘崗位名額3:1比例，根據(jù)筆試成績從高到低依次確定面試人選。
(3)若最后一名面試人選成績出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入。
若競爭比例達(dá)不到預(yù)定比例的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘;其中屬急需緊缺崗位的，經(jīng)用人單位同意，由石柱縣事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意后，可進(jìn)一步降低開考比例。
(二)面試。
面試由縣人力社保局和縣衛(wèi)生健康委共同組織實(shí)施。
面試具體時間地點(diǎn)等事項(xiàng)在筆試后另行公布，面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。
本次面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，分值100分。
主要對應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量，面試時間10分鐘。
面試組織工作按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等執(zhí)行。
未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加面試的，不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。
未能形成有效競爭的崗位考生面試成績未達(dá)到70分者，不得確定為體檢人選。
面試當(dāng)天，若原確定進(jìn)入面試的部分人員主動放棄，導(dǎo)致競爭比例達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘，其中屬急需緊缺崗位的，可報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后放寬開考比例。
放寬開考比例的面試人員，其面試成績不得低于70分，方可進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
(三)考試總成績計算。
考試總成績=(《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績)÷3×50%+綜合面試成績×50%;
考試總成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
六、體檢和考察
體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據(jù)報考人員考試總成績從高到低1:1等額確定。
當(dāng)考試總成績相同時，依次按符合崗位招聘條件的綜合面試成績、筆試成績、學(xué)歷層次、職稱高者優(yōu)先;若仍相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績高者優(yōu)先。
體檢由石柱縣人力社保局會同石柱縣衛(wèi)生健康委按規(guī)定組織實(shí)施，在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。
未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加體檢者，不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。
除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘方或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)招聘單位主管部門同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢合格者，由石柱縣人力社保局會同招聘單位主管部門按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》，對擬聘人員進(jìn)行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論。
考察名單確定后，應(yīng)當(dāng)及時通知考察對象本人。
考察應(yīng)堅(jiān)持“凡進(jìn)必查”原則，按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”、考察留痕的要求，嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。
其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(cdgdc.edu.cn)、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證。
考察結(jié)論為不合格的，考察小組應(yīng)向考察對象本人說明原因。
對報考人員的資格審查貫穿于公開招聘全過程，凡查實(shí)報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。
其中，在面試組織實(shí)施前查實(shí)的，其缺額按面試人選遞補(bǔ)規(guī)則進(jìn)行遞補(bǔ);在面試組織實(shí)施后查實(shí)的，其面試缺額不再遞補(bǔ)。
若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格，其缺額可按規(guī)則遞補(bǔ)。
擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。
可遞補(bǔ)的缺額是否執(zhí)行遞補(bǔ)，由事業(yè)單位人事綜合管理部門依據(jù)考生考試總成績及其綜合素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)及人崗相適度研究后明確意見。
需遞補(bǔ)的，按該崗位報考人員考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)，且遞補(bǔ)人員的面試成績不得低于70分。
七、公示
考試、體檢、考察等有關(guān)事宜，將在石柱土家族自治縣人民政府公眾信息網(wǎng)“事業(yè)單位公開招聘”欄目(網(wǎng)址： zwgk_260/zfxxgkml_2/syryzkly/index.html)上發(fā)布，請考生及時關(guān)注。
擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局()等網(wǎng)站上公示，公示時間為7個工作日。
公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、考核總成績以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時間、工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。
八、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議，或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位新進(jìn)人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門審核后，報事業(yè)單位人事綜合管理部門審批。
經(jīng)審批同意聘用的人員，招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
具體聘用崗位類別結(jié)合實(shí)際崗位空缺確定。
