大家好，今天來為大家分享公務員考試閱卷評分怎么寫的一些知識點，和公務員申論評分標準細則的問題解析，大家要是都明白，那么可以忽略，如果不太清楚的話可以看看本篇文章，相信很大概率可以解決您的問題，接下來我們就一起來看看吧！
本文目錄
公務員國考,申論的評分標準是什么,得分要點是什么
（一）總結(jié)概括、提出對策及對策有效性分析的題型都具有評分要點和加分、減分的標準。
（二）論證表述題型沒有要點，只有大致的要求。
因此，論證表述要擬好題目，開頭、結(jié)尾要寫好，中間段要寫好首句和末句，采用典型、鮮活的論據(jù)，論述要緊扣主要問題或主要對策，照應材料，避免扣分因素。
論證表述題型一般的扣分因素包括：不足字數(shù)的，每少50個字扣1分；沒擬題目的扣1分；3個錯別字扣1分（重復出現(xiàn)的不計）；標點錯誤較多或書寫模糊扣1分；字體端正、美觀、卷面整潔的，加1分；反之，字跡潦草、卷面不潔的，扣1分。錯別字、標點和卷面扣分累計不得超過3分。內(nèi)容有嚴重問題的，要提交閱卷領(lǐng)導小組處理。
論證表述題型容易加分的因素包括：字數(shù)恰到好處；字跡清楚，美觀，大方；段落清晰，要點在每段的開頭；卷面整潔，無勾畫現(xiàn)象。
論證表述題型的答卷可分為五個等級。以滿分50分為例：
一類文（41—50分）：立意鮮明，內(nèi)容具體，中心明確；語言簡明、連貫、得體，表達方式運用恰當，無病句；結(jié)構(gòu)合理，條理清楚，詳略得當；書寫規(guī)范、工整，格式正確，無錯別字，標點正確，卷面整潔、美觀。
二類文（31—40分）：內(nèi)容具體，中心明確；語言通順，表達方式運用恰當，基本無病句；結(jié)構(gòu)合理，條理清楚；書寫規(guī)范、工整，格式正確，基本無錯別字和標點錯誤，卷面整潔。
三類文（21—30分）：立意基本明晰，內(nèi)容比較具體，中心比較明確；語言基本通順，表達方式基本恰當，有個別病句；結(jié)構(gòu)合理，條理基本清楚；書寫比較規(guī)范，格式基本正確，錯別字和標點錯誤較少，卷面比較整潔。
四類文（11—20分）：立意不夠明確，內(nèi)容不夠具體，中心不夠明確；語句欠通順，表達方式不夠恰當，有少量病句；結(jié)構(gòu)基本完整，條理不夠清楚；字體潦草，錯別字、標點錯誤多，格式不正確，卷面不整潔。
五類文（10分以下）：立意不明確，認識有錯誤，內(nèi)容偏離題意，中心不明確；語句不通順，表達方式不恰當，有多處病句；結(jié)構(gòu)不完整，條理不清楚；字體特別潦草，難以辯認，卷面涂抹較嚴重。
（三）在具體閱卷評分時，還有些細則供閱卷人員操作。
評分標準：
（一）能概括出以下主要問題的，即可得分：
(二）緊扣主要問題提出對策建議，具有針對性、具體性、可行性、創(chuàng)建性。以下對策建議只是參考，不是唯一標準，只要考生提出相應的對策并言之成理，就可以酌情給分：
（三）引用的論據(jù)可以是資料中的事實或數(shù)據(jù)，也可以超出本資料范圍。緊扣主要問題，觀點鮮明。例如論述能源利用的改革方向、利用循環(huán)經(jīng)濟解決能源緊缺問題等等，內(nèi)容充實、分析透徹，結(jié)構(gòu)嚴謹，語言流暢，標題準確醒目，字體美觀，可定為一類卷，即41—50分。
還有具體的閱卷細則，如：只申述問題或只搬用材料中的內(nèi)容，缺乏分析論證的，三等以下；只列舉對策，不做分析論證的，三等以下；論述的不屬于主要問題的，三等以下；文章在分析論證中能結(jié)合材料內(nèi)容，提出可持續(xù)性發(fā)展、能源發(fā)展戰(zhàn)略、體現(xiàn)節(jié)能等內(nèi)容的，可以評為二等或以上；文章全部使用材料內(nèi)容的，得分不能超過45分。
公務員考試的申論批改有哪些評分標準呢
您好，中公教育為您服務。
申論試卷評分標準就是題目要求與資料內(nèi)容給出的參考答案以及判卷應堅持的基本標準。由于申論作答要求與給定資料具有明顯的對應性，所以申論試題的答案原則上應該依據(jù)所給的資料，只是有些需要提煉，有些需要加工，有些需要結(jié)合實際，但是主要還是要依靠資料內(nèi)容進行作答。通常來說，申論考試沒有唯一的、固定的標準答案，只有評分時的參考答案。
1、小題目評分標準
