鄉(xiāng)鎮(zhèn)縣市公務(wù)員考試區(qū)別(省考鄉(xiāng)鎮(zhèn)卷和縣級卷的區(qū)別是什么)


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鄉(xiāng)鎮(zhèn)縣市公務(wù)員考試區(qū)別(省考鄉(xiāng)鎮(zhèn)卷和縣級卷的區(qū)別是什么)

本文目錄

鄉(xiāng)鎮(zhèn)縣市公務(wù)員考試區(qū)別(省考鄉(xiāng)鎮(zhèn)卷和縣級卷的區(qū)別是什么)

  1. 鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員和選調(diào)生區(qū)別在哪
  2. ...縣市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員的要求,分類以及區(qū)別。還有考試時間。
  3. 市級公務(wù)員和區(qū)縣及以下公務(wù)員有多大區(qū)別
  4. 省考鄉(xiāng)鎮(zhèn)卷和縣級卷的區(qū)別是什么
  5. 省考和事業(yè)單位的區(qū)別

鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員和選調(diào)生區(qū)別在哪

1.

鄉(xiāng)鎮(zhèn)縣市公務(wù)員考試區(qū)別(省考鄉(xiāng)鎮(zhèn)卷和縣級卷的區(qū)別是什么)

各省情況不同。

有的省要求成為選調(diào)生的資格:黨員,學(xué)生干部,受過省級以上表彰,學(xué)習(xí)成績在

同專業(yè)排前30%。

選調(diào)生是公務(wù)員,并且與通過正常招考被錄用的公務(wù)員有不同:

1、選調(diào)生沒有一年的見習(xí)期,工資直接定科員二級。而招考錄用的公務(wù)員,第一年

是見習(xí)期,只有見習(xí)期工資,第二年才定級,定科員二級。

2、選調(diào)生當(dāng)年參加單位的年終考核。招考錄用的公務(wù)員不參加當(dāng)年考核。二者的區(qū)

別在于:滿兩個考核年度,上調(diào)一級級別工資;滿5年考核年度,上調(diào)一級職務(wù)工資。一

句話:選調(diào)生工資長得總比新錄用的公務(wù)員早一年。

3、選調(diào)生如果表現(xiàn)良好,第二年定副科級,執(zhí)行副科級工資;而招考錄用的公務(wù)員

第二年才是科員二級。工資差不多少,但是政治意義不同。

4、選調(diào)生是省、市、縣委組織部掌握的后備干部,而招考錄用的公務(wù)員,是普通的

機關(guān)工作人員。

5、如果你有后臺有關(guān)系,請當(dāng)選調(diào)生。選調(diào)生入口不嚴,許多官宦子弟或富家弟子

鉆了空子,在基層混一年半載,直接調(diào)入上級單位,職務(wù)還來得容易。如果你是普通人

家的孩子,你若在基層玩命地干,你會有很多機會被“補充”到上級機關(guān);如果你不玩

命干,你就會在基層呆一輩子。

6、新錄用的公務(wù)員一般直接在省市機關(guān)工作。選調(diào)生一般到基層去,條件艱苦,福

利少。

7、你有大志氣,有大理想,有大毅力,就去當(dāng)選調(diào)生;你有后臺,有關(guān)系,想過小

日子,就去考公務(wù)員。

(二)

1、選調(diào)生與國家公務(wù)員招考有何區(qū)別?

一般公務(wù)員招考的是非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)黨政群機關(guān)工作人員,選調(diào)生不僅僅具有國家公務(wù)

員身份,其重點是培養(yǎng)基層黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選。同時,為縣市(處)級以上黨政機

關(guān)培養(yǎng)和輸送高素質(zhì)的工作人員和管理人員。

一般公務(wù)員被錄取后有一年試用期,試用期經(jīng)過考核合格方能轉(zhuǎn)正。而選調(diào)生不實

行試用期。

2.省委組織部招錄的選調(diào)生與省人事廳招錄的國家公務(wù)原有何區(qū)別?

