大家好，如果您還對(duì)舒城縣公務(wù)員考試時(shí)間不太了解，沒有關(guān)系，今天就由本站為大家分享舒城縣公務(wù)員考試時(shí)間的知識(shí)，包括2010年六安市公務(wù)員考試招考公告職位表簡章的問題都會(huì)給大家分析到，還望可以解決大家的問題，下面我們就開始吧！
本文目錄
- 2014安徽舒城縣事業(yè)單位考試報(bào)名時(shí)間、考試信息
- 安徽省舒城縣公開招聘醫(yī)護(hù)工作人員公告
- 2010年六安市公務(wù)員考試招考公告職位表簡章
- 2014年安徽六安舒城縣事業(yè)單位招聘公告
2014安徽舒城縣事業(yè)單位考試報(bào)名時(shí)間、考試信息
您好，中公教育為您服務(wù)。
直接給您2014安徽樅陽縣事業(yè)單位考試最新公告：
根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)[2010]78號(hào))等規(guī)定和實(shí)際工作需要，經(jīng)批準(zhǔn)，樅陽縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘;
(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用;
(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
二、招聘計(jì)劃
樅陽縣2014年事業(yè)單位公開招聘人員186名。其中，教育系統(tǒng)招聘幼兒教師30名，衛(wèi)生系統(tǒng)招聘衛(wèi)生醫(yī)療及相關(guān)崗位人員95名，縣農(nóng)委等部門所屬事業(yè)單位招聘人員61名。具體招聘崗位、人數(shù)、資格條件及要求見《樅陽縣2014年事業(yè)單位公開招聘人員崗位表》(附件1)。
三、招聘條件
一招聘對(duì)象主要為國家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆中專及其以上畢業(yè)生，且必須符合以下條件：
⑴具有中華人民共和國國籍;
⑵遵守憲法和法律，具有良好的品行;
⑶具備崗位所需要的專業(yè)或技能條件;
⑷具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
⑸報(bào)考人員年齡要求詳見附表，以有效第二代居民身份證為準(zhǔn)(如“30周歲以下”即指“1984年1月1日以后出生，以此類推)。
⑹崗位所需要的其他條件。
二有下列情形的人員，不得報(bào)考：
⑴不符合招聘崗位條件要求的人員;
⑵在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
⑶現(xiàn)役軍人;
⑷經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;
⑸曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿者或正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論人員;
⑹法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘方式、程序
此次事業(yè)單位招聘分為綜合、衛(wèi)生、教育三類，采取統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一實(shí)施的方法。按照發(fā)布招聘公告、組織報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、選崗聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名及資格審查
采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審查。
⒈報(bào)名時(shí)間： 2014年4月8日—12日(上午8:00-12:00，下午2:30-5:30)。
⒉報(bào)名地點(diǎn)：
綜合類報(bào)名地點(diǎn)：樅陽縣人力資源和社會(huì)保障局二樓人力資源市場(縣連城東路與浮山路交叉口);衛(wèi)生類報(bào)名地點(diǎn)：縣衛(wèi)生局四樓會(huì)議室;教育類報(bào)名地點(diǎn)：縣教育局一樓階梯教室。
⒊報(bào)名所需材料：
報(bào)名人員須填寫《樅陽縣2014年事業(yè)單位公開招聘報(bào)名資格審查表》(附件2，可自行下載打印或現(xiàn)場領(lǐng)取，必須由應(yīng)聘人員本人填寫和簽名承諾)。提供本人有效第二代居民身份證原件及復(fù)印件、近期同底正面免冠兩寸照片3張。報(bào)名人員是下列人員的還須提供以下證件、材料：
(1)屬全日制2014年應(yīng)屆畢業(yè)生的，須提供學(xué)生證和所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料原件及復(fù)印件。
(2)屬社會(huì)人員的，須提供本人學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)等材料原件及復(fù)印件。其中屬在職在編正式工作人員的，需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。報(bào)考衛(wèi)生類招聘崗位要求“在‘一級(jí)’及以上醫(yī)院從事相關(guān)工作3年及以上”需提供證明材料。
(3)屬“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員的，大學(xué)生“村官”應(yīng)提供省級(jí)組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供省級(jí)教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。
對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的上述“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”，由縣人力資源社會(huì)保障局和招聘單位主管部門在其網(wǎng)站上向社會(huì)公示。公示無異議的，按規(guī)定程序?qū)⒐P試成績增加2分。
上述人員中，屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2014年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育人員，可憑學(xué)?；蚴?、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2014年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”，及有關(guān)證件材料辦理報(bào)考手續(xù)。
⒋其他注意事項(xiàng)：
①報(bào)考者所填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的專業(yè)要求相一致。經(jīng)查實(shí)存在弄虛作假行為的，即取消相應(yīng)資格。
②每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位(專業(yè))，并使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
③多個(gè)招聘單位崗位要求專業(yè)、條件完全相同的，報(bào)考人員須按專業(yè)類別(崗位代碼)進(jìn)行報(bào)名(考試)，不填寫具體報(bào)考單位。聘用前，根據(jù)單位崗位招聘條件及聘用數(shù)，由擬聘人員按考試合成成績從高分到低分的順序自選聘用單位。
⒌資格審查及報(bào)名費(fèi)用：
綜合、衛(wèi)生、教育類分別由縣人社局、衛(wèi)生局、教育局牽頭組織進(jìn)行報(bào)名及資格審查，人社、監(jiān)察部門現(xiàn)場監(jiān)督。負(fù)責(zé)資格審查人員按崗位條件規(guī)定對(duì)報(bào)考者的報(bào)考資格逐一進(jìn)行審查，并簽署審查意見。根據(jù)皖價(jià)費(fèi)[2009]118號(hào)文件規(guī)定，通過資格審查的報(bào)考人員，按每科45元繳納筆試考試費(fèi)90元。
⒍開考比例確定及改報(bào)：
