大家好，如果您還對消防法公務(wù)員培訓(xùn)考試不太了解，沒有關(guān)系，今天就由本站為大家分享消防法公務(wù)員培訓(xùn)考試的知識，包括《消防法》中公民的權(quán)利和義務(wù)有哪些的問題都會給大家分析到，還望可以解決大家的問題，下面我們就開始吧！
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什么是消防
消防是指火災(zāi)預(yù)防和滅火救援等的統(tǒng)稱。火災(zāi)是一種不受時間、空間限制，發(fā)生頻率很高的災(zāi)害，這種災(zāi)害隨著人類用火的歷史而伴生。于是，以防范和治理火災(zāi)為目的的消防工作(古稱“火政”)，也就應(yīng)運而生。消防工作是國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的重要組成部分，關(guān)系人民群眾安居樂業(yè)，關(guān)系改革發(fā)展穩(wěn)定大局，涉及全社會的安全和利益。
一、消防工作的性質(zhì)和特點
1.消防工作的性質(zhì)
我國消防工作是一項由（性質(zhì)和原則：）政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、單位全面負(fù)責(zé)、公民積極參與、專業(yè)隊伍與社會各方面協(xié)同、群防群治的預(yù)防和減少火災(zāi)災(zāi)害，開展應(yīng)急救援的公共消防安全的專門性工作。
2.消防工作的特點
消防工作的長期實踐表明，其具有以下特點:
(1)社會性
消防工作具有廣泛的社會性，它涉及社會的各個域、各行各業(yè)、千家萬戶。凡是有人員工作、生活的地方都有可能發(fā)生火災(zāi)。因此，要真正在全社會做到預(yù)防火災(zāi)發(fā)生，減少火災(zāi)危害，必須按照政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部依法監(jiān)管、單位全面負(fù)責(zé)、公民積極參與的原則，依靠社會各界力量和全體公民共同參與，實行群防群治。
(2)行政性
消防工作是政府履行社會管理和公共服務(wù)職能的重要內(nèi)容，各級人民政府必須加強對消防工作的領(lǐng)導(dǎo)，這是中國特色社會主義進入新時代，建設(shè)社會主義和諧社會，滿足人民日益增長的美好生活需要的基本要求。國務(wù)院作為中央人民政府，領(lǐng)導(dǎo)全國的消防工作，使消防工作更好地保障我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的順利進行，具有主要的作用。由于消防工作又是一項地方性和專門性很強的行政工作，許多具體工作，如城鄉(xiāng)消防規(guī)劃，城鄉(xiāng)公共消防基礎(chǔ)設(shè)施、消防裝備的建設(shè)，多種形式消防隊伍的建立與發(fā)展，消防經(jīng)費的保障，特大火災(zāi)的組織撲救以及消防安全監(jiān)管等，都必須依靠地方各級人民政府和有關(guān)職能部門。
(3)經(jīng)常性
無論是春夏秋冬，還是白天黑夜，每時每刻都有可能發(fā)生火災(zāi)。人們在生產(chǎn)、生活、工作和學(xué)習(xí)中都需要用火，稍有疏漏，就有可能釀成火災(zāi)。因此，這就決定了消防工作具有經(jīng)常性。
(4)技術(shù)性
科學(xué)技術(shù)的進步，推動了經(jīng)濟社會的發(fā)展，消防工作要與經(jīng)濟社會的發(fā)展同步發(fā)展，就必須充分應(yīng)用科學(xué)技術(shù)，采用先進的消防安全理念、現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)預(yù)防和撲救火災(zāi)，提升消防救援能力。
二、消防工作的任務(wù)
消防工作的中心任務(wù)是防范火災(zāi)發(fā)生，一旦發(fā)生火災(zāi)要做到“滅得了”，最大限度地減少火災(zāi)造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失，全力保障人民群眾安居樂業(yè)和經(jīng)濟社會安
全發(fā)展。消防工作的任務(wù)具體如下：
1.做好火災(zāi)預(yù)防工作
(1)制定消防法規(guī)和消防技術(shù)規(guī)范
制定消防法規(guī)和消防技術(shù)規(guī)范可以為城鄉(xiāng)建設(shè)，各類新建、擴建、改建建設(shè)工程，生產(chǎn)、儲存、經(jīng)營場所，住宅區(qū)的消防安全建設(shè)提供技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，為日常消防安全管理提供法律支撐。
(2)制定消防發(fā)展規(guī)劃
切實把消防工作納入國家、地方政府各個時期經(jīng)濟社會發(fā)展的總體規(guī)劃，同步建設(shè)，同步發(fā)展，防止嚴(yán)重滯后，保障經(jīng)濟社會安全發(fā)展。
(3)編制城鄉(xiāng)消防建設(shè)規(guī)劃
按照省、市、縣、鄉(xiāng)建設(shè)總體規(guī)劃，對消防安全布局、消防站、消防供水、消防車通道、消防裝備等內(nèi)容制定近期、中期、遠(yuǎn)期消防安全建設(shè)規(guī)劃，報請同級人民政
府批準(zhǔn)，并納入總體規(guī)劃同步實施。
(4)全面落實消防安全責(zé)任
依照消防法律法規(guī)、政府消防工作規(guī)范性文件規(guī)定，嚴(yán)格落實地方各級政府、各部門、各單位消防安全責(zé)任，形成各負(fù)其責(zé)、齊抓共管的局面。
(5)加強城鄉(xiāng)公共消防設(shè)施建設(shè)和維護管理
政府市政建設(shè)部門要將城鄉(xiāng)公共消防設(shè)施建設(shè)納入市政建設(shè)，加強日常維護管理，確保完好有效。
(6)加強建設(shè)工程消防管理
新建、擴建、改建建設(shè)工程的建設(shè)、設(shè)計、施工、監(jiān)理單位及政府監(jiān)管部門，要嚴(yán)格執(zhí)行國家法律法規(guī)、消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，確保每項建設(shè)工程消防合規(guī)，不留下“先天
性”火災(zāi)隱患。
(7)單位日常消防管理
各級各類單位要依法履行消防安全職責(zé)，開展日常消防安全檢查巡查，加強消防設(shè)施設(shè)備維護保養(yǎng)，及時消除火災(zāi)隱患，控制火災(zāi)風(fēng)險，防止火災(zāi)發(fā)生。
(8)加強社區(qū)消防安全管理
