今天給各位分享日本公務(wù)員考試都在哪考的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)日本公務(wù)員考試制度進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問(wèn)題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開(kāi)始吧！
本文目錄
- 日本公務(wù)員考試制度
- 公務(wù)員考試哪一年開(kāi)始實(shí)行
- 大學(xué)日語(yǔ)專業(yè)的畢業(yè)生可以報(bào)考公務(wù)員嗎
- 2018在日本留學(xué)考哪些證書及分析
- 什么是公務(wù)員考試
日本公務(wù)員考試制度
1．平等原則：凡是符合報(bào)考條件的人都有權(quán)利報(bào)考公務(wù)員，任何單位和官員都不得阻撓，否則，就會(huì)被追究法律責(zé)任。依日本《國(guó)家公務(wù)員法》規(guī)定，阻撓公務(wù)員考試任用者，處三年以上徒刑或三萬(wàn)日元以上的罰款。日本《國(guó)家公務(wù)員法》第29條規(guī)定：“國(guó)民不分種族、信仰、性別、社會(huì)身份、家庭出身、政治見(jiàn)解和政治所屬關(guān)系，在本法面前一律平等?！狈彩沁`反本法規(guī)定的平等原則的人，要處一年以下徒刑或三萬(wàn)日元以下罰款。 2．公開(kāi)原則：所有公務(wù)員的考試與錄用都要公開(kāi)進(jìn)行，招考公告要在報(bào)紙和電視上以及其他場(chǎng)合公開(kāi)，考試要在全國(guó)各地考場(chǎng)公開(kāi)舉行，考試合格者名單由人事院公開(kāi)發(fā)表，考試合格通知書由人事院發(fā)給應(yīng)考者本人。 3．成績(jī)?cè)瓌t：公務(wù)員的錄用，取決于每個(gè)報(bào)考者的成績(jī)，而不是取決于同長(zhǎng)官的親疏關(guān)系，也不取決于黨派關(guān)系或者家庭背景。 4．擇優(yōu)原則：在公務(wù)員考試合格者中選擇最優(yōu)秀的人員予以錄用，而不是合格者全部錄用。
編輯本段錄用考試的分級(jí)
日本公務(wù)員的錄用考試分為三級(jí)：高級(jí)考試，中級(jí)考試，初級(jí)考試。參加高級(jí)考試的資格，必須是大學(xué)畢業(yè)，考試合格被擇優(yōu)錄用后，可以擔(dān)任事務(wù)官。參加中級(jí)考試的資格是兩年制大學(xué)畢業(yè)，考試合格被擇優(yōu)錄用后，擔(dān)任一般公務(wù)員。參加初級(jí)考試的資格是高中畢業(yè)，考試合格被擇優(yōu)錄用后，作輔助性工作。報(bào)考高級(jí)和中級(jí)考試者，必須懂法律。
編輯本段考試的方法
公務(wù)員錄用考試的方法是下列七種的兩種以上。筆試，口試，實(shí)地實(shí)驗(yàn)，業(yè)務(wù)評(píng)定，經(jīng)歷評(píng)定，其他完成職務(wù)能力的評(píng)定方法，體格檢查。公務(wù)員錄用考試的必考科目，按政府部門的工作特點(diǎn)和要求由法律統(tǒng)一規(guī)定。
編輯本段主考機(jī)關(guān)
主持考試的機(jī)關(guān)有兩個(gè)：人事院和外務(wù)省，外務(wù)省主持外務(wù)公務(wù)員的考試，其他公務(wù)員的考試均由人事院舉行?？荚嚨脑囶}，由各部門擬出多種考卷，最后由人事院考試課統(tǒng)一選定。所以，各部門并不知道當(dāng)年的考試采用哪一種考題。這就有利于防止泄露試題的可能性?？荚囉?jì)劃確定后，人事院就把各種有關(guān)公務(wù)員的錄用考試的事項(xiàng)在《官報(bào)》和報(bào)紙、廣播、電視里、雜志上公布，公告要寫明招考的職務(wù)，報(bào)考的時(shí)間、地點(diǎn)等。人事院每年在各地舉行數(shù)百場(chǎng)考試說(shuō)明會(huì)，解釋有關(guān)事項(xiàng)?？荚嚱Y(jié)束，人事院把合格者按得分高低，排列成冊(cè)，用人單位如需要用人，可向人事院說(shuō)明需要具備什么條件的合格者，人事院向用人單位推薦得分最高的五名自愿者，供用人單位從中選擇一人。
編輯本段任職
考試合格被錄用后，要經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)，一般還要經(jīng)過(guò)半年的試用期后才能轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正后又要到基層去鍛煉一個(gè)時(shí)期，最后才正式工作。 [1]
公務(wù)員考試哪一年開(kāi)始實(shí)行
