大家好，今天來為大家分享公務員考試輔導名師有哪些的一些知識點，和關(guān)于公務員考試面試,中公有哪些名師的問題解析，大家要是都明白，那么可以忽略，如果不太清楚的話可以看看本篇文章，相信很大概率可以解決您的問題，接下來我們就一起來看看吧！
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公務員考試面試名師
王智——中國面試大師、中國四大公考名師
王智老師作為省級交流面試考官長期參與多個省份面試出題和面試評委工作。其潛心研究結(jié)構(gòu)化、無領(lǐng)導小組討論面試的規(guī)律和特點，熟知面試評分標準，針對考生面試中的薄弱環(huán)節(jié)，總結(jié)出一套獨特且行之有效的面試技巧和方法，能在短時間內(nèi)幫助考生迅速提高面試實踐能力。王智老師在長期的面試工作中，總結(jié)出四大戰(zhàn)術(shù)：“厲兵秣馬備考戰(zhàn)術(shù)”、“上兵伐謀思考戰(zhàn)術(shù)”、“知己知彼答題戰(zhàn)術(shù)”、“遠交近攻干擾戰(zhàn)術(shù)”，被實踐證明為切實有效的面試應考方法。其講課風格集實用、有效、風趣、智慧于一體，在面試授課過程中采取實景模擬面試流程等教學方式，并以人生職業(yè)規(guī)劃為背景將面試整個流程展現(xiàn)于課堂，令眾考生受益匪淺，深受廣大學員一致好評。
請問公務員考試報哪個培訓班好
公務員培訓行業(yè)素來以中公和華圖兩所大型培訓機構(gòu)最為著名，很多考生在選擇“復習幫手”的時候都會猶豫：到底中公好還是華圖好呢？如果非要分出個伯仲，我認為華圖會更勝一籌！
華圖和中公都出復習教材，以我個人的經(jīng)歷，華圖注重套路，重短時間內(nèi)的解題速度，換句話說就是一切從實際出發(fā)，我看過的《申論萬能寶典》還有一些數(shù)學萬能公式到考場上直接拿來就能應付考試，非常的條理化，像我這樣不善于考試或者想快速提分的人非常有用！中公的參考書我也買過，對比下來中公注重邏輯思考的方法培養(yǎng)，講解通俗易懂，但是我看完書做完題竟然沒有什么特別印象深刻的地方，我同學說這說明了這書對我沒有一點收獲，等于沒看！我頓時覺得我的寶貴時間給赤裸裸的給浪費掉了，對于我們這種復習備考的屌絲吃一塹長一智，我想以我個人的親身經(jīng)歷，也給那些處在選擇猶豫期的童鞋們一點建議。
一．中公和華圖課堂經(jīng)歷比較
中公的行測老師看上去好年輕，應該都是大學本科畢業(yè)生，我和我同學都屬于愛問問題的學生，有時候課下問老師問題多了就發(fā)現(xiàn)了一個怪現(xiàn)象，中公的老師似乎都只會講限定的題目啊！而且在課堂上不許公開提問?。《嗝瓷衿?！只是交我們做題的方法，其他的讓我們自己體會，我真的是服了。華圖的老師最明顯的區(qū)別就是每個模塊都是專門的老師，課上課下都可以隨時就不懂的問題和老師溝通，沒有老師不會解答的，一對比真的就很明顯了。
申論的話，兩家就各有所長了，中公的申論愛講大道理，聽起來挺不錯的，但是用的時候就發(fā)現(xiàn)比較難派上用場了，李永新的申論我聽的時候覺得還挺信心滿滿的，但實用性真的不高。華圖的申論以鐘君為代表，幫助扎實基礎(chǔ)，快速提分，關(guān)鍵是真的用的時候能用上，這在考場上簡直就是救命稻草一樣，你們懂么~
華圖的面試通過率非常高，所以我壓根沒有去體驗過中公的面試課程，面試肯定是華圖好。
