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本文目錄
- 公務(wù)員考試前多久辭職比較合適
- 公務(wù)員考試,通過筆試面試后,在政審時是不是可以提出辭職了
- 公務(wù)員考試什么時候辭職合適
- 公務(wù)員面試過了什么時候辭職好呢
- 國企考公務(wù)員什么時候辭職
公務(wù)員考試前多久辭職比較合適
看你單位是個什么狀況,很多單位尤其個人企業(yè)不收檔案的,通知你上班之前你不辭職都沒事。但是有的管的很嚴,政審啥的就得辭職了。還有就是一部分事業(yè)單位,因為單位不同意,所以資格復審的時候不辭職都參加不了面試。
公務(wù)員考試,通過筆試面試后,在政審時是不是可以提出辭職了
暫時不要。
政審時組織人事部門還要去你工作單位走訪座談了解你本人工作、生活等情況,同時還要查看你本人的人事檔案;
政審結(jié)束后,人事部門會根據(jù)考察情況確定公務(wù)員錄取名單,并在報紙、電視等公開媒體公示七天,接受社會監(jiān)督;
七天無異議后,才正式下文通知,即整個公務(wù)員招考進入尾聲。
下文后還需等一段時間參加公務(wù)員初任培訓,這時可辭職。
擴展資料:
考察的內(nèi)容和標準:
第十條考察內(nèi)容主要包括考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習及工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要任職回避等方面的情況,復審考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件。
第十一條考察期一般為60天,自公布考察對象名單之日起計算??疾旖Y(jié)論為合格或不宜錄用為公務(wù)員,并應(yīng)在考察期內(nèi)作出。
第十二條考察中經(jīng)查實有下列情形之一者,不宜錄用為公務(wù)員:
(一)曾有嚴重違反黨的路線、方針、政策和國家法律的行為,并經(jīng)有關(guān)部門認定的;
(二)曾受到開除中國共產(chǎn)黨黨籍處分、開除中國共產(chǎn)主義青年團團籍處分的;
(三)曾受過勞動教養(yǎng)的或近兩年內(nèi)受到行政拘留、司法拘留的;
(四)曾以營利為目的,為賭博提供條件以及參與賭博賭資較大,被有關(guān)部門處罰的,或曾組織、利用迷信活動,擾亂社會秩序、損害他人身體健康,被有關(guān)部門處罰的;
(五)曾被有關(guān)部門認定參與邪教、吸毒、色情、盜竊、貪污、賄賂、詐騙等違法犯罪活動的;
(六)受行政警告處分未滿一年、受行政記過及以上處分未滿兩年的,或受黨、團內(nèi)警告未滿一年或受嚴重警告及以上處分未滿兩年的,或在高校學習期間受警告、嚴重警告處分未滿一年或受記過以上處分未滿兩年的;
(七)近兩年內(nèi),在事業(yè)單位工作年度考核中有一次及以上被確定為不合格的,或因嚴重違反紀律、規(guī)章制度而被單位依法解除勞動(聘用)合同未滿一年的;
(八)不符合報考資格條件,或在招錄過程中有違紀舞弊、弄虛作假行為的;
(九)有不宜錄用為公務(wù)員的其它情形。
因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的,可暫緩作出考察結(jié)論。自考察期結(jié)束后30天內(nèi),上述審計、審查或司法程序仍未終結(jié)的,考察結(jié)論為不宜錄用為公務(wù)員。
第十三條考察結(jié)束后,對考察對象有反映或舉報的,招錄機關(guān)要進行認真核實。必要時,公務(wù)員主管部門可會同招錄機關(guān)調(diào)查核實,由招錄機關(guān)重新作出考察結(jié)論。
參考資料來源:百度百科——公務(wù)員政審
公務(wù)員考試什么時候辭職合適
公務(wù)員考試通過了的時候辭職合適,如果你報考公務(wù)員面試通過了,可以立即向原用人單位提出辭職。辭職,需要提前三十日書面通知用人單位,無須用人單位批準。提
公務(wù)員面試過了什么時候辭職好呢
如果你報考公務(wù)員面試通過了,可以立即向原用人單位提出辭職。辭職,需要提前三十日書面通知用人單位,無須用人單位批準。提交辭職報告后,辦理交接手續(xù),結(jié)算工資,開出社保手續(xù)和辭職證明,然后就可以離開用人單位了。體檢到政審,一般會在十幾天內(nèi)完成。
國企考公務(wù)員什么時候辭職
在職考公務(wù)公務(wù)員考試前多久能辭職,基本上在快考到的時候在辭職公務(wù)員考試前多久能辭職,如果辭職早了,到時候沒考到,那不就大條了,所以自己合理安排好時間。
規(guī)定明確,新錄用公務(wù)員任職時間從試用期滿之日起計算簡單點說,就是在去參加公務(wù)員工作后的五年之內(nèi)都不可以辭職,一旦辭職就會禁考3年或5年摘要公務(wù)員考試最低服務(wù)期五年含試用期可以在試用期內(nèi)考別的事業(yè)單位。
根據(jù)安徽省考試錄用公務(wù)
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