大家好，泰州公務(wù)員考試吧相信很多的網(wǎng)友都不是很明白，包括泰州公務(wù)員考試難度大嗎也是一樣，不過沒有關(guān)系，接下來就來為大家分享關(guān)于泰州公務(wù)員考試吧和泰州公務(wù)員考試難度大嗎的一些知識點(diǎn)，大家可以關(guān)注收藏，免得下次來找不到哦，下面我們開始吧！
本文目錄
- 泰州事業(yè)單位考試面試和公務(wù)員面試一樣嗎
- 泰州公務(wù)員考試難度大嗎
- 2013年江蘇省泰州市公務(wù)員考試內(nèi)容是那些啊
- 關(guān)于江蘇公務(wù)員考試和泰州公務(wù)員考試菜鳥問題
- 2013年江蘇泰州市公務(wù)員考試什么時候開始報(bào)名
泰州事業(yè)單位考試面試和公務(wù)員面試一樣嗎
不一樣；
一、考官的組成不同事業(yè)單位面試考官是由考生所報(bào)考單位的上級主管部門組織，會同本地組織人事部門、報(bào)考單位領(lǐng)導(dǎo)組成的考官團(tuán)進(jìn)行面試。事業(yè)單位面試會顯得更加小范圍，考生面對的考官有可能是本單位部門的領(lǐng)導(dǎo)；而公務(wù)員面試是由市級以上組織部組織，召集具有面試考官資格的人組成考官團(tuán)進(jìn)行面試，一般是組織、人事部門、用人單位中具有三級以上面試考官資質(zhì)的人員擔(dān)任，并且目前是異地抽調(diào)考官，盡最大程度保證公平公正?？脊倌挲g層次不同，那么他們的知識背景、生活背景將略有差異，這需要我們面對不同類型的考官區(qū)別對待。公務(wù)員面試的考官一般會集中在40~50歲，這個年齡段的考官思想偏保守，并且比較務(wù)實(shí)，所以我們再答題時不能出現(xiàn)一些新鮮詞匯，比如說控、水、親、牛掰等，同時我們答題的內(nèi)容要切實(shí)解決問題，不需要過多的空話和套話。事業(yè)單位的考官一般會年輕點(diǎn)，會集中在70后代這個階段。所以是介于保守和創(chuàng)新之間，那我們作為考生可以談些理想、務(wù)實(shí)的東西來喚起考官對你的興趣。建議廣大考生可以仔細(xì)琢磨下這其中的奧妙，古語有云：人以類聚，物以群分，這對于大家面試分?jǐn)?shù)的提高將是一個隱形的殺手锏。
二、事業(yè)單位面試專業(yè)性較強(qiáng)公務(wù)員面試不同職位一般會采用大致相同的程序和規(guī)則，題目的風(fēng)格也大同小異，基本是是正統(tǒng)的結(jié)構(gòu)化、無領(lǐng)導(dǎo)兩種形式，當(dāng)然部分省考的個別單位會增加行為面談等半結(jié)構(gòu)化的形式。公務(wù)員面試題材較廣泛，有一定代表性和廣泛性，比如緊密結(jié)合本省及國家的發(fā)展規(guī)劃，如請你結(jié)合自身實(shí)際及報(bào)考崗位談?wù)剬照務(wù)`國、實(shí)干興邦的看法。事業(yè)單位招聘需要專業(yè)性人才，因此往往會以結(jié)構(gòu)化為主再追加專業(yè)面試題，更有一些事業(yè)單位以半結(jié)構(gòu)化的形式考查，這樣更容易選拔出合適的人才。也就是說，除了公共試題以外，還有專業(yè)方面的試題，而且占的比重較大。相比較而言事業(yè)單位面試題材范圍會小很多，會偏向于本地區(qū)的情況出題，并且會有一定得角色定位，如廣場舞擾民，居民投訴，作為街道工作人員，你怎么協(xié)調(diào)處理。所以廣大考生在備考時收集材料時可以稍有偏重，以便可以一舉中的。
三、考察的側(cè)重點(diǎn)不同事業(yè)單位面試偏重考察我們的實(shí)際辦事能力，所以題型偏向應(yīng)變能力、職位比配、綜合分析能力(社會現(xiàn)象類)，人際關(guān)系交往能力，而計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、哲理性的綜合分析題、演講等題型考查的很少。事業(yè)單位面試偏重考察我們的實(shí)際辦事能力，所以題型也有可能考察應(yīng)急應(yīng)變、綜合應(yīng)用觀點(diǎn)題等一些基礎(chǔ)題型，并且部分崗位可能會考查專業(yè)知識，比如會計(jì)類、計(jì)衛(wèi)類。近幾年有些地區(qū)的事業(yè)單位面試以公務(wù)員面試為方向標(biāo)，也開始大力推廣材料題，一般會給一段社會民生類的材料，然后結(jié)合材料給一道綜合分析(社會現(xiàn)象類)、組織管理、應(yīng)變類或人際溝通等。而公務(wù)員面試題型考查會比較全面，一般會偏向于考查綜合分析(哲理、政策、社會現(xiàn)象類)、組織管理、應(yīng)變類等，甚至?xí)疾檠葜v、串詞等新穎題型。所以廣大考生需要提前做準(zhǔn)備工作，了解題型的偏重，以便考生能在短時間內(nèi)做到針對性復(fù)習(xí)。