公務(wù)員錄用制度建立起始于1980年，正式建立于1989年，到2009年止經(jīng)過(guò)了20年的發(fā)展已經(jīng)形成了比較穩(wěn)定的人才錄用選拔體系。
公務(wù)員考試制度是中國(guó)的公務(wù)員考試選聘制度（招錄制度）的簡(jiǎn)稱。公務(wù)員錄用制度是指國(guó)家行政機(jī)關(guān)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，按照一定的標(biāo)準(zhǔn)和法定的程序，采用公開(kāi)考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)錄取的辦法，將符合條件的人員錄用為公務(wù)員的制度。
一、什么是公務(wù)員
第一，公務(wù)員履行公職有《公務(wù)員法》這一法律依據(jù)；第二，公務(wù)員的編制為國(guó)家行政編制；第三，公務(wù)員的工資福利等均由國(guó)家財(cái)政支付。因?yàn)楣珓?wù)員職位的性質(zhì)、特點(diǎn)和管理需要各有不同，所以如今的公務(wù)員的職位類別大體分為三類，分別為：綜合管理類、行政執(zhí)法類和專業(yè)技術(shù)類。
二、公務(wù)員一詞的由來(lái)
“公務(wù)員”顧名思義是指政府中辦理公務(wù)的人員，但是公務(wù)員這個(gè)詞語(yǔ)是從哪來(lái)的呢？據(jù)考證，公務(wù)員這個(gè)詞是由英語(yǔ)翻譯過(guò)來(lái)的，英文中的“civil servant”直譯過(guò)來(lái)便是“文職服務(wù)員”。日語(yǔ)中，在第二次世界大戰(zhàn)之前，日本的公務(wù)員叫做“文官”，第二次世界大戰(zhàn)之后改名為“公務(wù)員”。其他國(guó)家的稱呼有“聯(lián)邦官員”、“政府雇員”等等。在我國(guó)，履行公職的人員被稱為“公務(wù)員”。
三、公務(wù)員考試
所謂“公務(wù)員考試”，就是指通過(guò)考試制度來(lái)選拔人才進(jìn)入到公務(wù)員隊(duì)伍，履行國(guó)家公職。我國(guó)封建社會(huì)時(shí)期的科舉制度，可以認(rèn)為是一項(xiàng)公務(wù)員考試制度。當(dāng)下，我國(guó)實(shí)行的公務(wù)員考試制度，其依據(jù)來(lái)自于《公務(wù)員法》。我國(guó)《公務(wù)員法》第21條規(guī)定，錄用擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員，采取公開(kāi)考試、嚴(yán)格考察、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取的辦法。也就是說(shuō)，我國(guó)目前對(duì)于擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員的招錄，實(shí)行“凡進(jìn)必考”的制度。
四、中國(guó)公務(wù)員考試的發(fā)展歷程史
夏商周時(shí)期：沒(méi)有公務(wù)員考試這一公職選拔制度
說(shuō)起我國(guó)的公務(wù)員那得追溯到夏商周時(shí)期，由于當(dāng)時(shí)是世襲制，國(guó)家的主要官員也就是我們現(xiàn)在說(shuō)的公務(wù)員都是皇親國(guó)戚，所以，當(dāng)時(shí)是沒(méi)有所謂的公務(wù)員考試的，只要你生在皇族，就能當(dāng)公務(wù)員，吃皇糧。
春秋戰(zhàn)國(guó)時(shí)期：以論辯學(xué)識(shí)入仕，論軍功封官
到了春秋戰(zhàn)國(guó)時(shí)期，諸侯群起，各個(gè)諸侯開(kāi)始意識(shí)到人才的重要性，希望能有更多的人才來(lái)參與國(guó)家的管理，孔子更是提出“學(xué)而優(yōu)則仕”的口號(hào)，鼓勵(lì)讀書人通過(guò)努力學(xué)習(xí)向著仕途方向發(fā)展，參與國(guó)家治理。曾經(jīng)收視率頗高的電視劇《羋月傳》中就曾提到了四方館，策士們?cè)谒姆金^內(nèi)辯論，各抒己見(jiàn)，然后寫下策論，策論寫得好，能被君王賞識(shí)，便有機(jī)會(huì)入仕為官。另一方面，在出征打仗的過(guò)程中立有軍功亦可為官，這一制度也稱軍功制。這樣看來(lái)，春秋戰(zhàn)國(guó)時(shí)期，實(shí)際上也沒(méi)有嚴(yán)格意義上的“公務(wù)員考試”，當(dāng)時(shí)對(duì)于人才的選拔雖然屬于有考核的，但并沒(méi)有形成一項(xiàng)考試制度。
西漢至魏晉時(shí)期：有選官制度但非考試制度
