長沙市公務員考試論壇(2008年國家公務員喪葬費標準)


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長沙市公務員考試論壇(2008年國家公務員喪葬費標準)

本文目錄

長沙市公務員考試論壇(2008年國家公務員喪葬費標準)

  1. 要不要辭職考公務員
  2. 公務員考試特警面試的相關問題
  3. 2008年國家公務員喪葬費標準
  4. 求長沙小學語文教師招聘考試歷年真題!謝謝!

要不要辭職考公務員

很多同學會猶豫到底要不要考公務員……

長沙市公務員考試論壇(2008年國家公務員喪葬費標準)

公務員工資福利待遇高、安逸穩定、社會地位高是真的嗎?我適合做公務員嗎?每當筆試成績公布之后,有不少考生感嘆:“又當了公務員考試炮灰”、“可惜了我的報名費”、“我為GDP做貢獻,我自豪?!薄?/p>

公務員de考試費用

固定費用--必須付出的勞務費

考生在公務員考試過程中必然有固定的開銷,如報名費、面試費、體檢費。這三項費用是考生在報名參加筆試、面試、體檢這三個環節中必不可少的支出。由于各地政策不同,三者相加的數目也不一樣。一般報名費、面試費均在一百元左右,體檢費為幾百元。

非固定費用--根據個人情況的支出

非固定費用指變動區間大,因考生自身情況不同而不同,這里主要講講公務員考試筆試備考成本。

1

應屆畢業生

應屆畢業生由于未參加工作,不具備獨立的經濟能力,這類考生可以選用一本較好的復習教材,將知識點吃透、記牢。教材推薦使用《2017年國家公務員考試一本通》,行測和申論考試內容全部在里面,內容全面又能節省行測和申論分別單獨買的成本。如果經濟條件好一點,還可以配套使用《2017年公務員考試實戰題庫》和《2017年公務員考試技巧手冊》。這部分總共大約300元左右。2

中產階級考生

一般有自己的工作,也有一定的積蓄,對復習效果和學習效率有更高的要求,因為他們工作忙,復習時間少。對他們來說最寶貴的不是金錢而是復習時間。這類考生就可以選用不受時間限制的視頻課程來備考,工作復習兩不誤。我們推薦的學寶云課堂視頻課程,直播加點播全套,大約1000元左右。

3

土豪級考生

既有時間也有經濟實力,為了實現“公務員之夢”愿意付出,這類考生可以將紙質教材與視頻教材相結合,既系統學習了知識點,又可以適當轉換復習思路,增強記憶效果。費用自然是教材用書和視頻課程兩者相加了。

4

其它費用

如參加筆試與面試的路費、住宿費、購買筆試物品等費用,這些費用的高低都和考生的具體情況分不開,考生可以根據自身情況大致算一算。經委的重點移動互聯網項目認定為長沙市科技計劃重點

公務員de薪資待遇問題

相信對于很多人來說,無論哪個行業哪份職業,第一個會考慮的就是薪資待遇問題,畢竟事關生存。公務員工資從縱向上看,在很大程度上與單位所在區域財政收入情況有正相關性。

比如,珠三角地區的工資會遠比粵東西北高,同一個地級市里面經濟發達的縣區工資會遠比經濟落后的縣區要高。同時,還與其行政隸屬關系有關。比如市直機關會比縣區級機關高,而縣區級機關又遠遠高于鄉鎮機關。在橫向來看,還會與其單位屬性有關聯。比如財政創收單位,福利待遇會遠遠比吃飯財政單位要好。所以,在報考公務員之前,需要先好好地了解一下各職位組之間的不同。

公務員de工作內容

相信很多人聽到公務員的第一印象就是,每天準時到單位簽到,然后喝茶看報紙,下班準時走人。如果你真的這么認為,我只能說你太幼稚了??h級以上機關單位,或許可以保證周末雙休和正常節假日放假,但相對于各基層鄉鎮單位來說,還是時有加班的。

