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公務(wù)員考試分為哪幾種類型
按照大類來分，分兩類：國家公務(wù)員考試（國考）和地方公務(wù)員考試（省考）。
國家公務(wù)員考試，指中央、國家機關(guān)公務(wù)員考試，簡稱“國考”。國考是國家部、委、署、總局招考在中央國家機關(guān)的工作人員的一種方式，招考條件相對比較苛刻、嚴格。
地方公務(wù)員考試還有一個小分支，就是多省聯(lián)考，也就是好幾個省份一起省考。地方公務(wù)員考試一般為本省人事考試中心自主命題，如北京、上海。
但近年來也出現(xiàn)了地方公務(wù)員聯(lián)考的趨勢，如2011年4月24日公務(wù)員聯(lián)考，范圍包括福建、河北、云南、江西、黑龍江、山西、江蘇、四川、廣西、山東、天津、海南、湖南、遼寧、貴州、寧夏、重慶、湖北、陜西、青海、西藏等21個省、市、自治區(qū)聯(lián)考。
公務(wù)員考試內(nèi)容：
中央和國家機關(guān)的公務(wù)員考試內(nèi)容與大部分省的公務(wù)員考試，都是兩門：申論和行政能力測試，公安類加試公安基礎(chǔ)知識。只有個別省份加考公共基礎(chǔ)知識。還有的省按照招考職位的不同，將試卷分類，但大體也都是申論和行政能力測試兩項。
關(guān)于公務(wù)員考試專業(yè)要求：最近幾年大部分職位都開始招本科學(xué)歷以上的考生，?？频穆毼辉絹碓缴?。
公務(wù)員考試都考些什么內(nèi)容
考試內(nèi)容分為筆試和面試。筆試又分為行測和申論兩個科目的考試。
1.行測：主要是考查考生的言語理解、數(shù)量關(guān)系、資料分析、常識判斷以及判斷推理5個部分的內(nèi)容?？疾斓闹R內(nèi)容比較基礎(chǔ)，大多數(shù)的內(nèi)容來自于書本知識，要求考生一定要精讀書本知識和內(nèi)容。
2.申論：主要是以寫作的形式呈現(xiàn)?？荚嚨膬?nèi)容包括了綜合分析能力、決策判斷能力、文字撰寫能力等等。
二、公務(wù)員的考試備考的方法
1.做好時間方面的規(guī)劃：合理的安排備考的時間，根據(jù)科目的類型進行規(guī)劃?；A(chǔ)科目花費的時間相對比較少。專業(yè)科目要求度高，靈活性強，花費的時間會偏多一些。
2.利用其他學(xué)習(xí)形式做好備考：可以利用課件、網(wǎng)課等，進行各項知識的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)起來會比較輕松，而且記憶會更加的深刻。
公務(wù)員省考考什么
國考和省考的公共科目有行政職業(yè)能力測驗和申論兩科，所有報考人員都要考，下面就從這兩個科目的題目類型、主要內(nèi)容、題量、時長、分值幾個方面介紹：
一、行政職業(yè)能力測驗
行測分為五個板塊：言語理解與表達、數(shù)量關(guān)系、資料分析、判斷推理、常識判斷。行測考試都是客觀性的題目，也就是都是選擇題，而且都是單選，分值為100分，時長為兩個小時，題量方面，各個省份的省考和國考題量都不太相同，一般都在在120道到130道題不等，也就意味著每道題你只有一分鐘左右去做。一般情況下這個時間還是非常緊張的，所以在備考階段一定要充分掌握方法，努力提高做題速度。
二、申論
申論是主觀性試題，也就是都是需要寫字的。申論的結(jié)構(gòu)主要是三個方面，注意事項（在卷子的最前邊的那段話)、給定材料和作答要求，給定材料和作答要求說白了就是給你一段話，讓你根據(jù)問題的要求，參考材料去作答。申論的分值為100分，時長是三個小時，題量在五至六道題，真正要寫好一篇完整的申論，要做完這五至六道題，還是非常有難度的。
什么是公務(wù)員考試
公務(wù)員考試是公務(wù)員主管部門組織的擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員的錄用考試。都考什么內(nèi)容？
公務(wù)員考試有幾種
公務(wù)員考試類型分為國考、省市區(qū)考、選調(diào)生考試、遴選以及聘任制公務(wù)員共計五種類型。
1、國考：采用全國統(tǒng)一考試的形式，對學(xué)歷、專業(yè)要求比較高。一般分行測、申論兩科目筆試，通過后接受面試合格者方有機會進入公務(wù)員體系。
2、省市區(qū)考：被稱為“省聯(lián)考”的省市區(qū)考模式是為招錄省、市考等地方各級機關(guān)單位的工作人員而組織進行的考試，筆試多以行測、申論為主、個別省市會根據(jù)招考崗位種類不同分A、B、C卷專業(yè)科目，具體以招考單位的通知為準(zhǔn)。
3、選調(diào)生考試：從高等院校選調(diào)品學(xué)兼優(yōu)的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生到基層工作，把他們當(dāng)作黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選重點培養(yǎng)。選調(diào)生同樣也是公務(wù)員招錄的一種方式，錄用后直接為公務(wù)員編制。通常要求對方滿足全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，黨員、學(xué)生干部三個條件，缺一不可。
4、遴選：是公務(wù)員隊伍中一種跨政府層級、工作部門、以及地區(qū)的競爭性選拔方式。公開遴選是公務(wù)員轉(zhuǎn)任方式以及晉升渠道。但針對還沒有進入體制的大門的備考人而言不用關(guān)注此類考試。
5、聘任制公務(wù)員：機關(guān)單位根據(jù)工作需要，經(jīng)省級以上公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)，對不涉及國家秘密的專業(yè)性較強的職位和輔助性職位以平等自愿、協(xié)商一致的原則，用合同聘用的方式與之建立工作關(guān)系。
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