云南安監(jiān)局公務(wù)員考試(請問公務(wù)員考試崗位里的安監(jiān)局是干什么的)


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云南安監(jiān)局公務(wù)員考試(請問公務(wù)員考試崗位里的安監(jiān)局是干什么的)

本文目錄

云南安監(jiān)局公務(wù)員考試(請問公務(wù)員考試崗位里的安監(jiān)局是干什么的)

  1. 公務(wù)員面試真題及答案的作品目 錄
  2. 請問公務(wù)員考試崗位里的安監(jiān)局是干什么的

公務(wù)員面試真題及答案的作品目 錄

前言(1)

云南安監(jiān)局公務(wù)員考試(請問公務(wù)員考試崗位里的安監(jiān)局是干什么的)

第一節(jié) 2012年國家公務(wù)員面試總體分析(3)

一、面試總體概況(3)

(一)面試形式(3)

(二)面試日期(3)

(三)面試命題(3)

(四)面試考官(4)

(五)面試考場(4)

二、面試命題的六大變化(4)

(一)“專業(yè)化”的趨勢凸顯“干什么,考什么”(4)

(二)“個性化”、“非模式化”答題受青睞(5)

(三)命題緊密結(jié)合工作情景(5)

(四)命題意圖隱蔽化(5)

(五)命題題型由“涇渭分明”轉(zhuǎn)向“兼容雜糅”(6)

(六)命題內(nèi)容結(jié)合當(dāng)前社會熱點(6)

第二節(jié) 2012年國家公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試考情分析(7)

一、結(jié)構(gòu)化面試考試信息(7)

(一)面試模式(7)

(二)面試題量與時長(8)

(三)面試題目的邏輯聯(lián)系(8)

二、2012年結(jié)構(gòu)化面試形式全程追蹤(11)

(一)第一階段怎么考(11)

(二)第二階段怎么考(12)

(三)第三階段怎么考(12)

(四)三個階段考查規(guī)律總結(jié)(13)

三、結(jié)構(gòu)化面試題型六大變化趨勢(13)

(一)社會熱點題是綜合分析題的考查重點(14)

(二)情景應(yīng)變題以考查實際工作能力為主(15)

(三)組織管理題凸顯對細(xì)節(jié)的考查(16)

(四)人際關(guān)系題考查形式求新求變(17)

(五)自我認(rèn)知題多有追問(17)

(六)形式新穎題的考查以材料題為主(17)

第三節(jié) 2012年國家公務(wù)員無領(lǐng)導(dǎo)小組討論考情分析(19)

一、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論考試信息(19)

(一)考試部門(19)

(二)考場情況(19)

二、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論命題四大趨勢(20)

(一)排序類問題是考查的重中之重(21)

(二)選擇類問題比重增加,成為第二大主打題型(21)

(三)社會熱點是命題的靈魂(21)

(四)材料的選擇更加貼近部門職責(zé)(22)

第二章國家公務(wù)員各部門面試考情獨家揭秘(23)

第一節(jié)國稅系統(tǒng)面試考情及真題展示(23)

一、部門及職能介紹(23)

二、國稅系統(tǒng)面試考情揭秘(24)

三、國稅系統(tǒng)面試經(jīng)典真題展示(25)

第二節(jié)海關(guān)系統(tǒng)面試考情分析及真題展示(30)

一、部門及職能介紹(30)

二、海關(guān)系統(tǒng)面試考情揭秘(31)

三、海關(guān)系統(tǒng)面試經(jīng)典真題展示(32)

第三節(jié)外交部面試考情分析及真題展示(38)

一、部門及職能介紹(38)

二、外交部面試考情揭秘(39)

三、外交部面試經(jīng)典真題展示(41)

第四節(jié)國家保監(jiān)會面試考情分析及真題展示(50)

一、部門及職能介紹(50)

二、國家保監(jiān)會面試考情揭秘(52)

三、國家保監(jiān)會面試經(jīng)典真題展示(54)