公務員de升遷之路

公務員職務分為領導職務和非領導職務。領導職務層次分為:國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉科級正職、鄉科級副職、科員。

非領導職務層次只在廳局級以下設置,分為:巡視員、副巡視員、調研員、副調研員、主任科員、副主任科員、科員、辦事員。從級別上劃分的話,主要分為一到二十七級。

看到這么多的層次和等級,相信很多人都開始有點懵了。一般來說,公務員考試招錄的是主任科員以下職位,主要是科員和辦事員的居多。按照《干部任免條例》的規定,辦事員連續三年年度考核合格可以晉升科員,科員連續三年年度考核合格可以晉升副主任科員。

但是,在縣處級以下單位又出現了一個比較特殊的設置,叫股級。一般科員為副股級,條例的規定中縣處級以下機關單位副股級連續兩年年度考核合格可以晉升正股級,正股級連續三年年度考核合格才能晉升副科級。

以新招錄為鄉鎮公務員的同志為例,加上年度考核結果為不定等次的一年試用期,需要四年之后才能提為副股(即科員),而在工作后的第六年成為正股,在工作后的第9年才有可能成為副科級干部。

當然,這些是在理論的情況下最快的升遷之路。而在實際操作中,很多人都會比這個時間還要長得多,以至于很多在縣處級以下單位的同志到退休時最多只是副科級,這也就是傳說中的“副科病”。

為了解決這個問題,國家出臺了《關于縣以下機關建立公務員職務與職級并行制度的意見》。人力資源和社會保障部部長尹蔚民在答記者問時說,在縣以下機關實行公務員職務與職級并行制度是我國干部人事制度改革的一個重要舉措,也是公務員管理制度的創新和完善。

這項制度的核心內容就是在公務員法的框架下,在保持原有領導職務晉升通道不變的情況下,增加職級晉升的通道,來解決基層公務員“晉升難、待遇低”的矛盾。

公務員de人際關系

“有人的地方,就有江湖?!蓖轮g、上下級之間、還有與業務聯系單位或者村干部、老百姓之間各種各樣千絲萬縷的關系,經常會聽到周圍的人吐槽,“處理人際關系需要花費很多的精力”“在面對競爭的時候,經常會有人故意制造輿論甚至捏造事實來影響他人”……

特別是在鄉鎮,你還得學會一套“見人說人話、見鬼說鬼話”的本事,這個說法可能大家會覺得比較貶義,換個詞叫你得看人說話。

在跟領導匯報的時候說的話和在跟村干部傳達時候說的話,在表達方式上需要有所區別。假使你整天跟一個文化程度不高的村干部或農民伯伯,掉政策理論的書袋子,他們理解不了是很正常的。所以你,還必須得用通俗易懂的話跟他們溝通。

還有,在農村的話,你還得參加各種各樣的酒局。雖然在中央八項規定出臺之后,公款消費基本上已經很少了,但是偶爾還是會有接待應酬的。

接待上級領導的時候要喝,下鄉布置指導工作要喝,同事之間聚餐要喝,吃飯喝完去KTV唱歌還得繼續喝……最嚴重的時候,一天喝三次酒也是正常的。

如果了解以上,還是決定考公務員,請牢記以下>>

考公務員de十句忠告

1自己是否適合考公務員

報考之前要做好人生規劃,衡量下自己是否真的適合當公務員。如果你立志從政或者一心追求穩定、或者自己所學的專業發展空間不大,那么你就要努力考公務員。相反,如果你只是追求事業上能有快速的回報。那么你要反思下,是否自己真的適合報考公務員。

2選擇職位要多斟酌

報名最重要的環節就是選崗位,有的人早就自己心儀的職位,非那個職位不選,那就簡單了,瞄準目標勇往直前。那沒有明確目標的就要多斟酌下,首先要考慮自己的專業、志向還有興趣。然后報名時要多注意報名如數,避免報名人數過多競爭壓力大。

