公務(wù)員考試后面試前登記(公務(wù)員資格審查是在面試前還是面試后)


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公務(wù)員考試后面試前登記(公務(wù)員資格審查是在面試前還是面試后)

本文目錄

公務(wù)員考試后面試前登記(公務(wù)員資格審查是在面試前還是面試后)

  1. 公務(wù)員考試面試體檢都通過(guò)后,政審時(shí)間一般要多久
  2. 國(guó)家公務(wù)員考試完以后多久體檢先體檢還是先面試
  3. 公務(wù)員資格審查是在面試前還是面試后
  4. 公務(wù)員考試是先通知面試還是先資格審查
  5. 國(guó)家公務(wù)員進(jìn)入面試后,接下來(lái)的流程是什么

公務(wù)員考試面試體檢都通過(guò)后,政審時(shí)間一般要多久

政審一般時(shí)間是一個(gè)月左右,公務(wù)員政審一般安排在體檢結(jié)束后的一周啟動(dòng),考核即政審,考核主要考察應(yīng)試者的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及需要回避的情況等。

公務(wù)員考試后面試前登記(公務(wù)員資格審查是在面試前還是面試后)

政審有兩種方式,分別是面審和函審。面審就是招考單位人事部門或者市縣人事局、組織部派專員到擬錄用人所在單位實(shí)地調(diào)查訪問(wèn),通過(guò)查看人事檔案、約談擬錄用人的部門領(lǐng)導(dǎo)、直接主管以及人事主管等方式了解情況,最終形成政治審查報(bào)告;

函審指的是招考單位人事部門或者市縣人事局、組織部通過(guò)發(fā)公函的形式調(diào)取擬錄用人的檔案,通過(guò)檔案完成政治審查;上面的這兩種形式都需要考生提供未婚證明(計(jì)劃生育證明)、無(wú)犯罪記錄證明書(shū)等證明材料。

流程

通常由用人單位人事部門的官員,親自到考生原所在單位或檔案管理單位進(jìn)行考察或直接調(diào)閱檔案,一般來(lái)說(shuō),公務(wù)員招考的政審包括以下幾個(gè)步驟和方法:

一、考生填寫《考生情況登記表》

確定自己進(jìn)入了考察,考生要向招考單位提交網(wǎng)上下載的《考生情況登記表》,表格中,需要如實(shí)填寫本人思想政治、學(xué)習(xí)、生活等各方面的的基本情況,及家庭成員和主要社會(huì)關(guān)系等方面的內(nèi)容,便于政審人員考察了解。

二、考察小組對(duì)考生進(jìn)行組織考察

招考單位人事部門或者地方有關(guān)政府的人事、組織部門,派兩人以上的一個(gè)考察小組,到考生所在單位(學(xué)校),召集同事(同學(xué)),領(lǐng)導(dǎo)(老師)等有關(guān)人員,以及考生本人,進(jìn)行座談或個(gè)別面談的方式。通過(guò)與人交談,來(lái)了解考生各方面的現(xiàn)實(shí)情況,并聽(tīng)取大家對(duì)考核對(duì)象的意見(jiàn)。

對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的考察,要聽(tīng)取所在院校班系、畢業(yè)分配辦公室等意見(jiàn),查看學(xué)生檔案,還會(huì)到考生家庭主要成員的單位或街道,了解他們的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及歷史情況,通過(guò)查檔,了解社會(huì)關(guān)系是否清楚。

對(duì)社會(huì)其他人員的考察,要向考生所在單位、戶籍所在地和居住地派出所、居(村)委會(huì)等了解情況,查閱考生檔案,并由其所在單位的組織人事部門出具個(gè)人表現(xiàn)的證明材料;到派出所了解考生本人及家庭成員有無(wú)違法犯罪情況,了解清楚有無(wú)海外關(guān)系,由派出所出具證明意見(jiàn)。

