公務(wù)員遴選考試條件(遴選考試的報(bào)名條件要滿足什么)


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公務(wù)員遴選考試條件(遴選考試的報(bào)名條件要滿足什么)

本文目錄

公務(wù)員遴選考試條件(遴選考試的報(bào)名條件要滿足什么)

  1. 公務(wù)員遴選需要什么條件
  2. 遴選考試的報(bào)名條件要滿足什么
  3. 遴選公務(wù)員條件
  4. 公務(wù)員遴選有什么報(bào)考條件
  5. 遴選的條件有哪些

公務(wù)員遴選需要什么條件

公務(wù)員遴選需要的條件如下:

公務(wù)員遴選考試條件(遴選考試的報(bào)名條件要滿足什么)

1、報(bào)名參加遴選者,必須是有公務(wù)員身份的,且必須是行政在編又或者是公務(wù)員崗位的。

2、政治素質(zhì)良好,并且還要做到品行端正。

3、勤奮敬業(yè)的同時(shí),還要保持有很強(qiáng)的工作能力。

4、報(bào)考者必須要具備大學(xué)本科以上文化程度。

5、在公務(wù)員的年度考核過(guò)程中,考核均為稱職以上的檔次。

6、具有正常履行職責(zé)的身體條件,并且通過(guò)身體健康體檢。

公務(wù)員遴選的特點(diǎn)

遴選是公務(wù)員轉(zhuǎn)任的一種十分常見(jiàn)的方式,其中比較大的一個(gè)特點(diǎn)就是上級(jí)的機(jī)關(guān)直接向下級(jí)的機(jī)關(guān)選人。遴選包含了職務(wù)平調(diào)以及提拔這兩種可能,更多的時(shí)候是平調(diào),遴選成功者,職稱是可以得到晉升的。

遴選要求參與者都必須要具有兩年以上基層工作經(jīng)歷以及兩年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷。公務(wù)員遴選條件要求還是比較嚴(yán)格的,也只有符合條件者,才可以報(bào)名參與。在遴選成功之后,便可以獲得相應(yīng)的職稱和待遇。

公務(wù)員遴選,是指市(地)級(jí)以上機(jī)關(guān)從下級(jí)機(jī)關(guān)公開(kāi)擇優(yōu)選拔任用內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)公務(wù)員。中共中央組織部、國(guó)家公務(wù)員局規(guī)定:在職公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)工作人員不能報(bào)名參加中央機(jī)關(guān)公務(wù)員錄用考試。中央層級(jí)以下公務(wù)員進(jìn)入中央和國(guó)家機(jī)關(guān)一般只能通過(guò)遴選進(jìn)入。

遴選考試的報(bào)名條件要滿足什么

1、具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng),品行端正,實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn)。

2、新錄用公務(wù)員或參公人員具有招錄機(jī)關(guān)(單位)工作滿5年(含試用期)以上工作經(jīng)歷,其中選調(diào)生具有招錄機(jī)關(guān)(單位)工作滿3年(含試用期)以上工作經(jīng)歷。起算時(shí)間為錄用文件下發(fā)后到招錄機(jī)關(guān)(單位)報(bào)到之日。

3、通過(guò)調(diào)任、軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)安置、單位參公過(guò)渡等形式取得公務(wù)員或參公人員身份的人員應(yīng)當(dāng)具有2年以上實(shí)施公務(wù)員法機(jī)關(guān)或參公單位工作經(jīng)歷。起算時(shí)間為公務(wù)員或參公人員登記時(shí)間。

4、近3年年度考核均為稱職(合格)及以上等次。

5、年齡不超過(guò)35周歲,遴選職位有特殊要求的,從其規(guī)定。

6、大學(xué)本科及以上文化程度,并符合遴選職位專業(yè)要求。

7、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

8、符合公開(kāi)遴選職位要求的其他資格條件。

9、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

遴選公務(wù)員條件

遴選公務(wù)員條件:

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正。

2.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和3年以上公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)單位工作人員)工作經(jīng)歷(計(jì)算時(shí)間截至2017年 9月)。

除選調(diào)生外,由下級(jí)機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)任到本級(jí)機(jī)關(guān)的,須在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上。

