本篇文章給大家談談企業(yè)公務員考試技巧，以及在職考生如何備考公務員省考對應的知識點，文章可能有點長，但是希望大家可以閱讀完，增長自己的知識，最重要的是希望對各位有所幫助，可以解決了您的問題，不要忘了收藏本站喔。
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公務員考試有哪些技巧
公務員考試不同于一般的教育考試，教育考試側重于考察考生基礎理論掌握的情況，而公務員考試則側重于考察考生的政治敏感度、的政策水平與實際工作能力。因而公務員考試的復習方法應當有所不同，根據(jù)我的經(jīng)驗，復習要穩(wěn)扎穩(wěn)打才能步步為“贏”。
一、的關心時政。尤其是要關心最近黨委部門在組織學習的時事政治，關心不是背時事政治條文而是要加深理解，現(xiàn)在的考試都比較靈活，如“三個代表”之間的關系，共產(chǎn)黨執(zhí)政的合理性與合法性，科學技術為什么是第一生產(chǎn)力等問題?，F(xiàn)在公務員考試又加上了申論部分，申論就是針對社會現(xiàn)象(材料)用現(xiàn)行政策分析問題解決問題的論文，它和時政是密不可分的，如果離開了政策而答，申論考試是拿不到高分的。
二、的注重運用?？荚囈话愣加袑I(yè)要求，專業(yè)一般要以平時工作中常見的問題為重點。如法律專業(yè)中，行政訴訟、的行政復議等就是復習的重點。法律的復習要在鞏固條文的基礎上復習一些案例，通?？荚囈话銜家粋€案例，分數(shù)在10分左右。依法行政有兩方面問題，一是適用合法，二是程序合法，兩方面都要并重復習。
三、的多做練習?；A理論一般會以選擇題和是非題的形式出現(xiàn)，這類題目一般平時都能復習到，但是又往往是一帶而過的復習，自己心里吃不準。所以在復習基礎理論時要多做題，以保持對選擇題和是非題的敏銳性。特別是行政職業(yè)能力傾向測驗只能這么復習，沒有別的技巧可言。
四、的強化素質(zhì)。公務員考試無非就是為了選素質(zhì)好的人，復習也應該明白出題者的這一心理，如公務員應該具備哪些素質(zhì)，如何提高行政效率，怎樣加強從政道德等，這類題目考的可能性很大，而且一般都是大題目。另外公文處理也要看看，這也是對一名公務員的基本要求，復習的重點是掌握各種公文的固定格式和用語習慣等。
通過以上分析，不難給自己確定復習范圍。首先應該有一套公務員復習的專用教材；然后要有一套比較完整的時事材料，如一周年左右的《時事報告》(或《半月談》)，新華書店里出售的考研的時事材料，我個人覺得很有參考性；還有就是要用好手頭已經(jīng)有的資料。出試卷的人也要考慮大部分人的應試水平，如果他出的試卷只有自己會做，就無法拉開考生的差距，達不到選人的目的。因此平時單位下發(fā)的學習資料往往是出題者出題的目標，如《黨員讀本》、的《WTO知識講座》、的《公民道德素質(zhì)教育》、的《普法讀本》、的《七一講話》、的《5.31講話等》。復習資料不是越多越好，因為很多資料都有重復性，看多了一是浪費時間，二是抓不住重點，所以選一兩本看透就好。
開始復習時對時間要合理安排，我一般都制訂兩個表，一個是作息表，一個是進度表。要按照計劃行事才能給自己的復習內(nèi)容和進度有一個宏觀的把握。我一般把進度分為四個階段，第一階段是搜集材料，用3天左右分析復習方法和搜集復習資料；第二階段是全面開花，用20天左右把所有資料看一遍，同時做大量的題目；第三階段是重點推進，用10天左右把看過的資料歸納出重點并側重記憶；第四階段賭它一把，用3天左右的時間猜題。經(jīng)過前面幾個階段的復習總結，猜題的命中率往往很高。
考試時還要注意策略，其他的考試我們往往是求穩(wěn)，只要通過就行，而公務員考試不一樣，這種考試錄用率很低，中等和中上成績都等于白考，如果只求穩(wěn)那必敗無疑?？荚嚧痤}要想方設法以新、的奇求勝，換句話說就是要讓閱卷者感到耳目一新，所以申論這樣的考試一定要觀點正確而新穎，那樣才能得高分。
新手考公務員該怎么準備
新手考公務員需要：
一、對具體的題量以及題型進行了解。
二、制定一套科學有效的備考計劃，比如做好心理準備，系統(tǒng)的學習，多刷題，模擬測試等，這些都是新手考公務員最基礎的一些準備事項，需要提前做好準備。