省委組織部招錄的選調(diào)生與省人事廳招力錄國家公務(wù)員都是國家公務(wù)員。不同點在

于,省人事廳招錄的國家公務(wù)員是為全省各級黨政機關(guān)補充的一工作人員,到基層鍛煉

兩年后由省人事廳或各級人事部門擇優(yōu)安排到各級黨政機關(guān)。省委組織部招錄的選調(diào)生

是直接充實到基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子中,作為各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的后備人選的主要來源進行

重點培養(yǎng),是培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的“源頭工程”。

2.公務(wù)員好考些(不僅是筆試還是面試),選調(diào)生主要是安排干部子弟進步公務(wù)員隊伍,因此關(guān)系決定著是否錄取,所以相對于公務(wù)員考試,選調(diào)生考試更加社會化,關(guān)系化。

3.選調(diào)生是由省委組織部選派到基層鍛煉的未來骨干干部,當(dāng)然選調(diào)生更有前途。

...縣市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員的要求,分類以及區(qū)別。還有考試時間。

不管哪個級別的公務(wù)員考試,正式錄取后,都是國家公務(wù)員身份,只是部門不同而已。

考試按照部門的不同,總體分為兩大類,一類是中央和國家機關(guān)公務(wù)員考試,一類是省市縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)地方公務(wù)員考試。

各市縣和鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員的招考與省直屬部門同時進行,一般統(tǒng)稱為地方公務(wù)員招考。

國家機關(guān)公務(wù)員招考與地方公務(wù)員招考的唯一區(qū)別是職位不同,國家一般招考的是中央直屬單位如海關(guān)等,還有各部委的職位,再就是一些民主黨派中央的職位。而這些職位是不會出現(xiàn)在地方公務(wù)員招考之中的。地方公務(wù)員招考的職位是省市縣直轄單位以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的職位。

中央和國家機關(guān)的公務(wù)員考試內(nèi)容與大部分省的公務(wù)員考試,都是兩門:申論和行政能力測試,公安類加試公安基礎(chǔ)知識。只有個別省份加考公共基礎(chǔ)知識。還有的省按照招考職位的不同,將試卷分類,但大體也都是申論和行政能力測試兩項。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員考試內(nèi)容也是申論和行政能力測試兩項,只是有些省的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員考試的申論,是單獨命題,與其他職位不同,而且所占比例也不同。行政能力測試全省都一樣。大部分的省的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員考試是與其他級別的部門使用一樣的試卷。具體要看各省的招考簡章,上面有詳細說明。另外,公務(wù)員考試沒有特殊要求是不考專業(yè)科目的,全省都是統(tǒng)一的試卷。

一般市以上部門要求是本科及以上學(xué)歷,縣級一般不會要求本科學(xué)歷,但最近幾年大部分的縣都開始招本科學(xué)歷以上的考生,??频穆毼辉絹碓缴倭恕`l(xiāng)鎮(zhèn)目前還都是要??茖W(xué)歷,而且一般不限專業(yè),但因為工作環(huán)境艱苦,還是讓一部分人望而卻步,但因為不限專業(yè),學(xué)歷要求低,所以報考的人還是不少,競爭也相當(dāng)激烈。

市級公務(wù)員和區(qū)縣及以下公務(wù)員有多大區(qū)別

市級公務(wù)員和區(qū)縣及以下公務(wù)員區(qū)別從工資待遇,晉升和工作強度這三個方面看區(qū)別。

一,從工資待遇方面看區(qū)別

所有市級公務(wù)員的工資待遇收入待遇基本一樣。因為是由市財政支付的。沒有區(qū)縣一級工資高。

縣區(qū)公務(wù)員由縣區(qū)財政支付,收入是會有不同的??h區(qū)財政收入水平比較高,給予的補貼就比較高,公務(wù)員的收入就會比市級高,但大多數(shù)的縣份財政收入比不上城區(qū)。

二,從晉升上看區(qū)別

市直機關(guān)科員級別的配比比較低,晉升沒有那么激烈,所以進市直機關(guān)比較容易晉升到科級甚至副處級別。

縣區(qū)升科級和副處比較難,但升了這個級別后,向上晉升要比市直機關(guān)快。

三,從工作強度看區(qū)別

市級公務(wù)員的工作強度相對強點,市一級公安局的工作相對于區(qū)縣檢察院肯定多些,而且既要檢查也要被查了。

縣區(qū)公務(wù)員強度相對弱點,越到基層工作越雜,但是相對要少和清閑些。區(qū)縣一級檢察院最麻煩的工作可能是應(yīng)付上級單位的各類檢查。

擴展資料:

市級公務(wù)員,公務(wù)員分為中央國家機關(guān)公務(wù)員和地方機關(guān)公務(wù)員(也就是省、市級公務(wù)員)。

國家機關(guān)公務(wù)員招考由人保部國家公務(wù)員局負責(zé)。公務(wù)員考核單位為中央組織部;

