大家好,青島國(guó)家公務(wù)員考試相信很多的網(wǎng)友都不是很明白,包括請(qǐng)問(wèn)國(guó)家公務(wù)員考試青島考區(qū)的地址在哪里也是一樣,不過(guò)沒(méi)有關(guān)系,接下來(lái)就來(lái)為大家分享關(guān)于青島國(guó)家公務(wù)員考試和請(qǐng)問(wèn)國(guó)家公務(wù)員考試青島考區(qū)的地址在哪里的一些知識(shí)點(diǎn),大家可以關(guān)注收藏,免得下次來(lái)找不到哦,下面我們開(kāi)始吧!
本文目錄
- 請(qǐng)問(wèn)國(guó)家公務(wù)員考試青島考區(qū)的地址在哪里
- 公務(wù)員報(bào)名考試時(shí)間(青島、全國(guó))報(bào)考網(wǎng)站
- 青島公務(wù)員考試2022考試時(shí)間
- 青島公務(wù)員報(bào)名的條件
- 青島公務(wù)員考試屬于地方考試還是國(guó)家考試
請(qǐng)問(wèn)國(guó)家公務(wù)員考試青島考區(qū)的地址在哪里
您好,中公教育為您服務(wù)。
國(guó)家公務(wù)員考試青島考區(qū)的地址見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。
給你分享一個(gè)公務(wù)員考試復(fù)習(xí)備考方法。希望對(duì)你有用。
1、重做真題,把握規(guī)律
吃透真題是復(fù)習(xí)備考的必備之選,真題是一切趨勢(shì)變化的源泉,掌握了真題就掌握了公務(wù)員考試的命脈。因此,建議考生在后一階段的復(fù)習(xí)中,可以通過(guò)重做真題,發(fā)現(xiàn)和總結(jié)自身不足,進(jìn)一步把握省考出題規(guī)律和考試重點(diǎn),為最后的沖刺復(fù)習(xí)做好準(zhǔn)備??忌谥刈稣骖}時(shí)要注意:
(1)重新購(gòu)買或打印真題,以免受到上次做題的干擾;
(2)作答完畢后要認(rèn)真對(duì)照答案,與第一次做真題的情況比較,尤其是對(duì)一錯(cuò)再錯(cuò)的題目要重點(diǎn)分析,發(fā)現(xiàn)自己的不足所在;
(3)對(duì)所做真題的材料和試題特點(diǎn)進(jìn)行研究,明確省考出題規(guī)律,尤其是對(duì)??碱}型進(jìn)行總結(jié),記誦一些常用公式,實(shí)現(xiàn)在考場(chǎng)上快速解題。
2、專項(xiàng)復(fù)習(xí),查漏補(bǔ)缺
經(jīng)過(guò)前期的復(fù)習(xí),水平已經(jīng)有了一個(gè)較大的提升,但是考生要真正成為“考試達(dá)人”,還必須在短板上下工夫,針對(duì)自己的不足進(jìn)行專項(xiàng)突破,比如有的考生數(shù)學(xué)運(yùn)算較差,一直難以提高,這個(gè)時(shí)候千萬(wàn)不能放棄,考生可以通過(guò)專項(xiàng)復(fù)習(xí),攻克短板,實(shí)現(xiàn)解題能力的提高。
(1)考生要對(duì)專項(xiàng)中每一種題型做全面、細(xì)致的掌握,尤其對(duì)試題特點(diǎn)與答題規(guī)律和方法認(rèn)真地學(xué)習(xí),這是一個(gè)重要步驟。
(2)通過(guò)做練習(xí)來(lái)鞏固自己掌握的題型和解題技巧,通過(guò)不斷的練習(xí)實(shí)踐來(lái)總結(jié)出自己的答題經(jīng)驗(yàn),保證自己的答題方法既省時(shí)間又有正確率。
(3)對(duì)易錯(cuò)題、難題進(jìn)行標(biāo)注,下次著重復(fù)習(xí)。
3、模擬練習(xí),最后沖刺越是臨近考試,考生越是不能放松模擬練習(xí),以免考試時(shí)因生疏而造成的緊張、答題速度下降的情況發(fā)生。在考前一個(gè)月在按部就班實(shí)行日常復(fù)習(xí)計(jì)劃的同時(shí),中.公教育專家建議考生可采用實(shí)戰(zhàn)模考模式進(jìn)行復(fù)習(xí),即將自己的作答時(shí)間調(diào)整到與公務(wù)員行測(cè)考試的時(shí)間(上午9:00—11:00)一致,以培養(yǎng)思維的敏感度,快速適應(yīng)真考環(huán)境。
嚴(yán)格按照考試的時(shí)間安排進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)??迹梢蕴崆斑m應(yīng)考場(chǎng)氣氛和考試節(jié)奏,有利于掌握答題時(shí)間,既消除了考生在考場(chǎng)中由于時(shí)間控制不好造成的緊張情緒,也可以讓考生及時(shí)發(fā)現(xiàn)自己在實(shí)戰(zhàn)中可能會(huì)失利的地方,及早做好應(yīng)對(duì)。
如有疑問(wèn),歡迎向中公教育企業(yè)知道提問(wèn)。
公務(wù)員報(bào)名考試時(shí)間(青島、全國(guó))報(bào)考網(wǎng)站
青島市考錄公務(wù)員簡(jiǎn)章
青島新聞網(wǎng)2月12日訊 2009年青島市考試錄用公務(wù)員簡(jiǎn)章昨日發(fā)布,我市部分機(jī)關(guān)面向社會(huì)考試錄用主任科員以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員490人,其中,黨政機(jī)關(guān)270人,區(qū)市法院機(jī)關(guān)30人(職位、資格條件另行公布),區(qū)市檢察院機(jī)關(guān)30人(職位、資格條件另行公布),區(qū)市公安機(jī)關(guān)150人(具體考試錄用辦法詳見(jiàn)《2009年青島市考試錄用公安人民警察簡(jiǎn)章》),北墅監(jiān)獄10人(具體考試錄用辦法詳見(jiàn)《 2009年青島市考試錄用監(jiān)獄機(jī)關(guān)公務(wù)員(人民警察)簡(jiǎn)章》)。
相關(guān)鏈接:《青島市2009年度黨政機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員職位一覽表》
考錄范圍和條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;
(三)具有良好的品行和正常履行職責(zé)的身體條件;