1、做好心里準備：
公務員考試首先要做好心理準備，平時少看一些電視劇或少玩手機，多抽出時間進行復習，有良好的自律能力，這樣才可以考到好成績。
2、系統(tǒng)的理論學習：
公務員考試題型比較多，題量相當大，對此要了解基初的事項以及結題技巧，才能為復習打下良好堅實的基礎。
3、題海實戰(zhàn)：
公務員考試復習的時候也要做大量習題，做完之后對于容易出錯的進行整理總結，然后對答案進行分析，了解具體的解題思路，這樣才能掌握正確的解題方法。
4、模擬實戰(zhàn)：
模擬實戰(zhàn)也是必不可少的一個環(huán)節(jié)，平時要多做一些模擬卷或者歷年真題試卷，合理分配作息時間，不斷積累考試經(jīng)驗。
在職人員如何備戰(zhàn)公務員考試
只要你滿足報考招錄國家公務員考試的相關條件，都可以參加公務員的考試，在職人員也是一樣，針對備考公務員的時間安排，根據(jù)每個人的學習速度和知識儲備量的不同而不同。
以下是專職于公考培訓的大樹教育做出的解答，僅作客觀參考，備考復習還是要根據(jù)個人情況而定。
備考的方向備考前各位考生可以先做近三年考試試題，一方面對自己的能力有清晰認知，另一方面也可以明確考試中各部分題型是什么，考點是什么。因為在職備考時間較緊張，各位考生也可以直接參加中公教育的公開課，短時間了解公務員考試的特點、常考題型以及備考方向等。
備考的內(nèi)容公務員考試主要考察兩科公共科目，《行政職業(yè)能力測驗》與《申論》。
行測：考察五部分，常識判斷、言語理解與表達、數(shù)量關系、判斷推理以及資料分析?？忌枰獙W習每一部分的?？碱}型以及對應的解題方法、技巧。并且在學習時，明確自己的強項與弱項，擅長的部分保持，薄弱的部分進行彌補，揚長避短，整體分值盡量最大化。
申論：測查考生的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力、文字表達能力、貫徹執(zhí)行能力?？忌枰獙W習不同能力的應對技巧，把握大政方針，學習時事熱點。增強思維的深度與廣度。
備課階段與時長建議各位考生備考按照三個階段進行。
第一階段：專項學習，系統(tǒng)性學習理論基礎知識，明確考試重點題型是什么，解決此類題型應用的方法是什么，專項復習時間根據(jù)考生個人情況，建議復習時長為7天~10天；
第二階段：刷題練習，通過刷題可以將第一階段學習的方法和題型對應，同時通過刷題補充知識點，積累技巧，建議刷題10天-15天，如果復習時間充足，可以延長刷題量與刷題時間；
第三階段：還原考場，限時模擬，考生根據(jù)自身情況，合理安排做題順序，做題時間，逐步調(diào)整，反復該過程直到找到適合自己的最優(yōu)做題順序和做題時間，建議時長為7天~10天。
備考方式1、自學：你可以購買相關考試書籍，合理安排非工作時間，下班后以及休息日，按照三個解讀進行學習，需要考生加強自制力，持之以恒。
2、報班學：考生可以報相關的培訓班，比如在職班次進行面授學習，或者參加網(wǎng)絡線上授課，這樣可以減少考生備考壓力，只需要按照班次的學習進度學習即可，并且與志同道合的小伙伴一起學習，可以增強氛圍感，學習熱情會更好。
備考要趁早，努力要及時，各位在職考生需要合理安排備考時間以及備課方式，以一往無前的姿態(tài)學習，走過嚴寒酷暑，迎接和煦春日。
每個人的基礎是不一樣的，第一步：在復習開始之前，你不妨先下載歷年國家公務員考試真題先測試一下自己的水平；
第二步：基礎復習。這一階段主要是給自己打基礎，因此，在復習時應以教材為主，對基礎知識加以把握；
第三步：模塊訓練。這一階段主要是在系統(tǒng)學習的基礎上，對每個模塊結合試題，進行專項復習，特別是自己的薄弱項?？忌谶@階段復習需要準備一個錯題本，把錯題和不會的題記錄下來，并不時翻閱。這階段的復習要有針對性，目標是提高，提升--提高自己薄弱項，提升自己強項。時間安排還是根據(jù)考生的自身情況定，盡量安排緊湊些，不要把戰(zhàn)線拉得太長。
第四步：綜合提高。到了這個階段，已經(jīng)是最后的沖刺了，這一階段主要是對真題及模擬題進行訓練，從而查漏補缺，使行測、申論得到綜合提升。
