公務(wù)員考試優(yōu)勢大嗎嗎(公務(wù)員好不好考)


其實公務(wù)員考試優(yōu)勢大嗎嗎的問題并不復(fù)雜,但是又很多的朋友都不太了解公務(wù)員好不好考,因此呢,今天小編就來為大家分享公務(wù)員考試優(yōu)勢大嗎嗎的一些知識,希望可以幫助到大家,下面我們一起來看看這個問題的分析吧!

公務(wù)員考試優(yōu)勢大嗎嗎(公務(wù)員好不好考)

本文目錄

公務(wù)員考試優(yōu)勢大嗎嗎(公務(wù)員好不好考)

  1. 公務(wù)員好不好考
  2. 應(yīng)屆生參加公務(wù)員考試優(yōu)勢大嗎優(yōu)勢在哪里
  3. 公務(wù)員考試難嗎
  4. 在公務(wù)員面試中,筆試成績?nèi)绻芨?還會有優(yōu)勢嗎
  5. 公務(wù)員考試有什么優(yōu)勢

公務(wù)員好不好考

首先,考試本身并不難,難的是競爭

公務(wù)員考試優(yōu)勢大嗎嗎(公務(wù)員好不好考)

公務(wù)員考試分為筆試+面試,你要過關(guān)斬將才能脫穎而出。眾說周知,公務(wù)員考試就像千軍萬馬過獨木橋,例如2017浙江公務(wù)員考試,僅招錄6000多人,報名的卻有二十多萬人,可想而知,百人一崗,千人一崗已經(jīng)不是那么稀奇的事了。

其次,考試本身并不難,難的是沒時間

浙江公務(wù)員考試行測要求2個小時內(nèi)要做完120題選擇題,相信時間不夠的問題困擾著大部分考生,公務(wù)員考試考的天馬星空就是為了考驗一個人發(fā)現(xiàn)問題,分析問題,解決問題的能力,考驗的是思維是否活躍跳脫。

然后,考試本身并不難,難的是知識面太窄

申論考試,考的是材料寫作題,還有一篇1000字+的大作文題,申而論之,有理有據(jù)。那么如何才能做到有理有據(jù),有自己的想法表明論點,有論據(jù)支持論點呢?相信很多考生在看見申論題目的時候腦子一片空白,往往就耗費時間想到一點寫一點,這樣也就打不好框架,分?jǐn)?shù)也就不那么滿意了。

那么如何解決以上三個問題呢?

1、減小競爭的方法

公務(wù)員考試競爭大,那么你就避免熱門崗位,那么如何避免呢,(個人建議僅供參考)盡量不去報三不限的職位,盡量報有限制,限制比較多的職位,例如專業(yè)限制,性別限制,戶籍限制,身份限制。

報名開始后實時關(guān)注報名比例不足1:8的職位,這會讓你減少壓力。

如果你是服務(wù)項目基層人員(大學(xué)生村官,三支一扶,西部志愿者,特崗教師等),或者是擁有2年基層工作經(jīng)驗的,那就比別人更具有競爭優(yōu)勢,因為每年的公務(wù)員考試,大部分考生是應(yīng)屆畢業(yè)生,他們不具有工作經(jīng)驗。

2、如何應(yīng)對考試題來不及做,沒有時間的問題。

雖說公務(wù)員考試題目比較考研你思維活躍能力,(例如圖形推理,數(shù)字推理等)但是這么多次公務(wù)員考試舉辦下來,各題的題型,各種難解問題(牛吃草,雞兔同籠等問題)已經(jīng)有了“套路”式的解題技巧。所以建議考生專研公務(wù)員考試歷年真題,吃透各題型,各種解題思路,然后多刷題,養(yǎng)出一種解題的感覺,提升自己的解題速度。

3、申論如何拓寬知識面

這就需要平時生活中多積累,多看看新聞報刊類的新聞評論,新聞類網(wǎng)站的報道,領(lǐng)導(dǎo)人講話,以及中公的申論精選范文,都是不錯的選擇??梢詮闹袣w納出寫作的套路:漂亮的開頭,寓意深遠(yuǎn)的結(jié)尾,強力的論據(jù)等等。

應(yīng)屆生參加公務(wù)員考試優(yōu)勢大嗎優(yōu)勢在哪里

應(yīng)屆生考基層公務(wù)員有優(yōu)勢,考高級公務(wù)員沒優(yōu)勢。

因為,高級公務(wù)員一般需要有基層經(jīng)驗。

1.國家鼓勵大學(xué)畢業(yè)生到基層就業(yè),也是為了解決大學(xué)生就業(yè)問題,每年都出臺優(yōu)惠政策,基層公務(wù)員每年都招人很多,這些崗位大多數(shù)是面向應(yīng)屆生的。

