大家好,今天小編來(lái)為大家解答以下的問(wèn)題，關(guān)于公務(wù)員考試過(guò)，公務(wù)員考試過(guò)了合格分?jǐn)?shù)線代表什么這個(gè)很多人還不知道，現(xiàn)在讓我們一起來(lái)看看吧！
本文目錄
- 公務(wù)員考試過(guò)了合格分?jǐn)?shù)線代表什么
- 公務(wù)員考試過(guò)了就能當(dāng)公務(wù)員嗎
- 公務(wù)員筆試過(guò)了,面試是不是就很好過(guò)了
- 國(guó)家公務(wù)員考試過(guò)線有什么用
- 省考過(guò)了就是公務(wù)員嗎
公務(wù)員考試過(guò)了合格分?jǐn)?shù)線代表什么
公務(wù)員合格分?jǐn)?shù)線就是公務(wù)員考試的合格分?jǐn)?shù)線。
一般職位綜合成績(jī)的計(jì)算方法為：公共科目筆試、面試成績(jī)各占50%，進(jìn)行專業(yè)能力測(cè)試的，面試成績(jī)和專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)共占50%，公共科目筆試、面試、專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)均按百分制折算。
專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)一般不超過(guò)綜合成績(jī)的15%，具體各職位所占分值比重見《招考簡(jiǎn)章》。
個(gè)別參加面試人數(shù)與錄用計(jì)劃數(shù)比例低于3:1的職位，報(bào)考人員面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到其所在面試考官小組使用同一套面試題本面試的所有人員的平均分，或者招錄機(jī)關(guān)在面試公告中確定的面試合格分?jǐn)?shù)線，方可進(jìn)入體檢和考察。
擴(kuò)展資料
公務(wù)員考試分為中央和地方兩種形式：
國(guó)家公務(wù)員考試是指：中央、國(guó)家機(jī)關(guān)以及中央國(guó)家行政機(jī)關(guān)派駐機(jī)構(gòu)、垂直管理系統(tǒng)所屬機(jī)構(gòu)錄用機(jī)關(guān)工作人員和國(guó)家公務(wù)員的考試。
地方的公務(wù)員考試是指：地方各級(jí)黨政機(jī)關(guān)，社團(tuán)等為招錄機(jī)關(guān)工作人員和國(guó)家公務(wù)員而組織進(jìn)行的各級(jí)地方性考試。
中央和地方考試單獨(dú)進(jìn)行，不存在從屬關(guān)系，考生根據(jù)自己要報(bào)考的政府機(jī)關(guān)部門選擇要參加的考試，也可同時(shí)報(bào)考，相互之間不受影響。
中央公務(wù)員考試和地方考試性質(zhì)一樣，都屬于招錄考試，考生填報(bào)相應(yīng)的職位進(jìn)行考試，一旦被錄取便成為該職位的工作人員。具體公務(wù)員政策可參看國(guó)家公務(wù)員網(wǎng)的相關(guān)政策。
地方公務(wù)員考試有資格考試和招錄考試兩種，資格考試即成績(jī)合格者發(fā)給公務(wù)員資格證書，考生可憑此資格證在市、區(qū)、縣等國(guó)家機(jī)關(guān)求職，如北京市。
有的需要再參加具體部門的一些考試，有的直接面試考核。絕大多數(shù)地方公務(wù)員考試采用的是招錄考試的方式，考生選擇職位報(bào)名參加考試，考上后就直接錄取為該部門的公務(wù)員，和中央公務(wù)員考試程序一樣。
參考資料來(lái)源：百度百科-公務(wù)員考試
公務(wù)員考試過(guò)了就能當(dāng)公務(wù)員嗎
不能。
通過(guò)公務(wù)員考試被錄用后，在試用期內(nèi)考核不合格者將取消錄用。
（一般新錄用公務(wù)員試用期是一年。）
一般，新錄用公務(wù)員在試用期內(nèi)有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)取消錄用：
1）不履行或者不正確履行工作職責(zé)，工作嚴(yán)重失誤或者給國(guó)家和人民群眾的利益造成較大損失和不良影響的；
2）在參加公務(wù)員錄用考試的報(bào)名、考試、體檢、考察等環(huán)節(jié)有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的；
3）在參加國(guó)家法定考試中有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的；
4）應(yīng)當(dāng)給予降級(jí)以上處分的；
5）受到刑事處罰或者勞動(dòng)教養(yǎng)的；
6）有公務(wù)員法規(guī)定的應(yīng)予以辭退情形的；
7）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