報(bào)考人數(shù)與各崗位招聘數(shù)比例應(yīng)不低于3:1，對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，核減或取消該崗位的招聘數(shù)。核減或取消的招聘數(shù)調(diào)劑到本單位其他符合開考比例的招聘崗位。對(duì)少數(shù)特殊崗位(緊缺專業(yè))達(dá)不到規(guī)定比例的，經(jīng)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘(選調(diào))工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后方可降低比例開考，但不得低于2:1的比例。
各報(bào)考者及時(shí)登陸相關(guān)網(wǎng)站查詢自己所報(bào)崗位是否已經(jīng)取消。取消的招考崗位的原報(bào)考者，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到原報(bào)考點(diǎn)改報(bào)其他符合條件的崗位，不能改報(bào)的退還報(bào)名費(fèi)。所報(bào)崗位招考人數(shù)按規(guī)定比例核減的，報(bào)考者不得改報(bào)其他崗位。
(二)筆試
筆試采取閉卷形式進(jìn)行。
筆試《準(zhǔn)考證》領(lǐng)?。?014年4月26日?qǐng)?bào)考者憑繳費(fèi)收據(jù)和本人有效居民身份證到原報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
筆試時(shí)間： 2014年4月27日上午9：00-11：00。
筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。
筆試內(nèi)容及分值：筆試分兩科，合卷。滿分100分。
1、綜合類：
①縣民政局殯葬管理所崗位(專業(yè)不限)：公共基礎(chǔ)知識(shí)100分。
②其他崗位：公共基礎(chǔ)知識(shí)40分，所報(bào)崗位《相關(guān)專業(yè)知識(shí)》60分。
公共基礎(chǔ)知識(shí)主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、管理、國情、省情等常識(shí);判斷推理、言語理解與表達(dá)、寫作及計(jì)算機(jī)知識(shí)。
2、衛(wèi)生類：
①醫(yī)療衛(wèi)生、信息管理與信息系統(tǒng)崗位(專業(yè))：醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)40分，所報(bào)崗位《相關(guān)專業(yè)知識(shí)》60分。
②物理學(xué)、應(yīng)用物理學(xué)崗位(專業(yè))：高等院校本科(層次)物理專業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)40分，專業(yè)知識(shí)60分。
3、教育類：
幼兒教師崗位：綜合知識(shí)(教育法規(guī)，教師道德修養(yǎng)等)40分;
專業(yè)知識(shí)(幼兒衛(wèi)生學(xué)、教育學(xué)、心理學(xué)，幼兒教育專業(yè)所學(xué)的音樂、美術(shù)、舞蹈等方面理論知識(shí)等)60分。
(三)面試
1、面試對(duì)象的確定：在報(bào)考同一崗位(專業(yè))人員中，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，各崗位按1：3的比例確定和公布面試人選。如按規(guī)定比例入圍的最后一名筆試分?jǐn)?shù)相同，則均作為并列者進(jìn)入面試;入圍人數(shù)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)全部進(jìn)入面試。
2、面試的內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行通知。實(shí)際面試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，面試成績須達(dá)到60分，方可進(jìn)入體檢和考察。
3、面試的方法和要求。報(bào)考縣委黨校崗位人員進(jìn)行試講，其他崗位人員采取結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行。按照《安徽省人事考試規(guī)則》和擬定的方案要求組織實(shí)施。
(四)成績合成
報(bào)考人員考試最終成績依筆試成績與面試成績合成確定后在縣人社局網(wǎng)站和用人單位主管部門網(wǎng)站公布。其中筆試成績占60%，面試成績占40%。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員考試最終成績(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))，從高分到低分，按1:1的比例等額確定進(jìn)入考察、體檢人員。如出現(xiàn)合成總成績相同，則筆試成績高者優(yōu)先;若筆試成績相同，則筆試中《專業(yè)知識(shí)》成績高者優(yōu)先;若仍相同的，以高學(xué)歷者優(yōu)先;若學(xué)歷相同的，有執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先;若學(xué)歷、執(zhí)業(yè)資格相同，以工作年限、執(zhí)業(yè)年限長者依次優(yōu)先。
(五)考察體檢
考察是對(duì)體檢合格者進(jìn)行綜合考察。根據(jù)擬聘用崗位的要求，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)以及遵守國家法律法規(guī)、是否需要回避等方面情況并形成考察材料。
體檢工作安排在縣級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。
體檢不合格者可申請(qǐng)復(fù)檢一次，在收到復(fù)檢通知7日內(nèi)按規(guī)定統(tǒng)一進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢仍不合格者，取消應(yīng)聘資格。
更多2014年安徽樅陽縣事業(yè)單位考試實(shí)時(shí)信息請(qǐng)關(guān)注安慶人事考試網(wǎng)
http://anqing.offcn.com/html/2014/03/6456_2.html
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安徽省舒城縣公開招聘醫(yī)護(hù)工作人員公告
安徽省舒城縣公開招聘醫(yī)護(hù)工作人員公告
為適應(yīng)我縣縣級(jí)公立醫(yī)院發(fā)展需要，經(jīng)縣政府同意，并報(bào)經(jīng)市人社局核準(zhǔn)，我縣面向社會(huì)公開招聘一批醫(yī)護(hù)工作人員。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和省、市有關(guān)文件精神，現(xiàn)將有關(guān)本次公開招聘工作公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
招聘工作由“舒城縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)組”統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，縣人社局負(fù)責(zé)組織，縣衛(wèi)生局配合，縣紀(jì)委監(jiān)察局全程監(jiān)督。
招聘公告、考試成績以及體檢、考察、公示和聘用等信息，都將通過舒城縣人民政府網(wǎng)（www.shucheng.gov.cn）、舒城縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（www.scrsj.gov.cn）和舒城縣衛(wèi)生局網(wǎng)（www.scws.gov.cn）等網(wǎng)站向社會(huì)發(fā)布，接受社會(huì)監(jiān)督。
三、招聘對(duì)象
一招聘對(duì)象為國家承認(rèn)學(xué)歷的大學(xué)?？萍捌湟陨袭厴I(yè)生，且必須符合以下條件：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律，具有良好的品行；
3、崗位所需的年齡、學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)條件；
4、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5、熱愛醫(yī)護(hù)事業(yè)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神；
6、崗位所需的其他條件。
二有下列情形的之一的，不得報(bào)考：
