老鐵們，大家好，相信還有很多朋友對于銀行公務員考試考什么和銀行公務員考試考哪幾科的相關問題不太懂，沒關系，今天就由我來為大家分享分享銀行公務員考試考什么以及銀行公務員考試考哪幾科的問題，文章篇幅可能偏長，希望可以幫助到大家，下面一起來看看吧！
本文目錄
銀行公務員考試考哪幾科
五科。
銀行筆試考試內(nèi)容一般包括行政職業(yè)能力測試，英語，綜合知識和性格測試，綜合知識又包括經(jīng)濟、金融、財會和計算機等相關知識。
一、行政職業(yè)能力測試類
銀行行測考試題型主要以選擇題形式出現(xiàn)。主要包括言語理解、數(shù)量關系、判斷推理、資料分析、常識五大部分。
二、性格測試
銀行考試性格測試部分類似于MBTI職業(yè)性格測試、霍蘭德職業(yè)性格測試等，主要考察性格是否有偏差以及考生的職業(yè)匹配性。性格方面只要不是過于極端，都不會被刷掉。性格測試不用花過多的時間復習，只要在答題時真實回答，不要過于極端就可以了。
三、綜合知識類
銀行考試綜合部分主要會涉及以下幾個方面，包括：經(jīng)濟學、國際金融、貨幣銀行、會計基礎、管理學、市場營銷、經(jīng)濟法、計算機基礎、時事政治。
其中經(jīng)濟學、會計學、貨幣銀行學、計算機以及經(jīng)濟法又是考核的重點。盡管這都是一些基礎知識，大學學習相關專業(yè)的考生可能并不陌生;但是由于知識考察范圍大，專業(yè)性強，復習起來還是有一定困難的。因此該部分是考試復習的重中之重，所以建議考生一定要提早復習。
四、英語類
銀行考試英語部分：一般銀行英語考試內(nèi)容包括英語詞匯與語法、英漢互譯、改錯、完型填空和閱讀理解等，主要考察考生的英語讀寫能力;而部分銀行招聘高級管理培訓生和涉及外匯業(yè)務崗位的考生還會考察考生聽說能力。
簡介
資福利的工作人員。主要由國家為他們提供工資、退休和福利等保障。
2006年，國家公務員法實施后，除行政機關外，中國共產(chǎn)黨機關、人大機關、政協(xié)機關、審判機關、檢察機關、民主黨派機關的工作人員也納入公務員隊伍，比如組織部、宣傳部、黨史研究室、文獻研究室等等。
公務員的法律地位是指公務員在各種法律關系中享有權利、承擔義務的綜合表現(xiàn)。公務員因其具有的雙重法律身份而享有不同的法律地位：
一方面，公務員是公民。這一身份決定了公務員首先享有自然人的法律地位。
另一方面，公務員是國家的公務員。這一身份決定了公務員享有公務員的法律地位。
公務員的雙重身份在某些特定情況下往往會發(fā)生沖突。在發(fā)生某種法律責任的承擔時應當準確加以劃分。
銀行招聘考試考什么
銀行招聘考試內(nèi)容一般有行政職業(yè)能力測試，外語，銀行專業(yè)知識，綜合知識，性格測試以下五種：
1、行政職業(yè)能力測試：幾乎所有的銀行筆試內(nèi)容都包括行政職業(yè)能力測試，其具體題型和難度與公務員考試中的行測大體一致。
2、外語：多數(shù)銀行的筆試內(nèi)容都包括外語，語種一般為英語?？荚囶}型、題量及難度每個銀行都不太相同，一般包括閱讀理解、語法與詞匯、完形填空、英漢互譯這四類題目
3、銀行專業(yè)知識：主要包括兩個方面，一部分是銀行、金融方面的基礎知識;一部分是所報考銀行的相關知識(譬如該銀行的發(fā)展歷史、主要產(chǎn)品、經(jīng)營理念等等)。
4、綜合知識：常見的內(nèi)容主要包括會計基礎知識、法律基礎知識、經(jīng)濟基礎知識、政治基礎知識、計算機基礎知識、時事政治以及科技文化歷史方面的常識等等。
5、性格測試內(nèi)容較為簡單，主要是考察考生的性格是否適合銀行的工作、是否實事求是等等。
銀行考試一般考什么
銀行考試一般考的內(nèi)容如下：
1、行測。該科目相較于公務員考試，難度較低。常見的考試題型分為5個模塊，包括了常識判斷、語言理解、判斷推理等。銀行行測科目的考試通常為60分鐘左右，考試時間較為緊張。當然想要成為銀行員工，進入編制，首先需要符合報名條件，才能報名參加相應考試，趕緊查詢一下。