(四)年齡在18周歲至35周歲之間(1973年2月18日至1991年2月18日期間出生);
(五)報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的,需具備大學(xué)專科及以上文化程度(其中大學(xué)??飘厴I(yè)的須具有山東常住戶口,含山東生源全日制普通高等學(xué)校2009年應(yīng)屆??萍耙陨袭厴I(yè)生);報(bào)考其他機(jī)關(guān)的,需具備大學(xué)本科及以上文化程度;
(六)報(bào)考職位所需其他資格條件。
在山東省縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)工作滿五年(含試用期)的縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)公務(wù)員可以報(bào)考上級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員職位,其他已具備公務(wù)員身份的人員不能報(bào)考。
報(bào)考人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系人員所在的單位。曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員,在2005年以來(lái)各級(jí)公務(wù)員招考中被公務(wù)員主管部門認(rèn)定具有考試作弊行為且不得報(bào)考公務(wù)員的人員,被辭退未滿五年的原公務(wù)員,現(xiàn)役軍人,在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生,以及法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員,不能報(bào)考。
報(bào)名與資格審查
報(bào)名與資格審查工作,按以下程序進(jìn)行:
(一)報(bào)名
此次面向社會(huì)招考的報(bào)名工作,采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上確認(rèn)、網(wǎng)上收費(fèi)的方式進(jìn)行。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2009年2月18日—22日。
網(wǎng)上查詢、繳費(fèi)時(shí)間:2009年2月19日—23日。
具體辦法是:
1、網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員登陸青島人事政務(wù)網(wǎng)(http://www.qdpb.gov.cn),點(diǎn)擊左側(cè)“局屬單位”中的“人事局考試中心”,進(jìn)入青島市人事局考試網(wǎng)(http://rsks.qdpb.gov.cn),或直接登陸青島市人事局考試網(wǎng),點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”,進(jìn)入公務(wù)員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),如實(shí)填寫、提交個(gè)人相關(guān)報(bào)考信息資料并按要求上傳照片。每人限報(bào)一個(gè)單位和職位,報(bào)考人員在資格初審前多次登陸填報(bào)報(bào)考信息的,后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)用人單位初審?fù)ㄟ^(guò),不能更改。報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
2、單位初審。在報(bào)名期間市公務(wù)員主管部門組織各用人單位集中在網(wǎng)上查看本單位的報(bào)名情況,根據(jù)報(bào)考人員提交的信息資料,對(duì)前一天的報(bào)考人員進(jìn)行資格初審(節(jié)假日不休息),并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。如果用人單位在2個(gè)工作日內(nèi)(不含報(bào)名當(dāng)天),未對(duì)報(bào)考人員信息進(jìn)行處理,則視為初審?fù)ㄟ^(guò)。對(duì)通過(guò)資格初審的人員,用人單位應(yīng)留存報(bào)考者的報(bào)名信息,以供資格審查時(shí)參考。
3、網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)考人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后,可在第二天至查詢時(shí)間截止之日前登陸網(wǎng)站,查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員,要于2月19日—23日登錄青島市人事局考試網(wǎng)(http://rsks.qdpb.gov.cn),進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視作放棄。繳費(fèi)成功后,下載打印《青島市機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員報(bào)名登記表》、《報(bào)考公務(wù)員誠(chéng)信承諾書》,并于3月10日—15日登錄該網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。
考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)為:每人每科40元。
對(duì)最終確定的報(bào)考人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的招考職位,計(jì)劃錄用1人的,原則上取消錄用計(jì)劃;計(jì)劃錄用2人以上的,按1:3的比例相應(yīng)核減錄用計(jì)劃。
擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員,須先在網(wǎng)上繳費(fèi),并于3月13日9:00—11:30,13:00—15:00到青島市人才交流服務(wù)中心(海爾路178號(hào))辦理考務(wù)費(fèi)退款手續(xù)。辦理考務(wù)費(fèi)退款手續(xù)時(shí),可由本人或委托他人攜帶有關(guān)證明材料。證明材料包括:享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)。
