公務(wù)員考試后怎么選崗呢(考上公務(wù)員后,工作崗位是自己選嗎)


大家好,今天小編來為大家解答以下的問題,關(guān)于公務(wù)員考試后怎么選崗呢,考上公務(wù)員后,工作崗位是自己選嗎這個(gè)很多人還不知道,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!

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本文目錄

公務(wù)員考試后怎么選崗呢(考上公務(wù)員后,工作崗位是自己選嗎)

  1. 考上公務(wù)員后,工作崗位是自己選嗎
  2. 公務(wù)員考試如何選崗位
  3. 報(bào)考公務(wù)員考試如何選擇職位
  4. 公務(wù)員選崗是什么時(shí)候
  5. 考公務(wù)員怎樣選擇適合自己的崗位

考上公務(wù)員后,工作崗位是自己選嗎

在一般情況下,考上公務(wù)員后,工作崗位并非完全由考生自己選取,而是由招錄單位或人事部門根據(jù)招錄計(jì)劃和需要進(jìn)行分配。

公務(wù)員考試后怎么選崗呢(考上公務(wù)員后,工作崗位是自己選嗎)

公務(wù)員招錄通常會(huì)按照不同的職位和專業(yè)要求進(jìn)行招募,考生需要根據(jù)自己的報(bào)考意愿選擇參加相應(yīng)的職位考試。一旦考生通過了考試并最終錄取,具體的工作崗位會(huì)由招錄單位或人事部門根據(jù)崗位需求、考生的實(shí)際能力以及其他相關(guān)因素進(jìn)行分配。

分配工作崗位的原則一般包括:擇優(yōu)錄用、按需分配、公開透明等。分配結(jié)果通常會(huì)通過公示或通知的方式告知考生。考生可以根據(jù)自己的意愿和職業(yè)發(fā)展目標(biāo),在范圍內(nèi)選擇接受分配的工作崗位。

需要注意的是,具體的分配過程和政策可能因地區(qū)和招錄單位的不同而有所不同。建議您在參加公務(wù)員招錄時(shí),詳細(xì)閱讀招錄公告和相關(guān)規(guī)定,了解分配崗位的流程和規(guī)則,以便做出相應(yīng)的準(zhǔn)備和決策。

公務(wù)員考試如何選崗位

公考中選好崗位很關(guān)鍵,先明確自己能考哪些崗位,再結(jié)合往年入圍分?jǐn)?shù)線、競爭比,對(duì)比自身報(bào)考條件、對(duì)號(hào)入座,選好崗。具體流程:

一、篩選可以報(bào)的職位。

一般公務(wù)員考試的限制條件包括:戶籍、生源地、政治面貌、學(xué)歷、專業(yè)、基層工作經(jīng)驗(yàn)(私企工作經(jīng)驗(yàn)也屬于基層工作經(jīng)驗(yàn))、服務(wù)基層項(xiàng)目(包括三支一扶、大學(xué)生村官、特崗教師、志愿服務(wù)西部計(jì)劃)以及高校畢業(yè)生退役士兵,英語水平,性別。在選擇崗位時(shí),首先要弄清楚自己的條件,還有戶籍、政治面貌、學(xué)歷、專業(yè);基層工作經(jīng)驗(yàn)(畢業(yè)2年內(nèi)未就業(yè)算不算應(yīng)屆生,這些都了解清楚)。還要注意“備注”欄。如有一職位僅限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考,如果不符合條件,要跳過。在符合招考簡章中的基本條件要求后,仔細(xì)研讀職位表,利用篩選功能選出,把自己不符合條件的崗位排除掉,剩下的就是可以報(bào)考的崗位。

二、找出想報(bào)考的崗位。

按照自身的需求來決定了。有很多需要考慮的因素包括城市、部門、級(jí)別(省級(jí)、市級(jí)、縣級(jí)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí))。優(yōu)先考慮城市,選擇城市時(shí),可以使用排除法,逐步劃去自己絕對(duì)不想去的地方。如果對(duì)于所選城市沒有過度的要求和限制的情況下,建議優(yōu)先選擇經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)城市,發(fā)展前景相對(duì)好一些。

