如果你想從事企業(yè)人力資源管理部門的相關(guān)工作一定要考取這張證書，這是因?yàn)槿肆Y源崗位在企業(yè)中是非常重要的，一個(gè)好的企業(yè)是離不開(kāi)一個(gè)好的人力資源管理師的，尤其是在企業(yè)面試中沒(méi)有一張人力資源管理師證書是不會(huì)給你任何機(jī)會(huì)的，缺少一塊墊腳石是無(wú)法進(jìn)入企業(yè)的。
人力資源管理師證書適考人群
失業(yè)，取得證書后再就業(yè)
需要提高職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的員工
即將畢業(yè)或已經(jīng)畢業(yè)的學(xué)生
公司人事在人力資源管理崗位
準(zhǔn)備創(chuàng)業(yè)的老板或主管
人力資源管理師職業(yè)發(fā)展空間
HR除了在企事業(yè)單位一路晉升為人力資源總監(jiān)，進(jìn)入公司決策層外，還可以擔(dān)任職業(yè)培訓(xùn)講師、高級(jí)咨詢顧問(wèn)、高級(jí)獵頭顧問(wèn)，也可以創(chuàng)辦自己的人力資源服務(wù)公司、勞務(wù)派遣公司等。
在企業(yè)中，很多高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都有相應(yīng)的高級(jí)證書，同一企業(yè)人力資源管理證書是分級(jí)的。只有高級(jí)人力資源管理者才能更好地獲得企業(yè)的認(rèn)可，獲得更好的發(fā)展和晉升機(jī)會(huì)。
人力資源管理師需具備的技能
企業(yè)人力資源經(jīng)理證書可以幫助個(gè)人提高專業(yè)素質(zhì)和知識(shí)水平。通過(guò)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和考試認(rèn)證，持證人將對(duì)人力資源管理領(lǐng)域的相關(guān)知識(shí)和技能有深入的了解，掌握多種實(shí)用的工具和方法。這不僅有利于個(gè)人的職業(yè)發(fā)展，而且可以為企業(yè)提供更加專業(yè)、科學(xué)的人力資源管理服務(wù)。
持有企業(yè)人力資源經(jīng)理證書也意味著個(gè)人具有一定的職業(yè)道德和責(zé)任。作為一個(gè)負(fù)責(zé)任的從業(yè)者，專業(yè)化程度更高，在處理員工關(guān)系、招聘選拔、績(jī)效考核等方面會(huì)更加謹(jǐn)慎合理。這樣不僅可以有效地保護(hù)員工的權(quán)益，還可以提高內(nèi)部運(yùn)作的效率。
人力資源管理師職業(yè)前景怎么樣？
“人力投資是一項(xiàng)具有長(zhǎng)期性、間接性和高效益特征的投資項(xiàng)目，其效益是無(wú)形的、不可察覺(jué)的。”
由于人力資本投資所產(chǎn)生的巨大經(jīng)濟(jì)效益，人力資源開(kāi)發(fā)和管理工作在企事業(yè)單位中顯得尤為重要，許多企業(yè)高管都是從人力資源崗位做起的。
據(jù)統(tǒng)計(jì)，中國(guó)人力資源人才缺口超過(guò)80萬(wàn)，IT、互聯(lián)網(wǎng)、旅游、房地產(chǎn)、銀行、電子商務(wù)、傳媒、物流……任何行業(yè)需要提升人力資源管理人才的就業(yè)壓力都很低，薪水也不錯(cuò)。