此后，西漢至魏晉的四百多年間，選拔官吏的制度多為察舉制，即大官僚推薦自己認(rèn)為有才能的人擔(dān)任官員，嚴(yán)格意義上來(lái)說(shuō)只是一種選官制度而非考試制度。
進(jìn)入唐宋時(shí)期，科舉制度的實(shí)行可認(rèn)為有了“公務(wù)員考試”制度
直到唐代科舉制的實(shí)行，才出現(xiàn)了真正意義上的“公務(wù)員考試制度”。讀書人不論身份貴賤均可參加科舉考試?？荚嚨闹饕獌?nèi)容為儒家經(jīng)典、詩(shī)賦，此外還有律令、文字學(xué)、數(shù)學(xué)、歷法等等，內(nèi)容龐雜?？荚嚪譃榈胤娇荚嚭椭醒肟荚噧杉?jí)，宋代還增加了皇帝御殿親試，也叫殿試。考查的主要方式便是寫文章，通過(guò)考查文章的寫作來(lái)判斷應(yīng)試者的思想政治水平、思維邏輯、文字表達(dá)能力是否符合要求。同時(shí)，為了防止負(fù)責(zé)考試的相關(guān)官員權(quán)力過(guò)大，考官一般為臨時(shí)派遣、或者年年輪換?？脊偃绻羞`法失職的行為，要受到相關(guān)監(jiān)察機(jī)關(guān)的問(wèn)責(zé)，被處以罰款、停職、甚至撤職查辦的處分。為防止官僚子弟利用特權(quán)互相包庇、徇私枉法，凡是有官家子弟被錄取的，都要另外再派大臣進(jìn)行復(fù)試，或者另設(shè)考場(chǎng)。除此之外，考試明確要求考生不得帶書進(jìn)入考場(chǎng)；主考官在考試期間不能與家族、親友會(huì)面，不得外出?？季韺?shí)行“糊名”、“謄錄”制?？婆e制可以說(shuō)是奠定了公務(wù)員考試的雛形。
民國(guó)時(shí)期：政府制定了考試選拔公務(wù)員的制度規(guī)定
據(jù)有關(guān)資料顯示，北洋政府統(tǒng)治時(shí)期制定了各種文官管理法規(guī)，初步形成了文官管理法規(guī)、法令體系，這些法規(guī)、法令中規(guī)定了官員的分類、任用、工資、休假、福利、懲戒等內(nèi)容。文官的考試內(nèi)容為近代自然科學(xué)與社會(huì)科學(xué)知識(shí)。北洋政府統(tǒng)治時(shí)期初步建立起了中國(guó)近代文官法律制度的雛形。直到國(guó)民政府時(shí)期，公務(wù)員制度才逐漸形成和完備。國(guó)民政府統(tǒng)治時(shí)期成立了考試院，具體負(fù)責(zé)公務(wù)員的考試和任用?？荚囆问綖楣_(kāi)考選，以普通考試、高等考試和特種考試對(duì)公務(wù)員分別加以選擇，各階層知識(shí)分子參政均有機(jī)會(huì)參加考試。此外，國(guó)民政府還頒布了《公務(wù)員考試法》、《公務(wù)員任用法》等一系列與公務(wù)員有關(guān)的法律。
五、新中國(guó)的公務(wù)員考試
20世紀(jì)50年代初期開(kāi)始，我國(guó)干部錄用主要由國(guó)家統(tǒng)一分配，這種方式與計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)，在當(dāng)時(shí)起到了很重要的作用，但也暴露出諸如用人制度不健全、缺乏競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制等弊端。1980年，鄧小平同志提出：將來(lái)很多職務(wù)、職稱，只要考試合格，就應(yīng)當(dāng)錄用或授予。
1989年第一次公務(wù)員考試得以舉行，當(dāng)時(shí)叫做“國(guó)家工作人員錄用考試”。考試主要分為兩科，一科的主要考查內(nèi)容為馬列主義、黨史、公文寫作等，相當(dāng)于現(xiàn)在的《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，另一科為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》。
1994年《國(guó)家公務(wù)員錄用暫行規(guī)定》正式頒布，“國(guó)家工作人員錄用考試”改名為“國(guó)家公務(wù)員錄用考試”，公務(wù)員考試逐漸進(jìn)入了一個(gè)相對(duì)規(guī)范的軌道，考試科目和題型趨于穩(wěn)定。