已經(jīng)辦理錄用審批或者備案手續(xù)的人員，非因不可抗力因素未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，取消錄用。
試用期滿考核按下列程序進(jìn)行：
1）進(jìn)行個(gè)人總結(jié)，并在一定范圍內(nèi)述職；
2）所在部門或者單位對(duì)新錄用公務(wù)員進(jìn)行考核，并寫出評(píng)語(yǔ)，提出考核結(jié)果建議；
3）招錄機(jī)關(guān)根據(jù)平時(shí)考核、年度考核、試用期滿考核等情況，確定試用期滿考核等次；
4）將考核結(jié)果及時(shí)反饋新錄用公務(wù)員。
公務(wù)員筆試過(guò)了,面試是不是就很好過(guò)了
不是的。面試也要重視起來(lái)。
筆試成績(jī)公布后，中央公務(wù)員主管部門將根據(jù)《招考簡(jiǎn)章》確定的面試人員比例，從通過(guò)筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的考生中，按照成績(jī)從高到低的順序，確定各職位參加面試和專業(yè)能力測(cè)試的人員名單。
公務(wù)員面試是一種經(jīng)過(guò)組織者精心設(shè)計(jì)，在特定場(chǎng)景下，以考官對(duì)考生的面對(duì)面交談與觀察為主要手段，由表及里測(cè)評(píng)考生的知識(shí)、能力、道德等有關(guān)素質(zhì)的一種考試。
最常用的是結(jié)構(gòu)化面試和無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論兩種形式。
結(jié)構(gòu)化面試，是指按照事先制定好的面試提綱上的問(wèn)題發(fā)問(wèn)，并按照標(biāo)準(zhǔn)格式記下面試者的回答和對(duì)他的評(píng)價(jià)的一種面試方式。
無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論采用情景模擬的方式對(duì)考生進(jìn)行集體面試，通過(guò)給一組考生（一般是5—7人）一個(gè)與工作相關(guān)的問(wèn)題，讓考生們進(jìn)行一定時(shí)間（一般是一小時(shí)左右）的討論，來(lái)檢測(cè)考生各方面的能力和素質(zhì)，由此對(duì)考生作出綜合評(píng)價(jià)。公務(wù)員面試參考《國(guó)家公務(wù)員考試備考教材》來(lái)復(fù)習(xí)。
擴(kuò)展資料：
2020年度國(guó)考涉及中央和國(guó)家機(jī)關(guān)86個(gè)單位、23個(gè)直屬機(jī)構(gòu)，共有13849個(gè)招錄職位，計(jì)劃招錄24128人。從計(jì)劃招錄的總?cè)藬?shù)來(lái)看，相比于上年度1.45萬(wàn)余人的招錄計(jì)劃，有了較大幅增加。
盡管計(jì)劃招錄人數(shù)有所上升，但競(jìng)爭(zhēng)依舊較大。根據(jù)今年10月26日國(guó)家公務(wù)員局發(fā)布的2020年國(guó)考報(bào)名最終數(shù)據(jù)，中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)2020年度公務(wù)員招考共有143.7萬(wàn)人通過(guò)了用人單位的資格審查，通過(guò)資格審查人數(shù)與錄用計(jì)劃數(shù)之比約為60:1。
不過(guò)，11月24日筆試當(dāng)天，最終有96萬(wàn)余人走進(jìn)國(guó)考筆試考場(chǎng)。國(guó)家公務(wù)員局24日晚間公布的數(shù)據(jù)顯示，在通過(guò)報(bào)名資格審核的考生中，共有114.2萬(wàn)考生考前進(jìn)行了繳費(fèi)確認(rèn)、96.5萬(wàn)人實(shí)際參加考試，參考率為84.5%，參加考試人數(shù)與錄用計(jì)劃數(shù)之比約為40：1。
參考資料來(lái)源：百度百科-公務(wù)員面試
中國(guó)網(wǎng)-96.5萬(wàn)人參加2020年度國(guó)考筆試
國(guó)家公務(wù)員考試過(guò)線有什么用
沒用。
最低分?jǐn)?shù)線，是國(guó)家劃定的，但是錄取的話還是得按照比例從高分到低分錄取的。
如果崗位滿了的話，后面的人員就不會(huì)錄取了。
擴(kuò)展資料：
報(bào)考條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）18周歲以上、35周歲以下（1980年10月15日至1998年10月15日期間出生），2017年應(yīng)屆碩士研究生和博士研究生（非在職）人員年齡可放寬到40周歲以下（1975年10月15日以后出生）；
（三）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（六）具有符合職位要求的工作能力；
（七）具有大專以上文化程度；
