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本文目錄
- 公務(wù)員中誠信報(bào)考是什么意思
- 國家公務(wù)員錄用考生誠信檔案庫是什么
- 公務(wù)員誠信檔案被記錄有什么影響
- 公務(wù)員報(bào)考不誠信有影響嗎
- 公務(wù)員考試被記入誠信記錄會(huì)怎樣
公務(wù)員中誠信報(bào)考是什么意思
2016年公務(wù)員考試誠信報(bào)考是指：不設(shè)網(wǎng)上資格預(yù)審環(huán)節(jié)?？忌趫?bào)考前要填寫誠信報(bào)考承諾書，承諾做到以下內(nèi)容：
1、報(bào)考人員應(yīng)對(duì)自己是否符合職位條件負(fù)責(zé)。報(bào)考前應(yīng)仔細(xì)閱讀職位資格條件，選報(bào)符合條件的職位。如對(duì)自己是否符合職位資格條件有疑問，報(bào)名前應(yīng)先向招錄機(jī)關(guān)和公務(wù)員考錄主管部門咨詢，確認(rèn)符合條件后再填報(bào)。面試前將進(jìn)行資格審查，不符合條件的將被取消面試資格。
2、報(bào)考人員應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證明、證件等相關(guān)資料，如因弄虛作假被取消考試或錄用資格，或因提供不準(zhǔn)確信息造成無法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響考試和錄用的，后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。
3、報(bào)考人員應(yīng)遵守公務(wù)員錄用的有關(guān)規(guī)定和政策，自覺履行報(bào)考人員的各項(xiàng)義務(wù)，保證遵守考試紀(jì)律，服從考試安排，不舞弊，不協(xié)助他人舞弊。
國家公務(wù)員錄用考生誠信檔案庫是什么
一般來說，公務(wù)員錄用報(bào)考者誠信檔案庫包括兩種性質(zhì)的信息庫，
一是適用于《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》，受到違紀(jì)違規(guī)處理的報(bào)考者信息;
二是報(bào)考者其他不誠信的行為，比如已進(jìn)人面試人員名單，沒有在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)告知用人單位，臨時(shí)不來參加考試的人員，就納入這一部分信息庫。
兩部分信息庫構(gòu)成公務(wù)員錄用報(bào)考者誠信檔案庫。
公務(wù)員誠信檔案被記錄有什么影響
公務(wù)員誠信檔案被記錄會(huì)影響報(bào)考國家和地方公務(wù)員考試。
公務(wù)員考試錄用誠信檔案庫會(huì)記錄考生的失信行為，這種失信記錄是全國通用可查的，記錄的年限有五年和長期的兩種。事業(yè)單位考試的資格評(píng)審和公務(wù)員的資格評(píng)審均按照嚴(yán)格的標(biāo)注進(jìn)行，對(duì)于被公務(wù)員誠信檔案記錄的考生會(huì)在個(gè)人檔案中也會(huì)被記錄，資格評(píng)審時(shí)會(huì)被發(fā)現(xiàn)，不可以參加事業(yè)單位考試。
會(huì)記錄的失信行為有：
1、有作弊或者替考的行為。
2、隱瞞影響錄用的疾病或者病史的行為。
3、有弄虛作假、隱瞞事實(shí)真相或者其他妨礙考察工作的行為。
4、在履約環(huán)節(jié)中，無故棄考或者放棄錄用的行為。
會(huì)被納入失信人員名單的行為：
1、有履行能力而拒不履行生效法律文書確定義務(wù)的；
2、以偽造證據(jù)、暴力、威脅等方法妨礙、抗拒執(zhí)行的；
3、以虛假訴訟、虛假仲裁或者以隱匿、轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)等方法規(guī)避執(zhí)行的；
4、違反財(cái)產(chǎn)報(bào)告制度的；
5、違反限制消費(fèi)令的；
6、無正當(dāng)理由拒不履行執(zhí)行和解協(xié)議的。
綜上所述，公務(wù)員誠信檔案被記錄會(huì)導(dǎo)致被取消考試資格，五年內(nèi)或者更加長期的不能參加考試。
【法律依據(jù)】：
《中華人民共和國民法典》第一千零六十六條
個(gè)人應(yīng)當(dāng)遵守誠實(shí)信用原則，不得以虛假的方式侵害他人合法權(quán)益，不得以欺詐、脅迫等手段違背誠實(shí)信用原則。如果您的行為違反了這些規(guī)定，那么就有可能會(huì)被記入個(gè)人誠信檔案中。
《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第二十二條
勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)建立用人單位勞動(dòng)保障守法誠信檔案。用人單位有重大違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的，由有關(guān)的勞動(dòng)保障行政部門向社會(huì)公布。
公務(wù)員報(bào)考不誠信有影響嗎
報(bào)名階段有隱瞞信息的話到了資格復(fù)審都會(huì)查出來的，如果條件不符就考不了試，沒別的影響，如果考試階段有作弊或其他違反考場紀(jì)律的事情就有影響啦
公務(wù)員考試被記入誠信記錄會(huì)怎樣
按照現(xiàn)有的規(guī)定，會(huì)影響考核提拔、遴選。
1、國家公務(wù)員考試記入誠信檔案是影響省級(jí)公務(wù)員考試，如果有違規(guī)行為被記錄，會(huì)5年或者長期記錄。可以在公務(wù)員錄用報(bào)考者誠信檔案庫中查到。
2、省考以貴州為例：《貴州省公務(wù)員考試錄用誠信管理實(shí)施辦法（試行）》第五條對(duì)報(bào)考人員違紀(jì)違規(guī)和其他不誠信行為根據(jù)具體情節(jié)做如下處理：
對(duì)違反錄用考試紀(jì)律的報(bào)考人員，按情節(jié)輕重依照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)〔2009〕126號(hào)）給予取消考試資格、考試成績無效、5年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員、終身不得報(bào)考公務(wù)員的處理，并記入誠信檔案。
擴(kuò)展資料：
公務(wù)員考試是公務(wù)員主管部門組織的擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員的錄用考試。
《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定錄用擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員，采取公開考試、嚴(yán)格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。
會(huì)被記入誠信檔案的行為：
一般包括兩個(gè)方面：
1、考生在考試過程（包括筆試、面試）中有作弊、替考等不誠信行為；
2、其它環(huán)節(jié)不誠信行為。其中在履約環(huán)節(jié)的不誠信情形主要表現(xiàn)為：考生已經(jīng)確認(rèn)參加面試卻在面試當(dāng)天無故棄考的行為；在報(bào)到環(huán)節(jié)表現(xiàn)為：有的考生在已經(jīng)通過筆試、面試、考察、體檢、公示、備案等環(huán)節(jié)之后又提出放棄錄用資格等行為。
3、對(duì)于以上羅列的各種情況，考生們最易忽視的就是在考上公務(wù)員后隨意放棄資格，也將被歸于不誠信，甚至?xí)飨鄳?yīng)處罰。當(dāng)然，全國各地關(guān)于考上公務(wù)員后放棄錄用資格將被記入誠信檔案的規(guī)定，也有所不同。
參考資料：誠信報(bào)考，從我做起國家公務(wù)員考試局
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