四、面試答題的層次不同事業(yè)單位招考有兩種：一種是和省級公務(wù)員招考合在一起招考的，另一種是諸如教育、衛(wèi)生系統(tǒng)等自主招收的。前者和公務(wù)員一起，面試題目和時間都一樣，后者由單位的主管部門牽頭安排，時間不固定。事業(yè)單位面試主要考查專業(yè)技術(shù)及實(shí)際工作能力，公務(wù)員面試主要是處理公務(wù)的綜合能力。公務(wù)員面試答題講究廣度和深度，而事業(yè)單位面試重點(diǎn)在于立意新穎和答題亮點(diǎn)，同時注意答題要短小精悍，因?yàn)槭聵I(yè)單位面試的考官忍耐力是有限的。事業(yè)單位面試重要是體現(xiàn)你與崗位的適合度，而不是你認(rèn)為的“優(yōu)秀”，你再拔尖，但與崗位無關(guān)，那么很難相信招聘單位也會錄用一個對崗位不匹配的人。公職面試重在選拔合格的公職人員，因此在答題的過程中要能夠站在政府的角度，客觀的處理問題，體現(xiàn)政府辦事的程序和原則，部分專業(yè)性較強(qiáng)的崗位，也應(yīng)帶有專業(yè)的特質(zhì)。但公務(wù)員面試考查的是廣度和深度，那么我們就需要多考慮一些了，比如說出臺的背景、政策意義的深度剖析(從上海社會及生活環(huán)境的改善，整體居民素質(zhì)的提高，精神文明的推進(jìn)，道德領(lǐng)域的建設(shè)等等方面，縱向深入答題)，作為公務(wù)員還要有一定前瞻性，所以這個政策你仔細(xì)想想會發(fā)現(xiàn)落實(shí)是一個很大的困難，監(jiān)督成本高，很難形成長效機(jī)制，甚至無法監(jiān)督等等一系列的問題，那么我們?nèi)绾伪ＷC這個政策不會流于形式，這就是很大的亮點(diǎn)。
泰州公務(wù)員考試難度大嗎
大。
1、考試難度大，江蘇泰州公務(wù)員考試題目復(fù)雜、計(jì)算量大，還要求要靈活地運(yùn)用解題方法，甚至每年還會有新題型，筆試難度大。br>2、競爭壓力大，江蘇也是考公大省，報(bào)考人數(shù)多，競爭大。
2013年江蘇省泰州市公務(wù)員考試內(nèi)容是那些啊
江蘇省考考試分為三個類別。
A類考試為《公共基礎(chǔ)知識》A卷、《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》A卷和《申論》三個科目；
B類考試為《公共基礎(chǔ)知識》B卷、《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》B卷兩個科目；
C類考試為《公共基礎(chǔ)知識》C卷、《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》C卷兩個科目。
A類職位主要包括：國家機(jī)關(guān)和相關(guān)機(jī)構(gòu)中，從事政策、法律法規(guī)、規(guī)劃等的研究起草工作和政策、法律法規(guī)、規(guī)劃實(shí)施的指導(dǎo)、監(jiān)督檢查工作，以及從事機(jī)關(guān)內(nèi)部綜合性管理工作的職位。
B類職位主要包括：國家機(jī)關(guān)和相關(guān)機(jī)構(gòu)中，從事機(jī)關(guān)內(nèi)的專業(yè)技術(shù)工作，對機(jī)關(guān)的業(yè)務(wù)工作提供專業(yè)技術(shù)支持的職位；直接將各項(xiàng)具體規(guī)定施于公民、法人和其他組織的行政執(zhí)法職位。
C類職位是江蘇省錄用考試中劃分的專門針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的職位。選調(diào)生公共科目筆試同A類。
（一）公共基礎(chǔ)知識
主要測試應(yīng)試人員對公共基礎(chǔ)知識的掌握程度和運(yùn)用知識分析問題、解決實(shí)際問題的能力，以及履行公務(wù)員義務(wù)的必備能力和素質(zhì)?？荚噧?nèi)容：
馬克思主義哲學(xué)原理：辯證唯物論、唯物辯證法、辯證唯物主義認(rèn)識論、歷史唯物主義。
毛澤東思想概論：毛澤東思想形成與發(fā)展、新民主主義革命理論、社會主義改造理論。
中國特色社會主義理論體系：鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀。
當(dāng)代中國的政府與政治：中國的國體與政體、中央政府與地方政府、公民的權(quán)利與義務(wù)、公共行政、公共政策、公共服務(wù)。
國家機(jī)關(guān)工作人員的職業(yè)道德：國家機(jī)關(guān)工作人員職業(yè)道德的基本內(nèi)容、價值取向、道德修養(yǎng)、行為規(guī)范。
法律知識：法學(xué)基礎(chǔ)理論、憲法、刑法、民法、商法、經(jīng)濟(jì)法、行政法、行政訴訟法。
報(bào)考全省法院、檢察院系統(tǒng)法律專業(yè)職位的加試內(nèi)容，包括上述范圍及刑事訴訟法、民事訴訟法知識。
語文基礎(chǔ)知識和公文寫作：漢字、詞匯、語法、修辭、文學(xué)常識，黨政機(jī)關(guān)公文基本知識、常用公文寫作、常用事務(wù)文書寫作、公文處理。
經(jīng)濟(jì)知識和科技知識：微觀經(jīng)濟(jì)、宏觀經(jīng)濟(jì)、國際經(jīng)濟(jì)、金融經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)，科技創(chuàng)新、科學(xué)前沿、科技常識。
歷史知識：中國近現(xiàn)代史和世界現(xiàn)代史。
