各位老鐵們好，相信很多人對(duì)公務(wù)員考試和事業(yè)單位招考都不是特別的了解，因此呢，今天就來(lái)為大家分享下關(guān)于公務(wù)員考試和事業(yè)單位招考以及事業(yè)單位招聘和公務(wù)員考試區(qū)別的問(wèn)題知識(shí)，還望可以幫助大家，解決大家的一些困惑，下面一起來(lái)看看吧！
本文目錄
- 事業(yè)單位招聘和公務(wù)員考試區(qū)別
- 公務(wù)員考試和事業(yè)編考試有什么區(qū)別
- 考公務(wù)員和考事業(yè)單位有什么區(qū)別
- 公務(wù)員考試和事業(yè)編考試內(nèi)容,有什么區(qū)別
- 考公務(wù)員和考事業(yè)編有什么區(qū)別嗎
事業(yè)單位招聘和公務(wù)員考試區(qū)別
事業(yè)單位招聘和公務(wù)員考試的區(qū)別主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
招聘方式不同：事業(yè)單位招聘多采用面試、考察、測(cè)試等方式，而公務(wù)員考試則是通過(guò)筆試、面試等方式進(jìn)行選拔。
錄用方式不同：事業(yè)單位招聘錄用方式多為聘用合同制、勞動(dòng)合同制等，而公務(wù)員考試錄用方式為公開招考，符合條件者經(jīng)過(guò)筆試、面試后被正式聘用。
職業(yè)發(fā)展不同：事業(yè)單位招聘的崗位多為專業(yè)技術(shù)、管理和服務(wù)崗位，職業(yè)發(fā)展路徑相對(duì)靈活；而公務(wù)員考試的崗位多為行政管理和執(zhí)法崗位，職業(yè)發(fā)展路徑相對(duì)固定。
待遇不同：事業(yè)單位招聘的待遇一般比公務(wù)員考試高，但公務(wù)員考試的穩(wěn)定性和福利待遇也很優(yōu)厚。
總的來(lái)說(shuō)，事業(yè)單位招聘和公務(wù)員考試都是國(guó)家公開招聘制度的一部分，具有自身的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)，需要考生根據(jù)自身情況和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行選擇。
公務(wù)員考試和事業(yè)編考試有什么區(qū)別
公務(wù)員編制與事業(yè)單位編制的區(qū)別所在
一、發(fā)起機(jī)構(gòu)
1、公務(wù)員，國(guó)家：中組部和人事部;地方：省、市委組織部和人事廳，各用人單位上報(bào)崗位需求。
2、事編，各用人單位的人事部門。
二、筆試組織實(shí)施機(jī)構(gòu)
1、公務(wù)員：人事部公務(wù)員管理司、各省、市人事廳局所屬人事考試中心(事業(yè)單位，屬于公共服務(wù)機(jī)構(gòu))。
2、編制：多數(shù)委托省、級(jí)和地級(jí)市的人事考試中心命題和組織報(bào)名、考試并交用人單位成績(jī)名單，部分單位自行命題組織實(shí)施。
三、舉辦的統(tǒng)一性
1、公務(wù)員：國(guó)家每年一次，各省、市一般每年統(tǒng)一招考1次，有的2次，個(gè)別單位如警察招考可能單獨(dú)舉辦。
2、事編：目前尚無(wú)全國(guó)和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考，一般是各個(gè)單位單獨(dú)發(fā)公告招考。
四、舉辦時(shí)間
1、公務(wù)員：國(guó)家11月末，各省、市不統(tǒng)一，省考一次(考試時(shí)間6月份進(jìn)行)。
2、事編：不統(tǒng)一，全年均有。
五、報(bào)名方式
1、公務(wù)員：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。
2、事編：一般規(guī)模大的采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，人數(shù)少的采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
六、筆試考試科目
1、公務(wù)員：甘肅省和國(guó)家均只考行測(cè)、申論，個(gè)別省有公共基礎(chǔ)和專業(yè)課，警察加心理測(cè)驗(yàn)和體能測(cè)試。
2、事編：一般考行測(cè)(多數(shù)包含公共基礎(chǔ))、申論，或行測(cè)、公共基礎(chǔ)，個(gè)別考公文寫作，部分加專業(yè)測(cè)試。
七、分?jǐn)?shù)計(jì)算
1、公務(wù)員：大部分省份考試筆試和面試成績(jī)都各占一半，一般設(shè)置筆試最低分?jǐn)?shù)線，個(gè)別設(shè)置單科最低分?jǐn)?shù)線。
2、事編筆試和面試基本上各占一半，有的46開，一般無(wú)最低分?jǐn)?shù)線。
八、面試考試組織