2、綜合知識。綜合知識科目就等同于專業(yè)科目，涉及的內(nèi)容較多，包括時政、計算機、會計學、金融學、管理學等，由于考試的內(nèi)容較多較雜，考生應當盡早備考。
3、英語。銀行的英語考試科目，相應的要求不會過于嚴格，一般要求考生的水平在4級以上即可。
4、性格測試。性格測試的成績一般不計入總分，只要考生的性格沒有太過偏激，或者有明顯缺陷，基本上都會通過。
常見銀行的考核內(nèi)容
1、中國銀行。中國銀行的考試題量是非常多的，其中重點會考察考生對金融和百科常識的掌握。
2、中國農(nóng)業(yè)銀行?？荚嚿婕暗膶W科非常雜，包括有金融、法律、管理、會計、經(jīng)濟等方面的學科，其中，時事政治、計算機、金融是重點。
3、中國工商銀行。同樣考試涉及的內(nèi)容很雜，從考試的題量上來看，行測的題量最多，英語最少。
銀行考試主要考什么
問題一：銀行招聘考試考些什么？看什么書？銀行招聘考試大體分為：
一類是五大行（中、農(nóng)、工、建、交）考試：五大銀行考試內(nèi)容差異不大，主要考的是行測，英語，綜合知識，性格測試。綜合知識包含經(jīng)濟，金融，會計，法律，計算機，市場營銷，時事政治，銀行歷史榮譽等嘩
另一類是五大行以外銀行：五大行以外銀行也是從中選擇考察，一般是行測和綜合知識考察居多；下載銀行幫 app免費刷題。
問題二：一般銀行招聘筆試考什么內(nèi)容筆試大致分為四大塊內(nèi)容：英語、行政能力測試和銀行專業(yè)知識、綜合知識。
行政職業(yè)能力測試類
考試類型與國家公務員考試行測相同，包括言語理解、判斷推理、數(shù)量、資料分析、常識。其中會結合一些銀行的專業(yè)知識，主要是銀行概況方面題型為選擇題。可以先不做數(shù)字推理，留到最后再做，先瀏覽一下都有哪些類型的題目，可以自己調(diào)整做題順序，一定要把最初的精力放在最拿手的題目上。考前建議多去了解一下行測題型。
英語類
主要包括：詞匯與語法、英漢互澤、改錯、完型填空和閱讀理解等。主要考察讀寫能力，但部分銀行招聘高級管理培訓生和涉及外匯業(yè)務崗位的考生還要考察聽說能力?？疾煊袃煞N類型，一是托業(yè)類，二是四六級類。
專業(yè)知識類
包括金融體系概況、經(jīng)濟基礎知識、金融基礎知識、會計基礎知識、計算機科學常識、法律知識、政治常識、科技與人文常識、公文寫作與處理英語重點在于平時的積累，而行測和專業(yè)知識是得分的關鍵。這方面的知識一般對與相關專業(yè)的考試來說大多都是基礎題，跨專業(yè)的考生可提前找看一些專門針對銀行考試的金融經(jīng)濟方面的圖書，找一些歷年的考試題做一下。
綜合知識
綜合知識中首先的一部分就是銀行的一些常識問題，很簡單，比起其他專業(yè)知識，建議著重看這部分。方向性強，好拿分。金融看很多也未必考的到，時間緊迫就更應該合理利用。關注官網(wǎng)、簡介、找一些銀行今年的常識新聞。
問題三：銀行考試一般考哪些內(nèi)容銀行招聘考試內(nèi)容一般由幾大模塊組成，大體有行政職業(yè)能力測試，外語，銀行專業(yè)知識，綜合知識，性格測試以下五種：
(1)行政職業(yè)能力測試：幾乎所有的銀行筆試內(nèi)容都包括行政職業(yè)能力測試，其具體題型和難度與公務員考試中的行測大體一致。
(2)外語：多數(shù)銀行的筆試內(nèi)容都包括外語，語種一般為英語。考試題型、題量及難度每個銀行都不太相同，題型主要包含單選、閱讀以及完型;題量中行較大(共100道)，建行、農(nóng)行(四篇閱讀共20道)及其他銀行較小;難度中行及建行相對較大，其他行相對較小(約四級難度)。個別銀行不考外語，也有個別銀行(郵儲)會將外語部分分為英語、俄語、日語以供不同語種考生選做。