其他知識：2012年3月至2013年2月間發(fā)生的國際國內(nèi)重大事件。
考試題型：單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題、不定項(xiàng)選擇題、實(shí)務(wù)題、論述題、簡析題、作文題、案例分析題、綜合分析題、材料處理題等。
根據(jù)A類、B類、C類不同試卷結(jié)構(gòu)的要求選取上述若干個題型。A類、B類、C類試卷均有主觀題和客觀題。
考試時限為90分鐘，滿分為100分。
（二）行政職業(yè)能力測驗(yàn)
主要測試應(yīng)試人員從事國家機(jī)關(guān)工作必須具備的素質(zhì)和能力。根據(jù)國內(nèi)外公務(wù)員考試的現(xiàn)狀，經(jīng)過有關(guān)專家的反復(fù)研究、論證，在行政職業(yè)能力方面，公務(wù)員工作要求公務(wù)員具有一定的知覺速度與準(zhǔn)確性、準(zhǔn)確處理數(shù)量關(guān)系、合理進(jìn)行判斷推理、恰當(dāng)?shù)难哉Z理解與表達(dá)、資料分析等基本能力素質(zhì)。
知覺速度與準(zhǔn)確性：主要測試應(yīng)試人員對信息進(jìn)行篩選和快速反應(yīng)的能力。
數(shù)量關(guān)系：主要測試應(yīng)試人員理解、把握事物間量化關(guān)系和解決數(shù)量關(guān)系問題的技能，重點(diǎn)涉及數(shù)字和數(shù)據(jù)關(guān)系的分析、推理、判斷、運(yùn)算等。
判斷推理：主要測試應(yīng)試人員對各種事物關(guān)系的分析推理能力，涉及對圖形、語詞概念、事物關(guān)系和文字材料的理解、比較、組合、演繹和歸納等。
言語理解與表達(dá)：主要測試應(yīng)試人員迅速而又準(zhǔn)確地理解文字材料內(nèi)涵的能力。
資料分析：主要測試應(yīng)試人員對各種形式的文字、圖形、表格等資料的綜合理解與分析加工的能力，這部分內(nèi)容通常由數(shù)據(jù)性、統(tǒng)計(jì)性的圖表數(shù)字及文字材料構(gòu)成。
考試題型均為客觀性試題；考試時限為100分鐘，滿分100分。
（三）申論
從字面上理解，“申”可以理解為申述、申辯、申明，“論”則是議論、論說、論證。所謂申論就是對某個問題闡述觀點(diǎn)、論述理由、合理地推論材料與材料，以及觀點(diǎn)與材料之間的邏輯關(guān)系。
《申論》主要通過應(yīng)試人員對給定材料的分析、概括、提煉、加工等，測試應(yīng)試人員閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決實(shí)際問題能力及語言表達(dá)能力。
《申論》給定的材料通常涉及某一個或某幾個特定的社會問題或社會現(xiàn)象，要求應(yīng)試人員能夠準(zhǔn)確理解材料所反映的主要內(nèi)容，全面分析問題所涉及的各個方面，并能在把握材料主旨和精神的基礎(chǔ)上，有針對性地形成和提出自己的觀點(diǎn)、思路或解決方案，用文字形式準(zhǔn)確流暢地表達(dá)。
《申論》為主觀性試題，考試時限為150分鐘，滿分為100分。
關(guān)于江蘇公務(wù)員考試和泰州公務(wù)員考試菜鳥問題
1，每年江蘇公務(wù)員考試報(bào)考職位是不是已經(jīng)包括泰州了？還是分開出卷，分開報(bào)名和考試？
答：全省統(tǒng)一考試。分為ABC三類，難度依次降低。根據(jù)職位不同，考試難度不同。其中A類多考一個申論，也就是總共有行政職業(yè)測試ABC三種考卷，申論A卷，公共基礎(chǔ)知識ABC三卷。BC類只考2門。
2，每年江蘇公務(wù)員考試和泰州公務(wù)員考試是不是試卷一樣？
3，泰州公務(wù)員考試與事業(yè)單位編制考試試題有什么差別？
答：江蘇省任何一個地方公務(wù)員考試卷都是全省統(tǒng)一的，只有ABC區(qū)別。公務(wù)員考試和事業(yè)單位編制考試大體類似。A類難度較大。
4，像報(bào)考泰州供電局公務(wù)員職位，是不是屬于B類？B類是不是指一般市級局單位
答：你可以上江蘇省人失網(wǎng)察看。
5，泰州事業(yè)單位編制考試材料作文怎么考，和申論一樣嗎？
答：應(yīng)該差不多。
6，泰州公務(wù)員考試和事業(yè)單位編制考試有貓膩嗎？沒關(guān)系行嗎？
答：江蘇的考試很公正，面試時也許還有攝像監(jiān)控。但是體檢有可能有貓膩，那也不是一般人能做到的。
2013年江蘇泰州市公務(wù)員考試什么時候開始報(bào)名
