各位老鐵們好，相信很多人對(duì)白山公務(wù)員考試真題都不是特別的了解，因此呢，今天就來(lái)為大家分享下關(guān)于白山公務(wù)員考試真題以及2015吉林白山市事業(yè)單位考試公告的問(wèn)題知識(shí)，還望可以幫助大家，解決大家的一些困惑，下面一起來(lái)看看吧！
本文目錄
- 08年白山市各級(jí)機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員招考簡(jiǎn)章
- 2015吉林白山市事業(yè)單位考試公告
- 公務(wù)員單位包吃包住嗎
- 吉林招公務(wù)員部門(mén)類別怎么填寫(xiě)
- 吉林白山市2015年事業(yè)單位考試職位表
08年白山市各級(jí)機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員招考簡(jiǎn)章
中共白山市委組織部白山市人事局
2008年白山市各級(jí)機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員招考簡(jiǎn)章
根據(jù)省委組織部、省人事廳《2008年全省各級(jí)機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員工作實(shí)施方案》的規(guī)定，市委組織部、市人事局決定，面向社會(huì)考試錄用主任科員以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員。
一、招錄計(jì)劃
2008年全市各級(jí)機(jī)關(guān)計(jì)劃錄用公務(wù)員91名。其中:市直機(jī)關(guān)10名;縣（市、區(qū)）直機(jī)關(guān)67名；鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）機(jī)關(guān)14名。詳見(jiàn)2008年白山市各級(jí)機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員職位及其條件一覽表。
二、報(bào)考條件
1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2．擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
3．具有良好的品行。
4．具有正常履行職責(zé)的身體條件。
5．年齡在18周歲以上（1990年4月19日以前出生）35周歲以下（1973年4月19日以后出生）。其中，報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)錄用優(yōu)秀村干部職位的考生年齡在25周歲以上（1983年4月19日以前出生）40周歲以下（1968年4月19日以后出生）。報(bào)考公安機(jī)關(guān)的年齡在29周歲以下（1979年4月19日以后出生）。
6．考生與招考單位在職人員有《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第六十八條所列親屬關(guān)系（即：夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系）的，應(yīng)予回避，不能報(bào)考該招考單位。
7．報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的，須具有國(guó)家承認(rèn)的高中（中專）以上學(xué)歷；報(bào)考縣（市、區(qū)）及街道辦事處以上機(jī)關(guān)的，須具有國(guó)家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷（含2008年全日制應(yīng)屆統(tǒng)招畢業(yè)生和已經(jīng)獲得成人高等學(xué)校、自學(xué)考試及國(guó)家學(xué)歷文憑考試畢業(yè)證書(shū)的人員）。
8．符合招考職位規(guī)定的具體條件。其中，“具有兩年以上基層工作經(jīng)歷”是指：2008年4月19日前在縣、鄉(xiāng)黨政機(jī)關(guān)以及各類企業(yè)、事業(yè)單位（不含市級(jí)以上參照或依照國(guó)家公務(wù)員制度管理的事業(yè)單位）工作時(shí)間累計(jì)兩年以上。
9.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員，在去年我省各級(jí)公務(wù)員考錄過(guò)程中被公務(wù)員主管機(jī)關(guān)認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的人員，現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員、原為公務(wù)員身份被辭退未滿五年的，以及按法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員，不得報(bào)名。
三、報(bào)名辦法
今年全市各級(jí)機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員的報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)和下載打印《準(zhǔn)考證》均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。
