今天給各位分享公務(wù)員考試招收崗位的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)公務(wù)員考試有哪些崗位進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！
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公務(wù)員考試有哪些崗位
您好！公務(wù)員的崗位主要分為以下三大類別：
市政法機(jī)關(guān)：
法院，檢察院，司法局，公安局。
市政府委辦局：
市府辦，房管局，科技局，財(cái)政局，審計(jì)局，質(zhì)監(jiān)局，人事局，發(fā)改委，檔案局，招商局，信訪辦，安全辦，文化局，食品藥監(jiān)局，信息產(chǎn)業(yè)局，城管辦，畜牧局，知識(shí)產(chǎn)權(quán)局，林業(yè)局，體育局，糧食局，勞動(dòng)保障局，民宗局，衛(wèi)生局，采購(gòu)中心，環(huán)保局，地震局，公積金中心，人口與計(jì)生委，民政局，民航管理局，社保中心。
無(wú)委辦，就業(yè)服務(wù)中心，信息中心，方志辦，國(guó)資委，教育局，國(guó)土資源局，建設(shè)局，氣象局，交通局，水務(wù)局，農(nóng)業(yè)局，外經(jīng)貿(mào)局，行政服務(wù)中心，工商局，電業(yè)局，廣電局，檢驗(yàn)檢疫局，旅游局，市委委辦局，市委辦公室，市委組織部，市紀(jì)委，市委宣傳部，臺(tái)辦，文明辦，市委政法委，市委統(tǒng)戰(zhàn)部，市委政研室，共青團(tuán)委。
人民團(tuán)體：
總工會(huì)，科協(xié)人，婦聯(lián)，殘聯(lián)，工商聯(lián)，社科聯(lián)。
公務(wù)員分為：選調(diào)生、國(guó)家公務(wù)員考試招考的職位、省市級(jí)公務(wù)員招考的職位，選調(diào)生是培養(yǎng)國(guó)家干部的后備軍，國(guó)家公務(wù)員是直接歸屬于國(guó)家管轄，省市級(jí)的公務(wù)員是歸屬于省市級(jí)單獨(dú)進(jìn)行管轄的。
希望以上回答對(duì)您有所幫助！
公務(wù)員考試一般招哪些專業(yè)
公務(wù)員考試一般招的專業(yè)如下：
1、會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)：會(huì)計(jì)學(xué)的報(bào)考人數(shù)是真的很多，一方面是因?yàn)楫?dāng)時(shí)會(huì)計(jì)學(xué)的就業(yè)率確實(shí)不錯(cuò)，另一方面會(huì)計(jì)學(xué)考公務(wù)員也很有優(yōu)勢(shì)。
2、法學(xué)專業(yè)：法學(xué)的就業(yè)率低也是近些年眾所周知的事情，歷年來(lái)公務(wù)員考試都會(huì)招大量法學(xué)類專業(yè)人才，主要是涉及的部門很多，適合的崗位也不少，類似于公安局、司法局、檢察院、法院、國(guó)安部等每年都會(huì)招法學(xué)類專業(yè)的人才。
3、經(jīng)濟(jì)學(xué)類專業(yè)：經(jīng)濟(jì)學(xué)類專業(yè)是知識(shí)面很廣的學(xué)科，但經(jīng)濟(jì)學(xué)正因?yàn)橹R(shí)面廣所以考公務(wù)員具有一定的優(yōu)勢(shì)，適合的部門非常多，類似于財(cái)政局、稅務(wù)局、審計(jì)局、統(tǒng)計(jì)局等部門很多。
4、漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)：漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)畢業(yè)了除了可以當(dāng)老師之外，還可以考公務(wù)員，不過(guò)如果文學(xué)功底很強(qiáng)的話，考公務(wù)員很有優(yōu)勢(shì)，很多行政機(jī)關(guān)都需要具有較強(qiáng)文字功底的人才。
5、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)：學(xué)計(jì)算機(jī)如果想要穩(wěn)定的話，同樣也可以考公務(wù)員。雖然計(jì)算機(jī)類專業(yè)普遍就業(yè)率高，收入也不錯(cuò)，發(fā)展前景也好。但選擇公務(wù)員這條路也是比較不錯(cuò)的，因?yàn)楹芏嘈姓C(jī)關(guān)同樣也需要大量計(jì)算機(jī)類專業(yè)的人才，實(shí)力較強(qiáng)的畢業(yè)生在考公務(wù)員的還是挺吃香的。
公務(wù)員的崗位都有哪些
公務(wù)員（Civil servants），全稱為國(guó)家公務(wù)員，是各國(guó)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理經(jīng)濟(jì)社會(huì)秩序和國(guó)家公共資源，維護(hù)國(guó)家法律規(guī)定，貫徹執(zhí)行相關(guān)義務(wù)的公職人員。在中國(guó)，公務(wù)員是指依法履行公職、納入國(guó)家行政編制、由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。
公務(wù)員包括的職業(yè)有五大類，這五大類分別為政府組織部門；黨委機(jī)關(guān)；人大、政協(xié)機(jī)關(guān)；群團(tuán)機(jī)關(guān)；公檢法司部門。