筆試結束后怎么準備公務員面試？
筆試結束后，可以先去估分，看看自己的成績是否滿意，也可以參考一下歷年的分數(shù)線，推斷一下自己進入面試的可能性多大的。一般是1:3進入面試。也就是錄取一個人，三個人進入面試。
這個時候，如果你覺得考得不錯，那么需要著手準備面試了，當然，如果沒有考得太好，我覺得也可以準備的，為下次努力做準備，因為前期的準備不需要花費多少的。你需要買本書，介紹一下答題的基本技巧。
雖然現(xiàn)在說面試是反模板化的，但是我個人認為，應該先是模板化，才能反模板化的，所以最好先學會答題的模板思路，你才知道可以說什么，否則拿到題目，你根本不知道說什么，別人可以說三分鐘，你只可以說幾秒鐘。
知道答題模板后，需要搜集歷年的面試真題，然后邀請一下公考的伙伴，可以在一起練習。面試千萬不能怕說，一定要說，并且要在人前說，所以最好大家一起練習。如果身邊沒有合適的人，可以考慮加入一些公考群，看看有沒有志同道合的朋友，或者可以去YY上練習。大家可以相互點評，知道自己的不足，也知道他人不足的。
在大家練習互相練習的同時，要注意搜集一些領導人講話，時事政治等之類的素材，必要的時候可以背誦一些，也可以去一些時事政治網(wǎng)站看看，盡量關注每天的新聞，還需要關注以前的一些熱點新聞。
感覺練習到比較熟練的時候，就需要去模板化了，這個時候，可以去網(wǎng)上看看一些名師的面試，最好是看進階版的，基礎版的和你看的書差不多。你需要的是提高，什么去不按照模板，有創(chuàng)新的答題。
這些，都做得差不多了，你需要去進行模擬實戰(zhàn)的，這個時候，你必須要邀請一些好友，最好是10個上下，不要太熟，組成模擬團，完全仿照面試實際流程去練習，讓你提早練習，提早熟悉流程。
到了臨到考試，你需要做得是，調(diào)節(jié)自己的心理，這個時候，盡量多放松，要告訴自己，必要的緊張是正常的，每個人都會有，表示你的重視。調(diào)節(jié)好自己心理，你就差不多了，相信自己一定能成功的。
公務員考試需要做出哪些準備？報班時間。很多人是從筆試開始報的，筆試一般從上學開始。面試報班的時間一般來說選在你進行了復試資格審查之后，你可以在各機構開始招生前開始計面試劃好自己的面試。資格復審公告出來時，你就得開始準備面試，先從理論開始。時刻從官方機構(人事考試網(wǎng))查詢你需要的信息。關注每個流程的步驟。
是否報班。如果你的知識全面、涉獵廣泛，有內(nèi)容可說的話，或者說你做過一些也公務員的要求類似的工作，有基層工作的經(jīng)歷。只是沒有經(jīng)歷過實戰(zhàn)模擬，需要鍛煉你語言的邏輯性和規(guī)范性，你需要報個班、通過和老師同學的一次次練習來使自己的語言連貫。報班可以訓練你的答題方法和答題思維，讓你心里有底。
信息獲取。了解培訓班的辦法有：看公務員的論壇，進培訓機構的官網(wǎng)，看網(wǎng)友的評論等。進入論壇后，你可以找一些QQ群，添加，里面有各類的考生，你可以從他們那兒得到一些信息。大家一起討論各種考試有關準備的內(nèi)容，讓你覺得不是孤軍奮戰(zhàn)。群資料里也有些資料可以下載。
內(nèi)容充實。公務員考試很重視熱點的考察和一些國家重點方針政策的聯(lián)系，需要大家熟知新聞熱點，培養(yǎng)自己的思維，從公務員員的角度來思考問題。建議大家多看看半月談等一些時事評論類的文章，這樣吸取別人的觀點，讓自己在內(nèi)容上可以發(fā)展。面試答題的時候，流暢性很重要。有話可說才不會卡殼?；卮鸩灰蠖?，善于整合一些權威的話。
精心準備。任何一門考試的成功都需要你的努力和準備?？荚嚨男膽B(tài)也很重要，只有有了充足的準備，你才能淡定不慌張，面對那些考官和問題。公務員考試是很正規(guī)和嚴肅的，面試的著裝要大方得體，這是你給考官的第一印象，面試的禮節(jié)得到位。所有的東西你都得把它轉化為自己的，別人的經(jīng)驗只能借鑒，不能照搬。
以上就是大樹教育為在職人員整理的有關于備考公務員相關的資料，希望能夠幫助到各位小伙伴備考接下來的省考筆試，如果你想要了解或者學習更多關于公務員考試和事業(yè)單位考試的知識，歡迎大家前往貴州旺黔城大樹教育官網(wǎng)具體了解!