概括題、分析題、提出對策題的評分標準一般側(cè)重兩個方面：
一是“要點”是否齊全，這是評分標準的主要依據(jù)。
二是對語言表述和卷面的整潔、句子的通暢、標點的使用、字跡的清晰、錯別字和字數(shù)的要求。根據(jù)以上兩個方面，試卷一般分為四類。
一類試卷，要點齊全，語言通暢，卷面整潔，句子通順，標點正確，字跡清晰，無錯別字，字數(shù)符合要求。分數(shù)在16～20分之間。又可以分為一類上和一類下。
二類試卷，要點基本齊全但表述略有不足，語言通順，卷面無明顯改動，標點符號沒有明顯問題，有個別錯別字，字數(shù)未達到要求(多字或不足)，分數(shù)在11～15分之間。又可以分為二類上和二類下。
三類試卷，要點明顯不足，語言不通順，卷面改動較多，錯別字多，標點單一，字數(shù)較少，分數(shù)在6～10分之間。又可以分為三類上和三類下。
四類試卷，作答錯誤、跑題或者只有特別簡單的內(nèi)容，分數(shù)在0～5分之間。
2、作文評分標準
就作文而言，閱卷一般按照評分標準，結(jié)合相關(guān)樣卷，采用整體觀照，分等分級賦分方式進行試卷評閱，試卷評閱的操作可分為以下步驟：①總體閱讀;②確定等類;③根據(jù)等類的基準分，分級賦分。只要應試者作答符合答題要求，結(jié)構(gòu)明晰、立意清楚、語言順暢，分析言之有理，就可以酌情給分。
從近年申論作文的評分重點主要體現(xiàn)在立意或觀點、結(jié)合資料的程度，結(jié)構(gòu)層次、語言表達和卷面整潔程度等幾個方面。
一類文：全面符合答題要求。中心(寫作角度，中心論點，主題思想)明確，緊密結(jié)合給定資料中的具體事例進行論證和闡釋，語言暢達，條理清楚。以38分為基準分，適當浮動?；揪邆湟陨蠗l件者，可獲基準分;某一方面比較突出的適當加分;反之，酌情減分。得分36～40分。
四類文：完全不符合答題要求。文不對題，既找不到文章中心(寫作角度，中心論點，主題思想)，也沒有結(jié)合給定資料中的具體事例進行論證和闡釋;結(jié)構(gòu)混亂，條理不清，語言不通，不知所云;拼湊資料，純粹復制、抄襲給定資料;通篇分條列項，類似提綱;作文不完整，沒完成。
評卷說明：①不足700字，按三等以下給分;②全文字跡潦草，難以辨認，按四等以下給分;③沒有寫標題或自擬其他標題(不包括自擬副標題)者，扣3分。錯字三個扣1分。
另外：
結(jié)合資料并不是照抄資料和羅列資料，資料和觀點應該比例得當。僅僅有觀點，則只能是三類卷;
結(jié)合資料但結(jié)合不充分，資料分析很少，則屬于二類卷;
資料分析充分，觀點清晰，論述有力的，屬于一類卷。
如有疑問，歡迎向中公教育企業(yè)知道提問。
山東省考申論評分標準
山東公務員考試歷年筆試行測和申論都是60分及格，但是及格沒有任何意義，因為每個職位的分數(shù)都是不一樣的。
公務員考試申論大作文每少50字扣1分，少寫100個字，扣2分，但是40分的題目，因為字數(shù)不會扣分超過4分，而且要看整體情況如何，內(nèi)容、卷面、立意等等都很重要。大作文答卷可分為五個等級。
以滿分40分為例：類文（31-40分）：立意鮮明，內(nèi)容具體，中心明確;語言簡明、連貫、得體，表達方式運用恰當，無病句；結(jié)構(gòu)合理，條理清楚，詳略得當；書寫規(guī)范、工整，格式正確，無錯別字，標點正確，卷面整潔、美觀。
二類文（21-30分）：內(nèi)容具體，中心明確;語言通順，表達方式運用恰當，基本無病句；結(jié)構(gòu)合理，條理清楚;書寫規(guī)范、工整，格式正確，基本無錯別字和標點錯誤，卷面整潔。
三類文（11-20分）：立意基本明晰，內(nèi)容比較具體，中心比較明確；語言基本通順，表達方式基本恰當，有個別病句；結(jié)構(gòu)合理，條理基本清楚；書寫比較規(guī)范，格式基本正確，錯別字和標點錯誤較少，卷面比較整潔。
四類文（1-10分）：立意不夠明確，內(nèi)容不夠具體，中心不夠明確；語句欠通順，表達方式不夠恰當有少量病句；結(jié)構(gòu)基本完整，條理不夠清楚，字體潦草，錯別字、標點錯誤多，格式不正確，卷面不整潔。
公務員申論評分標準細則
國考申論評分標準及評分細則是評分分為四檔，對應40分。
