公務員考試綜合題模板類型(國考申論題型有哪些)


大家好,感謝邀請,今天來為大家分享一下公務員考試綜合題模板類型的問題,以及和國考申論題型有哪些的一些困惑,大家要是還不太明白的話,也沒有關系,因為接下來將為大家分享,希望可以幫助到大家,解決大家的問題,下面就開始吧!

公務員考試綜合題模板類型(國考申論題型有哪些)

本文目錄

公務員考試綜合題模板類型(國考申論題型有哪些)

  1. 在職考生如何備考公務員省考
  2. 國考申論題型有哪些
  3. 公務員考試的申論應該怎么寫
  4. 公務員申論五大題答題格式
  5. 2022公務員考試申論萬能模板 拿分就靠它了

在職考生如何備考公務員省考

旺黔誠大樹職教給大家解答!

公務員考試綜合題模板類型(國考申論題型有哪些)

在職上班人員如何備考公務員考試?

公務員一次性上岸的幾率不大,但是一個擇業(yè)周期內(nèi)上岸的幾率卻不小。以應屆生為例,一個擇業(yè)周期基本上也就是1年左右的時間,如果一直在準備的話,一年左右找到一個體制內(nèi)的工作,還是比較常見的。(本文來源于網(wǎng)絡,如有侵權聯(lián)系刪除,全文約4200字,閱讀大約需要7分鐘)

但如果想一次性上岸的話,就需要充分認識到自己的優(yōu)勢和特點、充分做好申論和行測的準備、有心思地去研究公務員的選崗、考察等環(huán)節(jié)了。

本篇文章,也只是淺嘗輒止地介紹一些關于公務員選崗、筆試的備考和公務員政審考察環(huán)節(jié)的一些情況。相關備考建議更適合備考周期較長、全職備考或者應屆考生來了解,對于工作后兼顧備考且準備時間較少的考生來說,則有一定程度上的不適用。

公務員的選崗

我們經(jīng)常在說的一句話,公務員考試從報名那一刻就開始了。

所謂的從報名那一刻就開始,是對于考生個人對于自我認知、選擇上的能力就開始有了篩選。每年公務員考試有大批人報考,但實際上呢,年平均缺考率都在30%以上,即便是另外的70%的考生報考,也會出現(xiàn)很多人扎堆報考某一些崗位的情況,在很多崗位上造成了狼多肉少的情況。

選崗誤區(qū)

從客觀原因來說,考生人數(shù)的增加、專業(yè)限制的收緊、對應屆考生的放開和宏觀環(huán)境的影響,都造成了這種情況。但在中觀和微觀環(huán)境來看,很多考生往往存在這樣的誤區(qū):“人選擇越多的崗位越好”、“級別越高的崗位越好”、“聽起來越厲害的崗位越好”等等這樣幾種誤區(qū),另外還有一種特殊的誤區(qū),那就是我考試就是為了“試一試”。以上呢,都造成了在很多崗位上,競爭資源的過剩。

選崗技巧

公務員的選崗其實還是有一些科學性的和技巧的。首先,如果大家仔細看國考的職位表,會發(fā)現(xiàn)國考職位表里面對招錄公務員崗位的要求往往聚焦在這樣幾欄里:專業(yè)要求、學歷、基層工作經(jīng)驗、備注。其中基層工作經(jīng)驗、學歷是一票否決制,即如果自己不符合職位表里作出的相關要求,就不能夠報考。但是專業(yè)要求并不是一票否決制。

同樣以國考為例,以法學學科為例,法學學科在國考內(nèi)可以報考的崗位比較多,除了直接要求是一級學科法學的,還可以報考學科門類要求為法學,學科要求為人文社科類,社會科學類的崗位。而很多考生往往會忽略到這一點,忽視掉要求人文社科類、社會科學類這種要求比較模糊的崗位。因為這類崗位,如果在職位表里直接搜法學,是搜不出來的。

同樣,以英語為例,其如果直接搜索的話,崗位也并不多。但如果我們關注到要求專業(yè)為文學學科門類,或要求專業(yè)為外國語言文學類的話,我們就會發(fā)現(xiàn)可選擇的崗位會多一些。

