其實(shí)選擇公務(wù)員還是校招考試的問題并不復(fù)雜，但是又很多的朋友都不太了解校園招聘考試與報(bào)考公務(wù)員事業(yè)單位哪個(gè)更好，因此呢，今天小編就來為大家分享選擇公務(wù)員還是校招考試的一些知識，希望可以幫助到大家，下面我們一起來看看這個(gè)問題的分析吧！
本文目錄
- 普本應(yīng)屆生是考公務(wù)員還是先找工作
- 校園招聘考試與報(bào)考公務(wù)員事業(yè)單位哪個(gè)更好
- 錯(cuò)過校招可以考公務(wù)員嗎
- 選調(diào)生與公務(wù)員哪個(gè)難考,差別在哪里
- 準(zhǔn)備考公還有必要參加校園招聘嗎
普本應(yīng)屆生是考公務(wù)員還是先找工作
個(gè)人覺得應(yīng)屆畢業(yè)生還是考公務(wù)員比較好，除非你以后只想要選擇技術(shù)型的崗位，那么你可以考慮事業(yè)單位。
其實(shí)現(xiàn)在大部分公務(wù)員的工資和福利都會(huì)好于事業(yè)單位，這就是為什么我覺得事業(yè)單位沒有公務(wù)員好的一個(gè)原因?，F(xiàn)在有的事業(yè)單位還沒有車補(bǔ)，但是基本上公務(wù)員已經(jīng)有了。而且事業(yè)單位的績效是單位自己按照比例和系數(shù)來發(fā)績效的，有的時(shí)候影響你績效多少的不僅僅是你的工作和成績，還有很多人為的因素在里面。因此我覺得績效那方面要公務(wù)員比事業(yè)單位要公平的多。
而且考公務(wù)員比較好還有一個(gè)原因，就是我覺得它比大部分事業(yè)單位要穩(wěn)定。事業(yè)單位會(huì)分成全額撥款、差額撥款和自收自支。你如果是差額和自收自支這種單位，基本上它的穩(wěn)定性沒有公務(wù)員大。因?yàn)檫@些單位企業(yè)萬一經(jīng)營不下去，那么很可能面臨的倒閉的結(jié)果。而且現(xiàn)在很多的事業(yè)單位都在進(jìn)行改革，誰也不知道這樣的改革到底會(huì)給職工帶來什么改變。所以我覺得還是公務(wù)員的編制會(huì)比較穩(wěn)定一些。
也許有的人會(huì)覺得考事業(yè)單位好，好的地方在于如果在事業(yè)單位里拿到高的職稱，并且被單位聘用的話，會(huì)取得一個(gè)比公務(wù)員還高的工資。但是我覺得像每個(gè)單位的職稱都是有固定的數(shù)量的，你不一定能評得上，而且你就算評得上，單位也不一定聘用你的職稱。
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校園招聘考試與報(bào)考公務(wù)員事業(yè)單位哪個(gè)更好
不絕對?？偟膩碇v校園招聘也要是什么企業(yè)，工資待遇，竟升渠道等都是評價(jià)好與不好的客觀條件。
公務(wù)員大眾眼中的，高社會(huì)地位，理想的職業(yè)……福利待遇比較客觀，職業(yè)穩(wěn)定性好。
各有各的好處。不過對于不同的人還是有不同的選擇，得看個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃。
錯(cuò)過校招可以考公務(wù)員嗎
是錯(cuò)過校招是可以考公務(wù)員的因?yàn)楣珓?wù)員他沒有限制只要你能夠考過了那么自然而然就能夠成為公務(wù)員再其次公務(wù)員本身就是一種非常非常專業(yè)知識和技術(shù)學(xué)的非常要求苛刻的移門實(shí)業(yè)。
選調(diào)生與公務(wù)員哪個(gè)難考,差別在哪里
選調(diào)生是各省區(qū)市黨委組織部門有計(jì)劃地從高等院校選調(diào)的品學(xué)兼優(yōu)的應(yīng)屆大學(xué)本科及其以上的畢業(yè)生的簡稱，這些畢業(yè)生將直接進(jìn)入地方基層黨政部門工作，作為黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和縣級以上黨政機(jī)關(guān)高素質(zhì)的工作人員人選進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。2000年，中央組織部發(fā)布了《中央組織部關(guān)于進(jìn)一步做好選調(diào)應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生到基層培養(yǎng)鍛煉工作的通知》，對進(jìn)一步做好“選調(diào)生”工作提出了明確要求。
選調(diào)生也屬于公務(wù)員系統(tǒng)，但應(yīng)該說與普通公務(wù)員還是有一定區(qū)別的。
一：報(bào)名條件不同。選調(diào)生的報(bào)名條件除符合國家公務(wù)員的報(bào)名條件外，一般還要求是黨員、學(xué)生干部、有志于從事黨政工作、服從組織安排、本科及以上學(xué)歷、成績優(yōu)秀等。
二：培養(yǎng)目標(biāo)不同。一般公務(wù)員招考的是非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)國家公務(wù)人員，選調(diào)生不僅僅具有國家公務(wù)員身份，其重點(diǎn)是培養(yǎng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選。同時(shí)，為縣(處)級以上黨政機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位培養(yǎng)和輸送高素質(zhì)的工作人員和管理人員。
三：選拔程序略有區(qū)別。選調(diào)生的選拔包括資格審查、筆試、面試、體檢、考察考核等程序，一般都要求校方進(jìn)行重點(diǎn)推薦和審查。而且“選調(diào)生”通常還會(huì)有年齡上的要求。
