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本文目錄
- 公務(wù)員遴選考試買什么教材
- 公務(wù)員遴選該如何準備,買什么資料復(fù)習
- 公務(wù)員遴選考試考什么
- 中央國家機關(guān)遴選公務(wù)員考試什么內(nèi)容
- 公務(wù)員遴選要看什么書
公務(wù)員遴選考試買什么教材
第一、了解考試題型，有針對性選擇
遴選考試全部是主觀題，測試考生的政策理論水平，分析和解決實際問題的能力，文字表達能力等綜合素質(zhì)。說實話，做完整套題對大部分考生而言沒有多大問題，但如果想在眾多考生中脫穎而出，還是很難得，這很考驗考生的文字功底及思辨能力。在遴選考試中可以選擇理論性較強的刊物，如《理論熱點面對面》、《法治熱點面對面》等。可以看看天天的新聞聯(lián)播記錄一些新聞熱點。
第二、合理利用工作中黨政報刊
公務(wù)員遴選看什么書?工作中黨政報刊也是很好的選擇。提前半年收集黨報黨刊上的重要信息，主要包括區(qū)域發(fā)展熱點領(lǐng)導(dǎo)講話，理論文章等，這類的版面全部留下，認真研讀，每天早上仔細看，晚上鞏固記憶，覺得有用的，干脆就背下來，這樣的好處是寫文章的時候有話可說，有話能說說，彰顯水平。切記，一定要動筆寫，不然在考試中吃大虧，畢竟考試中有太多深藏不露的筆桿子，你平時不練，考試中吃虧的準是你。
第三、選擇與歷年的真題有關(guān)的書籍
平時要選擇與歷年真題有關(guān)的書籍多做題。根據(jù)自己所報考的崗位的題型，找一些往年的遴選考試真題再看相應(yīng)的答案方式，構(gòu)建大體框架，然后根據(jù)這些東西填充物件，例如材料分析，策論文，公文寫作，遴選考試熱點都可以。
公務(wù)員遴選該如何準備,買什么資料復(fù)習
一、確定你的目標，市直機關(guān)，省直機關(guān)還是更高層次，目標決定行動。
二、了解本地區(qū)的遴選政策規(guī)定、往年遴選考試的頻次和真題，熟悉考情。比如對每年的報考次數(shù)有沒有限制？常規(guī)需要準備哪些材料？考察的時候看重哪些內(nèi)容？可以在平時的工作中有意識地準備，嘗試寫點東西往各類平臺投稿，把準備工作做在前面。
三、如果準備時間比較長，需要系統(tǒng)謀劃。建議從三個方面著手，一方面是方法論，重中之重是唯物辯證法；其次是政策理論，重點是新思想；再次是真題，通過做題，實現(xiàn)方法論、新思想和具體材料的結(jié)合，練題貴精不貴多，有些題目值得反復(fù)學，反復(fù)做，反復(fù)改，溫故知新，大有益處。
四、日常積累很重要，視工作時間而定，首要的是把求是雜志上發(fā)表的大大的文章精讀細讀，然后拓展到重要會議精神，省委市委主要領(lǐng)導(dǎo)署名文章等，看公文以中省兩級兩辦為主，質(zhì)量有保障，有助于精準掌握政策。
五、要注意與實際工作結(jié)合，遴選備考不是另起爐灶另立門戶，工作中的制度、規(guī)章、程序等等，都是實踐檢驗過的。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作點多面廣，缺點是事情太多，可能什么都知道點，但是什么都不太精通，把遴選備考和工作結(jié)合起來，應(yīng)該可以起到兩相促進的作用。
公務(wù)員遴選考試考什么
公務(wù)員遴選考試主要考的內(nèi)容是三個方面，分別為體例，工作，理論。
公務(wù)員遴選，全稱為公務(wù)員公開遴選。2013年1月，組織部、人社部印發(fā)《公務(wù)員公開遴選辦法（試行）》（中組發(fā)〔2013〕7號），明確定義了公務(wù)員遴選，是指市（地）級以上機關(guān)從下級機關(guān)公開擇優(yōu)選拔任用內(nèi)設(shè)機構(gòu)公務(wù)員。
2015年，中共中央組織部、國家公務(wù)員局規(guī)定：在職公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）工作人員不能報名參加中央機關(guān)公務(wù)員錄用考試。中央層級以下公務(wù)員進入中央和國家機關(guān)一般只能通過遴選進入。
特點：
1、遴選是公務(wù)員轉(zhuǎn)任的一種重要方式，很大的一個特點是上級機關(guān)直接向下級基層機關(guān)選人，可越級遴選，遴選通過人員工作單位的級別將有很大的提高。
2、遴選包含了職務(wù)平調(diào)和提拔兩種可能。遴選更多的時候是職務(wù)的平調(diào)，科員職位遴選科員，這就有點等同于選調(diào)。也有一些遴選職位是選拔的，遴選成功職務(wù)將得到晉升，科員的可以遴選為副主任科員，副科的可以遴選為主任科員，這就有點等同于公開選調(diào)，但遴選的都為內(nèi)設(shè)機構(gòu)公務(wù)員。
3、遴選要求有基層工作經(jīng)歷?！豆珓?wù)員公開遴選辦法（試行）》（中組發(fā)〔2013〕7號）規(guī)定參加公開遴選的公務(wù)員應(yīng)當具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷，我們簡稱為“雙2經(jīng)歷”。部分崗位要求在現(xiàn)任崗位的任期不得少于2年。
中央國家機關(guān)遴選公務(wù)員考試什么內(nèi)容