三、選出相對(duì)而言機(jī)會(huì)大的崗位。

某些崗位是否容易考,還是有規(guī)律的。記住一個(gè)原則,“專業(yè)限制越多的崗位,可能考上更容易”,一般限制條件越少的崗位(三不限)報(bào)考人數(shù)多,競爭激烈;發(fā)達(dá)地區(qū)、熱門崗位競爭激烈。最好的方式就是查詢往年報(bào)考人數(shù)和入圍分?jǐn)?shù)線、競爭比等。如果該崗位歷年競爭較為激烈,建議你不要報(bào)考,降低風(fēng)險(xiǎn),選擇其他的崗位。所以要多備選幾個(gè)崗位,對(duì)照歷年崗位情況,精準(zhǔn)選擇。

四、結(jié)合報(bào)名人數(shù)情況選定目標(biāo)崗位。

報(bào)名期間,應(yīng)多關(guān)注各職位報(bào)名情況,避開過熱職位或者招錄人數(shù)少,報(bào)名人數(shù)多的崗位,一定充分利用好專業(yè)、經(jīng)歷、學(xué)歷等優(yōu)勢(shì)!可以多選擇幾個(gè)備選崗位,再根據(jù)報(bào)名情況來確定最終報(bào)考的崗位。

報(bào)考公務(wù)員考試如何選擇職位

1、索取聯(lián)動(dòng)表

你需要把握一下意向崗位3年來的基本情況,對(duì)自己的意向崗位有一個(gè)基本的了解和把控。

查看限制條件是否發(fā)生變化,如果條件發(fā)生變化,哪一年和今年的情況差不多那它就有一定參考價(jià)值。

參考報(bào)名人數(shù)、招錄報(bào)名比例變化,在同樣的限制條件之下,有的崗位連續(xù)幾年報(bào)名人數(shù)較多,那競爭必然大,進(jìn)面分?jǐn)?shù)想必不會(huì)低。

在此基礎(chǔ)上,你還得要關(guān)注入圍分?jǐn)?shù)高低,相對(duì)值,為什么叫相對(duì)值呢?舉個(gè)例子,2020年的申論A卷分?jǐn)?shù)很低、B卷不高、C卷很高,而行測(cè)分?jǐn)?shù)很高;2019年申論A、B卷分?jǐn)?shù)都高,行測(cè)分?jǐn)?shù)反而不高;2018年的行測(cè)又是很高。

從中可以看出行測(cè)一直在大小年中切換,如果當(dāng)年的行測(cè)出題難、出題怪導(dǎo)致行測(cè)分?jǐn)?shù)低,可能申論的尺度也會(huì)相應(yīng)作出調(diào)整,這就使得入圍的分?jǐn)?shù)在幾年來保持著相對(duì)的穩(wěn)定性和持續(xù)性。

認(rèn)真看一看聯(lián)動(dòng)表,認(rèn)真查看聯(lián)動(dòng)變化,客觀的分析自己意向崗位的情況。

2、思考能考哪里和喜歡哪里

這一思考的決定性因素是你的行測(cè)分?jǐn)?shù)。

以2020年為例,2020年行測(cè)的正常起步分?jǐn)?shù)應(yīng)該在90-95分左右,這是一個(gè)分?jǐn)?shù)密集性區(qū)間。如果你的行測(cè)分低于90,那你想用申論來追分差結(jié)果可想而知,難度大。

如果你的行測(cè)分?jǐn)?shù)相對(duì)穩(wěn)定時(shí),那申論A卷和B卷哪一個(gè)對(duì)你的結(jié)果影響大?