(3)銀行專業(yè)知識：幾乎所有銀行的筆試內(nèi)容都包含銀行專業(yè)知識，題型基本以客觀題為主。這里所說的銀行專業(yè)知識主要包括兩個方面，一部分是銀行、金融方面的基礎知識;一部分是所報考銀行的相關知識(譬如該銀行的發(fā)展歷史、主要產(chǎn)品、經(jīng)營理念等等)。
至于綜合測試和性格測試只有部分銀行的筆試內(nèi)容會考到，綜合知識常見的內(nèi)容主要包括會計基礎知識、法律基礎知識、經(jīng)濟基礎知識、政治基礎知識、計算機基礎知識以及科技文化歷史方面的常識等等。
而性格測試題型全部為單選。筆試包含性格測試的銀行主要有工行、建行、農(nóng)行。性格測試內(nèi)容較為簡單，主要是考察考生的性格是否適合銀行的工作、是否實事求是等等，這部分內(nèi)容比重較小，對最后的結果影響不大，一般按照實際情況回答即可。
第一部分：大綜合（時間2小時40分鐘）
1．專業(yè)知識：單選40題（0.5分）；多選30個（1分）；
2．英語：三篇閱讀共15題
3．行測：60題（0.5分）數(shù)量關系、圖形推理、言語理解、資料分析
第二部分：性格測試，時間20分鐘，200題
共180分鐘
希望能幫到樓主，樓主的采納是對我最大的肯定、
問題四：銀行從業(yè)考試都考什么?。磕?，很高興為您回答！
銀行從業(yè)資格考試分兩個科目：公共基礎科目和專業(yè)科目。
公共基礎主要是考：《銀行業(yè)法律法規(guī)與綜合能力》；
專業(yè)科目主要是考：《個人理財》、《風險管理》，《公司信貸》、《個人貸款》；
如果想要申請銀行從業(yè)資格證書需考一個公共基礎科目和專業(yè)科目（人選取項），才能獲得申請證書的資格。
問題五：銀行考試都需要看哪些書可以看《銀行招聘考試一本通》，里面的內(nèi)容很全面。筆試內(nèi)容一般包括行測，英語，綜合知識（經(jīng)濟學、財會、貨幣銀行學），還會涉及所考銀行的相關知識以及近期實事政治
問題六：銀行招聘都考什么各大銀行歷年校園招聘筆試的內(nèi)容和題型大同小異，銀行校招的考試內(nèi)容大體上可分為四大類:行政職業(yè)能力測試類(即我們平常說的行測)、英語類、綜合知識類、性格測試類。
一、行政職業(yè)能力測試類
銀行行測考試題型主要以選擇題形式出現(xiàn)。主要包括言語理解、數(shù)量關系、判斷推理、資料分析、常識五大部分。
二、英語類
銀行考試英語部分：一般銀行英語考試內(nèi)容包括英語詞匯與語法、英漢互譯、改錯、完型填空和閱讀理解等，主要考察考生的英語讀寫能力;而部分銀行招聘高級管理培訓生和涉及外匯業(yè)務崗位的考生還會考察考生聽說能力。
銀行英語考試試題類型分為兩種：一種類似于四六級考試題型;另一種是托業(yè)考試題型，托業(yè)的測驗內(nèi)容以日常使用的英語為主，是以職場為基準的英語能力測驗。托業(yè)比其他考試題量大，但是由于它是全球承認的商業(yè)英語能力測試標準，能更加客觀、準確的對考生商業(yè)英語能力進行評估，，所以一般銀行英語考試更加傾向于選用托業(yè)考試題型;
三、綜合知識類
銀行考試綜合部分主要會涉及以下幾個方面，(如圖)包括：經(jīng)濟學、國際金融、貨幣銀行、會計基礎、管理學、市場營銷、經(jīng)濟法、計算機基礎、時事政治。
其中經(jīng)濟學、會計學、貨幣銀行學、計算機以及經(jīng)濟法又是考核的重點
盡管這都是一些基礎知識，大學學習相關專業(yè)的考生可能并不陌生;但是由于知識考察范圍大，專業(yè)性強，復習起來還是有一定困難的。因此該部分是考試復習的重中之重，所以建議考生一定要提早復習。
四、性格測試
銀行考試性格測試部分類似于MBTI職業(yè)性格測試、霍蘭德職業(yè)性格測試等，主要考察性格是否有偏差以及考生的職業(yè)匹配性。性格方面只要不是過于極端，都不會被刷掉。性格測試不用花過多的時間復習，只要在答題時真實回答，不要過于極端就可以了。
五、內(nèi)容節(jié)選
1、中國的股份制商業(yè)銀行有哪些?