第五節(jié)國家銀監(jiān)會面試考情分析及真題展示(60)

一、部門及職能介紹(60)

二、國家銀監(jiān)會面試考情揭秘(62)

三、國家銀監(jiān)會面試經(jīng)典真題展示(64)

第六節(jié)國家海事局面試考情分析及真題展示(70)

一、部門及職能介紹(70)

二、國家海事局面試考情揭秘(71)

三、國家海事局面試經(jīng)典真題展示(72)

第七節(jié)國家出入境檢驗檢疫局面試考情分析及真題展示(79)

一、崗位職責(zé)及崗位要求(79)

二、國家出入境檢驗檢疫局面試考情揭秘(80)

三、國家出入境檢驗檢疫局面試經(jīng)典真題展示(82)

第八節(jié)國家出入境邊防檢查面試考情分析及真題展示(88)

一、崗位職責(zé)及崗位要求(88)

二、國家出入境邊防檢查面試考情揭秘(89)

三、國家出入境邊防檢查面試經(jīng)典真題展示(90)

第九節(jié)國家統(tǒng)計局面試考情分析及真題展示(97)

一、部門及職能介紹(97)

二、國家統(tǒng)計局面試考情揭秘(98)

三、國家統(tǒng)計局面試經(jīng)典真題展示(100)

第十節(jié)鐵路公安系統(tǒng)面試考情分析及真題展示(105)

一、崗位職責(zé)及崗位要求(105)

二、鐵路公安系統(tǒng)面試考情揭秘(106)

三、鐵路公安系統(tǒng)面試經(jīng)典真題展示(108)

第一節(jié)北京市公務(wù)員考試面試考情分析(117)

一、北京市公務(wù)員面試基本情況(117)

二、北京市公務(wù)員面試總體分析(118)

第二節(jié)北京市公務(wù)員考試面試真題展示(119)

一、2012年4月25日下午北京市公務(wù)員面試真題(119)

二、2011年6月13日上午北京市公務(wù)員面試真題(121)

三、2010年5月11日下午北京市公務(wù)員面試真題(123)

第二章浙江省公務(wù)員考試面試考情分析及真題展示(126)

第一節(jié)浙江省公務(wù)員考試面試考情分析(126)

一、浙江省公務(wù)員面試基本情況(126)

二、浙江省公務(wù)員面試總體分析(128)

第二節(jié)浙江省公務(wù)員考試面試真題展示(131)

一、2012年4月21日上午浙江省公務(wù)員面試真題(131)

二、2011年4月24日浙江省監(jiān)獄警察面試真題(132)

三、2010年3月26日下午浙江省公務(wù)員面試真題(133)

第三章江蘇省公務(wù)員考試面試考情分析及真題展示(136)

第一節(jié)江蘇省公務(wù)員考試面試考情分析(136)

一、江蘇省公務(wù)員面試基本情況(136)

二、江蘇省公務(wù)員面試總體分析(137)

第二節(jié)江蘇省公務(wù)員考試面試真題展示(139)

一、2012年7月22日江蘇省公務(wù)員面試真題(139)

二、2011年6月12日江蘇省公務(wù)員面試真題(140)

三、2010年6月20日江蘇省公務(wù)員面試真題(142)

第四章山東省公務(wù)員考試面試考情分析及真題展示(144)

第一節(jié)山東省公務(wù)員考試面試考情分析(144)

一、山東省公務(wù)員面試基本情況(144)

二、山東省公務(wù)員面試總體分析(145)

第二節(jié)山東省公務(wù)員考試面試真題展示(146)

一、2012年5月20日上午山東省公務(wù)員面試真題(146)

二、2011年6月17日下午山東省公務(wù)員面試真題(147)

三、2010年6月4日上午山東省公務(wù)員面試真題(149)

第五章湖南省公務(wù)員考試面試考情分析及真題展示(151)

第一節(jié)湖南省公考試面試考情分析(151)

一、湖南省公務(wù)員面試基本情況(151)

