老鐵們,大家好,相信還有很多朋友對于公務(wù)員考試怎么考的快些和公務(wù)員考試有什么訣竅的相關(guān)問題不太懂,沒關(guān)系,今天就由我來為大家分享分享公務(wù)員考試怎么考的快些以及公務(wù)員考試有什么訣竅的問題,文章篇幅可能偏長,希望可以幫助到大家,下面一起來看看吧!
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公務(wù)員的考試難嗎
公務(wù)員考試主要是考察個人處理事務(wù)的能力和態(tài)度。是對一個人的智商和世界觀的全面考量,個別崗位還對身體條件有特殊要求。
如果你的三觀正常,積極向上,那相比其他考試其實不會很難,積極備考機(jī)會都很大。關(guān)鍵在于要端正自己的態(tài)度:考公務(wù)員是要去為人民服務(wù)的。否則就算你筆試過了,面試也很可能被刷。
新手考公務(wù)員該怎么準(zhǔn)備
新手考公務(wù)員需要:
一、對具體的題量以及題型進(jìn)行了解。
二、制定一套科學(xué)有效的備考計劃,比如做好心理準(zhǔn)備,系統(tǒng)的學(xué)習(xí),多刷題,模擬測試等,這些都是新手考公務(wù)員最基礎(chǔ)的一些準(zhǔn)備事項,需要提前做好準(zhǔn)備。
1、做好心里準(zhǔn)備:
公務(wù)員考試首先要做好心理準(zhǔn)備,平時少看一些電視劇或少玩手機(jī),多抽出時間進(jìn)行復(fù)習(xí),有良好的自律能力,這樣才可以考到好成績。
2、系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí):
公務(wù)員考試題型比較多,題量相當(dāng)大,對此要了解基初的事項以及結(jié)題技巧,才能為復(fù)習(xí)打下良好堅實的基礎(chǔ)。
3、題海實戰(zhàn):
公務(wù)員考試復(fù)習(xí)的時候也要做大量習(xí)題,做完之后對于容易出錯的進(jìn)行整理總結(jié),然后對答案進(jìn)行分析,了解具體的解題思路,這樣才能掌握正確的解題方法。
4、模擬實戰(zhàn):
模擬實戰(zhàn)也是必不可少的一個環(huán)節(jié),平時要多做一些模擬卷或者歷年真題試卷,合理分配作息時間,不斷積累考試經(jīng)驗。
考公務(wù)員有什么好的方法么
首先,要有清晰的備考計劃。
很多人在備考的時候就是今天想學(xué)學(xué)一會兒,明天想做做套題。這樣的學(xué)習(xí)方式絕大多數(shù)都是浪費時間。其實,不管是脫產(chǎn)備考也好,還是一邊工作一邊備考,必須要有清晰的規(guī)劃。前期先對考試有個初步了解,后面把知識一部分一部分的突破,最后考前再給自己一兩個星期時間瘋狂的強(qiáng)化訓(xùn)練,來個臨陣磨槍。這樣才能讓自己的付出能更好的回報自己。
在這個部分,各位考友切記,給自己設(shè)定的計劃要合理,要有可行性。別現(xiàn)在自己還是40分的水平,就計劃兩個星期60分;也別計劃我這個星期一定要做完兩本書!這樣的計劃職能讓自己更不想學(xué)習(xí)。
其次,真題、專項書、模擬題、預(yù)測題一個都不能少。
真題是權(quán)威,是相對來說最好的題目,不管從命題思路、題目、題型來說。以前見過一些人為了后面模擬更為真實,把真題留著最后模擬。這完全是一種本末倒置的行為。對于國考來講,真題預(yù)示著命題的方向和趨勢,真題告訴我們備考的重點在哪里,所以一定要先做,并且要反復(fù)做。把每年的真題里面的每一道題都要吃透,這個問題很重要。
通過真題也可以了解一下自己擅長的和薄弱的環(huán)節(jié)。千萬不要以為擅長的就不用學(xué)了,擅長的一定要鞏固,要形成自己的優(yōu)勢!沒有優(yōu)勢,就很難超過別人;薄弱的就要專項突破了,一點點從最簡單的做起,從對基礎(chǔ)題目的學(xué)習(xí)逐漸熟悉這些題的解題方法,熟練應(yīng)用后再慢慢過渡到難題,最后再把難題一一突破。
模擬不許要太多,但是階段性的模擬可以算是對自己學(xué)習(xí)成果的一個檢驗,也可以為后面的學(xué)習(xí)計劃提供依據(jù),建議前期一個星期一次,到考前一個星期兩次就可以了。模擬題一定要跟考試的題型題量保持一致,在模擬的時候時間也要把握好,盡量做到全真。