截止目前，通過銀監(jiān)會批準成立的股份制商業(yè)銀行共有12家，包括：中信銀行、光大銀行、華夏銀行、廣東發(fā)展銀行、招商銀行、上海浦東發(fā)展銀行、興業(yè)銀行、民生銀行、恒豐銀行、浙商銀行、渤海銀行、平安銀行。
這些銀行在各地區(qū)也都會有校園招聘，但是沒有商業(yè)銀行招聘數(shù)量多，這類銀行較五大行更為靈活，收入往往更高。
2、商業(yè)銀行的部門有哪些?
總體來說，商業(yè)銀行的部門分為：
(一)管理部門，行長辦公室、行政事務部門、人力資源部、財務會計部門、法律部門等。
(二)業(yè)務部門，公司金融部、個人金融部、金融機構部、資金財務部。
(三)支持部門，信息科技部。
3、銀行招聘的職位類型
(一)柜面業(yè)務類
指坐在柜臺里面辦理業(yè)務的員工。一般分為對公柜面(低柜)和對私柜面(高柜)。
1)對公柜面：專做公司業(yè)務，主要工作內(nèi)容是開縣和接收支票、本票、貸記憑證等，不接觸現(xiàn)金，一般數(shù)額較大。
2)對私柜面：銀行常見的儲蓄柜臺。
(二)客戶營銷類
發(fā)掘公司及個人潛力客戶，維持客戶關系，營銷各類金融產(chǎn)品及服務，滿足客戶需求。分為對私客戶經(jīng)理和對公客戶經(jīng)理。
1)對私客戶經(jīng)理：即零售客戶經(jīng)理，主要工作內(nèi)容是推銷理財產(chǎn)品，做個人貸款等。
2)對公客戶經(jīng)理：主要做公司信貸業(yè)務。
(三)產(chǎn)品維持類
分析客戶與市場需求，設計產(chǎn)品與服務方案，制定并開展營銷活動。
(四)風險控制類
預防與控制信用風險、市場風險和操作風險，監(jiān)測市場風險指標，管控運行風險，常與銀監(jiān)局、人民銀行等部門打交道。
(五)信息科技類
開發(fā)和應用測試軟件，安裝和維護硬件系統(tǒng)，為銀行辦公提供后......>>
問題七：銀行招聘考試都考哪些內(nèi)容 1.職業(yè)能力測試職業(yè)能力傾向測試是通過一組科學編排的測試題，對一個人的言語能力、數(shù)學能力、空間判斷能力、觀察細節(jié)能力、書寫能力、運動協(xié)調(diào)能力、動手能力、社會交往能力和組織管理能力進行綜合測評。公務員考試的行測就是這種題型。在銀行的考試中，也涉及到大量的職業(yè)能力測試題，特別是國有商業(yè)銀行的考試。行測是考試的復習重點。2.托業(yè)英語托業(yè)是針對在國際工作環(huán)境中使用英語交流的人們而指定的英語能力測評，由美國教育考試服務中心設計。TOEIC考試已經(jīng)成為全球很多需要評估待聘用的和現(xiàn)有員工英語能力的機構認可的標準。考試被眾多的公司采用，從小企業(yè)，到跨國公司、***機構，在許多行業(yè)和區(qū)域運行。在銀行考試中，英語部分往往采用托業(yè)的題型，但是，注意是沒有聽力部分的考察的。注意考察的部分是單選，閱讀理解，完型。3.銀行相關知識西方經(jīng)濟學，金融學，貨幣銀行學，管理學，市場營銷學，會計基礎等等。在銀行考試中。這部分的涉及的范圍非常廣。并且比較基礎。不是看一本書就可以搞定的。大部分是之前學習的積累。4.申論申論，是中國大陸國家公務員進行資格考試的其中一個科目。在公務員考試中，通過對設定資料的閱讀，回答有關問題，考察應試者七種能力（閱讀理解能力、分析判斷能力、提出和解決問題的能力、語言表達能力、文體寫作能力、時事政治運用能力、行政管理能力）的一種考試形式。這個部分類似公務員，但是一般都只有一個題目。個別銀行是考察材料作文，類似高考。在銀行機考考試中，不用考慮此部分。5.性格測試性格測試是一種迫選型、自我報告式的性格評估測試，用以衡量和描述人們在獲取信息、作出決策、對待生活等方面的心理活動規(guī)律和性格類型。銀行性格測試主要考察人員的心理素質，抗壓能力，協(xié)作能力等等。這類題題量大，6.總結