1、不符合招聘崗位條件要求的人員；
2、在讀的全日制普通高校畢業(yè)生；
3、現(xiàn)役軍人；
4、在公務(wù)員招錄和其他人事考試中被認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；
5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
6、法律規(guī)定不得參加事業(yè)單位工作人員招聘的其他情形人員。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考國家原人事部6號(hào)令中明確應(yīng)予回避的招聘崗位。
四、招聘崗位及計(jì)劃
招聘單位崗位
名稱招聘
計(jì)劃報(bào)考條件考試
科目
年齡學(xué)歷專業(yè)執(zhí)業(yè)
資格
舒城縣
人民醫(yī)院護(hù)理 30 25周歲以下（1987年1月1日以后出生）專科
及以上護(hù)理學(xué)取得護(hù)士
執(zhí)業(yè)資格證書或已參加2012年護(hù)士執(zhí)業(yè)考試且成績合格公共基礎(chǔ)知識(shí)、護(hù)理學(xué)
舒城縣
中醫(yī)醫(yī)院護(hù)理 10 25周歲以下（1987年1月1日以后出生）專科
及以上護(hù)理學(xué)取得護(hù)士
執(zhí)業(yè)資格證書或已參加2012年護(hù)士執(zhí)業(yè)考試且成績合格公共基礎(chǔ)知識(shí)、護(hù)理學(xué)
中醫(yī)
臨床 5 28周歲以下（1984年1月1日以后出生）本科
學(xué)士中醫(yī)學(xué)已取得
執(zhí)業(yè)資格的，同等條件下
優(yōu)先聘用公共基礎(chǔ)知識(shí)、中醫(yī)學(xué)
五、報(bào)名與資格審查
一報(bào)名方式、時(shí)間及地點(diǎn)
1、報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式；
2、報(bào)名時(shí)間：9月27日至29日；
3、報(bào)名地點(diǎn)：舒城縣人力資源和社會(huì)保障局一樓人力資源市場（舒城縣城關(guān)鎮(zhèn)三里河路，可乘2路公交車至縣人民法院或龍舒花園站下）。
二報(bào)名時(shí)應(yīng)提供的材料及證件
1、本人有效居民身份證原件及復(fù)印件。
2、學(xué)歷（學(xué)位）證書原件及復(fù)印件。
3、屬服務(wù)基層項(xiàng)目人員的，大學(xué)生“村官”、“特崗教師”、“三支一扶”人員應(yīng)提供由省級(jí)主管部門出具的服務(wù)證書原件和復(fù)印件；“大學(xué)生服務(wù)西部志愿者”應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。2012年服務(wù)期滿尚未取得證書的上述服務(wù)基層項(xiàng)目人員，應(yīng)提供縣級(jí)主管部門出具的相關(guān)證明材料。對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員，由縣人社局在考試結(jié)束后在相關(guān)網(wǎng)站向社會(huì)公示5天，公示無異議的，將予每門筆試成績增加2分。
4、《舒城縣招聘醫(yī)護(hù)工作人員報(bào)名資格審查表》1份和近期一寸正面免冠同底照片3張。在編在崗的考生，《資格審查表》單位意見欄須由所在單位填寫“同意報(bào)考”意見，并經(jīng)負(fù)責(zé)人簽名，加蓋單位公章。
三報(bào)名注意事項(xiàng)
1、根據(jù)安徽省物價(jià)局、安徽省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定，通過資格審查的考生每人繳納90元筆試費(fèi)用（45元/科）。在報(bào)名期間內(nèi)未繳納筆試費(fèi)用的視作自動(dòng)放棄。
2、考生報(bào)名時(shí)所提供的證件資料，以及填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、招聘條件和所報(bào)考崗位資格條件要求一致，并真實(shí)無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查，但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用資格。
3、每位報(bào)考者限報(bào)1個(gè)崗位，并須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
4、招聘崗位報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)比例應(yīng)不低于3:1。對(duì)少數(shù)特殊崗位（緊缺專業(yè)）確實(shí)達(dá)不到開考比例的，經(jīng)“縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)組”研究視情降低開考比例。
5、資格審查結(jié)束后，請(qǐng)通過資格審查并繳納筆試費(fèi)用的考生于10月18日至10月19日攜帶本人有效居民身份證到舒城縣人社局一樓人力資源市場領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
六、考試
一考試方式和要求
考試采取筆試方式，考試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》兩科?！豆不A(chǔ)知識(shí)》考試是每個(gè)招聘崗位必考的公共科目，考試內(nèi)容為：常識(shí)、判斷推理、資料分析和寫作。《專業(yè)知識(shí)》考試內(nèi)容：《護(hù)理學(xué)》考試內(nèi)容為護(hù)理學(xué)專業(yè)大學(xué)?？苹A(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)；《中醫(yī)學(xué)》考試內(nèi)容為中醫(yī)學(xué)專業(yè)大學(xué)本科基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)。
為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線，兩門筆試考試成績須達(dá)到120分以上的應(yīng)聘人員，方可進(jìn)入體檢、考察程序。
二考試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。
三考試成績公布
所有報(bào)考人員考試成績將在考試結(jié)束后及時(shí)通過網(wǎng)站向社會(huì)公布。如有考生對(duì)公布成績有異議，可在成績公布后3天內(nèi)持本人有效居民身份證和考試準(zhǔn)考證到舒城縣人社局申請(qǐng)查分，逾期不予辦理。
七、體檢考察
一體檢
依據(jù)各崗位考生考試成績從高分到低分順序，按1:1比例確定擬參加體檢人員名單（考試成績相同的，按《專業(yè)知識(shí)》考試成績高低排序，《專業(yè)知識(shí)》成績也相同的，按《專業(yè)知識(shí)》試卷中主觀題得分高低排序）。
體檢在二級(jí)甲等以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》和人社部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》等規(guī)定執(zhí)行。體檢由縣人社局統(tǒng)一組織，體檢工作結(jié)束后，由體檢醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋所在體檢醫(yī)院體檢專用公章。
二考察
體檢合格的人員，按與各崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定考察對(duì)象?？疾靾?jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t，根據(jù)擬聘用崗位要求，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績（學(xué)習(xí)成績）以及是否需要回避等情況，并對(duì)考察對(duì)象的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。
因體檢、考察不合格及自動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)招聘人選缺額的，在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試成績從高分到低分順序依次等額遞補(bǔ)。
八、公示與聘用