對于預(yù)測題,很多人都說預(yù)測題是騙人的,根本預(yù)測不到。大家想啊,要是真能預(yù)測到一模一樣的題,那不是漏題了么!所以說很多人根本沒有把預(yù)測題的作用發(fā)揮出來。預(yù)測題能預(yù)測的是類型題,預(yù)測題很多都是一些專家根據(jù)多年的命題趨勢預(yù)測的一些類型題,這些題可以作為一個備考的重點,尤其是考前沖刺的時候,專門把這些類型題再突破一下,可以起到事半功倍的效果。
最后,方法最重要,積累也有必要
大家要明白公務(wù)員考試的特點,公務(wù)員考試特點就是題量大,所以方法性非常重要。只是會做題還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,一定要快,所以在學(xué)習(xí)的時候,先學(xué)會怎么做,后面一定要學(xué)會怎么快。想要快,那么就要注意方法,所以方法和技巧非常重要。
積累的工作也要做,不要在這個方面偷懶,積累是基礎(chǔ),你的成績只能在你的基礎(chǔ)上提高,所以千萬不要在積累的方面偷懶。
考公務(wù)員到底有多難
事實上,公務(wù)員考試并沒有新聞渲染里那么難,也沒有那些參加公務(wù)員考試人說的那么難,更沒有公務(wù)員考試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)宣稱的那么難。
我們經(jīng)??梢栽谛侣劺锟吹剑嗌俣嗌賯€人競爭一個公務(wù)員職位。
但實際上,1746人競爭1個崗位的事,要分開來看:
最好的東西,競爭者都多,公務(wù)員考試中最好的崗位當(dāng)然也不例外。
公務(wù)員考試的報名者中,相當(dāng)大一部分人不是社會的精英,而是非常缺乏核心競爭力的失意者。這些人是被動的炮灰。
公務(wù)員考試的報名者中,相當(dāng)大一部分人是主動當(dāng)炮灰送人頭的,他們或者只是報名試試,或者只是跟風(fēng),或者報名后從來不復(fù)習(xí)……
第一點不消我多說,大家都懂的。
直接說第二點。
很多參加公務(wù)員考試和考上公務(wù)員的,常常自以為是,說自己報考的崗位有多少多少個競爭者,自己是多么多么地艱辛,多么多么艱辛地脫穎而出。
但這是事實嗎?是全部事實嗎?是事實的全部嗎?
不是的!全部的事實是,在公務(wù)員考試中,相當(dāng)大一部分報考者都是在社會上混得不好的,他們渴望通過一次公務(wù)員考試改變自己悲慘的命運,他們渴望一次讓自己一勞永逸的考試。但這場考試于他們來說,也同樣艱難,他們之所以才社會上混得不好,當(dāng)然肯定有各種客觀因素,但他們本人也一定有著各式各樣的問題,這些問題不但制約著他們在社會上的發(fā)展,也同樣制約著他們在公務(wù)員考試中的發(fā)揮。
于他們來說,混進(jìn)公務(wù)員隊伍,也同樣是一件艱巨的任務(wù),一次又一次的報考,不是在自我救贖,而是在虛度光陰,而是在為自己的無能為力尋找一個看上去合理的借口,他們在公務(wù)員考試中,是被動的炮灰。
你說說,你跟這些被動的炮灰比,在他們中間脫穎而出,有什么好驕傲的?
被動的炮灰只是可悲,主動的炮灰簡直可笑。
有那么一群人,跟《夏洛特?zé)馈分械南穆逡粯樱耆恢雷约合胍裁?,但他們根本不想像夏洛那樣每天躺在床上,他們怕把四肢躺退化了,于是他們跟風(fēng),他們報考公務(wù)員。但他們在報考后,從來不學(xué)習(xí),或者只是裝模作樣的學(xué)習(xí),三天打魚兩天曬網(wǎng)……說到底,他們報考公務(wù)員只是走個形式,能不能考上,能考咋樣,他們根本不在乎,他們就是給考試機(jī)構(gòu)送報考費的,他們就是給公務(wù)員考試熱度添一把火的雷鋒,他們就是送人頭的……
你說說,跟這些心都不在公務(wù)員考試上的炮灰競爭,你有什么可驕傲的?
這回你明白我為什么說公務(wù)員考試并沒有新聞里渲染的那么難了吧?你也應(yīng)該明白我為什么說并沒有參加公考人說的那么難了吧?于被動炮灰來說,他們做什么都難,公務(wù)員考試自然不例外;于主動炮灰來說,他們根本沒努力,根本談不上難不難;于上岸者來說,他們在一堆炮灰中脫穎而出,只是看上去很難而已。
我前邊還說了,公務(wù)員考試也沒有公考培訓(xùn)機(jī)構(gòu)說的那么難。為什么我會這么說呢,很簡單,如果他們說公務(wù)員考試很簡單,你還花高價參加培訓(xùn)嗎?你還買他們編寫的教材嗎?
公務(wù)員考試有什么訣竅
公務(wù)員考試沒有什么訣竅可言!但是掌握一定的復(fù)習(xí)技巧還是很有必要的!
