大家好,今天來為大家解答中國公務(wù)員招錄考試改革這個問題的一些問題點,包括國家公務(wù)員考試最新改革規(guī)定是什么也一樣很多人還不知道,因此呢,今天就來為大家分析分析,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!如果解決了您的問題,還望您關(guān)注下本站哦,謝謝~
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公務(wù)員考試招錄的三大變化
1.2020省公務(wù)員考試或有“擴招”跡象
眾所周知,2020國考招錄24128人,較2019國考擴招了近萬人。隨之而來的2020江蘇、上海、北京三地的公務(wù)員招考也分別比去年招錄人數(shù)有所增加,小編分析隨著機構(gòu)改革的成熟落地,各個部門運行走向正軌,目前正是各地補充新鮮血液之時,不排除其他省份的2020省考也會擴招。由于招錄人數(shù)增加了,很有可能帶動競爭指數(shù)下降,對于考生來說成“公”的概率會更大。
2、如果公務(wù)員考試推延則備考時間充分
根據(jù)往年情況來看,每年四月下旬舉行筆試,目前正是上半年省考備考的關(guān)鍵時期,除了北京、上海、江蘇之外,其他省份均未舉行筆試,原定于2月份浙江省考筆試受疫情影響時間往后推延,具體時間待定,其他省份目前尚未發(fā)布正式省考的相關(guān)信息,有很大可能也會受到疫情影響在時間上往后推延,但還是會舉行考試的,對于考生們來說,省考推延就留出了更多的備考時間,大家現(xiàn)在要做的就是好好學習、認真?zhèn)淇肌鋵嵙Α?/p>
省考一路走來,考試內(nèi)容逐漸趨于穩(wěn)定與完善,行測、申論兩門科目是所有省份的公共筆試科目,大多數(shù)省份也都會加試專業(yè)科目,此外還要注意,省考分級分類也是大勢所趨,不同層次的職位試卷不同,會“因崗設(shè)題”,公務(wù)員考試考生們在備考中一定要有針對性,將往年的考試題目認真進行研讀。
3、公務(wù)員考試聯(lián)考或?qū)閼?yīng)屆生大開“綠燈”
從近年省考招錄政策來看,多地對應(yīng)屆畢業(yè)生大開“綠燈”,向正在就業(yè)的畢業(yè)生送出“大禮包”,主要體現(xiàn)在兩方面,一是大比例職位取消基層工作經(jīng)驗限制,比如2020北京公務(wù)員考試招錄中741個職位、1576人不限制基層工作經(jīng)歷,占總職位數(shù)的80.51%,招錄人數(shù)總總?cè)藬?shù)的84.92%;2020江蘇省考招錄有97.83%的職位對工作經(jīng)歷無要求,應(yīng)屆生均可以報名;二是僅限應(yīng)屆畢業(yè)生報考,比如2020北京公務(wù)員考試招錄中明確要求僅限2020年應(yīng)屆畢業(yè)生可以報考的職位有899個,占總職位數(shù)的44.13%,招錄人數(shù)為1498人,占總?cè)藬?shù)的41.38%。
上述情況說明,公務(wù)員考試招錄更傾向于應(yīng)屆畢業(yè)生,這對于正處于求職期的廣大應(yīng)屆生考生來說,無疑是一“大禮包”,廣大應(yīng)屆畢業(yè)生們要抓緊時間投入到備考中,爭取在“最難就業(yè)季”突出重圍,贏得光明前程。更多關(guān)于公務(wù)員考試的備考技巧,備考干貨,新聞資訊等內(nèi)容,小編會持續(xù)更新。
國家公務(wù)員考試最新改革規(guī)定是什么