二．中公和華圖到底哪個好一點
1.上課模式
中公的課堂上是分小組的，分場內(nèi)場外，報班的時候聲稱一個班不超過16人，由專職老師授課，我就是看中這個來的，來了才發(fā)現(xiàn)就那么幾個主講老師到處串場，講完了就跑，然后有一些年輕的大學生，也不知道畢業(yè)沒畢業(yè)，過來看你練習做題，他們有標準的配備答案，等做完了就給大家對答案。有種超級不爽的趕腳。
華圖的小班算得上精品，人數(shù)沒有那么少，實際是30-45人一班，但是不一樣的是一個主講老師和4個助教，外加一個教務一起進行全教學活動，主講老師還對班級的通過率負責，助教也是主講水平，他們的分工更明確更靠譜。
2．測評階段
入班第一天華圖就讓大家做第一次測評了，老師說是要了解每個學員的具體情況，然后他們根據(jù)每個人的測評結(jié)果合理針對每個學員做個性化的教學方案，這才是真的因材施教好么，我超喜歡這樣的！中公第一天晚上是開班典禮，跟領(lǐng)導致辭似的沒意思，尤其是班主任啥的上來說一通話繞來繞去就是想讓大家知道不要隨便問老師題目唄，不要為難老師什么的，超沒勁。
3．學習時間
華圖每天上課的時間是上午9:00-12:00，下午13:30-16:30，晚上17:30-20:30，但是晚上學習之后主講老師還好跟大家溝通一下一天的表現(xiàn)，綜合點評每個人的情況，然后對有問題的同學進行課后輔導，有一次我學的晚，看見都1點多了，教室里還有個老師在輔導我班的一個同學，老師也是很辛苦的。
中公早晨8點就開始跑操了，也就是走走跑跑，其實我覺得挺浪費時間的，光集合的時候就要等好久，我趕腳我花錢來跑步有點不值當啊，我自己在家也能去跑步啊，而且還不用集合那么久，還不用點名。
4．課程時間
華圖的理論課程有2-3天，實際模擬也是2-3天，有時候會根據(jù)同學們的情況適時改變。但是中公只有一天半左右的時間理論，還沒有消化吸收呢就要實戰(zhàn)模擬了！小伙伴們驚呆了有木有！！聽說是老師不足，要趕場，還沒有專門做研發(fā)的老師才導致這樣的，其實就是留不住老師唄，而且考場如戰(zhàn)場啊，一天半的時間凈來些虛的真心傷不起。
5．面試教學
華圖所有的人都在一個會議室學習，不過分成了若干組，是分組形式的，會有一個主講老師和一個教務在各組巡視，這保證了老師能夠輪流給每個學生點評，而且還能給出大家不少適時的建議。我同學去報過中公的面試班，他跟我說中公是分內(nèi)場和外場，每組有8個人，內(nèi)場的沒出來，外場的就繼續(xù)在屋子外面等，能他們完事了才能進去，等待的時候真是有夠長的，我再一次失去了信心。
課堂對比小結(jié)：中公注重表面化和模式化的東西，雖然也強調(diào)非模式，但還是在進行模式化教學；相反華圖由于是小班教學，能夠針對每個學員做個性化點評，我個人非常喜歡華圖的教學模式。而且華圖的老師是很專業(yè)的，不像中公老師串場串模塊串科目的那么鬧心，被中公鬧過心的一定有同感！
三．師資團隊比較
事實證明，有一個好老師是多么的重要。華圖的名師眾多，講究的是分模塊教學，每個老師只負責一個模塊，就像我們上學的時候數(shù)學老師就是數(shù)學老師，英語老師就是英語老師，不會出現(xiàn)英語老師串場教數(shù)學的吧，這就是華圖為啥分模塊受大家歡迎的原因了。中公的老師串場就不說了，看看他們的參考書，哎呀媽呀，都是李永新編啊，中公好歹也有不少書，都是一個人編，這質(zhì)量……
就幾個模塊來對比一下老師的實力吧，用事實說話：