問題八：2016年銀行考試各類銀行考試題型都是什么呀？您好，中公教育為您服務。
各大銀行筆試內(nèi)容雖然每年會有變動，但是考生依舊可以根據(jù)往年情況大致了解，把握大的方向，不至于過分偏離考試內(nèi)容的復習。
就銀行筆試而言，當前工、農(nóng)、中、建、交五大行已經(jīng)實行了全國統(tǒng)考，即在統(tǒng)一的時間安排網(wǎng)申通過人員在指定地點參加機試，考試內(nèi)容分為三到四塊，分別是：行政能力測驗、英語、專業(yè)課和心理測試，其他如浙商銀行、中信銀行、浦發(fā)銀行、廣發(fā)銀行等也開始實行統(tǒng)考，可見統(tǒng)考是銀行筆試的一種總體趨勢。
2013五大行筆試內(nèi)容介紹（僅供考生參考）
工商銀行2013校園招聘筆試內(nèi)容（考試時間：2013.11.16 14：00―16：50）
板塊一：客觀題―120題120 Min―內(nèi)容涵蓋英語、經(jīng)濟時政綜合、行測，單選為（沒有多選題了）主，兼有填空（約5-7題），連線（約3題），歸類（一題的樣子）
板塊二：主觀題―4大題40Min
背景：為了拓展發(fā)展思路，我行電子銀行部決定對總行內(nèi)部員工開展移動金融在線調(diào)研活動。這個活動得到高層的支持。電子銀行部的張總任命我（林凡）為這次活動的負責人，活動時間是2013年11月1日至2013年12月15日（后面有給出日歷），同時給我三位員工幫忙。
1.王洋。人緣好，和各個部門關系好，工作時間比較長。項目多，經(jīng)常出差。
2.趙平。在信息技術和金融領域很專業(yè)。人比較內(nèi)向，也不愿意主動幫助同事。
3.李曉曉。實習生，對電子銀行部門各方面還不太熟悉，但努力肯干踏實。
在線調(diào)研的網(wǎng)址是zaixiandaioyan。在線調(diào)研由公司的信息技術部收到后上線，系統(tǒng)可以返回調(diào)研信息。根據(jù)以往經(jīng)驗上線需要5個工作日的時間。
要求一：根據(jù)已給信息，寫出一份工作進度表。（已給出一個空表格）
要求二：撰寫一份郵件，通知公司各部門員工參與活動。需寫的內(nèi)容：郵件標題以及正文（不超過600字）
要求三：公司金融部的老總李康收到郵件后致電，說他們近期業(yè)務繁忙，無法抽出時間做問卷。過了繁忙期才愿意做。問接下來你要怎么做。（不超過500字）
要求四：問卷結果顯示年輕人是移動金融的主要客戶群，要在高校進行推廣活動。
活動口號
總體設計思路。
接下來有一個表格，要寫活動時間，活動主題，活動設計思路，活動效果評估。
板塊三：性格測試
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中國建設銀行2013校園招聘筆試內(nèi)容（考試時間：2013.12.07 14：00―17：00）一、快速識別判斷 3分鐘20道題，可以說測反應眼力，選相同圖形有幾個二、綜合部分(行測專業(yè)知識英語）行測：言語理解（15道左右）、數(shù)量關系（10道題）、邏輯推理（10道）、圖形推理，文字推理、資料分析（15道）專業(yè)知識（單選多選）：經(jīng)濟金融會計、營銷管理人力、建行知識新聞、計算機。值得注意的是，建行題目排列有個特點，按模塊先單選，再多選，下一個模塊再單選、多選（我說的模塊是指專業(yè)知識里面一個模塊一個模塊），不是我們平時考試那種先全部單選，接著全部多選，它是一塊內(nèi)容一塊內(nèi)容來的。英語附加題：三篇閱讀理解（15道）三、性格測試：[page]