2.應(yīng)屆畢業(yè)生年輕,在面試時會占優(yōu)勢,現(xiàn)在國家機關(guān)都喜歡用年輕人,畢竟很多苦活累活是需要年輕人干的,機關(guān)都不喜歡進(jìn)來養(yǎng)老的人。

3.應(yīng)屆生有時間準(zhǔn)備考試,考試成績可以有效提高。

4.應(yīng)屆生不受家庭、地域限制,考試的機會多,可以參加到處參加各省各地的公務(wù)員考試,自然考上的幾率要大得多。

公務(wù)員考試難嗎

首先,考試本身并不難,難的是競爭

公務(wù)員考試分為筆試+面試,你要過關(guān)斬將才能脫穎而出。眾說周知,公務(wù)員考試就像千軍萬馬過獨木橋,例如2017浙江公務(wù)員考試,僅招錄6000多人,報名的卻有二十多萬人,可想而知,百人一崗,千人一崗已經(jīng)不是那么稀奇的事了。

其次,考試本身并不難,難的是沒時間

浙江公務(wù)員考試行測要求2個小時內(nèi)要做完120題選擇題,相信時間不夠的問題困擾著大部分考生,公務(wù)員考試考的天馬星空就是為了考驗一個人發(fā)現(xiàn)問題,分析問題,解決問題的能力,考驗的是思維是否活躍跳脫。

然后,考試本身并不難,難的是知識面太窄

申論考試,考的是材料寫作題,還有一篇1000字+的大作文題,申而論之,有理有據(jù)。那么如何才能做到有理有據(jù),有自己的想法表明論點,有論據(jù)支持論點呢?相信很多考生在看見申論題目的時候腦子一片空白,往往就耗費時間想到一點寫一點,這樣也就打不好框架,分?jǐn)?shù)也就不那么滿意了。

那么如何解決以上三個問題呢?

1、減小競爭的方法

公務(wù)員考試競爭大,那么你就避免熱門崗位,那么如何避免呢,(個人建議僅供參考)盡量不去報三不限的職位,盡量報有限制,限制比較多的職位,例如專業(yè)限制,性別限制,戶籍限制,身份限制。

報名開始后實時關(guān)注報名比例不足1:8的職位,這會讓你減少壓力。

如果你是服務(wù)項目基層人員(大學(xué)生村官,三支一扶,西部志愿者,特崗教師等),或者是擁有2年基層工作經(jīng)驗的,那就比別人更具有競爭優(yōu)勢,因為每年的公務(wù)員考試,大部分考生是應(yīng)屆畢業(yè)生,他們不具有工作經(jīng)驗。

2、如何應(yīng)對考試題來不及做,沒有時間的問題。

雖說公務(wù)員考試題目比較考研你思維活躍能力,(例如圖形推理,數(shù)字推理等)但是這么多次公務(wù)員考試舉辦下來,各題的題型,各種難解問題(牛吃草,雞兔同籠等問題)已經(jīng)有了“套路”式的解題技巧。所以建議考生專研公務(wù)員考試歷年真題,吃透各題型,各種解題思路,然后多刷題,養(yǎng)出一種解題的感覺,提升自己的解題速度。

3、申論如何拓寬知識面

這就需要平時生活中多積累,多看看新聞報刊類的新聞評論,新聞類網(wǎng)站的報道,領(lǐng)導(dǎo)人講話,以及中公的申論精選范文,都是不錯的選擇??梢詮闹袣w納出寫作的套路:漂亮的開頭,寓意深遠(yuǎn)的結(jié)尾,強力的論據(jù)等等。

在公務(wù)員面試中,筆試成績?nèi)绻芨?還會有優(yōu)勢嗎

如果你的筆試成績比第二名高出9分,那么在面試成績中也只是有3分的優(yōu)勢。如果只高出1-3分,那么面試幾乎是沒有什么優(yōu)勢的。

小伙伴們可以用自己與第二名或第三名的筆試分差除以3(執(zhí)法勤務(wù)類除以1.5)來計算一下面試自己的競爭優(yōu)勢究竟是幾分。

根據(jù)多年的授課反饋和考場分?jǐn)?shù)分析,同一個考場優(yōu)秀的成績能夠達(dá)到85-90分,而較差的成績也能在65-70分,可想而知,最大的分差能有20分的差距,更何況,考場的角逐很多時候都是靠0.1分來定勝負(fù)。有小伙伴可能覺得這個如此大的分差也只是個例而已,那么同崗位之間面試成績相差三五分則是常有的事情啊。