二、湖南省公務(wù)員面試總體分析(152)

第二節(jié)湖南省公務(wù)員考試面試真題展示(153)

一、2012年7月1日上午湖南省公務(wù)員面試真題(153)

二、2011年7月2日湖南省省直公務(wù)員面試真題(155)

三、2010年7月21日上午湖南省湘潭市公務(wù)員面試真題(156)

第六章吉林省公務(wù)員考試面試考情分析及真題展示(158)

第一節(jié)吉林省公務(wù)員考試面試考情分析(158)

一、吉林省公務(wù)員面試基本情況(158)

二、吉林省公務(wù)員面試總體分析(159)

第二節(jié)吉林省公務(wù)員考試面試真題展示(160)

一、2011年6月23日吉林省公務(wù)員面試真題(160)

二、2010年5月17日吉林省公務(wù)員面試真題(162)

三、2009年7月18日吉林省公務(wù)員面試真題(163)

第七章遼寧省公務(wù)員考試面試考情分析及真題展示(166)

第一節(jié)遼寧省公務(wù)員考試面試考情分析(166)

一、遼寧省公務(wù)員面試基本情況(166)

二、遼寧省公務(wù)員面試總體分析(167)

第二節(jié)遼寧省公務(wù)員考試面試真題展示(168)

一、2012年7月2日下午遼寧省公務(wù)員面試真題(168)

二、2011年7月11日下午遼寧省公務(wù)員面試真題(170)

三、2010年11月21日下午遼寧省公務(wù)員面試真題(171)

第一節(jié)命題精髓——測評要素分析說明(175)

第二節(jié)命題趨勢——預(yù)測未來發(fā)展方向(176)

一、題量(176)

二、類型(176)

三、測評要素多元化,命題呈現(xiàn)交叉化的趨勢(177)

四、考查形式多樣化(177)

第三節(jié)高分策略——解題技巧方法說明(178)

一、時政類(178)

二、哲理類(179)

第四節(jié)經(jīng)典母題庖丁解牛(179)

一、社會現(xiàn)象類(179)

二、公共政策類(186)

三、名言俗語類(191)

四、哲理故事類(195)

第五節(jié)專項真題訓(xùn)練營(200)

一、社會現(xiàn)象類(200)

二、公共政策類(203)

三、名言俗語類(206)

四、哲理故事類(209)

第二章組織管理題(213)

第一節(jié)命題精髓——測評要素分析說明(213)

一、概念(213)

二、主要考查的測評要素(213)

三、題型分類(214)

第二節(jié)命題趨勢——預(yù)測未來發(fā)展方向(214)

一、身份目的具體化(214)

二、提問方式多元化(214)

三、場景載體特定化(214)

四、困難障礙情境化(215)

五、測評要素綜合化(215)

第三節(jié)高分策略——解題技巧方法說明(215)

一、作答非模式化(215)

二、作答突出亮點(216)

三、答好組織管理題的幾大“黃金法則”(216)

第四節(jié)經(jīng)典母題庖丁解牛(217)

一、會議組織類(217)

二、考察調(diào)研類(221)

三、接待安排類(227)

四、宣傳展銷類(229)

五、比賽競技類(234)

六、捐助慰問類(237)

七、旅游參觀類(239)

第五節(jié)專項真題訓(xùn)練營(241)

一、會議組織類(241)

二、考察調(diào)研類(243)

三、接待安排類(245)

四、宣傳展銷類(246)

五、比賽競技類(249)

六、捐助慰問類(250)

七、旅游參觀類(252)

第三章情景應(yīng)變題(253)

第一節(jié)命題精髓——測評要素分析說明(253)

一、情景應(yīng)變題的能力要求(253)

二、情景應(yīng)變題考查內(nèi)容(253)

第二節(jié)命題趨勢——預(yù)測未來發(fā)展方向(255)

一、情景應(yīng)變往年回顧(255)

二、情景應(yīng)變題目現(xiàn)狀(255)

三、情景應(yīng)變命題趨勢(255)

