這是一個新引入的考試，剛開始的時候難度不會太大，比較容易通過。據(jù)人力資源和社會保障部有關部門分析，預計五年內，全國將有100多萬人接受工作能力培訓——勞動關系協(xié)調師。勞動關系協(xié)調師是指促進和監(jiān)督社會保障法律法規(guī)的實施，管理勞動合同，參與集體協(xié)商，促進人力資源溝通，預防和解決勞動仲裁等和諧勞動關系的技術性專業(yè)人員。
勞動關系協(xié)調師資格證書適報人群
1. 從事人力資源工作的各種崗位人員，包括董事會、辦公室、行政管理等專業(yè)人員;
2. 國家機關、企事業(yè)單位的法務、工會工作人員;
3. 人力資源外包、人才派遣、勞務公司、人才公司、管理咨詢公司的從業(yè)人員;
4. 有意向在政府部門擔任兼職勞動仲裁員的企業(yè)專業(yè)管理人員;
5. 具有一定工作經驗，對人力資源法律事務感興趣的社會從業(yè)人員。
報考勞動關系協(xié)調師需要什么條件?
1. 三級/高級勞動關系協(xié)調員
(1)從事本職業(yè)或者相關職業(yè)滿10年。
(2)取得本職業(yè)或相關職業(yè)四級/中級職業(yè)資格證書(職業(yè)技能等級)后，從事本職業(yè)或相關職業(yè)滿4年。
(3)取得專業(yè)或相關專業(yè)技術學院高級研修班及以上畢業(yè)證書(含應屆畢業(yè)生)。
(4)取得本職業(yè)或相關職業(yè)的職業(yè)資格證書(職業(yè)技能水平)，并取得高等職業(yè)學校、?？萍耙陨掀胀ǜ叩葘W校專業(yè)或相關專業(yè)畢業(yè)證書(含應屆畢業(yè)生)。
(5)具有高等職業(yè)學校、?？萍耙陨蠈W歷或相關專業(yè)畢業(yè)證書(含應屆畢業(yè)生)。
2. 四級/中級勞動關系協(xié)調員
(1)從事本職業(yè)或相關職業(yè)5年以上。
(2)取得本職業(yè)或相關職業(yè)五級/初級職業(yè)資格(職業(yè)技能水平)證書后，從事本職業(yè)或相關職業(yè)累計滿3年。
(3)取得專業(yè)或相關專業(yè)技術院?；蛑械燃耙陨下殬I(yè)院校、大專及以上普通高等教育學歷證書(含應屆畢業(yè)生)。
勞動關系協(xié)調師證書含金量怎么樣?
隨著《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》、《勞動爭議調解仲裁法》、《社會保險法》、《工商法》的實施，以及企業(yè)勞動關系協(xié)調機制建設的加強，社會對勞動關系協(xié)調員的需求將不斷增加，但現(xiàn)有從業(yè)人員的數(shù)量和素質還遠遠不能滿足這一需求。設立勞動關系協(xié)調員這一新型職業(yè)，對于滿足社會需求，提高從業(yè)人員的專業(yè)水平，增強其解決勞動問題的能力，促進建立和諧穩(wěn)定的勞動關系具有重要意義。現(xiàn)在越來越多的企業(yè)開始建立和完善內部勞動關系協(xié)調機制，并配備專業(yè)的勞動關系協(xié)調人員。 目前，中國已建立了數(shù)十萬個企業(yè)勞動爭議調解委員會和近萬家區(qū)域性勞動爭議調解組織。
