陜西省社區(qū)干部公務(wù)員考試(歷年陜西省公務(wù)員考試分?jǐn)?shù)線大概是多少)


大家好,關(guān)于陜西省社區(qū)干部公務(wù)員考試很多朋友都還不太明白,今天小編就來(lái)為大家分享關(guān)于歷年陜西省公務(wù)員考試分?jǐn)?shù)線大概是多少的知識(shí),希望對(duì)各位有所幫助!

陜西省社區(qū)干部公務(wù)員考試(歷年陜西省公務(wù)員考試分?jǐn)?shù)線大概是多少)

本文目錄

陜西省社區(qū)干部公務(wù)員考試(歷年陜西省公務(wù)員考試分?jǐn)?shù)線大概是多少)

  1. 2009年陜西省統(tǒng)一錄用公務(wù)員考試招考公告
  2. 2014陜西省公務(wù)員考試申論真題范文
  3. 2018陜西省公務(wù)員考試往年進(jìn)面分?jǐn)?shù)線在哪里查
  4. 歷年陜西省公務(wù)員考試分?jǐn)?shù)線大概是多少
  5. 2014年陜西省從優(yōu)秀工人農(nóng)民中錄用公務(wù)員報(bào)考指南

2009年陜西省統(tǒng)一錄用公務(wù)員考試招考公告

為加強(qiáng)全省公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)公務(wù)員法和公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定,中共陜西省委組織部、陜西省人力資源和社會(huì)保障廳、陜西省公務(wù)員局決定組織實(shí)施2009年度全省各級(jí)機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理單位考試錄用擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員、工作人員工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

陜西省社區(qū)干部公務(wù)員考試(歷年陜西省公務(wù)員考試分?jǐn)?shù)線大概是多少)

一、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)18周歲以上、35周歲以下(1974年3月25日至1991年3月25日期間出生);

(三)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

(四)具有良好的品行;

(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(六)具有國(guó)家教育行政部門認(rèn)可的大專以上文化程度和符合職位要求的工作能力;

(七)具備公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。

職位資格條件明確要求有基層工作經(jīng)歷的,報(bào)考人員必須具備?;鶎庸ぷ鹘?jīng)歷,是指在報(bào)考單位下一級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社團(tuán)組織,各類企業(yè)、高校及科研院所、非公有制單位和農(nóng)村工作的經(jīng)歷。自謀職業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)的人員,視為具有基層工作經(jīng)歷。報(bào)考者參加工作時(shí)間滿2年以上,或服務(wù)滿2年以上,其計(jì)算截止時(shí)間為2009年7月31日。報(bào)考職位所要求的畢業(yè)證、學(xué)位證的發(fā)證日期為2009年7月31日前。

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、曾被開除公職、在公務(wù)員考試中有作弊行為的人員,現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生,新錄用公務(wù)員在試用期內(nèi)、公務(wù)員被辭退未滿五年以及具有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員,不得報(bào)名。

在陜西省基層實(shí)施振興計(jì)劃的大學(xué)生,服務(wù)期滿后方可報(bào)名。

報(bào)考人員不得報(bào)考與招錄機(jī)關(guān)公務(wù)員有公務(wù)員法第六十八條所列情形的職位。

從優(yōu)秀村干部中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員資格條件、報(bào)考程序詳見《陜西省2009年從優(yōu)秀村干部中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員公告》。

二、報(bào)考程序

(一)職位查詢

各招錄機(jī)關(guān)具體的招考人數(shù)、職位、考試類別、資格條件等詳見《陜西省2009年度考試錄用公務(wù)員和參照管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員職位表》(以下簡(jiǎn)稱《職位表》)。報(bào)考人員在3月25日后可以通過(guò)以下網(wǎng)站查閱《職位表》:

陜西省人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.shaanxi.gov.cn)陜西人事人才信息網(wǎng)(http://www.sxrs.gov.cn)

中國(guó)西安人才網(wǎng)(http://www.xajob.com)

陜西人事考試網(wǎng)(http://www.sxrsks.cn)

西安人事考試網(wǎng)(http://www.xapta.com.cn)

對(duì)《職位表》中的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件以及備注等信息需要咨詢時(shí),請(qǐng)直接與招錄機(jī)關(guān)聯(lián)系,招錄機(jī)關(guān)的咨詢電話可以通過(guò)上述網(wǎng)站查詢。

(二)網(wǎng)上報(bào)名

考試報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考非西安市職位的考生進(jìn)入陜西人事考試網(wǎng)(http://www.sxrsks.cn)報(bào)名,報(bào)考西安市職位的考生進(jìn)入西安人事考試網(wǎng)(http://www.xapta.com.cn)報(bào)名。

網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行:

1、提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員可在2009年3月25日8:00至3月29日24:00期間登錄陜西人事考試網(wǎng)、西安人事考試網(wǎng),提交報(bào)考申請(qǐng)并上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片,jpg格式,大小20KB以下。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)部門或單位中的一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名,不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信書,如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或錄用資格。

2、查詢資格審查結(jié)果。報(bào)考人員請(qǐng)于2009年3月25日至3月29日期間登錄陜西人事考試網(wǎng)、西安人事考試網(wǎng)查詢是否通過(guò)了資格審查。通過(guò)資格審查的,不能再報(bào)考其他職位;資格未審查或?qū)彶槲赐ㄟ^(guò)的,可以改報(bào)其他職位。

(三)報(bào)名確認(rèn)

網(wǎng)上確認(rèn)。資格審查通過(guò)的考生請(qǐng)于2009年3月25日9:00至3月31日18:00在陜西人事考試網(wǎng)、西安人事考試網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)。未按期參加報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄考試。

享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭報(bào)考人員和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭報(bào)考人員可以減免考務(wù)費(fèi)用。擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的人員,通過(guò)資格審查后,于3月31日18:00前攜帶有關(guān)證明材料到指定地點(diǎn)辦理減免考務(wù)費(fèi)用手續(xù)。享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭報(bào)考人員,攜帶其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,攜帶其家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)。

報(bào)考非西安市職位的考生到省人事考試中心(地址:西安市西五路83號(hào),電話:029-87447652)辦理減免考務(wù)費(fèi)用手續(xù),報(bào)考西安市職位的考生到西安市人事考試中心(西安市南二環(huán)西段88號(hào)老三屆世紀(jì)星大廈12樓AB座,電話:029-88360322)辦理減免考務(wù)費(fèi)用手續(xù)。

(四)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)成功后,報(bào)考人員請(qǐng)于2009年4月20日9:00至4月25日18:00期間,登錄陜西人事考試網(wǎng)站、西安人事考試網(wǎng)下載打印準(zhǔn)考證。打印中如遇問(wèn)題,請(qǐng)與陜西省人事考試中心和西安市人事考試中心聯(lián)系解決。