按照國家有關(guān)消防安全“網(wǎng)格化”管理規(guī)定，將社區(qū)消防安全納入綜合治理平臺，落實日常網(wǎng)格化管理工作，加強社區(qū)“微型消防站”建設(shè)，提高社區(qū)火災(zāi)防控能力。
(9)開展全民消防宣傳教育
采用多種方式，通過多種途徑，對學(xué)生、單位從業(yè)人員、居民群眾等全社會公民開展消防法律法規(guī)，防火、滅火基本常識，疏散逃生技能的消防宣傳教育培訓(xùn)，全面提升公民消防安全素質(zhì)。
(10)消防監(jiān)督管理
依照《中華人民共和國消防法》的規(guī)定，縣級以上地方人民政府應(yīng)急管理部門對本行政區(qū)域內(nèi)的消防工作實施監(jiān)各管理，并由本級人民政府消防救援機構(gòu)負(fù)責(zé)實施。軍事設(shè)施的消防工作，由其主管單位監(jiān)督管理，消防救援機構(gòu)協(xié)助；礦井地下部分、核電廠、海上石油天然氣設(shè)施的消防工作，由其主管單位監(jiān)督管理。
縣級以上人民政府其他有關(guān)部門在各自的職責(zé)范圍內(nèi)，依照《中華人民共和國消防法》和其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定做好消防工作；法律、行政法規(guī)對森林、草原的消防工作另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
1)實行建設(shè)工程消防設(shè)計審查驗收制度。對按照國家工程建設(shè)消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)需要進行消防設(shè)計的建設(shè)工程，實行建設(shè)工程消防設(shè)計審查驗收制度。一是國務(wù)院住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門規(guī)定的特殊建設(shè)工程，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)將消防設(shè)計文件報送住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門審查，住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門依法對審查的結(jié)果負(fù)責(zé)。其他建設(shè)工程，建設(shè)單位申請領(lǐng)取施工許可證或者申請批準(zhǔn)開工報告時應(yīng)當(dāng)提供滿足施工需要的消防設(shè)計圖紙及技術(shù)資料。特殊建設(shè)工程未經(jīng)消防設(shè)計審查或者審查不合格的，建設(shè)單位、施工單位不得施工。其他建設(shè)工程，建設(shè)單位未提供滿足施工需要的消防設(shè)計圖紙及技術(shù)資料的，有關(guān)部門不得發(fā)放施工許可證或者批準(zhǔn)開工報告。二是國務(wù)院住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門規(guī)定應(yīng)當(dāng)申請消防驗收的建設(shè)工程竣工，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)向住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門申請消防驗收。其他建設(shè)工程，建設(shè)單位在驗收后應(yīng)當(dāng)報住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門備案，住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門應(yīng)當(dāng)進行抽查。依法應(yīng)當(dāng)進行消防驗收的建設(shè)工程，未經(jīng)消防驗收或者消防驗收不合格的、禁止投入使用。其他建設(shè)工程經(jīng)依法抽查不合格的，應(yīng)當(dāng)停止使用。
2)實施消防監(jiān)督檢查。消防救援機構(gòu)應(yīng)當(dāng)對機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)等單位遵守消防法律法規(guī)的情況依法進行監(jiān)督檢查。公安派出所負(fù)責(zé)日常消防監(jiān)督檢查。
3)公眾聚集場所在投入使用、營業(yè)前，建設(shè)單位或者使用單位應(yīng)當(dāng)向場所所在地的縣級以上地方人民政府消防救援機構(gòu)申請消防安全檢查。未經(jīng)消防安全檢查或者經(jīng)檢查不符合消防安全要求的，不得投入使用、營業(yè)。
4)舉辦大型群眾性活動，承辦人應(yīng)當(dāng)依法向公安機關(guān)申請安全許可。
5)實施消防產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督管理。產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督部門、工商行政管理部門、消防救援機構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé)加強對消防產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督檢查。禁止生產(chǎn)、銷售或者使用不合格的消防產(chǎn)品以及國家明令淘汰的消防產(chǎn)品。
(1)火災(zāi)事故調(diào)查與統(tǒng)計
1)火災(zāi)事故調(diào)查。對發(fā)生的火災(zāi)事故進行原因調(diào)查，總結(jié)火災(zāi)發(fā)生規(guī)律，查找引發(fā)火災(zāi)的原因，修訂完善消防管理法規(guī)、消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，不斷提高火災(zāi)防控能力。
2)火災(zāi)統(tǒng)計。按照火災(zāi)分類標(biāo)準(zhǔn)，通過火災(zāi)統(tǒng)計，為政府決策提供技術(shù)支持。
2.做好滅火及綜合性救援工作
我國自然災(zāi)害頻發(fā)，各類災(zāi)害事故多發(fā)，要切實做好滅火及災(zāi)害事故搶險救援工作。
(1)建立滅火應(yīng)急救援指揮體系
地方各級政府要針對本地區(qū)自然災(zāi)害發(fā)生規(guī)律和災(zāi)害種類，建立健全應(yīng)急救援指揮體系，明確職責(zé)任務(wù)，形成聯(lián)勤聯(lián)動機制，實行信息化指揮，一旦發(fā)生災(zāi)害事故，立即進入戰(zhàn)時指揮狀態(tài)。
(2)制定滅火應(yīng)急處置預(yù)案