在職考生如何備考公務員省考
旺黔誠大樹職教給大家解答！
在職上班人員如何備考公務員考試？公務員一次性上岸的幾率不大，但是一個擇業(yè)周期內(nèi)上岸的幾率卻不小。以應屆生為例，一個擇業(yè)周期基本上也就是1年左右的時間，如果一直在準備的話，一年左右找到一個體制內(nèi)的工作，還是比較常見的。（本文來源于網(wǎng)絡，如有侵權聯(lián)系刪除，全文約4200字，閱讀大約需要7分鐘）
但如果想一次性上岸的話，就需要充分認識到自己的優(yōu)勢和特點、充分做好申論和行測的準備、有心思地去研究公務員的選崗、考察等環(huán)節(jié)了。
本篇文章，也只是淺嘗輒止地介紹一些關于公務員選崗、筆試的備考和公務員政審考察環(huán)節(jié)的一些情況。相關備考建議更適合備考周期較長、全職備考或者應屆考生來了解，對于工作后兼顧備考且準備時間較少的考生來說，則有一定程度上的不適用。
公務員的選崗我們經(jīng)常在說的一句話，公務員考試從報名那一刻就開始了。
所謂的從報名那一刻就開始，是對于考生個人對于自我認知、選擇上的能力就開始有了篩選。每年公務員考試有大批人報考，但實際上呢，年平均缺考率都在30%以上，即便是另外的70%的考生報考，也會出現(xiàn)很多人扎堆報考某一些崗位的情況，在很多崗位上造成了狼多肉少的情況。
選崗誤區(qū)
從客觀原因來說，考生人數(shù)的增加、專業(yè)限制的收緊、對應屆考生的放開和宏觀環(huán)境的影響，都造成了這種情況。但在中觀和微觀環(huán)境來看，很多考生往往存在這樣的誤區(qū)：“人選擇越多的崗位越好”、“級別越高的崗位越好”、“聽起來越厲害的崗位越好”等等這樣幾種誤區(qū)，另外還有一種特殊的誤區(qū)，那就是我考試就是為了“試一試”。以上呢，都造成了在很多崗位上，競爭資源的過剩。
選崗技巧
公務員的選崗其實還是有一些科學性的和技巧的。首先，如果大家仔細看國考的職位表，會發(fā)現(xiàn)國考職位表里面對招錄公務員崗位的要求往往聚焦在這樣幾欄里：專業(yè)要求、學歷、基層工作經(jīng)驗、備注。其中基層工作經(jīng)驗、學歷是一票否決制，即如果自己不符合職位表里作出的相關要求，就不能夠報考。但是專業(yè)要求并不是一票否決制。
同樣以國考為例，以法學學科為例，法學學科在國考內(nèi)可以報考的崗位比較多，除了直接要求是一級學科法學的，還可以報考學科門類要求為法學，學科要求為人文社科類，社會科學類的崗位。而很多考生往往會忽略到這一點，忽視掉要求人文社科類、社會科學類這種要求比較模糊的崗位。因為這類崗位，如果在職位表里直接搜法學，是搜不出來的。
同樣，以英語為例，其如果直接搜索的話，崗位也并不多。但如果我們關注到要求專業(yè)為文學學科門類，或要求專業(yè)為外國語言文學類的話，我們就會發(fā)現(xiàn)可選擇的崗位會多一些。
選擇合適自己的崗位
如果我們把所有自己符合報名條件的崗位都列出來，如何選出適合自己的崗位呢？我個人建議，招錄優(yōu)先選擇限定學科且限定學科數(shù)越少的職位，女性考生的話充分考慮男女分開招錄的崗位。當然在選擇崗位時，也需要關注到備注部分。
備注部分有幾種潛規(guī)則的信息，一是直接說明需要長期加班，二是說明要經(jīng)常出差，三是說明要抗壓能力強，四是說明要熬夜值班之類的，以上四種往往代表該崗位更傾向于男生，女考生慎報。
對于大家來說，選擇崗位還需要關注到崗位的工作職責。如果自身有和該崗位工作相契合的地方，比如專業(yè)契合、獲獎經(jīng)歷或者參加活動情況與之契合等，都可以考慮優(yōu)先填報。
這種填報方式是最為穩(wěn)妥的，也是進入面試后比較容易上岸的一種。