體檢和考察均合格人員，由縣人社局確定為擬聘用人選，并向社會(huì)公示7天。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，確定為正式聘用對(duì)象，予以辦理聘用手續(xù)。招聘單位與聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系，對(duì)新聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。聘用人員待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
九、招聘紀(jì)律
為增強(qiáng)招聘工作的公開性和透明度，落實(shí)報(bào)考者和社會(huì)各界對(duì)招聘工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，實(shí)行信息公開、過程公開和結(jié)果公開，切實(shí)做到陽光操作?？h紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)招聘工作實(shí)行全過程的監(jiān)督檢查，并加大對(duì)違紀(jì)案件的查處力度。對(duì)違反招聘原則、不按規(guī)定程序操作的有關(guān)工作人員以及違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員，將給予嚴(yán)肅處理。上述人員觸犯刑律的，移交司法機(jī)關(guān)依法處理。
十、有關(guān)事宜
本公告由舒城縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
本次招聘考試，舒城縣人力資源和社會(huì)保障局不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
政策咨詢電話：0564-8689057（縣人社局）
監(jiān)督舉報(bào)電話：0564-8621152（縣監(jiān)察局）
附件：舒城縣招聘醫(yī)護(hù)工作人員報(bào)名資格審表.doc
舒城縣人力資源和社會(huì)保障局
二○一二年九月十八日
http://www.shucheng.gov.cn/DocHtml/1/2012/9/18/8892545417324.html
2010年六安市公務(wù)員考試招考公告職位表簡章
六安市2010年考試錄用公務(wù)員職位簡章
注：1、職位有A、B、C、D、E（或1、2）標(biāo)識(shí)的，資格條件相同，因該職位招考人數(shù)較多，為確保在面試時(shí)同一職位在同一天、同一考試考官組（場）考試，而分成若干個(gè)職位分別錄取，考生報(bào)名時(shí)可以自行選擇。2、報(bào)名資格審查部門及咨詢電話：①報(bào)考法院、檢察院、黨群系統(tǒng)的：0564-3379495；②報(bào)考公安（森林公安）、司法、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的：0564-3379011；③報(bào)考工商系統(tǒng)的：0564-3336725；④報(bào)考地稅系統(tǒng)的：0564-3342696。
序號(hào)招考單位及計(jì)劃數(shù)"錄用職位
名稱"錄用職位代碼"錄用
人數(shù)"職位資格條件申論或?qū)I(yè)考試類別備注
專業(yè)學(xué)歷學(xué)位年齡
1"六安市人民檢察院
（6人）"工作人員 090001 3法律本科、學(xué)士 35周歲以下申論A通過國家司法考試，并取得法律職業(yè)資格證書
工作人員 090002 1法律本科、學(xué)士 35周歲以下法律
工作人員 090003 1法律本科、學(xué)士 35周歲以下法律有兩年以上基層工作經(jīng)歷
工作人員 090004 1財(cái)會(huì)本科、學(xué)士 35周歲以下財(cái)會(huì)
2"六安市中級(jí)人民法院
（6人）"工作人員 090005 1計(jì)算機(jī)大學(xué)本科以上 35周歲以下計(jì)算機(jī)
工作人員 090006 1檔案管理大學(xué)本科以上 35周歲以下申論A
工作人員 090007 2法律大學(xué)本科以上 35周歲以下法律
工作人員 090008 1法律大學(xué)本科以上 35周歲以下申論A通過國家司法考試，取得法律職業(yè)資格證書（A）
工作人員 090009 1法律大學(xué)本科以上 35周歲以下申論A通過國家司法考試，取得法律職業(yè)資格證書（A）有兩年以上基層工作經(jīng)歷
3六安市委黨史研究室（1人）科員 090010 1歷史學(xué)、中文本科、學(xué)士 35周歲以下申論A有兩年以上基層工作經(jīng)歷參照公務(wù)員法管理單位
4六安市檔案局（1人）科員 090011 1計(jì)算機(jī)本科 35周歲以下計(jì)算機(jī)有兩年以上基層工作經(jīng)歷參照公務(wù)員法管理單位
5六安市委黨校（1人）科員 090012 1政治類碩士及以上 35周歲以下申論A有兩年以上基層工作經(jīng)歷參照公務(wù)員法管理單位
6六安市公安局（130人）專業(yè)警 090013 1攝像及相關(guān)專業(yè)本科 28周歲以下申論A
專業(yè)警 090014 5法律本科 28周歲以下法律
專業(yè)警 090015 4計(jì)算機(jī)本科 28周歲以下計(jì)算機(jī)
專業(yè)警 090016 1痕檢（物理）本科 28周歲以下申論A
專業(yè)警 090017 1財(cái)會(huì)本科 28周歲以下財(cái)會(huì)
專業(yè)警 090018 1生化本科 28周歲以下申論A
專業(yè)警 090019 1排爆、爆破、化工工程本科 28周歲以下申論A
專業(yè)警 090020 1武術(shù)大專以上 28周歲以下申論A
普警（1） 090021 15不限大專以上 25周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)男性
普警（2） 090022 15不限大專以上 25周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)男性
普警 090023 5不限大專以上 25周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)女性
高速路警（A） 090024 16不限大專以上 25周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)男性
高速路警（B） 090025 16不限大專以上 25周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)
高速路警（C） 090026 16不限大專以上 25周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)
高速路警（D） 090027 16不限大專以上 25周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)
高速路警（E） 090028 16不限大專以上 25周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)
7"金安區(qū)人民檢察院
（4人）"工作人員 090029 2法律本科、學(xué)士 35周歲以下法律
工作人員 090030 1計(jì)算機(jī)本科、學(xué)士 35周歲以下計(jì)算機(jī)
工作人員 090031 1中文本科、學(xué)士 35周歲以下申論B
8"金安區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)
（15人）"科辦員 090032 15不限本科 35周歲以下申論B
9"裕安區(qū)人民法院
（2人）"工作人員 090033 2法律本科、學(xué)士 35周歲以下法律
10"裕安區(qū)人民檢察院
（2人）"工作人員 090034 1財(cái)會(huì)本科、學(xué)士 35周歲以下財(cái)會(huì)
工作人員 090035 1法律本科、學(xué)士 35周歲以下法律
11"裕安區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)
（20人）"科辦員（A） 090036 10不限本科 35周歲以下申論B
科辦員（B） 090037 10不限本科 35周歲以下申論B
12"壽縣人民檢察院
（3人）"工作人員 090038 1法律本科、學(xué)士 35周歲以下申論B通過國家司法考試，并取得法律職業(yè)資格證書
工作人員 090039 2法律本科、學(xué)士 35周歲以下法律
13壽縣人民法院（8人）工作人員 090040 4法律本科以上 35周歲以下法律