(二)資格審查
對(duì)報(bào)考人員的資格審查工作,貫穿于整個(gè)考錄工作的全過(guò)程。進(jìn)入面試的報(bào)考人員,在面試人員名單確定之后,須向用人單位提交本人相關(guān)證明材料、《青島市機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員報(bào)名登記表》及《報(bào)考公務(wù)員誠(chéng)信承諾書》。相關(guān)證明材料主要包括:非全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的,提交國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書、身份證、戶口簿及從業(yè)資格證書等相關(guān)材料原件及復(fù)印件各一份,有工作單位的人員要提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意報(bào)考介紹信。全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的,提交學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)允許報(bào)考的證明材料和學(xué)校教務(wù)部門出具的學(xué)歷證明。取得面試資格的報(bào)考人員在規(guī)定的資格審查時(shí)間內(nèi),未向用人單位提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,報(bào)公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)后,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
(三)其他
由山東省招募的“三支一扶”大學(xué)生、選派參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃及到農(nóng)村服務(wù)的畢業(yè)生,服務(wù)期滿2年(2007年以前招募和選派的畢業(yè)生,含2007年),考核合格,3年內(nèi)報(bào)考我市公務(wù)員的,筆試總成績(jī)加4分,其中報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員的,筆試總成績(jī)加8分。上述人員報(bào)名時(shí)須先在網(wǎng)上繳費(fèi),并于3月13日9:00—11:30,13:00—15:00到青島市人才交流服務(wù)中心(海爾路178號(hào))辦理加分確認(rèn)手續(xù)。在辦理加分確認(rèn)手續(xù)時(shí),須本人到場(chǎng),除出具當(dāng)年畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報(bào)到證外,“三支一扶”大學(xué)生要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人事部門出具的考核材料,參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃的畢業(yè)生要出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料,選派到農(nóng)村服務(wù)的畢業(yè)生要出具縣以上組織人事部門考核認(rèn)定的證明材料(以上材料均需原件及復(fù)印件一份)。經(jīng)市公務(wù)員主管部門審核確認(rèn),符合加分條件的報(bào)考人員在網(wǎng)上進(jìn)行公示,無(wú)異議后實(shí)施加分。
招考職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的,報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷?;鶎雍蜕a(chǎn)一線工作經(jīng)歷,是指具有在縣鄉(xiāng)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等基層和生產(chǎn)一線及農(nóng)村工作的經(jīng)歷。曾在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作過(guò),可視為基層工作經(jīng)歷。全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為基層工作經(jīng)歷?;鶎庸ぷ鹘?jīng)歷,年限按足年足月累計(jì),以2009年7月31日為截止日期。
考試內(nèi)容和方法
考試分為筆試和面試。
(一)筆試
筆試科目為申論和行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)。黨政機(jī)關(guān)、區(qū)市法院機(jī)關(guān)及區(qū)市檢察院機(jī)關(guān)的筆試同步進(jìn)行。統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。
筆試時(shí)間為3月15日。
9∶00-11∶00行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)
14∶00-16∶30申論
為適應(yīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作需要,今年報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)人員申論試題單獨(dú)命制,試題內(nèi)容突出鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作特點(diǎn),重點(diǎn)測(cè)試報(bào)考人員的理論政策水平和分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力。行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)試題與報(bào)考其他機(jī)關(guān)人員相同。
