大家好，公務員考試加分政策廣東相信很多的網(wǎng)友都不是很明白，包括廣東三支一扶加分政策也是一樣，不過沒有關系，接下來就來為大家分享關于公務員考試加分政策廣東和廣東三支一扶加分政策的一些知識點，大家可以關注收藏，免得下次來找不到哦，下面我們開始吧！
本文目錄
國家公務員考試有什么加分政策嗎
國家公務員考試加分政策(1)
過去公務員考試的加分政策很泛濫，各個地區(qū)自己制定加分政策，已經(jīng)嚴重影響了公務員招錄考試的公平性，細數(shù)各地公務員考試加分的項目，可能有十幾種，歸納后大致可分為以下幾類：
一、針對基層工作經(jīng)歷，比如“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”、“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”等四項目人員以及受聘到國家和自治區(qū)級扶貧開發(fā)重點縣及邊境縣的考生。
二、主要與家庭因素有關，如烈士子女、配偶，因公犧牲警察子女等。
三、面向少數(shù)民族考生。
四、特殊技能或優(yōu)秀人才者，這就有點亂了，如：有律師資格證、省部級以上先進工作者，甚至個別地區(qū)規(guī)定，有論文發(fā)表者也享有一定分值的加分政策。現(xiàn)在基本沒有加分了，最多就是限制報考資格。
國家公務員公務員考試加分政策(2)
目前關于公務員考試加分的政策，各位考生也可以結(jié)合自己的條件看看是否滿足公務員考試加分條件：
公務員考試加分條件一：首先你在畢業(yè)時就被選拔在基層事業(yè)單位服務過一年或者一年以上的時間，且你在這個時候報考公務員，如果當?shù)氐娜耸虏繉δ愕目己顺煽冞_到了合格的分數(shù)，你就具有公務員考試加分的條件。
公務員考試加分條件二：如果你在應屆畢業(yè)的時候參加志愿服務的西部計劃的期限已經(jīng)滿了，此時，你報考公務員，并且當?shù)氐牟块T對你考核成功，你也是具有公務員考試加分資格的。
公務員考試加分條件三：針對一些報考民族自治地方的少數(shù)民族考生，公務員考試加分情況由當?shù)氐墓苁虏块T自己決定。但是最后公務員考試加分情況需要公布出來，并且需要進行檔案備份。
以上就是關于公務員考試加分的具體條件，各位考生可以結(jié)合自身情況，看自己是否滿足條件。
國家公務員公務員考試加分政策(3)
偏遠地區(qū)的(尤其那些自治區(qū))少數(shù)民族加分當然必要，他們生來就面對巨大的教育不公，加分是一種彌補手段，沒有任何問題。城市里的、享受同等教育資源的確實沒有必要，尤其北京上海這樣一無語言隔閡二本來就是集全國教育資源的地方。
說完了加分來說一說公務員考試的問題。反對少民加分能夠一呼百應，然而這說到底是一種能力差額，一部分人雖然同屬教育發(fā)達地區(qū)，但是他們同樣未享受到豐富的教育資源帶來的階級的提升。但是，從全國范圍來說偏遠地區(qū)無疑才是最需要關懷的，在相同競爭條件下我們需要的只是不斷努力就有機會收獲成功。
最后，各地公務員考試加分有一些細微的差別，但是大體上加分的政策都是類似的，因此有加分政策的人群考公務員相對來說也能夠和高水平教育地區(qū)的考生相競爭的。
公務員考試:哪5種人可以“加分”
公務員考試，考上了就能夠得到鐵飯碗，因此，競爭非常激烈。如果在公務員考試中，能夠取得加分優(yōu)勢，對于考生而言是非常劃算的。這就意味著，你在和別人的競爭中，優(yōu)先獲得了一種不對稱的優(yōu)勢，更容易考上鐵飯碗。小編通過網(wǎng)絡搜集各地歷年發(fā)布的公務員招考信息顯示，在部分省市區(qū)公務員招考中，以下這五種人，參加公務員考試可加分。
五種人參加公務員考試可加分
從各地的實際情況來看，參加公務員考試可以加分的人，一般是這以下五種人中的一種或多種，分別是：少數(shù)民族、基層服務人員、烈士子女或配偶、優(yōu)秀村干部、退役士兵。比如，四川、海南當?shù)氐囊徊糠稚贁?shù)民族考生，報考特定職位可以加分。又比如，在貴州，“三支一扶”志愿者報考公務員，曾可以享受加五分的待遇。還比如，寧夏規(guī)定對于烈士配偶、子女，可享受公務員考試加分，加分幅度高達20分。
國考沒有加分項，加分都集中在省考