2015年開(kāi)始，國(guó)家公務(wù)員考試又有新變化。2015年之前國(guó)家公務(wù)員考試省部級(jí)與地市級(jí)試卷的分別只在與《申論》這一科目的不同，《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》試題是相同的。2015年開(kāi)始，《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》這一科目分為省部級(jí)與地市級(jí)兩類試卷，兩類試卷的區(qū)別有兩點(diǎn)：一是省部級(jí)試卷的數(shù)學(xué)運(yùn)算比地市級(jí)多出5道題，省部級(jí)試卷共135題，地市級(jí)試卷共130題；二是兩類試卷的常識(shí)部分有5道題不相同。其他部分的試題均相同。2016年省部級(jí)與地市級(jí)《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》這一科目的區(qū)別進(jìn)一步擴(kuò)大，在2015年的變化基礎(chǔ)上，資料分析也分別有五道題不同。
法律依據(jù)：
《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第三十三條對(duì)公務(wù)員的考核，按照管理權(quán)限，全面考核公務(wù)員的德、能、勤、績(jī)、廉，重點(diǎn)考核工作實(shí)績(jī)。
第三十四條公務(wù)員的考核分為平時(shí)考核和定期考核。定期考核以平時(shí)考核為基礎(chǔ)。
第三十五條對(duì)非領(lǐng)導(dǎo)成員公務(wù)員的定期考核采取年度考核的方式，先由個(gè)人按照職位職責(zé)和有關(guān)要求進(jìn)行總結(jié)，主管領(lǐng)導(dǎo)在聽(tīng)取群眾意見(jiàn)后，提出考核等次建議，由本機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人或者授權(quán)的考核委員會(huì)確定考核等次。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)成員的定期考核，由主管機(jī)關(guān)按照有關(guān)規(guī)定辦理。
第三十六條定期考核的結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職四個(gè)等次。定期考核的結(jié)果應(yīng)當(dāng)以書面形式通知公務(wù)員本人。
第三十七條定期考核的結(jié)果作為調(diào)整公務(wù)員職務(wù)、級(jí)別、工資以及公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)、培訓(xùn)、辭退的依據(jù)。
大學(xué)日語(yǔ)專業(yè)的畢業(yè)生可以報(bào)考公務(wù)員嗎
可以。
公務(wù)員報(bào)考條件：
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）18周歲以上、35周歲以下，應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生，年齡可放寬到40周歲以下；
（三）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（六）具有符合職位要求的工作能力；
（七）具有大專以上文化程度；
（八）具備中央公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
考公務(wù)員注意事項(xiàng)：
1、注意答題速度，公務(wù)員考試題量比較大，行測(cè)題型很多，平均起來(lái)一道題一分鐘，需要很快的速度，申論全部是主觀試題，審題要快，然后不停的寫。
2、注意不會(huì)的題不要鉆牛角尖，該舍則舍，自己的強(qiáng)項(xiàng)要保證準(zhǔn)確率，把有把握的題都做完，看時(shí)間再回頭做那些不確定的題
3、注意字跡工整，申論一定要條理清晰，字跡工整，不然以判卷的速度，如果你寫的鬼畫符一樣，老師沒(méi)有耐心給你一個(gè)一個(gè)采分點(diǎn)去找。
4、建議先做幾套行測(cè)真題，找出自己的強(qiáng)弱勢(shì)在哪一個(gè)題型，如果強(qiáng)的很強(qiáng)可以先注重提高弱勢(shì)的那部分，可以提高很大的分?jǐn)?shù)，如果強(qiáng)弱勢(shì)不明顯，或者弱勢(shì)的是語(yǔ)言理解這類需要長(zhǎng)期積累的題型，并不是短期突擊能搞定的，建議先舍棄，了解些基本的做法就可以了。
以上內(nèi)容參考：百度百科-公務(wù)員考試
2018在日本留學(xué)考哪些證書及分析
日本有“資格社會(huì)”之稱。所謂資格，即各種證書、免許等等。日本之所以被稱為“資格社會(huì)”，就是某些職業(yè)你如果沒(méi)有“資格”，任憑你有多少經(jīng)驗(yàn)和能力，想做沒(méi)門。在日本留學(xué)考哪些證書及分析,下面文章由我所整理，希望能幫助到您。