3備考宜早不宜晚,要提前制定復習計劃

我身邊不乏裸考的人,或者復習就是跟著感覺走,想到哪復習到哪,這種態度是不可取的。建議大家根據備考時間長短可以制定每天、每周、一個月的復習計劃和目標,這樣復習完上戰場才有底氣。

4教材要精讀

備考初期一定要選一本權威的教材系統的復習一遍。讀完之后我們就能知道公務員考試有哪些題型、難點和答題技巧。大家選購教材時一定要認準權威正版的。不要因為購買教材質量的問題,影響大家的復習,推薦使用《國家公務員考試一本通》。

5行測復習要攻弱補強

行測復習絕不是簡單的做題就萬事大吉的,而是要有針對性的做題,要懂得對考題的分析和總結。千萬不要只做自己喜歡做的部分,要攻弱補強,主攻弱勢部分的練習,但也不要放棄練習自己的擅長部分。

6不要放棄申論復習,要動筆練習

很多同學在復習的時候都是重點復習行側,對申論就只是看看新聞,讀讀報紙,還有人覺得申論學了還不如裸考,干脆直接放棄復習,這種做法是非常不可取的。大家在看申論熱點時政的同時,也要動筆練習。很多人就是因為平時不動筆寫申論文章,到考場的時候往往是肚子里有東西卻倒不出來,或者寫的文章一點也不專業。

7面試關鍵是贏得考試官的心

公務員面試真正的對手是坐在對面的考官們。眾所周知,面試的考場是考官的地盤,而從考官選人和評分的角度看,一半是理性,一般是感性。理性是印在紙上的評分標準,而感性是考官對考生的整體印象和主觀評價,所以作為考生最重要的是贏得考官的心。

8報培訓班不如在線看學習視頻

應屆生面臨畢業事情比較多,在職的平時要上班,所以平時很難擠出固定時間去上培訓班,并且報培訓班的費用可不菲。我認為在線學習視頻挺合適的,隨時有時間隨時學習,沒有理解領會的知識點還可以可以多看幾遍。復習在學寶云課堂的上學,效果很不錯,學習完還有在線題庫和資料下載??傊⒎且欢ㄟx擇貴的就是最好的,適合自己才能有好的效果。

9公務員考試是比較公平的

當前,公務員考試是各種人才選拔考試制度中較為公平的一種,考試制度也越來越完善。所以在同樣的考試環境和流程中,考生的能力高低,一考便知的。所以大家在備考時要摒除雜念,專心備考,相信只要是金子總會發光的。

10考不上不要灰心

我們不以一時成敗論英雄,公考競爭如此激烈,考不上也是很正常的。你想想有的崗位是上千人競爭一個職位,那得是極優秀和幸運的人才能被選中啊。所以大家一定要調整好心態。如果你今生的目標是非公務員不可的話,公務員并不是一生只能考一次,完全可以多考幾次。如果不想再考的話,可以有很多其他的就業選擇,條條道路通羅馬。

公務員考試特警面試的相關問題

面試和其它但是都是一樣的,沒有區別

由于現在畢業的大學生比較多,很多人選擇考公務員或者是選調生,多年前我也是通過考試走上了公務員的道路,后來也組織過多次公務員考試,既當過學生,也當過考官,現在把我的面試經驗寫出來,提供給大家作作參考。

全國各地情況不完全相同,我只說一說山西省這幾年的的公務員面試情況,其他兄弟省市的僅作借鑒。

考官組成:公務員面試一般由5、7或9名考官(人數不定,但總為單數)組成,人員包括用人單位、組織人事部門、紀律監察部門和理論社科部門的人員等。

評分標準:一般為每位考生面試后先打初評分,等所有人面試結束后通過平衡整體情況再給予每人最后得分。每個人的得分是去掉最高分和最低分后的平均得分。面試分數在所有人員面試結束后當場公布,所以,請隨身攜帶紙筆,記下自己的得分和其他面試人員的得分,面試結束后詢問一下別人的筆試分數,按比例進行總分計算(一般為筆試*40%+面試*60%,或筆試*50%+面試*50%),即得出你在筆試及面試后的名次,這時能不能被錄取基本就心中有數了。