1、公務(wù)員：國(guó)家：人事部會(huì)通用人單位，省人事局公務(wù)員管理處命題并組織實(shí)施(非考試中心)。
2、事編人事編制公務(wù)員編制。事業(yè)單位編制，須參加公務(wù)員考試并被錄用后，方可轉(zhuǎn)為公務(wù)員編制。
九、試題難度較
1、公務(wù)員：難，因?yàn)閳?bào)考人數(shù)多而必須增加考試的區(qū)分度。
2、事編：較容易，因針對(duì)具體每次考試的報(bào)考人數(shù)少，試題簡(jiǎn)單即可區(qū)分優(yōu)劣。
拓展資料：
省考筆試和事業(yè)單位筆試省考筆試包括公共科目和專業(yè)科目?jī)蓚€(gè)部分。
公共科目是《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》兩科，公共科目是所有考生必須考的科目。而專業(yè)科目是部分要求有專科科目考試的崗位要考察的科目。
事業(yè)單位筆試一般會(huì)考《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》、《綜合應(yīng)用能力》或《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。其中，《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和公考的《行測(cè)》基本一樣，但是題量與題型、難度都有差別；
《綜合應(yīng)用能力》則和公考的《申論》有些類似；而《公共基礎(chǔ)知識(shí)》包括面比較廣泛，會(huì)涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、科技、文化、歷史、時(shí)事、哲學(xué)理論等等內(nèi)容；另外還會(huì)有一定的專業(yè)課目考試。專業(yè)考試是視各崗位的需要而定，沒(méi)有統(tǒng)一。
省考的《行測(cè)》與事業(yè)單位《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》考點(diǎn)范圍基本一樣。其側(cè)重點(diǎn)具體分為：省考如最值問(wèn)題是比較傳統(tǒng)的重點(diǎn)題型，而在事業(yè)單位考試中計(jì)算問(wèn)題，如計(jì)算平方差、利用尾數(shù)法等數(shù)字計(jì)算是考查的重點(diǎn)。
公務(wù)員考查最值問(wèn)題幾率高，在事業(yè)單位中考查計(jì)算問(wèn)題幾率高，然而最值問(wèn)題與計(jì)算問(wèn)題相比難度非常高，加之事業(yè)單位本身考查難度低的知識(shí)點(diǎn)幾率高，即使針對(duì)同一個(gè)問(wèn)題，事業(yè)單位的考查難度也相對(duì)較低。
考公務(wù)員和考事業(yè)單位有什么區(qū)別
一、職責(zé)不同
中國(guó)國(guó)家公務(wù)員指在中華人民共和國(guó)政府中行使國(guó)家行政權(quán)力、執(zhí)行國(guó)家公務(wù)的人員。國(guó)家公務(wù)員分為政務(wù)和業(yè)務(wù)兩類。政務(wù)類公務(wù)員，必須嚴(yán)格依照憲法和組織法進(jìn)行管理，實(shí)行任期制，并接受社會(huì)的公開監(jiān)督。業(yè)務(wù)類公務(wù)員按照中國(guó)公務(wù)員法進(jìn)行管理，實(shí)行常任制，國(guó)家公務(wù)員執(zhí)行憲法、組織法和國(guó)家公務(wù)員法以及國(guó)家公務(wù)員條例規(guī)定的職責(zé)。
事業(yè)單位是指由政府利用國(guó)有資產(chǎn)設(shè)立的，從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動(dòng)的社會(huì)服務(wù)組織。事業(yè)單位一般是國(guó)家設(shè)置的帶有一定的公益性質(zhì)的機(jī)構(gòu)，但不屬于政府機(jī)構(gòu)，與公務(wù)員是不同的。根據(jù)國(guó)家事業(yè)單位分類改革精神，事業(yè)單位分為公益一類事業(yè)單位、公益二類事業(yè)單位，目前還新興了利用國(guó)有資產(chǎn)舉辦的事業(yè)單位和社會(huì)資本舉辦事業(yè)單位，是國(guó)家不撥款的事業(yè)單位。事業(yè)單位的明顯特征為中心、會(huì)、所、站、隊(duì)、院、社、臺(tái)、宮、館等字詞結(jié)尾，例如會(huì)計(jì)核算中心、衛(wèi)生監(jiān)督所、司法所、銀監(jiān)會(huì)、保監(jiān)會(huì)、質(zhì)監(jiān)站、安全生產(chǎn)監(jiān)察大隊(duì)等。
二、福利待遇不同