要針對各類火災(zāi)撲救、災(zāi)害事故搶險救援特點，制定各類災(zāi)害事故數(shù)字化處置預(yù)案，并定期開展全員。實戰(zhàn)演練，提高預(yù)案的可實施性，保證一旦發(fā)生災(zāi)害事故能有序、高效、規(guī)范處置，減少人員傷亡和災(zāi)害損失。
(3)加強災(zāi)害事故預(yù)警監(jiān)測
采用物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能等現(xiàn)代信息技朱，對城市、森林、草原火災(zāi)進行預(yù)警監(jiān)測，及早發(fā)現(xiàn)事故風(fēng)險，及時消除隱患。
(4)加強滅火和應(yīng)急救援隊伍建設(shè)
地方各級政府要加強綜合性消防救援隊伍、政府專職消防隊、社區(qū)微型消防站建設(shè)，各級各類單位要依法建立企業(yè)專職消防隊、徽型清防站，保證城鄉(xiāng)每個區(qū)域、每個單位、每個社區(qū)有一支常備消防救援力量，時刻處于應(yīng)急救援狀態(tài)，拉得出，打得贏。
想成為消防員,需要哪些條件
消防員可以說是一個很偉大的職業(yè)了，他幫助人們解決困難，甚至還會犧牲自己的性命來幫助他人。
消防員面向社會公開招錄，主要從本省級行政區(qū)域常住人口中招錄，根據(jù)需要也可面向其他省份招錄。
大專以上學(xué)歷的畢業(yè)生、解放軍和武警部隊退役士兵、政府（企業(yè)）專職消防隊伍中符合條件的人員可以優(yōu)先招錄用。
具有大學(xué)本科以上學(xué)歷的人員，年齡可放寬至26周歲，對消防救援工作急需的特殊專業(yè)人才，經(jīng)應(yīng)急管理部批準(zhǔn)年齡還可以進一步放寬。
中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校畢業(yè)的，必須獲得國家統(tǒng)一頒發(fā)的初級以上職業(yè)資格證書，且從事本專業(yè)工作滿一年以上;大專以上學(xué)歷的，必須獲得國家統(tǒng)一頒發(fā)的中級以上職業(yè)資格證書，可以招應(yīng)屆畢業(yè)生，也可以招企業(yè)事業(yè)單位的專業(yè)技術(shù)人員。
消防員需要具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，志愿加入國家綜合性消防救援。
面對出現(xiàn)的突發(fā)事件能恰當(dāng)?shù)剡\用已掌握的技能和方法等多種手段，控制事態(tài)的進一步擴大，并分析事件產(chǎn)生的原因，找出最有效的解決辦法。
能控制、組織實施消防員的消防工作，能有效組織消防員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能學(xué)習(xí)，并讓消防員能時刻保持警惕。
能準(zhǔn)確傳達(dá)上級的指示和工作安排，可以用書面形式總結(jié)本崗位的工作情況，能與其他部門保持良性的合作與協(xié)助關(guān)系。
什么是消防安全
什么是社會消防安全“防火墻”工程？具體包括哪些內(nèi)容？
（一）開展社會單位消防安全“四個能力”建設(shè)
1．提高檢查消除火災(zāi)隱患能力，切實做到“消防安全自查、火災(zāi)隱患自除”。要確定消防安全管理人，具體負(fù)責(zé)本單位的消防安全管理；定期開展防火檢查巡查，落實員工崗位消防責(zé)任；對檢查發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患要立即消除，不能立即消除的，要制定整改方案，明確整改措施，落實整改資金，限時消除。
2．提高組織撲救初起火災(zāi)能力，切實做到“火情發(fā)現(xiàn)早、小火滅得了”。依法應(yīng)當(dāng)建立專職消防隊的企事業(yè)單位要建立專職消防隊，其他單位要建立志愿、“保消合一”等多種形式的消防隊。要結(jié)合單位實際，制定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案并定期組織演練，確保一旦發(fā)生火情，員工能按職責(zé)分工及時到位、有效處置。消防控制室值班操作人員要持消防行業(yè)特有工種職業(yè)資格證書上崗，熟悉消防設(shè)備，并熟練掌握火警處置及啟動消防設(shè)施設(shè)備的程序和方法。
3．提高組織人員疏散逃生能力，切實做到“能火場逃生自救、會引導(dǎo)人員疏散”。員工普遍掌握火場逃生自救基本技能，熟悉逃生路線和引導(dǎo)人員疏散程序。單位要明確疏散引導(dǎo)人員，確保一旦發(fā)生火災(zāi)，能夠及時組織在場人員安全疏散。
4．提高消防宣傳教育培訓(xùn)能力，切實做到“消防設(shè)施標(biāo)識化、消防常識普及化”。消防設(shè)施器材要設(shè)置規(guī)范、醒目的標(biāo)識，用文字或圖例標(biāo)明操作使用方法；重點部位、重要場所和疏散通道、安全出口要設(shè)置“提示”和“禁止”類消防標(biāo)語。要落實消防教育培訓(xùn)制度，從2010年5月份開始，對商場市場、賓館飯店、公共娛樂場所、工礦企業(yè)等單位消防安全管理人以及公安派出所專兼職消防民警，分級、分類進行“四個能力”專項培訓(xùn)，全面培育“四個能力”建設(shè)“明白人”。省、市、縣要逐級成立“四個能力”建設(shè)宣講團，定期深入單位進行宣講。
5．嚴(yán)格達(dá)標(biāo)建設(shè)，切實做到“力度不減、標(biāo)準(zhǔn)不降”。要嚴(yán)把達(dá)標(biāo)驗收關(guān)，消防安全重點單位要對照《社會單位消防安全“四個能力”建設(shè)指南》，全面開展消防安全“四個能力”達(dá)標(biāo)建設(shè)，員工普遍達(dá)到“三懂三會”（懂基本消防常識、懂消防設(shè)施器材使用方法、懂逃生自救技能，會查改火災(zāi)隱患、會撲救初起火災(zāi)、會組織人員疏散）；一般單位要結(jié)合實際，有重點地落實消防安全“四個能力”建設(shè)要求，員工普遍達(dá)到“一懂三會”（懂崗位的火災(zāi)危險性、會滅火、會疏散、會逃生）。2010年，全省消防安全重點單位和80%的公安派出所列管單位達(dá)標(biāo)；2011年，公安派出所列管單位全部達(dá)標(biāo)；2012年，全省屬于人員密集場所的一般單位基本達(dá)標(biāo)。2010年10月，省公安廳將對屬于人員密集場所的消防安全重點單位“四個能力”建設(shè)情況進行考核排名，并做好11月份公安部考核驗收的各項準(zhǔn)備工作。考核驗收結(jié)果納入2010年公安機關(guān)考核的重要內(nèi)容。