數(shù)量關(guān)系與資料分析模塊：
華圖代表人物：李委明，李委明是湖南高考理科狀元，清華大學高材生，斯坦福數(shù)學博士后，看過李委明數(shù)量關(guān)系模塊寶典的的人就知道這是一個多么神一樣的人物。
中公代表人物：李琳，中國農(nóng)業(yè)大學本科生，不對比不知道，一對比嚇一跳，如果給你選，你會選哪個老師呀？
言語理解與表達模塊：
華圖代表人物：顧斐，顧斐老師的名聲真的都不用說了，只要聽過他課的人沒有不說他講的好的，華圖網(wǎng)校上免費的一大片，大家可以去百度，聽一下就知道水平了。
中公代表人物：還真沒有找到……
判斷推理模塊：
華圖代表人物：蔡金龍，清華畢業(yè)的高材生，腦袋瓜太聰明了，上課也巨有意思，聽說以前還做過和尚，這思維不是我們一般人能理解的呢，非常有才。
中公代表人物：李國斌。我覺得他長的面相好不吉利，他總是強調(diào)不要看出身，雖然他是四川某個?？茖W校畢業(yè)，但是他的水平足夠比的上清華，講的邏輯到最后一般只有他一個人聽得懂……
申論模塊：
華圖代表人物：鐘君，鐘君老師是社科院博士，中國公考申論教父，社科院最年輕的教授，為北京、上海、國務院做過無數(shù)次項目調(diào)研建議，他的《申論萬能寶典》、《申論范文寶典》幾乎一出班就會賣脫銷。
中公代表人物：李永新，李永新的教你寫申論還是很不錯的，唯一的缺點就是缺乏實操性，畢竟實戰(zhàn)很重要，大家還是希望提分。
面試模塊：
華圖代表人物：袁東，袁老師是清華經(jīng)管的碩士，留洋海歸，在中央電視臺工作過，個人經(jīng)歷非常豐富，我很喜歡上他的課，風趣幽默，不乏激情，讓人對學習、對人生、對未來充滿了向往和干勁，大家可以百度一下他的講座，保證你會愛上他。
中公代表人物：張永生，張永生老師好久都不出來上課了，他和袁東做比較的話，就仿佛螞蟻和大象要較勁一樣，大家完全可以百度一下他就知道了，和袁老師根本不能放在一個水平線上比，他差的有點遠。
四、中公和華圖到底怎么選
公務員考試招錄是國家選拔人才的途徑，自古至今我國一直提倡德才兼?zhèn)?，在短時間內(nèi)培養(yǎng)出一個賢德之人其實不靠譜的，誰不是長了二三十年才長成現(xiàn)在這樣的，想要朝夕改變不太可能，所以我們參加培訓班，只是在自身基礎(chǔ)上找一個助力器，幫助我們稍微跑快一點，如果你本身就懶得動腿走路，被人推你跑也不見得你就能跑得起來。
所以問題根本還是在自身。國家錄取人才也不是就只要第一名，他也是看你的綜合素質(zhì)，是否德才兼?zhèn)洌矂e想著死學考個第一名什么都搞定了，不可能的。大家還是把握好自己的復習進度，合理安排復習節(jié)奏，相信自己能做的更好，完全寄托于培訓機構(gòu)的話，我勸你還是洗洗睡吧。
祝各位都能考上自己心儀的崗位~加油！
目前國內(nèi)的公務員考試教育培訓機構(gòu)排名前5名的有哪些
您好，華圖教育為您服務。
公務員考試首選華圖教育，華圖教育是公務員培訓領(lǐng)域的第一品牌，在13年的從業(yè)過程中，幫助了數(shù)以億計的考生完成了自己的公考夢！并受到了廣大考生朋友們的一致好評！建議您聯(lián)系所在地區(qū)的華圖教育客服，或者登錄華圖教育網(wǎng)上咨詢。
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粉筆公考有哪些好老師