（一）網(wǎng)上報(bào)名
時(shí)間：4月20日8時(shí)30分—4月28日16時(shí)30分
考生通過(guò)登陸吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)（http://www.jlgwy.net）
進(jìn)行報(bào)名，并按要求上傳本人的電子照片，逾期不再受理報(bào)名事宜。每位考生只允許報(bào)考一個(gè)職位，資格審查通過(guò)后不能再改報(bào)其他職位。其中：報(bào)考公安、監(jiān)獄勞教人民警察職位的報(bào)名截止時(shí)間為4月23日16時(shí)30分，未能通過(guò)體能測(cè)試的考生，可改報(bào)其他職位。
（二）資格審查及查詢審查結(jié)果
時(shí)間：4月21日8時(shí)30分—4月29日16時(shí)30分
考生報(bào)名后，通過(guò)登陸吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)查詢報(bào)名資格審查結(jié)果。未通過(guò)資格審查的考生，可改報(bào)符合其他資格條件的職位。對(duì)報(bào)名資格審查結(jié)果有異議的，可以向同級(jí)組織人事部門(mén)申請(qǐng)進(jìn)行復(fù)核，并在第二個(gè)工作日內(nèi)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)得到答復(fù)。
（三）繳費(fèi)確認(rèn)
時(shí)間：5月4日8時(shí)30分—5月9日16時(shí)30分
考生通過(guò)身份證號(hào)和密碼登陸吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)，通過(guò)網(wǎng)上成功支付考試費(fèi)用后即為確認(rèn)工作結(jié)束。
（四）打印準(zhǔn)考證
時(shí)間：5月18日—5月24日
已被確認(rèn)的考生登陸吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)自行下載打印準(zhǔn)考證。
（五）相關(guān)事宜
1、報(bào)名人數(shù)不足錄用計(jì)劃數(shù)5倍的職位，要按1：3的比例核減錄用計(jì)劃。報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1：3比例的不組織考試，取消該職位的錄用計(jì)劃，報(bào)考該職位的考生可改報(bào)其他符合資格條件的職位?？忌?月28日18時(shí)前，隨時(shí)登陸吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)查詢本人報(bào)考的職位是否達(dá)到1：3的比例，未達(dá)到1：3比例的請(qǐng)速于省干部錄用考試指導(dǎo)中心（電話：0431--89995607）聯(lián)系。未聯(lián)系的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考，責(zé)任自負(fù)。
2、報(bào)考公安、監(jiān)獄勞教人民警察職位的考生，體能測(cè)試的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，時(shí)間為4月24日9時(shí)，地點(diǎn)在白山市體育場(chǎng)(渾江大街靖宇路16號(hào))。
3、報(bào)考少數(shù)民族自治地方的少數(shù)民族考生在參加《申論》科目考試時(shí)，可以使用所報(bào)考的民族自治地方的少數(shù)民族文字答卷。
4、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)錄用優(yōu)秀村干部職位，報(bào)名考生應(yīng)為任村黨組織書(shū)記、村委會(huì)主任滿兩年或任村黨組織副書(shū)記、村委會(huì)副主任滿三年的優(yōu)秀村干部，通過(guò)本人自薦、群眾舉薦或鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委推薦，由縣（市、區(qū)）黨委組織部、政府人事局負(fù)責(zé)對(duì)其進(jìn)行資格審查。
5、享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生，攜帶家庭所在地的縣（市、區(qū)）級(jí)民政部門(mén)或扶貧辦出具的享受最低生活保障金證明（原件）、低保證（復(fù)印件）或農(nóng)村特困證明（原件）、特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件），經(jīng)白山市考試中心審核同意后，可免繳其考試考務(wù)費(fèi)用。
6、本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。復(fù)習(xí)大綱在吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)上公布，考生可免費(fèi)下載。