選擇合適自己的崗位

如果我們把所有自己符合報名條件的崗位都列出來,如何選出適合自己的崗位呢?我個人建議,招錄優(yōu)先選擇限定學科且限定學科數(shù)越少的職位,女性考生的話充分考慮男女分開招錄的崗位。當然在選擇崗位時,也需要關注到備注部分。

備注部分有幾種潛規(guī)則的信息,一是直接說明需要長期加班,二是說明要經(jīng)常出差,三是說明要抗壓能力強,四是說明要熬夜值班之類的,以上四種往往代表該崗位更傾向于男生,女考生慎報。

對于大家來說,選擇崗位還需要關注到崗位的工作職責。如果自身有和該崗位工作相契合的地方,比如專業(yè)契合、獲獎經(jīng)歷或者參加活動情況與之契合等,都可以考慮優(yōu)先填報。

這種填報方式是最為穩(wěn)妥的,也是進入面試后比較容易上岸的一種。

公務員的筆試

在選擇完崗位之后,我們往往要開始準備筆試的備考。而眾所周知,公務員考試的行測、申論兩科就是擺在面前的老大難問題。當然也有一些省份會考察公共基礎知識,關于公共基礎知識的事,我們聊完行測和申論之后再說。

行測的備考

行測在國家公務員考試和省一級公務員考試中的難度是有差距的。除了像廣東省考這種過分追求考生邏輯推理能力的考察之類的考試以外,大部分省一級公務員考試的行測內(nèi)容體量和難度上都低于國家。以國考為例,國考大部分考生是做不完行測試題的,但在省考中不少考生可以完成行測試題。當然,在一些地方考試時間會不同于國考,但這并不影響二者的難度對比。雖然難度上有差距,但備考上是相通的地方。

以國考為例,國考行測的備考需要合理安排各版塊的做題時間,有針對性地作出取舍。其中每個版塊的要求并不相同。如果說國考想取得一個不錯的成績,那么資料分析板塊首先要獲得比較不錯的正確率(80%以上),言語理解的正確率需要達到(70%),常識(60%),圖形推理也至少要在60-65%以上,而數(shù)量關系則期望超過平均值(25%)即可。最容易放棄的板塊也是數(shù)量關系,如果大家在備考的時候一直做不完題目,數(shù)量關系板塊可以戰(zhàn)略性放棄。

但如果備考周期允許自己去學習數(shù)量關系的題目,建議掌握3-5種數(shù)量關系的題型,比如溶液溶質問題等都是比較容易掌握的。而像資料分析這個板塊,則更需要考生技巧和刷題相結合,比如快速找數(shù)的技巧,比如快速計算比重的技巧,比如常見公式的運用技巧等,這些技巧可以節(jié)約資料分析板塊的用時,提高對應的正確率。

而像言語理解則需要保持一個穩(wěn)定的語感,不少同學語感比較好,那就不要一直性的反復改錯了,很多時候自己的語感反而更容易把握語句結構找到語句重點和中心。而對于圖形推理來說,則幾種題型需要減輕錯誤率。至于常識,則期待用碎片化的時間反復刷題、積累錯題,從而提高常識這塊的成績。

申論的備考和誤區(qū)

而申論則沒有這么多板塊。還是以國考申論為例,很多情況下就是一個三小一中一大的組合,2-3個小題,1個公文寫作或者方案類,一個大作文。其中一般前三個題為綜合分析、概括、摘要或者對策總結題,第四道題為貫徹執(zhí)行或者提出對策題,第五道題是申論大作文。而各地的省考則一般簡化為三小一大或者兩小一中一大的組合。但核心的思維還是相似的。

對于申論備考來說,很多考生有誤區(qū),那就是認為申論大作文就是關鍵。但其實前面的小題反而經(jīng)過訓練之后,更容易得分。所以在備考的時候,首先就是要確保前面的小題能夠得到盡量更多的給分點。大作文雖然是關鍵,但從備考的效果來說,提高過程比較緩慢。我們在準備的時候,要掌握和熟悉立論結構,同時能夠把自己日常積累的素材能講好、講的合理,這就比較不容易了。