俗話說，知己知彼百戰(zhàn)百勝。申論考試的概括內(nèi)容、分析原因、提出對策等部分屬于相對客觀的題目，一般采取采分制，根據(jù)閱卷老師商討的標準答案按點給分。評分公式是：內(nèi)容-字數(shù)-錯別字=實得分。
而寫作部分則是根據(jù)參考答案酌情給分，評分公式是：內(nèi)容+形式+獎勵-字數(shù)-錯別字=實得分。
在申論考試的概括部分考生極易出現(xiàn)的兩個失分現(xiàn)象：
一是抓住一點開始敘述，其他方面則只字不提。申論考試的給定材料通常涉及某一問題的方方面面，在概括之前，要對全部材料仔細進行綜合分析，才有可能得出正確的結(jié)論。遺漏或略寫任何一個考點，都會造成失分。
二是考生僅對給定材料進行表面上的復述，不能從材料的相互關(guān)系中找到其深處的本質(zhì)意義。
相關(guān)內(nèi)容：
國考：
國家公務員考試是中華人民共和國為了篩選應聘國家公務員的應征者，所進行的一年一度考試，簡稱“國考”。招考條件相對比較嚴格，一般均要求全日制本科應屆、歷屆畢業(yè)生，部分職位要求碩士研究生和英語四級、計算機二級，考試時間相對比較固定，集中在10-11月份。
國家公務員考試是指：中央、國家機關(guān)以及中央國家行政機關(guān)派駐機構(gòu)、垂直管理系統(tǒng)所屬機構(gòu)錄用機關(guān)工作人員和國家公務員的考試。
地方的公務員考試是指：地方各級黨政機關(guān)，社團等為招錄機關(guān)工作人員和國家公務員而組織進行的各級地方性考試。
中央和地方考試單獨進行，不存在什么從屬關(guān)系，考生根據(jù)自己要報考的政府機關(guān)部門選擇要參加的考試，也可同時報考，相互之間不受影響。
公務員考試申論兩大題型評分標準及寫作技巧
一.歸納概括
公務員考試評分標準：按點采分——要點——關(guān)鍵詞
注意：盡量使用材料中的規(guī)范性原詞
寫作結(jié)構(gòu)：總分結(jié)構(gòu)=總領(lǐng)句+要點羅列
總領(lǐng)句的寫法：實寫\虛寫
實寫總領(lǐng)句：
1、題干中有暗示(如題干由兩部分組成且前半部分可以指導后半部分)⭐️例子：2011年國考副省級(王景治河安瀾800年的主要原因)
2、材料中有暗示：A材料邏輯決定要點邏輯(材料為總分關(guān)系則要點即為總分關(guān)系)B材料有明確的分類則類別為總領(lǐng)句
要點羅列：1、建議使用阿拉伯數(shù)字進行標示;2、要點能分則分力求全面;3、先羅列確定要點再羅列不確定要點。
二.提出對策
公務員考試評分標準：按點采分——要點——關(guān)鍵句
注意：提出對策要點只要滿足兩個要求即正確：1、能夠解決題干中問題;2、取自于給定材料。
寫作結(jié)構(gòu)：總分結(jié)構(gòu)=總領(lǐng)句+要點羅列
總領(lǐng)句的寫法：
1、虛寫——當題干中明確了待解決的問題則總領(lǐng)句虛寫(如：請?zhí)岢鼋鉀Q材料中食品安全問題的對策。)
2、實寫總領(lǐng)句——當題干中沒有明確的問題則總領(lǐng)句以問題作為實寫(如：請針對材料中出現(xiàn)的問題提出對策。)——總領(lǐng)句表述：針對材料中出現(xiàn)的“……”問題提出以下對策：
3、實寫總領(lǐng)段——當題干中明確要求概括具體問題并提出對策時應以具體問題作為總領(lǐng)段(如：請概括材料中的諸多問題，并提出相應對策)è注意：此種題型要“概括問題+相應對策”，問題與對策對應性強。
要點羅列：
1、作答題目要求中有“可行性+操作性”時：
要點=序號+宏觀對策+具體操作(具體操作=執(zhí)行主體+針對客體+使用手段+具體內(nèi)容+達成目標)
2、作答題目要求中有“操作性\具體可行\(zhòng)具體可操作\具體可實施”時：
要點=序號+具體操作
3、作答題目要求中有“可行性”或僅有針對性時：
要點=序號+材料中有什么寫什么
大家只要知道具體的框架，怎么寫就根據(jù)題目的內(nèi)容來寫了，更多關(guān)于公務員考試的備考技巧，備考干貨，新聞資訊等內(nèi)容，小編會持續(xù)更新。
END，本文到此結(jié)束，如果可以幫助到大家，，以上信息來源網(wǎng)絡并不代表本站觀點，還望關(guān)注本站哦！