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為適應(yīng)黨政機(jī)關(guān)補(bǔ)充工作人員、優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)、提高人員素質(zhì)的需要，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》以及省委組織部、省人力資源社會保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)〈江蘇省2013年考試錄用公務(wù)員工作實(shí)施方案〉的通知》（蘇人社發(fā)〔2013〕50號）精神，我市將面向社會公開招考公務(wù)員，同時招考部分參照公務(wù)員法管理單位的工作人員?，F(xiàn)將招考工作有關(guān)事項(xiàng)公布如下：一、招考范圍和人數(shù)根據(jù)編制和職位空缺情況，按照從緊掌握、逐步補(bǔ)充的原則，今年全市招考計(jì)劃總數(shù)為389人，其中市級機(jī)關(guān)（含參公管理）62人；市（區(qū)）機(jī)關(guān)（含參公管理）184人；鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道）機(jī)關(guān)143人。根據(jù)分級分類考試的原則，報(bào)考職位和考試分為A、B、C三類。具體招考單位、職位、人數(shù)和相關(guān)要求見《泰州市2013年考試錄用公務(wù)員（含參公管理）職位計(jì)劃表》。另外，省垂直管理部門駐泰單位招錄43人，簡章一并公布，職位計(jì)劃見《2013年省垂直管理部門駐泰單位招考職位計(jì)劃表》。二、報(bào)考條件和招考對象（一）報(bào)考條件1、具有中華人民共和國國籍；2、擁護(hù)中華人民共和國憲法；3、18周歲以上、35周歲以下（1977年2月22日至1995年2月28日期間出生）。全日制普通高校2013年碩士以上學(xué)位應(yīng)屆畢業(yè)研究生（非在職）以及定向招考優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記（主任）、村委會（社區(qū)）主任的職位，年齡可放寬至40周歲（1972年2月22日以后出生）。報(bào)考人民警察職位的，年齡按照《泰州市公安機(jī)關(guān)2013年考試錄用公務(wù)員（人民警察）簡章》要求執(zhí)行；4、具有大專以上學(xué)歷。招考優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記（主任）、村委會（社區(qū)）主任的職位可放寬至中專、高中學(xué)歷；5、具備正常履行職責(zé)的身體條件。其中報(bào)考公安機(jī)關(guān)人民警察職位的，應(yīng)符合錄用人民警察的體能測評和體檢的相關(guān)要求；6、報(bào)考公安機(jī)關(guān)人民警察的人員還須具備《泰州市公安機(jī)關(guān)2013年考試錄用公務(wù)員（人民警察）簡章》規(guī)定的條件；7、具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。（二）招考對象1、具有研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)碩士以上學(xué)位的人員、全日制普通高校2013年本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，報(bào)考不受戶籍(指社會人員，下同)或生源地（指應(yīng)屆畢業(yè)生，下同）限制。其他具有泰州市戶籍或?yàn)樘┲菔猩吹母黝惾藛T全市職位均可報(bào)考。2、符合政策性安置條件的人員(如:夫妻分居兩地,符合隨軍條件的軍人配偶，父母身邊無子女等)，可以報(bào)考配偶或父母戶籍所在地的職位。3、定向招考大學(xué)生村官的職位，職位代碼“90”—“93”，招考對象為：本市聘期已滿3年且考核合格，現(xiàn)仍在本市村（社區(qū)）任職的省、市組織人社部門選聘大學(xué)生村官。4、定向招考優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記（主任）的職位，職位代碼“98”，招考對象為：本市（區(qū)）行政區(qū)域內(nèi)任職滿2年、各方面表現(xiàn)優(yōu)秀的現(xiàn)任村(社區(qū))黨組織書記（主任）、村委會（社區(qū)）主任（不含省、市組織人社部門選聘大學(xué)生村官）。5、下列人員不得報(bào)考：2010年1月1日以后新錄用的公務(wù)員和參照管理單位工作人員及法院聘任制書記員（含已辭職的、取消錄用的）；現(xiàn)役軍人；在讀非應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生；被辭退未滿5年的公務(wù)員和參照管理單位工作人員；曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；在各級公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形人員。報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成與本人有公務(wù)員法第六十八條規(guī)定的回避關(guān)系的職位。6、招考職位要求的基層工作經(jīng)歷是指：在縣級以下黨政機(jī)關(guān)，各類企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織及其他經(jīng)濟(jì)組織和社會組織等工作的經(jīng)歷。