而在幾乎所有的申論真題中,我們看大作文的命題,一般命題人在題目中都會塑造一個潛在的邏輯關系,只要我們找到了邏輯關系,就比較容易塑造邏輯框架,從而形成自己文章的結構。但這顯然考驗考生的綜合分析能力和邏輯能力,所以還是要經(jīng)過漫長時間的練習,而無法依賴短期內(nèi)背背模板、突擊一下。

公務員的面試

公務員的面試,出現(xiàn)的最多的是結構化面試,當然近年來也出現(xiàn)了一些新的形式,比如企業(yè)常用的無領導小組,比如基于結構化面試改進而來的結構化小組。但這些新的形式畢竟應用有限,目前來說,結構化面試還是公考面試中當之無愧的no.1。

結構化面試簡介

結構化面試經(jīng)常容易考察考生對于某個觀點或者某個事情的態(tài)度、對于某個活動的組織、對于突發(fā)事件的處理、對于人際關系的對待等等,也分別對應綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應急應變和人際關系等不同的題型。結構化面試是考察人思維邏輯和做事的綜合性考察,但同時里面也會有一些題目會考察到考生對于體制內(nèi)的理解、考生的心態(tài)和道德品行等。

關于面試的經(jīng)驗之談

一,結構化面試是可以刷題的,幾乎所有的面試班都是理論+刷題,所謂的刷題作用不僅僅可以幫助考生學會臨場思考和作答,能夠快速把自己的思考表述成文;還能夠幫助考生實現(xiàn)對真實考試的脫敏,減緩緊張等情緒。我們?nèi)绻粓蟀?,也要增強刷題的力度和幅度。

二,結構化面試也要注重發(fā)揮自己的主觀能動性,適當融合一些自我認知的東西進去。當然這個融合的限度要掌握,比如國考部委的崗位,自己的東西可以說不少,因為部委面試是單盲,面試組織方掌握了考生的個人資料。但是各省公務員考試一般是雙盲,出于公平性起見,一般不允許考生透露自己的個人信息。因此個人能結合的地方就相對較少。

三,結構化面試不僅僅是看答題,更多的是看人。比如說考試緊不緊張,出現(xiàn)緊張情緒的對待等等,比如說人的穿著得體等等。這些能夠幫助對方建立對你的綜合性印象。畢竟在那短短五到十分鐘的時間里,想讓對方了解你更多,也只能盡可能做到一切得體、大方了。

關于公務員考試

都說宇宙的盡頭是公務員考試,其實公務員考試并不是一次性上岸就是幸福的。如果你仔細觀察的話,你會發(fā)現(xiàn)有大批在職公務員正處于糾結、煩惱的狀態(tài),有的承擔著一家老小的吃喝拉撒但工資相對有限;有的一直在勤勤懇懇卻得不到晉升機會;有的在基層反復調(diào)動但看不到未來;有的獲得了更好的機會但卻無法兼顧家庭……

公務員本身只是一種職業(yè),它并不是完美的,有它的優(yōu)勢,也有它不如其他職業(yè)的地方。對于每一個想要考公務員的同學來說,考公務員的過程也是一個重新認識自己的過程,不僅僅是認識自己的選擇,也是要認識自己適不適合考,以后還要不要考。

以上就是旺黔誠大樹職教整理的應屆生備考公務員考試內(nèi)容,如果你想要了解或者學習更多關于公務員考試和事業(yè)單位考試的知識,歡迎大家前往貴州旺黔誠大樹教育官網(wǎng)具體了解!

國考申論題型有哪些

國考申論題型分為五大題型:歸納概括題、綜合分析題、貫徹執(zhí)行題、提出對策題和申發(fā)論述題。國家公務員申論考試按照省級以上(含副省級)機構的職位、市(地)級及以下機構的職位的不同要求,設置兩套試卷。

一、省級以上(含副省級)機構的職位申論考試主要測查報考者的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力、文字表達能力。