問題一：粉筆公考怎么樣？挺好的。我曾經(jīng)參加過粉筆和其他一些網(wǎng)絡機構(gòu)的公考課程。粉筆的師資力量應該是最靠譜的，不會出現(xiàn)太多的客串老師（那種講一次就消失的老師）。然后粉筆的教材也挺好，但是網(wǎng)上沒有賣，只能報他們的班才有。粉筆面試是小班性質(zhì)，10人一個班，配一個老師。
問題二：粉筆省考哪個老師比較好知滿*天歡迎您來學習，我們有免費省考網(wǎng)課、多省聯(lián)考網(wǎng)課（仕途幫）
問題三：粉筆公考的培訓班，跟中公，華圖。哪個比較靠譜啊。有人說名氣大的師資力量不行，有人說粉筆全靠張小龍腦 20分中公和華圖哪個好
眾所周之，中公和華圖是國內(nèi)兩大著名的公務員培訓機構(gòu)，其實兩家都有可取之處的，如果非要分出個明白來，我還是覺得中公好！拿資料參考書來說，華圖重套路，非常的條理化、公式化，其編著的萬能公式到了考場上可以直接拿來套用應付考試，中公重邏輯思考，注重培養(yǎng)思維方法和習慣，講解也是通俗易懂蘊含大智慧，但是就像內(nèi)家拳練氣功一樣，這門功夫不好練，一旦練成就是一頂一的高手了！
中公和華圖之比較
中公教育集團創(chuàng)建于1999年， 2001年涉足公務員考試培訓輔導領(lǐng)域。自創(chuàng)立以來，中公教育已由一家北大畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的信息技術(shù)與教育服務機構(gòu)，發(fā)展為教育服務業(yè)的綜合性企業(yè)集團，一個集公務員、參照公務員管理人員、事業(yè)單位工作人員、村干部等各類公職人員錄用考試教育教學研究、考前培訓，公職類考試輔導圖書、音像、網(wǎng)絡、教材等產(chǎn)品編輯、出版、發(fā)行于一體的知識產(chǎn)業(yè)實體。
華圖教育是華圖宏陽股份旗下品牌，擁有遍布全國的100余家分支機構(gòu)，是國內(nèi)公認的公職培訓行業(yè)標準制定者。主要產(chǎn)品包括中央和地方公務員招錄考試輔導，事業(yè)單位、三支一扶、村官、選調(diào)生、招警等考試輔導。華圖教育每年培訓學員數(shù)十萬人次，目前占據(jù)全國公職考試培訓相當大市場份額，被譽為中國公職培訓第一品牌。
中公和華圖培訓班哪個好一點？
1、中公的行測專項班強烈推薦感覺老師很專業(yè)，華圖行測相對較差，不像中公。申論的話，中公華圖各有優(yōu)勢，可以互補。
2、言語，中公網(wǎng)的解析很多都是很詳細的。
3、申論部分，李永新比較重視邏輯思維，鐘君的注重整體性的把握，各有所長吧，自己選擇。
4、中公的面試不錯，這個我強烈推薦，他們面試通過率還是蠻高的。
中公和華圖哪個好一點？
1、中公是分小組的，分場內(nèi)、場外，一共不會超過16人，由專職的老師授課，華圖的小班制，實際上是30-45人的小班，由一個實習老師和一個小教務進行全部的教學活動。
2、華圖第一天晚上沒有課程，只有一個測試。中公第一天晚上市開班典禮，分享往屆學生的經(jīng)驗，然后就分組測評或者老師就開始講理論課了。
3、華圖每天上課的時間是上午9:00-12:00，下午13:30-16:30，晚上17:30-20:30.中公早上8:00就開始早訓，一直到晚上10點，有時候經(jīng)常到12:00，有點像魔鬼訓練，強度比較大，但是很充實。