三、考試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)

(一)公共科目筆試

1、內(nèi)容。公共科目筆試包括《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》兩科。公共科目考試大綱在上述指定網(wǎng)站公布,同時(shí)提供下載鏈接。

2、時(shí)間地點(diǎn)。公共科目筆試時(shí)間為2009年4月26日。具體安排為:

上午9:00-11:00行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)

下午14:00-16:30申論

本次考試在省會(huì)西安市和設(shè)區(qū)的市設(shè)置考場(chǎng)。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。缺少證件的考生不得參加考試。

3、成績(jī)查詢。公共科目筆試的成績(jī)及最低控制分?jǐn)?shù)線可于2009年5月25日后登錄陜西省政府門戶網(wǎng)站和陜西人事考試網(wǎng)查詢。

其中,對(duì)部分基層艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、艱苦行業(yè)和特殊職位,最低控制分?jǐn)?shù)線單獨(dú)確定。

(二)面試和專業(yè)科目考試

將根據(jù)《職位表》中規(guī)定的面試人數(shù)與擬錄用人數(shù)3:1的比例,按照公共科目筆試成績(jī)從高到低的順序,確定參加面試的人員名單,并在陜西省政府門戶網(wǎng)站和陜西人事人才信息網(wǎng)站上統(tǒng)一公布。

專業(yè)科目考試時(shí)間和面試時(shí)間在公共科目筆試后公布。面試由全省統(tǒng)一組織,省市分級(jí)實(shí)施。特殊職位的專業(yè)技能測(cè)試,由各招錄機(jī)關(guān)或各市級(jí)組織人事部門組織。

面試時(shí),報(bào)考人員須提供本人身份證、學(xué)生證(工作證)原件、所在單位出具的同意報(bào)考證明(加蓋公章)或所在學(xué)校蓋章的報(bào)名推薦表、報(bào)名登記表等材料。缺少上述材料者,不得參加面試。對(duì)于在職的報(bào)考人員,經(jīng)招錄機(jī)關(guān)同意后,可以在體檢和考察時(shí)提供原單位同意報(bào)考的證明。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)的,將取消該報(bào)考人員參加面試的資格。

(三)綜合成績(jī)的計(jì)算

綜合成績(jī)的計(jì)算方法為:

綜合成績(jī)1(無(wú)專業(yè)科目)=(申論成績(jī)+行政能力測(cè)驗(yàn))/4+面試成績(jī)/2

綜合成績(jī)2(有專業(yè)科目)=(申論成績(jī)+行政能力測(cè)驗(yàn))/5+專業(yè)科目成績(jī)/10+面試成績(jī)/2

綜合成績(jī)3(有專業(yè)技能測(cè)試)=(申論成績(jī)+行政能力測(cè)驗(yàn))/4+專業(yè)科目成績(jī)/4+面試成績(jī)/4

四、體檢和考察

面試結(jié)束后,將按照綜合成績(jī)從高到低的順序,按1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考察的人選。

體檢由省市按分工組織。參加體檢考生到定點(diǎn)醫(yī)院按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》或《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行體檢。對(duì)體檢不合格的項(xiàng)目,考生如有疑義可復(fù)檢一次,復(fù)檢結(jié)果必須由醫(yī)院、體檢醫(yī)師和監(jiān)督人員同時(shí)簽字確認(rèn),并通知考生。

考察工作由省級(jí)各相關(guān)部門和市級(jí)公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé),以適當(dāng)方式組織對(duì)擬錄用人選進(jìn)行考察。著重審核確認(rèn)考生報(bào)名時(shí)提供的本人情況是否真實(shí)有效,考察被考察對(duì)象思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、人際溝通能力、心理調(diào)適能力、日常工作情況、就職準(zhǔn)備情況以及需要回避的情況等。體檢考核后所出現(xiàn)的缺額,按職位綜合成績(jī)排序遞補(bǔ)。

五、公共科目筆試成績(jī)加分

按照今年省政府關(guān)于促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作有關(guān)精神,對(duì)由陜西省各級(jí)組織人事部門根據(jù)國(guó)家、省上鼓勵(lì)和引導(dǎo)普通高等學(xué)校畢業(yè)生到基層工作有關(guān)政策,安排到基層工作的普通高等學(xué)校畢業(yè)生,在這次公務(wù)員考試中給予加分:

一是對(duì)到城市社區(qū)工作、服務(wù)滿2年的普通高等學(xué)校畢業(yè)生,參加縣級(jí)以上(含縣級(jí))公務(wù)員錄用考試的,公共科目筆試總成績(jī)加5分;二是對(duì)到農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下基層(含鄉(xiāng)鎮(zhèn))工作、服務(wù)滿2年的普通高等學(xué)校畢業(yè)生,參加縣級(jí)以上公務(wù)員錄用考試的,公共科目筆試總成績(jī)加10分;三是對(duì)服務(wù)期滿1年的西部志愿者,在縣區(qū)工作的公共科目筆試總成績(jī)加7分,在農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下基層工作的公共科目筆試總成績(jī)加10分。服務(wù)期滿年限截止到2009年7月31日。

加分工作在公共科目筆試成績(jī)公布后第2天開始進(jìn)行,時(shí)限要求和地點(diǎn)在指定網(wǎng)站公布。全省加分工作10個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行完畢。符合加分條件的考生,憑本人在城市社區(qū)或農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下基層單位工作的證明、組織人事部門錄用文件或錄用通知書、工作介紹信等(西部志愿者憑服務(wù)證和大學(xué)生志愿者服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件或復(fù)印件)進(jìn)行加分。超過(guò)規(guī)定時(shí)間或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)沒有提供加分證明的考生,加分資格取消。

市級(jí)以下職位加分工作由各市組織人事部門按歸口負(fù)責(zé),省級(jí)和各垂直管理系統(tǒng)加分工作由省委組織部公務(wù)員管理處和省公務(wù)員局考試錄用處按歸口負(fù)責(zé)。各市和省級(jí)加分工作完成后,將加分結(jié)果報(bào)省招考辦公室匯總。省招考辦公室對(duì)全省加分結(jié)果情況統(tǒng)一進(jìn)行公示。為加分而弄虛作假的考生,一經(jīng)查實(shí),取消參加公務(wù)員考試的資格,永不錄用,同時(shí)追究提供虛假證明的單位和主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

六、公示擬錄用人員名單

擬錄用人員由招錄機(jī)關(guān)按規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)從考試成績(jī)、體檢和考察結(jié)果都合格的人員中確定,并在陜西省政府門戶網(wǎng)站和陜西人事人才信息網(wǎng)站公示。

七、錄用

錄用人員名單由省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局統(tǒng)一發(fā)布??忌唤?jīng)錄用,必須在規(guī)定期限內(nèi)按要求辦理有關(guān)手續(xù)并報(bào)到上班。