三、審核考察結(jié)果和寫出考察報(bào)告

考察結(jié)束后,考核小組會(huì)根據(jù)考察情況,按照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行測(cè)評(píng),并寫出考察報(bào)告,提出考察結(jié)果意見(jiàn)。最后由考核工作班子審核,再集體研究后確定考核結(jié)果,并由用人單位負(fù)責(zé)通知被考核者本人,決定是否錄用。公務(wù)員招考的考察和政審期一般為60天,自公布考察和政審對(duì)象名單之日起計(jì)算。

各地區(qū)政審內(nèi)容是基本一樣的,一般程序都是:

1、主管局派人到你單位組織召開(kāi)座談會(huì),了解相關(guān)情況;

2、調(diào)查你的檔案中是否有受處分及刑事處罰的紀(jì)錄。

以上內(nèi)容參考百度百科-公務(wù)員政審

國(guó)家公務(wù)員考試完以后多久體檢先體檢還是先面試

國(guó)家公務(wù)員先筆試,后面試,然后根據(jù)綜合成績(jī)確定體檢人選,具體時(shí)間根據(jù)各部門流程時(shí)間不同而不同。

具體確定體檢人員流程如下:

招錄機(jī)關(guān)按照綜合成績(jī)(包括筆試和面試成績(jī))從高到低的順序提出參加體檢人選建議名單,報(bào)自治區(qū)公務(wù)員主管部門審核同意后,正式確定體檢人選名單。招錄機(jī)關(guān)根據(jù)體檢結(jié)果,提出考察人選建議名單,報(bào)自治區(qū)公務(wù)員主管部門審核同意后,正式確定考察人選名單。

體檢工作由省級(jí)以上公務(wù)員主管部門在每次公務(wù)員考試錄用工作實(shí)施方案中予以明確。一般來(lái)說(shuō),體檢工作由設(shè)區(qū)的市級(jí)以上公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織,招錄機(jī)關(guān)實(shí)施。

參加體檢人選建議名單確定后報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄公務(wù)員錄用主管部門公布的相關(guān)網(wǎng)站查詢,有的招錄機(jī)關(guān)會(huì)電話通知報(bào)考人員。

擴(kuò)展資料:

參加公務(wù)員體檢的注意事項(xiàng):

1、做好體檢的相關(guān)準(zhǔn)備工作。如準(zhǔn)備好體檢表所需的相片等資料,體檢前一天注意休息,不要熬夜、飲酒,避免劇烈運(yùn)動(dòng),體檢當(dāng)天在采血、B超檢查前,禁食8~12小時(shí)。

2、到指定體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,在體檢過(guò)程中,耍配合醫(yī)生認(rèn)真檢查所有項(xiàng)目,勿漏檢。女性受檢者月經(jīng)期間不做婦科及尿液檢查,待經(jīng)期完畢后再補(bǔ)檢;懷孕或可能已受孕者,事先告知醫(yī)護(hù)人員,不做x光檢查。

3、要遵守體檢相關(guān)規(guī)定,在體檢過(guò)程中不隱瞞影響錄用的疾病或者病史,不串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本。

參考資料:人民網(wǎng)-2014國(guó)家公務(wù)員考試300問(wèn)之體檢常見(jiàn)問(wèn)題

公務(wù)員資格審查是在面試前還是面試后

公務(wù)員資格審查是在一般是在面試的前幾天,或者面試的當(dāng)天。

1、筆試公告肯定是在報(bào)名階段和職位表一起公布的,然后就是資格審核通過(guò)后,參加筆試。

2、筆試結(jié)束后1到2個(gè)月出面試公告,公告中含有進(jìn)面名單(可能不公布進(jìn)面考生的分?jǐn)?shù),只是有考生姓名和最低進(jìn)面分?jǐn)?shù)),同時(shí)也會(huì)在公告中明確正式面試前需要準(zhǔn)備的材料(此階段一般稱之為資格審查),對(duì)于應(yīng)屆生和往屆生的要求是不一樣的,根據(jù)自己的身份看對(duì)應(yīng)要求即可。