6．建立常態(tài)化監(jiān)管機制。要研究制定社會單位消防安全“四個能力”建設(shè)網(wǎng)上監(jiān)管常態(tài)化管理模式，提高單位開展“四個能力”建設(shè)的主觀能動性，實現(xiàn)達(dá)標(biāo)建設(shè)有關(guān)數(shù)據(jù)由公安機關(guān)消防機構(gòu)實時錄入向單位自行錄入轉(zhuǎn)變，由公安網(wǎng)督查向互聯(lián)網(wǎng)督查轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享和實時查詢，接受全社會的監(jiān)督。大力開展社會單位消防安全“四個能力”等級、星級評定工作，全面打造“精品單位”和“樣板工程”。2010年，全省20%的消防安全重點單位達(dá)到示范標(biāo)準(zhǔn)，2011年，全省50%的消防安全重點單位達(dá)到示范標(biāo)準(zhǔn)；2012年，全省所有消防安全重點單位達(dá)到示范標(biāo)準(zhǔn)。
（二）落實政府部門消防工作“四項責(zé)任”
1．落實組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。提請地方各級人民政府將消防工作納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃，將消防經(jīng)費、公共消防設(shè)施和裝備建設(shè)、社會消防力量發(fā)展、重大火災(zāi)隱患整改等納入政府任期工作目標(biāo)，將“四個能力”建設(shè)納入社會治安綜合治理、“平安建設(shè)”內(nèi)容。2010年，研究制定《河北省消防“十二五”發(fā)展規(guī)劃（2011-2015年）》；2011年全面啟動實施。在各級消防工作聯(lián)席會議的基礎(chǔ)上，組織成立政府分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭、有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)參加的消防安全委員會，建全消防工作聯(lián)絡(luò)員制度，每季度至少召開一次全體會議，研究解決消防工作重大問題。針對消防安全突出問題，適時開展消防安全專項治理，在重大節(jié)假日期間以及火災(zāi)多發(fā)季節(jié)，組織開展消防安全檢查、消防知識宣傳提示和教育培訓(xùn)；每年提請政府掛牌督辦一批重大火災(zāi)隱患，2010年，對199處重大火災(zāi)隱患掛牌督辦并如期銷案。
2．落實監(jiān)管責(zé)任。建立健全消防工作部門信息溝通和聯(lián)合執(zhí)法機制，行業(yè)、系統(tǒng)主管部門將消防工作納入本行業(yè)系統(tǒng)管理內(nèi)容，落實消防工作責(zé)任，開展消防安全檢查和消防知識教育培訓(xùn)；嚴(yán)格依法審核涉及消防安全的審批項目，協(xié)調(diào)工商、文化、衛(wèi)生、安監(jiān)、建設(shè)、房管、教育、旅游、質(zhì)監(jiān)等行政審批部門依法嚴(yán)把審批關(guān)，加強消防安全源頭控制。督促相關(guān)職能部門落實安全監(jiān)管職責(zé)，嚴(yán)格依法監(jiān)管，對發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患依法查處或移送相關(guān)部門處理。要推動行業(yè)、系統(tǒng)制定“四個能力”建設(shè)方案，督促其抓好本系統(tǒng)、本行業(yè)“四個能力”試點建設(shè)，形成工作合力。
3．落實設(shè)施建設(shè)責(zé)任。堅持消防事業(yè)與經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，結(jié)合城鎮(zhèn)建設(shè)“三年大變樣”，提請地方各級人民政府編制、實施城鄉(xiāng)消防規(guī)劃，加強公共消防設(shè)施建設(shè)和維護管理。凡不符合當(dāng)?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展需要的消防規(guī)劃要及時組織修訂；凡公共消防設(shè)施不能滿足防火和滅火應(yīng)急救援需要的，要及時增建、改建、配置或進行技術(shù)改造。提請地方各級人民政府結(jié)合城鎮(zhèn)改造，集中整治城鄉(xiāng)結(jié)合部、棚戶區(qū)、“城中村”及出租屋、“三合一”場所、務(wù)工人員聚集地等存在的消防安全突出問題，全面改善城鄉(xiāng)消防安全環(huán)境。按照消防規(guī)劃，在新建或改造道路同步建設(shè)市政消火栓，無市政給水管網(wǎng)的城鎮(zhèn)，同步建設(shè)蓄水池和取水點。在加快推進產(chǎn)業(yè)調(diào)整和發(fā)展過程中，所有項目建設(shè)必須符合消防安全條件，與消防設(shè)施同規(guī)劃、同建設(shè)、同運營。2010年，113個縣完成消防專業(yè)規(guī)劃編制、修訂工作，并全部通過省級公安消防機構(gòu)評審。
4．落實檢查考評責(zé)任。深入貫徹落實《消防法》、《河北省消防安全責(zé)任制實施辦法》，縣級以上政府必須將消防安全工作納入政府目標(biāo)責(zé)任考核、領(lǐng)導(dǎo)干部政績考評的重要內(nèi)容，納入社會治安綜合治理、創(chuàng)建文明城市（鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村）和平安地區(qū)的考評內(nèi)容，嚴(yán)格考核，嚴(yán)格獎懲。充分利用綜治委和安委會這兩個平臺，會同有關(guān)部門實施組織專項檢查，推動各項工作措施的落實。地方各級人民政府每年組織召開消防工作會議，逐級簽訂消防工作目標(biāo)責(zé)任書，定期組織考評驗收并將消防工作任務(wù)納入政務(wù)督查內(nèi)容，定期對下級政府和有關(guān)部門履行消防安全職責(zé)情況進行監(jiān)督檢查；推動政府有關(guān)行業(yè)、系統(tǒng)主管部門每年對本行業(yè)、本系統(tǒng)消防工作進行考評；強化考核問責(zé)，對發(fā)生重大以上火災(zāi)事故的，實行社會治安綜合考評一票否決。2010年底，對各地貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于進一步加強消防工作的意見》（國發(fā)15號文件）情況進行檢查，有關(guān)情況通報全省。
（三）夯實農(nóng)村、社區(qū)火災(zāi)防控“四個基礎(chǔ)”
