其實(shí)舒城縣公務(wù)員在哪考試的問題并不復(fù)雜，但是又很多的朋友都不太了解舒城縣公務(wù)員好考嗎，因此呢，今天小編就來為大家分享舒城縣公務(wù)員在哪考試的一些知識(shí)，希望可以幫助到大家，下面我們一起來看看這個(gè)問題的分析吧！
本文目錄
舒城縣縣城公務(wù)員筆試成績多少分可以進(jìn)入面試環(huán)節(jié)
舒城縣縣城公務(wù)員筆試成績100分可以進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。根據(jù)查詢舒城縣人事考試網(wǎng)，2022年公務(wù)員縣級(jí)機(jī)關(guān)（不含行政執(zhí)法類）公共科目筆試成績不低于100分，且《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》成績不低于45分。只有達(dá)到或超過該分?jǐn)?shù)線的考生才能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。公共科目筆試總成績按行政職業(yè)能力測驗(yàn)成績、申論成績各占50%的比例合成，筆試(行政職業(yè)能力測驗(yàn)、申論考試)兩科成績滿分各為100分。
舒城縣公務(wù)員好考嗎
縣城公務(wù)員相對(duì)好考，但是公務(wù)員考試本身有一定難度。
縣城公務(wù)員會(huì)比省直和地市的公務(wù)員職位好考一些，因?yàn)楦偁幭鄬?duì)小。
報(bào)考公務(wù)員必須具備一定的資格條件，即國家和主考機(jī)關(guān)規(guī)定的成為某職位上的公務(wù)員不可缺少的起碼條件。根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第十一條的規(guī)定，公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備下列條件：
具有中華人民共和國國籍；
年滿十八周歲；
擁護(hù)中華人民共和國憲法
具有良好的品行；
具有正常履行職責(zé)的身體條件
具有符合職位要求的文化程度和工作能力；
公務(wù)員考試科目有兩科，分別是：行政職業(yè)能力測驗(yàn)，申論。
想問一下舒城縣公務(wù)員工資多少
一、基本工資：
辦事員2800元；科員3000元；副科級(jí) 3100元；正科級(jí) 3300元；副處級(jí) 3600元；正處級(jí) 4000元；副廳級(jí) 4400元；正廳級(jí) 5000元；副部級(jí) 5500元；正部級(jí) 6000元。
辦事員三周年按科員對(duì)待；科員五年按副科級(jí)對(duì)待；副科級(jí)十周年按正科級(jí)對(duì)待；正科級(jí)十周年按副處級(jí)對(duì)待；副處級(jí)十周年按正處級(jí)對(duì)待；初次套改以累計(jì)年限對(duì)應(yīng)的職務(wù)待遇確定基本工資。
二、工齡工資：
每年60元，以虛年計(jì)算，按月發(fā)放。三年一調(diào)。
三、獎(jiǎng)勵(lì)工資：
每月300元，年度考核不合格者次年1月停發(fā)，直至考核合格的次年1月繼續(xù)發(fā)放。三年一調(diào)。
四、補(bǔ)助工資：
1、車補(bǔ)，隨工資每月發(fā)放，標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷5，逢一進(jìn)十。
2、取暖補(bǔ)助，一年發(fā)放一次，標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷3，逢一進(jìn)十。
3、出勤補(bǔ)助，正常上班每天30元，無顧不至每日扣發(fā)30元，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的病假、事假和國家規(guī)定的節(jié)假日等0元。三年一調(diào)。
4、山區(qū)補(bǔ)助，農(nóng)村和山區(qū)公務(wù)員享受山區(qū)補(bǔ)助，標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷10，按月發(fā)放，三年一調(diào)。
5、地區(qū)差別補(bǔ)助，各地根據(jù)實(shí)際情況確定地區(qū)差別工資。
除養(yǎng)老、醫(yī)療補(bǔ)助按現(xiàn)行政策執(zhí)行外，公積金、獨(dú)生子女費(fèi)等一切現(xiàn)行補(bǔ)助全部廢止。
五、新參加工作人員基本工資確定方法：
高中、技校、中專以辦事員確定;大專以科員確定;本科以副科級(jí)確定;碩士以正科級(jí)確定。
六、退休公務(wù)員和參照公務(wù)員管理人員
退休生活費(fèi)=退休前工資×80%。三年一調(diào)。
關(guān)于舒城縣公務(wù)員在哪考試的內(nèi)容到此結(jié)束，希望對(duì)大家有所幫助。