筆試結(jié)束后,報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)人員按申論、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)各占70%和30%的比例,報(bào)考其他機(jī)關(guān)人員按申論、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)各占50%的比例,采用百分制計(jì)算報(bào)考人員的筆試成績(jī)。
錄用公務(wù)員的筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線,由市公務(wù)員主管部門確定,報(bào)省公務(wù)員主管部門備案。筆試成績(jī)上網(wǎng)公布。達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員,根據(jù)錄用計(jì)劃和報(bào)考職位由高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員名單。面試人數(shù)按以下比例確定:相同職位錄用計(jì)劃在10人以下的,按1:3的比例;錄用計(jì)劃為10—14人的,進(jìn)入面試人員統(tǒng)一確定為28人,15人(含)以上的,按1:2的比例。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的職位,取消錄用計(jì)劃;達(dá)不到計(jì)劃錄用比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。進(jìn)入面試人員名單按照《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》的要求進(jìn)行公示。
根據(jù)省物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)入面試人員應(yīng)交納面試考務(wù)費(fèi)70元。
(二)面試
采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員從事機(jī)關(guān)工作必需的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、言語(yǔ)表達(dá)能力和舉止儀表等方面的素質(zhì)和能力。面試采用百分制計(jì)分。報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)人員的面試試題,根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作特點(diǎn)單獨(dú)命制。每個(gè)報(bào)考人員的面試時(shí)間,一般不超過(guò)30分鐘。面試成績(jī)由面試考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判,采取每個(gè)測(cè)評(píng)要素去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績(jī)的辦法,確定報(bào)考人員面試成績(jī)。面試成績(jī)?cè)诒緢?chǎng)面試結(jié)束后向報(bào)考人員宣布。
面試時(shí)間為4月24日—27日,由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織。
面試結(jié)束后,按筆試、面試成績(jī)各占50%的比例,百分制計(jì)算報(bào)考人員考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī),按用人單位或職位,由高分到低分以計(jì)劃錄用人數(shù)1.5倍的比例,確定進(jìn)入體檢考察范圍的人員。參加面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的職位,進(jìn)入體檢考察范圍人員的考試總成績(jī),不得低于報(bào)考同級(jí)機(jī)關(guān)進(jìn)入體檢考察范圍人員的最低考試總成績(jī)。報(bào)考人員考試總成績(jī)和進(jìn)入體檢考察范圍人員名單,按規(guī)定程序進(jìn)行公示。
體檢和考察
進(jìn)入體檢考察范圍人員確定后,根據(jù)公務(wù)員錄用的有關(guān)規(guī)定,按計(jì)劃錄用人數(shù)由高分到低分依次等額對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行體檢、考察。如1個(gè)錄用計(jì)劃出現(xiàn)多名報(bào)考人員考試總成績(jī)相同,則按筆試成績(jī)由高分到低分依次確定體檢考察人選。如體檢、考察均合格,則不再對(duì)其他進(jìn)入體檢考察范圍的人員體檢考察。對(duì)體檢考察不合格人員造成的空缺,經(jīng)市公務(wù)員主管部門審核同意后,從該職位其他進(jìn)入體檢考察范圍的人員中依次確定遞補(bǔ)對(duì)象。
體檢工作,按照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》和人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》執(zhí)行。體檢應(yīng)當(dāng)在由市公務(wù)員主管部門指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況,致使體檢結(jié)果失真的體檢者,不予錄取或取消錄取。
考察由各用人單位按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬錄用職位的要求,采取多種形式,全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,并對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審。具體按《關(guān)于2009年全市考試錄用公務(wù)員有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人辦發(fā)〔2009〕32號(hào))文件執(zhí)行。