1．夯實組織建設(shè)基礎(chǔ)。把消防工作納入平安社區(qū)建設(shè)內(nèi)容以及社會主義新農(nóng)村建設(shè)，農(nóng)村、社區(qū)要建立健全消防組織，確?；鶎酉拦ぷ饔腥俗ァ⒂腥斯?。大力實施農(nóng)村和社區(qū)警務(wù)戰(zhàn)略，2010年，在1961個鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、235個城市街道辦事處成立消防安全領(lǐng)導(dǎo)組織；經(jīng)濟發(fā)達(dá)地區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立消防工作專門機構(gòu)，其他地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)依托綜治辦、安檢辦、警務(wù)室等機構(gòu)設(shè)立消防辦公室，組織開展消防宣傳和消防安全檢查；推動縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府和村委會建立分級負(fù)責(zé)的農(nóng)村消防工作機制，推行村民消防安全自治。2011年，全省41961個行政村、2241個城市社區(qū)要落實消防安全專（兼）職管理人員，負(fù)責(zé)日常消防安全工作。
2．夯實設(shè)施建設(shè)基礎(chǔ)。研究制定農(nóng)村、社區(qū)消防安全管理規(guī)定和符合農(nóng)村、社區(qū)實際要求的消防安全建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。城市社區(qū)要完善公共消防設(shè)施建設(shè)并加強維護保養(yǎng)，確保正常運行；每個社區(qū)要設(shè)置公共消防器材配置點，配足配齊滅火器材，保證撲救初起火災(zāi)的需要。農(nóng)村公共消防設(shè)施建設(shè)要納入新農(nóng)村建設(shè)總體規(guī)劃，與農(nóng)村公共基礎(chǔ)設(shè)施同步建設(shè)、同步發(fā)展。對木結(jié)構(gòu)等易燃建筑集中、連片的村莊，要結(jié)合村莊整治和人居環(huán)境改造進行治理，建設(shè)消防水源，打通消防通道，拓寬防火間距，提高建筑耐火等級，增強火災(zāi)抗御能力。
3．夯實群防群治工作基礎(chǔ)。村民委員會、居民委員會要確定消防安全管理人，制定防火安全公約，組織開展群眾性的消防工作；居民住宅區(qū)物業(yè)管理單位要落實消防管理責(zé)任，定期開展防火檢查，整改消除火災(zāi)隱患。社區(qū)內(nèi)的小場所要實行消防安全區(qū)域聯(lián)防制度，開展消防安全互查互督，保證一旦發(fā)生火災(zāi)能夠聯(lián)合組織撲救；村莊要實行消防安全多戶聯(lián)防制度，輪流值班開展消防安全提示和檢查，做到“戶戶聯(lián)防、消防自治、小火不出村、大火不出鄉(xiāng)”。要推行“網(wǎng)格”排查新模式，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)為基本單元，逐級細(xì)化“網(wǎng)格”，逐一明確責(zé)任人員，全警參與，發(fā)動基層力量，分片包段，拉網(wǎng)檢查，嚴(yán)防失控漏管。
4．夯實隊伍建設(shè)基礎(chǔ)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府要根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展和消防工作需要，依托民兵、保安、治安聯(lián)防、巡防等組織，建成“四有”（有車、有人、有房、有經(jīng)費）鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防隊伍。2010年普及率達(dá)到80%，2011年普及率達(dá)到100%。要加強社區(qū)、農(nóng)村消防隊伍建設(shè)，2010年，全省所有城市社區(qū)消防工作達(dá)到“六有”（有工作站、有消防器材、有消防宣傳欄、有消防警示牌、有防火巡查、有防火檔案）標(biāo)準(zhǔn)。農(nóng)村消防工作“八有”（有專兼職防火員，有義務(wù)消防隊，有防火公約，有消防宣傳欄，有消防水源，有消防設(shè)施器材，有防火巡查，有防火檔案）普及率達(dá)到80%以上。2011年，全省所有農(nóng)村消防工作達(dá)到“八有”標(biāo)準(zhǔn)。2012年前，所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村莊、社區(qū)要按照有關(guān)規(guī)定建成專職、志愿消防隊伍。要加強對巡防、保安隊伍的消防業(yè)務(wù)培訓(xùn)，2010年，對所有巡（交）警、保安人員進行分級培訓(xùn)，培訓(xùn)合格率率達(dá)到100%。要抓好農(nóng)村、社區(qū)消防工作試點建設(shè)，適時推廣經(jīng)驗。
（四）提高公安機關(guān)消防監(jiān)督管理“四個水平”
1．提高火災(zāi)隱患排查整治水平。要建立消防、治安、內(nèi)保、警務(wù)督察及公安派出所“多警聯(lián)勤”的消防執(zhí)法機制，形成整治火災(zāi)隱患合力。公安消防部門要嚴(yán)格履行消防監(jiān)督職責(zé)，主動分析研判本地區(qū)消防安全形勢，針對突出問題持續(xù)開展火災(zāi)隱患排查整治，把火災(zāi)隱患消除在火災(zāi)發(fā)生之前；2010年，要提請政府組織公安、建設(shè)、安全監(jiān)管等部門集中開展以商場市場、人員密集場所、高層地下建筑等為重點，以建筑消防設(shè)施為主要內(nèi)容的消防安全專項整治；加強建設(shè)工程消防監(jiān)督管理，依法查處未經(jīng)消防驗收合格或消防竣工驗收備案抽查不合格的工程投入使用等違法行為。加強季節(jié)性火災(zāi)隱患排查整治和消防安全重點單位的監(jiān)督抽查，突出抓好重大節(jié)日、重大活動以及暑期消防安保工作，有針對性地開展“會診式”火災(zāi)隱患排查整治行動，完善“錯時制”消防監(jiān)督檢查制度，切實加大消防執(zhí)法力度，嚴(yán)厲查處消防違法行為。公安派出所依法做好轄區(qū)有關(guān)單位的消防監(jiān)督檢查工作。堅持“綜合治理、標(biāo)本兼治”，大力排查整治城鄉(xiāng)結(jié)合部、城中村及出租屋、三合一場所、建設(shè)工地工棚、外來務(wù)工人員聚集地、集體宿舍等存在的消防安全突出問題，全面改善消防安全環(huán)境。