（八）具備中央公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
中央機(jī)關(guān)及其省級(jí)直屬機(jī)構(gòu)除部分特殊職位和專業(yè)性較強(qiáng)的職位外，主要招錄具有2年以上基層工作經(jīng)歷的人員，中央機(jī)關(guān)直屬市（地）級(jí)機(jī)構(gòu)職位、縣（區(qū)）級(jí)及以下職位（含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位）15%左右的計(jì)劃用于招錄服務(wù)期滿、考核合格的大學(xué)生村官、“三支一扶”計(jì)劃。
“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員。
地處艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的中央機(jī)關(guān)直屬機(jī)構(gòu)縣（區(qū)）級(jí)以下職位（含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位）根據(jù)《關(guān)于做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)基層公務(wù)員考試錄用工作的意見》（人社部發(fā)〔2014〕61號(hào)）采取措施適當(dāng)降低進(jìn)入門檻。
招考職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的基層工作經(jīng)歷。基層工作經(jīng)歷，是指具有在縣級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。
在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役的經(jīng)歷可視為基層工作經(jīng)歷。報(bào)考中央機(jī)關(guān)的人員，曾在市（地）直屬機(jī)關(guān)工作的經(jīng)歷，也可視為基層工作經(jīng)歷。以上基層工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截止到2016年10月。
現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、在職公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）工作人員，不能報(bào)考。
因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和被開除公職的人員，在各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）工作人員被辭退未滿5年的。
以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員，不得報(bào)考。報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招錄職位。
參考資料來(lái)源：中國(guó)網(wǎng)-2017年度國(guó)家公務(wù)員考試錄用公告
省考過(guò)了就是公務(wù)員嗎
通過(guò)省考并不都是公務(wù)員。通過(guò)省公務(wù)員考試進(jìn)入單位的有兩種編制，一種是參公編制，一種是公務(wù)員編制。公務(wù)員是行政編，參公是事業(yè)編，普通事業(yè)編制在編人員需經(jīng)過(guò)考試才能調(diào)入?yún)⒐珕挝缓忘h政機(jī)關(guān)，而公務(wù)員和通過(guò)考錄的參公人員是可以相互調(diào)動(dòng)的。
公務(wù)員和參公編制的區(qū)別主要表現(xiàn)在編制和待遇上。編制對(duì)比區(qū)別：公務(wù)員與參照公務(wù)員管理機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員是有區(qū)別的，公務(wù)員是行政編，參公和事業(yè)單位是事業(yè)編，但公務(wù)員與參公待遇是一樣的，事業(yè)編與前兩者在身份與性質(zhì)有著本質(zhì)的區(qū)別。待遇對(duì)比區(qū)別：參公的事業(yè)編和公務(wù)員都屬于國(guó)家財(cái)政統(tǒng)一撥款，幾乎在薪酬福利上沒有差別，然而一般來(lái)講參公單位比黨政機(jī)關(guān)的規(guī)格要低，晉升空間可能不如公務(wù)員大。
很多人會(huì)混淆這兩者的關(guān)系，但是一個(gè)是行政編，一個(gè)是事業(yè)編，通過(guò)省考的也有差別，之間并不是完全一樣的。成為公務(wù)員并不是那么簡(jiǎn)單的事情，一年考兩次，國(guó)考和省考，所以省考過(guò)了并不都是公務(wù)員，其中也有細(xì)微差別。
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