公務(wù)員的工資收入是按照《國(guó)家公務(wù)員管理?xiàng)l例》的規(guī)定發(fā)放，并根據(jù)國(guó)家財(cái)政狀況進(jìn)行調(diào)資。同時(shí)公務(wù)員的保險(xiǎn)福利、錄用、提升、退休、辭退、辭職等是也是按照《國(guó)家公務(wù)員管理?xiàng)l例》的規(guī)定執(zhí)行。
事業(yè)單位人員的工資收入一般不受國(guó)家約定，由各事業(yè)單位根據(jù)市場(chǎng)情況而定。事業(yè)單位人員享受的保險(xiǎn)福利是按照國(guó)家有關(guān)的社會(huì)保障規(guī)定執(zhí)行，一般要逐步實(shí)行社會(huì)化。事業(yè)單位人員的錄用、提升、退休、辭退等是按照國(guó)家勞動(dòng)法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。但事業(yè)單位對(duì)人員的管理權(quán)限要大一些。
一般來(lái)說(shuō)，事業(yè)單位人員的工資收入比公務(wù)員高。公務(wù)員享受的福利待遇比事業(yè)單位的人員要好一些?？傮w來(lái)看，同崗位同資歷情況下公務(wù)員編制比事業(yè)編制要好一些。
三、編制不同
國(guó)家機(jī)關(guān)中除了工勤人員以外的人員都是公務(wù)員身份，都屬于公務(wù)員編制，包括國(guó)家機(jī)關(guān)、共產(chǎn)黨機(jī)關(guān)、民主黨派機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、檢察院和法院等。通過(guò)國(guó)家公務(wù)員考試中和省公務(wù)員考試來(lái)選撥。
事業(yè)單位分為參公事業(yè)單位以及一般事業(yè)單位。參公事業(yè)單位是指人員使用事業(yè)編制，參照公務(wù)員法進(jìn)行管理。參公改革之后的事業(yè)單位在省公務(wù)員招考中招考，普通事業(yè)單位在事業(yè)單位招聘中招考。
四、報(bào)名方式和考試情況不同
公務(wù)員考試是網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，公務(wù)員考試國(guó)家每年一次，各省、市一般每年一招考1次，有的2次，個(gè)別單位如警察招考可能單獨(dú)舉辦;
公務(wù)員考試筆試北京市和國(guó)家均只考行測(cè)、申論，個(gè)別省有公共基礎(chǔ)和專業(yè)課，警察加心理測(cè)驗(yàn)和體能測(cè)試，一般設(shè)有總分最低分?jǐn)?shù)線報(bào)考(省級(jí)以上(含副省級(jí))職位的合格分?jǐn)?shù)線為105分，報(bào)考市(地)、縣(區(qū))級(jí)職位的合格分?jǐn)?shù)線不得低于90分)，行測(cè)也設(shè)有單科分?jǐn)?shù)線(省級(jí)以上(含副省級(jí))職位的行測(cè)合格分?jǐn)?shù)線為60分，報(bào)考市(地)、縣(區(qū))級(jí)職位的行測(cè)合格分?jǐn)?shù)線不得低于50分)，相對(duì)來(lái)說(shuō)考試難度也較大。就筆面比率來(lái)說(shuō)，公務(wù)員考試筆試和面試基本上各占一半，個(gè)別省份會(huì)有4：6或者3：7的情況。
事業(yè)單位考試一般規(guī)模大的采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，人數(shù)少則現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。事業(yè)單位考試尚無(wú)全國(guó)招考，多為全省市和縣級(jí)統(tǒng)一招考，一般是各個(gè)單位單獨(dú)發(fā)公告招考。事業(yè)單位考試一般考行測(cè)(多數(shù)包含公共基礎(chǔ))、申論，或行測(cè)、公共基礎(chǔ)，個(gè)別考公文寫作，部分加專業(yè)測(cè)試，一般無(wú)最低分?jǐn)?shù)線，相對(duì)來(lái)說(shuō)考試難度也較小。就筆面比率來(lái)說(shuō)，事業(yè)單位考試筆試和面試基本上各占一半，部分單位有免面的情況。
公務(wù)員考試和事業(yè)編考試內(nèi)容,有什么區(qū)別
肯定是有區(qū)別啦，不僅考試的內(nèi)容不一樣，而且考試難度也不一樣。公務(wù)員考試主要是考行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和申論，不過(guò)也會(huì)有一些單位會(huì)放棄申論，考專業(yè)知識(shí)，比如警察的公安基礎(chǔ)。事業(yè)單位考試主要是考行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)或公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)，因?yàn)槭聵I(yè)單位目前招考最多的工作人員主要是技術(shù)性的。一般來(lái)說(shuō)，公務(wù)員考試會(huì)比事業(yè)單位考試的難度稍微大一點(diǎn)。