2．提高消防監(jiān)督執(zhí)法規(guī)范化水平。強化消防監(jiān)督機構(gòu)執(zhí)法水平，配齊配強消防監(jiān)督人員；積極探索、完善消防文職人員工作制度，在全省全面推廣邯鄲等地經(jīng)驗，允許經(jīng)消防培訓(xùn)考試合格，取得資格的消防文職人員從事消防檢查和宣傳教育培訓(xùn)工作，2010年底取得資格的文職人員達(dá)到30%，2011年底達(dá)到70%，2012年底所有文職人員均要取得崗位資格；貫徹落實《河北省執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)手冊》，規(guī)范消防監(jiān)督執(zhí)法流程，強化執(zhí)法過程監(jiān)督，切實做到執(zhí)法信息網(wǎng)上錄入、執(zhí)法流程網(wǎng)上運行、執(zhí)法活動網(wǎng)上監(jiān)督、執(zhí)法質(zhì)量網(wǎng)上考核，實現(xiàn)執(zhí)法過程事前、事中、事后全程監(jiān)督，進一步提高執(zhí)法質(zhì)量考評的科學(xué)性和實效性；積極開展“陽光執(zhí)法”，深化警務(wù)公開，向社會公開消防行政許可、行政強制措施和行政處罰的依據(jù)、程序、進度、結(jié)果，增強執(zhí)法透明度；加強執(zhí)法廉政建設(shè)，集中整改人民群眾反映強烈的突出問題，提高消防執(zhí)法的公信力和滿意度；配齊消防監(jiān)督檢查裝備，提高消防監(jiān)督檢查技術(shù)含量；在全省范圍內(nèi)組織開展“十佳”消防監(jiān)督執(zhí)法示范單位、“十佳”執(zhí)法崗位標(biāo)兵培樹和消防監(jiān)督執(zhí)法崗位全員培訓(xùn)、消防監(jiān)督執(zhí)法技能全員競賽活動，切實發(fā)揮先進典型的示范和輻射作用，整體推進全省消防機構(gòu)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)；深入貫徹《河北省公安派出所消防監(jiān)督管理規(guī)定》，落實消防監(jiān)督“每周一查、季度例會、宣傳教育和年度責(zé)任告知承諾”和消防機構(gòu)定期對公安派出所民警消防業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn)制度，使其做到“四懂四會”（懂政策、懂法律、懂規(guī)范、懂業(yè)務(wù)，會監(jiān)督執(zhí)法、會宣傳教育、會培訓(xùn)指導(dǎo)、會管理服務(wù)），全面提升消防執(zhí)法能力和水平。2010年，突出抓好公安派出所消防監(jiān)督執(zhí)法規(guī)范化試點建設(shè)工作，制定建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，適時召開現(xiàn)場會。2011年，全省公安派出所消防監(jiān)督執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)全面達(dá)標(biāo)。
3．提高消防宣傳教育水平。要落實中央綜治成員單位消防宣傳通氣會制度及相應(yīng)規(guī)范性文件，督促各級政府和有關(guān)部門、團體、單位落實消防宣傳教育責(zé)任，建立健全消防宣傳教育常態(tài)化工作機制，不斷創(chuàng)新方式方法，豐富內(nèi)容，加大投入，充分利用社會資源開展消防宣傳，全面提高公民消防安全意識。要堅持“貼近群眾、貼近生活、貼近實際”的原則，著力抓好大眾化消防宣傳教育。2010年7月底以前，全省各市消防支隊、大隊要配備“便攜式消防宣傳教育系統(tǒng)”設(shè)備一套，推動消防宣傳“六進”活動的深入開展，建立“六進”工作示范點；在縣級以上主流媒體設(shè)立固定消防宣傳欄目，并利用手機短信、樓宇電視、宣傳標(biāo)牌等形式，定期開展消防安全提示性宣傳、火災(zāi)案例警示教育和逃生自救能力普及活動。要全面落實《社會消防安全教育培訓(xùn)規(guī)定》，著力抓好多元化消防培訓(xùn)，推動將消防知識納入學(xué)歷教育、醫(yī)務(wù)教育、職業(yè)教育以及領(lǐng)導(dǎo)干部和國家公務(wù)員培訓(xùn)內(nèi)容；積極培育發(fā)展社會消防安全培訓(xùn)機構(gòu)，開展社會化消防教育培訓(xùn)，提高社會消防從業(yè)人員素質(zhì)；充分發(fā)揮消防博物館、防災(zāi)館、消防站等教育基地作用，加大社會消防宣傳力度。從2010年起，建設(shè)互聯(lián)網(wǎng)公共消防服務(wù)平臺，向社會發(fā)布火災(zāi)預(yù)警信息，開展網(wǎng)絡(luò)消防宣傳教育和在線消防咨詢。重點單位全部懸掛“四個能力”建設(shè)掛圖，一般單位全部懸掛“一懂三會”掛圖。
4．提高社會管理創(chuàng)新水平。要針對新時期消防工作出現(xiàn)的新情況、新問題，不斷探索、創(chuàng)新社會消防安全管理機制和模式；深化消防愛民實踐活動，繼續(xù)推行“保增長、惠民生，服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展”十項便民利民措施，不斷擴寬服務(wù)渠道，積極開展消防技術(shù)咨詢服務(wù)，指導(dǎo)社會單位開展消防安全工作；全面推行消防行業(yè)特有職業(yè)技能鑒定工作，落實單位消防安全管理人、消防控制室值班操作人員、消防安全檢查人員職業(yè)資格證制度；鼓勵試行消防安全檢查師制度，為社會單位提供消防技術(shù)服務(wù)；積極培育和規(guī)范消防設(shè)施檢測、消防安全監(jiān)測等社會消防中介組織；充分發(fā)揮市場機制和經(jīng)濟杠桿作用，將單位的消防安全狀況納入信用等級評定、火災(zāi)公眾責(zé)任保險費率調(diào)整的內(nèi)容，推動單位自覺做好消防工作。
合同制消防員會轉(zhuǎn)正嗎
合同制消防員要多久才可以轉(zhuǎn)正？
目前我國消防員70%是服兵役消防員，有20%是企業(yè)專職消防隊，10%是合同制消防員。
沒有什么正式消防員之分，我國和西方國家的消防員不一樣。西方的消防員以是職業(yè)化，是個職業(yè)性質(zhì)，承擔(dān)消防救援、醫(yī)療救護、搶險救援等簡單說就是承擔(dān)50%120（急救中心）任務(wù)。
而我國的消防員必須是服兵役，說是地方部隊，但必須接受中國人民***的紀(jì)律約束。
現(xiàn)下我國很多地方重工、制造、居民等場所很多，而地方消防部隊較少，所以消防法制定一些重工業(yè)、重點企業(yè)必須建立專職消防隊，對一些重工業(yè)多、火災(zāi)多的城市，但消防隊人員少的情況下根據(jù)自己消防隊情況可以適當(dāng)在地方招合同制消防員。
合同制消防員根據(jù)本部隊和地方經(jīng)濟來發(fā)工資，并簽定合同，合同期為兩年或三年一簽（南昌是這樣，別的地方不知道），一般招消防退伍兵或?qū)ο拦ぷ饔薪?jīng)驗的等。
假如說你是合同消防員，你到了服兵役的年齡可以提出服役。沒什么轉(zhuǎn)正式的。
合同制消防員能干多久
在當(dāng)前社會形勢和消防警力不足的情況下，合同制消防員隊伍應(yīng)運而生，經(jīng)過幾年“漸進式”的發(fā)展，這支隊伍日益壯大穩(wěn)定。同時，因為職業(yè)本身的特殊性、如何面對隊伍管理、工資待遇、社會保障、工作激勵措施等問題，采取相應(yīng)的解決措施，值得我們每個消防工作者去思考。