7、聯(lián)系人及咨詢電話
招考部門(mén)聯(lián)系人咨詢電話
白山市市直梁景松 0439-8707871
楊莉莉 0439-3218515
王廷君 0439-5081251
長(zhǎng)白朝鮮族自治縣宋巍 0439-8227420
仲崇立 0439-8258317
撫松縣陳建春 0439-6212611
柏世艷 0439-6219465
欒世和 0439-6230273
靖宇縣夏修鵬 0439-7225854
董大偉 0439-7234648
代正云 0439-7234222
臨江市王永震 0439-5223587
徐建東 0439-5233850
八道江區(qū)陳磊 0439-3361190
宋麗 0439-3361557
江源區(qū)楚緒清 0439-3721176
郭剛 0439-3722860
四、考試、體檢、考核與錄用
（一）公共科目筆試
1、筆試科目
報(bào)考市直機(jī)關(guān)的考試等級(jí)為甲級(jí)，筆試科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》（甲）、《綜合知識(shí)》（甲）和《申論》（甲）。報(bào)考縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）機(jī)關(guān)的考試等級(jí)為乙級(jí)，筆試科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》（乙）、《綜合知識(shí)》（乙）和《申論》（乙）。其中，報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)錄用優(yōu)秀村干部職位的考生，只考《申論》（乙）和《農(nóng)村工作常識(shí)》。此外，報(bào)考公安機(jī)關(guān)的考生，須加試《公安基礎(chǔ)知識(shí)》；報(bào)考監(jiān)獄勞教單位的考生，須加試《監(jiān)獄、勞教專業(yè)知識(shí)》。
2、公共科目筆試時(shí)間和及格線
公共科目筆試時(shí)間為2008年5月25日。具體安排為：
8：00——9：30《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》
10：00——12：00《申論》
13：30——14：30《綜合知識(shí)》或《農(nóng)村工作常識(shí)》
15：00——16：00《公安基礎(chǔ)知識(shí)》或《監(jiān)獄、勞教專業(yè)知識(shí)》
公共科目筆試各科成績(jī)滿分均為100分，總分為300分，及格線為180分（報(bào)考公安機(jī)關(guān)、監(jiān)獄勞教單位的考生公共科目筆試成績(jī)總分為400分，及格線為240分；報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)錄用優(yōu)秀村干部職位的考生公共科目筆試成績(jī)總分為200分，合格線另行確定）。各招考單位在公共科目筆試及格線以上人員中，按照錄用計(jì)劃1：3的比例從高分到低分依次確定參加面試人選（鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)錄用優(yōu)秀村干部職位的面試比例為1：5）。如考生成績(jī)總分相同，依次以《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》、《申論》、《農(nóng)村工作常識(shí)》、《綜合知識(shí)》成績(jī)高者優(yōu)先；如各科成績(jī)均相同，一并進(jìn)入面試。報(bào)考公安基層職位考生考試成績(jī)及格人數(shù)不足該職位招考計(jì)劃數(shù)時(shí)，省里將按照考生自愿的原則，于6月12日至13日組織報(bào)考同類職位考生進(jìn)行二次網(wǎng)上報(bào)名，并依據(jù)二次報(bào)名考生筆試成績(jī)，在及格線以上人員中按1：3比例從高分到低分依次確定面試人選。
符合加分條件的考生按我省有關(guān)政策執(zhí)行，所加分?jǐn)?shù)記入公共科目筆試成績(jī)。
（二）面試的組織及方法
面試由市組織人事部門(mén)組織實(shí)施，面試試題由省里統(tǒng)一命制。
報(bào)考甲級(jí)職位的考生采用無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試法，報(bào)考乙級(jí)職位的考生采用結(jié)構(gòu)化面談法。
在面試前三天要對(duì)參加面試的人選進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，考生應(yīng)提供招考簡(jiǎn)章和職位條件一覽表要求的相關(guān)證明材料原件，其中：2008年全日制應(yīng)屆統(tǒng)招畢業(yè)生需將《高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名推薦表》（此表可在吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)下載）加蓋所在學(xué)校學(xué)生管理部門(mén)公章后送交招考部門(mén)；其他人員須提供本人身份證、畢業(yè)證、準(zhǔn)考證等。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格，并在報(bào)考同一職位且筆試成績(jī)?cè)诩案窬€以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)，并報(bào)白山市委組織部、白山市人事局核準(zhǔn)。