需要說明的是，公務員考試中，雖然有加分現(xiàn)象的存在，一般而言，國考中并沒有加分項，加分都集中在部分省市區(qū)的省考。而且，并不是所有的省考都會加分。各地省考中，加分的對象往往不相同，加分的環(huán)節(jié)也不相同。比如，一部分少數(shù)民族較多的省區(qū)，更傾向于為少數(shù)民族考生報考特定職位加分。又比如，有的地區(qū)組織省考中，加分直接加在筆試成績上，有的地區(qū)舉行的省考，在總成績中加分，后一種加分的效果更明顯。
加分對于公務員考試的影響
公務員考試，結(jié)果是進入公務員體制內(nèi)吃皇糧，近年來，隨著就業(yè)形勢越來越嚴峻，大學畢業(yè)生們越來越多地希望參加公務員考試，推動了公務員的含金量水漲船高。因此，如果你在公務員考試中能夠享受到加分優(yōu)惠，對于那些成績本身就很優(yōu)秀的考生而言，基本上已經(jīng)提前鎖定了勝績。
公務員考試加分公平嗎
公務員考試中，國考不加分而省考加分，與此同時，省考的加分對象和方式也差別很大，在很多人看來，這種現(xiàn)象的存在，加劇了公務員考試的不公平。但實際上，作為考生，我們個人無法改變這種現(xiàn)象。如果我們沒辦法享受到加分優(yōu)惠，我們唯一能夠做的，就是更加努力復習，爭取在考試中以大幅度的比分實現(xiàn)公務員考試的逆襲。
國家公務員考試加分政策
關于國家公務員考試加分政策，有下面這些參考內(nèi)容：
國家公務員考試對于筆試沒有相關的加分政策，針對部分特殊身份的人有相關的定向崗位。
主要定向身份為：大學生村官、“三支一扶”計劃、特崗教師、西部計劃志愿者等服務基層項目的人員。
省級公務員考試
一、貴州?。ㄐ袦y、申論各150分）
根據(jù)《貴州省2022年省、市、縣、鄉(xiāng)四級機關統(tǒng)一面向社會公開招錄公務員（人民警察）工作簡章》，少數(shù)民族在報考各級民族事務管理部門；報考單位在民族自治州及所轄地域的；報考單位在民族縣及所轄地域；報考單位在民族鄉(xiāng)的，可以在筆試公共科目成績當中加5分。
二、海南?。ㄐ袦y、申論各100分）
根據(jù)2022年海南省考試錄用公務員（參照公務員法管理工作人員）的相關公告，海南省戶籍（或海南省生源）的少數(shù)民族人員報考少數(shù)民族縣（市）或省直單位駐少數(shù)民族縣（市）職位的，按本人筆試成績的5%給予加分。如果考試130分，那么就可以加6.5分了。
三、廣西（行測、申論各100分）
根據(jù)廣西2022年的招錄公告，對少數(shù)民族報考人員給予照顧加分，分值為3分，計入筆試當中的總成績。同時對于烈士子女、志愿者、高層次緊缺人才等群體也給予了一定的傾斜政策。
四、青海?。ㄐ袦y、申論各120分）
青海的加分政策較多，報考六個自治州州級機關的少數(shù)民族考試加3分；
所屬縣和大通、互助、民和、化隆、循化及以下職位的少數(shù)民族考生加5分；
父母一方在六個自治州供貨或者是戶籍在六個自治州，報考六個自治州州級機關的，3<工作時限<10，加1分，10<工作時限<20，加2分，工作時限>20，加3分；
報考六個自治州下屬單位的，3<工作時限<5，加1分，5<工作時限<10，加2分，10<工作時限<15，加3分，15<工作時限<20，加4分，工作時限>20，加5分。
定向招錄的按照定向政策加分，退役士兵不報考定向招錄職位的加5分。
以上政策累計不超過5分。
五、寧夏（行測、申論各150分）
1.烈士的配偶、子女加20分；
2.因公犧牲人民警察的配偶、子女加10分；
3.少數(shù)民族考生加3分。
同一報考者累計加分不超過20分。
六、四川省（行測、申論各100分）
5.12汶川地震表現(xiàn)突出人員，分別加3分、2分、1.5分、1分；4.20蘆山地震中受到省委、省政府表彰人員分別加3分、1.5分。以上兩項不累計加分。
七、陜西（行測、申論各150分）
根據(jù)相關文件，針對2011年之后退役，報名參加本次筆試，以自主就業(yè)方式退役的人員。加分分值根據(jù)獲得的榮譽分別加20分、15分、10分、5分。累計不超過20分。
八、其他地區(qū)
其他地區(qū)針對村“兩委”正職報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道機關職位時，優(yōu)秀村干部等會給予加分，具體可以查看招考公告。如浙江可以加10分。