1、閱讀理解能力——要求全面把握給定資料的內(nèi)容,準確理解給定資料的含義,準確提煉事實所包含的觀點,并揭示所反映的本質問題。

2、綜合分析能力——要求對給定資料的全部或部分的內(nèi)容、觀點或問題進行分析和歸納,多角度地思考資料內(nèi)容,作出合理的推斷或評價。

3、提出和解決問題能力——要求借助自身的實踐經(jīng)驗或生活體驗,在對給定資料理解分析的基礎上,發(fā)現(xiàn)和界定問題,作出評估或權衡,提出解決問題的方案或措施。

4、文字表達能力——要求熟練使用指定的語種,運用說明、陳述、議論等方式,準確規(guī)范、簡明暢達地表述思想觀點。

二、市(地)級及以下機構的職位申論考試主要測查報考者的閱讀理解能力、貫徹執(zhí)行能力、解決問題能力和文字表達能力。

1、閱讀理解能力——要求能夠理解給定資料的主要內(nèi)容,把握給定資料各部分之間的關系,對給定資料所涉及的觀點、事實作出恰當?shù)慕忉尅?/p>

2、貫徹執(zhí)行能力——要求能夠準確理解工作目標和組織意圖,遵循依法行政的原則,根據(jù)客觀實際情況,及時有效地完成任務。

3、解決問題能力——要求運用自身已有的知識經(jīng)驗,對具體問題作出正確的分析判斷,提出切實可行的措施或辦法。

4、文字表達能力——要求熟練使用指定的語種,對事件、觀點進行準確合理的說明、陳述或闡釋。

中公教育專家深入分析歷年國家公務員考試公告以及相關大綱等發(fā)現(xiàn),國家公務員考試申論大綱多年依然堅持分級分類的命題原則,按照職位要求科學設計試卷;依然堅持能力導向,在180分鐘的作答時限內(nèi)以能力考查為主線靈活設置題目。這是國家公務員考試申論科目在不斷變化過程中的穩(wěn)定部分,也是不斷探索過程中的積累和沉淀,說明目前的考試形式已經(jīng)相對成熟。字面含義雖然沒有任何變化,但是在考試實踐過程中,命題人依然在大綱規(guī)定的范圍內(nèi)不斷嘗試,使命題更為科學。

公務員考試的申論應該怎么寫

申論大作文注意事項

1、申論大作文一般要寫策論文,這是相對來說比較好寫的一種。這個“策”是對策的策,而不是“政策”的策。

2、要圍繞申論三要素來寫,而申論三要素需要從材料里提煉。即從材料里總結出問題現(xiàn)狀、原因、解決對策。申論三要素是不管小題目還是大作文答題的基礎,必須學會如何從材料里找出來。

3、大作文的立意不需要太高,要貼合材料,能夠自圓其說。

4、論點一定要明確,可以以副標題的形式寫出來,讓閱卷者一目了然。

5、字跡一定要清晰整潔,不要連筆;字數(shù)要夠。大作文打分只需要12秒,卷面是第一印象。

公務員申論五大題答題格式

申論考試題型格式共有五大題型:歸納概括、提出對策、貫徹執(zhí)行、綜合分析及申發(fā)論述題。

1、歸納概括題:對給定資料或試題中特定部分的內(nèi)容要點、精神主旨、思想意義進行提煉,并用簡明的語言加以概述的試題。主要考查考生的閱讀理解能力。

2、綜合分析題:以分析為主要作答方法、綜合多種命題形式的一種試題類型,要求考生能夠準確把握題目要求,條理清晰、簡明扼要地分析問題,揭示問題本質和引申意義,闡釋獨立思考所得的觀點。主要表現(xiàn)考生的綜合分析能力。

3、貫徹執(zhí)行題:要求考生能夠準確理解給定資料中所包含的工作目標與組織意圖,遵循依法行政的原則,依據(jù)給定資料以及設定題目所反映的客觀實際,及時有效地完成題目限定任務的試題。主要考查考生的執(zhí)行能力。

4、提出對策題:要求考生針對材料反映的主要問題或材料中涉及的某個具體問題提出對策思路或解決方案。主要考查考生的提出和解決問題能力。

5、文章寫作類題:要求考生在給定字數(shù)范圍內(nèi),針對特定的社會現(xiàn)象或社會問題,在分析的基礎上提出對策建議,并全面闡述和論證自己觀點的一類題型。簡單地說,文章寫作題就是要求考生寫一篇文章。主要考查考生的文字表達能力。