農(nóng)業(yè)銀行2013校園招聘筆試內(nèi)容（考試時間：2013.11.17 9：00―12：00）
第一部分:共70道題，時間50分鐘（專業(yè)知識時政農(nóng)行新聞）
第二部分:共50道題，時間45分鐘（行測）
第三部分:共100道題，時間60分鐘（......>>
問題九：銀行考試的筆試和面試是怎么考的??？筆試：當前工、農(nóng)、中、建、交五大行已經(jīng)實行了全國統(tǒng)考，即在統(tǒng)一的時間安排網(wǎng)申通過人員在制定地點參加機考，考試內(nèi)容分為五塊，分別是1.行政能力測驗、2.綜合知識、3.公共基礎知識、4.英語、5.心理測試，其他如浙商銀行等也開始實行統(tǒng)考，可見統(tǒng)考是銀行考試的一種總體趨勢。
面試：一般由分行組織，分為一輪到二輪不等，采取的主要形式有結構化面試、半結構化面試、和無領導小組面試。只有通過面試之后，才有最大的可能性進入銀行。最后的體檢環(huán)節(jié)基本不刷人。
問題十：中行考試都考什么?一。銀行分為：? 1.四大商業(yè)銀行總行（工、農(nóng)、中、建）；
2.三大政策性銀行（國家進出口銀行、國家開發(fā)銀行、農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行）； 3.城市分行
(如工商銀行北京分行等）； 4.中小銀行（光大銀行，北京工商銀行等）5．外資銀行（
匯豐，花旗）
二.一般說來： 1.總行比分行要好； 2.四大行中，待遇從高到低排名是：農(nóng)、中、建
、工；3.四大行待遇比政策性銀行好；4.股性制銀行的待遇最好，也最難進入，例如光
大銀行； 5.招聘方式一般都是一輪筆試+一輪多對一面試。
三．招聘流程：
1.四大商業(yè)銀行總行（以中國建設銀行總行為例）：
1）建設銀行對于研究生沒有設置筆試，直接到總行進行兩輪面試。
2）第一輪是多對一形式，2.5分鐘自我介紹，然后每人問點問題。最后一問是一個英語問
題例如為什么來建行或介紹自己家鄉(xiāng)。
3）第二輪是一個人事主管單獨見每個人，提一些問題。
4）建總行簽約要預交3千保證金（報到時退還），簽約5年，違約金800*未完成月數(shù)。建
行的待遇，科技部門作項目的，總收入可能在4-6K/M，還常有各種獎金。宿舍最好，位置
就在西單，兩室一廳兩人住，能住三年（以后得自己買房），建行住房公積金1400/M。
2.政策性銀行（以國家開發(fā)銀行為例）：
1）筆試：開行筆試分兩部分分開考試,都是中文。第一部分是類似公務員的綜合試卷,有
同義、近義、反義以及詞語聯(lián)想等選擇，有錯誤句的判斷，有類似GRE的那種邏輯題等等
。第二部分是心理測試題。例如問你覺得你在你朋友眼中會是什么樣的人等等。
2）一面：作文+大組討論。作文時間是1個小時；大組討論：十二個人一組，抽號分配
座位，圍坐半圈，準備五分鐘后開始自由發(fā)言。開行有六七人在別一邊坐一排，不做任何
評論只是不斷地記錄。
3）二面：多對一面試。
銀行招聘考試考些什么看什么書
銀行招聘考試大體分為兩類：
一類是五大行（中、農(nóng)、工、建、交）考試：五大銀行考試一般內(nèi)容差異不大，主要考的是行測，英語，綜合知識，性格測試。
綜合知識包含經(jīng)濟，金融，會計，法律，計算機，市場營銷，時事政治，銀行歷史榮譽等，看書主要看著幾個方面的書就可以。
另一類是五大行以外銀行：五大行以外銀行也是從中選擇考察，一般是行測和綜合知識考察居多。
看的書有：
1、綜合類
①《銀行招聘考試一本通》
本書分為四個部分—第一部分：職業(yè)能力測驗；第二部分：綜合知識素養(yǎng)測試；第三部分：英語；第四部分：性格測試。