第三節(jié)高分策略——解題技巧方法說明(256)

第四節(jié)經(jīng)典母題庖丁解牛(257)

一、公共危機(jī)類(257)

二、職場場景類(260)

三、考場場景類(265)

第五節(jié)專項真題訓(xùn)練營(269)

一、公共危機(jī)類(269)

二、職場場景類(271)

三、考場場景類(275)

第四章人際關(guān)系題(277)

第一節(jié)命題精髓——測評要素分析說明(277)

第二節(jié)命題趨勢——預(yù)測未來發(fā)展方向(277)

第三節(jié)高分策略——解題技巧方法說明(278)

一、掌握人際關(guān)系題的處理原則(278)

二、把握人際關(guān)系的處理方法(278)

三、堅持“陽光心態(tài)”(279)

第四節(jié)經(jīng)典母題庖丁解牛(279)

一、與領(lǐng)導(dǎo)的人際關(guān)系(279)

二、與同事的人際關(guān)系(282)

三、與群眾的人際關(guān)系(287)

四、與親友的人際關(guān)系(289)

第五節(jié)專項真題訓(xùn)練營(292)

一、與領(lǐng)導(dǎo)的人際關(guān)系(292)

二、與同事的人際關(guān)系(294)

二、與群眾的人際關(guān)系(297)

四、與親友的人際關(guān)系(297)

第五章自我認(rèn)知題(299)

第一節(jié)命題精髓——測評要素分析說明(299)

一、注重對自我情緒控制的測查(299)

二、注重對工作主動性的測查(299)

三、注重對工作忠誠度的測查(300)

四、注重對人際交往能力的測查(300)

第二節(jié)命題趨勢——預(yù)測未來發(fā)展方向(300)

一、綜合化具體表現(xiàn)(300)

二、個性化具體表現(xiàn)(301)

第三節(jié)高分策略——解題技巧方法說明(302)

一、認(rèn)知職位,了解職位要求,答題具有針對性(302)

二、認(rèn)知自我,充分了解自己,明確自己的優(yōu)勢和劣勢(302)

三、認(rèn)知考官,充分準(zhǔn)備獲得考官的青睞(302)

第四節(jié)經(jīng)典母題庖丁解牛(303)

一、直接考查類(303)

二、間接考查類(306)

第五節(jié)專項真題訓(xùn)練營(310)

一、直接考查類(310)

二、間接考查類(313)

第六章材料題(316)

第一節(jié)命題精髓——材料題相關(guān)說明(316)

第二節(jié)命題趨勢——預(yù)測未來發(fā)展方向(316)

第三節(jié)高分策略——解題技巧方法說明(317)

第四節(jié)經(jīng)典母題庖丁解牛(317)

第五節(jié)專項真題訓(xùn)練營(327)

第七章形式新穎題型(332)

第一節(jié)命題精髓——測評要素分析說明(332)

一、注重對溝通能力的測查(332)

二、注重對抗壓能力的測查(332)

三、注重對語言能力的測查(333)

第二節(jié)命題趨勢——預(yù)測未來發(fā)展方向(333)

一、從考查形式上來說(333)

二、從考查內(nèi)容上來說(333)

第三節(jié)高分策略——解題技巧方法說明(334)

一、感情充沛(334)

二、條理清晰,文采斐然(334)

三、主題鮮明(335)

四、身份明晰(335)

第四節(jié)經(jīng)典母題庖丁解牛(335)

一、演講類(335)

二、串詞講故事類(339)

三、情境模擬對話類(343)

第五節(jié)專項真題訓(xùn)練營(347)

一、演講類(347)

二、串詞講故事類(350)

三、情境模擬對話類(352)

第八章無領(lǐng)導(dǎo)小組討論(355)

第一節(jié)經(jīng)典母題庖丁解牛(355)

一、2012年8月7日上午云南省文山州無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試真題(355)

二、2011年2月25日國家廣電總局、國土資源部無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試真題(357)