新錄用人員試用期為一年,試用期滿考核合格的予以正式任職,不合格的,取消其錄用資格。新錄用人員最低服務(wù)年限為5年。

附件1:陜西省2009年度考試錄用公務(wù)員和參照管理單位工作人員黨群系統(tǒng)招錄計(jì)劃匯總表(425名)

附件2:陜西省2009年度考試錄用公務(wù)員和參照管理單位工作人員行政機(jī)關(guān)招錄計(jì)劃匯總表(2390名)

中共陜西省委組織部

陜西省人力資源和社會(huì)保障廳

陜西省公務(wù)員局

二OO九年三月二十四日

2014陜西省公務(wù)員考試申論真題范文

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答復(fù)如下:

為您提供2014年國(guó)家公務(wù)員考試申論真題(地市級(jí))供您參考

【例題2】2014年國(guó)家公務(wù)員考試申論真題(地市級(jí))

材料3.F市自2012年2月份實(shí)施心理健康促進(jìn)項(xiàng)目以來(lái),著力構(gòu)建相關(guān)機(jī)制,努力創(chuàng)新模式,持續(xù)推進(jìn)健康心理工作。以下是F市心理健康促進(jìn)項(xiàng)目大事記。

2月20日,成立由分管副市長(zhǎng)為組長(zhǎng)的項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室和聯(lián)絡(luò)員,制定試點(diǎn)工作方案和重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)施方案。

2-3月,項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組確立相關(guān)會(huì)議機(jī)制,及時(shí)策劃,部署各項(xiàng)心理健康干預(yù)活動(dòng),及時(shí)協(xié)調(diào)解決相關(guān)問(wèn)題。啟動(dòng)項(xiàng)目以來(lái),共部署了3次大型會(huì)議的籌備工作。

5月初召開試點(diǎn)工作協(xié)調(diào)、啟動(dòng)會(huì)議。會(huì)議通過(guò)了項(xiàng)目實(shí)施草案,布置了工作進(jìn)度的三個(gè)階段,強(qiáng)化配合與落實(shí)。

5月底召開了項(xiàng)目成員單位聯(lián)絡(luò)員會(huì)議,部署了重點(diǎn)項(xiàng)目的實(shí)施方案,啟動(dòng)了心理衛(wèi)生協(xié)會(huì)成立的籌備工作,提出了國(guó)家心理咨詢師三年培養(yǎng)計(jì)劃。同時(shí)建立了項(xiàng)目工作緊張情況每月一報(bào)制。

7月,組成建立心理衛(wèi)生協(xié)會(huì),有團(tuán)體會(huì)員39家。市衛(wèi)生局投入20萬(wàn)元建立了市心理健康輔導(dǎo)中心,全市初高中均成立了學(xué)生個(gè)體心理輔導(dǎo)室,四所高中配備了8名專職心理輔導(dǎo)教師。投入40萬(wàn)元改建了F中學(xué)的心理咨詢中心,中心面積均為280平米,內(nèi)設(shè)接待室、個(gè)別輔導(dǎo)室、團(tuán)體輔導(dǎo)室、音樂(lè)放松室、情緒宣泄室、心理沙龍室、心理沙盤室。

8月,在某服飾有限公司以現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的形式,組織幾個(gè)社區(qū)的負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議,部署了社區(qū)心理咨詢站點(diǎn)建設(shè)工作的進(jìn)度安排和心理干預(yù)服務(wù)模式,全市建立市心理衛(wèi)生協(xié)會(huì)一部門一社區(qū)的三級(jí)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),保證心理干預(yù)網(wǎng)絡(luò)全覆蓋,各級(jí)網(wǎng)絡(luò)間相互協(xié)作,資源整合,緊密配合。

9月,市總工會(huì)的職工心理咨詢室、婦聯(lián)的女性職工心情舒緩中心和殘聯(lián)的心理咨詢所,開始為企業(yè)職工、廣大婦女和殘疾人服務(wù)。該市12個(gè)文明社區(qū)都成立了心理咨詢室,11個(gè)社區(qū)完成了心理干預(yù)室的籌建工作。

10月,市婦聯(lián)開通了首條“女性心情舒緩熱線”。市殘聯(lián)開設(shè)心理疏導(dǎo)室,專職開展殘疾人及其家屬心理健康服務(wù)。全市初高中初設(shè)立個(gè)體心理輔導(dǎo)室外,還加強(qiáng)了學(xué)生心理課程建設(shè),初中二年級(jí)每班每?jī)芍荛_設(shè)一節(jié)心理健康活動(dòng)課,高中一年級(jí)每班每月至少開設(shè)一節(jié)心理輔導(dǎo)活動(dòng)課。

10月10日為第21個(gè)世界精神衛(wèi)生日,市心理衛(wèi)生協(xié)會(huì)在X社區(qū)開展市抑郁癥篩查日大型活動(dòng),活動(dòng)以“藝術(shù)·心靈·生活”為主題,宣傳活動(dòng)呈現(xiàn)出內(nèi)容豐富、形式多樣、群眾參與性高的特點(diǎn),進(jìn)一步擴(kuò)大了心理健康教育覆蓋面和知識(shí)普及面。

10月中旬,聘請(qǐng)7位精神科專家,為全市心理健康促進(jìn)工作提供技術(shù)支持,定期到F市心理健康輔導(dǎo)中心坐診和開展教學(xué)、學(xué)術(shù)活動(dòng)。

10月下旬,衛(wèi)生局招聘了1名醫(yī)學(xué)心理專業(yè)的大學(xué)生,充實(shí)市衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)學(xué)心理專業(yè)人才隊(duì)伍,制定并實(shí)施了國(guó)家心理咨詢師三年培訓(xùn)發(fā)展計(jì)劃,爭(zhēng)取到2014年,培養(yǎng)200名國(guó)家級(jí)心理咨詢師。

12月,開展心理社團(tuán)、心理活動(dòng)周、校園心理劇匯演等一系列創(chuàng)新性活動(dòng)。Y社區(qū)組織了22名“知心姐姐”,和社區(qū)干部一道接受了心理健康知識(shí)系列培訓(xùn)。

12月21日,F(xiàn)市日?qǐng)?bào)推出了“F市先行試水社會(huì)心理健康促進(jìn)機(jī)制建設(shè)”的衛(wèi)生專版,刊登了市心理咨詢師培訓(xùn)及市心理衛(wèi)生協(xié)會(huì)成立等信息,公布了各心理健康輔導(dǎo)中心咨詢時(shí)間和熱線咨詢電話。

2013年1月,市心理衛(wèi)生協(xié)會(huì)結(jié)合健康生活方式日大型廣場(chǎng)活動(dòng),共展出宣傳版面28塊,發(fā)放宣傳資料3種10000份。