公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。
試用期滿考核合格，予以正式聘用;試用期滿考核不合格，解除聘用資格。
本次所有公開招聘的人員若未在公告規(guī)定時間內(nèi)取得公告要求的相應(yīng)資格證書，解除聘用。
聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時崗位條件要求的，依法解除聘用合同。
本次公開招聘所有人員一經(jīng)聘用，在石柱縣服務(wù)年限不低于5年，未滿服務(wù)期的，不得向縣外交流調(diào)動，提出解除人事關(guān)系者，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
報考人員如在體檢、考察、公示期間及公示后無正當(dāng)理由逾期不報到或放棄者，5年內(nèi)不得報考我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位各類公開招聘(錄)考試。
九、紀(jì)律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進(jìn)行。
各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)，認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界的監(jiān)督，若有違紀(jì)違規(guī)行為，按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。
公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)報考人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核實(shí)前，暫停聘用;發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料、信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用。
報考人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職(執(zhí))業(yè)資格等材料的，一經(jīng)查實(shí)，視為品行不端及不誠信行為，由區(qū)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并計入個人誠信檔案，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。
十、其他
1.本公告由重慶市石柱縣人力社保局負(fù)責(zé)解釋。
網(wǎng)上報名、現(xiàn)場報名及資格審查、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題，請咨詢所報考的單位或部門。
招聘政策
考試考務(wù)
重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡歷)。
2.請考生在招聘期間保持所提供通訊方式暢通，如因考生原因未獲知相關(guān)信息或考生通訊不暢未接收到相關(guān)考試信息而影響考試或聘用的，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。
3.本次公開招聘各環(huán)節(jié)時間安排有調(diào)整的，將通過石柱縣人民政府網(wǎng)()“事業(yè)單位公開招聘”欄及時公告，請應(yīng)聘人員關(guān)注。
4.本次公開招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
目前社會上出現(xiàn)的任何以公開招聘考試命題組、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次公開招聘無關(guān)。
附件：1.重慶市石柱縣衛(wèi)生事業(yè)單位2023年赴外公開招聘工作人員崗位一覽表
2.研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)
3.普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2022年)
4.職業(yè)教育專業(yè)目錄(2023年)
5.全國技工院校專業(yè)目錄(2018年修訂)
6.石柱縣衛(wèi)生事業(yè)單位2023年赴外公開招聘工作人員報名表
7.現(xiàn)場報名及資格審查所需材料
8.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱
9.機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾
附件下載：
1.附件1：重慶市石柱縣衛(wèi)生事業(yè)單位2023年赴外公開招聘工作人員崗位一覽表.xls
2.附件2：研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（2022年）.pdf
3.附件3：普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2022年）.docx
4.附件4：職業(yè)教育專業(yè)目錄（2023年）.docx
5.附件5：全國技工院校專業(yè)目錄（2018年修訂）.docx
6.附件6：石柱縣衛(wèi)生事業(yè)單位2023年赴外公開招聘工作人員報名表.docx
7.附件7：現(xiàn)場報名及資格審查所需材料.docx
8.附件8：《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》.pdf
9.附件9：《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》.doc
自考/成考有疑問、不知道自考/成考考點(diǎn)內(nèi)容、不清楚當(dāng)?shù)刈钥?成考政策，點(diǎn)擊底部咨詢官網(wǎng)老師，免費(fèi)領(lǐng)取復(fù)習(xí)資料：https://www.87dh.com/xl/
公務(wù)員考試重慶及周邊地區(qū)哪個地方相對好考一些
區(qū)縣的公務(wù)員比較好考，主城區(qū)的都難考，畢竟大家都想留主城區(qū)，所以競爭激烈，而區(qū)縣，特別是遠(yuǎn)離主城的區(qū)縣，報考人數(shù)少，相對來說，就好考多了！
不同省份不同地區(qū)的公務(wù)員考試是不完全一樣的，當(dāng)然都是有筆試和面試兩個過程，但是從題目的設(shè)置從面試的內(nèi)容來看，都有很大的差別。
國考行測近兩年都是135道題，答題時間為120分鐘，大多數(shù)地方公務(wù)員題量基本集中在120題，那不用說，題多時間少肯定難。
相對內(nèi)地省份沿海省份題比較難，江蘇、山東、浙江難點(diǎn)，內(nèi)地的相對簡單些，不過近年由于公務(wù)員實(shí)行統(tǒng)考制度，統(tǒng)一由國家命題，所以說以后難度會逐步加大，各地的難度差異也相對會縮小。
考試方式：
各個地方的考試科目都是地方自定的，一般都有筆試和面試。筆試科目各有不同，北京、山東、浙江、上海和廣東等省的筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》和《申論》。
要報地方公務(wù)員考試的同學(xué)要注意查閱當(dāng)?shù)卣嫉恼锌己喺?，以便有針對性地進(jìn)行復(fù)習(xí)。當(dāng)下就公務(wù)員考試改革的趨勢來看，傾向于向考《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》和《申論》兩科靠攏。
以上內(nèi)容參考：百度百科-公務(wù)員考試
關(guān)于重慶石柱公務(wù)員考試到此分享完畢，希望能幫助到您。