該書每一部分都進行分類詳細講解，并配有相應銀行招聘考試最新真題解析。
銀行招聘考試一本通全面囊括銀行招聘考試內(nèi)容，體例新穎內(nèi)容全面，必考考點一網(wǎng)打盡，是一本全面、基礎性復習銀行招聘考試的教材。
適用人群：對于銀行考試系統(tǒng)不甚了解的所有備考銀行招聘考試的考生，可謂之“必備經(jīng)典”。
②《綜合知識》
此書共分9篇，分別為：商業(yè)銀行基礎知識、經(jīng)濟學基礎知識、金融基礎知識、會計基礎知識、財務管理基礎知識、法律基礎知識、計算機基礎知識、公共常識、公文作文與英語。
內(nèi)容全面，講解詳細，緊扣銀行命題趨勢，由權威專家精心撰寫，全部涵蓋了銀行招聘考試的內(nèi)容。
適用人群：有部分理論基礎，目前知識體系把握不夠深入的考生。
2、專項類
①《職業(yè)能力測驗》
本書共包括九章內(nèi)容，分別為：
數(shù)量關系—數(shù)學運算、數(shù)量關系—數(shù)字推理、言語理解與表達、判斷推理—圖形推理、判斷推理—定義判斷、判斷推理—邏輯判斷、判斷推理—類比推理、資料分析、常識判斷。
行測知識，講解系統(tǒng)，結構清晰，本書難度和講解重點專門針對銀行招聘銀行考試，是最符合銀行招聘備考的行測教材。
適用人群：對行測知識零基礎的考生。
②《經(jīng)濟金融會計》
本書分為三個部分，是對經(jīng)濟、金融、會計進行了詳盡的講解，切實把握制勝之道，對于非相關專業(yè)的考生是非常有價值的一本書。
適用人群：非相關專業(yè)或者基礎相對較薄弱的考生。
③《英語15天特訓》
目前，英語已成為各大銀行親睞的科目，針對各大銀行考試的英語考試制定，主要是托業(yè)英語，各大銀行考察英語比重較大。
雖然很多考生四六級都參加過，但是由于銀行考英語的特色和四六級不同，因此針對英語方面的訓練是必不可少的一部分，可以在短時間內(nèi)迅速提高考試成績。
適用人群：英語基礎相對比較薄弱的考生。
3、模擬習題類
《歷年真題+全真模擬預測試卷》、《綜合知識歷年真題匯編》、《職業(yè)能力測驗歷年真題匯編》、《經(jīng)濟金融會計歷年真題》。
銀行招聘備考真題和模擬演練，提供最新真題和全真模擬試題，讓考生可以現(xiàn)場模擬，了解考試流程，熟悉考試內(nèi)容，把握時間，更好的完成考卷。
最好和相關專業(yè)書籍一起使用，講練結合，效果更佳，更有助于成績的提高。
擴展材料：銀行招聘考試流程一般分為出公告--宣講會--報名--資格審查(網(wǎng)申階段)--筆試通知--筆試--面試--入職體檢--錄用簽約--入行報到--開始工作。
銀行招考的時間分成兩個階段，第一階段，也是主要招聘季節(jié)，為每年的9月到次年1月份，為招聘合同工的主力階段;第二階段，即春季補招。
主要招聘年前未滿的崗位和派遣制員工，時間在每年的3-6月。從重慶來看，近幾年五大行招聘人數(shù)總計在2600左右，農(nóng)商行招聘人數(shù)每年在2100人左右。當然，還有大量的飛駛特派遣制員工。
考試方式為筆試，當前工、農(nóng)、中、建、交五大行已經(jīng)實行了全國統(tǒng)考，即在統(tǒng)一的時間安排網(wǎng)申通過人員在指定地點參加機試，考試內(nèi)容分為三到四塊。
分別是:行政能力測驗、英語、專業(yè)課和心理測試，其他如浙商銀行等也開始實行統(tǒng)考，可見統(tǒng)考是銀行筆試的一種總體趨勢。面試，一般由分行組織，分為一輪到二輪不等。
采取的主要形式有結構化面試、半結構化面試和無領導小組面試。只有通過面試之后，才有最大的可能性進入銀行。最后的體檢環(huán)節(jié)基本不刷人。
文章到此結束，如果本次分享的銀行公務員考試考什么和銀行公務員考試考哪幾科的問題解決了您的問題，那么我們由衷的感到高興！