4、華圖理論課程有2-3天的時間，實際模擬時間很少。中公有1天半左右的理論，其余是實戰(zhàn)模擬。面試，是面對面的交流，考的就是實戰(zhàn)！太多理論感覺用處不大，尤其是些禮儀講的越花哨，后來越感覺沒用。
5、華圖所有的人都在一個會議室，分成若干個小組一起進行，有一個主講老師和一個教務各個小組巡視。這種效果實際不大，總體比較混亂。中公一般分場內(nèi)和場外，每組8個人，模擬的次數(shù)比較多。
6、華圖現(xiàn)在依然是著重在禮儀和模式，雖然也強調(diào)非模式，依然進行模式化教學。
7、華圖退費條件是有條件的，體檢、政審等不通過要減少退費，像一萬的班次，因為體檢政審原因不過，只退費7000元；中公教育，比較人性化一些，沒有這么多條件，只要你沒過，就會退費！
8、華圖所有的協(xié)議班和非協(xié)議班是一起授課，時間和老師都是一樣的，中公每個班都單獨開課，不相互攙和，主講老師都是大牌老師，巡回講課。
9、華圖退費還要收取手續(xù)費10元，中公、聯(lián)創(chuàng)沒有的，雖然沒幾個錢，感覺小氣。
師資團隊簡介
中公教育研究院擁有專職教師950名，***教師50余名。匯集了李永新、張永生、鄧湘樹、李琳、劉彥、吳紅民等業(yè)內(nèi)頂級輔導專家，擁有深厚的***管理和人力資源專業(yè)背景，豐富的公務員考試與輔......>>
問題四：縱橫公考，腰果公務員和粉筆公考哪個更好縱橫是啥我不太知道，感覺腰果好點吧，老師講的很好，真的很容易就聽懂了，并且教學方式我很喜歡，我有個同學報的粉筆，照他的原話是粉筆就剩張小龍了，其他的老師太水了。。。
問題五：華圖的老師你更喜歡哪一個？？？還有磚題庫好用還是粉筆公考好用？？？覺磚題庫用點要結(jié)合自情況自比較總適合祝公考順利
問題六：粉筆公考2017國考一班師資怎么樣粉筆筆試的師資不錯啊，不過粉筆的筆試是上大課，一起上課的人太多（同時2000人以上），老師都是自己講自己，不會鳥你的。
問題七：哪位老師公考申論最牛、講得最好？呃。。不知道你問的儲申論老師還是行測老師，感覺老師一般都會是其中一個比較牛，推薦你正靈樊政名師團隊的老師，每個都很給力，尤其是講申論的樊政老師，你可以上網(wǎng)看看大家的評價，每個聽過他的課的學生都對他贊不絕口，他是我見過的最好的申論老師了
問題八：大家覺得粉筆公考如何？粉筆公考還是對公考有一定幫助的，很多真題比華圖的磚題庫要好
哈爾濱國大公考為您解答
問題九：請問粉筆公考的直播課怎么樣？申論行測直播課都講得很好嗎？里面的老師很有水平，女老師的聲音很好聽
問題十：我愛教師和粉筆教師哪個軟件好現(xiàn)在，國內(nèi)使用的粉筆主要有普通粉筆和無塵粉筆兩種，其主要成分均為碳酸鈣（石灰石）和硫酸鈣（石膏），或含少量的氧化鈣
無良好的解決方法你可以把粉筆用水濕一下再弄干除去其中的氧化鈣
關(guān)于公務員考試面試,中公有哪些名師
公務員面試的技巧
面試禁忌一：姍姍來遲，準備不足
遲到是公務員考試面試中的大忌。大部分的考生都能夠做到準時到場，但仍然會有一些考生因為突發(fā)情況或是這樣那樣的原因姍姍來遲。名師在這里提醒廣大考生，遲到在面試中是非常嚴重的錯誤，考官不但會認為應試者沒有時間觀念和責任感，更會覺得考生對這此機會沒有太多的誠意，印象分自然大減。守時不但是現(xiàn)代社交禮儀的準則，更是公務員面試時必須做到的事。
因此，一般情況下，考生應提前半小時左右到達考場，熟悉情況并進行必要的準備。考試前一天，必須了解行車路線和交通狀況，最大限度地避免在路上發(fā)生延誤。
