本篇文章給大家談?wù)劰珓?wù)員考試的利弊，以及公務(wù)員考試的利弊有哪些對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，文章可能有點(diǎn)長(zhǎng)，但是希望大家可以閱讀完，增長(zhǎng)自己的知識(shí)，最重要的是希望對(duì)各位有所幫助，可以解決了您的問題，不要忘了收藏本站喔。
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公務(wù)員考試的利與弊有哪些
第一，公務(wù)員考試公正公平，相對(duì)來(lái)說(shuō)門檻不高，與很多人的心理預(yù)期保持一致。
在所有的行業(yè)里面，公務(wù)員入職門檻并不是很高的，一般來(lái)說(shuō)只要符合年齡相關(guān)規(guī)定，擁護(hù)中華人民共和國(guó)法律，擁有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，在身體以及心理?xiàng)l件方面達(dá)標(biāo)，學(xué)歷達(dá)到大專以及以上水平即可，由此可知公務(wù)員報(bào)考門檻并不高，因此不少人抱著試一試的態(tài)度參加考試。
國(guó)家公務(wù)員備考資料下載-圖
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第二，公務(wù)員工作非常穩(wěn)定，不用面對(duì)激烈的生存競(jìng)爭(zhēng)，失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)相當(dāng)小。
雖然鐵飯碗沒有以前那樣的鐵，但是只要不做出嚴(yán)重的違紀(jì)事情，基本上就不會(huì)失業(yè)?，F(xiàn)在社會(huì)跳槽率非常高，各種各樣的工作都不算穩(wěn)定，其中相對(duì)來(lái)說(shuō)穩(wěn)定性最高的就是公務(wù)員。尤其面對(duì)越來(lái)越殘酷的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，很多人都想要選擇報(bào)考公務(wù)員，考上之后可以不用面對(duì)激烈的競(jìng)爭(zhēng)。
第三，公務(wù)員擁有很高的職業(yè)認(rèn)同度，福利待遇很好。
公務(wù)員的價(jià)值是非常高的，擁有很高的職業(yè)認(rèn)同度，雖然與動(dòng)輒百萬(wàn)千萬(wàn)的職業(yè)相比，雇員在待遇方面存在較大差距，但是與各種各樣的職業(yè)相比，公務(wù)員的收入整體還是非常可觀的，福利待遇也非常好，因此很多人都想要報(bào)考公務(wù)員。
第四，公務(wù)員基本上以管理工作為主，專業(yè)技能要求不高，與很多人情況相符。
有不少人說(shuō)公務(wù)員根本沒有技術(shù)含量，雖然聽起來(lái)不好聽，但是實(shí)際上公務(wù)員崗位對(duì)技術(shù)并不看重，與很多求職者沒有技術(shù)特長(zhǎng)的現(xiàn)狀保持一致，這也是現(xiàn)在很多人選擇考公務(wù)員的一個(gè)主要原因。
第五，公務(wù)員職業(yè)優(yōu)勢(shì)非常明顯，受很多家長(zhǎng)歡迎。
在很多家長(zhǎng)看來(lái)，自家孩子干一份體面的好工作，比每個(gè)月掙更多的錢讓他們感覺更有面子，因此考上公務(wù)員基本上可以滿足很多父母的面子。
考公務(wù)員有什么好處和壞處
選拔基本要求：
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）18周歲以上、35周歲以下，應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲以下；
（三）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（六）具有符合職位要求的工作能力；
（七）具有大專以上文化程度；
（八）具備部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