答案是A卷。

你要注意申論A卷多了兩個(gè)類型題——綜合分析、議論文寫作。

B卷的所有入圍考生分?jǐn)?shù)都在125-130之間,分差并不算很大。但是A卷的入圍考生分?jǐn)?shù)可能在110-130分之間,它的分差在20分左右,20分可以決定的東西各位可想而知。

在行測(cè)練習(xí)中還需要注意一個(gè)細(xì)節(jié)問題,問問自己真正做完題目了嗎?有多少是蒙的?那些蒙的題目我今年能不能做?清楚的認(rèn)識(shí)到自己的弱勢(shì)板塊和優(yōu)勢(shì)板塊,有選擇有取舍的練習(xí)和做答,盡最大努力的提高自己的成績,新做試卷時(shí)盡量以沒有做過的真題為主。

在練習(xí)的過程中要做好一個(gè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),每個(gè)板塊有多少道題,你正答了多少道題?用數(shù)據(jù)來統(tǒng)計(jì)自己的哪個(gè)板塊有提升空間,總分還有多少提升空間。

因此建議大家應(yīng)該客觀的根據(jù)自己的行測(cè)成績來判斷自己能考哪里。

3、關(guān)于身份、選崗、科目備考

身份層面上,如果你是研究生、四項(xiàng)目人員、黨員,多因素帶來的整體競爭性一定會(huì)相對(duì)更大;

選崗層面上,除了直播中所講述的幾大關(guān)注點(diǎn)之外,如果在同一鄉(xiāng)鎮(zhèn)有幾個(gè)相類似的三不限崗位,限制1個(gè)的崗位報(bào)名人數(shù)競爭未必有限制2-3個(gè)崗位大,在往年的聯(lián)動(dòng)表中可以看到一部分報(bào)考競爭壓力小的崗位往往都是招一個(gè)人。因?yàn)榇蠹叶加幸粋€(gè)心理,在同一個(gè)地區(qū)同樣的限制條件下大家都會(huì)趨利避害,不敢去選只招一個(gè)的崗位。備考層面上,一定要注重刷題和練習(xí)。

4、選調(diào)生考試

只要你是應(yīng)屆生,優(yōu)先推薦的一定是選調(diào)生考試。

選調(diào)生有一個(gè)很大的優(yōu)勢(shì)點(diǎn),你的入圍分比同樣鄉(xiāng)鎮(zhèn)的公務(wù)員崗位要低!選調(diào)生的競爭比一般都在1:50之內(nèi),少數(shù)可以達(dá)到1:100。

再一個(gè)因?yàn)榉线x調(diào)生身份的人并不多,從你畢業(yè)那一刻開始直到你35歲都可以考公務(wù)員崗位,但是選調(diào)你只可以考一年(研究生可以考兩年)。

以上內(nèi)容僅作參考,希望能幫到你~

公務(wù)員選崗是什么時(shí)候

2023年務(wù)員選崗時(shí)間是10月25日-11月3日。從國家公務(wù)員考試官網(wǎng)獲悉,2023年國家公務(wù)員考試報(bào)名及選崗時(shí)間為10月25日-11月3日。公務(wù)員選崗是指報(bào)考參加考試的人員,選擇適合自己的崗位。

考公務(wù)員怎樣選擇適合自己的崗位

首先我們必須要明確的一個(gè)核心問題:“選崗”的原則是什么?很多同學(xué)在選崗的過程中,“亂點(diǎn)鴛鴦譜”,結(jié)果“亂選一時(shí)爽,考試火葬場(chǎng)”。所以我們必須要明確的就是“選崗”的重要原則并不一定是選擇一個(gè)光鮮、靚麗、吸引人的崗位,而是要選擇一個(gè)“我能考的上,我也愿意考”的崗位。其中“考得上”是根本原則,如果選來選去考不上,那么之后的一切也就毫無意義。那么究竟怎么才能選到一個(gè)“我考得上,我也愿意考”的崗位呢?