材料4.某網(wǎng)站發(fā)表了題為《談?wù)勣D(zhuǎn)型期青年社會(huì)心理問(wèn)題》的署名文章:隨著市場(chǎng)化進(jìn)程的日益深入,經(jīng)濟(jì)收入成為社會(huì)地位的重要指標(biāo)之一,而青年階段則迎來(lái)生命周期中,“需要與擁有之間的倒錯(cuò)規(guī)律”,即在有不同階段所構(gòu)成的人生發(fā)展的過(guò)程中,在最急需各種資源的青年階段,個(gè)人能擁有的東西還非常有限;而到了對(duì)各種資源需求較少的“成功階段”,個(gè)人則又擁有了很多東西。因此,青年階段正處在一個(gè)百需待補(bǔ)的特殊時(shí)期,金錢“焦慮”成為一種很現(xiàn)實(shí)的心態(tài)。

在傳媒發(fā)達(dá)、信息爆炸的今天,青年接受信息的速度和數(shù)量在一定程度上都超了中老年人,但是,這種“現(xiàn)在感”的過(guò)于強(qiáng)大,則造成了青年對(duì)于國(guó)家歷史、甚至是近代史上一些重要事件和任務(wù)的知識(shí)量很少;在我們當(dāng)今的各類教育中,缺少一些有效的歷史知識(shí)傳播方法,則是導(dǎo)致青年難以形成相關(guān)歷史意識(shí)的重要原因之一,因此,有效地加強(qiáng)和豐富具有歷史感的各種教育,以及進(jìn)一步創(chuàng)新愛國(guó)教育、英雄主義教育,在當(dāng)今這個(gè)時(shí)代,不僅是必不可少的,而且是非常迫切的。

近年來(lái),誠(chéng)信問(wèn)題成為社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)和學(xué)術(shù)研討的熱點(diǎn),青年中的“失信”現(xiàn)象也時(shí)有“曝光”,如個(gè)人貸款中的違約現(xiàn)象等,盡管我們逐漸增加了更多的法律法規(guī)來(lái)調(diào)整社會(huì)行為,但是,作為現(xiàn)代社會(huì)中有效交往最重要的心理機(jī)制,誠(chéng)信仍然在人們生活中扮演著不可替代的角色。較高的誠(chéng)信度,不僅是人們減少交往代價(jià)、提高活動(dòng)效率的基礎(chǔ),而且也成為更高級(jí)文明進(jìn)步的重要表現(xiàn)。

經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展,給社會(huì)成員造成了各種壓力,從而較易引發(fā)心理問(wèn)題。當(dāng)今青年由于出生和成長(zhǎng)在較優(yōu)越的生活環(huán)境當(dāng)中,所以,心理承受力便顯得相對(duì)較弱,而這一點(diǎn)又會(huì)成為導(dǎo)致心理疾患的重要原因。有關(guān)調(diào)查表明,目前全國(guó)約有3000萬(wàn)青少年存在不同的心理問(wèn)題,其中,中小學(xué)生中的心理障礙者占21%——32%;大學(xué)生中的心理障礙者占16%—25%,而且還呈現(xiàn)上升趨勢(shì),心理問(wèn)題不僅會(huì)影響人格發(fā)展,嚴(yán)重時(shí)還會(huì)導(dǎo)致自殺等極端行為的出現(xiàn)。因此,增強(qiáng)青年的心理承受力,減少心理問(wèn)題的發(fā)生,無(wú)疑成為需要各個(gè)方面給與關(guān)注的重要課題。

作為人生歷程中的一個(gè)關(guān)鍵時(shí)期,青年期的一個(gè)重要任務(wù)就是個(gè)體要進(jìn)行自我心理調(diào)整,形成穩(wěn)定的人格系統(tǒng),在著名心理學(xué)家埃里克森眼中,這種心理任務(wù)的完成在傳統(tǒng)社會(huì)里通常能夠比較順利,因?yàn)閭鹘y(tǒng)社會(huì)具有較高的同質(zhì)性、穩(wěn)定性,而在現(xiàn)在社會(huì)則不可能順利,因?yàn)楝F(xiàn)代社會(huì)表現(xiàn)出較高的異質(zhì)性、變遷性。因此,現(xiàn)代社會(huì)青年想要迅速而明確地確立自我并非易事。

在社會(huì)轉(zhuǎn)型日益加劇的情況下,青年的價(jià)值觀念和社會(huì)心態(tài)中出現(xiàn)了某些困惑現(xiàn)象,其原因主要有兩個(gè):一是,社會(huì)轉(zhuǎn)型期的規(guī)范缺失。由于舊的標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)范已經(jīng)失效,新的規(guī)范或標(biāo)準(zhǔn)一時(shí)還沒有完全建立起來(lái),從而使得心無(wú)所依;二是,標(biāo)準(zhǔn)多元化導(dǎo)致的多重困境。由于社會(huì)的日益開放所帶來(lái)的多樣化,往往造成一種相對(duì)化情境,于是,便會(huì)產(chǎn)生某種不確定性,從而導(dǎo)致青年出現(xiàn)困惑感。所以,盡快減少和消除青年的這種困惑感,增加確定性,是我們社會(huì)的文化建設(shè)和價(jià)值體系建設(shè)所面臨的主要任務(wù)。

作答要求:

一、“給定資料3”是F市實(shí)施心理健康促進(jìn)項(xiàng)目的工作大事記,請(qǐng)據(jù)此對(duì)F市所做工作進(jìn)行分類總結(jié)。(15分)要求:分類合理,內(nèi)容全面。不超過(guò)200字。

【化龍池公考張老師提供的答案】(195個(gè)字)

一是建機(jī)制,建立健全工作機(jī)制,成立項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組,確立相關(guān)會(huì)議機(jī)制,制定試點(diǎn)工作方案和重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)施方案。

二是建網(wǎng)絡(luò),建立市心理衛(wèi)生協(xié)會(huì)一部門一社區(qū)的三級(jí)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),形成覆蓋全市的心理干預(yù)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。

三是強(qiáng)服務(wù),創(chuàng)新服務(wù)模式和活動(dòng)方式,及時(shí)策劃,部署各項(xiàng)心理健康干預(yù)活動(dòng),如專家坐診,熱線咨詢,大型活動(dòng),開設(shè)學(xué)生心理課程等。

四是強(qiáng)隊(duì)伍,充實(shí)市衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)學(xué)心理專業(yè)人才隊(duì)伍,大力培養(yǎng)國(guó)家級(jí)心理咨詢師。

二、“給定資料4”反映了轉(zhuǎn)型期青年人在心理方面存在的問(wèn)題,請(qǐng)指出這些問(wèn)題具體表現(xiàn)在哪些方面。(10分)要求:全面、準(zhǔn)確。不超過(guò)150字。