面試準備:一是衣服。要準備一身整潔的衣服,男士要穿正裝,即西裝+領帶+白襯衫+黑皮鞋(深色襪子),女士要裝職業套裝,可根據氣溫情況決定下身著套褲或套裙。二是外表。頭發要整齊,面部要整潔,男士要剃須,皮膚要清潔。女士可化淡妝。三是注意坐、立、行的姿式。要站如青松,坐如泰山,要給評委以穩重自然的印象。四是準備白紙兩張,筆一支,表一只(最好要大字大顯示屏的)。

面試程序:到考場后,會有專門的準備室,這時所有面試人員都在一起,面試前30分鐘左右抽簽,決定面試順序。第一名面試人員結束后,不回準備室,到休息室,與其他面試人員不得相見。第二名面試人員結束后,到休息室,與第一名一起等待結束,依次類推,如面試人員較多,中間會有休息的時間,結束面試的可在休息室附近自由活動,但不可接近考場和準備室。

當輪到你面試時,會有工作人員引領你到考場門外,然后進入考場,回答考官的問題,結束所有回答或考試時間已到,由工作人員帶到休息室。

所有人員面試結束后,會有一段時間徑向等待評委打分和工作人員算分,算分結束后,工作人員會把所有面試人員再次領到考場,由主考官按面試順序宣讀每位考生的面試最終得分。

面試技巧:

1、準備時要注意放松心態,如果排序較后,可以小睡一下,養精蓄銳,在考前十分鐘調整全身狀態,使自己在入場時達到最佳。

2、進入考場前要先敲門,聽到請進后推門進入考場。

3、進入考場走兩步,會看到評委和其他人員在室內一側,而你的面前會有一桌一椅,請在桌旁站定。然后向各位評委鞠躬,報出自己的面試順序號(注:萬不可說出自己的考號和姓名,這樣會被取消考試資格,直接清除出場)。

4、鞠躬完畢等待主考官的提示。這時主考官會向你介紹考試的方式和內容(包括共有幾題,共有多少時間,如何答題,一般面試前一天會有面試說明,要提前搞清楚,這時要確認),主考官介紹完畢,會問你聽清楚了嗎?你要清晰明確的回答“聽清楚了”,如未聽清楚,則可以提出疑問,萬不可不懂裝懂,搞錯了規則。當然,一次聽清是最好不過的了。

5、面試一般是3-5道題,每題答題時間為5分鐘?,F在一般是兩種考試方式:一種是主考官把所有的題目都告訴你,然后由你自己決定這25分鐘的時間安排。(這種情況下有時會在進考場前提前把考題發給你,讓你在前一名考生回答期間在場外另一個準備室準備,上場后直接回答,筆者本人就遇到過這種情況。)一種是主考官提一個題,你答一個,每題5分鐘,可以提前回答完畢,但不可超時。(這種情況一般不會提前給題,主要是考現場反應和表現)。

6、答題時間安排。不管是上面兩種形式的哪種,都要注意安排好時間(一般考桌上會準備一個表給你提示時間,但為保萬一,最好自己帶一個表,表盤字要大,開始思考答題時放在桌上,注意不要用帶在手上的,考試時總抬手看表是不自信的表現,放在桌上隔一會兒掃一眼就夠了)。一般來講,思考和答題的時間安排為3:2是比較合理的,就是說5分鐘的答題時間,思考3分鐘,回答2分鐘,如果是5道題集中回答,就思考15分鐘,回答10分鐘。如果是場外準備場內答,就不存在這個問題了,只要最后不超時就可以了。