公務員的筆試在選擇完崗位之后，我們往往要開始準備筆試的備考。而眾所周知，公務員考試的行測、申論兩科就是擺在面前的老大難問題。當然也有一些省份會考察公共基礎知識，關于公共基礎知識的事，我們聊完行測和申論之后再說。
行測的備考
行測在國家公務員考試和省一級公務員考試中的難度是有差距的。除了像廣東省考這種過分追求考生邏輯推理能力的考察之類的考試以外，大部分省一級公務員考試的行測內(nèi)容體量和難度上都低于國家。以國考為例，國考大部分考生是做不完行測試題的，但在省考中不少考生可以完成行測試題。當然，在一些地方考試時間會不同于國考，但這并不影響二者的難度對比。雖然難度上有差距，但備考上是相通的地方。
以國考為例，國考行測的備考需要合理安排各版塊的做題時間，有針對性地作出取舍。其中每個版塊的要求并不相同。如果說國考想取得一個不錯的成績，那么資料分析板塊首先要獲得比較不錯的正確率（80%以上），言語理解的正確率需要達到（70%），常識（60%），圖形推理也至少要在60-65%以上，而數(shù)量關系則期望超過平均值（25%）即可。最容易放棄的板塊也是數(shù)量關系，如果大家在備考的時候一直做不完題目，數(shù)量關系板塊可以戰(zhàn)略性放棄。
但如果備考周期允許自己去學習數(shù)量關系的題目，建議掌握3-5種數(shù)量關系的題型，比如溶液溶質(zhì)問題等都是比較容易掌握的。而像資料分析這個板塊，則更需要考生技巧和刷題相結合，比如快速找數(shù)的技巧，比如快速計算比重的技巧，比如常見公式的運用技巧等，這些技巧可以節(jié)約資料分析板塊的用時，提高對應的正確率。
而像言語理解則需要保持一個穩(wěn)定的語感，不少同學語感比較好，那就不要一直性的反復改錯了，很多時候自己的語感反而更容易把握語句結構找到語句重點和中心。而對于圖形推理來說，則幾種題型需要減輕錯誤率。至于常識，則期待用碎片化的時間反復刷題、積累錯題，從而提高常識這塊的成績。
申論的備考和誤區(qū)
而申論則沒有這么多板塊。還是以國考申論為例，很多情況下就是一個三小一中一大的組合，2-3個小題，1個公文寫作或者方案類，一個大作文。其中一般前三個題為綜合分析、概括、摘要或者對策總結題，第四道題為貫徹執(zhí)行或者提出對策題，第五道題是申論大作文。而各地的省考則一般簡化為三小一大或者兩小一中一大的組合。但核心的思維還是相似的。
對于申論備考來說，很多考生有誤區(qū)，那就是認為申論大作文就是關鍵。但其實前面的小題反而經(jīng)過訓練之后，更容易得分。所以在備考的時候，首先就是要確保前面的小題能夠得到盡量更多的給分點。大作文雖然是關鍵，但從備考的效果來說，提高過程比較緩慢。我們在準備的時候，要掌握和熟悉立論結構，同時能夠把自己日常積累的素材能講好、講的合理，這就比較不容易了。
而在幾乎所有的申論真題中，我們看大作文的命題，一般命題人在題目中都會塑造一個潛在的邏輯關系，只要我們找到了邏輯關系，就比較容易塑造邏輯框架，從而形成自己文章的結構。但這顯然考驗考生的綜合分析能力和邏輯能力，所以還是要經(jīng)過漫長時間的練習，而無法依賴短期內(nèi)背背模板、突擊一下。
公務員的面試公務員的面試，出現(xiàn)的最多的是結構化面試，當然近年來也出現(xiàn)了一些新的形式，比如企業(yè)常用的無領導小組，比如基于結構化面試改進而來的結構化小組。但這些新的形式畢竟應用有限，目前來說，結構化面試還是公考面試中當之無愧的no.1。
結構化面試簡介