（三）考試成績(jī)的計(jì)算
面試結(jié)束后，按公共科目筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%（即：折算后公共科目筆試成績(jī)、面試成績(jī)滿分分別為50分、50分）。鄉(xiāng)鎮(zhèn)優(yōu)秀村干部招考職位公共科目筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占40%、60%（即：折算后公共科目筆試成績(jī)、面試成績(jī)滿分分別為40分、60分），計(jì)算考生總成績(jī)時(shí)，按照所占比例折合后再進(jìn)行匯總，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
（四）體檢和考核
根據(jù)考生總成績(jī)，按照錄用計(jì)劃1：1的比例在及格線以上人員中從高分到低分確定擬錄用人選參加體檢。如考生總成績(jī)相同，依次以面試成績(jī)、公共科目筆試成績(jī)高者優(yōu)先；如各項(xiàng)成績(jī)均相同，則一同確定為參加體檢人選。
體檢人選確定后，由市組織人事部門(mén)指定體檢醫(yī)院，統(tǒng)一組織體檢。報(bào)考公安機(jī)關(guān)的，按照人事部、公安部頒布的《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行；報(bào)考監(jiān)獄勞教單位的，按照人事部、司法部頒布的《司法行政機(jī)關(guān)錄用監(jiān)獄勞教人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行；報(bào)考其他部門(mén)的，按照人事部、衛(wèi)生部頒布的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
對(duì)體檢合格人選由招考部門(mén)按照《吉林省錄用公務(wù)員考核實(shí)施細(xì)則》規(guī)定的考核內(nèi)容、考核程序、考核方法組織考核。對(duì)體檢或考核不合格的，取消其擬錄用人選資格，并在報(bào)考同一職位且考試總成績(jī)?cè)诩案窬€以上的人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（五）公示和錄用
對(duì)體檢與考核合格者，面向社會(huì)公示，公示期為7天。公示期滿后，無(wú)異議的或有反映但經(jīng)核實(shí)不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合錄用條件的，取消其擬錄用人選資格。新錄用的公務(wù)員，試用期為一年，試用期滿考核合格的，予以任職，并辦理相關(guān)手續(xù)；考核不合格的，由招考部門(mén)提出意見(jiàn)，經(jīng)公務(wù)員主管部門(mén)同意后，取消其錄用資格。
五、幾點(diǎn)要求
（一）報(bào)名時(shí)，考生應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄用資格。
（二）參加筆試和面試時(shí)，要求攜帶準(zhǔn)考證、身份證（過(guò)期身份證，臨時(shí)身份證及身份證復(fù)印件無(wú)效），證件不全者不允許參加考試。
附件： 2008年白山市各級(jí)機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員職位及其條件一覽表
二〇〇八年四月十九日
2015吉林白山市事業(yè)單位考試公告
2015年吉林白山市事業(yè)單位招聘301人
吉林事業(yè)單位考試日程安排
報(bào)名時(shí)間05月18日-05月22日
招考人數(shù)301人
筆試時(shí)間見(jiàn)準(zhǔn)考證
面試時(shí)間見(jiàn)《面試通知書(shū)》
發(fā)放《準(zhǔn)考證》
《準(zhǔn)考證》由招聘單位主管部門(mén)或所在地組織人社部門(mén)負(fù)責(zé)發(fā)放，具體發(fā)放時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
筆試
筆試實(shí)行公共科目考試。公共科目為《通用知識(shí)》或《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》。
《通用知識(shí)》和《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》科目考試范圍參見(jiàn)《2015年白山市事業(yè)單位招聘考試大綱》。
筆試成績(jī)滿分100分，不設(shè)及格線。
筆試考試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。
2015年白山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，由中共白山市委組織部和白山市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。