有人可能會(huì)說(shuō)這也不算什么呀，中國(guó)不也是到哪里都需要證書嘛!英語(yǔ)有4、6、8級(jí)證書、計(jì)算機(jī)有程序員、高級(jí)程序員資格、會(huì)計(jì)也有會(huì)計(jì)師的證書等等，不也挺多的嘛。但您要是看到日本的資格的話，您就會(huì)覺(jué)得多得可以用“變態(tài)”來(lái)形容了。日本最簡(jiǎn)單的資格是哪個(gè)
駕照!我想不用多解釋,一般只要你好好考,都是肯定能過(guò),
第二簡(jiǎn)單的資格：醫(yī)師資格。
醫(yī)師資格是日本第二簡(jiǎn)單的資格，這話是一個(gè)日本人對(duì)我說(shuō)的，開(kāi)始我不信，但我查了日本大學(xué)醫(yī)學(xué)部合格率之后，出乎我的意料之外，醫(yī)師資格真是日本很容易考的資格之一。日本醫(yī)科類大學(xué)每年醫(yī)師考的通過(guò)率國(guó)立大學(xué)幾乎都是100%。這也沒(méi)辦法，在日本大學(xué)里學(xué)了4到6年，某些私立大學(xué)學(xué)費(fèi)上千萬(wàn)日元，你再把醫(yī)師資格弄的難考，讓哪些要繼承家業(yè)的二代醫(yī)怎么混呀。所以經(jīng)常有人說(shuō)醫(yī)師資格是日本僅次于駕照的容易資格。當(dāng)然，前提是你要能考上并且交得起那個(gè)學(xué)費(fèi)。
有多少資格是外國(guó)人不能考的
其實(shí)，只有自衛(wèi)官、入國(guó)警備官、皇家護(hù)衛(wèi)官司等少數(shù)幾個(gè)資格是明確規(guī)定必須是日本人才能報(bào)考，其余的大多數(shù)的資格都沒(méi)有對(duì)外國(guó)人的限制。但是，這不代表外國(guó)人就可以成為日本公務(wù)員。因?yàn)閺膽椃ǖ慕嵌葋?lái)說(shuō)，能行使國(guó)家主權(quán)的只有本國(guó)國(guó)民，國(guó)民授予政府權(quán)力行使主權(quán)，公務(wù)員是政府的職員，而外國(guó)人充其量是“客人”。所以逮捕、搜查、課稅、檢閱等重大公權(quán)力行使的機(jī)會(huì)都不會(huì)讓給外國(guó)人的，這個(gè)原則世界統(tǒng)一。所以，日本的國(guó)家公務(wù)員1種、2種、3種、警察官123類、小學(xué)中學(xué)的教諭等等。對(duì)于這些資格，各位如果不打算加入日本國(guó)籍的話，就不要去浪費(fèi)精力和時(shí)間了。
下面，我們?cè)賮?lái)討論討論外國(guó)人可以考的資格中難度和實(shí)用度的比較情況。
超A級(jí)難度資格
文系：司法考試、辯理士
難度：☆☆☆☆☆
司法考試就不說(shuō)了，想當(dāng)律師、法官、檢察官必須要過(guò)的資格，日本知名度最高，最難拿的資格之一。法官和檢察官都是國(guó)家公務(wù)員，所以外國(guó)人考過(guò)司法考試只能去做律師。
辯理士因?yàn)槊值年P(guān)系，經(jīng)常讓中國(guó)人誤認(rèn)為是律師，但其實(shí)兩個(gè)不是一個(gè)資格。辯理士主要是從事“專利權(quán)”、“實(shí)用新案權(quán)”、“意匠權(quán)”、“商標(biāo)權(quán)”4類合稱“產(chǎn)業(yè)財(cái)產(chǎn)權(quán)”的各種業(yè)務(wù)。合格率5%左右。
實(shí)用度：☆☆☆
從實(shí)用度來(lái)說(shuō)，個(gè)人覺(jué)得司法考試、辯理士對(duì)于外國(guó)人來(lái)說(shuō)并沒(méi)有想象中的那么燦爛光輝。原因就是司法考試改革成必須先去上法科大學(xué)院，難度超A不說(shuō)，學(xué)費(fèi)也不是一般人能承受得起的。就算付出金錢和努力合格了以后還有2年的司法實(shí)習(xí)，司法實(shí)習(xí)完了才能從事律師行業(yè)。即使當(dāng)了律師，日本人找一個(gè)外國(guó)人的律師打官司恐怕在心理上也接受不了。律師也算是服務(wù)性行業(yè)，沒(méi)有客戶等于零。所以司法考試對(duì)于一般外國(guó)人來(lái)說(shuō)屬于投入大于產(chǎn)出的資格。留學(xué)生時(shí)代能拿到的可能性極小。
理系：ITストラテジスト(不知道對(duì)應(yīng)中文的語(yǔ)言、姑且翻譯成IT企劃師)、プロジェクトマネージャー(項(xiàng)目經(jīng)理)、システム監(jiān)査技術(shù)者(系統(tǒng)監(jiān)查師)
難度：☆☆☆☆☆
ITストラテジスト是日本4級(jí)計(jì)算機(jī)技術(shù)資格，可以說(shuō)是系統(tǒng)規(guī)劃的最高層，從戰(zhàn)略的角度來(lái)策劃和設(shè)計(jì)整個(gè)系統(tǒng)。年通過(guò)率約10%左右。