司法警察 090041 4法律或公安大專以上 28周歲以下申論B男性
14壽縣公安局（8人）專業(yè)警 090042 2計(jì)算機(jī)本科、學(xué)士 28周歲以下計(jì)算機(jī)男性
專業(yè)警 090043 2法律本科、學(xué)士 28周歲以下法律男性
專業(yè)警 090044 2財(cái)會(huì)本科、學(xué)士 28周歲以下財(cái)會(huì)男性
專業(yè)警 090045 1醫(yī)學(xué)本科、學(xué)士 28周歲以下申論B男性（法醫(yī)）
專業(yè)警 090046 1中文本科、學(xué)士 28周歲以下申論B男性
15壽縣司法局（4人）科員 090047 1中文本科、學(xué)士 35周歲以下申論B
科員 090048 2法律本科、學(xué)士 35周歲以下法律
科員 090049 1計(jì)算機(jī)本科、學(xué)士 35周歲以下計(jì)算機(jī)
16霍邱縣人民法院（3人）司法警察 090050 1法律本科 28周歲以下法律男性
工作人員 090051 1中文本科、學(xué)士 35周歲以下申論B
工作人員 090052 1法律本科 35周歲以下法律
17"霍邱縣人民檢察院
（3人）"工作人員 090053 1法律本科 35周歲以下申論B通過國家司法考試，并取得法律職業(yè)資格證書
工作人員 090054 1法律本科 35周歲以下法律
工作人員 090055 1財(cái)會(huì)本科 35周歲以下財(cái)會(huì)
18霍邱縣司法局（7人）辦事員 090056 3法律大專以上 35周歲以下法律
辦事員 090057 4不限本科 35周歲以下申論B
19"霍邱縣
公安局
（40人）"專業(yè)警察 090058 3計(jì)算機(jī)本科 28周歲以下計(jì)算機(jī)
專業(yè)警察 090059 2金融、財(cái)會(huì)本科 28周歲以下財(cái)會(huì)
專業(yè)警察 090060 1攝像及相關(guān)專業(yè)大專以上 28周歲以下申論B
專業(yè)警察 090061 5法律本科 28周歲以下法律
專業(yè)警察 090062 2痕檢（物理）、化學(xué)本科 28周歲以下申論B
專業(yè)警察 090063 1醫(yī)學(xué)類大專以上 28周歲以下申論B法醫(yī)、獄醫(yī)（有醫(yī)生執(zhí)業(yè)證）
專業(yè)警察 090064 2中文、新聞本科 28周歲以下申論B
專業(yè)警察 090065 4普通體育本科 28周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)男性
專業(yè)警察 090066 2拳擊本科 28周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)男性
專業(yè)警察 090067 2武術(shù)本科 28周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)男性
普警 090068 14不限大專以上 25周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)男性
普警 090069 2不限大專以上 25周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)女性
20"霍邱縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)
（45人）"科辦員（A） 090070 15不限本科以上 35周歲以下申論B
科辦員（B） 090071 15不限本科以上 35周歲以下申論B
科辦員（C） 090072 15不限本科以上 35周歲以下申論B
21"金寨縣人民法院
（3人）"工作人員 090073 2文史本科 35周歲以下申論B
工作人員 090074 1法律本科 35周歲以下法律
22"金寨縣人民檢察院
（3人）"工作人員 090075 2法律本科 35周歲以下法律
工作人員 090076 1計(jì)算機(jī)本科 35周歲以下計(jì)算機(jī)
23"金寨縣
公安局
（10人）"普警 090077 5不限大專以上 25周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)
專業(yè)警 090078 2計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)本科、學(xué)士 28周歲以下計(jì)算機(jī)
專業(yè)警 090079 1醫(yī)學(xué)本科、學(xué)士 28周歲以下申論B
專業(yè)警 090080 1文秘、新聞或相近專業(yè)本科、學(xué)士 28周歲以下申論B
專業(yè)警 090081 1財(cái)會(huì)或?qū)徲?jì)本科、學(xué)士 28周歲以下財(cái)會(huì)
24金寨縣司法局（5人）科辦員 090082 5法律、文秘專業(yè)本科 35周歲以下申論B基層司法所
25金寨縣森林公安分局（5人）普警 090083 5不限大專以上 25周歲以下申論B男性
26"金寨縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)
（15人）"科辦員 090084 15不限大專以上 35周歲以下申論B
27"霍山縣人民法院
（2人）"工作人員 090085 1文秘本科、學(xué)士 35周歲以下申論B
工作人員 090086 1計(jì)算機(jī)本科、學(xué)士 35周歲以下計(jì)算機(jī)
28"霍山縣人民檢察院
（2人）"工作人員 090087 2法律本科、學(xué)士 35周歲以下法律
29霍山縣森林公安分局（2人）普警 090088 2不限大專以上 25周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)男性
30"霍山縣
公安局
（14人）"專業(yè)警 090089 4計(jì)算機(jī)本科 28周歲以下計(jì)算機(jī)男性
專業(yè)警 090090 2法律本科 28周歲以下法律男性
普警 090091 6不限大專以上 25周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)男性
普警 090092 2不限大專以上 25周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)女性
31霍山縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)（15人）科辦員 090093 14不限大專以上 35周歲以下申論B
科辦員 090094 1不限大專以上 35周歲以下申論B面向本市服務(wù)期滿“三支一扶”、選聘生
32"舒城縣人民法院
（2人）"工作人員 090095 1法律本科、學(xué)士 35周歲以下申論B通過國家司法考試，并取得法律職業(yè)資格證書
工作人員 090096 1法律本科、學(xué)士 35周歲以下法律
33"舒城縣
公安局
（10人）"專業(yè)警 090097 1文秘大專以上 28周歲以下申論B男性
專業(yè)警 090098 1計(jì)算機(jī)大專以上 28周歲以下計(jì)算機(jī)男性
專業(yè)警 090099 1法律大專以上 28周歲以下法律男性
普警 090100 7不限大專以上 25周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)男性
34舒城縣森林公安分局（2人）普警 090101 2不限大專以上 25周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)
35"舒城縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)
（15人）"科辦員 090102 14不限大專以上 35周歲以下申論B
科辦員 090103 1不限大專以上 35周歲以下申論B面向本市服務(wù)期滿“三支一扶”、選聘生
36葉集試驗(yàn)區(qū)公安分局（5人）專業(yè)警 090104 1計(jì)算機(jī)大專以上 28周歲以下計(jì)算機(jī)
專業(yè)警 090105 1法律大專以上 28周歲以下法律
普警 090106 3不限大專以上 25周歲以下公安業(yè)務(wù)知識(shí)
37"葉集試驗(yàn)區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)
（5人）"科辦員 090107 5不限本科 35周歲以下申論B
38六安市工商局（4人）科員 090108 1電子信息工程本科 35周歲以下申論A錄用后統(tǒng)一分配到經(jīng)批準(zhǔn)招錄的有空編單位
科員 090109 1文史及相近專業(yè)申論A
科員 090110 1法律法律
