養(yǎng)老院院長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容：堅(jiān)持以老人為中心，統(tǒng)籌安排養(yǎng)老機(jī)構(gòu)各項(xiàng)工作;制定養(yǎng)老機(jī)構(gòu)目標(biāo)責(zé)任，并與各部門負(fù)責(zé)人簽訂責(zé)任書，保證目標(biāo)責(zé)任得以落實(shí);經(jīng)常深入科室、住區(qū)、病房，檢査指導(dǎo)工作，幫助基層解決服務(wù)與管理工作中存在的問(wèn)題。
養(yǎng)老院院長(zhǎng)職業(yè)發(fā)展
職業(yè)化養(yǎng)老院院長(zhǎng)是基層養(yǎng)老單位的領(lǐng)頭人，是黨和政府養(yǎng)老方針的詳細(xì)遵循者，也是為老年人展開(kāi)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的直接提供者。從某種角度說(shuō)，職業(yè)化養(yǎng)老院院長(zhǎng)的歸納本質(zhì)，一定程度上影響著養(yǎng)老服務(wù)方針在基層的遵循、落實(shí)，也體現(xiàn)了為老服務(wù)水平的高低優(yōu)劣，也是養(yǎng)老院院長(zhǎng)稀缺成為養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展備受矚目的原因之一。
什么人可以報(bào)考養(yǎng)老院院長(zhǎng)證書
1. 養(yǎng)老院院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)、養(yǎng)老社區(qū)中心主任、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人及高級(jí)管理人員;
2. 涉老相關(guān)企業(yè)董事長(zhǎng)、總裁、總經(jīng)理等高管人員;
3.正在從事或準(zhǔn)備從事養(yǎng)老機(jī)構(gòu)投資經(jīng)營(yíng)的管理工作者、從事養(yǎng)老研究的人。
養(yǎng)老院院長(zhǎng)工作職責(zé)
一、主持敬老院全面工作，努力使敬老院達(dá)到環(huán)境園林化、管理規(guī)范化、服務(wù)周到化，養(yǎng)老家庭化。其它管理人員協(xié)助院長(zhǎng)開(kāi)展工作
二、制定院長(zhǎng)任期目標(biāo)管理規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，督促工作人員履行職責(zé)，建立崗位責(zé)任制，實(shí)行目標(biāo)管理，使院內(nèi)工作健康、正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
三、堅(jiān)持民主管理，抓好院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，檢查督促工作人員忠于職守、盡職盡力。帶領(lǐng)全體工作人員積極工作，努力完成本院和上級(jí)交辦的一切工作。
四、嚴(yán)格財(cái)務(wù)審批制度，管理好院內(nèi)各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支。
五、組織對(duì)工作人員的考評(píng)考績(jī)和對(duì)院民的評(píng)比工作，開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)。帶領(lǐng)全院供寄養(yǎng)人員開(kāi)展互幫、互學(xué)、互愛(ài)，爭(zhēng)當(dāng)模范院民，先進(jìn)院民，光榮院民。
六、維護(hù)供寄養(yǎng)人員的合法權(quán)益，維護(hù)本院的聲譽(yù)。