錄用審批
經(jīng)體檢、考察合格,擬錄用為公務(wù)員的人員,由市公務(wù)員主管部門進(jìn)行公示,公示期為7天。公示期滿無(wú)異議的,由用人單位提出錄用意見(jiàn),填寫《錄用公務(wù)員審批表》,按管理權(quán)限報(bào)市公務(wù)員主管部門審批對(duì)反映問(wèn)題不影響錄用的,按照規(guī)定程序辦理審批手續(xù);對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。經(jīng)批準(zhǔn)錄用的人員,由市公務(wù)員主管部門頒發(fā)《錄取通知書》,憑《錄取通知書》辦理調(diào)動(dòng)、派遣等有關(guān)手續(xù)。
新錄用的公務(wù)員試用期為一年。試用期內(nèi),由用人單位對(duì)新錄用的公務(wù)員進(jìn)行考察。試用期滿合格的,按中組部、人力資源社會(huì)保障部《新錄用公務(wù)員任職定級(jí)規(guī)定》予以任職;試用期不合格的,取消錄用,并報(bào)市以上公務(wù)員主管部門備案。新錄用人員應(yīng)按規(guī)定接受培訓(xùn)。
被錄用人員需遷移或變更戶籍關(guān)系的,可在試用期滿合格后,按照有關(guān)規(guī)定辦理戶籍遷移或變更手續(xù)。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。按照公務(wù)員考試錄用的有關(guān)規(guī)定,從事命題、閱卷等工作的專家不準(zhǔn)參加任何形式的考試輔導(dǎo)。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以公務(wù)員管理機(jī)構(gòu)、公務(wù)員考試命題組等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與公務(wù)員主管部門無(wú)關(guān)。
青島市公務(wù)員招考政策咨詢電話:0532-85911231, 0532-66606139
青島市公務(wù)員網(wǎng)上報(bào)考技術(shù)咨詢電話:0532-88632171
青島市公務(wù)員招考監(jiān)督電話:0532-66606138
山東省2009年青島市錄用法院、檢察院公務(wù)員考試報(bào)名時(shí)間:2月18日—2月22日;查詢初審:2月19日—2月23日;網(wǎng)上繳費(fèi):2月19日—2月23日;筆試時(shí)間:3月15日。
青島公務(wù)員考試2022考試時(shí)間
青島公務(wù)員考試2022筆試時(shí)間為2022年6月25日上午9︰00-11︰30。
公務(wù)員考試時(shí)間安排:
1、專業(yè)科目筆試時(shí)間
第一天:下午 14:00—16:00
筆試在全國(guó)各直轄市、省會(huì)城市、自治區(qū)首府和個(gè)別較大城市設(shè)置考點(diǎn)。報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn),同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(與報(bào)名時(shí)一致)參加考試。
8個(gè)非通用語(yǔ)職位的報(bào)考者在網(wǎng)上報(bào)名時(shí),務(wù)必將考點(diǎn)選擇為北京。中國(guó)銀保監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)職位、中國(guó)證監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)職位以及人民警察職位的報(bào)考者在網(wǎng)上報(bào)名時(shí),務(wù)必將考點(diǎn)選擇為直轄市、省會(huì)城市或者自治區(qū)首府。
2、公共科目筆試時(shí)間
第二天:上午 9:00—11:00行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)
第二天:下午 14:00—17:00申論
國(guó)家公務(wù)員考試內(nèi)容:
公務(wù)員筆試全部采用閉卷考試的方式,行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)為客觀性試題,考試時(shí)限120分鐘,滿分100分。申論為主觀性試題,考試時(shí)限180分鐘,滿分100分。
行測(cè)試卷包括常識(shí)判斷、言語(yǔ)理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析5個(gè)科目的測(cè)查,省級(jí)以上試卷共135道題,市(地)級(jí)以下試卷共130道題,其中缺少的五道題為數(shù)量關(guān)系題。
申論科目?jī)商自嚲頃?huì)引用不同的材料,有些年份的考試也會(huì)出現(xiàn)部分材料相同的情況,但材料數(shù)量、題型、題量大致相當(dāng),材料主題比較接近,只是省級(jí)以上(含副省級(jí))試卷難度略高于市(地)級(jí)。
青島公務(wù)員報(bào)名的條件
這是07年的
根據(jù)省委組織部、省人事廳《關(guān)于2007年全省考試錄用公務(wù)員有關(guān)問(wèn)題的通知》精神,經(jīng)市委、市政府批準(zhǔn),為我市市級(jí)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)向社會(huì)公開(kāi)考試錄用擔(dān)任主任科員以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員148人(其中市級(jí)機(jī)關(guān)98人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)50人),同時(shí)從在基層工作的選調(diào)生中考選部分市級(jí)機(jī)關(guān)工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定如下:
一、考錄(選)范圍和條件
報(bào)考人員須具備公務(wù)員法第十一條規(guī)定的公務(wù)員基本條件,并符合擬任職位所要求的下列條件:
1、年齡在18周歲至35周歲之間(1972年1月1日至1989年1月1日期間出生)。
2、報(bào)考市級(jí)機(jī)關(guān)(含垂直管理的分局)的,需具備大學(xué)本科畢業(yè)及以上文化程度,報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的,需具備大學(xué)??飘厴I(yè)及以上文化程度(其中大學(xué)??茖W(xué)歷報(bào)考人員畢業(yè)時(shí)間為2005年12月31日之前),且均具有山東省常住戶口(全日制普通高等院校2007年應(yīng)屆本科以上畢業(yè)生戶口不限)。
已具備公務(wù)員身份的人員不能報(bào)考。報(bào)考人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系人員所在部門或單位。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意。中小學(xué)教師報(bào)考,須經(jīng)縣以上教育行政主管部門同意。曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員,在2005年、2006年各級(jí)公務(wù)員招考中被公務(wù)員主管部門認(rèn)定具有考試作弊行為的人員,被辭退未滿五年的公務(wù)員,現(xiàn)役軍人,在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆高校畢業(yè)生,以及法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員,不能報(bào)考。
市級(jí)機(jī)關(guān)從選調(diào)生中考選補(bǔ)充工作人員的資格條件和報(bào)名辦法另行通知。
二、報(bào)名與資格審查
報(bào)名和資格審查工作,按以下程序進(jìn)行:
(一)報(bào)名
此次面向社會(huì)招考的報(bào)名工作,采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上確認(rèn)、網(wǎng)上收費(fèi)的方式進(jìn)行。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2007年3月21日—25日
網(wǎng)上查詢時(shí)間:2007年3月22日—27日
具體辦法是:
(1)網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員登陸青島人事政務(wù)網(wǎng)(http://www.qdpb.gov.cn),點(diǎn)擊左側(cè)“人事考試”欄目,進(jìn)入青島市人事局考試網(wǎng)(http://rsks.qdpb.gov.cn),或直接登陸青島市人事局考試網(wǎng),點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”,進(jìn)入公務(wù)員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人報(bào)考信息資料并按要求上傳照片。每人限報(bào)一個(gè)部門和職位,報(bào)考人員在資格初審前多次登陸填交報(bào)考信息的,后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)用人單位初審確認(rèn),不能更改。
(2)資格初審。青島市人事局組織各用人單位集中在報(bào)名期間(節(jié)假日不休息),在網(wǎng)上查看本部門的報(bào)名情況,根據(jù)報(bào)考人員提交的信息資料,對(duì)前一天的報(bào)考人員進(jìn)行資格初審,并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。如果用人單位在2個(gè)工作日內(nèi)(不含報(bào)名當(dāng)天),未對(duì)報(bào)考人員信息進(jìn)行處理,則視為資格初審?fù)ㄟ^(guò)。對(duì)通過(guò)資格初審的人員,用人單位應(yīng)留存報(bào)考者的報(bào)名信息,以供資格審查時(shí)參考。
(3)繳費(fèi)確認(rèn)。報(bào)考人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后,可在第二天至查詢時(shí)間截止之日前登陸網(wǎng)站,查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員,須于3月22日—27日登陸青島市人事局考試網(wǎng)(http://rsks.qdpb.gov.cn),進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視作放棄。繳費(fèi)成功后,下載打印《青島市機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員報(bào)名登記表》、《報(bào)考公務(wù)員誠(chéng)信承諾書》(以備參加面試前資格審查時(shí)使用),并于4月1日—6日登陸該網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證。
考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)為:每人每科40元。
對(duì)最終確定的報(bào)考人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的招考部門或職位,計(jì)劃錄用1人的,原則上取消錄用計(jì)劃;計(jì)劃錄用2人以上的,按1:3的比例相應(yīng)核減錄用計(jì)劃。
擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員,須先在網(wǎng)上繳費(fèi),并于4月7日上午8:30—11:30,下午13:30—17:00到青島市軍轉(zhuǎn)干部培訓(xùn)中心(貴州路69號(hào))辦理考務(wù)費(fèi)退款手續(xù)。辦理考務(wù)費(fèi)退款手續(xù)時(shí)應(yīng)攜帶有關(guān)證明材料。證明材料包括:享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)。