結構化面試經(jīng)常容易考察考生對于某個觀點或者某個事情的態(tài)度、對于某個活動的組織、對于突發(fā)事件的處理、對于人際關系的對待等等，也分別對應綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應急應變和人際關系等不同的題型。結構化面試是考察人思維邏輯和做事的綜合性考察，但同時里面也會有一些題目會考察到考生對于體制內(nèi)的理解、考生的心態(tài)和道德品行等。
關于面試的經(jīng)驗之談
一，結構化面試是可以刷題的，幾乎所有的面試班都是理論＋刷題，所謂的刷題作用不僅僅可以幫助考生學會臨場思考和作答，能夠快速把自己的思考表述成文；還能夠幫助考生實現(xiàn)對真實考試的脫敏，減緩緊張等情緒。我們?nèi)绻粓蟀?，也要增強刷題的力度和幅度。
二，結構化面試也要注重發(fā)揮自己的主觀能動性，適當融合一些自我認知的東西進去。當然這個融合的限度要掌握，比如國考部委的崗位，自己的東西可以說不少，因為部委面試是單盲，面試組織方掌握了考生的個人資料。但是各省公務員考試一般是雙盲，出于公平性起見，一般不允許考生透露自己的個人信息。因此個人能結合的地方就相對較少。
三，結構化面試不僅僅是看答題，更多的是看人。比如說考試緊不緊張，出現(xiàn)緊張情緒的對待等等，比如說人的穿著得體等等。這些能夠幫助對方建立對你的綜合性印象。畢竟在那短短五到十分鐘的時間里，想讓對方了解你更多，也只能盡可能做到一切得體、大方了。
關于公務員考試都說宇宙的盡頭是公務員考試，其實公務員考試并不是一次性上岸就是幸福的。如果你仔細觀察的話，你會發(fā)現(xiàn)有大批在職公務員正處于糾結、煩惱的狀態(tài)，有的承擔著一家老小的吃喝拉撒但工資相對有限；有的一直在勤勤懇懇卻得不到晉升機會；有的在基層反復調(diào)動但看不到未來；有的獲得了更好的機會但卻無法兼顧家庭……
公務員本身只是一種職業(yè)，它并不是完美的，有它的優(yōu)勢，也有它不如其他職業(yè)的地方。對于每一個想要考公務員的同學來說，考公務員的過程也是一個重新認識自己的過程，不僅僅是認識自己的選擇，也是要認識自己適不適合考，以后還要不要考。
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公務員報考職位有什么技巧和方法嗎
1、考生需要先將自身條件列舉出來，其中包括專業(yè)、學歷、學位、基層工作經(jīng)歷等；
2、利用Excel表格的通過自定義篩選時的“不包括”功能將自己不符合要求的職位先排除。然后篩選出符合自身條件的職位，在篩選過程中一定要注意方法，對于自己完全限制項一定要首先排除。
3、一定要認真研究準備報考的職位，根據(jù)自己的條件進行匹配，專業(yè)是否完全符合，其他限制條件是否滿足。
4、如果有選擇，放棄三不限職位。三不限：不限專業(yè)、不限工作年限、不限政治面貌。每年國考都有這樣的職位，錄取門檻較低，限制條件較少，符合條件的報考者多，競爭自然就很激烈。
5、用門檻PK掉競爭對手。舉個例子，你有兩個中意的職位，一個職位專業(yè)要求冷門，另一個職位專業(yè)要求寬泛，可想而知最后哪個職位報的人更多，競爭更激烈。
擴展資料：
流程：
1．瀏覽報考信息（考試公告、考試大綱、職位條件一覽表）
2．選定職位（專業(yè)上有疑義，可咨詢所報單位）
3．開始網(wǎng)報
（1）登陸網(wǎng)報網(wǎng)站及頁面
（2）填寫報名信息并上傳照片
（3）等待審核
（4）審核通過后網(wǎng)上繳費
（5）報名成功
注：當下大多數(shù)省市均采取網(wǎng)上報名，并在網(wǎng)上直接打印準考證，現(xiàn)場確認報名的方式。
參考資料：百度百科-公務員考試
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