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一個省的公務(wù)員考試考的都一樣么
您好，中政題庫公務(wù)員備考專家為您答疑！
省考報考省直崗位、市直崗位、縣直崗位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員崗位，所以一個省份的公務(wù)員考試試卷都是一樣的。
但個別省份也有所區(qū)別，比如吉林根據(jù)報考的崗位不一樣分有甲乙丙三個類別的考試，江蘇分有ABC三類考試，安徽的申論也有AB卷的區(qū)別。
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獄警公務(wù)員考試科目
獄警公務(wù)員考試科目為行政職業(yè)能力測試，職業(yè)素質(zhì)測試，體能測評和面試。
1、行政職業(yè)能力測試：主要考察考生的基礎(chǔ)知識、語言表達能力、判斷推理能力、行政能力等。
2、職業(yè)素質(zhì)測試：主要考察考生的心理素質(zhì)、職業(yè)道德、人際交往能力、應(yīng)急處置能力等。
3、體能測評：主要考察考生的身體素質(zhì)，如耐力、力量、速度、協(xié)調(diào)性等。
4、面試：主要考察考生的綜合素質(zhì)、綜合能力、工作經(jīng)驗和應(yīng)變能力等。
天津市公務(wù)員考試考獄警都考些什么
天津公務(wù)員獄警考行政職業(yè)能力測驗和申論兩個科目，滿分各為100分，筆試成績按照行政職業(yè)能力測驗、申論各50%的比例合成。
行政職業(yè)能力測驗主要測查與公務(wù)員職業(yè)密切相關(guān)的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質(zhì)和能力要素，主要包括言語理解與表達、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析和常識判斷等內(nèi)容。言語理解與表達主要測查應(yīng)試者運用語言文字進行交流和思考、迅速而又準(zhǔn)確地理解文字材料內(nèi)涵的能力。數(shù)量關(guān)系主要測查應(yīng)試者理解、把握事物間量化關(guān)系和解決數(shù)量關(guān)系問題的技能，主要涉及數(shù)字和數(shù)據(jù)關(guān)系的分析、推理、判斷、運算等。判斷推理主要測查應(yīng)試者對各種事物關(guān)系的分析推理能力，涉及對圖形、語詞概念、事物關(guān)系和文字材料的理解、比較、組合、演繹和歸納等。資料分析主要測查應(yīng)試者對各種形式的文字、圖形、表格等資料的綜合理解與分析加工的能力，這部分內(nèi)容通常由數(shù)據(jù)性、統(tǒng)計性的圖表數(shù)字及文字材料構(gòu)成。常識判斷主要測查應(yīng)試者對法律、政治、經(jīng)濟、管理、歷史、自然、科技等方面知識的運用能力。
申論是測查從事機關(guān)工作應(yīng)當(dāng)具備的基本能力的考試科目。申論試卷由注意事項、給定資料和作答要求三部分組成。申論(適用于市級機關(guān)和垂直管理機關(guān)職位)考試主要測查應(yīng)試者的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力、文字表達能力等。
請問今年公務(wù)員獄警考試考哪幾樣呢
公務(wù)員獄警考試考行測和申論兩門。
一、行測，是行政職業(yè)能力測驗(英文名Administrative Aptitude Test，簡稱AAT)的簡稱，它和智力測驗一樣，屬于心理測驗的范疇。它用來測試應(yīng)試者與擬任職位相關(guān)的知識、技能和能力，是考查應(yīng)試者從事公務(wù)員工作所必須具備的一般潛能的一種職業(yè)能力測試。行政能力測試是國家公務(wù)員考試公共筆試的一門，也是其中難度較大的一項。
二、申論是國家機關(guān)、公務(wù)員錄用考試中，考生根據(jù)指定的材料進行分析，提出見解，并加以論證。申論主要考查應(yīng)考人員對給定材料的分析、概括、提煉、加工，測查應(yīng)考人員的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出問題和解決問題能力、文字表達能力等，申論考試是具有模擬公務(wù)員日常工作性質(zhì)的能力測試。
江蘇獄警公務(wù)員考試條件
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以下是2013年江蘇獄警公務(wù)員考試簡章，供參考：
江蘇省公安機關(guān)2013年考試錄用公務(wù)員（人民警察）簡章
發(fā)布日期： 2013-02-18
江蘇省公安機關(guān)2013年考試錄用人民警察工作與全省考錄公務(wù)員工作一并進行，公開招錄人民警察850名。根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)〈江蘇省2013年考試錄用公務(wù)員工作實施方案〉的通知》（蘇人社發(fā)〔2013〕50號）精神，制定本簡章。
一、報考條件
報考人民警察，需符合2013年全省考錄公務(wù)員規(guī)定的有關(guān)條件，還應(yīng)具備以下條件：
（一）志愿從事公安工作，具有較強的吃苦耐勞和忠誠奉獻精神，服從組織分配；
（二）具有良好的道德情操和心理素質(zhì)；
（三）符合招考職位所規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷等條件和要求；
（四）年齡在18周歲以上、30周歲以下（1982年2月22日至1995年2月28日期間出生）。報考公安特警職位的，一般不超過25周歲。應(yīng)屆碩士、博士研究生（非在職）和報考法醫(yī)職位、省級公安機關(guān)職位的，一般不超過35周歲；
（五）身體健康，體貌端正，體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》執(zhí)行。
有下列情形之一的，不得報考人民警察：
1．不具備公務(wù)員報考資格條件的；
2．散布有損國家聲譽的言論，組織或者參加旨在反對國家的集會、游行、示威等活動的；
3．組織或者參加非法組織的；
4．玩忽職守，貽誤工作的；
5．隱瞞個人重要信息，弄虛作假，誤導(dǎo)或欺騙組織、領(lǐng)導(dǎo)和公眾的；
6．貪污、行賄、受賄，利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的；
7．違反財經(jīng)紀(jì)律，浪費國家或集體資財?shù)模?/p>
8．濫用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織的合法權(quán)益的；