符合要求之后根據(jù)要求在相關(guān)網(wǎng)站報(bào)名然后參加考試
考試過(guò)程：
考試包括筆試和面試，筆試一般都統(tǒng)一命制試卷、統(tǒng)一考試時(shí)間，并統(tǒng)一組織閱卷評(píng)分。
對(duì)筆試合格的考生，依筆試成績(jī)高低順序，按招考職位擬錄用人數(shù)1：3的比例由人事部門確定面試對(duì)象，面試時(shí)間會(huì)有差異，屆時(shí)會(huì)有通知，并在相關(guān)網(wǎng)站公布。
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考公務(wù)員的利弊分析
報(bào)考公務(wù)員的利與弊
公務(wù)員群體的收入比較穩(wěn)定，不會(huì)受到外圍經(jīng)濟(jì)環(huán)境的影響。初期收入屬于中上水平，中后期收入增長(zhǎng)比較穩(wěn)定，沒有太多的收入風(fēng)險(xiǎn)。就像目前我們所經(jīng)歷的金融海嘯，不少企業(yè)都在裁員降薪以度過(guò)經(jīng)濟(jì)危機(jī)。而公務(wù)員的收入由國(guó)家統(tǒng)一保障，所以在金融危機(jī)期間，公務(wù)員這一職業(yè)的抗風(fēng)險(xiǎn)能力是最強(qiáng)的。另外，公務(wù)員崗位的福利保障比較全面，社會(huì)地位比較高。
但是，客觀而言，凡事有利必有弊。相對(duì)于企業(yè)而言，公務(wù)員考試難度較大，有可能需要較長(zhǎng)的備考時(shí)間，機(jī)會(huì)成本較大。同時(shí)，由于公務(wù)員收入增長(zhǎng)的“穩(wěn)定性”，中后期收入，相對(duì)于其他職業(yè)而言，比較緩慢，不存在有“爆發(fā)性增長(zhǎng)”的可能。
同時(shí)，公務(wù)員的晉升是比較“緩慢”的，有嚴(yán)格的晉升年限的制約。同時(shí)，按部就班的工作模式也不適合喜歡挑戰(zhàn)自我的大學(xué)生。而在企業(yè)中，或許某一年，甚至某一次機(jī)會(huì)把握住了，很可能便是職位和收入的大幅提升。
總體而言，考不考公務(wù)員主要是要看個(gè)人的性格和理想取向，收入因素只能是其中一個(gè)參考因素，而不應(yīng)該是主要因素。因?yàn)槭杖氲母叩椭饕皇锹殬I(yè)的影響，而是與個(gè)人的努力和能力特長(zhǎng)相關(guān)，任何一種職業(yè)都有高收入群體和低收入群體。
如果性格是比較喜歡“快速成功”的同學(xué)，就不建議報(bào)考公務(wù)員了，因?yàn)楣珓?wù)員這個(gè)職業(yè)講究的是“厚積薄發(fā)”。同時(shí)奉勸所有有志于考取公務(wù)員同學(xué)，一定要確定你自己是否喜歡從事公共管理工作，是否有愿意為此而努力的理想。因?yàn)橄鄬?duì)于企業(yè)而言，公務(wù)員是不能隨意跳槽的。企業(yè)員工跳槽，大致會(huì)因?yàn)楣ぷ鹘?jīng)驗(yàn)而受到新雇主的青睞。但如果是公務(wù)員“跳槽”出來(lái)，可能之前所有的工作的經(jīng)驗(yàn)都會(huì)有用不上的感覺。因?yàn)椤肮补芾怼焙汀吧虡I(yè)管理”是有很大區(qū)別的。
考公務(wù)員的利弊有哪些
每個(gè)人都有屬于自己的道路，都有自己獨(dú)特的精彩?？脊?，是一場(chǎng)枯燥的長(zhǎng)跑，途中有人堅(jiān)持到底，也有人半途離去;職業(yè)選擇，適合自己的就是最好的，那么對(duì)于考公，你適合加入嗎?在說(shuō)合適加入考試的人群之前，先說(shuō)不合適考公的兩類人。第一類就是天資超群者或者專業(yè)性科研人才，不可否認(rèn)，有一些人天賦異常，總能在眾人中脫穎而出，取得矚目的成就;從大學(xué)畢業(yè)，有了屬于自己的前程，慢慢的取得了一系列的成果，事業(yè)上突飛猛進(jìn)，在自己的領(lǐng)域里風(fēng)生水起，一步步的成為了行業(yè)精英，人生已經(jīng)有了明確的目標(biāo)，那樣，你需要的就是堅(jiān)持，沉淀，積累，等待下一次的突破，不要為他人所影響，為了社會(huì)地位之類的因素投身“鐵飯碗”行業(yè)，你將你的天賦發(fā)揚(yáng)出來(lái)，是對(duì)社會(huì)更好的回報(bào)。