另外，無論你報考的是什么職位，也無論你學歷有多高、資歷有多么豐富，當主考官問到與職位相關(guān)的問題時，發(fā)現(xiàn)考生對報考的職位知之甚少，甚至連最基本的問題也回答不好時，印象分自然也會大打折扣。主考官不但會覺得應試者準備不足，甚至會認為他們根本無志于在這方面發(fā)展。所以，面試前應做好充分的準備工作，了解你所報考的職位的一些基本情況和工作流程，才能做到有備無患。
面試禁忌二：引經(jīng)據(jù)典，夸夸其談
“引經(jīng)據(jù)典”在許多人的印象中是一個“褒義”的詞語。雖然“引經(jīng)據(jù)典”從某種程度上來說，代表了人的一種語言能力，說明所引用的這些“典故”是引用者知道的，見過的。即便是生搬硬套，也比那些腹中空空的面試者要強。但并不是所有場合都適合“引經(jīng)據(jù)典”。在公務員面試中就不太適合這樣做。
首先，引用的典故多見于文學作品、詩詞歌賦，具備這些方面的知識能夠說明一個人有一定的文學修養(yǎng)，卻不是衡量一個人表達水平以及工作能力的標準。因此，過多地使用文學典故，不但會削弱考生對于事件、問題的陳述和分析，甚至會給考官造成虛有其表、紙上談兵的印象。
其次，名師發(fā)現(xiàn)有個別面試的考生，特別喜歡在公務員面試時引用典故，卻少有人能像“文學大師”那樣在收放自如，很容易使考官產(chǎn)生刻意或做作的感覺，反而無法得到好的成績。
名師建議考生，在公務員考試面試中，提倡使用樸質(zhì)、謙虛的語言，需要舉例說明的時候，稍作修飾、直接陳述即可。公務員是人民的公仆，公務員的工作就是為人民服務，考試選拔的未來的公務員，自然需要腳踏實地、虛心學習的年輕人。語言上辭藻華麗、夸夸奇談，只能說明這個人浮躁虛榮，缺乏服務基層、踏實上進的性格特點，自然也就很難贏得考官的賞識。
面試禁忌三：缺乏自信，底氣不足
參加面試，最重要的是要表現(xiàn)出信心，公務員面試更是如此。一個人有自信的人，能夠具有由內(nèi)而外的氣度，常常表現(xiàn)為行為舉止的從容、穩(wěn)重；談吐儀態(tài)的大方得體，這些恰恰就是一名優(yōu)秀的公務員所應該具備的，考試要選拔的也正是這樣的人才。
因此，公務員考試中，具備一定的自信心，往往是成功的關(guān)鍵。但專家在以往的輔導中發(fā)現(xiàn)，很多考生在日常生活中是很有自信心的人，但一到了考場就變得莫名的緊張。究其原因，還是對一次考試的期望過高，沒有以平常心來對待，得失心過勝造成的。在這種心理驅(qū)動下，考生往往容易表現(xiàn)出：說話吞吞吐吐；表情很不自然；往往伴有表情、手勢、姿態(tài)上的小動作，用小動作來掩飾自己內(nèi)心不安的膽怯表現(xiàn)。也有人會表現(xiàn)為：刻意追求儀表，過多地關(guān)注外在形象。有的人甚至裝扮過多，濃妝艷抹，給考官造成更惡劣的印象。
另外，談話時經(jīng)常打斷對方，想通過插話來壯膽，也是自信心不足的表現(xiàn)。
缺乏信心的表現(xiàn)很多，其總的特征就是瞻前顧后，縮手縮腳，小心翼翼，顧慮重重。專家認為，在公務員考試面試中，除了具備一些基本素質(zhì)之外，成功往往來源于自信。心理坦然，態(tài)度自然，說話實事求是，才有可能正常發(fā)揮自己真是的學識和能力水平，甚至超常發(fā)揮，最終取得面試的成功。
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