以聘用、勞務(wù)派遣等方式在各級黨政機(jī)關(guān)工作（不具有公務(wù)員或參照管理單位工作人員身份）的經(jīng)歷，畢業(yè)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地（該基地為基層單位）參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，在軍隊(duì)團(tuán)或相當(dāng)團(tuán)以下單位的工作經(jīng)歷，均可視為基層工作經(jīng)歷。以上基層工作經(jīng)歷的截止時間為2013年8月31日。三、報(bào)考程序和方法本次招考工作由市委組織部、市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，按照公布招考事項(xiàng)、報(bào)名與資格初審、公共科目筆試、資格復(fù)審與面試（專業(yè)科目考試）、體檢（體能測評）、考察（政審）、公示、錄用審批等8個步驟實(shí)施。具體程序和方法如下：（一）公布招考事項(xiàng)市委組織部、市人力資源和社會保障局按照“事前告知，公開透明”的原則，在報(bào)名前分別通過泰州市人力資源和社會保障網(wǎng)、泰州人事考試網(wǎng)、泰州人才網(wǎng)等向社會公布本簡章。招考職位計(jì)劃、公共科目考試大綱、體檢（體能測評）標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)規(guī)定和要求，以及《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》、工作政策解答、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名辦法、考務(wù)技術(shù)問答、網(wǎng)上銀行繳費(fèi)指南、招考單位聯(lián)系電話、聯(lián)系人等均先后在指定網(wǎng)站公布。（二）報(bào)名與資格初審1、報(bào)名方式報(bào)名工作由市組織人社部門會同招考單位組織實(shí)施，考試報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)考公安機(jī)關(guān)人民警察的報(bào)名方式詳見泰州市公安機(jī)關(guān)招警簡章。報(bào)考人員可選擇在全省各省轄市考區(qū)參加筆試。報(bào)名、照片上傳時間：2013年2月22日09:00－2月28日16:00。資格初審時間：2013年2月22日09:00－3月1日16:00。繳費(fèi)時間：2013年2月22日09:00－3月2日16:00。報(bào)考人員提交報(bào)名信息24小時后可到同一網(wǎng)站查詢是否通過招考單位資格初審，通過初審即可進(jìn)行繳費(fèi)，繳費(fèi)成功后，報(bào)名方為有效。考生須使用開通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費(fèi)用。報(bào)名網(wǎng)址：泰州人事考試網(wǎng)www.tzrsks.com2、資格初審報(bào)考資格初審工作，市級機(jī)關(guān)由招考單位負(fù)責(zé)；市（區(qū)）級機(jī)關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)由該市（區(qū)）公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)。省以下垂直管理系統(tǒng)報(bào)考資格初審工作、招考職位要求的專業(yè)需求等資格條件方面的問題解釋，由招考單位市級主管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)。報(bào)名期間，招考單位應(yīng)公布咨詢電話，并在規(guī)定時間內(nèi)安排專人值班，回答報(bào)考人員的咨詢。審核機(jī)關(guān)根據(jù)報(bào)考資格條件和職位所需條件，依據(jù)網(wǎng)上報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行資格審查，并在報(bào)考人員提交報(bào)名信息后24小時內(nèi)提出審查意見。對符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名；對未通過資格審查的，應(yīng)說明理由；對填報(bào)材料不全或需報(bào)考人員補(bǔ)充說明的事項(xiàng)，應(yīng)注明缺失或須補(bǔ)充的內(nèi)容。對通過資格審查的報(bào)考人員，審核機(jī)關(guān)應(yīng)下載留存報(bào)考人員的報(bào)名信息，以供面試前資格復(fù)審使用。3、報(bào)名注意事項(xiàng)（1）2013年公務(wù)員招考的所有信息（包括報(bào)名流程、技術(shù)要求、電子照片處理要求、網(wǎng)上銀行繳費(fèi)辦法等）均在網(wǎng)上公布，供考生查詢。