【化龍池公考張老師提供的答案】(149個(gè)字)

具體表現(xiàn)有:一、青年對(duì)收入不滿意,希望有更多的東西來(lái)滿足自己對(duì)各種資源的迫切需要;二、青年的歷史意識(shí)相對(duì)欠缺、歷史知識(shí)不足、歷史感不強(qiáng);三、青年的誠(chéng)信度有待提高;四、青年的心理承受力需要強(qiáng)化;五、青年個(gè)體心理中自我確證難度增大,難以形成穩(wěn)定的人格系統(tǒng);六、青年的價(jià)值觀念和社會(huì)心態(tài)出現(xiàn)多元化或空白。

摘自《申論思維訓(xùn)練營(yíng)》張金海著

2018陜西省公務(wù)員考試往年進(jìn)面分?jǐn)?shù)線在哪里查

1.最低控制分?jǐn)?shù)線。為確保錄用人員的整體素質(zhì),分級(jí)分類劃定了進(jìn)入面試資格復(fù)審人員的筆試總成績(jī)最低控制分?jǐn)?shù)線

凡筆試總成績(jī)低于最低控制分?jǐn)?shù)線的人員,不能進(jìn)入面試資格復(fù)審,也不得遞補(bǔ)。

對(duì)于一般職位,按與錄用計(jì)劃1:3的比例,確定該職位進(jìn)入面試資格復(fù)審對(duì)象。面試資格復(fù)審不合格或放棄資格復(fù)審所形成的空缺,按本次招考公告有關(guān)規(guī)定予以遞補(bǔ)。

對(duì)于面試復(fù)審階段還須進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試的職位,按與錄用計(jì)劃數(shù)1:5的比例,確定面試資格復(fù)審人員。面試資格復(fù)審不合格或因放棄資格復(fù)審所形成的空缺,不再遞補(bǔ)。面試資格復(fù)審合格者參加專業(yè)技能測(cè)試。

按職位排序出現(xiàn)末位公共科目筆試總成績(jī)并列的,并列者同時(shí)確定為面試資格復(fù)審人員。

(陜西中公教育溫馨提示您:2018陜西公務(wù)員考試最低控制分?jǐn)?shù)線還未公布,請(qǐng)參照歷年陜西省公務(wù)員考試最低控制分?jǐn)?shù)線)

年份最低合格分?jǐn)?shù)線

2018暫未公布

2017為確保錄用人員的整體素質(zhì),分級(jí)分類劃定了進(jìn)入面試資格復(fù)審人員的筆試總成績(jī)最低控制分?jǐn)?shù)線,具體情況如下:省級(jí)職位125分;市級(jí)職位120分;縣鄉(xiāng)職位95分;貧困縣職位法醫(yī)職位90分

2016省級(jí)機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位,下同)130分、市級(jí)機(jī)關(guān)120分,縣、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)95分,國(guó)家扶貧開發(fā)重點(diǎn)縣和法醫(yī)職位90分。

2015省級(jí)機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位,下同)140分、市級(jí)機(jī)關(guān)130分,縣、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)105分,國(guó)家扶貧開發(fā)重點(diǎn)縣和法醫(yī)職位99分。

2014省級(jí)機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位,下同)139分、市級(jí)機(jī)關(guān)129分,縣、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)109分,國(guó)家扶貧開發(fā)重點(diǎn)縣和法醫(yī)職位104分。

面向優(yōu)秀工人職位70分,面向優(yōu)秀農(nóng)民職位60分,面向優(yōu)秀村(社區(qū))干部、勞模職位50分。

凡筆試總成績(jī)低于最低控制分?jǐn)?shù)線的人員,不能進(jìn)入面試資格復(fù)審,不能遞補(bǔ)。

2013市級(jí)機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)130分,縣、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)125分,國(guó)家扶貧開發(fā)重點(diǎn)縣和法醫(yī)、城鄉(xiāng)規(guī)劃類專業(yè)合并職位120分。

2012省級(jí)機(jī)關(guān)105分;市級(jí)機(jī)關(guān)94分;縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機(jī)關(guān)89分,其中國(guó)家扶貧開發(fā)工作重點(diǎn)縣和法醫(yī)類等特殊職位84分

2011省級(jí)機(jī)關(guān)95分,市級(jí)機(jī)關(guān)84分,縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機(jī)關(guān)79分,其中國(guó)家扶貧開發(fā)工作重點(diǎn)縣和法醫(yī)類等特殊職位74分。

2010省級(jí)機(jī)關(guān)93分(含93分,下同);市級(jí)機(jī)關(guān)83分;縣、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)80分,其中全省50個(gè)國(guó)家扶貧開發(fā)工作重點(diǎn)縣和法醫(yī)類等特殊職位75分。

2009 1、報(bào)考省級(jí)機(jī)關(guān)最低控制分?jǐn)?shù)線為91分; 2、報(bào)考各市級(jí)機(jī)關(guān)最低控制分?jǐn)?shù)線為83分; 3、報(bào)考縣(區(qū))鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門最低控制分?jǐn)?shù)線為78分; 4、報(bào)考省垂直管理系統(tǒng)單位最低控制分?jǐn)?shù)線為78分。

2008 1、報(bào)考省級(jí)部門職位的考生,筆試成績(jī)低于100分的不得進(jìn)入面試和專業(yè)科目筆試。 2、報(bào)考市以下機(jī)關(guān)職位和選調(diào)生(公務(wù)員)、法檢兩院選調(diào)生、各垂直系統(tǒng)職位的筆試成績(jī)低于80分的不得進(jìn)入面試和專業(yè)科目筆試。 3、報(bào)考全省基層公安機(jī)關(guān)警察職位的筆試成績(jī)低于70分的不得進(jìn)入面試和專業(yè)科目筆試。

2007 1、等額面試崗位(招考一人且只有一人進(jìn)入面試,以此類推)最低控制分?jǐn)?shù)線70分(按滿分100分計(jì),各地卷面總分不一致); 2、差額面試崗位(招考崗位按1:2錄取考生進(jìn)入面試)最低控制分?jǐn)?shù)線60分(同上)。

歷年陜西省公務(wù)員考試分?jǐn)?shù)線大概是多少

您好,中公教育為您服務(wù)。

陜西人事考試網(wǎng)溫馨提示:

點(diǎn)擊查看>>>2016陜西公務(wù)員考試公告

2016陜西公務(wù)員考試公告暫未發(fā)布,預(yù)計(jì)2016年3月份發(fā)布招考信息,請(qǐng)您及時(shí)關(guān)注陜西人事考試網(wǎng)相關(guān)招考信息。

您可以先參考2015陜西公務(wù)員考試信息,幫助您合理安排時(shí)間進(jìn)行復(fù)習(xí)備考:

2015陜西公務(wù)員考試公告發(fā)布時(shí)間為2015年3月23日。全省2015年統(tǒng)一考試錄用各級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員(選調(diào)生)和參照公務(wù)員法管理單位工作人員錄用計(jì)劃3375名,從優(yōu)秀工人農(nóng)民中考試錄用公務(wù)員計(jì)劃253名。3月30日開始報(bào)名。

1.公共科目筆試包括《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》兩科。各科滿分均為150分。公共科目考試大綱與《職位表》同時(shí)公布。

2.公共科目筆試時(shí)間為2015年4月25日。具體安排為:

上午9:00-11:00行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)

下午14:00-17:00申論

本次考試在11個(gè)市區(qū)政府所在地設(shè)立考區(qū)。報(bào)考各市職位的考生在該市政府所在地考區(qū)參加筆試;報(bào)考楊凌示范區(qū)職位的考生在楊陵區(qū)參加筆試;報(bào)考選調(diào)生職位、省級(jí)機(jī)關(guān)和省垂直系統(tǒng)職位的考生,統(tǒng)一在西安參加筆試。

3.成績(jī)查詢。公共科目筆試成績(jī)及最低控制分?jǐn)?shù)線預(yù)計(jì)于2015年5月19日統(tǒng)一公布,考生可以登錄省政府門戶網(wǎng)或省公務(wù)員局網(wǎng)查詢。

面試于6月底7月初進(jìn)行。

您可以參考中公版2016陜西公務(wù)員考試專用教材進(jìn)行復(fù)習(xí)備考,系統(tǒng)梳理知識(shí)點(diǎn),結(jié)合歷年真題和模擬題進(jìn)行針對(duì)性訓(xùn)練,也可以考慮參加培訓(xùn)課程,鞏固提高學(xué)習(xí)方法和答題技巧,祝您考試順利!

如有疑問(wèn),歡迎向中公教育企業(yè)知道提問(wèn)。

2014年陜西省從優(yōu)秀工人農(nóng)民中錄用公務(wù)員報(bào)考指南

第一部分資格和條件

一、如何判定是否符合報(bào)考面向優(yōu)秀工人、農(nóng)民職位的條件?

以報(bào)考者所從事工作的性質(zhì)、工作經(jīng)歷,以及獲得表彰的事由、層級(jí)等為依據(jù),判定是否符合報(bào)考條件。

二、報(bào)考面向優(yōu)秀工人、農(nóng)民職位的工作經(jīng)歷截止時(shí)間有何規(guī)定?

工作時(shí)間計(jì)算截止2014年7月31日。工作時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算。在全日制學(xué)校上學(xué)期間的實(shí)習(xí)、見習(xí)等社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,不計(jì)入工作經(jīng)歷時(shí)間。

三、如何理解面向優(yōu)秀工人職位有關(guān)“我省境內(nèi)各類企業(yè)”、“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線”和“工作5年以上”的規(guī)定?

1.我省境內(nèi)各類企業(yè)是指:在我省境內(nèi)注冊(cè)的具有法人資格的企業(yè),并且報(bào)考者的具體工作所在地也應(yīng)在我省境內(nèi)。

2.“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線”主要是指在生產(chǎn)一線、服務(wù)一線、銷售一線等直接提供產(chǎn)品或服務(wù)的工作崗位。本次招考,包括從基層一線選拔到管理崗位的人員。

3.“工作5年以上”以有效勞動(dòng)合同、勞務(wù)合同、聘用合同等勞動(dòng)關(guān)系證明或工資發(fā)放憑證等認(rèn)定;在不同企業(yè)中的工作經(jīng)歷可以累計(jì)計(jì)算,試用期可計(jì)算在內(nèi)。

報(bào)考工人職位的,應(yīng)有5年以上企業(yè)或務(wù)工工作經(jīng)歷,并且在我省境內(nèi)企業(yè)或務(wù)工單位至少工作滿3年,且當(dāng)前在我省境內(nèi)企業(yè)或務(wù)工單位工作。

四、報(bào)考面向農(nóng)民職位的工作時(shí)間,怎么認(rèn)定?

農(nóng)民利用農(nóng)閑時(shí)間,外出打工的經(jīng)歷可以計(jì)算到報(bào)考農(nóng)民的工作經(jīng)歷,但報(bào)考者應(yīng)主要從事農(nóng)林牧漁一線生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),常年在企業(yè)或務(wù)工單位工作的,不能計(jì)算為報(bào)考農(nóng)民的工作經(jīng)歷。

務(wù)工的經(jīng)歷累計(jì)5年的,可以報(bào)考工人的職位。

五、怎么認(rèn)定報(bào)考面向優(yōu)秀村(社區(qū))干部職位有關(guān)任職時(shí)間?

面向村(社區(qū))干部職位,僅限于2009年7月31日至今連續(xù)任職的村(社區(qū))黨組織書記、主任。任職時(shí)間以當(dāng)選證、任職文件等法定文書為準(zhǔn),因換屆時(shí)間推遲等原因臨時(shí)擔(dān)任村(社區(qū))干部的,可以組織確認(rèn)的任職時(shí)間為準(zhǔn)。

因城中村改造等原因,由村干部改任社區(qū)干部的,連續(xù)任職時(shí)間可以合并計(jì)算。

六、獲得市級(jí)及以上勞模如何認(rèn)定?

市級(jí)及以上勞模包括獲得勞模、省級(jí)勞模、市級(jí)勞模和全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者,其他的表彰不認(rèn)定為勞模。

七、怎樣認(rèn)定表彰?

1.面向優(yōu)秀工人職位的表彰,是指報(bào)考人員在生產(chǎn)、銷售、服務(wù)等一線工作,獲得大中型企業(yè)及其部門、分公司、子公司的表彰,小微企業(yè)、務(wù)工單位規(guī)模在8人以上的表彰,以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以上黨政群機(jī)關(guān)的表彰。表彰的主體不包括規(guī)模在7人(含)以下小微企業(yè)和注冊(cè)的個(gè)體工商戶。

2.面向優(yōu)秀農(nóng)民職位的表彰,必須為報(bào)考人員在農(nóng)林牧漁生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線圍繞發(fā)展農(nóng)村產(chǎn)業(yè)、服務(wù)群眾或精神文明等方面做出突出成績(jī)而受到鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以上黨政群機(jī)關(guān)的相關(guān)表彰。

3.報(bào)考面向優(yōu)秀工人、農(nóng)民職位的表彰,應(yīng)為人員個(gè)人近5年受到的表彰。勞模的表彰不受表彰時(shí)間的限定。

4.截止2014年3月10日已經(jīng)被有關(guān)部門表彰,但尚未領(lǐng)取表彰證書的,經(jīng)縣(區(qū))組織或人社部門核實(shí)的,可認(rèn)定符合表彰條件。

5.非黨政群序列的社會(huì)組織和團(tuán)體(含各種學(xué)會(huì)、聯(lián)合會(huì)、競(jìng)賽組委會(huì)、培訓(xùn)班、基金會(huì)、報(bào)社、雜志社等)作出的表彰獎(jiǎng)勵(lì),不能作為本次招考的表彰條件。

八、怎么理解35周歲以下、45周歲以下?