科員 090111 1計(jì)算機(jī)計(jì)算機(jī)
39舒城縣工商局（1人）科員 090112 1中文及相近專業(yè)本科 35周歲以下申論A
40金寨縣工商局（7人）科員 090113 2計(jì)算機(jī)及應(yīng)用本科 35周歲以下計(jì)算機(jī)
科員 090114 2中文文秘及相近專業(yè)申論A
科員 090115 2法律法律
科員 090116 1食品衛(wèi)生與檢驗(yàn)及相近專業(yè)申論A
41霍邱縣工商局（5人）科員 090117 2法律本科 35周歲以下法律
科員 090118 1中文及相近專業(yè)申論A
科員 090119 1財(cái)會(huì)及相近專業(yè)財(cái)會(huì)
科員 090120 1計(jì)算機(jī)計(jì)算機(jī)
42壽縣工商局（8人）科員 090121 1中文及相近專業(yè)本科 35周歲以下申論A
科員 090122 2財(cái)會(huì)及相近專業(yè)財(cái)會(huì)
科員 090123 1食品安全類及相近專業(yè)申論A
科員 090124 2計(jì)算機(jī)計(jì)算機(jī)
科員 090125 2法律法律
43金寨縣地稅局（4人）科員 090126 3經(jīng)管、財(cái)會(huì)、法律、英語本科 35周歲以下稅收 1、英語專業(yè)報(bào)考人員要求有英語“專業(yè)4級(jí)”證書 2、錄用后統(tǒng)一分配到經(jīng)批準(zhǔn)招錄的有空編單位
科員 090127 1中文、英語本科
2014年安徽六安舒城縣事業(yè)單位招聘公告
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原國家人事部第6號(hào)令)和省委組織部、省人社廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))精神，經(jīng)中共舒城縣委、舒城縣人民政府同意和六安市人社局核準(zhǔn)，2014年我縣計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘一批事業(yè)單位工作人員。為保證招聘工作規(guī)范、有序進(jìn)行，結(jié)合我縣實(shí)際，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
一堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu);
二堅(jiān)持嚴(yán)把政策，規(guī)范操作。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
招聘工作由“舒城縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員流動(dòng)管理工作領(lǐng)導(dǎo)組”統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，中共舒城縣委組織部、舒城縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織，舒城縣教育局、衛(wèi)生局等部分招聘單位主管部門配合，中共舒城縣紀(jì)委、舒城縣監(jiān)察局全程監(jiān)督。
三、招聘計(jì)劃
共計(jì)228名。其中，安排了1名招聘計(jì)劃用于定向招聘經(jīng)我省統(tǒng)一組織、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)以上等次的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員，以及中央和外省組織選拔、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的安徽籍“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員。具體計(jì)劃分布及報(bào)考資格條件等詳見《2014年舒城縣事業(yè)單位公開招聘崗位計(jì)劃表》(附件1)。
四、招聘對(duì)象
一招聘對(duì)象為國家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆中專及其以上畢業(yè)生，且必須符合以下條件：
⒈具有中華人民共和國國籍;
⒉遵守憲法和法律，具有良好的品行;
⒊崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)和技能條件;
⒋適應(yīng)崗位要求的身體條件;
⒌崗位所需的其他條件。
“年齡條件”中“25周歲以下”為“1988年3月30日以后出生”，其他涉及年齡計(jì)算的以此類推?！皥?bào)考條件”中的工作經(jīng)歷要求，按足年計(jì)算，截止時(shí)間為2014年7月31日，因工作單位變化而中斷時(shí)間的可以累計(jì)。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。
二有下列情形的人員，不得報(bào)考：
⒈不符合招聘崗位條件要求的人員;
⒉在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
⒊現(xiàn)役軍人;
⒋經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
⒌曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
⒍法律規(guī)定不得參加事業(yè)單位工作人員招聘的其他情形人員。
報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成原國家人事部第6號(hào)令第二十七條規(guī)定的回避關(guān)系的招聘崗位。
五、招聘程序
一報(bào)名
⒈報(bào)名方式、時(shí)間及地點(diǎn)
本次報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式。報(bào)名時(shí)間為2014年3月30日至4月4日。報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在舒城縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳。
⒉報(bào)考人員須提供的證件、材料
⑴全日制2014年應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供本人二代有效居民身份證原件、學(xué)生證原件和所在學(xué)校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》等材料及其復(fù)印件。
⑵社會(huì)人員，須提供本人二代有效居民身份證原件、學(xué)歷、學(xué)位證書和招聘崗位要求的相關(guān)證書原件等材料及其復(fù)印件。屬正式在編在崗的工作人員，應(yīng)出具工作單位和主管部門同意報(bào)考的證明(須經(jīng)單位和主管部門負(fù)責(zé)人簽名，并加蓋單位和主管部門公章，證明式樣見附件3)。報(bào)考要求具有兩年及以上工作經(jīng)歷崗位的須提供相關(guān)單位出具的工作經(jīng)歷證明。
⑶申請(qǐng)筆試加分或報(bào)考定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”崗位的人員，還須分別出具以下材料：
①大學(xué)生“村官”須提供由省級(jí)組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;
②“特崗教師”須提供由省級(jí)教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;
③“三支一扶”人員須提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;
④大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證、《大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表》原件和復(fù)印件。
⑷上述人員中，屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2014年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的人員，可憑學(xué)校或省、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2014年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”，及有關(guān)證件材料原件和復(fù)印件報(bào)名。