職位劃分：綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類、行政執(zhí)法類等類別
報(bào)考基本要求：
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）18周歲以上、35周歲以下，應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲以下；
（三）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（六）具有符合職位要求的工作能力；
（七）具有大專以上文化程度；
（八）具備部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
公務(wù)員考試一般流程為：公告發(fā)布、網(wǎng)上報(bào)名(提交報(bào)考申請(qǐng)、報(bào)名資格網(wǎng)上初審、體能測(cè)評(píng)、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)等)、打印準(zhǔn)考證、筆試、查成績(jī)、調(diào)劑、遞補(bǔ)、資格復(fù)審、面試、體檢和考察、公示和審批。
公務(wù)員考試科目：
1.《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》
行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)包括資料分析、判斷推理以及言語(yǔ)表達(dá)等方面。
2.《申論》
申論考察的是從事機(jī)關(guān)單位所具備的基本能力。
考試過(guò)程：
考試包括筆試和面試，筆試一般都統(tǒng)一命制試卷、統(tǒng)一考試時(shí)間，并統(tǒng)一組織閱卷評(píng)分。
對(duì)筆試合格的考生，依筆試成績(jī)高低順序，按招考職位擬錄用人數(shù)1：3的比例由人事部門確定面試對(duì)象，面試時(shí)間會(huì)有差異，屆時(shí)會(huì)有通知，并在相關(guān)網(wǎng)站公布。
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公務(wù)員考試招收哪些專業(yè)
公務(wù)員招收的專業(yè)主要有：1、哲學(xué)專業(yè)2、法學(xué)專業(yè)3、管理學(xué)專業(yè)4、藝術(shù)學(xué)業(yè)5、理學(xué)專業(yè)6、文學(xué)專業(yè)7、軍事學(xué)專業(yè)8、醫(yī)學(xué)專業(yè)等。
公務(wù)員招收的專業(yè)主要有：
1、常見的一些公理類專業(yè)，包括理學(xué)專業(yè)、工學(xué)專業(yè)、哲學(xué)專業(yè)、經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)。
2、管理以及歷史教育等專業(yè)，主要有管理學(xué)專業(yè)、教育學(xué)專業(yè)、文學(xué)專業(yè)、歷史學(xué)專業(yè)。
3、其他相關(guān)專業(yè)，主要指的是法學(xué)專業(yè)、農(nóng)學(xué)專業(yè)、醫(yī)學(xué)專業(yè)、藝術(shù)學(xué)專業(yè)、軍事學(xué)專業(yè)。
省考公務(wù)員職位有哪些
省考公務(wù)員職位有以下4種：
1、綜合管理類是指除專業(yè)技術(shù)類、行政執(zhí)法類以及其他職位類別以外的公務(wù)員職位類別。綜合管理類職位是機(jī)關(guān)中數(shù)量最多的主體類別。
2、專業(yè)技術(shù)類是指在機(jī)關(guān)中承擔(dān)專業(yè)技術(shù)職責(zé)，為實(shí)施公共管理提供直接的技術(shù)支持和保障的公務(wù)員職位類別。
3、行政執(zhí)法類是指在工商、稅務(wù)、質(zhì)檢、環(huán)保等履行市場(chǎng)監(jiān)管與社會(huì)管理職能的行政執(zhí)法部門的基層單位的行政執(zhí)法職位中設(shè)置的公務(wù)員職位類別。
4、關(guān)于法官與檢察官職位
與1993年國(guó)務(wù)院制定的國(guó)家公務(wù)員暫行條例相比，本法在公務(wù)員的范圍上有新的變化，法官和檢察官也納入了公務(wù)員的范圍。
擴(kuò)展資料：
職位分類制度，是公務(wù)員各項(xiàng)管理制度的基礎(chǔ)和依據(jù)。
職位分類是一種以工作職位為主要依據(jù)的人事分類制度。所謂“職位”，是指上級(jí)組織分配給工作人員的職務(wù)及其應(yīng)承擔(dān)的相應(yīng)責(zé)任。職位是職位分類的最基本元素，它具有如下特點(diǎn)：
1、這個(gè)職位是基于“事”，而不是人。首先是職位，然后是相應(yīng)的公務(wù)員。當(dāng)合適的公務(wù)員缺乏時(shí)，就會(huì)出現(xiàn)職位空缺。
2、職位數(shù)量有限，其數(shù)量是由組織的職能、工作量、資金等因素決定的。根據(jù)這些因素確定的員額數(shù)目構(gòu)成本組織結(jié)構(gòu)的建立。
3、頭寸相對(duì)穩(wěn)定。同樣的職能可以由不同的人在不同的時(shí)間履行，并不因公務(wù)員的離開或保留而改變。
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