プロジェクトマネージャー則主要是組織的管理，掌握組織全體的方向。年通過(guò)率7%左右。
システム監(jiān)査技術(shù)者：顧名思義，主要是系統(tǒng)的維護(hù)和監(jiān)察。通過(guò)率10%左右。
實(shí)用度：☆☆☆☆☆
和文系的司法考試和辯理士不同，這三個(gè)IT系的資格都是依托企業(yè)而生，沒(méi)有獨(dú)立的可能性，但對(duì)轉(zhuǎn)職非常有利。而且在日本外國(guó)人通過(guò)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)走入上層的機(jī)會(huì)更多，所以實(shí)用度也非常高。
從平均接近40歲的通過(guò)年齡來(lái)看，留學(xué)生時(shí)代能拿到的可能性也極小。
A級(jí)難度資格
文系：公認(rèn)會(huì)計(jì)士、稅理士、商檢簿記1級(jí)、美國(guó)公認(rèn)會(huì)計(jì)士、中小企業(yè)診斷士、司法書士、行政書士、證券分析師、通譯案內(nèi)士、MBA、不動(dòng)產(chǎn)鑒定士等等
難度：☆☆☆到☆☆☆☆☆
雖然都算是A級(jí)難度，但是也是有難易度的差異。一般來(lái)說(shuō)會(huì)計(jì)資格中難度排名：公認(rèn)會(huì)計(jì)士>稅理士>商檢簿記1級(jí)>美國(guó)公認(rèn)會(huì)計(jì)士。公認(rèn)會(huì)計(jì)師原本最難，和司法考試、辯理士并稱日本三大難關(guān)考試。一般通過(guò)率也就是5%～8%，但是2006年實(shí)行了新的公認(rèn)會(huì)計(jì)師考試之后合格率有了飛躍的提高，一度接近 20%，已經(jīng)高于稅理士的合格率了。中小企業(yè)診斷士是經(jīng)營(yíng)咨詢業(yè)的唯一國(guó)家資格，一次考試要刷掉80%，二次考試又基本上要刷掉80%，合格率也只有 5%。
行政書士是專門做書類材料的，算是日本法津國(guó)家資格的入門級(jí)，而且和司法書士相比沒(méi)有口試，屬于最容易的法律國(guó)家資格，考的人也最多。司法書士比行政書士高一級(jí)，比司法考試少了論文題。但從合格率來(lái)說(shuō)兩個(gè)資格一點(diǎn)都不讓司法考試，只有4%～8%左右。
實(shí)用度：☆☆☆☆☆
大部分都是非常實(shí)用，拿到一個(gè)就會(huì)受益終生。公認(rèn)會(huì)計(jì)師和稅理士不用多說(shuō)，美國(guó)公認(rèn)會(huì)計(jì)士在就職外企的時(shí)候非常有利。中小企業(yè)診斷士和證券分析師是咨詢業(yè)不可或缺的人才。司法書士和行政書士即可在公司發(fā)揮作用，又可以獨(dú)立開(kāi)事務(wù)所，尤其可以解答各種問(wèn)題和做材料的行政書士對(duì)于需要申請(qǐng)簽證的外國(guó)人來(lái)說(shuō)更為重要，作為接待外國(guó)來(lái)賓的通譯案內(nèi)士是唯一語(yǔ)言類日本國(guó)家資格。
略微有點(diǎn)雞肋是商檢簿記一級(jí)和MBA，因?yàn)橐话闫髽I(yè)的會(huì)計(jì)簿記二級(jí)足夠。拿到一級(jí)還只做會(huì)計(jì)有點(diǎn)浪費(fèi)，離稅理士還有不小的距離，難度卻比簿記二級(jí)高了很多。MBA在日本獨(dú)特的文化中并不吃香，回國(guó)又沒(méi)有美國(guó)MBA牌子硬，稍微有點(diǎn)尷尬，不過(guò)對(duì)于知識(shí)來(lái)說(shuō)，只要學(xué)的好都是有用的。
這些資格一般留學(xué)生如果努力1年到2年，優(yōu)秀者是有機(jī)會(huì)合格的。
IT系：システムアーキテクト(系統(tǒng)結(jié)構(gòu)師)、ITサービスマネジャー(IT服務(wù)經(jīng)理)、情報(bào)セキュリティスペッシャリスト(安全)、ネットワークスペッシャリスト(網(wǎng)絡(luò))、データベーススペシャリスト(數(shù)據(jù))、応用情報(bào)技術(shù)者。
難度：☆☆☆☆
除了應(yīng)用情報(bào)技術(shù)者以外，其他的都和ITストラテジスト一樣都是日本4級(jí)計(jì)算機(jī)技術(shù)資格，不同的地方就是システムアーキテクト主要偏向系統(tǒng)具體的構(gòu)筑，ITサービスマネジャー偏向于具體運(yùn)用，情報(bào)セキュリティスペッシャリスト偏向于安全保護(hù)、ネットワークスペッシャリスト偏向網(wǎng)絡(luò)連接、データベーススペシャリスト偏向數(shù)據(jù)管理。通過(guò)率在12%到25%之間。