⑸所有報(bào)考人員須同時(shí)提交《舒城縣事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名資格審查表》1份和近期一寸正面免冠同底彩色照片3張。
⒊報(bào)名有關(guān)要求
⑴每位報(bào)考者限報(bào)1個(gè)崗位，并須使用同一有效居民身份證報(bào)名和參加考試。
⑵報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園、鄉(xiāng)鎮(zhèn)新農(nóng)合、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位的，不填報(bào)到具體用人單位。聘用對(duì)象上崗前按考試總成績從高分到低分順序自選工作單位。
⑶考生報(bào)名時(shí)所提供的證件資料，以及填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、招聘條件和所報(bào)考崗位資格條件要求一致，并真實(shí)無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用資格。
⑷通過資格審查的報(bào)考者應(yīng)及時(shí)繳納筆試費(fèi)用。根據(jù)安徽省物價(jià)局、安徽省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定，筆試費(fèi)用按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取。在報(bào)名期間內(nèi)未繳納筆試費(fèi)用的視作自動(dòng)放棄報(bào)名。
享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，可以享受減免筆試費(fèi)用的政策。辦理減免手續(xù)時(shí)應(yīng)攜帶以下證明材料：享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障金證明和低保證(復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)。上述人員并須同時(shí)提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。
⒋開考比例
應(yīng)聘同一崗位的須形成競爭，報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)比例一般不得低于3:1。不足規(guī)定開考比例的，取消或核減該崗位招聘計(jì)劃。被取消崗位的報(bào)考人員可于崗位被取消后3日內(nèi)到舒城縣人社局改報(bào)其他崗位或領(lǐng)取已繳納的筆試費(fèi)用。對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例的少數(shù)特殊(緊缺專業(yè))崗位或招聘高層次人才的崗位，經(jīng)“舒城縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員流動(dòng)管理工作領(lǐng)導(dǎo)組”批準(zhǔn)后可適當(dāng)降低比例開考。定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員崗位報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)比例低于3:1的，將取消該招聘計(jì)劃。
二考試
⒈考試方式和科目
招聘考試主要采取筆試方式。其中，舒城縣文化館舞蹈教師崗位(崗位代碼：SC14068)和舒城縣廣播電視臺(tái)播音主持崗位(崗位代碼：SC14069、SC14070)招聘考試采取筆試與專業(yè)面試相結(jié)合的方式，筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。其他所有崗位招聘考試只采取筆試方式，筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》兩科。《公共基礎(chǔ)知識(shí)》考試內(nèi)容包括政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、自然、科技、國情省情等常識(shí)，判斷推理，資料分析和寫作。《專業(yè)知識(shí)》考試內(nèi)容為招聘崗位相應(yīng)層次的業(yè)務(wù)知識(shí)。其中，《臨床醫(yī)學(xué)一》考試內(nèi)容為普通高等院?，F(xiàn)行大學(xué)本科起點(diǎn)臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)，《臨床醫(yī)學(xué)二》考試內(nèi)容為普通高等院校現(xiàn)行大學(xué)?？破瘘c(diǎn)臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)。具體考試科目詳見《2014年舒城縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》。
⒉筆試時(shí)間、地點(diǎn)
筆試時(shí)間定于2014年4月26日上午(7:50-9:30《公共基礎(chǔ)知識(shí)》;10:00-12:00《專業(yè)知識(shí)》)，筆試地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。
考生應(yīng)于4月23日至25日正常工作時(shí)間憑本人二代有效居民身份證到舒城縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，并務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間持準(zhǔn)考證和二代有效居民身份證到指定的考場參加筆試。
⒊加分公示
報(bào)考非定向招聘崗位的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。筆試結(jié)束后，經(jīng)審核符合加分條件的“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”，我縣將通過相關(guān)網(wǎng)站向社會(huì)公示5天。對(duì)公示無異議的，將予以每科筆試成績增加2分。報(bào)考定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”崗位的人員，不再享受加分政策。
⒋筆試成績合成與公布
舞蹈教師和播音主持崗位考生《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績即為筆試總成績;其他所有崗位考生《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績與《專業(yè)知識(shí)》成績按4：6比例合成筆試總成績(即為考試總成績)，用四舍五入法保留兩位小數(shù)。所有報(bào)考人員筆試成績將通過相關(guān)網(wǎng)站向社會(huì)公布。
為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線。筆試總成績達(dá)到60分的考生，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
⒌專業(yè)面試
舞蹈教師和播音主持崗位考生依筆試成績從高分到低分順序，按與各崗位招聘計(jì)劃數(shù)3：1比例確定面試人員名單。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。舞蹈教師崗位面試采取專業(yè)理論面試和現(xiàn)場表演方式進(jìn)行，播音主持崗位面試采取朗讀指定稿件和現(xiàn)場模擬主持方式進(jìn)行，主要考查應(yīng)試者專業(yè)水平。筆試成績與面試成績按4：6比例合成考試總成績。
為確保人員專業(yè)素質(zhì)，設(shè)定面試成績最低分?jǐn)?shù)線為60分。對(duì)面試成績達(dá)不到60分的考生，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
三體檢和考察
依據(jù)各崗位考生考試總成績從高分到低分順序(考試總成績相同的：舞蹈教師和播音主持崗位考生按《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績高低排序，若《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績也相同，則以《公共基礎(chǔ)知識(shí)》試卷主觀題得分高低排序;其他崗位考生按《專業(yè)知識(shí)》成績高低排序，若《專業(yè)知識(shí)》成績也相同，則以《專業(yè)知識(shí)》試卷主觀題得分高低排序)，按與各崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定體檢和考察對(duì)象名單。