申論歸納概括題的答題技巧:

一、審題:

1.題型:在題干中出現(xiàn)歸納、概括、總結、分別闡述、整理、列出等總結性詞匯時為歸納概括題型;若是在題干中沒有出現(xiàn)上述詞匯,但能夠從材料中看出尋找單一要點也為歸納概括題型。

2.對象:主體+要素。也就是題干當中要求我們在材料中尋找的要點內(nèi)容。明確題干中出現(xiàn)的主體,要素也就是指的是題干中讓我們歸納概括的是什么。例如2019年黑龍省考“簡要概括差異化考核對G市發(fā)展的推動作用”,這里主體就是差異化考核,要素就是作用。也就需要我們圍繞差異化考核取材料中尋找對G市發(fā)展帶來的好處。

二、找點:

1.根據(jù)題干中的相關要求,去材料中尋找相關要點,牢記八個字:忠于題干、忠于材料。

2.在材料中尋找要點時要注意,盡量使用原詞原句,而且在尋找要點的時候要時刻的題型自己題干的要求是什么,不要為了梳理材料而去梳理材料。

3.形成自己的符號體系,用不同的符號進行標注,避免自己找到要點之后造成混亂,提高做題效率。

三、加工:

總原則:同類合并、異類羅列。

1.同義法:尋找到要點之后,將要點羅列出來進行前后的對比,將要點表述意思相近的放到一起。別切概括出他們所反映的本質是什么。

2.同范圍法:將要點屬于同一范圍、同一領域的放在一起。

五大領域:政治、經(jīng)濟、文化、社會、生態(tài)。

四大維度:意識、監(jiān)管、制度、利益。

三大投入要素:資金、人才、技術。

產(chǎn)業(yè)范圍:農(nóng)業(yè)、工業(yè)、服務業(yè)。

3.同主體法:常見主體為政府、社會、個人、家庭、企業(yè)、媒體等,將圍繞同一個主體的要點放在一起。

四、書寫:

1.在書寫答案時要分條書寫,并且注意字跡的工整美觀。

2.呈現(xiàn)答案的常見形式:序號+總括句+具體表現(xiàn)。

3.書寫時注意標點符號要占一格。

2022公務員考試申論萬能模板 拿分就靠它了

申論考試表面上看是考核大家的閱讀答題能力,趨向于主觀考試,但大家在作答題目時,還是有一定的格式應遵循的,下面我給大家提供一些可參考的作答模板,為大家復習備考助力。

公務員考試申論萬能模板

一、歸納概括題之作答模板

1.題型判斷:題干中出現(xiàn)“歸納、概括、概述、指出、列出、總結、簡述”等歸納概括題的標志詞;

2.提問的基本形式:請根據(jù)“給定材料X”,概括(歸納、概述……)的問題/原因/意義/危害/做法(對策、建議、措施等)等。

3.作答模板:總括句+具體表現(xiàn)

二、提出對策題之作答模板

1.題型判斷:題干中出現(xiàn)“對策、建議、措施、意見、做法、解決之道”等提出對策題型的標志詞;

2.提問的基本形式:請根據(jù)“給定材料X”概括……的問題,并提出解決措施(建議……);或提出解決建議等。

3.作答模板:兩問:概括問題+具體提出對策。此時一定要注意問題的概括準確扼要,占整個篇幅的1/4,提出對策占整個篇幅的3/4。一問:總括句+具體對策。

三、綜合分析題之作答模板

1、評論型分析綜合題

題型判斷:

(1)題干中出現(xiàn)“理解、見解、看法、認識”等關鍵詞;

(2)題干中出現(xiàn)加引號的“一個觀點/一個社會現(xiàn)象/一個政策/一個做法”(通常情況下具有爭議)。

提問形式:如:新技術的使用能否突破社會結構的屏障,是很多人關心的問題,根據(jù)“給定資料2”,談談你的看法。

作答模板:(概括A+觀點)+分析(合理性/不合理性)+下結論/提對策。

2、解釋型綜合分析題

題型判斷:

(1)題干中出現(xiàn)“看法、見解、認識、理解”等解釋型綜合分析題的標志詞;

(2)題干中出現(xiàn)加引號的“一個詞、一句話、一個短語”。

提問形式:給定資料 4中說“綠水青山就是金山銀山”,請簡要陳述你對這句話的理解。

作答模板:從字面上解釋+分析+下結論或提對策。

3、啟示型綜合分析題

1.題型判斷:題干中出現(xiàn)“啟示、經(jīng)驗、教訓、借鑒之處”等啟示型綜合分析的關鍵詞;

2.提問形式:請根據(jù)“給定材料X”中某國/某省/某地/某個方面的做法,談談應吸取哪些教訓/獲得哪些經(jīng)驗/得到哪些啟示;

3.作答模板:總括句+具體啟示。

公務員考試各種社會問題總結

1、醫(yī)療體制改革:醫(yī)療衛(wèi)生服務特殊性和群眾必需性,不同于其他服務行業(yè);以藥養(yǎng)醫(yī),藥廠和醫(yī)院自主經(jīng)營,自負盈虧,獨立核算;醫(yī)療制度不完善,管理不到位;醫(yī)療服務市場化,利益驅動;醫(yī)風醫(yī)德有待提高;群眾社會醫(yī)療保障體系不健全;農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)欠發(fā)達,投入不夠,條件差,設備少,水平低,缺少專業(yè)人才,缺少重大疾病預防,控制機構和衛(wèi)生監(jiān)督機構。

2、三農(nóng)問題:即農(nóng)村、農(nóng)業(yè)、農(nóng)民問題。城鄉(xiāng)二元化的歷史原因;農(nóng)民與城鎮(zhèn)居民待遇不同;社會保障體系沒有覆蓋到農(nóng)民;看病難,就業(yè)難,上學難,三難為題在農(nóng)村體現(xiàn)尤為突出;農(nóng)民工流動頻繁,職業(yè)不穩(wěn)定,收入相對較低,文化素質、安全意識、自我保護意識普遍不高;農(nóng)村公共服務缺乏,農(nóng)業(yè)受氣候影響極大,收益難以實現(xiàn)保障,入不敷出。

3、貧富差距:區(qū)域性差異、行業(yè)性差異、城鄉(xiāng)間差異、個體間差異;宏觀政策、市場機制、法律體制不健全、制度不規(guī)范導致不公平現(xiàn)象。

4、安全生產(chǎn):安全意識淡??;安全監(jiān)管工作不到位、安全監(jiān)督工作不徹底、執(zhí)法檢查工作走形式;重效益輕安全;生產(chǎn)技術含量不高;生產(chǎn)設備落后;從業(yè)人員專業(yè)素質和技術水平有待提高;錢權交易;權利尋租。

5、房價調(diào)控:土地審批、調(diào)控政策失衡;政府操盤;地方政府以擴大建設為政績,為開發(fā)商充當保護傘,開發(fā)商無規(guī)劃搞開發(fā);信貸體系松懈;住房供應結構不盡合理;房價上漲使一部分人以購房為投資導致房價上漲的惡性循環(huán)。

申論答題注意事項

一、時間、分值

根據(jù)歷年的考試時間來看,國考申論的作答時間為180分鐘,也就是3個小時;分值為100分。而這180分鐘在分配上也是有一定技巧的,建議參考的時間分配有兩個部分:一是5分鐘進行審題。二是60分鐘寫作文。

二、筆的型號、顏色;姓名、準考證號

在考試前需要對考試工具進行合理配備,申論試卷的紙張及格子的類型適用于0.5的黑色字跡的鋼筆或簽字筆進行作答,申論閱卷會采用電腦閱卷的方式,需要考生準備2B鉛筆,在準考證號對應的數(shù)字上進行填涂。

三、指定區(qū)域

申論答題卡在設置上,會對于每一道題目進行清晰的區(qū)域劃分,而不同區(qū)域的題目,在閱卷過程中會由不同的閱卷老師來進行批閱,所以在答題過程當中,考生一定要在題目制定的作答區(qū)域內(nèi)進行作答,超出作答區(qū)域的部分則視為無效。

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