(二)資格審查
對(duì)報(bào)考人員資格審查工作,應(yīng)貫穿整個(gè)考錄工作的全過(guò)程。進(jìn)入面試的報(bào)考人員,在面試人員名單確定之后,需向用人部門提交本人相關(guān)證明材料、《報(bào)考公務(wù)員誠(chéng)信承諾書》。相關(guān)證明材料主要包括:非應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的,提交國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書(其中大學(xué)??飘厴I(yè)文化程度的報(bào)考人員畢業(yè)證書應(yīng)在2005年12月31日前取得)、身份證、戶口簿,有工作單位的人員要提交單位同意報(bào)考介紹信;應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的,提交學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)允許報(bào)考的證明材料和學(xué)校教務(wù)部門出具的學(xué)歷證明。取得面試資格的報(bào)考人員在規(guī)定的資格審查時(shí)間內(nèi)仍未向用人部門提交有關(guān)材料的,則視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,報(bào)公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)后,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
(三)其他
按照中央和國(guó)家有關(guān)規(guī)定,由山東省選派參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃及到農(nóng)村村委會(huì)、社區(qū)居委會(huì)服務(wù)的畢業(yè)生,服務(wù)期滿2年,3年內(nèi)報(bào)考我市公務(wù)員的,筆試總成績(jī)加4分。上述人員報(bào)名時(shí)須先在網(wǎng)上繳費(fèi),并于4月7日上午8:30—11:30,下午13:30—17:00到青島市軍轉(zhuǎn)干部培訓(xùn)中心(貴州路69號(hào))辦理加分確認(rèn)手續(xù)。在辦理加分確認(rèn)手續(xù)時(shí),除出具當(dāng)年畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報(bào)到證外,參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃的畢業(yè)生要出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料,選派到農(nóng)村、社區(qū)服務(wù)的畢業(yè)生要出具縣以上黨委政府組織人事部門考核認(rèn)定的證明材料。符合加分條件的報(bào)考人員,有關(guān)材料經(jīng)市組織人事部門確認(rèn),在網(wǎng)上進(jìn)行公示無(wú)異議后實(shí)施加分。
三、考試內(nèi)容和方法
考試分為筆試和面試。
(一)筆試
筆試科目為申論和行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)。市級(jí)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的筆試同步進(jìn)行。全省統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。
全省統(tǒng)一筆試時(shí)間為4月8日。
上午8∶30-11∶00申論
下午2∶30-4∶30行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)
筆試結(jié)束后,按申論、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)各占50%的比例,采用百分制計(jì)算報(bào)考人員的筆試成績(jī)。
錄用公務(wù)員的筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線由市公務(wù)員主管部門確定,報(bào)省委組織部、省人事廳備案。筆試成績(jī)上網(wǎng)公示。在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中,根據(jù)錄用計(jì)劃由高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員名單。面試人數(shù)按以下比例確定:相同職位錄用計(jì)劃在10人以下的,按1:3的比例;10人(含)以上的,按1:2的比例(其中錄用計(jì)劃為10-13人的,進(jìn)入面試人員統(tǒng)一確定為28人)。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的部門和職位,取消錄用計(jì)劃;達(dá)不到計(jì)劃錄用比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。
根據(jù)省物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)入面試人員應(yīng)交納面試考務(wù)費(fèi)70元。