報(bào)考人員如有疑問，還可向招考單位及市人事考試中心電話咨詢。（2）報(bào)考人員應(yīng)按職位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息，同時上傳報(bào)考者本人近期免冠電子照片（近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下）。（3）招考單位根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行審核，凡報(bào)考人員弄虛作假或因其他原因造成不符合職位條件的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考人員筆試、面試或錄用等資格。（4）報(bào)考人員在全省范圍內(nèi)只能選擇一個職位進(jìn)行報(bào)名；報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證；資格初審前或資格初審未通過的，可以改報(bào)其他職位。（5）考生報(bào)考時，須符合職位計(jì)劃表中關(guān)于專業(yè)的要求。職位條件中專業(yè)要求為“專業(yè)類”的，相關(guān)專業(yè)范圍的確定，請參閱《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》?？忌鶎W(xué)專業(yè)與報(bào)考職位專業(yè)類別要求有差異、但本人認(rèn)為是相近專業(yè)，可向招考單位提出，招考單位在審核所學(xué)課程的基礎(chǔ)上，對同意添加的，向市組織人社部門提出添加專業(yè)目錄的申請。經(jīng)批準(zhǔn)后，市組織人社部門及時在相關(guān)網(wǎng)站上“專業(yè)添加目錄”中發(fā)布，考生可按正常程序報(bào)名，招考單位將審核通過。專業(yè)目錄添加截止時間為2月27日16：00。職位條件中專業(yè)要求為具體專業(yè)的不予專業(yè)添加。（6）報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的職位，由市組織人社部門相應(yīng)核減或取消招考計(jì)劃，被取消職位的報(bào)名人員，可重新登錄補(bǔ)報(bào)其他符合條件的職位，全省補(bǔ)報(bào)名的時間為：3月4日9:00－16:00。（7）享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭考生和農(nóng)村特困家庭的考生，先在網(wǎng)上繳費(fèi)，于2013年3月25日－26日攜帶相關(guān)證明材料，到筆試所在地考試部門辦理減免考試費(fèi)用的手續(xù)，退還報(bào)名費(fèi)。（8）未進(jìn)行繳費(fèi)的考生，視為報(bào)名未通過。4、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證通過網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)的報(bào)考人員要按規(guī)定時間到報(bào)名確認(rèn)的網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證（請考生妥善保存準(zhǔn)考證，筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)均需要用到）。時間：2013年3月19日－23日。網(wǎng)址：泰州人事考試網(wǎng)www.tzrsks.com打印中如有問題，請與泰州市人事考試中心(0523-86891051、86896181)聯(lián)系。（三）公共科目筆試1、公共科目筆試分為A、B、C三類A類考試科目：《公共基礎(chǔ)知識》（A）、《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》（A）、《申論》三科。B類考試科目：《公共基礎(chǔ)知識》（B）、《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》（B）兩科。C類考試科目：《公共基礎(chǔ)知識》（C）、《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》（C）兩科。公共科目考試不指定復(fù)習(xí)用書,考試范圍以《江蘇省2013年考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》為準(zhǔn)?？荚嚧缶V可到江蘇人力資源和社會保障網(wǎng)、江蘇省公務(wù)員局網(wǎng)、江蘇人事考試網(wǎng)、泰州市人力資源和社會保障網(wǎng)、泰州人事考試網(wǎng)站上查閱。