首先是筆試
由于公務(wù)員考試重在考查考生的邏輯思維能力、計劃組織能力、信息捕捉與應(yīng)用能力等,也就是重在應(yīng)用,基本上不涉及理論方面的單獨考查。復(fù)習(xí)的重點應(yīng)該是申論,因為行測大家的得分都差不多,只要申論考好了,你必定能脫穎而出。對于申論的復(fù)習(xí),個人的經(jīng)驗是先看看歷年的真題,對考題的形式有一個宏觀的了解,然后再結(jié)合相應(yīng)的答案(其實也并非標(biāo)準(zhǔn)答案),初步掌握答題的方法和方式。做好這些后,就可以系統(tǒng)的把手頭復(fù)習(xí)資料上的題目排著聯(lián)系聯(lián)系,這個過程中要善于總結(jié)答題的要領(lǐng),這一點非常重要,也是最能提供你申論應(yīng)考能力的方法。過一段時間后,你要再自己從網(wǎng)上找些題目來自己練習(xí),一定要動筆寫,掐著時間,然后跟人家提供的答案范例比對,看看有哪些不足。這種練習(xí)不必苛求量,差不多就可以了。
對于行政職業(yè)能力測驗的復(fù)習(xí),沒有什么技巧可言,如果你平時的積累夠豐富,比如,你從現(xiàn)在開始有針對性的積累相關(guān)知識,到時候不用復(fù)習(xí)也完全可以考及格,但是保險起見,適當(dāng)?shù)淖鲂┨渍骖}是很有必要的,如果覺得某些類型的題目比較生疏可以做些針對性的練習(xí)(網(wǎng)上的考題資料很多),但是有一點要記住,行測考試題目分值的分配是前輕后重,前面的題目有的一個只有0.5,有的一個1分(但這些題目其實并不容易得分),后面的分析題一般都是2分(這些題目都很容易得分),建議在考試的時候,先完成后面的題目,再做前面的題目。
其次是面試
公務(wù)員面試基本都采用結(jié)構(gòu)化面試,面試過程一般都是從抽簽決定入場次序開始,考試過程中的題目一般都是固定的4—5道,考試時間總共10分鐘左右(考前考官會明確告訴你),回答超時要被扣分,每位考生都一樣。考官念題(含在考試時間內(nèi)),你聽題,可以用事先給你準(zhǔn)備好的紙筆做簡要記錄,作答前允許有思考時間(都計算在你的答題時間里)。根據(jù)個人面試的經(jīng)驗,應(yīng)當(dāng)把握以下幾個原則:
第一,禮貌原則,當(dāng)你進(jìn)入考場,自信的走到答題席前,先向考官們鞠躬問好,然后再坐下,回答問題的過程中,一定要把目光掃過每一位考官的眼睛(至少有一遍),哪怕是坐在最旁邊的記分員,最后為了緩解你緊張情緒,可以把目光定在坐正中間的1-2位考官身上,答完每道題目要說“回答完畢”,全部題目答完后,要起身向考官們再次鞠躬表達(dá)謝意,然后走出考場,這個環(huán)節(jié)看似與考試無關(guān),但與你的分?jǐn)?shù)有密切關(guān)系,這叫印象分。
第二,答題要有層次性,要用“首先-其次-再次-最后”或“第一=第二-第三-綜上所述”的句式,這樣給人的感覺你的思路很清晰,條理很明確(其實這個時候你回答的具體內(nèi)容就不是很重要了),具備做公務(wù)員的基本潛質(zhì),這一點你又可以拿到高分了。
第三,表達(dá)底氣要足,聲音要足夠洪亮、鎮(zhèn)定,這是檢驗?zāi)闶欠裼鍪虑訄?,是否具備駕控大局的素質(zhì),尤其是在遇到比較生僻題目時,在考場固有緊張的氣氛中,你會不由自主的膽怯,出現(xiàn)聲音小、顫抖、卡殼兒,這個時候你只需要稍微做以停頓,深呼吸,讓心跳慢下來,變相回答問題,結(jié)合題目你能想到什么就說什么,記住務(wù)必列出一二三,千萬不用去顧及自己說的對與錯,要知道應(yīng)變能力的考察往往就是從這些細(xì)節(jié)顯示出來的,如果你能夠做到這一點,哪怕你所答的與題干偏離較遠(yuǎn),也不至于會是太多分,甚至還會有加分呢。
第四,合理安排答題時間,不要被超時扣分,更不要回答問題時間太短草草離場。
第五,準(zhǔn)確判斷所出題目的類型,是考察組織能力的?(給定條件讓你組織某種活動)計劃能力的?(給定條件下擬定一個方案)協(xié)調(diào)能力的?(比如,上級領(lǐng)導(dǎo)來視察,主管領(lǐng)導(dǎo)不在,你是副手,你該怎么安排)還是邏輯思維能力的?還是應(yīng)變能力的?還是綜合考察各種能力?只有明確了題目類型,才能有效的作答。
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