大家好，泰州衛(wèi)健委公務(wù)員考試相信很多的網(wǎng)友都不是很明白，包括泰州衛(wèi)健委公務(wù)員的工資也是一樣，不過(guò)沒(méi)有關(guān)系，接下來(lái)就來(lái)為大家分享關(guān)于泰州衛(wèi)健委公務(wù)員考試和泰州衛(wèi)健委公務(wù)員的工資的一些知識(shí)點(diǎn)，大家可以關(guān)注收藏，免得下次來(lái)找不到哦，下面我們開(kāi)始吧！
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泰州市高港區(qū)衛(wèi)健委待遇
泰州市高港區(qū)衛(wèi)健委待遇好。泰州市高港區(qū)衛(wèi)健委待遇每月基本工資和津貼補(bǔ)貼等到手大概8300元左右，公積金每月有3200元左右（單位和個(gè)人的總和），每年全年各類(lèi)獎(jiǎng)金補(bǔ)貼有45000元左右。平時(shí)吃飯有食堂，伙食不錯(cuò)也不貴，過(guò)年過(guò)節(jié)工會(huì)會(huì)發(fā)放一些生活用品。
泰州市衛(wèi)健委號(hào)碼
泰州市衛(wèi)健委號(hào)碼為0523-86393151。
衛(wèi)健委主要職責(zé)如下：
1、貫徹實(shí)施國(guó)民健康政策，擬訂全市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展地方性法規(guī)、規(guī)章草案和政策、規(guī)劃，制定地方標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。統(tǒng)籌規(guī)劃衛(wèi)生健康資源配置和信息化建設(shè)工作，指導(dǎo)全市衛(wèi)生健康規(guī)劃的編制和實(shí)施。制定并組織實(shí)施推進(jìn)衛(wèi)生健康基本公共服務(wù)均等化、普惠化、便捷化和公共資源向基層延伸等政策措施；
2、負(fù)責(zé)健康戰(zhàn)略協(xié)調(diào)推進(jìn)工作，研究提出健康建設(shè)的政策建議、制度措施和職責(zé)分工并協(xié)調(diào)實(shí)施。統(tǒng)籌全市健康促進(jìn)與健康服務(wù)工作；
3、協(xié)調(diào)推進(jìn)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，會(huì)同有關(guān)部門(mén)研究提出深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革重大部署、政策、措施的建議。組織推動(dòng)公立醫(yī)院綜合改革，推進(jìn)管辦分離，健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度，制定并組織實(shí)施衛(wèi)生健康公共服務(wù)提供主體多元化、提供方式多樣化的政策措施，提出醫(yī)療服務(wù)和藥品價(jià)格政策的建議。
法律依據(jù)：《市場(chǎng)監(jiān)督管理投訴舉報(bào)處理暫行辦法》第七條
向市場(chǎng)監(jiān)督管理部門(mén)同時(shí)提出投訴和舉報(bào)，或者提供的材料同時(shí)包含投訴和舉報(bào)內(nèi)容的，市場(chǎng)監(jiān)督管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)按照本辦法規(guī)定的程序?qū)ν对V和舉報(bào)予以分別處理。
泰州衛(wèi)健委公務(wù)員的工資
題主是否想詢問(wèn)“泰州衛(wèi)健委公務(wù)員的工資是多少”？每月3500到4000元。在泰州市衛(wèi)生健康委員會(huì)的招聘簡(jiǎn)章中可知，該委員會(huì)公務(wù)員的每月工資是3500到4000元，每月準(zhǔn)時(shí)發(fā)放，從不拖欠。工資是指雇主或者法定用人單位依據(jù)法律規(guī)定、或行業(yè)規(guī)定、或根據(jù)與員工之間的約定，以貨幣形式對(duì)員工的勞動(dòng)所支付的報(bào)酬。
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