實(shí)用度：☆☆☆☆☆
日本IT業(yè)界人才奇缺，這些3、4級(jí)計(jì)算機(jī)技術(shù)資格對(duì)于IT公司來(lái)說(shuō)都是及其需要的人才，拿到一個(gè)就職基本保證。情報(bào)系的留學(xué)生如果努力的話，兩三年內(nèi)學(xué)習(xí)優(yōu)秀者是可以拿到以上資格的。
B級(jí)難度資格：通關(guān)士、商檢簿記2級(jí)、基本情報(bào)技術(shù)試驗(yàn)等等
難度：☆☆☆
B級(jí)左右的難度，對(duì)于在日本外國(guó)人來(lái)說(shuō)能起到關(guān)鍵作用的就不多了，通關(guān)士合格率8%左右。商檢簿記二級(jí)等同于中國(guó)的會(huì)計(jì)師資格合格率35%，基本情報(bào)技術(shù)者合格率10%～18%。
實(shí)用度：☆☆☆☆☆
通關(guān)士是和進(jìn)出口海關(guān)必備的資格，對(duì)于物流業(yè)界非常重要，如果想就職于物流業(yè)界非常重要，如果想就職于物流業(yè)界就應(yīng)該考慮拿下。有了商檢簿記二級(jí)資格，大部分公司的財(cái)務(wù)都可以勝任了。一般來(lái)說(shuō)，想做會(huì)計(jì)的話，有2級(jí)足矣。沒(méi)必要再去拼一級(jí)了，除非你想拿公認(rèn)會(huì)計(jì)士和稅理士。
基本情報(bào)技術(shù)者，這個(gè)資格從某種意義上對(duì)于文學(xué)系的外國(guó)留學(xué)生就非常重要了，因?yàn)槲南涤辛诉@個(gè)資格才可以從事理系的IT工作。所以，雖然很多招SE的IT企業(yè)的招人標(biāo)準(zhǔn)寫著“文理不問(wèn)”，但如果基本情報(bào)技術(shù)者的資格沒(méi)有的話，即使你被企業(yè)采用，也很可能被入管局拒簽。
通關(guān)士一般對(duì)于想去物流業(yè)界的外國(guó)人來(lái)說(shuō)可以試一試。商檢簿記2級(jí)和基本情報(bào)出來(lái)則是應(yīng)用范圍廣泛，又不算太難的資格。建議這兩個(gè)優(yōu)先考慮，最好都在留學(xué)期間能拿下，準(zhǔn)備妥當(dāng)，一般1年拿下一個(gè)是完全可能的。
難度C以下的資格沒(méi)有什么太實(shí)用的了，也沒(méi)有什么太大難度，就不做介紹了。
好像忘了點(diǎn)什么?對(duì)了，這就是語(yǔ)學(xué)資格。
語(yǔ)學(xué)資格沒(méi)辦法評(píng)難度等級(jí)，故單獨(dú)列出來(lái)說(shuō)。
中國(guó)語(yǔ)檢定考試1、2、3級(jí)：我想應(yīng)該沒(méi)人去考，因?yàn)榭剂艘矝](méi)意義。不過(guò)我曾經(jīng)做過(guò)中國(guó)的漢語(yǔ)能力考試13級(jí)的考題，非常變態(tài)，筆者差點(diǎn)沒(méi)過(guò)。
難度：無(wú)實(shí)用度也是：無(wú)
日語(yǔ)能力考試1、2、3、4級(jí)：一般來(lái)日本呆了兩年的都應(yīng)該能過(guò)1級(jí)。這個(gè)證書在日本沒(méi)有意義，但回國(guó)有點(diǎn)用，有些日資企業(yè)還是會(huì)看的。
難度☆☆實(shí)用度☆☆☆☆
英語(yǔ)TOEFL、TOEIC：這兩個(gè)是全世界通用的英語(yǔ)考試資格。這個(gè)成績(jī)當(dāng)然越高越好，一般來(lái)說(shuō)如果學(xué)部生畢業(yè)的時(shí)候有TOEIC700以上、TOEFL有80分以上可以寫在履歷書上證明一下英語(yǔ)能力了。如果想進(jìn)外資投行則需要更高的成績(jī)才行。
難度·實(shí)用度：☆☆☆☆☆
日本英檢1級(jí)、準(zhǔn)1級(jí)、2級(jí)：日本自己國(guó)內(nèi)的英語(yǔ)等級(jí)考試。筆者和國(guó)內(nèi)的4、6、8級(jí)簡(jiǎn)單地做了一下比較。
雖然日本英檢1級(jí)所需的單詞量比中國(guó)專業(yè)(TEM)8級(jí)多(英檢1級(jí)單詞量1萬(wàn)～1萬(wàn)5，TEM8級(jí)單詞量8千～1萬(wàn))，但TEM的翻譯類考題更接近于 TOEFL的TWE，種類也比英檢1級(jí)要多，所以某種意義上來(lái)說(shuō)TEM8級(jí)難度要超過(guò)英檢1級(jí)。另外準(zhǔn)1級(jí)和TEM4級(jí)的比較、2級(jí)和CET4級(jí)的比較也同樣如此?？梢哉f(shuō)中國(guó)的4、6、專業(yè)8級(jí)的考試除了單詞量低于日本英檢各等級(jí)考試以外，其他方面難度高于日本英檢水平的。
