一、概覽
眉山衛(wèi)生職業(yè)學(xué)校開(kāi)設(shè)了護(hù)理專業(yè)，學(xué)制為五年，每年的學(xué)費(fèi)為4100元。該專業(yè)別名即為護(hù)理，隸屬于眉山衛(wèi)生職業(yè)學(xué)校，位于四川地區(qū)。此專業(yè)的文憑層次為中專，就業(yè)率高達(dá)96.3%，起薪為每月3800元。
二、專業(yè)介紹
護(hù)理學(xué)專業(yè)的學(xué)生主要學(xué)習(xí)人文社科知識(shí)、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)以及預(yù)防保健的基本理論。在此專業(yè)中，學(xué)生將接受護(hù)理學(xué)的基本理論和臨床護(hù)理技能的基礎(chǔ)訓(xùn)練，以培養(yǎng)對(duì)服務(wù)對(duì)象實(shí)施整體護(hù)理及社區(qū)健康服務(wù)的基本能力。護(hù)理學(xué)是一門(mén)以自然科學(xué)和社會(huì)科學(xué)理論為基礎(chǔ)的綜合性應(yīng)用科學(xué)，致力于維護(hù)、促進(jìn)和恢復(fù)人類健康。
三、核心課程
護(hù)理專業(yè)的核心課程包括基礎(chǔ)護(hù)理、健康評(píng)估、臨床護(hù)理（包括母嬰、兒童、成人、老年、急危重癥、精神等護(hù)理內(nèi)容）、社區(qū)護(hù)理、健康教育等。學(xué)生還將學(xué)習(xí)護(hù)理管理基礎(chǔ)、臨床醫(yī)學(xué)概論、預(yù)防醫(yī)學(xué)、心理學(xué)、溝通技巧、與衛(wèi)生法律法規(guī)等相關(guān)內(nèi)容。學(xué)生將在校內(nèi)模擬病房進(jìn)行實(shí)訓(xùn)，并在教學(xué)醫(yī)院、綜合醫(yī)院和社區(qū)進(jìn)行實(shí)習(xí)。
四、招生條件
學(xué)校為畢業(yè)生提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，并實(shí)行“雙向選擇，擇優(yōu)推薦”的原則，就業(yè)率一直保持在98%以上。招生主要面向省內(nèi)高中畢業(yè)生，要求考生肝功能正常，無(wú)傳染性疾病，無(wú)色盲、色弱等限制條件。對(duì)于報(bào)考護(hù)理專業(yè)的學(xué)生，女生身高要求155CM以上，男生身高要求160CM以上。
五、培養(yǎng)目標(biāo)
護(hù)理專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)包括：培養(yǎng)學(xué)生的醫(yī)療安全、護(hù)患交流和團(tuán)隊(duì)合作的執(zhí)業(yè)意識(shí)；塑造學(xué)生的醫(yī)護(hù)人員職業(yè)道德和健康心理，使其能夠按照醫(yī)療衛(wèi)生相關(guān)的與法律法規(guī)完成執(zhí)業(yè)任務(wù)；幫助學(xué)生掌握護(hù)理和醫(yī)學(xué)相關(guān)的基本知識(shí)和技能，使其能夠按照護(hù)理工作程序解決問(wèn)題并評(píng)價(jià)護(hù)理結(jié)果；以及讓學(xué)生掌握評(píng)估方法，完成安全的用藥治療等。
六、就業(yè)前景
護(hù)理專業(yè)的畢業(yè)生可以在醫(yī)療、衛(wèi)生、康復(fù)和保健機(jī)構(gòu)從事護(hù)理和健康保健工作。他們還可以成為護(hù)士、護(hù)理員（包括保育、育嬰、養(yǎng)老、孤殘兒童護(hù)理）、心理咨詢師、醫(yī)療救護(hù)員、育嬰師等。他們還可以選擇成為私人家庭護(hù)理師，甚至持有相關(guān)證書(shū)出國(guó)做護(hù)理師，目前這一領(lǐng)域的待遇非常好，需求量也較大。
七、專業(yè)小知識(shí)普及
在此部分，我們將普及一些有關(guān)護(hù)理專業(yè)的小知識(shí)，如護(hù)理程序的基本步驟、常見(jiàn)的護(hù)理技術(shù)、護(hù)理中的溝通技巧以及護(hù)理行業(yè)的最新發(fā)展趨勢(shì)等，以幫助大家更深入地了解這一專業(yè)。中國(guó)護(hù)理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要指出，醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床護(hù)理崗位的護(hù)士數(shù)量不足，導(dǎo)致護(hù)理工作不到位的問(wèn)題突出。據(jù)調(diào)查，我國(guó)病房護(hù)士與床位比平均為0.33:1，遠(yuǎn)低于國(guó)際平均水平。教育部、衛(wèi)生部等六部委聯(lián)合召開(kāi)的緊缺人才培養(yǎng)培訓(xùn)工程新聞發(fā)布會(huì)稱，我國(guó)護(hù)理人力資源短缺明顯，不能滿足人們健康保健的需求。為了解決這個(gè)問(wèn)題，我國(guó)將加大護(hù)士的培養(yǎng)力度，預(yù)計(jì)到2015年，我國(guó)的醫(yī)護(hù)比例達(dá)到1：1，每年需要培養(yǎng)各層次護(hù)士15萬(wàn)人。