(二)面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法,主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員從事機(jī)關(guān)工作必需的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、言語(yǔ)表達(dá)能力和舉止儀表等方面的素質(zhì)和能力。面試采用百分制計(jì)分,面試試題分為通用和體現(xiàn)部門職位特點(diǎn)兩部分,通用部分所占比例為70%左右。職業(yè)特點(diǎn)部分的面試根據(jù)招考職位的性質(zhì)確定為管理方面的內(nèi)容,所占比例為30%左右。報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)人員的面試試題,根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作特點(diǎn)單獨(dú)命制。每個(gè)報(bào)考人員的面試時(shí)間,一般不超過(guò)30分鐘。面試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判,采取每個(gè)測(cè)評(píng)要素去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績(jī)的辦法,確定報(bào)考人員面試成績(jī)。上午參加面試的報(bào)考人員的面試成績(jī)當(dāng)日下午公布,下午參加面試的報(bào)考人員的面試成績(jī)次日上午公布。
面試時(shí)間為5月15日-17日。
面試結(jié)束后,按筆試、面試成績(jī)各占50%的比例,百分制計(jì)算報(bào)考人員考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī),分用人部門或職位,由高分到低分以不低于計(jì)劃錄用人數(shù)1.2倍的比例,確定進(jìn)入體檢考核范圍的人員。參加面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的面向社會(huì)招考部門和職位,進(jìn)入體檢考核范圍人員的考試總成績(jī),不得低于報(bào)考同級(jí)機(jī)關(guān)進(jìn)入體檢考核范圍人員的最低考試總成績(jī)。報(bào)考人員考試總成績(jī)和進(jìn)入體檢考核范圍人員名單上網(wǎng)公示。
四、體檢和考核
進(jìn)入體檢考核范圍人員確定后,根據(jù)公務(wù)員錄用的有關(guān)規(guī)定,按計(jì)劃錄用人數(shù)由高分到低分依次等額對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行體檢、考核。如用人部門1個(gè)錄用計(jì)劃中出現(xiàn)2名應(yīng)考人員考試總成績(jī)相同,則按筆試成績(jī)由高分到低分確定體檢考核人選。如體檢、考核均合格,則不再對(duì)其他進(jìn)入體檢考核范圍的人員進(jìn)行體檢考核。對(duì)體檢考核不合格人員造成的空缺,經(jīng)市公務(wù)員主管部門審核同意后,可從其他進(jìn)入體檢考核范圍的人員中依次確定遞補(bǔ)對(duì)象。
(一)體檢
公務(wù)員考錄(選)的體檢工作,按照省人事廳、省衛(wèi)生廳《轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》執(zhí)行。體檢時(shí),體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職,造成不良后果的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定給予處分。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況,致使體檢結(jié)果失真的體檢者,不予錄取或取消錄取。
(二)考核
各用人單位要按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬錄用職位的要求,采取多種形式,全面了解被考核對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等,對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審??己藨?yīng)成立考核工作小組,每組應(yīng)有2名以上工作人員組成??己诵〗M要對(duì)各方面的意見(jiàn)進(jìn)行分析,采取實(shí)事求是的態(tài)度,準(zhǔn)確把握被考核對(duì)象的情況,全面、客觀、公正地予以評(píng)價(jià)??己撕?,應(yīng)寫出書面考核意見(jiàn)。
五、錄用審批
經(jīng)體檢、考核合格,擬錄用為公務(wù)員的人員,由市以上公務(wù)員主管部門進(jìn)行公示,公示期為7天。公示期滿無(wú)異議的,由用人部門提出錄用意見(jiàn),填寫《錄用公務(wù)員審批表》,按管理權(quán)限報(bào)市公務(wù)員主管部門審批。經(jīng)批準(zhǔn)錄用的人員,由審批機(jī)關(guān)頒發(fā)《錄取通知書》,憑《錄取通知書》辦理調(diào)動(dòng)、派遣等有關(guān)手續(xù)。
新錄用人員試用期為一年。試用期間發(fā)給試用期工資。試用期滿合格的,方可辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)和公務(wù)員登記手續(xù),并根據(jù)確定的職務(wù)和級(jí)別確定其工資;不合格的,取消錄用資格。市直機(jī)關(guān)錄用的沒(méi)有基層工作經(jīng)歷的人員,應(yīng)安排到基層工作一年。新錄用人員應(yīng)按規(guī)定接受培訓(xùn)。
被錄用或錄取人員需遷移或變更戶籍關(guān)系的,可在試用期滿合格后,按照有關(guān)規(guī)定辦理戶籍遷移或變更手續(xù)。
六、其他
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
法院、檢察院、公安系統(tǒng)招考公務(wù)員的有關(guān)事宜按其簡(jiǎn)章規(guī)定辦理。
青島公務(wù)員考試屬于地方考試還是國(guó)家考試
上面的同行回答是有誤。山東省公務(wù)員考試和國(guó)家公務(wù)員考試都在青島都設(shè)有考點(diǎn)。而且都有在青島工作的崗位(省考崗位要多)。但要區(qū)分很簡(jiǎn)單國(guó)考的考試時(shí)間是在11月份山東省公務(wù)員考試筆試時(shí)間是在3月或4月份.
一般要考綜合知識(shí)或公共基礎(chǔ)知識(shí)的是事業(yè)單位相關(guān)考試。至于怎么復(fù)習(xí)嗎其實(shí)不是一兩句話能說(shuō)清楚的。但個(gè)人認(rèn)為天道酬勤,多看多練的積累是錯(cuò)不了的!
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