地方公務(wù)員是以各省為單位,省級、自治區(qū)公務(wù)員招考單位由省、自治區(qū)公務(wù)員局負責(zé);公務(wù)員考核由省委組織部、自治區(qū)組織部進行;

國考與省考的不同之處在于:國考的招考單位都是中央直屬或者中央垂直管理的部門,如海關(guān)、國稅、氣象等部門,這些部門的管理權(quán)集中于中央,地方不能干預(yù),只有有限的輔助管理權(quán)。

省考的單位都是地方省級、自治區(qū)

政府全權(quán)管理的下屬部門,如民政、財政、地稅等……

省級、自治區(qū)以下的公務(wù)員簡稱為市級公務(wù)員;考核由市委組織部進行;比如桂林市人事局一般[1],就是市級公務(wù)員。

一般市級公務(wù)員考試主要看市政府怎么考慮的了。建議時刻關(guān)注當(dāng)?shù)厝耸驴荚嚲W(wǎng)(如果沒市級的,就看省級的)有考試的信息就會登出來。

一般來說市級的更容易點,常常限制戶口,而且也常常不是網(wǎng)上報名,要到現(xiàn)場報名,所以競爭力小點。但是公平不好保證。選調(diào)生與市級公務(wù)員的區(qū)別?

1,選調(diào)生的人事關(guān)系在省委組織部,公務(wù)員在市里。

2,選調(diào)生的工作崗位是可以全省調(diào)動的,考上之后全省分配,公務(wù)員考上哪里就在哪里工作了

3,很多人都問選調(diào)生和公務(wù)員哪個好,看個人情況。報考選調(diào)的條件比較高,必須是應(yīng)屆畢業(yè)生,黨員或者優(yōu)秀畢業(yè)生之類的,這樣的條件,就限制了很大一部分人報考,大學(xué)里入黨什么的,大家都知道怎么回事。

公務(wù)員報考條件就沒這么多限制了,兩著相比,錄用的比例差距比較大,要不說選調(diào)是為高官子女準(zhǔn)備的呢。

4,如果是個人能力較好,背景又一般的人,考公務(wù)員最實在,選調(diào)沒有背景還不知道被分在什么地方,而且不要指望還能回調(diào)之類的,定崗之后調(diào)動很難。不如選擇自己中意的職位報考公務(wù)員。

對于區(qū)縣級以上公務(wù)員的報名條件限制較為嚴格,如在中央國家行政機關(guān)及省級直屬機構(gòu)的考試報名中“要具有兩年以上基層工作經(jīng)驗才能報考”、“崗位需要碩士以上學(xué)歷”等。

在2010年,北京市市級和區(qū)縣黨政機關(guān)招錄公務(wù)員時,八成崗位就已經(jīng)要求有兩年以上基層工作經(jīng)歷了。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)級別的行政單位,其本身就身處在基層,大部分可以報考的工作崗位都不會要求考生具有基層工作經(jīng)驗;在學(xué)歷方面也非常寬松,本科生是主要的招考對象,有的地方甚至大專、中專學(xué)歷的考生也能夠報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員。

大部分地區(qū)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員的需求比較大、限制條件較少再加上各地鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員考試政策的差別,因此其招考對象也相對廣泛,除少部分職位屬于定向招考外,更多的是面向普通公考人群。

第一類面向的人群則是優(yōu)秀村干部和社區(qū)干部,如山西、甘肅省等;

第二類則是面向“三支一扶”人員、大學(xué)生村官、退役大學(xué)生士兵等定向招錄的鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)干部,這部分人既有學(xué)歷又有基層工作經(jīng)驗,他們報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員會有相關(guān)的優(yōu)惠、鼓勵措施;

第三,由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員各方面要求有所降低,無論是國考還是省考,這類崗位往往都能吸引眾多應(yīng)屆生學(xué)生報名。

參考資料:百度百科——市級公務(wù)員

百度百科——鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員

省考鄉(xiāng)鎮(zhèn)卷和縣級卷的區(qū)別是什么

1、考試內(nèi)容不同??h級卷和鄉(xiāng)鎮(zhèn)卷的行測考試內(nèi)容相差不大,往往有70%以上的題目是重合的,難度差不多,縣級卷考點一般更多一些??h級卷和鄉(xiāng)鎮(zhèn)卷申論的差別很大,不僅題型不一樣,題量、題序也不一樣,甚至考察的主題也有所差別。