2、公共科目筆試的時間和科目筆試時間：2013年3月24日，具體安排如下：上午8∶00－ 9∶30《公共基礎(chǔ)知識》（A、B、C）10∶10－11∶50《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》（A、B、C）下午 14∶00－16∶30《申論》筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，按照規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加筆試。公共科目筆試閱卷結(jié)束后，由省公務(wù)員主管部門研究確定A﹑B﹑C三類考試合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績在江蘇人力資源和社會保障網(wǎng)、江蘇省公務(wù)員局網(wǎng)、江蘇人事考試網(wǎng)、泰州市人力資源和社會保障網(wǎng)、泰州人事考試網(wǎng)等網(wǎng)站上公布。3、報(bào)考公安職位考生的體能測評和體檢報(bào)考公安機(jī)關(guān)人民警察職位的，按《泰州市公安機(jī)關(guān)2013年考試錄用公務(wù)員（人民警察）簡章》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。公共科目筆試結(jié)束后，按職位招考計(jì)劃數(shù)1∶5的比例在公共科目筆試成績合格人員中從高分到低分確定參加體能測評和體檢人員，因體能測評、體檢不合格出現(xiàn)缺額時，按公共科目筆試成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。體能測評按《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》執(zhí)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。（四）資格復(fù)審與面試1、面試人選確定公共科目筆試結(jié)束后，市組織人社部門在筆試合格人員中，根據(jù)公共科目筆試總成績，從高分到低分按職位招錄計(jì)劃數(shù)3倍的比例，確定參加面試的人選。參加面試人數(shù)與職位招錄計(jì)劃數(shù)之比不足3∶1的職位，按實(shí)際符合條件人數(shù)面試。2、資格復(fù)審對面試人選，由組織人社部門在發(fā)放面試通知書時進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時，報(bào)考人員應(yīng)提供招考職位簡章要求的相關(guān)證明材料等：（1）普通高校2013年應(yīng)屆畢業(yè)生須交驗(yàn)本人身份證、學(xué)生證、所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（指已與用人單位簽約的大學(xué)生）等，委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生須提供委培、定向、聯(lián)辦單位及所在院校出具的同意報(bào)考的證明等相關(guān)材料；（2）其他人員須交驗(yàn)本人身份證、學(xué)歷證書（學(xué)位證書）、戶籍證明等；（3）按政策性安置條件報(bào)考的考生應(yīng)提供有關(guān)證明；（4）留學(xué)歸國人員提供國家教育行政部門認(rèn)證的學(xué)歷證明、我國駐外使領(lǐng)館的證明材料；（5）報(bào)考職位要求提供的資格證書及其他證明材料；（6）考生所提供證件、證明均為原件及復(fù)印件；（7）面試費(fèi)100元。對不能按上述規(guī)定提供有效證件或資格復(fù)審不合格的考生，取消其面試資格，并在報(bào)考同職位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。3、面試組織面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式。每個面試考官小組由7名考官組成。采取考官、考生雙抽簽的辦法，確定考官分組及考生面試順序。面試成績?yōu)榘俜种疲嬖嚦煽儾辉O(shè)合格線（形不成競爭的職位，考生面試成績須達(dá)到60分以上）。面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后，由主考官當(dāng)場通知考生。面試時間、地點(diǎn)另行通知。4、專業(yè)科目考試需要加試專業(yè)科目的，考試時間、地點(diǎn)另行通知。5、總成績計(jì)算方法有專業(yè)科目考試的職位按公共科目筆試成績占35%、面試成績占50%、專業(yè)科目考試成績占15%的比例，其余職位按公共科目筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績。（五）體檢根據(jù)考試合成總成績，按職位招錄計(jì)劃數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。總成績相同的，按筆試成績從高分到低分確定體檢人員。筆試、面試成績均相同的，按筆試中的行政職業(yè)能力測驗(yàn)成績從高分到低分確定體檢人員。體檢人員名單在泰州市人力資源和社會保障網(wǎng)上公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)按新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。