公務(wù)員考試，事業(yè)單位考試歷年真題及模擬題下載。在線刷題，提高筆試成績(jī)，就用華圖磚題庫(kù)在線做題平臺(tái)：http://tiku.huatu.com
公務(wù)員單位包吃包住嗎
公務(wù)員一般不提供住宿，但鄉(xiāng)鎮(zhèn)的一些基層單位或偏遠(yuǎn)單位將提供住宿。一些地區(qū)的公務(wù)員如果不提供住宿，將獲得住房補(bǔ)貼。具體情況，大家可以詳細(xì)咨詢當(dāng)?shù)卣衅竼挝弧?/p>

考公務(wù)員的好處：
1.公務(wù)員的工資還行。年輕公務(wù)員的平均工資為3000-5000元。一般來(lái)說(shuō)，在三四線城市，它仍然可以保證基本生活。如果你未婚，生活可以放松，但如果你已婚并有孩子，這是另一種說(shuō)法。而且，在未來(lái)，雖然公務(wù)員的工資也在上漲，但新的《公務(wù)員法》也在實(shí)施，公務(wù)員的待遇也在改善，總的來(lái)說(shuō)，公務(wù)員的前景不是“錢(qián)景”。誠(chéng)實(shí)地做一名公務(wù)員并不能讓你致富。整體而言，公務(wù)員的整體薪酬相對(duì)較好。
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2.中國(guó)大部分地區(qū)公務(wù)員的社會(huì)地位都很高。薪資較低年輕公務(wù)員比薪資較高企業(yè)員工更有競(jìng)爭(zhēng)力。我總結(jié)了朋友們的經(jīng)驗(yàn)，得出了這樣一條規(guī)則，即所謂的社會(huì)地位，或?qū)ν鈦?lái)者的尊重，在你第一次通過(guò)考試時(shí)是最明顯的。后來(lái)，如果你沒(méi)有擔(dān)任某個(gè)職位，隨著時(shí)間的推移，所謂的社會(huì)地位會(huì)變得越來(lái)越弱。而且，當(dāng)你到了一定的年齡，你的工資不高，生活壓力增加，尤其是來(lái)自你的妻子和家庭，你將很難感受到所謂的社會(huì)地位。
3.在現(xiàn)實(shí)中，許多公務(wù)員處于最基層，他們大多與群眾有關(guān)，工作復(fù)雜。目前，年輕公務(wù)員的工作壓力也很大。公務(wù)員工作的總體難度表面上并不難，但需要高度系統(tǒng)性和全面性。它容易完成，很難做好，尤其是基層工作。公務(wù)員是年輕人的良好培訓(xùn)機(jī)會(huì)，平臺(tái)也很好。通過(guò)對(duì)公務(wù)員的培訓(xùn)，即使你去了其他專業(yè)崗位，除了專業(yè)崗位，你也不會(huì)差。
考公務(wù)員的缺點(diǎn)
1.盡管在申請(qǐng)考試時(shí)對(duì)專業(yè)有很多要求和限制，但進(jìn)入系統(tǒng)后，你可能會(huì)做一些與專業(yè)不匹配的工作。我申請(qǐng)的職位需要英語(yǔ)研究生學(xué)位。我加入這項(xiàng)工作后，一天都沒(méi)有做過(guò)與英語(yǔ)有關(guān)的工作。為數(shù)不多的翻譯之一是自愿幫助他人。因此，我的英語(yǔ)不如我學(xué)習(xí)時(shí)好。不僅是我，我們單位的大多數(shù)人都從事與專業(yè)無(wú)關(guān)的工作，財(cái)務(wù)部除外。當(dāng)然，并不是每個(gè)單元都是這樣的。同樣的制度，不同單位的情況是不同的。還有許多單位為他們的同行招聘人員。這要求你在申請(qǐng)考試前要了解一些東西。
2.因?yàn)樗且环N制度，所以必然要做一些植根于苗紅的事情，比如及時(shí)學(xué)習(xí)上級(jí)講話精神，落實(shí)各項(xiàng)規(guī)定。不時(shí)撰寫(xiě)分析總結(jié)報(bào)告，定期進(jìn)行批評(píng)和自我批評(píng)。平時(shí)要做好各種工作臺(tái)賬，每年都要進(jìn)行幾次監(jiān)督檢查。還有各種定期工作會(huì)議、月度計(jì)劃、月度總結(jié)和數(shù)據(jù)報(bào)告，比我們的姑姑更準(zhǔn)時(shí)。如果你不同意這些工作的價(jià)值觀，你可能會(huì)覺(jué)得這些工作既累又煩人。
3.公務(wù)員在價(jià)格比較方面幾乎沒(méi)有上升的空間，而且至少需要三年才能獲得晉升。這也因單位而異。一些單位在三年后可以如期晉升，而另一些單位則不能。例如，有許多工作人員在我的單位工作了十多年，許多人即將退休。但我們的薪水與職位無(wú)關(guān)。工作10年的科長(zhǎng)與工作10年的科員相同。這并不比剛剛開(kāi)始的年輕人多。
吉林招公務(wù)員部門(mén)類別怎么填寫(xiě)
事業(yè)單位人員類別中“人員分類”是指單位領(lǐng)導(dǎo)正職、單位領(lǐng)導(dǎo)副職、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)正職、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)副職、非領(lǐng)導(dǎo)人員。