隨著我國經(jīng)濟的發(fā)展和社會的進步，消防安全保衛(wèi)任務(wù)日趨繁重，消防警力不足的突出矛盾，已成為制約消防工作發(fā)展的重要因素。遵循“現(xiàn)役為主，多種力量，多策并舉，綜合治理”的建設(shè)發(fā)展思路，目前，全省各州、市、縣都相應(yīng)招聘了合同制消防員來充實消防力量。如何使這支具有雙重身分的，既是戰(zhàn)斗員，更是“合同工”；既是兵，更是“合同兵”；既要實行“全軍事化”管理，更是要實行“準(zhǔn)軍事化”管理的合同制消防隊伍迅速發(fā)揮作用、形成戰(zhàn)斗力，結(jié)合工作實際，筆者談一些不成熟的看法，供大家參考。
一、當(dāng)前合同制消防隊伍存在的共性問題
1、合同制消防員應(yīng)聘的目的不正確
合同制消防隊是消防體系中的一個重要組成部分，是擔(dān)負(fù)消防安全保衛(wèi)任務(wù)的戰(zhàn)斗隊伍，是維護社會穩(wěn)定、保障人民安居樂業(yè)的守護神，要求應(yīng)聘人員具有較高的政治思想素質(zhì)和高尚的道德品質(zhì)，熱愛消防工作，把消防作為自己人生的一個事業(yè)來追求。而從當(dāng)前應(yīng)聘入隊的合同制消防員的目的、動機來看：有的是來消防隊過渡的，有的是來消防隊打工的，有的是來消防隊鍛煉的，還有的抱著好奇的心情加入進來的等等，在應(yīng)聘前對消防工作的目的、消防隊的性質(zhì)、任務(wù)、消防隊的管理要求根本不了解，應(yīng)聘之后，發(fā)現(xiàn)消防工作與其個人的追求相差較大，不愿意接受軍事化管理，造成隊員流動性較大，隊伍管理比較困難。
2、合同制消防員個人素質(zhì)不高
文化素質(zhì)不高。目前招聘的合同制消防員的文化程度主要為初中、高中文化，要想將這些人培訓(xùn)成合格的消防隊員，能夠掌握消防業(yè)務(wù)知識、熟練操作各種消防器材，很快就能投入到滅火救援戰(zhàn)斗中，實非易事。
思想素質(zhì)不高。消防事業(yè)作為一個公益性事業(yè)，所從事的滅火救災(zāi)、搶險救援工作對社會、對人民來說，消防隊員就是消防安全的守護神，對社會、對人民要有愛心，要視人民為父母，想人民之所想、急人民之所急，要能夠把消防當(dāng)作自己的事業(yè)來追求，這樣才能主動去工作，而從目前的合同制消防員的思想狀況來看，還達(dá)不到這樣水平和高度。
身體素質(zhì)不強。作為消防一線的滅火救援人員，要有良好的體能，才能從事消防滅火救援這樣的高強度、長時間的工作，同時滅火救援行動自身具有其科學(xué)性，業(yè)務(wù)要求相當(dāng)高，不是一般人換一身消防服裝就能勝任的，從社會直接招聘的合同制消防員必須要長時間的業(yè)務(wù)、體能訓(xùn)練才能真正勝任消防滅火救援行動，這一時間可能是半年，也可能達(dá)一年，有的人可能一直學(xué)不會，成為多余的無用之人。目前，新成立的合同制專職消防隊都依靠公安消防隊派骨干力量帶隊打操作，什么時候這樣的隊伍能夠獨立作戰(zhàn)還有待觀察。
3、合同制消防員隊伍不穩(wěn)定，管理困難
精神面貌不振奮。合同制消防隊員從社會進入消防隊后，由于缺少對消防事業(yè)應(yīng)有的熱情，隨著時間的推移，消防工作的神秘感消失后，工作、訓(xùn)練的積極性逐漸減退，其精神面貌也逐漸變得萎靡不振，尤其是一些來自當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)的消防隊員，對其每月拿到手的工資不滿意，對今后長期的前途不看好，工作訓(xùn)練變得不主動、不積極，并在整個隊伍中影響了一批人，甚至于一個隊伍中踏實能干的只有少數(shù)人、調(diào)皮搗蛋混日子的有一大半，整個隊伍的精神面貌不振奮，各項工作開展十分困難。
遵章守紀(jì)意識不強。目前，合同制消防隊都是由公安消防隊按照消防部隊的要求，實行準(zhǔn)軍事化管理。從理論上來說，實行準(zhǔn)軍事化管理有助于業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí)和水平的提高、有助于隊伍的管理、更......>>
合同制消防員可以轉(zhuǎn)正嗎
自勞動法實施，建立勞動關(guān)系，訂立勞動合同，沒有正式工與臨時工之分，都是勞動合同制職工，只有合同期限不同，享有平等的權(quán)利。
勞動部辦公廳
《對的覆函》
勞辦發(fā)〔1996〕238號
一、關(guān)于是否還保留“臨時工”的提法問題。《勞動法》施行后，所有用人單位與職工全面實行勞動合同制度，各類職工在用人單位享有的權(quán)利是平等的。因此，過去意義上相對于正式工而言的臨時工名稱已經(jīng)不復(fù)存在。用人單位如在臨時性崗位上用工，應(yīng)當(dāng)與勞動者簽訂勞動合同并依法為其建立各種社會保險，使其享有有關(guān)的福利待遇，但在勞動合同期限上可以有所區(qū)別。
做合同制消防員有前途嗎
著前途，看你怎么理解，這個崗位，本來就是有奉獻精神的，未人民服務(wù)。太大的前途，估計不會有，也不可能轉(zhuǎn)正的。
合同制消防員可以轉(zhuǎn)正嗎
很難，非常難
編制內(nèi)的非常難進入。以前靠關(guān)系。現(xiàn)在有關(guān)系也不好使。需要考試。
你唯一的優(yōu)勢就是考試的時候，設(shè)置條件的時候適當(dāng)照顧一下你。其他真沒啥優(yōu)勢。
合同制消防員會轉(zhuǎn)正嗎
這個專職消防隊本身就是合同制的，這個不會更改的。
他們說2015年，合同制消防員會改革那以后能有編制么？ 50分
以后全部改為合同制，脫離武警編制，也不是公務(wù)員，工資很高。
合同制消防員能干多久
前社形勢消防警力足情況合同制消防員隊伍應(yīng)運經(jīng)幾漸進式發(fā)展支隊伍益壯穩(wěn)定同職業(yè)本身特殊性、何面隊伍管理、工資待遇、社保障、工作激勵措施等問題采取相應(yīng)解決措施值我每消防工作者思考隨著我經(jīng)濟發(fā)展社進步消防安全保衛(wèi)任務(wù)趨繁重消防警力足突矛盾已制約消防工作發(fā)展重要素遵循現(xiàn)役主種力量策并舉綜合治理建設(shè)發(fā)展思路目前全省各州、市、縣都相應(yīng)招聘合同制消防員充實消防力量何使支具雙重身既戰(zhàn)斗員更合同工；既兵更合同兵；既要實行全軍事化管理更要實行準(zhǔn)軍事化管理合同制消防隊伍迅速發(fā)揮作用、形戰(zhàn)斗力結(jié)合工作實際筆者談些熟看供家參考、前合同制消防隊伍存共性問題 