三、2011年2月13日國家安監(jiān)局無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試真題(359)

四、2010年7月24日上午云南省省直無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試真題(361)

五、2010年5月17日吉林省無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試真題(364)

六、2010年5月29日天津市無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試真題(368)

第二節(jié)專項真題訓(xùn)練營(371)

一、2010年3月5日北京市海淀區(qū)統(tǒng)計局無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試真題(371)

二、2009年4月山東省無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試真題(374)

三、2009年11月7日重慶市無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試真題(376)

中公教育·全國分校一覽表(384)

2013國家公務(wù)員考試面試“專業(yè)專項”課程體系(377)

第一章綜合分析題(175)

第三篇真題專項突破

第一章北京市公務(wù)員考試面試考情分析及真題展示(117)

第二篇典型省市面試考情分析及真題展示

第一章 2012年國家公務(wù)員面試權(quán)威解讀(3)

第一篇國家公務(wù)員面試考情及真題大揭秘

請問公務(wù)員考試崗位里的安監(jiān)局是干什么的

職能:

1、綜合管理和宏觀指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作,對安全生產(chǎn)行使國家監(jiān)督職能。

2、擬定安全生產(chǎn)考核目標(biāo),并實施監(jiān)督和考核工作。

3、負(fù)責(zé)組織安全生產(chǎn)大檢查,開展安全生產(chǎn)執(zhí)法活動。

4、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)有關(guān)部門承擔(dān)的專項安全監(jiān)察、監(jiān)督工作。

5、負(fù)責(zé)傷亡事故統(tǒng)計分析,組織協(xié)調(diào)重大事故的調(diào)查處理,負(fù)責(zé)安全事故的批復(fù)結(jié)案。

6、組織重大危險源、重大事故隱患評估,監(jiān)督重大事故隱患治理。

7、負(fù)責(zé)新、改、擴(kuò)建和技術(shù)改造項目(工程)安全設(shè)施的評價、設(shè)計審查和竣工驗收。

8、開展安全生產(chǎn)宣傳教育工作,組織指導(dǎo)安全生產(chǎn)新技術(shù)的推廣工作。

9、監(jiān)督管理勞動防護(hù)用品。

10、組織、督促各企業(yè)法人、負(fù)責(zé)人及安全管理員,參加安全生產(chǎn)相關(guān)培訓(xùn)及考取相應(yīng)的資格證書。

11、承辦上級交辦的其它事項。

擴(kuò)展資料:

安監(jiān)局全稱即為安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局。安監(jiān)局是政府的職能部門,列入直屬機(jī)構(gòu)序列。主管安全生產(chǎn)和相關(guān)的政策法規(guī)工作。安監(jiān)局具有行政權(quán)和執(zhí)法權(quán)。

安監(jiān)局在中央一級稱國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局(國家安監(jiān)總局),前身是由國家經(jīng)貿(mào)委實行部門管理的“煤礦安全監(jiān)察局”,省級設(shè)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局,地級和縣級也設(shè)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局(有的地區(qū)設(shè)辦事機(jī)構(gòu))。

歷史沿革

國家煤礦安全監(jiān)察局于1999年12月30日成立。

國家煤礦安全監(jiān)察局是國家經(jīng)貿(mào)委管理的負(fù)責(zé)煤礦安全監(jiān)察的行政執(zhí)法機(jī)構(gòu),承擔(dān)現(xiàn)由國家經(jīng)貿(mào)委負(fù)責(zé)的煤礦安全監(jiān)察職能。

國家煤礦安全監(jiān)察局與國家煤炭工業(yè)局一個機(jī)構(gòu)、兩塊牌子。國家煤炭工業(yè)局的有關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)加掛國家煤礦安全監(jiān)察局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的牌子。

2001年2月經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)組建國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局,與國家煤礦安全監(jiān)察局一個機(jī)構(gòu)兩塊牌子。

2003年,國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局改為國務(wù)院直屬機(jī)構(gòu)。

參考資料:

百度百科-安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局

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