考試分為筆試和面試。筆試成績、面試成績按各占50%確定考試綜合成績，折合總分為100分。各職位的報名人數(shù)與擬遴選或選調(diào)人數(shù)的比例一般不低于5∶1。低于5∶1的，經(jīng)中央公務(wù)員主管部門同意可予以取消，允許該職位報名人員改報其他職位。
面試人選與遴選或選調(diào)職位的比例一般為5∶1。達不到規(guī)定比例的，各部門經(jīng)與中央公務(wù)員主管部門協(xié)商，可降低比例，但一般不低于3∶1。
（一）筆試
1．筆試科目與內(nèi)容。筆試由中央組織部、人力資源社會保障部、國家公務(wù)員局統(tǒng)一組織，主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。處級公開遴選職位和公開選調(diào)職位考案例分析與對策性論文一科（A類），主任科員以下公開遴選職位考案例分析一科（B類），滿分均為100分。
2．時間和地點。筆試時間為2017年6月25日（星期日）9:00—12:00。考試地點設(shè)在北京、呼和浩特、長春、上海、福州、南昌、濟南、鄭州、武漢、廣州、南寧、成都、昆明、拉薩、西安、蘭州、烏魯木齊等17個城市（考生可自主選擇），考場地點詳見準考證。報名人員需持本人身份證和準考證參加筆試。
3．成績查詢。報名人員可于2017年7月14日8:00以后登錄國家公務(wù)員局網(wǎng)站，查看筆試成績。
（二）面試
1．面試公告。報名人員可于2017年7月14日8:00以后登錄國家公務(wù)員局網(wǎng)站，查看面試公告。
2．資格復(fù)審。面試前，各部門將對面試人選進行資格復(fù)審。復(fù)審材料包括本人身份證、《報名推薦表》原件、學歷學位證書原件等。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，依次遞補符合條件者參加面試。
3．面試形式。面試由各部門組織實施，主要測試履行職位職責所要求的基本素質(zhì)和能力。滿分為100分。
各部門可根據(jù)需要增加職位業(yè)務(wù)水平測試。職位業(yè)務(wù)水平測試設(shè)置情況詳見《職位表》。測試成績占面試成績的30%。
擴展資料：
中央機關(guān)公開遴選公務(wù)員工作特點和創(chuàng)新舉措：
公開遴選制度公信度高不高、生命力強不強，關(guān)鍵取決于公開遴選公務(wù)員是否能夠勝任、是否能夠被公認。
2013年是《公務(wù)員公開遴選辦法（試行）》頒布后的首個“落實年”。我們注重提前總結(jié)謀劃，創(chuàng)新工作思路，完善方法程序。
進一步強化基層實干導(dǎo)向。為選拔出真正在基層踏實工作、作出實績的公務(wù)員，防止基層工作經(jīng)歷“徒有虛名”，公開遴選更加注重基層工作表現(xiàn)，要求組織推薦報名。
除要求報考者具有2年以上基層工作經(jīng)歷外，還要求“由下級機關(guān)轉(zhuǎn)任到本級機關(guān)的，須在本級機關(guān)工作2年以上”。一些地方反映，公開遴選一方面為基層公務(wù)員搭建了上行通道，使更多優(yōu)秀人才愿意到基層工作，另一方面樹立了正確的政策導(dǎo)向，促進基層公務(wù)員踏實肯干、用心工作。
進一步強化重德重績導(dǎo)向。在筆試階段，根據(jù)報考職位和各職務(wù)層次需求，分別設(shè)置筆試科目；組成專家組開展命題調(diào)研，到遴選部門深入了解職位需求；探索建立“閱卷專家+用人單位”的二維閱卷模式，邀請部分用人司局負責同志參與閱卷，既有效測查考生的綜合素質(zhì)，又充分體現(xiàn)用人單位需求，提高了科學性和針對性。
在面試階段，堅持以用為本，由各遴選部門根據(jù)職位特點自主命題，實行“一職一卷”。在考察階段，實行差額考察，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況進行全面考察，重點考察德和績。根據(jù)考察情況和職位要求確定人選。通過這些改進考試、考察方式方法的舉措，引導(dǎo)基層公務(wù)員干實事、出實績。
參考資料來源：中國政府網(wǎng)-2017年中央機關(guān)公開遴選公務(wù)員公告
公務(wù)員遴選要看什么書
一、基礎(chǔ)階段：此階段主要是從知識上進行準備，此階段復(fù)習通?？础缎姓殬I(yè)能力測試》和《申論》比較基礎(chǔ)的教材就可以了。
二、強化提高階段：此階段主要是將第一階段學習的各知識點進行實際運用并融會貫通?？忌诖穗A段可多進行模擬練習，主要是拿真題來訓(xùn)練，教材資料也是以真題為主。記住多練真題，多練習往年真題，但也要注意把握時間！申論科目是國家機關(guān)、公務(wù)員錄用考試中，考生根據(jù)指定的材料進行分析，提出見解，并加以論證。申論考試是具有模擬公務(wù)員日常工作性質(zhì)的能力考試。申論主要考查應(yīng)考人員對給定材料的分析、概括、提煉、加工，測查應(yīng)考人員的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出問題和解決問題能力、文字表達能力等。
希望我的回答能幫助到你，望采納！
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