第二類是屬于，頭腦發(fā)熱型。當(dāng)別人都在說(shuō)公務(wù)員的好處的時(shí)候，你聽了非常熱心，立刻加入了“考公大軍”，可開始枯燥的復(fù)習(xí)卻開始沉不住氣，對(duì)著題冊(cè)，心已在萬(wàn)里之外，假裝努力的危害更大于不思進(jìn)取者，復(fù)習(xí)了一半，中途聽說(shuō)了另一個(gè)好的行業(yè)，直接拋棄考公，投身另一個(gè)領(lǐng)域，周而復(fù)始，最終一事無(wú)成。我們要想真的考公，需要你結(jié)合自身的情況做出合理的判斷，首先，考公適合平常人，假如你的智慧沒有超出常人，機(jī)遇沒有得天獨(dú)厚，自身才能只是“平常人”的范疇，不屬于國(guó)家稀缺性人才，那么你適合考公，體制內(nèi)適合的是能按部就班的完成任務(wù)的人，不需要你發(fā)揮超常的智慧去做出“大的決策”，行業(yè)內(nèi)往往資歷更加重要;其次，就是追求平淡人生者，有很多人追求商場(chǎng)激蕩，家財(cái)萬(wàn)貫;也有很多人追求名揚(yáng)萬(wàn)里，天下誰(shuí)人不識(shí)君;但是也有很多人，追求的就是一份平穩(wěn)，能安安穩(wěn)穩(wěn)，自己和家庭平淡安康，那么你也適合加入公務(wù)員，它帶給你的平淡，穩(wěn)定是其他行業(yè)無(wú)法比擬的;
公務(wù)員考試的利弊有哪些
公務(wù)員考試的利益包括：
穩(wěn)定的職業(yè)前景：公務(wù)員職位通常具有較高的穩(wěn)定性和安全性，一旦進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍，可以享受到相對(duì)穩(wěn)定的工作和收入。
相對(duì)較高的薪資待遇：公務(wù)員的薪資待遇相對(duì)較高，通常比同等學(xué)歷和工作經(jīng)驗(yàn)的其他行業(yè)要好。
豐厚的福利待遇：公務(wù)員享受各種福利待遇，如醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、住房補(bǔ)貼等，這些福利可以提高生活質(zhì)量。
職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)：公務(wù)員職位通常有晉升和職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)，通過(guò)考試和培訓(xùn)，可以逐步晉升到更高級(jí)別的職位。
社會(huì)地位和聲譽(yù)：公務(wù)員在社會(huì)中享有較高的地位和聲譽(yù)，被認(rèn)為是有責(zé)任感和公正性的代表。
公務(wù)員考試的劣勢(shì)包括：
競(jìng)爭(zhēng)激烈：公務(wù)員考試的競(jìng)爭(zhēng)非常激烈，報(bào)考人數(shù)眾多，通過(guò)率較低，需要付出大量的時(shí)間和精力來(lái)備考。
考試內(nèi)容繁雜：公務(wù)員考試的科目眾多，包括行政能力測(cè)試、申論、面試等，需要廣泛的知識(shí)儲(chǔ)備和綜合能力。
考試周期長(zhǎng)：公務(wù)員考試的周期通常較長(zhǎng)，從報(bào)名到最終錄用可能需要數(shù)月甚至數(shù)年的時(shí)間，對(duì)于急需就業(yè)的人來(lái)說(shuō)可能不太適合。
工作壓力大：公務(wù)員工作可能面臨較大的工作壓力，需要承擔(dān)一定的責(zé)任和工作量，尤其是在政府部門和公共服務(wù)領(lǐng)域。
缺乏創(chuàng)新和競(jìng)爭(zhēng)力：公務(wù)員工作相對(duì)穩(wěn)定，但也可能缺乏創(chuàng)新和競(jìng)爭(zhēng)力，對(duì)于追求個(gè)人發(fā)展和挑戰(zhàn)的人來(lái)說(shuō)可能不太適合。
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