參加體檢的社會在職人員、已簽訂合同的應(yīng)屆畢業(yè)生，須在體檢前提供單位同意報(bào)考的證明。報(bào)考有“兩年以上基層工作經(jīng)歷”條件要求職位的考生，還須同時提供單位出具的“具有兩年以上基層工作經(jīng)歷”證明。不能提供的，取消其體檢資格，一切后果由本人自負(fù)，并按考試總成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。(六)考察（政審）對體檢合格人員按職位招錄計(jì)劃數(shù)1∶1的比例按有關(guān)規(guī)定組織考察，報(bào)考公安、法院、檢察系統(tǒng)的,按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行政審。考察（政審）工作由組織人社部門會同招考單位組織實(shí)施。因體檢、考察（政審）不合格出現(xiàn)缺額時，按考試總成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。（七）公示各招考單位嚴(yán)格按照招考相關(guān)政策和本《簡章》的有關(guān)要求，從考試成績、體檢、考察都合格的人員中確定擬錄用人員，按干部管理權(quán)限報(bào)市組織人社部門審核后在泰州市人力資源和社會保障網(wǎng)公示7天，接受社會和考生的監(jiān)督。對反映有影響錄用的問題并查有實(shí)據(jù)，不符合錄用條件的，不予錄用。（八）錄用審批公示結(jié)束后，由各招考單位填寫《江蘇省錄用公務(wù)員審批表》或《江蘇省錄用參照管理機(jī)關(guān)工作人員審批表》、《江蘇省錄用參照管理事業(yè)單位工作人員審批表》（一式三份），并附體檢表、政審考核表、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件或畢業(yè)證書復(fù)印件及相關(guān)職位所需證明材料，按規(guī)定程序報(bào)市組織人社部門審批（擬錄用為公安、司法、法院、檢察院系統(tǒng)工作人員的，審批前需分別報(bào)省公安廳、省司法廳、省高級人民法院、省檢察院政治部審核同意），辦理有關(guān)錄用手續(xù)。被錄用人員憑學(xué)歷證書原件等在規(guī)定的時間內(nèi)領(lǐng)取《錄用通知書》。被錄用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。被錄用人員逾期不報(bào)到（時間以《錄用通知書》上注明的報(bào)到時間為準(zhǔn)），視為被錄用審批后放棄錄用資格，一切后果由本人自負(fù)?？忌阡浻们爸鲃臃艞変浻觅Y格的，可從該職位面試人員中按考試總成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)?？忌凑袖洺绦虮讳浻脤徟蠓艞変浻觅Y格的，不再遞補(bǔ)。新錄用人員試用期為一年，試用期滿考核合格的，予以任職定級；考核不合格的，經(jīng)市組織人社部門批準(zhǔn)后，取消錄用資格。四、紀(jì)律與監(jiān)督考試錄用公務(wù)員工作，應(yīng)嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊，一旦發(fā)現(xiàn)立即取消考生的考試或錄用資格。考錄工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會監(jiān)督，對違反考試、錄用紀(jì)律的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。五、本簡章由泰州市委組織部、泰州市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。政策咨詢電話：0523—86886261（泰州市委組織部綜合干部處）0523—86606567（泰州市人力資源和社會保障局錄用調(diào)配處）網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0523—86891051、86896181（泰州市人事考試中心）監(jiān)督電話： 0523—86886326（泰州市紀(jì)委）網(wǎng)址：中共江蘇省委組織部網(wǎng) www.jszzb.gov.cn江蘇人力資源和社會保障網(wǎng) www.jshrss.gov.cn江蘇省公務(wù)員局網(wǎng) www.jsgwyj.gov.cn江蘇省人事考試網(wǎng) www.jsrsks.com.cn泰州市人力資源和社會保障網(wǎng) www.jstzhrss.gov.cn泰州人事考試網(wǎng) www.tzrsks.com泰州人才網(wǎng) www.tzjob.com附件：1、《泰州市2013年考試錄用公務(wù)員（含參公管理）職位計(jì)劃表》2、《2013年省垂直管理部門駐泰單位招考職位計(jì)劃表》
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