7、思考問題??甲郎蠒峁┘埞P,思考時要把回答要點寫出按主次列好,以備回答中提示自己。注意要分清主次、輕重、緩急。特別要寫清一、二、三、四,這樣會更加條理,答題也是如此。

8、回答問題。要口齒清楚,思路清晰,條理分明,常用詞有一是二是三是等等,這樣會給考官更加條理的感覺。注意加強對時間的掌控,不要超時。另外,如果是多道題集中回答,則要注意揚長避短,對自己拿手的題可以多說一會兒,對自己拿不準的要少說一點,但不要差太多。

9、注意說回答完畢。如果是一題一題的提問,那么每題回答完要說回答完畢,如果是集中回答,那么所以的回答結束后要說回答完畢。

10、完畢后,聽主考官的口令指示,這時會讓你退場,請離開考桌,立正鞠躬,然后退場。

2008年國家公務員喪葬費標準

湖南省人事廳省財政廳《關于提高我省機關事業單位工作人員死亡后喪葬費標準和遺屬生活困難補助費標準的通知》(湘人發[2005]97號規定:

一、喪葬費標準

1、凡病故的工作人員,其喪葬費由現行1500元調整為4000元。

2、凡因工(公)死亡的工作人員,其喪葬費由現行2000元調整為5000元。

3、關于喪葬費發放有關的其他事項仍按省人事廳、省財政廳湘人險[1990]100號、湘人發[1997]169號、湘人函[1997]76號文件規定執行。

二、遺屬生活困難補助費標準

1、遺屬系非農業人口

(1)居住在長沙市市區一人者,每人每月補助費由現行190元調整為230元;二人或二人以上者,每人每月補助費由現行165元調整為195元。

(2)居住在本省其他地區城市一人者,每人每月補助費由現行的180元調整為210元;二人或二人以上者,每人每月補助費由現行的160元調整為190元。

2、遺屬系農業人口

一人者每人每月補助費標準由現行140元調整為170元;二人或二人以上者每人每月補助費由現行的120元調整為150元。

3、上述對象中不論家住何處,對經組織確認因工(公)死亡工作人員的遺屬,在前述標準的基礎上每人每月由現行增發45元調整為65元??谷諔馉帟r期參加革命工作的遺屬(不含配偶)每人每月由現行增發60元調整為80元。紅軍遺屬(不含配偶)每人每月由現行增發80元調整為100元。遺屬系孤身一人,無直系親屬者每人每月由現行增發50元調整為70元。具備兩項以上增發補助費條件的按其中金額較高的一項標準發給。

4、紅軍時期、抗戰時期、解放戰爭時期參加革命工作的離休干部遺孀生活補助標準按省委組織部、省財政廳、省老干局《關于適當提高無固定收入的離休干部配偶、遺孀及建國前參加革命建國后退職干部生活補助費標準的通知》(湘老干[2000]4號)的規定辦理。

5、其他有關事項仍按省人事廳、省財政廳湘人險[1992]75號和湘人發[1997]170號文件規定辦理。

三、喪葬費標準和遺屬生活困難補助費標準調整后所需經費按原渠道解決。

四、本《通知》自2005年7月1日起執行。由省人事廳負責解釋。

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2013長沙市岳麓區語文教師招聘考試真題

教育綜合,單選,多選,填空,名詞解釋,問答題,案例分析。

歇后語,韓信點兵,張飛穿針

案例題,與教師職業道德有關的。

兩個名詞解釋,教師專業;兩個問答題

時事政治,日本首相,美國總統,第一艘航母

問一些教育名言是誰說的:教是為了不教而教;

語文比較簡單,作文是以“體驗”為話題,寫一篇作文。

閱讀:《鄒忌諷齊王納諫》《宣紙》

寫食品安全宣傳語,對對聯三尺講臺迎春秋,橫批潤物無聲,寫下聯

寫出四個春字開頭的成語

寫出五句有關花的詩句。

記得的就這么多了。

來源長沙教育論壇

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