四：培養(yǎng)管理的措施不同。選調(diào)生到基層工作后，組織部門將通過舉辦培訓(xùn)班、抽調(diào)到上級黨政機(jī)關(guān)跟班學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)參加公開選拔、競爭上崗等得力措施進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤培養(yǎng)，幫助選調(diào)生脫穎而出。
目前，各個(gè)地區(qū)的選調(diào)生項(xiàng)目一般都由當(dāng)?shù)攸h委的組織部門負(fù)責(zé)。因此，關(guān)心“選調(diào)生”項(xiàng)目的同學(xué)，可以到相關(guān)組織部門網(wǎng)站上查詢具體政策，也可關(guān)注學(xué)校的就業(yè)信息網(wǎng)站。
選調(diào)生是省委組織部的后備干部，放到基層鍛煉，人事權(quán)歸省委組織部管轄，委托接收單位考評。調(diào)動(dòng)范圍是全省建有黨組織的各級黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、人民社團(tuán)?？梢岳斫獬梢环N特殊的干部身份。
比如你的人事管理權(quán)在市人事局就只能在市級或以下的政府機(jī)關(guān)或市直機(jī)關(guān)調(diào)動(dòng)，而不能調(diào)往省級機(jī)關(guān)或平行及垂直單位，但達(dá)到副處級干部后不受此限制，可在全省范圍調(diào)動(dòng)。
可以理解為選調(diào)生是先人后崗，公務(wù)員是先崗后人。
選調(diào)生如果分配在有編制的公務(wù)員崗位就自然而然成為公務(wù)員，無需考試直接提拔，但人事歸屬不變;如果分配在沒有公務(wù)員編制的崗位則納入所在市級機(jī)關(guān)組織部干部編制范圍，再視工作調(diào)動(dòng)而定。
所謂選調(diào)生參加公務(wù)員考試主要是指跨區(qū)報(bào)考，比如報(bào)省直單位或其它地市機(jī)關(guān)，是主動(dòng)報(bào)考而非單位看中借調(diào)，這種情況在選調(diào)生提拔中比較少，除非混不下去了或覺得有蠻好的機(jī)會(huì)才會(huì)這樣，而且和一般公務(wù)員身份報(bào)考不一樣的是：公務(wù)員報(bào)考公務(wù)員必須在原單位工作達(dá)到一定年限，且報(bào)考前要和原單位脫離人事關(guān)系，考不上就完了;選調(diào)生不受任何條件限制，只要原單位同意報(bào)考且達(dá)到報(bào)考條件既可報(bào)考，考不上也可以回原單位工作，飯碗不丟!
總的來說，選調(diào)生提拔速度比公務(wù)員快得多，一般本科畢業(yè)定科員，碩研定副科，博研定正科，我身邊最快的一個(gè)碩士研究生畢業(yè)不到四年就提到副處了。但相應(yīng)報(bào)考條件限制也比公務(wù)員高得多，首先是一類大學(xué)，其次必須是省內(nèi)高校或籍外省，以前還要求要是黨員，2012放寬到共青團(tuán)員了。相對來說公務(wù)員就松多了，達(dá)到條件既可!
選調(diào)生是公務(wù)員，并且與通過正常招考被錄用的公務(wù)員有不同，選調(diào)生”與公務(wù)員隨著國家對公務(wù)員隊(duì)伍實(shí)行“逢進(jìn)必考”的原則，報(bào)考“選調(diào)生”和公務(wù)員成了當(dāng)前和今后大學(xué)生走進(jìn)黨政機(jī)關(guān)，實(shí)現(xiàn)“學(xué)而優(yōu)則仕”理想的唯一途徑。
這兩條道路有異曲同工之處：
1、選調(diào)生與公務(wù)員相同都要有一年試用期，期間只有見習(xí)期工資，第二年定級，定科員二級;
2、選調(diào)生雖是后備干部身份，但試用期結(jié)束后的前兩年需要在基層工作，期間碩士定副科級(非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、級別)，之后才可參與全省的人員選調(diào)。
3、選調(diào)生碩士正式入編(試用期結(jié)束)后的第二年定副科級(非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、級別)，執(zhí)行副科級工資。但需要注意級別和職務(wù)(領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù))的區(qū)別，比如非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)可以是副主任科員。
4、選調(diào)生是省、市、縣委組織部掌握的后備干部，而招考錄用的公務(wù)員，是各機(jī)關(guān)工作人員，關(guān)系由該機(jī)關(guān)的人事行政部門管轄，而非各級黨委組織部。
5、選調(diào)生一般要分配到基層去鍛煉，條件艱苦，福利少(不是單一情況，東部、中西部部分發(fā)達(dá)地區(qū)情況明顯不同)，但兩三年后就會(huì)上調(diào)。
6、培養(yǎng)管理的措施不同。
準(zhǔn)備考公還有必要參加校園招聘嗎
可以先參加校招。你先去參加校招，拿到一個(gè)offer。這樣你有底氣，公務(wù)員備考也有更多的時(shí)間。這樣你也不會(huì)太緊張，萬一你沒有保底的，公務(wù)員備考壓力很大的。所以還是先有一條退路比較好。
關(guān)于選擇公務(wù)員還是校招考試和校園招聘考試與報(bào)考公務(wù)員事業(yè)單位哪個(gè)更好的介紹到此就結(jié)束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關(guān)注本站，以上信息來源網(wǎng)絡(luò)并不代表本站觀點(diǎn)。