2、題型題量不同。縣級卷通常只有3道題目,在歸納概括、綜合分析、提出對策、貫徹執(zhí)行(公文寫作)、申發(fā)論述(大作文)中五選其二三。鄉(xiāng)鎮(zhèn)卷往年也是考察3道題目,但在有的年份考察了5道題目,在歸納概括、綜合分析、提出對策、貫徹執(zhí)行中四選其三,一般不考察大作文。

3、考察主題不同??h級卷申論考試選取的主題都時效性極強,一般包含當(dāng)下時政熱點、廣東省考情(省政府工作報告)、五大發(fā)展理念(創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享)??忌趥淇伎h級卷申論時,可以特別關(guān)注當(dāng)年最新時事政策、領(lǐng)導(dǎo)人最新動態(tài)等,積累申論素材。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)卷申論試卷命題也是非常有特點,而且一以貫之,側(cè)重選取與鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展相關(guān)的題材,主要是三農(nóng)(農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民),工作重點是鄉(xiāng)村振興,與考試職位聯(lián)系非常緊密,具有一定現(xiàn)實意義。

省考和事業(yè)單位的區(qū)別

一、事業(yè)編制和省考的區(qū)別

1、經(jīng)費來源不同。

2、升遷不同。公務(wù)員除了熬年頭,即工齡長薪級工資漲,就只能升職才能漲薪水。

而事業(yè)單位,除了熬年頭,升職之外,還可以通過職稱聘用來漲工資,比如中級職稱相當(dāng)于正科工資。就說你專業(yè)扎實,你收入也不必你上司少,甚至還高。

3、公務(wù)員升遷機會大,而且可以一直升,直到頂。事業(yè)單位基本都是行政機關(guān)下面的二級單位,所以升遷機會很少,因為職數(shù)少。

4、事業(yè)單位未必工資比公務(wù)員低,一是看哪個單位,比如煙草專賣就比公務(wù)員多得多,二是你自己努力考職稱,副高相當(dāng)于副處待遇,很不錯的。畢竟基層公務(wù)員一輩子混到副處的很少。當(dāng)然我指的是基層。省市和國家的除外,省里公務(wù)員起步就是處級。

二、事業(yè)編制可分為全額事業(yè)編制、差額事業(yè)編制和自籌自支事業(yè)編制三種

全額編制又叫全額財政撥款事業(yè)編制,參照公務(wù)員管理,基本待遇與公務(wù)員一致,多為一些公益性事業(yè)單位和部分具有行政執(zhí)法職能的事業(yè)單位,如城管、學(xué)校、農(nóng)技站等。差額事業(yè)編制,由財政進行差額撥款,待遇和收入在一定程度上掛鉤,如醫(yī)院和部分景點等。自籌自支事業(yè)編制,實際上與企業(yè)差不多,待遇和經(jīng)營狀況息息相關(guān),多為一些服務(wù)型事業(yè)單位,如賓館、培訓(xùn)中心、設(shè)計室等。

2、事業(yè)編制一般都是要考的,比如煙草局、海關(guān)、檢察院之類。

3、以前有經(jīng)濟警察、現(xiàn)在的港口警察、鐵路警察等,他們是事業(yè)編制,現(xiàn)在不允許出現(xiàn)這樣的編制,現(xiàn)在警察中的公安就要求統(tǒng)一編制,即是公安即是公務(wù)員。

三、公務(wù)員編制的待遇最穩(wěn)定

編制分三種:1、全額撥款事業(yè);2、差額撥款事業(yè);3、自收自支事業(yè)

其中,以1為最穩(wěn)定,但工資較少;2的待遇形式比較靈活,電臺、電視臺等都屬此類,雖然財政撥款只占一部分,但每月拿錢卻很多;3不是財政撥款,退休時拿的是和企業(yè)職工一樣的養(yǎng)老保險退休金。退休后,上述四種待遇每年增加的生活補貼不同,由大到小,

依次是:公務(wù)員、全額、差額、自收自支。

公務(wù)員最好,其次是參公的事業(yè)編,然后是工勤都是參公的。

全額事業(yè)編:還可以,工資比公務(wù)員低點

差額撥款:這個有點保障,至少財政給錢

自收自支:這個工資沒有保障了

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