什么情況下公務員考試可以加分
公務員加分有三類，分別如下：
第一類針對基層工作經(jīng)歷，比如“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”、“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”等。
第二類主要與家庭因素有關，如烈士子女、配偶，因公犧牲警察子女等。
第三類加分項目面向少數(shù)民族考生。
廣東三支一扶加分政策
一、事業(yè)單位公開招聘加分。
服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生，服務期滿后3年內(nèi)參加廣東省各種事業(yè)單位公開招聘的，可以給予適當?shù)募臃帧Ｆ渲?，考生如果第參加縣、鄉(xiāng)各類事業(yè)單位公開招聘的，筆試成績可以直接加10分;參加地級以上市、省直及中央駐粵事業(yè)單位公開招聘的，筆試成績可以加5分。對參加三支一扶考試的，已經(jīng)進入了考核階段的考生，會在同等條件下優(yōu)先錄取的。
二、全國研究生考試加分。
服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生。服務期滿后3年內(nèi)參加省內(nèi)高校專升本考試和省內(nèi)研究生考試的的，初試成績都可以加10分。而且在同等條件下優(yōu)先錄取。
對于薪資方面的補貼：按照當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)失業(yè)單位實習期滿并且轉(zhuǎn)正人員的工資進行發(fā)放，三支一扶人員享受生活方面的步驟、社會保障以及節(jié)假日復習，新錄用的三支一扶人員，每人有300-400的體檢補助。
法律依據(jù)：
《關于引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的意見》
為進一步落實科學發(fā)展觀，推進科教興國戰(zhàn)略和人才強國戰(zhàn)略的實施，加快全面建設小康社會的步伐，現(xiàn)就做好引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)工作提出如下意見。
一、充分認識引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的重要意義。高校畢業(yè)生是國家寶貴的人才資源，他們的就業(yè)是一個涉及全局的重大問題，不僅關系到廣大人民群眾的切身利益，而且直接影響到經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。當前，隨著經(jīng)濟體制改革的深化和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整，一方面高校畢業(yè)生就業(yè)面臨著一些困難和問題，另一方面廣大基層特別是西部地區(qū)、艱苦邊遠地區(qū)和艱苦行業(yè)以及廣大農(nóng)村還存在人才匱乏的狀況。積極引導和鼓勵商校畢業(yè)生面向基層就業(yè)，有利于青年人才的健康成長和改善基層人才隊伍的結(jié)構(gòu)，有利于促進城鄉(xiāng)和區(qū)域經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展，有利于構(gòu)建社會主義和諧社會和鞏固黨的執(zhí)政地位。各地區(qū)各部門要站在黨和國家事業(yè)發(fā)展全局的高度，統(tǒng)一思想，提高認識，在充分發(fā)揮市場配置高校畢業(yè)生人才資源的基礎上，進一步加大政府宏觀調(diào)控力度，切實做好引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)工作，努力建立與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應的高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的長效機制。
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