難度：☆☆☆實(shí)用度：☆☆☆
日本今后急需的職種和資格
所謂技不壓身，資格當(dāng)然是拿得越多越好，但如果想在日本就職的話，還是應(yīng)該知道今后哪些資格比較吃香為好。
一、護(hù)士
護(hù)士是日本最缺少的職種之一，目前，日本70%的醫(yī)院存在護(hù)士不足的問(wèn)題，據(jù)估計(jì)護(hù)士的缺口約有4萬(wàn)多人，在日本護(hù)校并不是太難考的資格，看護(hù)專門學(xué)校、看護(hù)短太、看護(hù)系大學(xué)等專業(yè)的學(xué)生去考日本護(hù)士的合格率都在90%以上，每年日本護(hù)士資格新增3萬(wàn)多人。但是日本護(hù)士號(hào)稱9K的工作(きつい•汚い•危険•休暇が取れない•化粧がのらない•結(jié)婚できない•規(guī)則が厳しい•給料が安い•薬に頼って生きている)，也因此讓很多敬而遠(yuǎn)之。為了解決國(guó)內(nèi)護(hù)士嚴(yán)重不足的問(wèn)題，現(xiàn)在日本開(kāi)始著手改善日本護(hù)士的工作環(huán)境和待遇看，并且開(kāi)始積極引進(jìn)國(guó)外的護(hù)士人才。目前日本的醫(yī)院已經(jīng)有了外國(guó)護(hù)士活躍的身影。
二、介護(hù)福祉士
在很多中國(guó)人看來(lái)，介護(hù)福祉士和看護(hù)士沒(méi)什么區(qū)別，在中文里都可以用“護(hù)士”代替了。但在日本的資格里是有嚴(yán)格區(qū)分的。介護(hù)福祉士是看護(hù)老人的資格，需要學(xué)習(xí)如何照顧老人、福祉、保健等多門專業(yè)課程。
介護(hù)福祉士在日本也不難考，一般合格率50%，福祉專門學(xué)校的合格率接近90%。但和看護(hù)士一樣，工作非常辛苦。并且在社會(huì)地位上還不如看護(hù)士。所以離職率非常高。而日本已經(jīng)進(jìn)入了老齡化社會(huì)，65歲以上的人口占到23%，堪稱世界第一位的老齡化國(guó)家。日本人還活得長(zhǎng)，90歲以上根本不是什么稀奇的事。這導(dǎo)致了介護(hù)福祉士的急缺。
但目前介護(hù)福祉士的工作資格還沒(méi)對(duì)外國(guó)人開(kāi)放，也就是說(shuō)，即使你在日本拿到了介護(hù)福祉士的資格，日本也不會(huì)給你工作簽證的。這也屬于正常，畢竟老人比病人要更難伺候。所以日本只從泰國(guó)、菲律賓等少數(shù)幾個(gè)國(guó)家引進(jìn)了外國(guó)介護(hù)士，所謂試點(diǎn)工程。但效果并不理想。不過(guò)就長(zhǎng)遠(yuǎn)看來(lái)，日本開(kāi)放介護(hù)市場(chǎng)也是早晚的事。
三、各種IT資格、各種電氣技術(shù)等理系資格
日本缺少理工系的人才不是一天兩天了，造成這種原因的是日本理工科出身的生涯收入普遍低于文科，有數(shù)據(jù)顯示日本理系人才的生涯收入居然比文系要低近 5000萬(wàn)日元。而且日本的“ゆとり教育”也讓更多學(xué)生遠(yuǎn)離教學(xué)。更何況比起下工廠干活來(lái)坐在辦公室當(dāng)白領(lǐng)似乎更有前途一點(diǎn)，大量的學(xué)生走向了文科，理工人才的稀缺，這也就使得有各種機(jī)械、電子電氣、計(jì)算機(jī)資格的人才更加緊俏。
雖然在目前經(jīng)濟(jì)部景氣的大潮中到處是工廠關(guān)門倒閉的唉聲嘆氣，但就長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看，制造立國(guó)的日本還是大量缺少技術(shù)工種。所以電氣工事士、技術(shù)士、溶接士等資格都有自己活躍的空間。
資格，作為一種掌握知識(shí)的憑證，沒(méi)有有用和無(wú)用之分。對(duì)于今后很多想在日本就職的外國(guó)人來(lái)說(shuō)，資格就是一把鑰匙，拿到一兩個(gè)專業(yè)資格可以讓你更方便走向社會(huì)，這是資格最大的作用。所以為了自己今后有更好的人生，各位中國(guó)留學(xué)生朋友們趁著自己學(xué)習(xí)欲望最旺盛的時(shí)候多去拿些資格吧!
什么是公務(wù)員考試
公務(wù)員考試是公務(wù)員主管部門組織的擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員的錄用考試。都考什么內(nèi)容？
關(guān)于日本公務(wù)員考試都在哪考和日本公務(wù)員考試制度的介紹到此就結(jié)束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關(guān)注本站，以上信息來(lái)源網(wǎng)絡(luò)并不代表本站觀點(diǎn)。