1、合同制消防員應(yīng)聘目確合同制消防隊消防體系重要組部擔(dān)負(fù)消防安全保衛(wèi)任務(wù)戰(zhàn)斗隊伍維護社穩(wěn)定、保障民安居樂業(yè)守護神要求應(yīng)聘員具較高政治思想素質(zhì)高尚道德品質(zhì)熱消防工作消防作自事業(yè)追求前應(yīng)聘入隊合同制消防員目、機看：消防隊渡消防隊打工消防隊鍛煉抱著奇情加入進等等應(yīng)聘前消防工作目、消防隊性質(zhì)、任務(wù)、消防隊管理要求根本解應(yīng)聘發(fā)現(xiàn)消防工作與其追求相差較愿意接受軍事化管理造隊員流性較隊伍管理比較困難 2、合同制消防員素質(zhì)高文化素質(zhì)高目前招聘合同制消防員文化程度主要初、高文化要想些培訓(xùn)合格消防隊員能夠掌握消防業(yè)務(wù)知識、熟練操作各種消防器材快能投入滅火救援戰(zhàn)斗實非易事思想素質(zhì)高消防事業(yè)作公益性事業(yè)所事滅火救災(zāi)、搶險救援工作社、民說消防隊員消防安全守護神社、民要要視民父母想民所想、中國民所中國要能夠消防作自事業(yè)追求才能主工作目前合同制消防員思想狀況看達(dá)水平高度身體素質(zhì)強作消防線滅火救援員要良體能才能事消防滅火救援高強度、間工作同滅火救援行自身具其科性業(yè)務(wù)要求相高般換身消防服裝能勝任社直接招聘合同制消防員必須要間業(yè)務(wù)、體能訓(xùn)練才能真勝任消防滅火救援行間能半能達(dá)能直余用目前新立合同制專職消防隊都依靠公安消防隊派骨干力量帶隊打操作候隊伍能夠獨立作戰(zhàn)待觀察 3、合同制消防員隊伍穩(wěn)定管理困難精神面貌振奮合同制消防隊員社進入消防隊由于缺少消防事業(yè)應(yīng)熱情隨著間推移消防工作神秘消失工作、訓(xùn)練積極性逐漸減退其精神面貌逐漸變萎靡振尤其些自城鎮(zhèn)消防隊員其每月拿手工資滿意今期前途看工作訓(xùn)練變主、積極并整隊伍影響批甚至于隊伍踏實能干少數(shù)、調(diào)皮搗蛋混半整隊伍精神面貌振奮各項工作展十困難遵章守紀(jì)意識強目前合同制消防隊都由公安消防隊按照消防部隊要求實行準(zhǔn)軍事化管理理論說實行準(zhǔn)軍事化管理助于業(yè)務(wù)理論習(xí)水平提高、助于隊伍管理、更助于滅火救援行展實際合同制消防員社走進消防隊并沒自已看作軍（實際確實）軍事化管理滿意部隊條令條例管理規(guī)定看要求尤其其外自由限制、節(jié)假休息限制抵觸情緒較別甚至與管理員著干給隊伍管理造壞影響 4、自離職現(xiàn)象相普遍作合同制消防員現(xiàn)役部隊消防員事著同搶險救援、滅火執(zhí)勤任務(wù)作現(xiàn)役部隊消防戰(zhàn)斗員節(jié)福利發(fā)平榮譽爭、入黨考取合同制消防員自身與其相比難免產(chǎn)種平衡理：我同環(huán)境事同工作取報酬呢面工作現(xiàn)實自底面著覺并逐漸能做尚撞鐘沒干勁同工同酬矛盾突同合同制消防隊員與用單位間依靠用工合同相互制約與社般企業(yè)招聘工要單位給待遇工認(rèn)工作環(huán)境工滿意工期干否則工隨跳槽另謀高種事情企業(yè)十普遍合同制消防隊例外合同制消防隊員招聘旦認(rèn)消防隊待遇滿意、工作環(huán)境稱自離職想留留住二、合同制消防隊伍存諸問題根源 1、機制體制度健全主要沒建立完善合同制隊伍招收、使用、管理、激勵、獎懲保障制度及效機制造合同制隊員素質(zhì)良莠齊思想起伏定工作態(tài)度給合同制隊伍管理造困難影響合同制隊員思想穩(wěn)定及工作勁易造合同制隊員流失； 2、管理教育單化合同制隊伍立間短沒形相穩(wěn)定管理教育體......>>
合同制消防員有前途嗎該不該堅持下去
一樣會有的，努力爭取到在編制！
《消防法》中公民的權(quán)利和義務(wù)有哪些
公民在《消防法》中的權(quán)利和義務(wù)：
公民是消防工作重要的參與者和監(jiān)督者，原《消防法》關(guān)于公民的權(quán)利和義務(wù)的規(guī)定已經(jīng)難以適應(yīng)新時期消防工作的需要。新《消防法》對公民在消防工作中的權(quán)利和義務(wù)著重從以下幾個方面進行了闡述：
1、規(guī)定一般公民保護消防安全的義務(wù)。
新《消防法》第五條規(guī)定“任何單位和個人都有維護消防安全、保護消防設(shè)施、預(yù)防火災(zāi)、報告火警的義務(wù)。任何單位和成年人都有參加有組織的滅火工作的義務(wù)。”
2、鼓勵公民的科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新。
新《消防法》第七條規(guī)定“國家鼓勵、支持消防科學(xué)研究和技術(shù)創(chuàng)新，推廣使用先進的消防和應(yīng)急救援技術(shù)、設(shè)備；鼓勵、支持社會力量開展消防公益活動?！?/p>
“對在消防工作中有突出貢獻的單位和個人，應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定給予表彰和獎勵。”
3、明確規(guī)定公民的公共消防安全義務(wù)。
新《消防法》第二十八條規(guī)定“任何單位、個人不得損壞、挪用或者擅自拆除、停用消防設(shè)施、器材，不得埋壓、圈占、遮擋消火栓或者占用防火間距，不得占用、堵塞、封閉疏散通道、安全出口、消防車通道。人員密集場所的門窗不得設(shè)置影響逃生和滅火救援的障礙物。”
4、規(guī)定公民的報警義務(wù)。
新《消防法》第四十四條規(guī)定“任何人發(fā)現(xiàn)火災(zāi)都應(yīng)當(dāng)立即報警。任何單位、個人都應(yīng)當(dāng)無償為報警提供便利，不得阻攔報警。嚴(yán)禁謊報火警。人員密集場所發(fā)生火災(zāi)，該場所的現(xiàn)場工作人員應(yīng)當(dāng)立即組織、引導(dǎo)在場人員疏散?！?/p>
擴展資料：
公民積極參與。公民是參與者，同時也是監(jiān)督者。公民應(yīng)當(dāng)做好自己身邊的消防安全工作，還要監(jiān)督自己周邊所發(fā)現(xiàn)的違法行為，給予制止、檢舉揭發(fā)，以共同維護消防安全。
單位全面負(fù)責(zé)?；馂?zāi)發(fā)生的主體是單位。單位著不著火，起決定作用的是單位自身，而不是政府，也不是公安消防部門。單位著不著火，關(guān)鍵是靠平時做好消防工作。所以新《消防法》對單位作為消防安全主體的責(zé)任作了規(guī)定，特別是規(guī)定了消防安全管理人的制度。
部門依法監(jiān)管。具有行政審批和執(zhí)法職能的部門，必須依法履行職責(zé)。涉及到政府有關(guān)部門自己有系統(tǒng)有行業(yè)的，要依據(jù)有關(guān)規(guī)定，在部署自己系統(tǒng)、行業(yè)工作的同時，把消防安全工作與之同部署、同檢查、同落實、同考評，保證自己系統(tǒng)行業(yè)的消防安全。
參考資料來源：中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)-新《消防法》帶來五大變化
關(guān)于消防法公務(wù)員培訓(xùn)考試的內(nèi)容到此結(jié)束，希望對大家有所幫助。