其實(shí)事業(yè)單位還算是比較好考的，只要是把公基給學(xué)好了，基本上就已經(jīng)成功一半了，不過(guò)公基涉及到的知識(shí)點(diǎn)非常多，并不是很好記憶，很多備考的朋友就是栽倒了這個(gè)地方上面，想要高效掌握住公基知識(shí)點(diǎn)其實(shí)一點(diǎn)都不難，在學(xué)習(xí)的時(shí)候就能把老師講的內(nèi)容記到腦子里面，上課只要是認(rèn)真聽了，把公基知識(shí)點(diǎn)幾個(gè)八九成還是沒(méi)什么問(wèn)題的，全部課程學(xué)完寫題的時(shí)候立馬就能想起來(lái)需要用到的知識(shí)點(diǎn)。
除了視頻課，還可以買本資料，中公資料或者華圖資料都行，這兩個(gè)都是老品牌了，里面的內(nèi)容都是大同小異，我自己用的是中公資料，比較容易考的知識(shí)點(diǎn)書里面都會(huì)用波浪線給畫起來(lái)了，這樣復(fù)習(xí)的時(shí)候也比較方便。其實(shí)不管是選擇哪一個(gè)，都要認(rèn)真的對(duì)待。
當(dāng)時(shí)在備考行測(cè)的時(shí)候，我是先買了我們這兒的真題卷做了一下，感覺(jué)題目難度和數(shù)量確實(shí)是比公務(wù)員簡(jiǎn)單很多的，自己在準(zhǔn)備公務(wù)員考試時(shí)的行測(cè)完全是可以應(yīng)付事業(yè)單位的行測(cè)時(shí)，我就沒(méi)有在行測(cè)上浪費(fèi)很長(zhǎng)時(shí)間了，只是每天會(huì)留出兩三個(gè)小時(shí)做一做練習(xí)題，保持一個(gè)行測(cè)做題的手感，公務(wù)員和事業(yè)單位考試，區(qū)別絕對(duì)是有的，但各位一定要好好準(zhǔn)備。
考公務(wù)員和考事業(yè)編有什么區(qū)別嗎
考公務(wù)員和考事業(yè)編區(qū)別：
一、身份性質(zhì)的區(qū)別
公務(wù)員考試和面試成功之后，我們就是真正意義上的公務(wù)員，這時(shí)候我們的身份屬于行政編，就工作的單位來(lái)說(shuō)，公務(wù)員是黨政機(jī)關(guān)的在編人員。按照不同的行政單位可以依次劃分為縣、市、省和國(guó)家等等級(jí)。
而我們所說(shuō)的事業(yè)編主要是服務(wù)于社會(huì)公益性單位，一般我們所說(shuō)的圖書館、景點(diǎn)、學(xué)校等都是事業(yè)編的服務(wù)單位。當(dāng)然，有的事業(yè)編同樣也是有行政級(jí)別的，像我們所熟悉的中科院就行政級(jí)別而言屬于正部級(jí)別。
二、薪資收入的區(qū)別
我們都說(shuō)公務(wù)員屬于國(guó)家公務(wù)人員，他們的主要服務(wù)對(duì)象應(yīng)該是社會(huì)和人民百姓，自然公務(wù)員薪資依據(jù)《國(guó)家公務(wù)員管理?xiàng)l例》規(guī)定，由國(guó)家財(cái)政支出發(fā)放。但事業(yè)編就不一樣了，因?yàn)槭聵I(yè)編的主要服務(wù)崗位是社會(huì)公益性質(zhì)的單位，這些單位有公益性的，盡管有些單位會(huì)收取一定的費(fèi)用，但就性質(zhì)而言多是公益性的。
因此，事業(yè)編單位的薪資來(lái)源分為了三個(gè)不同的大類，部分金額撥款、全額撥款和自收自支。就這樣，根據(jù)各單位不同的性質(zhì)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)狀況，以不同的方式進(jìn)行薪資發(fā)放。
三、考試的內(nèi)容和方式的區(qū)別
公務(wù)員考試我們俗稱為國(guó)考和省考，有些地區(qū)還會(huì)有較為特殊的市考。國(guó)家自然就是國(guó)家機(jī)關(guān)進(jìn)行招考，省考則是省級(jí)相關(guān)部門和單位進(jìn)行招考。而我們的事業(yè)編考試并沒(méi)有具體的統(tǒng)一時(shí)間，因?yàn)樗堑胤絾挝贿M(jìn)行的招考。
再說(shuō)到二者之間就考試的區(qū)別是，公務(wù)員考試我們需要進(jìn)行兩大筆試，一是申論，二是行測(cè)。事業(yè)編只需要進(jìn)行一門筆試即可，那就是公共基礎(chǔ)知識(shí)。所以說(shuō)公務(wù)員和事業(yè)編本質(zhì)還是有著很大不同的，想要從事業(yè)編轉(zhuǎn)為公務(wù)員的難度很大，但一般而言我們的公務(wù)員是可以轉(zhuǎn)為事業(yè)編的。
好了，文章到此結(jié)束，希望可以幫助到大家。