35周歲以下即1978年3月17日及以后出生。45周歲以下即1968年3月17日及以后出生。

九、職位要求的學(xué)歷如何認(rèn)定?

1.報(bào)名條件中大專及以上學(xué)歷為國(guó)民教育學(xué)歷。國(guó)家教育行政主管部門認(rèn)可的國(guó)民教育學(xué)歷文憑主要有三種,即:普通高等教育學(xué)歷證書(即普通招生計(jì)劃高等教育學(xué)歷)、成人高等教育畢業(yè)證書、高等教育自學(xué)考試畢業(yè)證書。從1993年起,國(guó)家開始統(tǒng)一印制高等教育學(xué)歷證書;從2001年開始,我國(guó)高等教育學(xué)歷證書的管理實(shí)行電子注冊(cè)制度,并委托全國(guó)高校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)學(xué)歷電子注冊(cè),2001年以后的學(xué)歷證書可以在中心注冊(cè)的中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn)上查詢,在該網(wǎng)能查到的學(xué)歷即為國(guó)民教育學(xué)歷。凡無(wú)學(xué)歷電子注冊(cè)或與國(guó)民教育序列高等教育畢業(yè)證書格式不符的其他證書等均不屬于國(guó)民教育序列畢業(yè)證書。

大專以下學(xué)歷(中專、高中、技校)應(yīng)為有關(guān)教育行政部門認(rèn)可的學(xué)歷。

2.省農(nóng)廣校中專畢業(yè)證書,屬國(guó)家教育行政部門認(rèn)可的學(xué)歷。省農(nóng)廣校中專后畢業(yè)證書,不是國(guó)家教育行政部門認(rèn)可的學(xué)歷。

十、在農(nóng)林牧漁企業(yè)的工作經(jīng)歷及受到的表彰怎么認(rèn)定?

在農(nóng)林牧漁企業(yè)生產(chǎn)一線的工作經(jīng)歷,可以認(rèn)定為報(bào)考面向優(yōu)秀工人職位的工作經(jīng)歷,也可認(rèn)定為報(bào)考面向優(yōu)秀農(nóng)民職位的工作經(jīng)歷。

以從事工作獲得的表彰的性質(zhì)來(lái)界定報(bào)考職位類別。如在一家養(yǎng)殖企業(yè)務(wù)工,直接從事養(yǎng)殖一線工作,獲得的表彰既符合報(bào)考農(nóng)民職位的表彰條件,也符合報(bào)考工人職位的表彰條件。

十一、個(gè)體工商戶怎么報(bào)考?

個(gè)體工商戶可根據(jù)其從事經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的性質(zhì)及受表彰的事由,選擇報(bào)考面向優(yōu)秀工人或農(nóng)民的職位。個(gè)體工商戶須在我省注冊(cè)時(shí)間5年以上,報(bào)考人員5年內(nèi)獲得過(guò)黨政群機(jī)關(guān)的表彰。

十二、退伍士兵報(bào)考可享受什么優(yōu)惠?

退役士兵報(bào)考工人、農(nóng)民職位的,工作年限可以放寬至3年。其中,報(bào)考面向工人職位的,在我省境內(nèi)企業(yè)或務(wù)工單位工作滿3年;報(bào)考面向農(nóng)民職位的,在我省農(nóng)林牧漁業(yè)一線工作經(jīng)歷至少滿3年。近5年獲得部隊(duì)團(tuán)級(jí)及以上表彰,可視同符合表彰條件。

十三、曾違反計(jì)劃生育政策并已經(jīng)接受處罰,曾受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分已過(guò)處分期限的人員可否報(bào)考?

本次招考是面向優(yōu)秀工人、農(nóng)民的招考,對(duì)曾違反計(jì)劃生育政策或者曾受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的人員不列入本次招考范圍。

十四、服務(wù)基層項(xiàng)目人員可否報(bào)考?

我省的省考中,已經(jīng)為服務(wù)基層項(xiàng)目人員設(shè)置了一定數(shù)量的特設(shè)職位。因此,目前在崗的服務(wù)基層項(xiàng)目人員不列入本次招考范圍。服務(wù)期滿已解聘的人員,符合報(bào)考面向優(yōu)秀工人、農(nóng)民職位的資格條件的,可以報(bào)考。

十五、其他經(jīng)濟(jì)、社會(huì)組織的務(wù)工人員能否報(bào)考?

在我境內(nèi)的民辦醫(yī)院、學(xué)校等其他社會(huì)組織的一線務(wù)工人員及我省境內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位非正式在編的聘用人員,獲得相應(yīng)表彰的,可以報(bào)工人職位。

第二部分報(bào)名和推薦

十六、如何選擇報(bào)考職位?

1.報(bào)考面向優(yōu)秀工人職位的,可選擇當(dāng)前工作所在地的縣(區(qū))的職位,也可選擇戶口所在地的縣(區(qū))面向工人的職位。

當(dāng)前工作所在地是指:具有法人登記的企業(yè)所在地。當(dāng)前在具有法人資格的子公司、辦事處等崗位工作的人員不可報(bào)考上級(jí)公司或上級(jí)法人單位所在縣(區(qū))的職位。

2.報(bào)考面向優(yōu)秀農(nóng)民職位的,可選擇報(bào)考從事農(nóng)林牧漁生產(chǎn)一線工作所在地的縣(區(qū))的職位,也可選擇戶口所在地的縣(區(qū))的職位。但不能報(bào)考利用農(nóng)閑時(shí)間務(wù)工單位所在地的職位。

3.報(bào)考面向優(yōu)秀村(社區(qū))干部職位的,只可報(bào)考目前擔(dān)任村(社區(qū))干部所在縣(區(qū))的職位。

4.對(duì)于勞模,可報(bào)考當(dāng)前工作所在地縣(區(qū))的職位,也可報(bào)考戶口所在地縣(區(qū))的職位。

5.非行政區(qū)域劃分的各類“高新區(qū)、經(jīng)開區(qū)”的人員,按本人工作所在地的行政區(qū)域劃分縣(區(qū))進(jìn)行報(bào)名。

十七、報(bào)考面向村(社區(qū))干部、勞模職位的,推薦報(bào)名需提交哪些材料?