⒈體檢
按照安徽省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘[2013]208號(hào))規(guī)定，體檢參照原人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)),人社部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)>(試行)及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知>》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，由舒城縣委組織部、舒城縣人社局統(tǒng)一組織，體檢時(shí)間另行通知。體檢工作結(jié)束后，由所在體檢醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋體檢醫(yī)院體檢專用公章。
考生不按規(guī)定時(shí)間到規(guī)定地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。因體檢不合格等原因出現(xiàn)崗位招聘缺額的，在同崗位考生中按照考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，最多可遞補(bǔ)一次。
⒉考察
考察工作由舒城縣委組織部、舒城縣人社局統(tǒng)一組織，舒城縣教育局、衛(wèi)生局等招聘單位主管部門配合開展。主要對(duì)被考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)，以及遵紀(jì)守法、是否需要回避等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)審。
因考察不合格等原因出現(xiàn)崗位招聘缺額的，在同崗位考生中按照考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，最多可遞補(bǔ)一次。
四公示與聘用
⒈公示
體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，將在相關(guān)網(wǎng)站上公示7天。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，確定為正式聘用對(duì)象。
⒉選崗
報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園、鄉(xiāng)鎮(zhèn)新農(nóng)合、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位的正式聘用對(duì)象，由舒城縣委組織部、舒城縣人社局組織分崗位按考試總成績從高分到低分順序自主選擇工作單位。對(duì)未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加選崗的考生，視為自動(dòng)放棄。
⒊審批
公示與選崗結(jié)束后，由招聘單位主管部門出具聘用報(bào)告，連同《舒城縣事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》、正式聘用對(duì)象考察材料和學(xué)歷、學(xué)位、資格證書等相關(guān)材料，報(bào)舒城縣人社局辦理審批手續(xù)。對(duì)違反公開招聘規(guī)定或未能在2014年9月30日前提供招聘崗位所要求層次的學(xué)歷、學(xué)位、資格等證件及相關(guān)材料的，取消聘用資格。對(duì)公示結(jié)束后出現(xiàn)崗位空缺的，不再遞補(bǔ)。
⒋聘用與管理
根據(jù)國務(wù)院辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(國辦發(fā)〔2002〕35號(hào))和安徽省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系，納入事業(yè)編制管理，實(shí)行國家統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位人事管理、工資福利制度。
事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
六、監(jiān)督檢查
本次招聘考試嚴(yán)格遵照《安徽省人事考試工作規(guī)則(試行)》及保密、回避等相關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持客觀、公正、科學(xué)、規(guī)范的原則，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，嚴(yán)格實(shí)行考試責(zé)任追究制，確保招聘考試公平、公正、規(guī)范、有序地進(jìn)行。
為增強(qiáng)招聘工作的公開性和透明度，落實(shí)報(bào)考者和社會(huì)各界對(duì)招聘工作的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，舒城縣紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)招聘工作實(shí)行全過程的監(jiān)督檢查。對(duì)有關(guān)工作人員違反招聘原則，不按規(guī)定程序操作的行為，應(yīng)立即制止并責(zé)令改，對(duì)造成不良影響的要嚴(yán)肅處理，絕不姑息。對(duì)違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員，視情節(jié)輕重分別按有關(guān)規(guī)定給予取消考試資格、宣布考試成績無效、取消聘用資格、通報(bào)所在學(xué)校或單位、5年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員、終身不得報(bào)考公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員等處理。對(duì)違反招聘紀(jì)律的相關(guān)人員，按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。上述人員中觸犯刑律的，移交司法機(jī)關(guān)依法處理。
七、信息發(fā)布和咨詢、監(jiān)督電話
招聘公告在舒城縣人民政府網(wǎng)(www.shucheng.gov.cn)、舒城先鋒網(wǎng)(sc.ahxf.gov.cn)、舒城縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(www.scrsj.gov.cn)、舒城教育信息網(wǎng)(www.scedu.gov.cn)、舒城縣衛(wèi)生局網(wǎng)(www.scws.gov.cn)等網(wǎng)站發(fā)布。招聘考試成績、體檢、考察、遞補(bǔ)、公示和聘用等有關(guān)信息也將陸續(xù)通過以上網(wǎng)站向社會(huì)發(fā)布，接受社會(huì)監(jiān)督。
政策咨詢電話：0564-8689057(舒城縣人社局)、0564-8626350(舒城縣委組織部)
監(jiān)督舉報(bào)電話：0564-8621152(舒城縣監(jiān)察局)
上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。
八、有關(guān)事宜
本公告由舒城縣委組織部、舒城縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
本次招聘考試，舒城縣委組織部、舒城縣人力資源和社會(huì)保障局不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
附件：⒈ 2014年舒城縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表
⒉舒城縣事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名資格審查表
⒊關(guān)于同意×××同志報(bào)考舒城縣事業(yè)單位的證明(式樣)
中共舒城縣委組織部
舒城縣人力資源和社會(huì)保障局
2014年3月20日
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