3、面試前一天,進(jìn)行資格審查,單位確認(rèn)材料齊全且無(wú)誤后,準(zhǔn)備參加第二天的面試。

4、面試。畫個(gè)淡妝,穿的正式一點(diǎn),實(shí)在拿捏不好服裝就選擇正裝,去考場(chǎng)答題,與考官交流。(時(shí)長(zhǎng)大概每人15到20分鐘左右)

5、面試通過(guò)后進(jìn)入體檢階段。有的單位是等額體檢,有的是差額體檢。比如對(duì)于等額體檢,若招1人,只安排綜合成績(jī)第一的考生進(jìn)入體檢階段,體檢不過(guò),此崗位作廢;對(duì)于差額體檢,若招1人,能可能安排綜合成績(jī)第一和第二的兩名考生前來(lái)體檢,若第一的考生體檢沒(méi)通過(guò)則錄取第二名的考生,或者由于某某原因,最終決定錄取第二名的考生也是有可能出現(xiàn)的。

6、政審。體檢各項(xiàng)指標(biāo)通過(guò)后,則進(jìn)入政審階段,用人單位會(huì)來(lái)到你的原單位或者學(xué)校進(jìn)行考察,此過(guò)程包括:查閱個(gè)人檔案(重點(diǎn)看你的教育經(jīng)歷和入黨材料)、談心談話(和你的主管領(lǐng)導(dǎo)及部門同事交談,了解你的思想狀況、工作表現(xiàn)、周圍人的評(píng)價(jià)等,也會(huì)找你自己談話,了解一下個(gè)人今后的打算、興趣愛(ài)好、當(dāng)初報(bào)考這個(gè)職位的原因等)。

7、政審結(jié)束后,就是等用人單位的消息,不出意外,就等待入職通知去工作即可。

公務(wù)員考試是先通知面試還是先資格審查

公務(wù)員考試,先資格審查(報(bào)名階段),面試前資格復(fù)審,復(fù)審合格的考生領(lǐng)取面試通知書(shū)參加面試。

《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》

第一章總則第五條錄用公務(wù)員,應(yīng)當(dāng)按照下列程序進(jìn)行:

(一)發(fā)布招考公告;

(二)報(bào)名與資格審查;

(三)考試;

(四)考察與體檢;

(五)公示、審批或備案。

第五章考試第二十條公務(wù)員錄用考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行,考試內(nèi)容根據(jù)公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的基本能力和不同職位類別分別設(shè)置。

國(guó)家公務(wù)員進(jìn)入面試后,接下來(lái)的流程是什么

國(guó)家公務(wù)員進(jìn)入面試后接下來(lái)主要的就是:體檢和考察

面試結(jié)束后,根據(jù)筆試面試總成績(jī),按照排名,進(jìn)入體檢環(huán)節(jié);接下來(lái)是政審,再接下來(lái)就是擬錄用公示,再接下來(lái)就是調(diào)檔、入職。

報(bào)考人員面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到其所在面試考官小組使用同一套面試題本面試的所有人員的平均分或者招錄機(jī)關(guān)在面試公告中確定的面試合格分?jǐn)?shù)線,方可進(jìn)入體檢和考察。

擬錄用人員由招錄機(jī)關(guān)按規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)從考試成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果合格的人員中綜合考慮,擇優(yōu)確定,并在考錄專題網(wǎng)站上公示。

擴(kuò)展資料:

確定參加面試和專業(yè)科目考試人員名單:

筆試成績(jī)公布后,中央公務(wù)員主管部門將根據(jù)《招考簡(jiǎn)章》公布的計(jì)劃錄用人數(shù)與面試人選的確定比例,從通過(guò)筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中,按照成績(jī)從高到低的順序,確定各職位參加面試和專業(yè)科目考試的人員名單。

面試的時(shí)間:

面試時(shí)間由招錄機(jī)關(guān)確定,一般在每年的年3月底前進(jìn)行。報(bào)考人員可登錄考錄專題網(wǎng)站或招錄機(jī)關(guān)網(wǎng)站查詢招錄機(jī)關(guān)面試公告,也可直接向招錄機(jī)關(guān)電話咨詢。

參考資料:國(guó)家公務(wù)員考試百度百科

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