公務(wù)員考試有什么優(yōu)勢

公務(wù)員都有哪些優(yōu)勢?為什么公務(wù)員可以經(jīng)久不衰,報考的人數(shù)從未下降過,個人分析有以下幾點原因:

1、穩(wěn)定。只要進(jìn)入公務(wù)員行列,就是拿到了鐵飯碗,無須看市場、無須看天氣、更無須看臉色,只要是公務(wù)員,就沒有誰敢把你的飯碗打破。在就業(yè)越來越艱難的現(xiàn)在,公務(wù)員自然成為人們最羨慕的職業(yè)。而且公務(wù)員還有這樣一個特點,只要不出錯誤,工資會一年比一年高,級別也會隨著年齡的增長也會提高,即使臨近退休也要提高一個級別才退休。

2、人際關(guān)系,只要你進(jìn)入公務(wù)員的體制內(nèi),你會接觸無數(shù)的人,而且都是有些能力的,這對你或身邊的人以后會有所幫助。

3、福利待遇,公務(wù)員的待遇雖不是多高,但也能在在當(dāng)?shù)剡_(dá)到中等以上,而且公務(wù)員的

4、社會地位比較高。因為大家都知道,無論在哪里公務(wù)員的身份以及社會地位都是比較高,無論是在年齡小或者年齡長的人群中,公務(wù)員還是很受大家的尊重的。

當(dāng)下,眾所周知,體制內(nèi)工作最大的優(yōu)勢就是穩(wěn)定,只要沒有違反黨紀(jì)國法,體制內(nèi)人員就不會面臨著“下崗”、“裁員”等職業(yè)常見的問題。但過于穩(wěn)定容易引起人員懈怠,容易造成工作效率低下,容易帶來一定的不公平。所以未來這些有編制的工作也將不會是“金飯碗”。

壹丨“金飯碗”已不存在,公務(wù)員也可能被解聘

眾所周知,安逸的環(huán)境十人懈怠,那么公務(wù)員在沒有下崗的“威脅”下,工作會有多努力呢?肯定會導(dǎo)致部分公務(wù)員工作效率低下,并且引起不公平。

所以,公務(wù)員可能會被辭退,就順理成章啦。

貳丨“特權(quán)”將被弱化

所謂的呃公務(wù)員“特權(quán)”就是醫(yī)保、養(yǎng)老金、上學(xué)等等問題,這也是公務(wù)員讓人羨慕嫉妒恨的主要原因,那么以后公務(wù)員的的這些特權(quán)被弱化,他的待遇還會引起你的嫉妒嗎?

叁丨監(jiān)管越來越嚴(yán)

大家都知道,成為公務(wù)員是走仕途的道路之一,原來大家聊天說的是哪個大官怎么怎么的,現(xiàn)在聊天是哪個“老虎”被打了,可見現(xiàn)在對于公務(wù)員的監(jiān)管力度之大,很多想要利用職務(wù)之便的人,也越來越少。

肆丨公務(wù)員的聘用制

前不久才出臺文件,公務(wù)員可以實行聘用制,不過只針對一些專業(yè)對口的高端技術(shù)人才,有些年薪甚至幾十萬,這對公務(wù)員的金飯碗來說也是個不小的沖擊。目前多地都已經(jīng)考試實施聘用高端技術(shù)人才成為公務(wù)員的方法。

伍丨成為公務(wù)員的渠道增多

成為公務(wù)員的渠道遠(yuǎn)不像大家想的那樣只有省考和國考,其實還有政法干警考試、遴選以及一些地方地市甚至鄉(xiāng)鎮(zhèn)的公務(wù)員考試,都是走仕途成為公務(wù)員的機會。

所以在未來幾年中,可能公務(wù)員考試的難度會越來越大,也可能公務(wù)員這個隊伍會不斷的在縮減,如果你想成為一名公務(wù)員,我們一定要抓住現(xiàn)在當(dāng)下的時間去好好努力,下個月國考公告即將發(fā)布,你做了多少準(zhǔn)備呢?是否已經(jīng)準(zhǔn)備好迎接國考之戰(zhàn)呢?

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