山東藍(lán)海職業(yè)學(xué)校好不好？近很多同學(xué)在山東技校網(wǎng)上向小編咨詢，山東有沒(méi)有哪些技校辦學(xué)實(shí)力雄厚，而且學(xué)生發(fā)展前途好的。經(jīng)過(guò)小編的詳細(xì)比較，發(fā)現(xiàn)山東藍(lán)海職業(yè)學(xué)校不錯(cuò)，那么這多學(xué)校到底好不好呢，我們一起來(lái)看看吧。
山東藍(lán)海職業(yè)學(xué)校是由山東省教育廳批準(zhǔn)，山東藍(lán)海酒店集團(tuán)投資4.1億元?jiǎng)?chuàng)辦的一所現(xiàn)代化職業(yè)技術(shù)學(xué)校。是一所培養(yǎng)酒店業(yè)人才的中等專業(yè)學(xué)校，也是位于東營(yíng)市中心東營(yíng)區(qū)的一所中等職業(yè)學(xué)校。學(xué)校占地300畝，建筑面積11.5萬(wàn)平方米。學(xué)校擁有教職工256名，在校生3200余名。學(xué)校教學(xué)設(shè)施先進(jìn)，功能齊全，設(shè)有圖書樓、多媒體教學(xué)樓、標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)動(dòng)場(chǎng)等配套設(shè)施；學(xué)生公寓帶有獨(dú)立衛(wèi)生間、洗刷間；現(xiàn)代化的餐廳、超市、醫(yī)務(wù)室、浴室等設(shè)施一應(yīng)俱全。學(xué)校有建筑面積共計(jì)15000平方米的烹飪、餐飲專用實(shí)訓(xùn)樓，其中的學(xué)校設(shè)施設(shè)備達(dá)到全國(guó)一流水平。
山東藍(lán)海職業(yè)學(xué)校辦學(xué)特色鮮明
山東藍(lán)海職業(yè)學(xué)校產(chǎn)教結(jié)合，以就業(yè)為導(dǎo)向；文化先行，以特色鑄品牌。學(xué)校圍繞星級(jí)酒店所需專業(yè)人才開(kāi)設(shè)專業(yè)?，F(xiàn)今學(xué)校以烹飪、酒店管理為品牌專業(yè)，同時(shí)開(kāi)設(shè)有酒店會(huì)計(jì)、酒店物業(yè)維修、食品營(yíng)養(yǎng)等專業(yè)，努力探索餐旅類職業(yè)教育道路。學(xué)校堅(jiān)持產(chǎn)教結(jié)合，以就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)策略，形成了樓企一體的辦學(xué)模式，使每名學(xué)生經(jīng)過(guò)理論學(xué)習(xí)、學(xué)校實(shí)訓(xùn)和企業(yè)實(shí)習(xí)三個(gè)學(xué)習(xí)階段，實(shí)現(xiàn)就業(yè)零距離。本著教書育人、管理育人、服務(wù)育人的原則，為學(xué)生營(yíng)造穩(wěn)定舒適的學(xué)習(xí)生活環(huán)境；將學(xué)生培養(yǎng)成懂禮貌、氣質(zhì)好、符合時(shí)代要求、適應(yīng)能力強(qiáng)的人才。重點(diǎn)提升學(xué)生綜合素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)，注重學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合，強(qiáng)化專業(yè)技能，由此走出了一條特色化、品牌化的發(fā)展之路。
山東藍(lán)海職業(yè)學(xué)校校企合作辦學(xué)模式
學(xué)生來(lái)山東藍(lán)海職業(yè)學(xué)校后，一律免收學(xué)費(fèi)。 學(xué)校依托山東藍(lán)海酒店集團(tuán)旗下30余家高星級(jí)飯店為在校學(xué)生提供實(shí)習(xí)、就業(yè)平臺(tái)。
山東藍(lán)海職業(yè)學(xué)校學(xué)生待遇好
實(shí)習(xí)待遇：山東藍(lán)海職業(yè)學(xué)校學(xué)生第一年在校學(xué)習(xí)理論和技能課，第二年全部到集團(tuán)旗下星級(jí)酒店實(shí)習(xí)。學(xué)以致用，實(shí)習(xí)期學(xué)生免費(fèi)食宿，每月工資可達(dá)2000元左右。 就業(yè)待遇：學(xué)生畢業(yè)可取得正規(guī)中專的學(xué)歷證書，還可取得職業(yè)資格證書。根據(jù)所學(xué)專業(yè)全部到集團(tuán)旗下酒店就業(yè)，集團(tuán)按國(guó)家規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、生育等五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，每月享受有薪假日，中秋、春節(jié)享受福利待遇。就業(yè)初期，根據(jù)自身就業(yè)崗位不同，享受不同的薪資待遇（3000元/月左右，根據(jù)職級(jí)逐年遞增）。根據(jù)自身的發(fā)展情況不同，走上管理崗位者，根據(jù)不同的管理崗位，享受不同的薪資待遇（4000元/月以上）。
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