1.戶口本、身份證原件及復(fù)印件;

2.當(dāng)選證、任職文件或鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、組織、民政部門認(rèn)定的任職時(shí)間證明;

3.高中(中專、技校)及以上學(xué)歷證書原件及復(fù)印件或者縣級(jí)以上教育部門出具的學(xué)歷證明;

4.其中獲得勞模稱號(hào)的需提供市級(jí)及以上勞模的表彰證書、表彰文件原件及復(fù)印件;

5.個(gè)人2張小2寸彩色紅底證件照片(與申請(qǐng)表相同照片)。

十八、如何查詢是否進(jìn)入資格復(fù)審?

省考錄辦在省政府門戶網(wǎng)公布筆試成績(jī)時(shí),同時(shí)公布參加資格復(fù)審人員名單。遞補(bǔ)人員由縣(區(qū))招考辦電話通知。

十九、報(bào)考面向優(yōu)秀工人、農(nóng)民職位的人員,資格復(fù)審需要提供什么材料?如何進(jìn)行報(bào)名推薦?

報(bào)考面向優(yōu)秀工人職位的人員,由其所在企業(yè)、務(wù)工單位推薦,推薦表交報(bào)考職位所在縣(區(qū))人社局。報(bào)考面向優(yōu)秀農(nóng)民職位的人員,由其工作所在村(社區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦,推薦表交報(bào)考職位所在縣(區(qū))人社局。資格復(fù)審事項(xiàng),由各縣(區(qū))人社局具體通知。

報(bào)考人員參加面試資格復(fù)審時(shí)還應(yīng)提供下列材料,以及縣(區(qū))人社局要求的其他材料:

1.報(bào)考面向優(yōu)秀工人職位的需提交:

(1)戶口本、身份證原件及復(fù)印件;

(2)大專及以上學(xué)歷證書(2001年以后普通高等院校的畢業(yè)證書,考生需提交中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn)打印學(xué)歷認(rèn)證信息。無(wú)法進(jìn)行網(wǎng)上認(rèn)證的學(xué)歷需由相應(yīng)教育行政主管部門出具相關(guān)證明);

(3)我省境內(nèi)企業(yè)、務(wù)工單位出具的其在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線直接從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)(含從一線選拔到管理崗位)或者一線務(wù)工滿5年的工作證明;對(duì)于在我省境內(nèi)企業(yè)工作不滿5年,至少要有滿3年的工作經(jīng)歷證明,并提供我省境外企業(yè)出具的相關(guān)工作經(jīng)歷證明。勞動(dòng)合同、勞務(wù)合同、聘用合同等其他勞動(dòng)關(guān)系證明或個(gè)人工資表原件及復(fù)印件;

勞務(wù)派遣人員與勞動(dòng)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同,與所工作企業(yè)名稱不符,也可視為工作經(jīng)歷的證明,企業(yè)推薦等以實(shí)際工作所在企業(yè)為準(zhǔn)。

(4)企業(yè)、務(wù)工單位或黨政群授予個(gè)人的表彰證書、表彰文件原件及復(fù)印件等;

(5)個(gè)人2張小2寸彩色紅底證件照片(與網(wǎng)上提交相同照片)

2.報(bào)考面向農(nóng)民職位的需提交:

(1)戶口本、身份證原件及復(fù)印件;

(2)大專及以上學(xué)歷證書原件及復(fù)印件(2001年以后普通高等院校的畢業(yè)證書,考生需提交中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn)打印學(xué)歷認(rèn)證信息。無(wú)法進(jìn)行網(wǎng)上認(rèn)證的學(xué)歷需由相應(yīng)教育行政主管部門出具相關(guān)證明);

(3)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦)及以上授予個(gè)人的證書、表彰文件原件及復(fù)印件。

(4)個(gè)人2張小2寸彩色紅底證件照片(與網(wǎng)上提交相同照片)

二十、公示環(huán)節(jié)中能否遞補(bǔ)?

1.擬錄用人員名單公示后,不再遞補(bǔ)。

2.對(duì)正在接受調(diào)查,或在考察期間因報(bào)名資格有糾紛的,各市要及時(shí)予以調(diào)查。對(duì)一時(shí)難以核實(shí)清楚的職位暫緩公示,暫緩公示不超過(guò)一個(gè)月,由此產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。

公示后一個(gè)月內(nèi)未能作出調(diào)查結(jié)論的,終止錄用程序。

第三部分重要提示

二十一、筆試時(shí)要注意哪些事項(xiàng)?

1.必須帶齊準(zhǔn)考證、身份證(與報(bào)名時(shí)使用的身份證一致)或在有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證,方可進(jìn)入考場(chǎng)。進(jìn)入考場(chǎng)時(shí)要服從工作人員的安排。

2.一律用黑色字跡的鋼筆或簽字筆作答。報(bào)考人員自備黑色字跡的鋼筆或簽字筆。

3.嚴(yán)禁將各種電子、通信、計(jì)算、存儲(chǔ)等有關(guān)設(shè)備帶至座位。

4.考試開始30分鐘后,不得入場(chǎng);考試期間,不得提前退場(chǎng)。

5.嚴(yán)禁將試卷、草稿紙等帶出考場(chǎng)。

6.嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律,若有違紀(jì)違規(guī)行為的,將按違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法進(jìn)行處理。

二十二、考試前遺失了身份證怎么辦?

二代身份證和有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證為參加考試的有效證件。遺失身份證或沒有二代身份證的報(bào)考人員,需及時(shí)到公安部門辦理二代身份證或補(bǔ)辦臨時(shí)身份證。持其他與報(bào)名時(shí)填報(bào)的法定身份證件類型不一致的證件均不能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。

二十三、誠(chéng)信報(bào)考

1.請(qǐng)考生按照職位資格條件要求,謹(jǐn)慎選擇報(bào)考職位;認(rèn)真閱讀報(bào)名書,嚴(yán)格按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)要求的格式,如實(shí)填寫有關(guān)信息,因考生本人填寫的信息與職位資格條件不符或者未按規(guī)定格式填寫信息等造成的后果,由考生自負(fù)。

2.對(duì)提供虛假年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)歷證明、勞動(dòng)關(guān)系證明、表彰證書、任職文件等資料,騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),3年內(nèi)不得報(bào)考我省各類公務(wù)員考試。

3.推薦過(guò)程全程記錄,對(duì)提供虛假證明的機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的主要負(fù)責(zé)人,將追究相關(guān)責(zé)任,嚴(yán)肅處理。

二十四、認(rèn)真?zhèn)淇?/p>

本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書。各級(jí)公務(wù)員主管機(jī)關(guān)不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等,誤導(dǎo)報(bào)考人員的,均與省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局無(wú)關(guān)。

關(guān)于陜西省社區(qū)干部公務(wù)員考試,歷年陜西省公務(wù)員考試分?jǐn)?shù)線大概是多少的介紹到此結(jié)束,希望對(duì)大家有所幫助,以上信息來(lái)源網(wǎng)絡(luò)并不代表本站觀點(diǎn)。

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