首先我們要考慮的是學(xué)歷要求、學(xué)位要求、性別要求、政治面貌、基層工作最低年限、專業(yè)等選項(xiàng),通過篩選排除掉那些我們“不符合條件”的崗位。而除去性別、年齡、學(xué)歷等硬性條件之外,各位考生在選擇崗位的時(shí)候應(yīng)重點(diǎn)參考以下幾點(diǎn):

一是錄用計(jì)劃。從客觀事實(shí)來看,公務(wù)員考試的難度普遍會(huì)隨著報(bào)考人數(shù)的增長而增長,即“報(bào)考的人越多,考試的難度越高”。所以各位同學(xué)一定要重點(diǎn)關(guān)注“錄用計(jì)劃”,可以通過“招錄比”“進(jìn)面分”等數(shù)據(jù)作為報(bào)考參考。

2019年各地市進(jìn)面平均分

2018年各地市進(jìn)面平均分

站在地域的角度上來看,山東省考進(jìn)面的壓力與之有著密切的聯(lián)系。沿海地區(qū)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展較好地區(qū),如青島、聊城、日照等地市一直是考試壓力排行榜的前幾名。而個(gè)別地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度相比其他地區(qū)沒有那么高,所以競爭壓力相對(duì)較小。

站在時(shí)間的角度來看,對(duì)于全省絕大部分地市而言,進(jìn)面平均分都出現(xiàn)了增長,這也就意味著考生的整體水平在上升、崗位競爭的壓力也在上升。

故而,對(duì)于各位考生而言,在報(bào)考的過程中可以考慮避開“兵家必爭之地”,選擇一些發(fā)展條件相對(duì)較好但競爭沒有那么激烈的地區(qū)。

不僅如此,各位考生在選崗的過程中也要關(guān)注招錄比。很多同學(xué)在選崗的過程中,只知道算比例,而忽視了錄用計(jì)劃的數(shù)量。同樣是100:1的招錄比,但是兩個(gè)人的崗位總會(huì)比一個(gè)人的崗位要好考。畢竟,在200個(gè)人里面考前六名要比在100個(gè)人里面考前三名簡單。所以各位同學(xué)盡可能避免只招一個(gè)的崗位。

二是戶籍或生源地。在考慮這一因素的時(shí)候,中公教育建議廣大考生,可以充分利用自己的戶籍優(yōu)勢(shì)。畢竟對(duì)于許多用人單位而言,“老鄉(xiāng)”要更加友好和親切。

三是是否組織專業(yè)考試。對(duì)于個(gè)別崗位而言,可能會(huì)在“行測(cè)”“申論”等科目之外增加相應(yīng)的專業(yè)課考試,中公教育建議廣大考生,盡量避開這些有單獨(dú)的專業(yè)課考試的崗位,畢竟同時(shí)學(xué)好兩門功課要比同時(shí)學(xué)會(huì)三門功課來的容易。

四是充分考慮工作地點(diǎn)。公務(wù)員考試不是一個(gè)人的事情,而是一個(gè)家庭的事情。一個(gè)人考上了公務(wù)員,這會(huì)影響到這個(gè)家庭的未來發(fā)展,在家庭層面商量的過程中盡可能兼顧“我喜歡”和“能顧家”。中公教育建議廣大考生,充分考慮交通等因素,選擇一個(gè)回家方便,能和家人保持一個(gè)“能夠產(chǎn)生美的完美距離”的地區(qū)。

最后一點(diǎn),看“備注”。在選崗的過程中,最容易忽略的就是“備注”?!皞渥ⅰ彪m短,但是卻包含著各個(gè)用人單位的“用人取向”。在“備注”中,往往會(huì)體現(xiàn)出以下幾方面的要求:證書要求、四六級(jí)要求、服務(wù)期要求、加班等特殊情況。而在這些備注中,卻包含深意。

如,四六級(jí)、證書等要求,可以幫助我們選擇一個(gè)自身?xiàng)l件更加與之匹配的崗位。而如,服務(wù)期等方面的要求,則對(duì)一些本地考生而言是一個(gè)利好,畢竟本地考生服務(wù)的期限才會(huì)更長更穩(wěn)定。再如,對(duì)于加班等特殊情況的描述,則可能包含了這些崗位對(duì)考生性別的傾向。

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