今年公務(wù)員考試政策改革的目標是完善中央機關(guān)的人員結(jié)構(gòu),重點是提高公務(wù)員解決實際問題的能力。今年公務(wù)員招錄政策的改變“似小實大”,很有深意。1、中央機關(guān)及其省級直屬機關(guān)招錄具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員的比例從70%上升到85%分析:選拔應(yīng)屆畢業(yè)生去基層鍛煉,再定向招考,體現(xiàn)了國家對基層經(jīng)歷的重視,對大學生的引導(dǎo)。大學應(yīng)屆畢業(yè)生流動性較大,相比之下,有基層工作經(jīng)歷的滿意率和穩(wěn)定性都要高。基層經(jīng)歷將越來越受重視,預(yù)計到2012年,除少數(shù)職位外,這些機關(guān)會要求全部職位具有兩年以上基層工作經(jīng)歷。2、常識判斷模塊增加了對社情、民情的考察,言語模塊增加了語句表達,數(shù)量關(guān)系模塊也從側(cè)重技巧轉(zhuǎn)向側(cè)重能力等。分析:該調(diào)整體現(xiàn)了以人為本的政策導(dǎo)向。希望學生們注重現(xiàn)實經(jīng)歷,靈活掌握。其次,應(yīng)屆碩士畢業(yè)生和博士畢業(yè)生報考年齡放寬至40周歲,而且報名時直接與招錄機關(guān)聯(lián)系,增加了考生筆試之前與機關(guān)的接觸機會,有利于國家更大范圍地去選才。3、規(guī)范管理,打破“學而優(yōu)則仕”的傳統(tǒng)。分析:今年政策出臺前,有關(guān)村官加分各個省的政策是不一樣的,現(xiàn)在各省都取消加分,就體現(xiàn)出規(guī)范管理了。
公務(wù)員考試科目有哪些
下面就是考試的內(nèi)容需要根據(jù)考試內(nèi)容準備,就考下面這兩科
1.《行政職業(yè)能力測驗》:下面有這個類型的資源
行政職業(yè)能力測驗包括資料分析、判斷推理以及言語表達等方面。
2.《申論》:下面有這個類型的資源
申論考察的是從事機關(guān)單位所具備的基本能力。
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公務(wù)員考試內(nèi)容會改革嗎
會。
根據(jù)國家公務(wù)員考試網(wǎng)查詢顯示,公務(wù)員考試在考試內(nèi)容方面每年都要做部分細微的調(diào)整改動,包括難易程度、考試范圍等。
國家公務(wù)員考試,指中央、國家機關(guān)公務(wù)員考試,時間相對比較固定,一般集中在10-11月份,簡稱國考。
公務(wù)員考試取消了嗎
取消國家公務(wù)員考試大概率不會的。原因有以下幾個方面。
一、事關(guān)社會穩(wěn)定
因為每年的畢業(yè)生都會有很多人,那么很多人都會通過考國家公務(wù)員來就業(yè),而且各個崗位都還是很缺人的。如果這些待業(yè)人員的就業(yè)問題不解決,會給社會帶來很多不穩(wěn)定的因素。
二、考試,是當今極為公平的競選機制,取消是不可能的。
如果這個被取消掉了,那也代表底層人民的上升通道,斷層了。這是一個極為可怕的事情,非常容易造成社會的一個動蕩。所以,公務(wù)員考試是不可能被取消的。
當然,如果未來出現(xiàn)了更加公平的競選方式,考試被取代這倒是有很大可能的。
三、政府等事業(yè)單位的崗位需求
隨著國家和社會的發(fā)展,各個崗位都需要大量的工作人員,來維護社會秩序。特別是扶貧、抗疫等工作,如果沒有一定數(shù)量的工作人員,也是很難開展的。再加上,隨著國家經(jīng)濟的發(fā)展,不管是政府還是事業(yè)單位,內(nèi)部的機構(gòu)都進行了改革,特別是城市化的進一步發(fā)展,需要開設(shè)很多新的社區(qū)和辦事處,來管理城市的穩(wěn)定運行,因此,也空出了很多崗位。如果公務(wù)員考試取消,會導(dǎo)致很多政府工作滯后,得不償失。
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