3.公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次。

4.具有公開(kāi)遴選職位要求的工作能力、專業(yè)條件和任職經(jīng)歷。

5.年齡不超過(guò)35周歲(1981年9月4日之后出生)。

6.大學(xué)本科以上文化程度。

報(bào)名范圍:

中央遴選:全國(guó)范圍內(nèi),省級(jí)以下機(jī)關(guān)單位中在編在崗的公務(wù)員及參公單位人員。

省級(jí)遴選考試:全省省級(jí)以下機(jī)關(guān)單位中在編在崗的公務(wù)員及參公人員(具體參考該省公告)。

市級(jí)遴選考試:本市范圍內(nèi),在編在崗的公務(wù)員及參公單位人員(各市報(bào)名范圍具體參考該市公告)。

公務(wù)員遴選有什么報(bào)考條件

公務(wù)員遴選的主要特點(diǎn)是平級(jí)調(diào)動(dòng)、非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)招錄(多為主任科員及以下職位),常見(jiàn)的報(bào)考條件有以下幾項(xiàng):

1、已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員。(至于是省級(jí)以下還是市縣級(jí)以下的公務(wù)員,主要看是中央遴選、省直遴選還是市直遴選等)

2、具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng),品行端正,實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn)。

3、具有2年及以上基層工作經(jīng)歷;具有2年及以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員工作經(jīng)歷。(報(bào)名人員應(yīng)符合規(guī)定的最低服務(wù)年限要求;沒(méi)有規(guī)定的,須在現(xiàn)單位工作2年及以上。公告中通常會(huì)對(duì)基層工作經(jīng)歷作解釋,不了解的朋友可以根據(jù)相應(yīng)的遴選公告看看。)

4、大學(xué)本科及以上文化程度(部分遴選考試的崗位會(huì)放寬至大專)

5、年齡限制多為35周歲以下,部分崗位會(huì)放寬至40周歲甚至45周歲。

6、年度考核均為稱職及以上等次

遴選的條件有哪些

遴選的條件如下:

1、滿足至少在本單位工作2年或5年;

2、專業(yè)符合,專業(yè)要求和公考一樣,不是不限制專業(yè);

3、報(bào)考需要單位同意報(bào)考證明,中央和部分地方遴選在筆試前就需要提供;

4、政審需要當(dāng)?shù)亟M織部同意,中央直屬單位需要省人事處同意;

5、遴選除了中央遴選,和省級(jí)遴選是定期的,其他遴選不定期,你想考的地方有沒(méi)有崗位看運(yùn)氣;

6、遴選一般僅面向本省或者本市,面向全國(guó)遴選極少;

考試方式如下:

遴選是一種可以跨政府層級(jí)、跨工作部門(mén)(系統(tǒng))、跨地區(qū)的競(jìng)爭(zhēng)性選拔。全國(guó)各?。▍^(qū)、市)、市(地)、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)各級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中的工作人員都可以報(bào)考中央機(jī)關(guān)。

對(duì)他們報(bào)考的崗位也沒(méi)做嚴(yán)格限制,可以跨越自己的工作部門(mén)(系統(tǒng))報(bào)考。這樣面向五湖四海選拔人才,符合“結(jié)構(gòu)優(yōu)先、兼顧素質(zhì)”的要求,但也給選人帶來(lái)了一定難度。

為提高遴選對(duì)象與遴選職位的匹配度,縮短崗位適應(yīng)期,遴選過(guò)程非常注重崗位的針對(duì)性。比如,筆試實(shí)行分級(jí)分類考試,即根據(jù)報(bào)考職位和各職務(wù)層級(jí)的需求,分別設(shè)置筆試科目,命制不同的試卷。處級(jí)、副處級(jí)和主任科員的考察內(nèi)容是不一樣的。

比如,正處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位和副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位分別考不同類型的案例分析與對(duì)策性論文,主任科員職位考案例分析。面試則實(shí)行“一職一卷”,就算是同一層級(jí),不同崗位考的內(nèi)容也不一樣,有的還要做跟崗位要求相關(guān)的心理測(cè)評(píng)。這樣,真正做到了“干什么考什么”“用什么測(cè)什么”。

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