1.按照公務(wù)員法有關(guān)規(guī)定，公務(wù)員職務(wù)分為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)分為十級(jí)：國(guó)家級(jí)正職、國(guó)家級(jí)副職、省部級(jí)正職、省部級(jí)副職、廳局級(jí)正職、廳局級(jí)副職、縣處級(jí)正職、縣處級(jí)副職、鄉(xiāng)科級(jí)正職、鄉(xiāng)科級(jí)副職。非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次在廳局級(jí)以下設(shè)置。綜合管理類的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)分為：巡視員、副巡視員、調(diào)研員、副調(diào)研員、主任科員、副主任科員、科員、辦事員。
2.公務(wù)員職位按職位的性質(zhì)、特點(diǎn)和管理需要，劃分為綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類和行政執(zhí)法類等類別。國(guó)務(wù)院根據(jù)中華人民共和國(guó)公務(wù)員法，對(duì)于具職位特殊性，需單獨(dú)管理的，可增設(shè)其他職位類別。
擴(kuò)展資料：
事業(yè)單位一般是國(guó)家設(shè)置的帶有一定的公益性質(zhì)的機(jī)構(gòu)，但不屬于政府機(jī)構(gòu)，其工作人員與公務(wù)員是不同的。根據(jù)國(guó)家事業(yè)單位分類改革精神，事業(yè)單位不再分為全額撥款事業(yè)單位、差額撥款事業(yè)單位，而分為公益一類事業(yè)單位、公益二類事業(yè)單位，還新興了利用國(guó)有資產(chǎn)舉辦的事業(yè)單位和社會(huì)資本舉辦事業(yè)單位，是國(guó)家不撥款的事業(yè)單位。
事業(yè)單位考試一般先由各用人單位報(bào)用人計(jì)劃，由各地人事部門(mén)審核后，發(fā)布招考公告和招考計(jì)劃，并通過(guò)報(bào)名(一般規(guī)模大的采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，人數(shù)少則現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。)，報(bào)名、筆試、資格復(fù)查、面試、體檢、錄用等程序，招考公告和每個(gè)階段的成績(jī)以及公告發(fā)布在各級(jí)人事、人才網(wǎng)站上，筆試和面試基本上各占一半，分?jǐn)?shù)有的46開(kāi)，也有崗位只需參加筆試。
部分地區(qū)根據(jù)參加考試的筆試情況，會(huì)設(shè)最低分?jǐn)?shù)，同時(shí)相關(guān)政策和當(dāng)?shù)氐囊恍l例等，對(duì)烈士子女、因公犧牲警察子女、獲獎(jiǎng)運(yùn)動(dòng)員等有筆試加分的政策。
吉林省吉林市樺甸市事業(yè)單位招聘考試題目及答案解析:
北方民族尊稱唐太宗為“天可汗”，表明這一時(shí)期（）
A、唐朝非常強(qiáng)大,北方各族與唐關(guān)系融洽B、唐太宗用武力征服了北方民族C、唐朝比較開(kāi)明的民族政策,贏得了各民族的擁戴D、唐朝時(shí)北方各族勢(shì)力很弱,無(wú)法與唐抗衡
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正確答案
試題分析：此題考查的是唐朝的民族政策的相關(guān)知識(shí)點(diǎn)。閱讀提文提取關(guān)鍵信息：尊稱唐太宗為“天可汗”，要求選出于此相關(guān)的選項(xiàng)，根據(jù)所學(xué)知識(shí)可知，唐太宗實(shí)行比較開(kāi)明的民族政策，贏得了各民族的擁戴，西北各部首領(lǐng)紛紛來(lái)長(zhǎng)安朝見(jiàn)唐朝皇帝，只有選項(xiàng)C符合題意，故答案是C。
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暫無(wú)
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吉林白山市2015年事業(yè)單位考試職位表
2015年吉林白山市事業(yè)單位招聘301人
招聘計(jì)劃
2015年白山市事業(yè)單位計(jì)劃公開(kāi)招聘工作人員301名，其中,市直76名,縣(市、區(qū)) 225名。具體招聘單位、招聘計(jì)劃詳見(jiàn)《2015年白山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》
報(bào)名條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1979年4月29日—1997年4月29日期間出生)，招聘崗位對(duì)年齡有特殊要求的,按招聘崗位要求確定。以上年齡計(jì)算時(shí)間節(jié)點(diǎn)均為對(duì)應(yīng)年份的4月29日。出生日期以本人身份證為準(zhǔn)。
(二)崗位條件
符合崗位所需要的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷、實(shí)踐能力等條件,詳見(jiàn)附件1。崗位及其資格條件由招聘單位主管部門(mén)設(shè)置并負(fù)責(zé)解釋。
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