9．泄露國家秘密或者工作秘密的；
10．在對外交往中損害國家榮譽和利益的；
11．參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動的；
12．觸犯刑律被免予刑事處罰的；
13．曾因犯罪受過刑事處罰，曾受過勞動教養(yǎng)的；
14．違反國家計劃生育政策的；
15．曾被開除公職、黨籍、團籍的，在高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的；
16．在國家法定考試中有嚴(yán)重舞弊行為的；
17．自2010年2月22日以來，曾受記大過、降級、撤職、留用（留黨、留校）察看等處分的；
18．自2008年2月22日以來，被黨政機關(guān)、事業(yè)單位辭退的；
19．自2010年2月22日以來，擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職位的公務(wù)員引咎辭職或責(zé)令辭職的；
20．自2010年2月22日以來，事業(yè)單位工作人員被降低崗位等級或者撤職的；
21．2012年度考核被確定為不稱職（不合格）或2011、2012年度考核兩次基本稱職（基本合格）的；
22．嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會公德、家庭美德的；
23．有配偶、直系親屬被判處死刑或正在服刑，對本人有重大影響的旁系親屬被判處死刑、無期徒刑或十年以上徒刑且正在服刑，直系親屬或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵涤H屬被判處危害國家安全罪等情形的；
有配偶、直系親屬或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵涤H屬正被立案審查，有對本人有重大影響的旁系親屬被判處有期徒刑以上刑罰且正在服刑等情形，報考相關(guān)政法機關(guān)的；
24．政治品德不良，社會責(zé)任感和為人民服務(wù)意識較差，以及其他不宜擔(dān)任公務(wù)員職務(wù)的情形。
二、考錄程序和方法
（一）報名和資格初審
本次招警的網(wǎng)絡(luò)報名和資格審查與全省招錄公務(wù)員工作同步，網(wǎng)址見省、市招考簡章。時間：2013年2月22日至28日。由公務(wù)員主管部門、公安部門共同組織實施。
（二）筆試
1．報考人民警察職位的考試類別，見各市招錄職位簡章。
2．筆試內(nèi)容
A類考試科目：《公共基礎(chǔ)知識》（A）、《行政職業(yè)能力測驗》（A）、《申論》三科。
B類考試科目：《公共基礎(chǔ)知識》（B）、《行政職業(yè)能力測驗》（B）兩科。
公共科目考試不指定復(fù)習(xí)用書，各科目考試范圍以《江蘇省2013年考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》為準(zhǔn)。
3．筆試時間
2013年3月24日：
上午08∶00～09∶30《公共基礎(chǔ)知識》（A）（B）
10∶10～11∶50《行政職業(yè)能力測驗》（A）（B）
下午14∶00～16∶30《申論》
考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。
（三）體檢和體能測評
體檢、體能測評由市以上公務(wù)員主管部門、公安機關(guān)負(fù)責(zé)組織實施。體檢、體能測評時間安排在面試前進行。在筆試公共科目合格的人員中，按照大于1∶3小于1∶5的比例，從高分到低分確定參加體檢和體能測評人員。體檢按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》執(zhí)行；體能測評按照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》（見附件）執(zhí)行。因體檢和體能測評不合格出現(xiàn)缺額時，按照有關(guān)規(guī)定進行遞補。
（四）資格復(fù)審
體能測評、體檢合格的考生，在參加面試前進行資格復(fù)審。經(jīng)復(fù)審，不具備報考資格或材料不全者，取消面試資格。
（五）面試
資格復(fù)審合格的考生，原則上按1∶3的比例，按筆試成績從高分到低分確定參加面試人員，面試工作按照省公務(wù)員主管部門的統(tǒng)一要求組織實施。
（六）考察（政審）
報考人民警察職位的考生，按公共科目筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，采用百分制合成考生總成績。根據(jù)考試總成績，按照職位擬錄用人數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定政審對象。政審按照《公安機關(guān)錄用人民警察考核和政審工作暫行規(guī)定》實施。遇有不合格者，分職位按總分從高分到低分一次性遞補。
（七）錄用
各招錄機關(guān)要嚴(yán)格按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，從考試成績、體檢（體檢測評）、考察（政審）都合格的人員中確定擬錄用人員，由錄用審批機關(guān)在當(dāng)?shù)厝肆Y源社會保障局、公務(wù)員局網(wǎng)站公示7天。公示期滿，符合錄用條件的人員，由招錄機關(guān)報經(jīng)省公安廳政治部審核同意后，報市級以上公務(wù)員主管部門辦理錄用審批手續(xù)。
三、錄用后管理及待遇
錄用人員須參加市級以上公安機關(guān)組織的新民警崗前培訓(xùn)，試用期一年。培訓(xùn)、試用期滿經(jīng)考核合格，予以任職定級，評授警銜，享受人民警察待遇。培訓(xùn)或試用不合格者，取消錄用資格。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
招考錄用人民警察工作，要嚴(yán)格執(zhí)行人力資源社會保障部、公安部、國家公務(wù)員局關(guān)于招考人民警察有關(guān)規(guī)定以及2013年江蘇省公務(wù)員考錄工作的要求，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，秉公辦事，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，主動接受社會各界的監(jiān)督，確保新錄用人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。為方便社會各界監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報電話：
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